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計(jì)量員年終工作總結(jié)
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,為此我們要做好回顧,寫好總結(jié)。總結(jié)怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編為大家整理的計(jì)量員年終工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
計(jì)量員年終工作總結(jié)1
20xx年,對我們xx集團(tuán)來說是一個不平凡的一年,在新的一輪金融危機(jī)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢原材料價格上漲,產(chǎn)品需求下滑情勢建設(shè)了天上腳下的新城——xx信發(fā)。(xx市鋁業(yè)項(xiàng)目一期投產(chǎn)成功)xx的豐碑——xx信發(fā)(xx信發(fā)xx鋁業(yè)一期xxx萬噸氧化鋁投產(chǎn))信發(fā)科技順利投產(chǎn),電廠機(jī)組壯大年x月xx總榮獲全國勞動模范的光榮稱號。對于我個人來講收獲頗豐的一年,作為一名計(jì)量員我立足于本職工作做好分內(nèi)的事,按時完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作,以制度規(guī)范自己的`言行,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)同志,接受來自各方面的意見,不斷吸取教訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)不斷改進(jìn)工作,堅(jiān)持做到了不利于單位形象的事不做,不利于單位形象的話不說,積極維護(hù)了單位的良好形象。在工作中,注重自己的形象努力提高自己的服務(wù)水平。在集團(tuán)來首我們xx計(jì)量科工作量是最大的,20xx年隨著公司規(guī)模不斷地?cái)U(kuò)大,在x科長的領(lǐng)導(dǎo)下安裝好xx號磅和xx號磅所以人手經(jīng)常不夠。班長安排的調(diào)動工作積極配合,與同事心往一處想,勁往一處使,按時按量圓滿完成、
回顧過去的一年,自身存在諸多不足。
20xx年努力地方向:工作中發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的的精神,不怕吃苦,主動找事干。多學(xué)多做,在工作中磨礪自己的意志。繼續(xù)保持踏實(shí)的工作風(fēng),力求把工作做的更好,多加強(qiáng)業(yè)務(wù)上學(xué)習(xí)更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平,提高工作效率。
感謝這個成長的平臺,令我在工作中不斷成長,不斷進(jìn)步,慢慢提高了素質(zhì)才能。感謝領(lǐng)導(dǎo)和全體同事對我一直以來的幫助!
xx年時全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年!我會認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改正過去一年工作中的不足,努力把工作做的更好!
計(jì)量員年終工作總結(jié)2
計(jì)量管理工作是企業(yè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作、質(zhì)量管理的組成部分,生產(chǎn)一線離不開計(jì)量。因此,只有搞好計(jì)量這項(xiàng)基礎(chǔ)工作,才能促進(jìn)企業(yè)的生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量的提高。針對我公司的實(shí)際情況,我們在計(jì)量管理方面主要做了以下具體工作:
一、發(fā)揮機(jī)構(gòu)的監(jiān)督與管理職能,完善企業(yè)計(jì)量基礎(chǔ)工作。
生產(chǎn)部質(zhì)計(jì)處作為公司計(jì)量管理機(jī)構(gòu),并配備專兼職計(jì)量管理人員各一名,對全司計(jì)量工作實(shí)行統(tǒng)一管理。形成了以公司、職能部門、車間的計(jì)量管理網(wǎng)絡(luò),為企業(yè)的計(jì)量工作提供了組織保障。
1、建立計(jì)量管理體系,修訂和完善計(jì)量管理體系文件
為了加強(qiáng)計(jì)量管理,由計(jì)量文件編寫小組,結(jié)合公司質(zhì)量管理體系于20xx年x月編寫了公司《計(jì)量手冊》、《計(jì)量管理程序文件》及相關(guān)計(jì)量管理制度,為公司的計(jì)量管理工作建立指導(dǎo)性綱領(lǐng)文件。于20xx年再次結(jié)合公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康綜合體系重新修訂、改版了公司《計(jì)量手冊》、《計(jì)量管理程序文件》及相關(guān)計(jì)量管理制度,使公司的計(jì)量管理工作更加規(guī)范化、程序化,充分保證計(jì)量管理體系的符合性、適宜性、有效性。
2、對測量設(shè)備推行“A、B、C”分類分級和彩色標(biāo)志管理
。1)對計(jì)量檢測設(shè)備實(shí)行“全面監(jiān)督、保證重點(diǎn)、兼顧一般、區(qū)別對待”的管理方法,即:對在用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)制檢定的計(jì)量器具和生產(chǎn)過程控制,關(guān)鍵、特殊工序的計(jì)量檢測設(shè)備實(shí)行分類分級管理。并按所屬車間、安裝位置、計(jì)量大類等分建立臺帳,做到“一表一號,帳物相符”,每年更新臺帳,實(shí)行動態(tài)管理。
。2)對在用計(jì)量檢測設(shè)備實(shí)行分類、分級管理,根據(jù)這些計(jì)量檢測設(shè)備的分布情況、使用頻度、使用年限、使用環(huán)境、準(zhǔn)確度等因素合理確定檢定周期,制定周期檢定計(jì)劃,安排在年度大修進(jìn)行全面的檢定(校準(zhǔn)),平時利用有停車的機(jī)會進(jìn)行抽檢;并嚴(yán)格執(zhí)行檢定(校準(zhǔn))規(guī)程,同時對其檢定、校準(zhǔn)、比對的'結(jié)果分別貼上合格、準(zhǔn)用、限用等狀態(tài)標(biāo)識,確保在用計(jì)量檢測設(shè)備始終處于受控狀態(tài)。實(shí)現(xiàn)了在用計(jì)量檢測設(shè)備的管理有序不混亂。
3、車間自查與職能部門監(jiān)督檢查相結(jié)合,并和獎懲掛鉤
各車間、部門每月對生產(chǎn)過程控制用計(jì)量檢測設(shè)備的運(yùn)行情況進(jìn)行自查,職能部門定期或不定期的進(jìn)行監(jiān)督與檢查,并將檢查結(jié)果(發(fā)現(xiàn)的問題),及時反饋到相關(guān)部門和電議車間進(jìn)行整改。同時,將整改的結(jié)果納入工藝、設(shè)備管理的經(jīng)濟(jì)考核中,真正做到計(jì)量管理工作的有獎有懲。
二、加強(qiáng)對計(jì)量檢測設(shè)備的監(jiān)督管理。
開展周期檢定工作根據(jù)管理體系文件和計(jì)量檢測設(shè)備使用狀況(使用頻度、使用年限、使用環(huán)境、等因素),制定周期檢定計(jì)劃。
采取送出去、請進(jìn)來的原則開展周期檢定,對于計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)制檢定計(jì)量器具定期送上級法定計(jì)量機(jī)構(gòu)或有資質(zhì)的專業(yè)計(jì)量站進(jìn)行周期檢定,并取得檢定(校準(zhǔn))溯源合格證書。
1、對在用計(jì)量檢測設(shè)備的檢定或校準(zhǔn),并與現(xiàn)場抽檢相結(jié)合
。1)對公司已建立計(jì)量標(biāo)準(zhǔn),并經(jīng)過考核合格,讓持有計(jì)量檢定人員證的,利用年度大修或停車的機(jī)會對公司在用的計(jì)量檢測設(shè)備
分期分批進(jìn)行周期檢定,然后,張貼其相應(yīng)級別的狀態(tài)標(biāo)識,保存相關(guān)檢定(校準(zhǔn))原始資料(紙質(zhì)或電子版)備查。確保在用的計(jì)量檢測設(shè)備的計(jì)量特性,處于受控狀態(tài)。
