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酒店承包合同

時(shí)間:2024-09-30 01:41:36 合同 我要投稿

酒店承包合同(15篇)

  隨著廣大人民群眾法律意識(shí)的普遍提高,合同起到的作用越來越大,合同的簽訂是對(duì)雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。那么合同書的格式,你掌握了嗎?以下是小編收集整理的酒店承包合同,歡迎閱讀與收藏。

酒店承包合同(15篇)

酒店承包合同1

  甲方:

  乙方: 身份證號(hào)碼:

  雙方同意本著平等互利、協(xié)商一致的原則,就乙方承包甲方酒樓廚房管理事宜,特訂立本合同,籍以共同遵守。

  一、承包內(nèi)容

  乙方承包甲方清和元酒樓的廚房日常運(yùn)作與管理工作,負(fù)責(zé)甲方酒樓客戶就餐的正常供應(yīng)。為了便于管理,甲方任命乙方為行政總廚,直屬上司為酒樓總經(jīng)理.在承包期內(nèi),乙方務(wù)必應(yīng)利用自身的專業(yè)技能、經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新開拓精神,使酒樓的經(jīng)營(yíng)狀況達(dá)到《工作說明書》(詳細(xì)參考附件)之標(biāo)準(zhǔn)。

  二、承包期限

  自 年 月 日起至 年 月 日止,承包期為: 年。承包期滿如乙方要求續(xù)簽,在同等條件下有優(yōu)先權(quán)。開業(yè)前第一批入職時(shí)間9月 日共計(jì)6人,酬金 元/月/人;第二批入職時(shí)間10月 日共計(jì)25人,酬金 元/月/人;第三批入職時(shí)間 月 日,所有廚房部員工到位后酬金按 元/月/人計(jì)算。

  三、工作標(biāo)準(zhǔn)

  1、乙方承諾在承包期間后堂出品質(zhì)量達(dá)到或超過廣州炳勝酒樓的出品質(zhì)量。

  2、乙方承諾對(duì)后堂管理,必須達(dá)到地區(qū)、國(guó)家規(guī)定的相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)要求,規(guī)范(參照國(guó)家或同行業(yè))。

  3、乙方承諾對(duì)自己的成本控制,必須達(dá)到同行業(yè)相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn),綜合毛利率通過雙方一個(gè)月的實(shí)踐后,以補(bǔ)充協(xié)議形式予以確定。

  四、工作薪酬

  1、從簽訂本合同時(shí),甲方支付乙方保證金 元(廚房部所有員工半個(gè)月的薪酬),乙方收到甲方保證金后生效,乙方接著在所在單位提出辭職,保證十五天內(nèi)到甲方酒樓上班。本合同期滿后退回甲方保證金。

  2、甲方承包給乙方每月薪酬為人民幣 元,乙方必須安排員工 人工作,人均薪酬: 元/月。

  3、薪酬結(jié)算方式:每月12日前發(fā)放上月薪酬。

  五、勞動(dòng)合同管理

  1、乙方所有工作人員都必須與甲方另行簽訂勞動(dòng)合同,所有勞動(dòng)合同都作為本合同的附件。

  2、乙方所有工作人員都必須嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,服從分配,忠于職守,若出現(xiàn)嚴(yán)重失職和違反甲方規(guī)章制度的,甲方有權(quán)按照勞動(dòng)法律規(guī)定予以辭退。

  3、乙方所有工作人員都不得在合同期內(nèi)從事第二職業(yè)或者在同行業(yè)單位兼職,若有違規(guī),甲方有權(quán)按照勞動(dòng)法律規(guī)定予以辭退。

  4、其他有關(guān)事項(xiàng),嚴(yán)格按照乙方工作人員與甲方另行簽訂的勞動(dòng)合同執(zhí)行。

  六、場(chǎng)地設(shè)施

  1、甲方向乙方提供目前屬于甲方廚房所有的場(chǎng)地和用具的使用權(quán)。進(jìn)場(chǎng)前甲方負(fù)責(zé)將基礎(chǔ)設(shè)施及大型廚房用品等設(shè)施配齊維修保養(yǎng)好,上述物品經(jīng)清點(diǎn)(清單雙方簽章)后,交乙方管理使用,承包期滿后,乙方應(yīng)將上述物品交還甲方,如有遺失,損壞,乙方負(fù)責(zé)賠償(自然損耗除外)。

