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勞動(dòng)合同解除證明書

時(shí)間:2024-11-06 14:03:39 合同 我要投稿

勞動(dòng)合同解除證明書

  在平日的學(xué)習(xí)、工作和生活里,大家總免不了要接觸或使用證明吧,證明是證明某個(gè)事實(shí)的一類文書。大家知道證明的格式嗎?下面是小編整理的勞動(dòng)合同解除證明書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

勞動(dòng)合同解除證明書

勞動(dòng)合同解除證明書1

  ________,于____年____月____日進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由____年____月____日至____年____月____日,F(xiàn)因_____________,依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》____條____款,自____年____月____日起與_____________解除勞動(dòng)合同,特此證明。

  單位蓋章

  ____年____月____日

勞動(dòng)合同解除證明書2

  茲有本單位職工____________,性別______,年齡______,身份證號__________________,住址________________________。勞動(dòng)合同期限為______年______月______日至______年______月______日。因__________________,該職工自愿與本單位解除勞動(dòng)合同。工資發(fā)至______年______月份,特此證明。

  員工簽名:____________

  (用人單位蓋章)

  ______年______月______日

勞動(dòng)合同解除證明書3

  編號:

  因

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第條 項(xiàng)之 規(guī)定和勞動(dòng)合同第十八條項(xiàng)

  之約定,雙方 于 年 月日簽訂的` 年月 日起 至 年 月日止或 的勞動(dòng)合同 于 年 月日(終止)。乙方解除(終止)勞動(dòng)合同前的工作崗位為 ,在甲方工作年限 為 。解除(終止)勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金甲方 按 月支付乙方,計(jì)人民幣 元。

  甲方(用人單位) 乙方(勞動(dòng)者)

  蓋 章 簽 章

  法定代表人(委托代理人)

  簽章

  勞動(dòng)用工登記機(jī)關(guān)蓋章

  勞動(dòng)用工登記日期

  年月日 本協(xié)議書一式三份

  甲乙雙方各執(zhí)一份,云南省勞動(dòng)和社會保障廳印制 存入乙方檔案一份。

勞動(dòng)合同解除證明書4

  _________是我公司___________部門職工,于_______年___月___日到職,因________________________情況,經(jīng)公司研究決定,從______年___月___日于以__________________終止勞動(dòng)關(guān)系。

  人力資源部

  ______年______月______日

勞動(dòng)合同解除證明書5

某某同志:

  本單位與你簽訂的勞動(dòng)合同,自 年 月 日至 年 月 日止,工作崗位為 ,現(xiàn)因 原因,依據(jù) ,決定于 年 月 日與你終止(解除)勞動(dòng)合同,在本單位的'工作年限為 年 月,如未找到新的用人單位,請于終止(解除)勞動(dòng)合同之日起60日內(nèi)到本人戶籍所在地勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記手續(xù)。

  (單位蓋章): 年 月 日

勞動(dòng)合同解除證明書6

  茲有本單位員工_____,性別_____,身份證號_________________,因_________員工本人提出解除勞動(dòng)關(guān)系;____________員工嚴(yán)重違反本公司的規(guī)章制度,依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第36條規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同,特此證明。

  員工簽字:_____(用人單位蓋章)

  ________年____月____日

勞動(dòng)合同解除證明書7

  解除(終止)勞動(dòng)合同證明書

  茲有本單位職工_____,性別__ ,年齡___ ,工作崗位_____,在本單位的工作年限__ ,現(xiàn)住址______________。

  勞動(dòng)合同期限為__ 年,從___年__月___日至___年___月___日止(或______________ )。

  因________________________,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第___條第___款第____項(xiàng)規(guī)定,本單位解除

  動(dòng)合同。

  因________________________,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第___條第___款第____規(guī)定,該職工與本單位的勞動(dòng)合同已經(jīng)終止。

  解除(終止)勞動(dòng)合同的日期為___年__月___日。

  該職工本單位工作年限為___年___個(gè)月,發(fā)給___個(gè)月的`經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,共計(jì)人民幣(大寫)____(dá)_______。

  特此證明。

 。ㄓ萌藛挝簧w章) 勞動(dòng)者簽名(蓋章)

  年 月 日 年 月 日

  與該職工的勞

  有關(guān)說明:

  1、“勞動(dòng)合同期限”請?zhí)顚懹泄潭ㄆ谙、無固定期限或以完成一定的工作為期限。

  2、“解除勞動(dòng)合同”要在相關(guān)空格欄中寫明原因: 本人意愿:①自動(dòng)離職②因自動(dòng)離職被除名③因本人原因并由本人提出解除勞動(dòng)關(guān)系