。2)對于計(jì)量特性相對穩(wěn)定又無條件檢定的,我們編制了自校規(guī)程或方法,定期對檢測設(shè)備進(jìn)行校準(zhǔn)、比對,每年大修的期間,完成了對熱電偶、變送器、數(shù)顯儀等計(jì)量檢測設(shè)備的檢定與校準(zhǔn)800多臺,抽檢各類計(jì)量檢測設(shè)備100多臺件,并保存比對、校準(zhǔn)原始記錄(紙質(zhì)或電子版)備查。每年對計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)和強(qiáng)制檢定的計(jì)量器具的周檢率100%,周檢合格率達(dá)98%以上;自檢(校)的計(jì)量檢測設(shè)備檢定(查)率在98%以上,從而保證了計(jì)量檢測設(shè)備的準(zhǔn)確可靠。
2、加強(qiáng)對采購進(jìn)廠新的計(jì)量檢測設(shè)備的檢查與驗(yàn)收
(1)多年來,認(rèn)真開展進(jìn)廠計(jì)量檢測設(shè)備的自行檢定,把好合格計(jì)量檢測儀表的質(zhì)量關(guān)。累計(jì)完成進(jìn)廠壓力表的檢定41批次,共1270塊,完成其他儀表的驗(yàn)收評處31批次,共103臺件;拒絕了部分不合格計(jì)量檢測儀表的入廠11批次,共110塊。為公司計(jì)量檢測設(shè)備的正常、長周期、滿負(fù)荷、安全運(yùn)轉(zhuǎn),提供合格的計(jì)量檢測儀表原材料。
(2)對于計(jì)量特性相對穩(wěn)定又無條件校準(zhǔn)或檢定的,管理等級不高(C級)的計(jì)量檢測設(shè)備實(shí)行:購買時送有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)首檢、向廠家索要檢定(校準(zhǔn))證明材料等方式把握進(jìn)廠質(zhì)量關(guān)。為公司生產(chǎn)提供合格的計(jì)量檢測設(shè)備。
三、加強(qiáng)計(jì)量數(shù)據(jù)的管理,應(yīng)用計(jì)量數(shù)據(jù)分析與考核。
公司制定了《能源計(jì)量管理辦法》、《計(jì)量數(shù)據(jù)管辦法》,在保證能源計(jì)量器具準(zhǔn)確可靠的前提下,對能源計(jì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行人工采集,所記錄的各項(xiàng)計(jì)量數(shù)據(jù)有原始的抄表記錄、規(guī)范的電子文檔。原始記錄數(shù)據(jù)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確,以保證統(tǒng)計(jì)報(bào)表信息能追溯到原始記錄。能做到生產(chǎn)運(yùn)行、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)報(bào)表中能源消耗計(jì)量數(shù)據(jù)真實(shí)、一致;實(shí)行能源計(jì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)一歸口管理,有專職人員對能源數(shù)據(jù)進(jìn)行審核,利用計(jì)算機(jī)技術(shù)實(shí)行能源計(jì)量數(shù)據(jù)的網(wǎng)絡(luò)化管理,按生產(chǎn)周期(班、日、周)及時更新能源計(jì)量數(shù)據(jù),并計(jì)算出其單位產(chǎn)品的各種主要能源消耗量及各產(chǎn)品工序能耗。并且把能源計(jì)量數(shù)據(jù)運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)中。
四、加強(qiáng)計(jì)量隊(duì)伍建設(shè),提高計(jì)量人員的技術(shù)素質(zhì)。
1、提高計(jì)量人員的技術(shù)素質(zhì),保證計(jì)量隊(duì)伍的相對穩(wěn)定,確保檢測工作質(zhì)量,提高工作效率是企業(yè)發(fā)展的長遠(yuǎn)之計(jì)。為此,我們采取外出、內(nèi)訓(xùn)相結(jié)合的方式,加強(qiáng)計(jì)量人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不定期的組織專、兼職計(jì)量人員的培訓(xùn)、學(xué)習(xí),積極參加上級計(jì)量機(jī)構(gòu)舉辦的各種學(xué)習(xí)班,取得資格證書,實(shí)現(xiàn)一人多證,即解決了內(nèi)部不同專業(yè)工作量不均勻的問題,更提高了計(jì)量檢定的工作效率。
2、在計(jì)量檢定工作中,實(shí)時更新計(jì)量管理方面的法律法規(guī)和其他要求,堅(jiān)實(shí)計(jì)量基礎(chǔ)工作,為計(jì)量檢定的長周期運(yùn)行鞏固了基礎(chǔ)。確保計(jì)量人員業(yè)務(wù)技能水平能滿足計(jì)量儀表檢定技術(shù)和公司管理體系等工作的需要,為我公司的安全生產(chǎn)發(fā)揮計(jì)量檢測設(shè)備的監(jiān)視和測量的作用。
我們雖然在計(jì)量管理和節(jié)能降耗方面做了一些工作,也取得了一定成績,但離上級主管部門的要求及規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理還有很大差距,我們決心在政府計(jì)量行政部門、集團(tuán)公司及行業(yè)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,按照科學(xué)發(fā)展觀的
要求,開拓創(chuàng)新,求真務(wù)實(shí),嚴(yán)格執(zhí)行管理程序,使富源公司管理更規(guī)范、更科學(xué)。為振興墊江經(jīng)濟(jì)做出新的更大的貢獻(xiàn)。
計(jì)量員年終工作總結(jié)3
電能計(jì)量工作不僅是電力營銷管理工作的重要環(huán)節(jié),而且是電力生產(chǎn)、輸送、分配各個環(huán)節(jié)中必不可少的。它不僅關(guān)系到電力系統(tǒng)生產(chǎn)、輸送、分配各個環(huán)節(jié)的安全,而且它的準(zhǔn)確、可靠直接影響到國家、企業(yè)及廣大客戶利益。我自20xx年x月被評為電能表修校高級工以來,在自己的工作上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),始終以一名高級工的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求自己。始終如一的認(rèn)真負(fù)責(zé),勤業(yè)敬業(yè),以腳塌實(shí)地的工作作風(fēng)和正直無私的坦蕩胸懷,在自己的崗位上默默的工作,雖然在工作中取得一點(diǎn)點(diǎn)成績,但通過平時的工作,我覺得自己應(yīng)該學(xué)習(xí)和掌握的東西實(shí)在是太多太多,F(xiàn)將我平時工作作如下總結(jié):
一、努力工作,在實(shí)踐中不斷提高和鍛煉自己
我在校所學(xué)習(xí)的專業(yè)是發(fā)配電,因此剛剛畢業(yè)以后就分配到變電站運(yùn)行值班,工作緊張的學(xué)習(xí)生活,在我還沒有細(xì)細(xì)品味出它屬于哪種滋味時,就突然結(jié)束了。我又開始我新的工作—電能表校驗(yàn)。時間,不會因?yàn)槲业耐度肱c不投入而放慢它的腳步,所以,在有限的時間內(nèi),盡量掌握更多的學(xué)習(xí)知識點(diǎn),才是最重要的!為了能迅速適應(yīng)并做好新的工作,我虛心向老師傅學(xué)習(xí),把自己的理論知識和實(shí)踐相結(jié)合,工作取得不斷的進(jìn)步,在較短的`時間內(nèi)能夠獨(dú)立擔(dān)任修、校電能表、互感器,關(guān)口表校驗(yàn)輪換,二次壓降的測試工作,還參與了變電站、用戶的計(jì)量裝置的安裝、驗(yàn)收、送電檢查工作。我個人也被xx供電公司評為“安全先進(jìn)個人”、“優(yōu)秀共青團(tuán)員”的光榮稱號。面對著所取得的成績,我由衷的感到高興,同時也感到一絲的憂慮:成績只屬于過去,自己卻屬于未來。面對不斷的科技進(jìn)步,表計(jì)的不斷更新?lián)Q代,只有更加嚴(yán)格的要求自己努力在工作中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中工作,自己才能不斷的進(jìn)步,不被時代所淘汰!
