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三季度小結(jié)5篇
不經(jīng)意間,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結(jié)束了,相信大家這段時(shí)間以來的收獲肯定不少吧,立即行動起來寫一份小結(jié)吧。你想好怎么寫小結(jié)了嗎?以下是小編精心整理的三季度小結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
三季度小結(jié)1
第三季度以來我車間認(rèn)真貫徹執(zhí)行總廠下達(dá)的每個(gè)文件及每一項(xiàng)任務(wù)。本季度從貫標(biāo)審查到100t轉(zhuǎn)爐托圈的工裝、H60硬支撐動平衡機(jī)的引進(jìn)以及9月份的“質(zhì)量月”的開展,我車間積極配合其他有關(guān)部門順利的完成了各項(xiàng)任務(wù)及每一項(xiàng)工作。
在7月份的貫標(biāo)工作中,積極主動的接受審核,充分準(zhǔn)備各項(xiàng)內(nèi)容,每個(gè)作業(yè)文件到每個(gè)受控質(zhì)量記錄全部齊全,整理現(xiàn)場,認(rèn)真對待評審專家,得到了各專家的好評。
本季度9月份的“質(zhì)量月”活動中我車間以出版報(bào)、掛橫幅、投稿,座談會等多種形式,加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)法律,法規(guī)的知識,“奉獻(xiàn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,構(gòu)建和諧社會”為主題出版報(bào),宣傳“人人創(chuàng)造質(zhì)量,人人享受質(zhì)量”的職工理念,堅(jiān)持“產(chǎn)品是企業(yè)的形象,質(zhì)量是企業(yè)的生命”為指導(dǎo)思想,指導(dǎo)每個(gè)職工,重視質(zhì)量,提高職工自身的質(zhì)量意識,增強(qiáng)對質(zhì)量的認(rèn)識,以“質(zhì)量取勝,提高競爭力”為目標(biāo)教育職工,培養(yǎng)了一批重視質(zhì)量,認(rèn)識質(zhì)量的職工隊(duì)伍。
本極度,100t轉(zhuǎn)爐托圈工作緊張,工期緊,又是現(xiàn)場焊接,這緊張激烈時(shí)刻我們的技術(shù)人員和生產(chǎn)人員不急不慌,以保工期,保質(zhì)量為口號,和時(shí)間賽跑,不顧白天黑夜,緊張工作,從劃線到去工地安裝,順利完成了車間的任務(wù)。在當(dāng)中雖然有些技術(shù)問題我們技術(shù)人員現(xiàn)場操作避免了很多難題。
本季度,車間生產(chǎn)上也出現(xiàn)了一些質(zhì)量問題,由于職工的圖紙的認(rèn)識不夠以及質(zhì)量意識欠缺,責(zé)任心不強(qiáng)造成了有些零件的報(bào)廢情況比如:5鐵35—4—25料車本體軸徑的3個(gè)140N6尺寸分別為-0.1,0.1—0.15,-0.12超差過多,引起軸徑報(bào)廢的情況。事情發(fā)生后車間非常重視事件,對操作者進(jìn)行嚴(yán)厲的處罰,教導(dǎo);以他為例,更佳加強(qiáng)了質(zhì)量的管理,增強(qiáng)了對質(zhì)量的宣傳和指導(dǎo)工作。
本季度我車間繼續(xù)開展職工培訓(xùn)計(jì)劃:培養(yǎng)職工良好的識圖習(xí)慣,提高讀圖能力,理解標(biāo)準(zhǔn)制圖規(guī)范;從機(jī)械加工的基本常識開始,糾正錯(cuò)誤觀念和習(xí)慣,提高青工技術(shù)水平;結(jié)合實(shí)際需要,講解三視圖等基本知識及基本規(guī)范。結(jié)合《機(jī)制公司操作規(guī)范》講解機(jī)械基礎(chǔ)知識。還有機(jī)械制造基礎(chǔ)方面加強(qiáng)了對職工的培訓(xùn)。
本季度,車間的新產(chǎn)品開發(fā)工作也順利進(jìn)行。圓結(jié)晶器的開發(fā)有了很大的進(jìn)步。從技術(shù)人員以及職工們的.努力,350×700—R12到270×700—R12,加工工作順利完成了任務(wù)。