  2、承包期內(nèi),食堂內(nèi)的用具由乙方負(fù)責(zé)管理,維修發(fā)生的一切費(fèi)用,由甲方承擔(dān),但乙方工作失誤造成的損失除外。

  七、甲方責(zé)任

  1、提供廚房設(shè)備的正常維修保養(yǎng)。

  2、提供乙方工作人員的住宿,宿舍水電由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)。

  3、提供廚房所用的水、電。

  4、不得隨意中止承包。

  5、甲方負(fù)責(zé)乙方工作人員須統(tǒng)一工作服裝和衛(wèi)生用品。

  6、甲方必須確保食物的質(zhì)量,把住進(jìn)貨渠道及進(jìn)貨質(zhì)量關(guān),嚴(yán)禁購(gòu)進(jìn)變質(zhì)變霉的食物,保證食用品的質(zhì)量衛(wèi)生,不得出售任何變質(zhì)或受污染的食物。

  八、甲方權(quán)限

  1、甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行各種行政管理,如:衛(wèi)生、安全、治安、消防、綜合治理、監(jiān)督等,特別要禁止食物中毒事故發(fā)生,一旦發(fā)生類似事故,甲方有權(quán)追究乙方的責(zé)任。

  2、乙方因其工作人員失職影響甲方正常工作(如無特殊情況下),甲方有權(quán)追究乙方的責(zé)任。乙方除因特殊情況外,造成誤餐或停餐,甲方有權(quán)對(duì)乙方給予適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)處罰。

  3、甲方有權(quán)對(duì)飯菜質(zhì)量數(shù)量、衛(wèi)生服務(wù)等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,如乙方未達(dá)到飯菜質(zhì)量(如變質(zhì)等),甲方有權(quán)要求進(jìn)行適量賠償或終止本協(xié)議。

  4、根據(jù)酒樓客戶和員工意見,甲方告知乙方,乙方應(yīng)盡快調(diào)查落實(shí),把處理結(jié)果告知甲方。

  5、乙方工作未達(dá)到本合同第三條所規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)過甲方二次書面警告后,乙方仍然不能達(dá)到雙方約定的工作標(biāo)準(zhǔn),乙方有權(quán)解除本協(xié)議。

  6、乙方違約,甲方有權(quán)提出終止承包合同,造成甲方損失的,負(fù)責(zé)賠償。

  九、乙方責(zé)任

  1、乙方所有工作人員上崗前必須通過勞動(dòng)部門指定醫(yī)院(或防疫站)的'體檢,并領(lǐng)取飲食行業(yè)健康證。

  2、建立并嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)廚房管理制度,嚴(yán)格按酒樓操作規(guī)程及管理制度實(shí)施,特別是乙方需要建立消防、安全、衛(wèi)生、出品、申購(gòu)和驗(yàn)收各環(huán)節(jié)的責(zé)任人制度。

  3、必須按甲方規(guī)定時(shí)間作息,準(zhǔn)時(shí)開工,開工時(shí)間由甲方規(guī)定,如有變動(dòng)甲方應(yīng)事先通知乙方。乙方廚房工作人員必須遵守甲方規(guī)章制度。

  4、應(yīng)合理使用甲方廚房的設(shè)備及餐具,嚴(yán)格管理,不得人為損壞和丟失,否則折價(jià)賠償。

  5、乙方負(fù)責(zé)為廚房部員工購(gòu)買社保(養(yǎng)老險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)和工傷險(xiǎn)),員工意外險(xiǎn)由甲方負(fù)責(zé)購(gòu)買。若乙方員工因工受傷,由甲方和保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé)。

  6、乙方應(yīng)切實(shí)做好防火、防盜、飯菜食品的衛(wèi)生安全工作,廚房用品用具嚴(yán)格實(shí)行一洗二過三消毒的規(guī)程,若發(fā)生責(zé)任事故,后果由乙方全部承擔(dān),甲方有權(quán)進(jìn)行日常監(jiān)督和檢查,并按有關(guān)規(guī)定自覺接受衛(wèi)生管理部門對(duì)轄區(qū)內(nèi)工作檢查、監(jiān)督。