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),在工作學(xué)習(xí)中提高技能
作為生產(chǎn)崗位的高級工,我每年都積極參加單位組織的技術(shù)培訓(xùn):20xx后參加xx省供電局舉辦的電能表計(jì)量人員崗位培訓(xùn),并先取得“電能表、互感器(計(jì)量檢定員證)”;20xx年x月取得“xx省電力公司用電檢查證(二級)”;20xx年x月參加xx省xx院舉辦的“測量不確定度的評定與表示”,并取得證書;還參加了xx省xx院舉辦的“防竊電與反竊電的學(xué)習(xí)”;20xx年x月參加省公司“xx電力營銷電能計(jì)量子系統(tǒng)”程序的學(xué)習(xí),在后來的實(shí)際應(yīng)用中總結(jié)并發(fā)表了“關(guān)于xx電力營銷電能計(jì)量子系統(tǒng)’在計(jì)量測試中心實(shí)際工作中存在的問題”一文,獲得好評!通過這些學(xué)習(xí)和工作我開闊了視野,增長了知識、更新了觀念,也進(jìn)一步提高了自己的專業(yè)技術(shù)水平。我在加強(qiáng)自己學(xué)習(xí)的同時,平時也憑借自己工作中積累的經(jīng)驗(yàn)幫助年輕員工的專業(yè)學(xué)習(xí),給他們講解專業(yè)知識,耐心的回答他們提出的一些專業(yè)問題,激發(fā)了年輕員工學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)技能,鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)作好本職工作的熱情。
三、以身作則,用實(shí)際行動發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用
作為一名共產(chǎn)黨員,只有精通自身的業(yè)務(wù),才能在群眾中起到良好的模范帶頭作用!20xx年是計(jì)量中心成立以來任務(wù)最特殊的一年,我們除了正,F(xiàn)場校驗(yàn)、輪換工作的開展外,還進(jìn)行專變用戶改造、用戶負(fù)荷終端安裝調(diào)試工作以及新裝、故障處理、送電檢查等工作,最為重要的是“xx電力營銷電能計(jì)量子系統(tǒng)”的在運(yùn)用中存在的問題要及時更正,以便省公司和國網(wǎng)公司的領(lǐng)導(dǎo)檢查。面對任務(wù),我和科內(nèi)其他技術(shù)骨干一起群策群力,連續(xù)奮戰(zhàn)了一個多月,終于以優(yōu)異的成績通過了受檢,保證了大計(jì)量的順利驗(yàn)收工作。
四、存在問題
由于客觀及自身學(xué)習(xí)不夠,工作中還存在一些問題,反映在管理上不是高效率及有一定誤差。
五、今后打算
“我們應(yīng)該把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種興趣,而不是把它看成一個包袱”這是我的一位老師說的。為了今后更好的開展工作,科學(xué)、有效、精細(xì)地管理好電能表的校驗(yàn)及輪換。在今后的工作中我打算做到兩點(diǎn):
1、學(xué)習(xí)新知識,主要是質(zhì)量管理理論及控制理論的學(xué)習(xí),按照PDCA循環(huán)工作流程,在電能表管理中加以應(yīng)用。目標(biāo):按國標(biāo)ISO900標(biāo)準(zhǔn),努力提高管理水平,提高工作效率,理順管理及業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)。為此,準(zhǔn)備根據(jù)業(yè)務(wù)傳遞特點(diǎn)和性質(zhì),編制“管理流程圖”、“組織結(jié)構(gòu)圖”,從動態(tài)及靜態(tài)理順業(yè)務(wù)關(guān)系,真正做到各司其值。因?yàn)殡娔苡?jì)量及管理乃閉環(huán)系統(tǒng),需各部門配合,及時反饋信息進(jìn)行糾偏,以便更精確控制,反映在工作中乃是精細(xì)、高效的電能管理,才能確保宜昌電力公司的收入及凈利潤;否則的話,一旦檢測環(huán)節(jié)失效,則該系統(tǒng)就不穩(wěn)定,反映在工作中乃是不同部門間不通氣、低效、有過不糾,其后果是企業(yè)電能的丟失和凈利潤下降。
2、不斷加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)理論的學(xué)習(xí),該項(xiàng)工作十分必要,是工作中糾偏及精細(xì)管理的重要保證。因此要努力提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,在電能計(jì)量工作方面努力挖掘潛力。
我想經(jīng)過上述兩方面的有效努力,我部門的計(jì)量管理工作一定會再上一臺階,有力保障供電企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,為創(chuàng)建和諧社會貢獻(xiàn)力量。
計(jì)量員年終工作總結(jié)4
20xx年,對我們信發(fā)集團(tuán)來說是一個不平凡的一年,在新的一輪金融危機(jī)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢原材料價格上漲,產(chǎn)品需求下滑情勢建設(shè)了天上腳下的新城——xx信發(fā)。(xx市鋁業(yè)項(xiàng)目一期投產(chǎn)成功)xx的豐碑——xx信發(fā)(xx信發(fā)xx鋁業(yè)一期xxx萬噸氧化鋁投產(chǎn))信發(fā)科技順利投產(chǎn),電廠機(jī)組壯大......20xx年x月xx總榮獲全國勞動模范的光榮稱號。對于我個人來講收獲頗豐的一年,作為一名計(jì)量員我立足于本職工作做好分內(nèi)的事,按時完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作,以制度規(guī)范自己的言行,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)同志,接受來自各方面的意見,不斷吸取教訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)不斷改進(jìn)工作,堅(jiān)持做到了不利于單位形象的事不做,不利于單位形象的話不說,積極維護(hù)了單位的良好形象。在工作中,注重自己的形象努力提高自己的服務(wù)水平。在集團(tuán)來首我們xx計(jì)量科工作量是最大的,20xx年隨著公司規(guī)模不斷地?cái)U(kuò)大,在x科長的領(lǐng)導(dǎo)下安裝12.號磅和13號磅所以人手經(jīng)常不夠。班長安排的'調(diào)動工作積極配合,與同事心往一處想,勁往一處使,按時按量圓滿完成、
回顧過去的一年,自身存在諸多不足。
20xx年努力地方向:工作中發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的的精神,不怕吃苦,主動找事干。多學(xué)多做,在工作中磨礪自己的意志。繼續(xù)保持踏實(shí)的工作風(fēng),力求把工作做的更好,多加強(qiáng)業(yè)務(wù)上學(xué)習(xí)更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平,提高工作效率。
感謝這個成長的平臺,令我在工作中不斷成長,不斷進(jìn)步,慢慢提高了素質(zhì)才能。感謝領(lǐng)導(dǎo)和全體同事對我一直以來的幫助!
20xx年時全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年!我會認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改正過去一年工作中的不足,努力把工作做的更好!