本季度,有H60硬支撐動平衡機(jī)的引進(jìn)及應(yīng)用。這臺動平衡機(jī)是以數(shù)控控制的操作簡單,不平衡精度高(可達(dá)95%),能做20t重量轉(zhuǎn)子的大型設(shè)備,通過專業(yè)人員的調(diào)試和驗(yàn)收以后已經(jīng)加入緊張的工作當(dāng)中,在此運(yùn)行期間,整個(gè)系統(tǒng)本身運(yùn)行良好,工作可靠。本動平衡機(jī)是包鋼唯一的大型的硬支撐動平衡機(jī)是我們機(jī)制公司新產(chǎn)品開發(fā)的又一個(gè)新的突破。
三季度小結(jié)2
10月8日,我院對云夢縣三季度出生證明工作進(jìn)行了一次全面自查。
一、自查結(jié)果如下:
1、云夢縣婦幼保健院無一例違法辦證。辦證對象均為1996年1月1日以后,在云夢縣衛(wèi)生局管轄范圍內(nèi)衛(wèi)生醫(yī)療單位出生的嬰兒;無變相收費(fèi)情況。
2、xxxx年三季度(xxxx年7月1日至9月30日),全縣各醫(yī)院共領(lǐng)用《出生醫(yī)學(xué)證明》1150份,云夢縣婦幼保健院共辦理581份,其中廢證1份,換證1份。其他各醫(yī)院共辦理569份,其中廢證18份。廢證原證件都由云夢縣婦幼保健院出生證明辦公室歸檔保存,并做好編號及作廢原因登記。
二、通過此次自查發(fā)現(xiàn),xxxx年三季度各醫(yī)療機(jī)構(gòu)
在辦理出生證明過程中存在以下問題:
1、城關(guān)醫(yī)院:
(1)首次簽發(fā)登記表未填滿,有空格。
。2)嬰兒父母的身份證有用一代老身份證的,也有用結(jié)婚證或駕駛證替代的,如:K420692834,K420692845。
2、沙河衛(wèi)生院:
(1)xxxx年出生的小孩不屬沙河辦但還在辦理首次簽發(fā)登記表,如:K4xxxx5652,K4xxxx5653。
(2)在用駕駛證代替身份證辦理,如:k4xxxx5679。
3、隔蒲衛(wèi)生院:
(1)登記表上的出生年份有改動的痕跡,且改成xxxx年出生,也不屬于該院辦的范圍。如:K420692268,
。2)父母的身份證都是一代且是過期身份證,如:K420692269,K420692274。
4、義堂衛(wèi)生院:
。1)登記表的內(nèi)容填寫不完整且信息內(nèi)容時(shí)有填錯(cuò)的現(xiàn)象。如:K420692261.
。2)、首次簽發(fā)表上填寫的嬰兒姓名與打印的姓名的名字有個(gè)別字不一樣,如:K420472259中新生兒姓名:曾馨然,但打印出來的'是曾欣然。其中“馨”與“欣”就不一樣。
。3)、有的登記表上的出生年份有改動,且改成xxxx年出生,也不屬于該處辦的范圍,如:K420692268。
針對本季度發(fā)現(xiàn)的問題,提出一點(diǎn)工作建議:簽發(fā)人員在辦證過程中要嚴(yán)格審查,要求辦證人員盡量詳細(xì)填寫資料;簽發(fā)人員要強(qiáng)化責(zé)任心,辦證時(shí)要反復(fù)核對資料,特別是嬰兒姓名,打印出的證件是不予隨意改動的。
三季度小結(jié)3
三季度,我礦技術(shù)部門緊密圍繞“技術(shù)服務(wù)生產(chǎn)、技術(shù)保障安全、技術(shù)創(chuàng)造效益”的原則開展各項(xiàng)技術(shù)工作,主要工作總結(jié)如下:
(一) 采掘方面
1、三季度計(jì)劃生產(chǎn)原煤6萬噸,4月20xx噸,5月28000噸,6月計(jì)劃320xx噸,到6月19日已完成產(chǎn)量 21222 噸,;掘進(jìn)5月份完成259.5米其中700回風(fēng)巷182.3米,風(fēng)井?dāng)U修77.2米,到6月19日已完成進(jìn)尺189米。
2、對井下原有的工程方案,我們以地質(zhì)資料為依據(jù)重新進(jìn)行了方案可行性論證,對680車場工程方案進(jìn)行了更進(jìn)一步的調(diào)整和修改,是工程設(shè)計(jì)更科學(xué)、更合理、更實(shí)用、更具經(jīng)濟(jì)效益。原設(shè)計(jì)210米巖巷改為230米煤巷修改后不僅工期縮短2個(gè)月,而且多出230米的掘進(jìn)煤近3500噸。