  7、負(fù)責(zé)工作人員的自身安全,因其原因造成他人傷害的負(fù)責(zé)賠償。

  十、乙方的權(quán)限

  1、有權(quán)自主聘用,調(diào)用工作人員,但必須書面告之甲方。

  2、甲方違約乙方有權(quán)提出終止承包合同,并就損失協(xié)商或報(bào)法院或仲裁機(jī)關(guān)處理。

  十一、違約責(zé)任

  1、甲方違反承包合同時(shí),甲方須按尚未履約的承包合同規(guī)定的年限為基準(zhǔn),剩余年限(不滿一年時(shí)按一年計(jì)),甲方須賠償乙方每員工1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  2、乙方收到甲方保證金后生效,乙方并沒有在所在單位提出辭職,也沒有在十五天內(nèi)到甲方酒樓上班的,乙方需要雙倍返還保證金。

  3、甲方或乙方違反本合同或單方面無正當(dāng)理由終止本合同者,應(yīng)向?qū)Ψ劫r償一切損失。

  十二、其它

  1、甲、乙雙方員工應(yīng)保持互相尊重、互惠互利、相互學(xué)習(xí)的態(tài)度,認(rèn)真工作,若出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì),按照酒樓管理制度以及相關(guān)法律規(guī)定處理。

  2、承包結(jié)束時(shí),乙方應(yīng)將甲方提供的場(chǎng)地、設(shè)施、設(shè)備、用具等全部清還甲方,配合甲方完成清算工作。

  3、承包期滿時(shí)是否續(xù)約或提前終止合同,甲、乙雙方均提前壹個(gè)月通知對(duì)方。

  4、本合同附件《工作說明書》,可根據(jù)甲、乙雙方工作情況需要另行協(xié)商制定。

  十三、合同爭(zhēng)議的處理

  本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),可申請(qǐng)仲裁或向人民法院提出訴訟。

  十三、本合同如有遺漏和未完善之處,在補(bǔ)充協(xié)議中明確,補(bǔ)充協(xié)議作本合同的組成部分,

  十四、合同自雙方簽訂之日起生效,合同一式四份,雙方各持兩份,具有同等法律效力。

  甲方(章): 乙方(章):

  代表人: 代表人:

  簽約日期: 年 月 日

  簽約日期: 年 月 日

酒店承包合同2

  委托方: ***酒店(以下稱甲方)

  承包方(自然人): (以下稱乙方)

  身份證號(hào): 合同編號(hào):

  雙方同意本著平等互利、協(xié)商一致的原則,就乙方承包甲方廚房管理事宜,特訂立本合同,以茲共同遵守。

  一、 承包內(nèi)容

  乙方承包甲方中廚房、西廚房的廚房日常運(yùn)作與管理工作,負(fù)責(zé)甲方提供食品原材料之后的材料保管、清洗、制作、加工直至出菜品食品的全部工作,負(fù)責(zé)酒店客戶就餐食品及員工食堂食品的制作供應(yīng),負(fù)責(zé)廚房地面以上廚具及設(shè)施的衛(wèi)生清理。

  為了便于管理,甲方任命乙方為行政總廚,直屬上司為酒店總經(jīng)理。在承包期內(nèi),乙方務(wù)必應(yīng)利用自身的專業(yè)技能、經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新開拓精神,使廚房的經(jīng)營(yíng)狀況達(dá)到本合同約定之標(biāo)準(zhǔn)。

  乙方承包內(nèi)容不包括廚房餐具洗滌及廚房地面衛(wèi)生清理。

  本合同的“乙方”指:以承包方簽約人為代表的簽約人及其聘用的廚師、打荷、廚工等工作人員。

  二、 承包方式

  包工不包料。

  乙方負(fù)責(zé)組織至少43人到甲方廚房工作(其中:中廚房廚師8人、西廚房廚師4人、廚工及打荷31人)。乙方人員需技術(shù)過硬,保證出菜質(zhì)量。要求總廚、廚師實(shí)際水平要達(dá)到國(guó)家廚師一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。

  甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要負(fù)責(zé)菜品原材料的供應(yīng)。

  三、 承包期限:

  自2012年3月15日起至2013年3月14日止,承包期為: 壹 年。承包期滿如乙方要求續(xù)簽,在同等條件下有優(yōu)先權(quán)。

  四、 工作標(biāo)準(zhǔn)

  4.1. 乙方承諾對(duì)廚房管理及廚房加工食品質(zhì)量達(dá)到或超過四星級(jí)酒店標(biāo)準(zhǔn)。

  4.2.