計(jì)量員年終工作總結(jié)5
20xx年我所按照計(jì)量工作要點(diǎn),結(jié)合我市實(shí)際情況,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,我所全體人員不斷強(qiáng)化計(jì)量服務(wù)意識,提升技術(shù)服務(wù)能力,緊緊圍繞全市發(fā)展這個中心,大力服務(wù)民生,增強(qiáng)計(jì)量工作的有效性,提高了對社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)率。在全所人員的共同努力下,圓滿的完成了全年的工作目標(biāo)和各項(xiàng)學(xué)習(xí)計(jì)劃,F(xiàn)將全年工作情況總結(jié)如下:
一、大力培養(yǎng)人才,實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)發(fā)展。
1、我所認(rèn)真落實(shí)區(qū)市兩級和本局相關(guān)的學(xué)習(xí)及文件要求,在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下全體人員進(jìn)行了2周的政治理論學(xué)習(xí)和兩期培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。此次學(xué)習(xí),要求全體人員掌握與本職工作相關(guān)的各種法律法規(guī)。學(xué)習(xí)結(jié)束后,經(jīng)考試選派成績優(yōu)秀者參加全區(qū)大比武,不合格者繼續(xù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。切實(shí)提升工作人員的綜合素質(zhì)。
2、人才是技術(shù)機(jī)構(gòu)的發(fā)展關(guān)鍵。我所貫徹以“技術(shù)精湛,高效服務(wù)”的理念,積極選派人員到銀川、南京、重慶等地外出培訓(xùn)16人次。檢定人員通過認(rèn)真學(xué)習(xí),結(jié)合工作經(jīng)驗(yàn)舉辦了兩期的培訓(xùn)班,對各企業(yè)管理及技術(shù)人員進(jìn)行培訓(xùn)。其中《加油機(jī)人員培訓(xùn)班》為社會培育計(jì)量員,提升了計(jì)量員的專業(yè)素質(zhì)。《電子汽車衡防作弊技術(shù)培訓(xùn)班》為各企業(yè)人員現(xiàn)場演示多種作弊手段,并認(rèn)真分析作弊原理,提高企業(yè)員工識別作弊技術(shù)的能力,使國有資產(chǎn)和私有物資不流失,為日后企業(yè)的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
3、隨著檢定領(lǐng)域的增加,我所根據(jù)需要在局黨組的關(guān)心和指導(dǎo)下招聘4名大學(xué)生,并對他們進(jìn)行了理論和實(shí)踐的培訓(xùn)及考試。通過考試合格取證后安排他們到相關(guān)崗位,在不斷提升自身技能更好的服務(wù)社會的同時,也充實(shí)了檢測隊(duì)伍。
二、民生計(jì)量工作開展情況
民生計(jì)量關(guān)系廣大人民群眾的.切身利益,關(guān)系我市市場的繁榮穩(wěn)定。為做好民生計(jì)量各項(xiàng)工作,我所加大了計(jì)量監(jiān)督檢查力度。主要是對農(nóng)產(chǎn)品收購、煤炭輸出用汽車衡,燃油加油機(jī),天平,一般壓力表,血壓計(jì),眼鏡配制用計(jì)量器具,醫(yī)用計(jì)量器具以及城區(qū)主要集貿(mào)市場、超市在用各類器具進(jìn)行計(jì)量監(jiān)督檢查。同時,也基本完成了五類民生計(jì)量器具的基本情況登記造冊。我所全體人員積極主動開展檢定工作成效顯著。
1、《強(qiáng)檢工作計(jì)量器具管理系統(tǒng)》錄入率達(dá)100%。實(shí)際強(qiáng)制檢定工作計(jì)量器具數(shù)量:衡器共1053臺(數(shù)字指示秤共340臺,非自動衡器95臺,電子汽車衡243臺,電子裝料秤188臺,集貿(mào)市場用秤49臺,各類固定攤點(diǎn)、超市用秤138臺);燃油加油機(jī)342臺;眼睛配置用計(jì)量器具(焦度計(jì)、驗(yàn)光鏡片箱、驗(yàn)光機(jī),瞳距儀)共14臺;一般壓力表共966塊;醫(yī)用血壓計(jì)共95臺;天平共141臺。
2、“關(guān)注民生計(jì)量惠民”專項(xiàng)行動開展情況
(1)“誠信計(jì)量進(jìn)市場”。共檢查集貿(mào)市場及超市在用計(jì)量器具192臺件,經(jīng)檢定合格的187臺,合格率為97.4%。我所協(xié)助稽查隊(duì)幫扶小作坊,免費(fèi)檢定相關(guān)計(jì)量器具98臺件。并對5個市場7個社區(qū)的在用735臺計(jì)量器具免費(fèi)檢定。
(2)“健康計(jì)量進(jìn)醫(yī)院”。共檢查醫(yī)院10家,檢查醫(yī)用計(jì)量器具82臺件,受檢率為100%;對確有困難的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院在用計(jì)量器具進(jìn)行了免費(fèi)檢定,共計(jì)22臺件。
。3)“光明計(jì)量進(jìn)鏡店”。我所配合自治區(qū)計(jì)量院光學(xué)檢定中心檢定人員對靈武市現(xiàn)有7家眼鏡店在用計(jì)量器具進(jìn)行了周期檢定。檢查在用計(jì)量器具總數(shù)14臺,受檢率100%,合格率100%。
。4)“服務(wù)計(jì)量進(jìn)社區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。深入各個社區(qū)學(xué)校,為群眾提供免費(fèi)檢測服務(wù)256次,免費(fèi)發(fā)放宣傳資料1000余份。
。5)“放心計(jì)量進(jìn)油站”。共檢查加油站45家,檢查在用加油機(jī)總數(shù)342臺(共490把槍),受檢率達(dá)99、8%。
。6)加大宣傳力度,提高百姓計(jì)量意識。我所根據(jù)局黨組的安排和孫局長的指示分別在“3.15”“5.20”等計(jì)量重要節(jié)日,利用媒體報(bào)紙網(wǎng)絡(luò)、在社區(qū)設(shè)點(diǎn)等途徑,大力宣傳計(jì)量工作在日常生活中的意義和作用,引起廣大消費(fèi)者的重視,提高了百姓的計(jì)量意識,增強(qiáng)了百姓的計(jì)量觀念。
3、定量包裝商品監(jiān)管情況。我所配合銀川市局抽查與百姓生活和農(nóng)產(chǎn)品密切相關(guān)的定量包裝商品制造企業(yè)23家,凈含量合格率98%。對不合格企業(yè)進(jìn)行分析,我們發(fā)現(xiàn)大米生產(chǎn)企業(yè)中不合格的主要原因是未能很好的控制水分散失。流通企業(yè)中不合格率稍低的是小型企業(yè),主要是計(jì)量控制不科學(xué)、不準(zhǔn)確造成的。發(fā)現(xiàn)問題后,我所立即將信息反饋給企業(yè),幫助企業(yè)制定和落實(shí)整改措施,經(jīng)復(fù)查驗(yàn)收使其達(dá)標(biāo)。
4、計(jì)量案件的投訴處理情況。截止目前,我所共接計(jì)量投訴案件5起。經(jīng)核實(shí),我所第一時間受理投訴案件,確保百姓利益不受損害。全年在市新聞中心宣傳檢查檢定2次,銀川每周質(zhì)監(jiān)一次。
三、加強(qiáng)內(nèi)部管理,樹立良好形象。
1、領(lǐng)會精神,分解目標(biāo)。根據(jù)上級和本局黨組提出的要求,制定了質(zhì)量管理手冊和程序文件,經(jīng)過討論研究,制定了20xx年的目標(biāo)責(zé)任制考核辦法,將各項(xiàng)具體目標(biāo)分解到各檢定室,做到了分工明確,責(zé)任到人,形成人人有壓,個人有責(zé)的嚴(yán)謹(jǐn)氛圍。
計(jì)量員年終工作總結(jié)6
自20xx年x月x日參加工作以來,在公司和項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,結(jié)合工程實(shí)際的特點(diǎn),逐步適應(yīng)工作崗位的要求,能很好的將學(xué)校學(xué)的理論知識應(yīng)用于實(shí)踐,在實(shí)踐工作中更加深刻的理解理論知識。半年的時間很快就過去了,我從一個剛走出校園的學(xué)生,到現(xiàn)在能很好的完成本職工作的工程預(yù)算人員,這期間有很多的經(jīng)歷和體會,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、思想認(rèn)識方面
在走出校園之前就曾聽說,學(xué)校學(xué)到的知識在工作中用不到x%,當(dāng)時認(rèn)為這種說法很武斷、當(dāng)參加工作之后,發(fā)現(xiàn)很多的東西自己都不懂,有些東西根本就沒聽過,這樣彷徨和不知所措了將近一個月的時間,后來在xx和很多前輩的指導(dǎo)下,慢慢調(diào)整自己的心態(tài),確定目標(biāo),適應(yīng)了工作。經(jīng)過一段時間的工作,我體會到我們在學(xué)校里不是學(xué)到的太少,而是不會把學(xué)到的東西應(yīng)用到實(shí)踐中,工作實(shí)踐就是把理論知識真正的理解和消化的過程,通過工作實(shí)際的應(yīng)用,才能發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)的不足,再重新有目的的`學(xué)習(xí)理論知識。