3、根據(jù)深孔預(yù)裂效果重新修改審定了深孔預(yù)裂方案和安全技術(shù)措施,要求放炮超前距不低于30米,鉆孔間距由2米調(diào)整到3米、同時(shí)裝藥量減小,在保證預(yù)裂效果的情況下功效提高、材料降低。
4、710綜采面超前支護(hù)由原來的23米改為35米距煤壁線15米范圍內(nèi)有雙排支柱改為三排,有效避免了超前預(yù)裂放炮導(dǎo)致回風(fēng)巷冒頂?shù)氖鹿省?/p>
5、組織編排了四季度采掘滾動計(jì)劃
(二) 一通三防
1、組織開展了瓦斯治理示范礦井建設(shè)活動、瓦斯治理能力評估的驗(yàn)收工作并通過了市、州、自治區(qū)的驗(yàn)收。
2、對710工作面瓦斯治理的重點(diǎn)部位上隅角落實(shí)埋管抽放措施,進(jìn)入夏季以來大氣壓變化導(dǎo)致綜采面老塘瓦斯異常溢出,通過組織現(xiàn)場會、專題會的形勢集思廣益,確定合理的治理和管理方案(利用720措施巷孔鉆對架后采空區(qū)進(jìn)行抽放),確保工作面安全生產(chǎn)。 3、針對瓦檢員力量不足的實(shí)際,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意,對瓦檢員進(jìn)行了補(bǔ)充。并利用班前會對瓦檢員進(jìn)行教育,要求瓦檢員的現(xiàn)場交接班,提高了瓦檢員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任心。
4、對主要通風(fēng)系統(tǒng)735回風(fēng)石門清理淤泥斷面擴(kuò)大近三分之一、對井下主要通風(fēng)系統(tǒng)的通風(fēng)設(shè)施進(jìn)回風(fēng)之間的小風(fēng)門、風(fēng)蓋、擋風(fēng)墻、巷道縫隙等進(jìn)行維修堵漏,減少漏風(fēng)量300立方左右。
5、650水平水溝、水倉、巷道底板瓦斯涌出量一直很高,采取了水溝砂漿封底、水倉口老鉆孔封堵等措施
6、防滅火工作綜采面架后70米常規(guī)灌漿、注氮,重點(diǎn)對100-160處高溫火區(qū)在對應(yīng)720措施巷進(jìn)行灌漿,第三季度防滅火鉆孔700m,累計(jì)灌漿20xx余m3,注氮累計(jì)40萬m3。
7、礦井順利完成2次通風(fēng)系統(tǒng)調(diào)整。地面主扇切換主扇3次(每月25日進(jìn)行切換主扇)。
8、第三季度礦井瓦斯抽采量為110萬m3。瓦斯抽放打鉆第三季度瓦斯抽放鉆孔打鉆進(jìn)尺1.7萬m。
9、+700m回風(fēng)巷、+700m運(yùn)輸巷掘進(jìn)工作面防突區(qū)域驗(yàn)證18次。+710m綜采工作面防突區(qū)域驗(yàn)證6次。
10、聯(lián)合昌吉州救護(hù)隊(duì)啟封+710m采面2道密閉。
11、對主要巷道沖塵灑水270余次。
12、綜采工作面放炮監(jiān)護(hù)150余次。
13、井下氣體采樣100次。
(三)防治水
主要對采掘工作面上部黃泥灌漿脫水的探放,掘進(jìn)工作面嚴(yán)格執(zhí)行“有疑(掘)必探,先探后掘”的防治水原則,落實(shí)防、堵、疏、排、截綜合防治措 施,700回風(fēng)巷對頂板進(jìn)行了探放。探放水鉆孔累計(jì)860余m。 二、存在的主要問題
(一)、技術(shù)管理方面存在的主要問題
1、采掘銜接依然緊張,致使部分工作面施工組織不規(guī)范工程質(zhì)量不高。
2、技術(shù)力量依然比較薄弱。缺乏專門的規(guī)劃設(shè)計(jì)人員,防治水專業(yè)人員業(yè)務(wù)還有待提高。專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
3、技術(shù)工作超前性不夠。基礎(chǔ)技術(shù)工作比較薄弱。體現(xiàn)在日常技術(shù)工作不規(guī)范;工作面設(shè)計(jì)內(nèi)容程序不夠規(guī)范;作業(yè)規(guī)程的針對性、可操作性不強(qiáng);基礎(chǔ)技術(shù)資料收集、整理不全面、不及時(shí),圖紙管理不規(guī)范;超前指導(dǎo)性不夠。