  乙方應(yīng)每周組織召開一次菜品討論會(huì),并邀求甲方管理人員參加,在確保菜品質(zhì)量的同時(shí),不斷推陳出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮,每周至少推出兩道新菜品。

  4.3.

  乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況,適時(shí)推出時(shí)令菜、節(jié)日菜,不定時(shí)

  舉辦如美食節(jié)等活動(dòng)。

  4.4.

  乙方承諾對(duì)菜品進(jìn)行嚴(yán)格的成本控制,全年中餐平均成本率小于37%,

  西餐小于43%;

  五、 工作薪酬

  5.1. 乙方承包(中廚房+西廚房)的每月薪酬總額為人民幣

  壹拾叁萬元(小寫130000.00元,含節(jié)假日加班工資),本薪酬為個(gè)人所得稅稅前工資,稅款由承包方(乙方)繳納。乙方必須安排員工不少于 43

  人工作,人均薪酬: 3023.26 元/月。

  5.2. 每月薪酬組成=基本工資91000元+績(jī)效工資(0~39000元)組成; 5.3. 基本工資91000元為乙方的保底工資,不參與考核。

  5.4. 績(jī)效工資考核

  績(jī)效工資考核由:月度工資績(jī)效考核+年度工資績(jī)效考核組成

  5.4.1月度工資績(jī)效考核:

  每月從績(jī)效工資里拿出26000元作為月度工資考核基數(shù); 營(yíng)業(yè)額指標(biāo)獎(jiǎng)懲:

  餐飲部實(shí)際當(dāng)月營(yíng)業(yè)額比預(yù)算每下降10%,依次類推。

  反之,獎(jiǎng)勵(lì)當(dāng)月考核基數(shù)10%,依次類推。 成本率指標(biāo)考核:

  中廚房(不含酒水)當(dāng)月成本率超過37%,每上升1%;反之,不獎(jiǎng)勵(lì)。

  西廚房(不含酒水)全年成本率超過43%,每上升1%。反之,不獎(jiǎng)勵(lì)。

  5.4.2年度工資績(jī)效考核:

  每月從績(jī)效工資里拿出13000元,累計(jì)12個(gè)月為15.6萬元作為年度績(jī)效工資考核基數(shù);

  營(yíng)業(yè)額指標(biāo)獎(jiǎng)懲考核:

  中餐菜品(不含酒水)2012年的營(yíng)業(yè)額目標(biāo)值為683*1.6=1092.8萬元,實(shí)際當(dāng)年菜肴營(yíng)業(yè)額比預(yù)算目標(biāo)值每下降10%,扣減當(dāng)年考核基數(shù)10%;反之,獎(jiǎng)勵(lì)考核基數(shù)10%,依次類推。

  西餐菜品(不含酒水)2012年的營(yíng)業(yè)額目標(biāo)值為250*1.2=300萬元,實(shí)際當(dāng)年?duì)I業(yè)額比預(yù)算目標(biāo)值每下降10%,扣減當(dāng)年考核基數(shù)5%;反之,獎(jiǎng)勵(lì)當(dāng)年考核基數(shù)5%,依次類推。

  5.5. 薪酬發(fā)放:

  5.5.1每月基本工資發(fā)放:每月10日前發(fā)放上月基本工資91000元。乙方造冊(cè)簽字后交給財(cái)務(wù)部,財(cái)務(wù)部將該工資發(fā)放給乙方簽約代表,由乙方自行分配。

  5.5.2每月績(jī)效工資發(fā)放:每月10日前辦理上月《績(jī)效工資考核表》,落實(shí)上月績(jī)效工資2.6萬元的扣減或獎(jiǎng)勵(lì)金額,根據(jù)該表金額發(fā)放上月月度績(jī)效工資。程序同5.5.1款。

  5.5.3年度績(jī)效工資發(fā)放:每年合同期滿后的第一個(gè)月,辦理合同期內(nèi)《年度績(jī)效工資考核表》,落實(shí)合同期的年度績(jī)效工資15.6萬元的扣減或獎(jiǎng)勵(lì)金額,根據(jù)該表發(fā)放年度績(jī)效工資。程序同5.5.1款。