二、工作實(shí)踐方面
在xx高速項(xiàng)目部,主要是學(xué)習(xí)和從事質(zhì)量資料方面的工作,在這期間我經(jīng)常去現(xiàn)場,盡量多了解有關(guān)施工的工序和質(zhì)量控制事項(xiàng),其余時間整理施工資料,從施工資料里學(xué)到了很多施工過程和施工要求。
后來因公司安排,被調(diào)至xx高鐵項(xiàng)目部,主要從事預(yù)算工作、在學(xué)校曾學(xué)過一點(diǎn)關(guān)于概預(yù)算的知識,再加上我本來學(xué)的就是鐵路專業(yè),在工作中還是比較順利的,工作剛開始,從基本的工程量計(jì)算做起,學(xué)習(xí)圖紙,完全弄懂圖紙,才能準(zhǔn)確無誤的算是工程量,在這過程中尤其是鋼筋圖很是讓我頭疼,剛開始很多復(fù)雜的鋼筋配筋根本無從入手,我就主動向我們部門主管和技術(shù)人員請教,他們教會了我如何去看、分析鋼筋圖,逐漸的由工程量核算進(jìn)入了工作角色,我的主管領(lǐng)導(dǎo)逐漸讓我學(xué)習(xí)定額、工程量清單計(jì)價原理,作一些簡單、基本的清工結(jié)算,逐漸熟悉整個施工中預(yù)算員的主要工作內(nèi)容。
三、存在問題
通過這半年來的工作實(shí)踐,雖然在很多方面都有了新的提高,但是還存在很多的不足。主要表現(xiàn)在工作中對于專業(yè)知識的掌握應(yīng)用不是很好,對于從事的工作不夠熟練,工作中缺乏主觀能動性。對于這些不足之處我要努力克服,提高自己的工作水平,利用工作之余和休息時間,多學(xué)專業(yè)知識,熟練工作流程,提高工作效率。
以上為本人自參加工作半年以來的個人工作小結(jié),請領(lǐng)導(dǎo)審閱,工作上有很多不到之處,誠請領(lǐng)導(dǎo)不吝指出,以便我及時改正,從而能更好地勝任工作。
計(jì)量員年終工作總結(jié)7
隨著我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)的快速發(fā)展,人們的物質(zhì)生活水平得到迅速提高,與此同時,人們對精神文化生活的需求也日益增長。改革開放以來,社會人群結(jié)構(gòu)發(fā)生了很大的變化,歸口社區(qū)管理的人群日益龐大,要求社區(qū)承擔(dān)的社會責(zé)任也不斷增多。創(chuàng)造一個溫馨、舒適、適宜居住的生活環(huán)境,包括加強(qiáng)社區(qū)群眾文化體育團(tuán)隊(duì)建設(shè),也就成了推動社區(qū)精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容之一。
一、區(qū)委、區(qū)政府高度重視文體團(tuán)隊(duì)健康發(fā)展
發(fā)展和建設(shè)社區(qū)文化體育團(tuán)隊(duì)是構(gòu)建和諧社會的必然要求,也是社區(qū)精神文明建設(shè)的重要基礎(chǔ)。區(qū)委、區(qū)政府十分重視社區(qū)團(tuán)體建設(shè)和管理工作,于20xx年專門召開了普陀區(qū)社區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理工作交流會議,區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)在會上作了重要講話。講話中指出,加強(qiáng)社區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理是新時期賦予我們的一項(xiàng)具有探索性的新任務(wù)、新要求,需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)對該項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),將社區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理工作納入提升社區(qū)管理的范疇中,組織建立一套切實(shí)可行的管理制度,通過不斷探索和實(shí)踐,健全和完善管理體制和機(jī)制,創(chuàng)造出更好的管理辦法和經(jīng)驗(yàn),推動全區(qū)社區(qū)團(tuán)隊(duì)更健康地發(fā)展。為此,區(qū)政府還于20xx年專門成立了普陀區(qū)社區(qū)體育健身團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理領(lǐng)導(dǎo)小組,分管區(qū)長親任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,并制定了相應(yīng)的管理?xiàng)l例。
社區(qū)文化體育團(tuán)隊(duì)對社區(qū)居民,特別是中老年居民的文化娛樂、強(qiáng)身健體、交流信息、擴(kuò)大交往、增長知識等有著不可替代的作用,是社區(qū)居民自我價值和文化權(quán)益的直接體現(xiàn)。幾年來,我區(qū)各社區(qū)的文化體育團(tuán)隊(duì)得到了可喜的長足發(fā)展,文體團(tuán)隊(duì)的活動受到社區(qū)居民的廣泛歡迎。石泉路街道經(jīng)過幾年的發(fā)展,已擁有100余支5000余人參加的群眾文化體育團(tuán)隊(duì),諸如聲樂、器樂、舞蹈、時裝、鑼鼓、腰鼓、扁鼓、書畫、編織、交誼舞、文藝創(chuàng)作、讀書、插花、戲曲、攝影、健身、拳操等琳瑯滿目的文體團(tuán)隊(duì)活動的身影覆蓋了石泉地區(qū)的角角落落。有的團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人說,街道出面組織文化隊(duì)伍,他們就象找到了自己的娘家一樣。長壽路街道于20xx年初開展了“迎新年創(chuàng)品牌”——群眾團(tuán)隊(duì)展示系列活動,分別開展了小區(qū)普及型自娛自樂團(tuán)隊(duì)展示、“一委一品”群眾團(tuán)隊(duì)展示、特色群眾團(tuán)隊(duì)展示和社區(qū)教育學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)展示等活動,社區(qū)居民踴躍參加,群眾參與率達(dá)90%以上,居民們歡聚一堂,共享社區(qū)文化大餐,共同營造其樂融融的社區(qū)大家庭氛圍,反映了新長壽人奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌和群眾團(tuán)隊(duì)取得的豐碩成果。曹楊新村街道的老年合唱隊(duì)、長風(fēng)新村街道舞蹈隊(duì)表演的《多彩的社區(qū)》等團(tuán)隊(duì)和節(jié)目為我區(qū)多次爭得榮譽(yù)。
二、文體團(tuán)隊(duì)發(fā)展中存在的問題不容忽視
當(dāng)前社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)建設(shè)和發(fā)展也面臨著一些挑戰(zhàn)與問題:
首先是認(rèn)識上的問題。社會發(fā)展到今天遇到了新問題:物質(zhì)生活富裕以后,精神上的依托何在?人口老齡化以后,老年人如何安排自己的生活?社會保障完善后,人們的精神文化需求如何滿足?現(xiàn)在,社區(qū)是大家庭的觀念正日益深入人心,人除了是單位人,還是社區(qū)人,需要在社區(qū)體現(xiàn)人的價值,包括人際交往、情緒情感宣泄等,這些都是社區(qū)團(tuán)隊(duì)產(chǎn)生的文化背景。現(xiàn)在社區(qū)中普遍存在的人際關(guān)系隔膜、社會活動失范等社會現(xiàn)實(shí)問題,通過社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)來幫助解決往往不失為一個好途徑,社區(qū)團(tuán)隊(duì)還能協(xié)助基層組織做好很多工作,發(fā)揮參謀助手作用,因此社區(qū)工作者,不能象以往那樣,停留在只把群眾文體團(tuán)隊(duì)當(dāng)作是唱唱跳跳的隊(duì)伍的層面。
其次是運(yùn)作機(jī)制問題。社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)建設(shè)是構(gòu)建和諧社區(qū)、和諧社會的重要紐帶,社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)的發(fā)展有利于建立很好的社區(qū)氛圍,順應(yīng)了政府職能轉(zhuǎn)變的發(fā)展趨勢,是加強(qiáng)社區(qū)精神文明建設(shè)的重要基礎(chǔ)。文體團(tuán)隊(duì)的繁榮符合廣大社區(qū)居民的利益,成為廣大居民走向社區(qū)的有效載體,有助于提高社區(qū)成員參與社區(qū)活動的積極性,拓寬居民參與社區(qū)管理的渠道,有效地促進(jìn)社區(qū)管理。社區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè)是提高社區(qū)管理效果和市民素質(zhì)的兩全其美的好事,如何提高社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)的組織化程度,正確處理政府組織與團(tuán)隊(duì)組織的關(guān)系,積極為社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)搭建服務(wù)平臺,這方面,宜川和石泉等街道作出了在團(tuán)隊(duì)建立黨支部的有益探索,但整體還缺乏較規(guī)范化的運(yùn)作機(jī)制。