4、技術(shù)及通防管理仍然比較粗糙,不夠精細(xì)。
5、技術(shù)管理制度有待進(jìn)行一步健全和完善。
6、公司缺乏針對年輕工程技術(shù)人員的中長期培養(yǎng)和發(fā)展規(guī)劃,技術(shù)人員配置和待遇缺乏層次性和配置梯度。
7、對新技術(shù)、新科技運(yùn)用上存在不足,不能很好運(yùn)用現(xiàn)在的科技手段服務(wù)于技術(shù)工作。
三、四季度主要技術(shù)工作安排和下一步工作思路
總的思路是:在繼續(xù)加強(qiáng)采掘技術(shù)、瓦斯抽放、一通三防管理工作,杜絕重大事故的發(fā)生的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化技術(shù)管理基礎(chǔ)工作,推動礦井技術(shù)進(jìn)步。力爭做到夯實(shí)基礎(chǔ)、規(guī)范管理、提高檔次。
(一)采掘技術(shù)、瓦斯抽放和一通三防 1、采掘技術(shù)管理方面重點(diǎn):
1)、做好技術(shù)服務(wù),確保四季度采煤工作面正常接替;
2)、四季度完成風(fēng)井?dāng)U巷噴漿(280M)、并入回風(fēng)系統(tǒng)砌碹工程,解決650瓦斯抽放巷開工配風(fēng)問題(計(jì)劃配風(fēng)量600-800立方)
2、通防方面
1)、嚴(yán)格落實(shí)650水平的.兩個(gè)四位一體防突措施,確保650瓦斯抽放巷掘進(jìn)安全施工。
2)、推進(jìn)650以上的區(qū)域瓦斯抽放工作,以確保20xx年綜采工作面銜接。
3)、防滅火工作的重點(diǎn)仍是735火區(qū)100-160米處,采用注氮、灌黃泥漿的方法(防火材料凝膠仍沒到貨)
4)、完善相關(guān)管理制度,健全通防管理和瓦斯管理責(zé)任制,加大管理力度,規(guī)范井下點(diǎn)火作業(yè)、瓦斯以及安全監(jiān)控管理。
5)、進(jìn)一步提高通防管理水平,提高通防管理的精細(xì)度。提高瓦斯治理示范礦井水平。
6)、組織進(jìn)行通防管理特別是瓦斯抽放(封孔)技術(shù)和防滅火方面的專題培訓(xùn),改進(jìn)抽放鉆孔的封孔技術(shù)或工藝多措并舉提高瓦斯抽采率。
(二)、加強(qiáng)技術(shù)管理基礎(chǔ)工作
1)、組織謀劃制定3年滾動規(guī)劃,借助外部力量編制礦井中長期規(guī)劃,研究探索礦井中長期發(fā)展方向。
2)、繼續(xù)完善技術(shù)管理體制和責(zé)任制,健全技術(shù)管理職能。提高技術(shù)管理的規(guī)范性。
3)、組織技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高技術(shù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。
4)、組織開展按“規(guī)范設(shè)計(jì)、按設(shè)計(jì)施工、按標(biāo)準(zhǔn)檢查”活動,提高工程技術(shù)管理的規(guī)范性。
5)、完善技術(shù)部門和基層生產(chǎn)單位的技術(shù)力量配置,加強(qiáng)技術(shù)管理的同時(shí),有針對性地開展技術(shù)培訓(xùn),不斷提高技術(shù)隊(duì)伍素質(zhì),為公司發(fā)展積蓄后備力量。
(三)、加強(qiáng)青年技術(shù)人員的培養(yǎng),確保公司技術(shù)隊(duì)伍的穩(wěn)定和有序接替
1、為每名業(yè)務(wù)人員指明發(fā)展方向,讓每個(gè)人感覺到自己有目標(biāo)。
2、為每名業(yè)務(wù)人員規(guī)定專業(yè)水平進(jìn)度時(shí)間表,要求每名業(yè)務(wù)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)達(dá)到相應(yīng)的業(yè)務(wù)水平。
3、學(xué)習(xí)提高主攻專業(yè)業(yè)務(wù)能力的同時(shí),要求每個(gè)人了解熟悉其它相關(guān)專業(yè)的知識,培養(yǎng)綜合性業(yè)務(wù)人才。