  非本人意愿:①被用人單位解除勞動(dòng)合同②因用人單位原因本人提出解除勞動(dòng)合同

  3、終止勞動(dòng)合同要在相關(guān)空格欄中寫明是“勞動(dòng)合同期滿”還是“雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)”。

  4、用人單位與勞動(dòng)者解除(終止)勞動(dòng)合同后,請及時(shí)將檔案移交就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理有關(guān)手續(xù),同時(shí)通知?jiǎng)趧?dòng)者在本證明開具之日起60日內(nèi)到就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記有關(guān)事宜。

勞動(dòng)合同解除證明書8

  _____________系我單位員工,性別________,身份證號碼__________________________,_________年_____月起在我單位工作,已簽訂勞動(dòng)合同,F(xiàn)因_____________________________________________________(法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形),我單位決定從___________年_____月_____日起與該員工解除勞動(dòng)合同。該員工解除勞動(dòng)合同前十二個(gè)月平均工資為人民幣_______________元,依據(jù)有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定,我單位依法支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)人民幣______________元,工資發(fā)至__________年_____月份,特此證明。

  單位蓋章

  ______年______月______日

勞動(dòng)合同解除證明書9

  ________,性別___________,年齡____________,住址_______________________________,勞動(dòng)合同期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因_________________________,根據(jù)《勞動(dòng)法》第_________條,第_________款,第__________項(xiàng)規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

  (用人單位蓋章)

  _____年_____月_____日

勞動(dòng)合同解除證明書10

  解除勞動(dòng)合同證明書

  茲有本單位職工,身份證號碼為 。勞動(dòng)合同期限為 年 月 日至 年 月 日,F(xiàn)鑒于 該職工提出解除勞動(dòng)合同動(dòng)議,經(jīng)雙方協(xié)商一致同意解除雙方簽訂的前述勞動(dòng)合同 ,故該職工與本單位的勞動(dòng)合同已自 年 月 日起解除。

  特此證明!

  深圳市容光機(jī)電設(shè)備有限公司(蓋章) 年 月

勞動(dòng)合同解除證明書11

  職工姓名:__________,工作崗位:_____,入職日期:_____年_____月_____日,工作年限:_____年_____月,勞動(dòng)合同期限:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,勞動(dòng)合同終止(解除)日期:_____年_____月_____日,特此證明。

  單位蓋章:

  ______年______月______日

勞動(dòng)合同解除證明書12

  茲有本單位員工xx,性別x,身份證號xx,因xx員工本人提出解除勞動(dòng)關(guān)系;xx員工嚴(yán)重違反本公司的規(guī)章制度,依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第36條規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同,特此證明。

  員工簽字:xx(用人單位蓋章)

  20xx年xx月xx日

勞動(dòng)合同解除證明書13

  茲有______與我單位簽訂_____號勞動(dòng)合同,自____年____月____日至____年____月____日在我單位從事_________工作,現(xiàn)因_____________解除(終止)勞動(dòng)關(guān)系,特此證明。

  單位蓋章

  ______年______月______日

勞動(dòng)合同解除證明書14

  茲有本單位職工______,性別______,身份證號碼______,勞動(dòng)合同類型為(有固定期限勞動(dòng)合同、無固定期限勞動(dòng)合同、以完成一定工作為期限勞動(dòng)合同),工作崗位為______,勞動(dòng)合同起止時(shí)間為______年______月______日至______年______月______日,本單位實(shí)際工作年限起于______年______月______日,共年______個(gè)月。因:

  (1)勞動(dòng)合同期限屆滿

  (2)根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第______條第______款第______項(xiàng)規(guī)定,本單位于______年______月______日終止(解除)與該職工的勞動(dòng)合同。

  特此證明。

  用人單位蓋章

  ______年______月______日

勞動(dòng)合同解除證明書15

  本單位與______________先生/女士(身份證號碼或者其他有效身份證件號碼:______________)簽訂的_______期限勞動(dòng)合同,由于______________原因于_______年_______月_______日解除,其檔案及社會保險(xiǎn)關(guān)系移轉(zhuǎn)至______________。該職工在本單位的相關(guān)工作情況:

  1、本單位與其最近一次簽訂的勞動(dòng)合同期限為:自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  2、該職工在本單位的所從事的.工作內(nèi)容或工作崗位為:_____________________。

  3、該職工在本單位的工作年限共計(jì)為:______________。

  單位蓋章:_____________

  _______年_______月_______日

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