再次是投入模式問題。文體團(tuán)隊(duì)要健康發(fā)展,文體設(shè)施和活動經(jīng)費(fèi)的投入是不可缺少的。目前,各社區(qū)的文體設(shè)施還不能滿足社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)的需要,很少的經(jīng)費(fèi)投入也形成了單純依賴政府的單一模式。單一模式的投入是有限的,也難以持久適應(yīng)社區(qū)團(tuán)隊(duì)快速發(fā)展的需求,如何整合社會資源,充分發(fā)揮社區(qū)內(nèi)其他資源的利用率,鼓勵社會資源參與社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)建設(shè)與發(fā)展,既缺乏輿論導(dǎo)向,又缺乏有關(guān)政策扶持。
三、加強(qiáng)社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)建設(shè)的對策建議
1、整合社會資源,引導(dǎo)、支持社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)建設(shè)。當(dāng)前是構(gòu)建和諧社會的關(guān)鍵時期,建設(shè)社區(qū)文體團(tuán)隊(duì),不僅是和諧社會的標(biāo)志,也是建設(shè)小康社會的必然途徑。街鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)要堅(jiān)持與時俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新的理念,把團(tuán)隊(duì)建設(shè)放在重要的工作位置,正確引領(lǐng)社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)開展弘揚(yáng)主旋律,積極健康向上的文體活動,為社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)建設(shè)發(fā)展提供有力的支持。通過街鎮(zhèn)的有力調(diào)控,整合社區(qū)資源,構(gòu)建社會支持系統(tǒng),為文體團(tuán)隊(duì)提供活動空間。同時,多方籌措資金,給社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)一定的經(jīng)費(fèi)支持。
2、提高服務(wù)水平,完善工作措施。社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)有松散性、動態(tài)性、不穩(wěn)定性的特點(diǎn)和自發(fā)、自覺、自愿的特征,黨和政府不能因其松散而放任自流,關(guān)鍵是要提高服務(wù)水平,在方法上加強(qiáng)引導(dǎo),工作上不斷創(chuàng)新。要及時總結(jié)和宣傳推廣來自基層的經(jīng)驗(yàn)和方法,在領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)的`思路和方法上要注意其特殊性,正確處理好領(lǐng)導(dǎo)與引導(dǎo)的關(guān)系,把加強(qiáng)社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)建設(shè)作為堅(jiān)持黨的群眾路線,加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下群眾工作的重要抓手。
3、發(fā)揮示范作用,積極培育品牌文體團(tuán)隊(duì)。我區(qū)開展的“一街一品”群文品牌隊(duì)伍建設(shè)對群文團(tuán)隊(duì)建設(shè)起到了引領(lǐng)示范作用,產(chǎn)生了良好的社會效果。培育一批有影響、有特色的品牌文體團(tuán)隊(duì),讓這些品牌團(tuán)隊(duì)走出普陀,走出上海,甚至走出國門,對宣傳普陀、宣傳街鎮(zhèn)都將產(chǎn)生積極效果,同時有這批品牌隊(duì)伍的引領(lǐng),對全區(qū)各文體團(tuán)隊(duì)品質(zhì)的提升也將起到示范鼓舞作用。實(shí)踐證明,品牌團(tuán)隊(duì)對發(fā)揮文體團(tuán)隊(duì)凝聚人心、提高市民文明素質(zhì)的作用更有效,更持久。 4、采取多種形式,提高群眾文體干部的業(yè)務(wù)水平。我區(qū)群眾文體干部年齡普遍老化,40歲以下鳳毛麟角,50歲以上比比皆是,雖說都在文體戰(zhàn)線苦干多年,卻很少接受過正規(guī)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。其中,一些人沒有事業(yè)編制,經(jīng)濟(jì)收入相對較少,影響了隊(duì)伍的穩(wěn)定性。在團(tuán)隊(duì)建設(shè)上,人的因素是第一位的,建立群眾文體干部的培訓(xùn)機(jī)制,培養(yǎng)和引進(jìn)有號召力、有特長的骨干后備力量,已是刻不容緩之事。此外,還要挖掘社區(qū)內(nèi)各方面的人才資源,建立志愿者隊(duì)伍,有效調(diào)動他們的積極性,動員他們?yōu)樯鐣┱共拍芎图妓。社區(qū)之間還可優(yōu)勢互補(bǔ),人才資源互相支援,做到人才資源的效益最大化。
5、建立激勵機(jī)制,表彰品牌團(tuán)隊(duì)和有突出貢獻(xiàn)的人才。社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)建設(shè)需要把握規(guī)律,我區(qū)文體團(tuán)隊(duì)建設(shè)已具有一定的規(guī)模,普及性較高,在街鎮(zhèn)和區(qū)的層面上建立激勵機(jī)制,適時開展表彰活動,讓品牌團(tuán)隊(duì)有光榮感,為社區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè)樹立榜樣,將對團(tuán)隊(duì)建設(shè)起到很大的推動作用,也將對今后團(tuán)隊(duì)的發(fā)展起到導(dǎo)向作用。對有突出貢獻(xiàn)的人才授予群眾文化體育工作先進(jìn)稱號,增強(qiáng)他們的光榮感,將對從事這方面工作的同志產(chǎn)生鼓舞鞭策作用,為我區(qū)的文體團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作營造更好的社會氛圍。
社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)的健康成長和發(fā)展是現(xiàn)代社會物質(zhì)文明、政治文明、精神文明全面進(jìn)步的重要標(biāo)志,我們要站在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建社會主義和諧社會的高度,按照“積極發(fā)展,加強(qiáng)管理,有序推進(jìn),利國利民”的原則,使社區(qū)文體團(tuán)隊(duì)健康穩(wěn)定地發(fā)展,從一個側(cè)面增強(qiáng)基層政權(quán)的影響力、凝聚力,促進(jìn)社會的長治久安。
計(jì)量員年終工作總結(jié)8
20xx年,對我們公司來說是一個不平凡的一年。對于我個人來講收獲頗豐的一年,作為一名計(jì)量員我立足于本職工作做好分內(nèi)的事,按時完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作,以制度規(guī)范自己的言行,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)同事 ,接受來自各方面的意見,不斷吸取教訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)不斷改進(jìn)工作,堅(jiān)持做到了不利于公司形象的`事不做,不利于公司形象的話不說,積極維護(hù)了單位的良好形象。在工作中,注重自己的形象努力提高自己的服務(wù)水平。在公司來講我們計(jì)量班工作量是最大的,20xx年隨著公司規(guī)模不斷地?cái)U(kuò)大,在電子理貨業(yè)務(wù)逐步的推行,特殊油品的入庫所以人手經(jīng)常不夠。班長安排的工作積極配合,與同事心往一處想,勁往一處使,按時按量圓滿完成、回顧過去的一年,自身存在諸多不足。
20xx年努力地方向:工作中發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的的精神,不怕吃苦,主動找事干。多學(xué)多做,在工作中磨礪自己的意志。繼續(xù)保持踏實(shí)的工作風(fēng),力求把工作做的更好,多加強(qiáng)業(yè)務(wù)上學(xué)習(xí)更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平,提高工作效率。
感謝這個成長的平臺,令我在工作中不斷成長,不斷進(jìn)步,慢慢提高了素質(zhì)才能。感謝領(lǐng)導(dǎo)和全體同事對我一直以來的幫助!
20xx年時全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年!我會認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改正過去一年工作中的不足,努力把工作做的更好!