4、每個(gè)專業(yè)設(shè)1人以上的培養(yǎng)對象,保證人員變動后的專業(yè)技術(shù)人員正常接替。
(四)、推動技術(shù)進(jìn)步
針對我礦實(shí)際,探索研究適合我礦實(shí)際的急傾斜煤層開采工藝、技術(shù)和設(shè)備,引進(jìn)先進(jìn)技術(shù),提高急傾斜煤層生產(chǎn)效率技術(shù)改造。
三季度小結(jié)4
按照院安全生產(chǎn)工作計(jì)劃、安全生產(chǎn)部工作目標(biāo)及院半年綜合檢查的要求,安全生產(chǎn)部努力工作,不斷改進(jìn),現(xiàn)將第三季度工作及第四季度工作計(jì)劃匯報(bào)如下:
一、院第三季度安全生產(chǎn)工作情況
全院第三季度安全生產(chǎn)工作總體上保持了平穩(wěn)態(tài)勢,未發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故,未造成經(jīng)濟(jì)損失。院及二級單位開展了安全生產(chǎn)活動,加強(qiáng)了基礎(chǔ)管理工作。項(xiàng)目現(xiàn)場安全管理較上半年有較大改觀,項(xiàng)目檢查、月度檢查制度得到了落實(shí)?辈旃尽V元公司加強(qiáng)了對聯(lián)營項(xiàng)目的管理。廣元公司召開專題會議,總結(jié)安全管理經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),改進(jìn)工作,取得了較好的效果。
二、第三季度完成的主要工作
。ㄒ唬╅_展了教育培訓(xùn)工作
開展了交通安全專項(xiàng)教育培訓(xùn)工作,武漢市公安交通管理局宣教處鄭警官來院講課,全院46名專職及業(yè)余駕駛員參加了學(xué)習(xí);組織了新入院、轉(zhuǎn)崗及再上崗人員的安全教育培訓(xùn),6人參加了學(xué)習(xí);組織14人參加了湖北省安監(jiān)局舉辦的注冊助理安全工程師的崗前教育培訓(xùn)學(xué)習(xí);組織3人參加了湖北省安監(jiān)局組織的安全生產(chǎn)管理人員教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
。ǘ┘哟罅税踩O(jiān)管力度
第三季度開展了高溫季節(jié)專項(xiàng)安全檢查工作,共抽檢施工項(xiàng)目
12個(gè),派送了西瓜等防暑降溫物品;開展了節(jié)前專項(xiàng)安全檢查及消防安全檢查;迎接了局安全督查組來院安全督查;發(fā)送安全警示短信4次;每周電話詢問各單位安全生產(chǎn)管理情況,交換本周安全管理工作的意見并提出要求。
。ㄈ﹤鬟_(dá)落實(shí)上級文件精神
及時(shí)下發(fā)了“切實(shí)加強(qiáng)汛期、高溫季節(jié)安全生產(chǎn)工作的通知”、“20xx年第二季度安全生產(chǎn)檢查情況通報(bào)”,轉(zhuǎn)發(fā)了局“關(guān)于近期兩起事故的情況通報(bào)”。
。ㄋ模┢渌ぷ
院長胡元平主持,召集廣元公司主要領(lǐng)導(dǎo)就該公司安全生產(chǎn)管理工作進(jìn)行了談話和探討,提出了改進(jìn)意見及建議;按照第二季度安全檢查中反應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn)中的不合理?xiàng)l款進(jìn)行了部分修改和完善,待安委會通過后實(shí)施;參加了工程項(xiàng)目管理平臺的調(diào)研和建設(shè)工作;迎接了局安全標(biāo)準(zhǔn)化考核小組對潔能公司標(biāo)準(zhǔn)化工作的預(yù)驗(yàn)收及修改完善工作;完成了日常的報(bào)表報(bào)送工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、第四季度主要工作計(jì)劃
第四季度是全年安全生產(chǎn)工作的重要時(shí)段,該時(shí)段節(jié)假日多、天氣寒冷、施工任務(wù)繁重、總結(jié)評比事務(wù)多、上級檢查任務(wù)重,容易分算精力,放松安全管理,因此,安全工作更要抓緊、抓實(shí)。在抓好日常管理工作的同時(shí),重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作:
1、繼續(xù)加大對項(xiàng)目施工現(xiàn)場的安全監(jiān)管力度。安全生產(chǎn)部要做好項(xiàng)目抽檢及現(xiàn)場指導(dǎo)工作;二級單位落實(shí)月度檢查、項(xiàng)目檢查制度;
項(xiàng)目部做好周檢查工作;專兼職安全員做好日常檢查、隱患排查、隱患整改工作。充分發(fā)揮工程項(xiàng)目管理平臺的作用,有關(guān)人員要及時(shí)填報(bào),管理人員要及時(shí)批復(fù),職能部門要督促、指導(dǎo)。
2、加強(qiáng)節(jié)假日期間、冬雨季期間的安全管理。節(jié)假日期間進(jìn)行消防專項(xiàng)檢查;布置落實(shí)冬雨季安全工作。
3、繼續(xù)推行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作。檢查項(xiàng)目安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行情況;院做好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系文件的修改完善工作;協(xié)助潔能公司做好10月份的`驗(yàn)收工作和廣元公司年審工作。
4、做好年終評先、總結(jié)工作。安全生產(chǎn)部做好院年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)、安康杯工作總結(jié)、20xx年安全生產(chǎn)工作計(jì)劃,籌備20xx年安全生產(chǎn)工作會議,準(zhǔn)備省紅旗單位及安康杯競賽申報(bào)材料;準(zhǔn)備院安全生產(chǎn)先進(jìn)單位及個(gè)人評選材料。做好項(xiàng)目目標(biāo)管理的競賽組織工作。
5、完善工程項(xiàng)目管理平臺。收集運(yùn)行中存在的問題和建議,修改完善平臺功能。
6、做好漢陽基地的安全管理工作。漢陽基地的物業(yè)管理劃歸院管理后,加大了管理責(zé)任和難度,協(xié)助物業(yè)管理部門制定管理制度,落實(shí)責(zé)任。
7、其他工作。
11月份完成院安全生產(chǎn)許可證的申報(bào)工作及部分三類人員安全資格培訓(xùn)工作。
三季度小結(jié)5
一、總體評估
20xx年三季度,分公司繼續(xù)深入推進(jìn)安全管理體系運(yùn)行,突出洗艙作業(yè)、船舶航行等安全預(yù)控和高溫洪水、臺風(fēng)等關(guān)鍵時(shí)期安全,層層落實(shí)安全責(zé)任,堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn),安全局面總體穩(wěn)定。實(shí)現(xiàn)了:
、艧o船舶考核小事故及以上責(zé)任事故;
、茻o車輛交通一般及以上責(zé)任事故;
⑶無機(jī)損考核小事故及以上責(zé)任事故;
、葻o人員重傷、傷亡責(zé)任事故;
、蔁o火災(zāi)事故;
、薀o污染事故定。
為分公司生產(chǎn)經(jīng)營和服務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造了良好的安全局面。但仍存在改造遺留問題致使洗艙16號水線以下管閥無法控制、招待所和外協(xié)食堂管理難度大、四季度惡劣天氣頻現(xiàn)等諸多不安全因素,安全工作仍面臨較大壓力。
二、具體做法與實(shí)績
1、安全管理體系深入推進(jìn),并做到持續(xù)改進(jìn)。
一是完成安全管理體系文件修訂,適宜性和可操作性更突出。根據(jù)20xx年安全管理體系管理評審建議,經(jīng)到各單位調(diào)查摸底,綜合考慮體系建立以來運(yùn)行情況,結(jié)合分公司生產(chǎn)經(jīng)營及服務(wù)特點(diǎn),歷時(shí)一個(gè)月,安全部于今年x月底完成了對安全管理體系文件的針對性修改。完成后的1.1版安全管理體系文件體現(xiàn)在:對原有的110條操作規(guī)程進(jìn)行了合并調(diào)整,并增加了若干制度,現(xiàn)共有制度和操作規(guī)程132條,原有各類應(yīng)急處置程序9個(gè),現(xiàn)調(diào)整為14個(gè)。文件完成修訂后,及時(shí)交付印刷,并發(fā)放到每個(gè)班組和每條船舶,便于學(xué)習(xí)和推進(jìn)運(yùn)行,同時(shí),對1.0版文件進(jìn)行了回收和作廢處理。