  六、 勞動(dòng)合同管理

  1、乙方所有工作人員都必須與甲方另行簽訂勞動(dòng)合同,所有勞動(dòng)合同都作為本合同的附件。

  2、乙方所有工作人員都必須嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,服從分配,忠于職守,若出現(xiàn)嚴(yán)重失職和違反甲方規(guī)章制度的,甲方有權(quán)按照勞動(dòng)法律規(guī)定予以辭退。

  3、乙方所有工作人員都不得在合同期內(nèi)從事第二職業(yè)或者在同行業(yè)單位兼職,若有違規(guī),甲方有權(quán)按照勞動(dòng)法律規(guī)定予以辭退。

  4、其他有關(guān)事項(xiàng),嚴(yán)格按照乙方人員與甲方另行簽訂的勞動(dòng)合同執(zhí)行。

  七、 場(chǎng)地設(shè)施

  1、甲方向乙方提供目前屬于甲方廚房所有的`場(chǎng)地和設(shè)施和用具的(正常經(jīng)營(yíng)所需的固定資產(chǎn)及易耗品)使用權(quán)。進(jìn)場(chǎng)前甲方負(fù)責(zé)將設(shè)施及大型廚房用品等(固定資產(chǎn))設(shè)施配齊維修保養(yǎng)好,上述物品經(jīng)清點(diǎn)辦理《交接清單》后,交乙方管理使用,每年雙方不定期按照《交接清單》進(jìn)行盤點(diǎn),如有遺失,損壞,乙方按照甲方財(cái)務(wù)資產(chǎn)折舊余額賠償或乙方采購(gòu)?fù)瑯拥脑O(shè)備進(jìn)行賠償。

  2、承包期內(nèi),食堂內(nèi)的設(shè)施、用具由乙方負(fù)責(zé)管理,維修發(fā)生的一切費(fèi)用,由甲方承擔(dān),但乙方工作失誤造成的損失除外。

  八、 甲方權(quán)利與義務(wù)

  權(quán)利: 8.1.

  有權(quán)參與廚房廚師等主要崗位用工人選的考評(píng)、錄用及解聘,對(duì)不適合崗位要求的人員,甲方有權(quán)要求乙方更換,乙方須無條件更換。

  8.2. 乙方不遵守甲方管理制度,甲方有權(quán)根據(jù)甲方相關(guān)管理規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰。

  8.3.

  甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行各種行政管理,如:衛(wèi)生、安全、治安、消防、綜合治理、監(jiān)督等,特別要禁止食物中毒事故發(fā)生,一旦發(fā)生類似事故,甲方有權(quán)追究乙方的責(zé)任并對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。

  8.4.

  乙方因其工作人員失職影響甲方正常工作(如無特殊情況下),甲方有權(quán)追究乙方的責(zé)任。

  8.5.

  甲方有權(quán)對(duì)飯菜質(zhì)量數(shù)量、衛(wèi)生服務(wù)等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,如乙方未達(dá)到飯菜質(zhì)量(如變質(zhì)等),甲方有權(quán)要求進(jìn)行賠償或終止本合同。

  8.6.

  根據(jù)酒店客戶和員工意見,甲方告知乙方整改,乙方應(yīng)盡快調(diào)查落實(shí)整改,把處理結(jié)果告知甲方。

  8.7.

  乙方工作未達(dá)到本合同第四條所規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)過甲方三次書面警告后,乙方仍然不能達(dá)到雙方約定的工作標(biāo)準(zhǔn),甲方有權(quán)解除本合同。

  義務(wù):

8.8. 負(fù)責(zé)廚房餐具洗滌及地面衛(wèi)生清理工作,并承擔(dān)該部分員工工資。

8.9.提供廚房設(shè)備的正常維修保養(yǎng)。

  8.10. 免費(fèi)提供乙方工作人員的工作餐及住宿。宿舍水電費(fèi)有償使用由乙方承擔(dān)。

  8.11. 提供廚房所用的水、電、燃?xì)猓M(fèi)用由甲方承擔(dān)。 8.12. 甲方負(fù)責(zé)提供乙方工作人員統(tǒng)一工作服裝。

  8.13.