計(jì)量員年終工作總結(jié)9
學(xué)習(xí)公司關(guān)于在“xx安全生產(chǎn)活動”的內(nèi)容,確保20xx年安全意識和工作作風(fēng)得到加強(qiáng),現(xiàn)將工作作風(fēng)總結(jié)如下:作為一名計(jì)量員要嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,按照xx銷售分公司《成品油計(jì)量管理暫行管理規(guī)定》要求,執(zhí)行油品計(jì)量和卸油操作規(guī)程,認(rèn)真履行本崗位的職責(zé),做好現(xiàn)場安全管理。
一、主要安全職責(zé)
貫徹國家的安全法律法規(guī),執(zhí)行上級公司和加油站的各項(xiàng)安全制度。
嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)量操作規(guī)程和有關(guān)的《液態(tài)石油產(chǎn)品靜電安全規(guī)程》等安全規(guī)定。
及時、準(zhǔn)確地進(jìn)行計(jì)量,防止泄漏、跑油、冒油等事故發(fā)生。
4、雷雨天應(yīng)停止計(jì)量,并關(guān)嚴(yán)計(jì)量孔蓋。
5、熟練使用消防器材,會使用119、112等應(yīng)急處理電話。
6、熟悉突發(fā)事件處理程序。若發(fā)生突發(fā)事件,應(yīng)及時上報(bào),并能獨(dú)立(或協(xié)助)進(jìn)行處理。積極參加各種安全教育和培訓(xùn)。
7、熟悉必要的保衛(wèi)和自我救護(hù)知識,了解必要的消防、環(huán)保和化學(xué)品知識。
8、有責(zé)任制止“三違行為”。
二、認(rèn)真執(zhí)行卸油操作規(guī)程
1、油罐車進(jìn)站后,引車到位并熄火;
2、檢查卸油區(qū)和油罐車的安全設(shè)施是否齊全有效,確保卸油區(qū)周圍無火種和閑雜人員;
3、將靜電接地夾接在油罐車卸油口的指定部位上,現(xiàn)場備好滅火毯x塊,xx公斤推車式干粉滅火器材一具,推放在距卸油2米處,罐車靜置15分鐘后,準(zhǔn)備計(jì)量;
4、質(zhì)量驗(yàn)收,確認(rèn)鉛封是否完好有效,檢查罐車內(nèi)油品色澤、氣味及有無積水和雜物,取中部油樣并施封留存,發(fā)現(xiàn)異常,立即上報(bào)有關(guān)部門;
5、計(jì)量驗(yàn)收,負(fù)責(zé)核對油庫油品罐裝單,內(nèi)部調(diào)撥單,核對罐車內(nèi)所裝油品與即將卸入的儲油罐所裝油品無誤;
6、在卸油過程中,必須密閉式卸油,卸油員和駕駛員不得遠(yuǎn)離現(xiàn)場,并監(jiān)視卸油的運(yùn)行情況,準(zhǔn)備隨時處理可能發(fā)生的問題;
7、卸油完畢,雙方登上罐車確認(rèn)油品是否卸凈,填寫并復(fù)核加油站油品驗(yàn)收計(jì)量入庫單,方確認(rèn)實(shí)收數(shù)量;
8、引車離站后,清理卸油現(xiàn)場,將靜電接地夾及消防器材放回原位。
三、負(fù)責(zé)每日檢測儲油罐存油量,并做好數(shù)據(jù)記錄
1、檢查有關(guān)證書是否在有效期內(nèi);
2、測量油高,下尺時尺陀不能旋空下尺易產(chǎn)生靜電,應(yīng)在導(dǎo)尺槽下尺,距罐底xcm處,緩緩放下(觸底輕,提尺快)然后讀數(shù),兩次誤差不>1mm,取第一次測量值并做記錄;
3、量水高、保持垂直,停留3―5秒鐘,不能平放,水平讀數(shù),并做好記錄;
4、量油溫、采樣投放部位是在油高的1/2處放置保溫盒,在投放前先檢查保溫盒是否松動,然后上下提拉保持溫度一致,放置時間不少于5分鐘,保持垂直提出,讀數(shù)時間在1秒鐘之內(nèi)并做記錄;
5、采樣,用采樣筒在油高的1/2處采樣,采樣前玻璃量筒必須清潔后將油樣沿杯壁倒下,再用溫度計(jì)攪拌油樣,使其玻璃量筒內(nèi)溫度均勻,放置其中,取密度計(jì),輕拿軀體,先擦試干管,后擦軀體放入玻璃量筒中央,不超過2個分度值,旋轉(zhuǎn)平穩(wěn)后讀取沿彎液面所對的密度計(jì)刻度值及溫度計(jì)的.刻度值并做好記錄;
6、計(jì)算儲油罐存油量升損,并在加油站庫存油品計(jì)量保管帳作好記錄。
四、負(fù)責(zé)每月的盤點(diǎn)工作,加油站的進(jìn)銷存與片區(qū)、財(cái)務(wù)三方核對,做到準(zhǔn)確無誤
五、對加油站的計(jì)量器具進(jìn)行保管、保養(yǎng)、按期送檢
總之,作為一名計(jì)量人員肩負(fù)著加油站油品數(shù)質(zhì)量計(jì)量工作的重任,把安全工作放在第一位,嚴(yán)格按計(jì)量員安全職責(zé)和各操作流程操作,保證加油站的正常運(yùn)行。
計(jì)量員年終工作總結(jié)10
一路走來,步履匆匆,不覺間20xx年已悄然向我們揮手作別,迎來了嶄新的20xx年。在璀璨的“寶石花”照耀下,回首一年來的計(jì)量工作和生活,感悟良多。平時忙忙碌碌,沒有太多時間和機(jī)會坐下來好好總結(jié)自己做過的工作,年底了,靜下心來總結(jié)一年工作中的得失、查找自己的不足,為來年的工作做好安排和計(jì)劃,是很有必要的。因此,本人就這一年的工作小結(jié)。
20xx年對公司所有員工來說是不同意義的一年,電子理貨的運(yùn)行,碼頭罐區(qū)和四期罐區(qū)工程的完工,還有凝析油的入住。我非常有幸來到業(yè)務(wù)部計(jì)量班工作,雖然工作有時會很苦很累,有時連吃飯的時間都沒有,但其中的樂趣只有親身經(jīng)歷的人才有。更重要的是我從當(dāng)初的“菜鳥”到礪漸的成熟,讓我增長了不少知識,可謂受益匪淺。
來到我們公司工作,從總經(jīng)理到班組長,提到最多的就是安全問題。“安全責(zé)任,重于泰山”。意在提醒進(jìn)入庫區(qū)和碼頭的每一個人員安全第一。一時的疏忽大意,也許會使你終生難忘。
在計(jì)量工作,首先就必須學(xué)會檢尺,測溫,算數(shù)。初學(xué)者想做到規(guī)范確實(shí)不是一件容易的事,我剛學(xué)時也犯了一些錯誤:如檢尺誤差大,溫度測不準(zhǔn)等,記得有一次因?yàn)橐粫r疏忽差點(diǎn)造成很嚴(yán)重的后果,幸好沒有造成重大事故。通過班長的教導(dǎo)和班里老人的指點(diǎn)我已經(jīng)非常了解計(jì)量工作了!在這里我非常感謝他們,
在計(jì)量工作的第二事就是開小票。據(jù)我自己所體驗(yàn)到的,開發(fā)票就是要細(xì)心,特別是一些微小的地方,一定要注意到。稍不小心就會造成很嚴(yán)重的后果?傊,大概要注意這些方面:
一、填寫檢斤量時要區(qū)分大小寫,空車和重車的重量一定要填寫清楚,不能涂改,否則作廢。
二、小票上面必須有公司的商務(wù)章。貨主簽字等。
三、注意所填單位和開發(fā)票的日期。開發(fā)票還需要講究速度,要快要準(zhǔn)。
集團(tuán)提倡“店小二”式微笑服務(wù)。我們生活不能缺少微笑,服務(wù)更離不開微笑。微笑很簡單,因?yàn)槊總人天生都會笑,但要時刻保持微笑,哪怕心情不好的時候也能微笑自如,那恐怕就不易了。如果你不知道該怎么辦,那就露出你的八顆牙齒,微笑一下吧!只要我們的微笑能像呼吸那樣自然,能像陽光那樣燦爛,“店小二”式服務(wù)就一定能在中國大地光芒四射!胺瞰I(xiàn)能源,創(chuàng)造和諧”。讓我們一起用微笑告訴貨主,用微笑感動貨主,用微笑創(chuàng)造價值。
20xx年在業(yè)務(wù)部計(jì)量的'工作,學(xué)到了很多東西。無論從理論知識上、實(shí)踐工作上還是從社會知識上,都有了不小的收獲,也許有一天我會調(diào)離我心愛的工作崗位,但讓我值得感謝的人,給我?guī)椭徒逃娜耸窃谖胰松袇s無法把遺忘的!
20xx年我將以嶄新的姿態(tài)來對待我的工作,學(xué)習(xí)“鐵人“王進(jìn)喜的吃苦精神,遵守公司的各種規(guī)章制度。
一、嚴(yán)禁違反操作規(guī)程操作。
二、嚴(yán)禁無票證從事危險作業(yè)。
三、嚴(yán)禁脫崗、睡崗和酒后上崗。
四、嚴(yán)禁違反規(guī)定運(yùn)輸民爆物品、放射源和危險化學(xué)品。
五、嚴(yán)禁違章指揮、強(qiáng)令他人違章作業(yè)。
愛崗敬業(yè),微笑、熱情、禮貌的為貨主服務(wù),“以人為本”“從”心開始“聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,服從領(lǐng)導(dǎo)指揮!像一系列違規(guī)事件說”不“! 領(lǐng)導(dǎo)們看我的實(shí)際行動吧!