二是及時(shí)完成危險(xiǎn)源清單更新。重點(diǎn)是組織人員對洗艙公司(設(shè)備設(shè)施、洗艙作業(yè)流程)、船管公司(具體按船舶分類)、生活公司(電力增容)等進(jìn)行了危險(xiǎn)源的再次辨識和評價(jià),形成新的部門一般和重要危險(xiǎn)源,在此基礎(chǔ)上完成了分公司重要危險(xiǎn)源清單更新。圍繞新的危險(xiǎn)源清單,全面梳理了相關(guān)單位的管理制度、操作規(guī)程等,特別是生活服務(wù)公司電力增容后的配電房管理制度和操作規(guī)程的完善。
三是繼續(xù)抓好體系文件培訓(xùn)和學(xué)習(xí)工作。一方面是在分公司層面利用危險(xiǎn)源再識別、作業(yè)指導(dǎo)書匯編等時(shí)機(jī),進(jìn)行文件培訓(xùn)和學(xué)習(xí);各單位、部門、船舶結(jié)合自身實(shí)際,充分利用各類會議、交接班等時(shí)間進(jìn)行文件培訓(xùn)或?qū)W習(xí),培訓(xùn)、學(xué)習(xí)側(cè)重于作業(yè)指導(dǎo)書方面;另一方面是在8月日,由人力資源部組織,安全部協(xié)助,對20名外用工進(jìn)行了安全形勢和安全管理體系文件集中培訓(xùn),促進(jìn)了外用工的安全操作規(guī)范。
四是按體系規(guī)范完善安全管理臺帳。根據(jù)體系文件要求,分公司制訂并下發(fā)了安全管理臺帳清單和記錄清單,各單位、部門根據(jù)清單要求,指定專人對臺帳進(jìn)行清理和完善,并規(guī)范了體系運(yùn)行記錄。
2、安全檢查毫不放松,確保安全局面穩(wěn)定。
一是各單位按照體系文件要求,組織安全自查,吧崗前自查、每日巡查有效結(jié)合;分公司始終把安全檢查作為安全管理的重要手段,堅(jiān)持日常檢查和分公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)檢查相結(jié)合,做到安全部組織,檢查面每月全面覆蓋一次,領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)檢查每季度覆蓋一次。三季度安全檢查 次,領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)檢查 次,查出隱患 條,發(fā)各類整改通知 份,整改 條,下發(fā)安全《督查通報(bào)》 期,并跟蹤復(fù)查、驗(yàn)證。
二是針對高溫洪水等特殊季節(jié),開展專項(xiàng)安全整治。
、欧止菊匍_了三季度安全例會,啟動“高溫、洪水、臺風(fēng)期安全管理特別規(guī)定”,落實(shí)防汛預(yù)案措施。按照公司要求,落實(shí)分公司防汛堤段報(bào)備公司安監(jiān)部,并做到每日關(guān)注水位和報(bào)告水位。
⑵結(jié)合分公司實(shí)際,在高溫洪水期期間,從油碼頭管理、灑水降溫、錨鏈和泊位調(diào)整、按章操作、車輛自燃、油電路、車輛爆胎、車輛空調(diào)狀況、防人員落水、防火防爆、安全用電、治安保衛(wèi)等方面進(jìn)行重點(diǎn)巡查和督查,并對檢查中出現(xiàn)的問題要求及時(shí)改正或限期整改。
、窍掳l(fā)了《關(guān)于抗擊臺風(fēng)的緊急通知》,對各單位抗臺工作提出了具體的要求。8月x日,分公司召開緊急防臺會議,部署應(yīng)對超強(qiáng)臺風(fēng)“梅花”,各單位相繼落實(shí)或做出特別部署,積極應(yīng)對臺風(fēng)影響,確保了局面穩(wěn)定。安全部形成專題報(bào)告上報(bào)了公司安全監(jiān)督部。
⑷下發(fā)了分公司節(jié)假日加強(qiáng)安全值班的通知,配合公司安監(jiān)部、車管辦在節(jié)前進(jìn)行了船舶、碼頭、車輛、水電供應(yīng)等全覆蓋的安全檢查,并對發(fā)現(xiàn)的隱患積極落實(shí)整改,消除隱患,確保國慶節(jié)日安全。
、扇肆Y源部和安全部共同組織了1次勞動安全專項(xiàng)檢查,糾正“三違”現(xiàn)象,提高員工勞動保護(hù)意識,進(jìn)一步促進(jìn)安全責(zé)任制的.落實(shí),確保分公司勞動安全局面的持續(xù)穩(wěn)定。
3、推進(jìn)安全視覺識別系統(tǒng)建設(shè),營造良好安全文化氛圍。
、娲嬖趩栴}:
1、安全管理體系文件即將進(jìn)行內(nèi)審,應(yīng)積極做好各單位安全主要責(zé)任人和體系內(nèi)審員的培訓(xùn)工作,進(jìn)一步熟悉了解安全管理體系文件,為體系內(nèi)審打下基礎(chǔ);
2、公司4.0版應(yīng)急預(yù)案已下發(fā),為熟悉和預(yù)案的實(shí)施,應(yīng)在近期舉辦4.0版預(yù)案文件的培訓(xùn);
3、招待所外用工燒飯安全問題已專題報(bào)公司,準(zhǔn)備統(tǒng)一另建廚房。目前在廚房未建的情況下,繼續(xù)在招待所使用煤氣灶、電飯煲等解決燒飯問題,生活服務(wù)公司加強(qiáng)安全監(jiān)管,統(tǒng)一按裝電氣插座,配備消防滅火器材,杜絕私拉亂接行為。
三、四季度安全工作計(jì)劃
、 工作目標(biāo)
確保四季度安全局面持續(xù)穩(wěn)定,確保年度安全目標(biāo)的全面完成。(年度安全生產(chǎn)考核指標(biāo):
無船舶考核小事故及以上責(zé)任事故;
無車輛交通一般及以上責(zé)任事故;
無機(jī)損考核小事故及以上責(zé)任事故;
無人員重傷、傷亡責(zé)任事故;
無火災(zāi)事故;
無污染事故。
1、體系運(yùn)行
一是各單位要繼續(xù)做好分公司安全管理體系文件(2.0版)和公司《應(yīng)急預(yù)案(4.0版)》的培訓(xùn)和員工安全技能培訓(xùn)工作,按照體系文件規(guī)定,做好應(yīng)急預(yù)案的應(yīng)急演練工作,確保覆蓋全面。
二是各單位/部門要對本單位/部門體系運(yùn)行狀況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,并做好公司及分公司內(nèi)部審核的迎審工作。
三是做好年度管理評審工作。
四是做好20xx年安全工作的各項(xiàng)評估和20xx年年度安全目標(biāo)的制定、部門安全責(zé)任書簽訂等的準(zhǔn)備工作。
2、安全檢查
一是繼續(xù)開展好貫穿全年的“安全生產(chǎn)年”和“防人員落水專項(xiàng)整治”活動,各單位/部門要對兩項(xiàng)活動的落實(shí)情況進(jìn)行一次回頭看,安全部將繼續(xù)做好這方面的安全督查工作。完成活動的各項(xiàng)目標(biāo),提高安全活動的有效性。
二是加強(qiáng)安全督辦和檢查工作,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)下發(fā)督查通報(bào),并做好跟蹤復(fù)查和整改驗(yàn)證工作。加大考核力度,全面提高職工安全意識。
三是各單位對設(shè)備、設(shè)施維修、保養(yǎng)工作進(jìn)行一次梳理。利用最后一個(gè)季度的時(shí)間,努力完成年度設(shè)備、設(shè)施維修、保養(yǎng)工作,確保設(shè)備、設(shè)施完好,生產(chǎn)正常運(yùn)行。
四是各單位要做好員工勞動保護(hù)工作,隨著冬季的來臨,適時(shí)啟動《冬季安全管理特別規(guī)定》,重點(diǎn)做好防凍、防滑和防寒保暖工作。教育員工正確穿戴、使用勞保用品,防止發(fā)生工傷事故,確保人身安全。
五是各單位應(yīng)加強(qiáng)日常安全巡查和安全自查工作,對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)予以糾正和整改,并認(rèn)真進(jìn)行總結(jié),不斷提高安全管理水平。
分公司安全部
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