計(jì)量員年終工作總結(jié)11
一、質(zhì)量目標(biāo)全面完成,工程質(zhì)量基本受控。
1、通過《產(chǎn)品的監(jiān)視和測量程序》、《過程的績效監(jiān)測和測量程序》等程序的運(yùn)行,今年1—11月份竣工單位工程21項(xiàng),均保證了一次交驗(yàn)合格,達(dá)到了年初制定的一次交驗(yàn)合格率100%的目標(biāo)。
2、公司今年在《顧客滿意的監(jiān)測與控制程序》基礎(chǔ)上,出臺了一個《顧客滿意度評比獎勵辦法》,在運(yùn)行《顧客滿意的監(jiān)測與控制程序》的同時,充分利用激勵機(jī)制,獎優(yōu)罰劣,促使各項(xiàng)目向業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),使顧客滿意度不斷提高,今年1—11月份顧客滿意度平均為91.8,其中質(zhì)量為91.65,進(jìn)度為90.16,服務(wù)為92.98,安全環(huán)保為91.83,達(dá)到年初制定的不小于85分的目標(biāo)。
3、通過實(shí)施《某某公司計(jì)量器具補(bǔ)充管理辦法》,促使各項(xiàng)目和管理計(jì)量器具的設(shè)備公司嚴(yán)格按照《監(jiān)視和測量裝置的控制程序》運(yùn)行計(jì)量器具管理體系,克服了以前計(jì)量器具歸屬單位,使用單位送檢責(zé)任不清,管理混亂弊病,使計(jì)量器具送檢合格率達(dá)到年初制定的100%的要求。
4、公司通過運(yùn)行《改進(jìn)及糾正和預(yù)防措施控制程序》,利用群眾性qc小組活動消除質(zhì)量通病,改進(jìn)工藝流程,通過鏡面砼、回轉(zhuǎn)窯筒體焊接技術(shù)攻關(guān)活動,鋼筋直螺紋連接、預(yù)應(yīng)力貓索方格梁邊坡支護(hù)現(xiàn)場管理等一系列qc活動,實(shí)施《改進(jìn)及糾正和預(yù)防措施控制程序》,使工程實(shí)體質(zhì)量穩(wěn)步提高,降低質(zhì)量故障,今年公司上報(bào)質(zhì)量故障損失不到5000元,達(dá)到年初制定質(zhì)量故障損失不超過2/萬的質(zhì)量目標(biāo)。
5、積極推廣新技術(shù),公司上下有計(jì)劃地開展創(chuàng)優(yōu)工作,在去年取得7項(xiàng)市級2項(xiàng)省級優(yōu)質(zhì)工程的基礎(chǔ)上,今年又取得某某鋁廠220kv配電裝置及硅整流所工程、電解煙氣凈化回收系統(tǒng)工程兩項(xiàng)部級優(yōu)質(zhì)工程和某某車場、某某電廠三項(xiàng)市級優(yōu)質(zhì)工程,超額完成年初制定的一部優(yōu),二市優(yōu)的創(chuàng)優(yōu)計(jì)劃。
6、通過有限公司對工程項(xiàng)目前期策劃工作的管理和推進(jìn),目前公司上下已經(jīng)清楚地認(rèn)識到工程項(xiàng)目實(shí)施的前期策劃工作是搞好項(xiàng)目管理的重要前提,鑒于此,今年公司在制定年初質(zhì)量目標(biāo)的時候,把工程項(xiàng)目前期策劃覆蓋率100%作為一項(xiàng)重要的工作目標(biāo),今年公司通過領(lǐng)導(dǎo)牽頭,機(jī)關(guān)各部門與項(xiàng)目管理班子共同對廣西某鋁廠,江蘇某鋼廠等項(xiàng)目全面細(xì)致地進(jìn)行了工程前期策劃,策劃小組還進(jìn)駐現(xiàn)場協(xié)助項(xiàng)目完成工程的前期準(zhǔn)備工作,其較重要的效果是使項(xiàng)目的資源配置科學(xué)合理,通過前期策劃項(xiàng)目實(shí)施方案的運(yùn)行,使公司今年內(nèi)在建工程的顧客滿意度達(dá)到了前所未有的新高,某某某項(xiàng)目后續(xù)任務(wù)的承接比第一個合同翻了幾番,真正做到了以現(xiàn)場保市場的經(jīng)營管理策略,其成果是顯而易見的。
7、完成了年初計(jì)劃的質(zhì)量大檢查和過程監(jiān)視任務(wù),對檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時下發(fā)了9個糾正或預(yù)防措施要求表并督促實(shí)施整改措施。
8、嚴(yán)格按質(zhì)量內(nèi)審計(jì)劃要求,對公司機(jī)關(guān)、各常設(shè)機(jī)構(gòu)所有在建工程項(xiàng)目部進(jìn)行了例行審核。并對內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了通報(bào),對審核開出的51項(xiàng)不符合項(xiàng)督促改進(jìn)完畢。
二、存在的不足或需進(jìn)行改進(jìn)之處:
1、質(zhì)量管理新上崗人員較多的業(yè)務(wù)不熟練,還不能熟練地運(yùn)用各種質(zhì)量管理手段改進(jìn)過程績效,有的甚至不能正確填寫報(bào)表。
2、質(zhì)量體系運(yùn)行有盲區(qū),個別項(xiàng)目部由于質(zhì)量管理工作不正常,已經(jīng)出現(xiàn)了影響結(jié)構(gòu)使用功能的質(zhì)量問題。
3、部分項(xiàng)目部還存在計(jì)量器具配置不夠和檢定不符合要求的現(xiàn)象。
4、不合格品不能按規(guī)定進(jìn)行處置,大部分項(xiàng)目部全年都沒有不合格品的處置記錄,其主要原因是認(rèn)識還有誤區(qū),不能把不合格品處置作為改進(jìn)質(zhì)量管理工作的`重要手段。
5、溝通仍有差距,主要表現(xiàn)在項(xiàng)目部不能按要求上報(bào)不合格品的處置記錄。
三、XX年的工作打算:
1、明年工作的主導(dǎo)思想是管理質(zhì)量工作的關(guān)鍵過程,管理今年存在不足的管理過程。通過抓各類報(bào)表的報(bào)送消除溝通上的差距,通過不定期的過程監(jiān)視和質(zhì)量季度大檢查狠抓計(jì)量器具和不合格品的處置。XX年確定的計(jì)量器具檢定合格率仍然為100%。
2、根據(jù)在手工程項(xiàng)目的狀況,合理確定創(chuàng)優(yōu)目標(biāo),并按創(chuàng)優(yōu)計(jì)劃實(shí)施,XX年由于沒有符合創(chuàng)部級優(yōu)質(zhì)條件的工程,將重點(diǎn)爭取安裝公司某項(xiàng)目、某某項(xiàng)目的市級優(yōu)良工程。
3、通過過程的監(jiān)視和測量、產(chǎn)品的監(jiān)視和測量等程序的運(yùn)行,確保產(chǎn)品質(zhì)量,保證其一次交驗(yàn)合格率達(dá)到100%,XX年確定的質(zhì)量故障損失率仍然為2/萬以下。
4、從年初就根據(jù)各項(xiàng)目具體情況規(guī)劃qc活動課題,有計(jì)劃地開展qc小組活動,以推進(jìn)新技術(shù)應(yīng)用、消除質(zhì)量通病。
5、作為體系運(yùn)行牽頭部門,指導(dǎo)和幫助各業(yè)務(wù)系統(tǒng)抓好質(zhì)量體系運(yùn)行工作,XX年內(nèi)審將采取滾動審核的形式,內(nèi)審覆蓋率仍然為100%,審核將關(guān)注影響質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行有效性的關(guān)鍵過程,與各個系統(tǒng)一起全力提高管理體系運(yùn)行的有效性。
6、接受有限公司工程質(zhì)量監(jiān)督部的領(lǐng)導(dǎo),服務(wù)基層,加強(qiáng)對系統(tǒng)管理人員的指導(dǎo)和監(jiān)督,以提高系統(tǒng)的辦事能力和效率。
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