  甲方必須確保食物的質(zhì)量,把住進(jìn)貨渠道及進(jìn)貨質(zhì)量關(guān),嚴(yán)禁購(gòu)進(jìn)變質(zhì)變霉的食物,保證食用品的質(zhì)量衛(wèi)生,不得出售任何變質(zhì)或受污染的食物。

  8.14. 乙方人員的意外險(xiǎn)由甲方負(fù)責(zé)購(gòu)買。若乙方員工在正常情況下因工受傷,由甲方和保險(xiǎn)公司按照有關(guān)規(guī)定辦理。

  九、 乙方權(quán)利與義務(wù)

  權(quán)利: 9.1.

  乙方管理的員工,除工資外,在酒店內(nèi)有權(quán)享受與其他員工同等待遇。

  總廚師長(zhǎng)等3名主要崗位(注明具體崗位)人員在餐飲淡季時(shí),每人可享受一年一次為期15個(gè)日歷天的年修假,報(bào)銷3人一年一次往返機(jī)票。

  9.2.

  乙方有權(quán)自主聘用乙方管理的工作人員,但必須到甲方人事部門辦理相

  關(guān)手續(xù)并與甲方簽訂勞動(dòng)合同。乙方不得隨意解聘獲得甲方認(rèn)可的總廚,廚師,在獲得甲方同意并解除勞動(dòng)合同后方可解聘。

  9.3.

  自行行使乙方管理人員的工資分配權(quán),保證員工隊(duì)伍穩(wěn)定。

  義務(wù): 9.4.

  根據(jù)廚房工作需要確定符合第二條的用工人選,按酒店人事管理規(guī)定履

  行入職手續(xù),遵守酒店相關(guān)管理制度,按甲方規(guī)定時(shí)間出勤。

  9.5.

  乙方所有工作人員上崗前必須通過勞動(dòng)部門指定醫(yī)院(或防疫站)的體

  檢,并領(lǐng)取飲食行業(yè)健康證。

  9.6.

  建立并嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)廚房管理制度,嚴(yán)格按酒店操作規(guī)程及管理制度實(shí)

  施,特別是乙方需要建立消防、安全、衛(wèi)生、出品、申購(gòu)和驗(yàn)收各環(huán)節(jié)的責(zé)任人制度。

  9.7.

  乙方應(yīng)切實(shí)做好防火、防盜、飯菜食品的衛(wèi)生安全工作,廚房用品用具

  嚴(yán)格實(shí)行一洗二過三消毒的規(guī)程,若發(fā)生責(zé)任事故,后果由乙方全部承擔(dān),甲方有權(quán)進(jìn)行日常監(jiān)督和檢查,并按有關(guān)規(guī)定自覺接受衛(wèi)生管理部門對(duì)轄區(qū)內(nèi)工作檢查、監(jiān)督。

  9.8. 負(fù)責(zé)乙方工作人員的自身安全,因乙方原因造成他人傷害的負(fù)責(zé)賠償。 9.9.

  甲方有要求時(shí),配合采購(gòu)人員到市場(chǎng)購(gòu)買原材料。

  9.10. 承包結(jié)束時(shí),乙方應(yīng)將甲方提供的場(chǎng)地、設(shè)施、設(shè)備、用具等全部清還甲方,配合甲方完成清算工作。

  十、 違約責(zé)任

  10.1.

  一方提前終止合同,需提前一個(gè)月告知守約方,違約方賠償守約方一個(gè)月工作薪酬總額的違約金。在此期間,如乙方出現(xiàn)超出正常成本率的浪費(fèi),乙方承擔(dān)成本價(jià)的五倍的違約金。

  10.2.

  一方違約,守約方在書面明確要求對(duì)方改正違約行為三次無效后,守約方有權(quán)終止本合同而不需賠償違約方任何損失。違約方應(yīng)賠償守約方已發(fā)生的一切損失(不含預(yù)期損失)。

  10.3. 甲方逾期支付乙方工資,每逾期一天,按應(yīng)付款1‰支付違約金。 10.4.

  因乙方廚房菜品質(zhì)量問題,而遭到客人投訴、退菜時(shí),此損失由乙方承擔(dān),乙方承擔(dān)該菜品售價(jià)50%;

  10.5. 乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作,若因乙方原因問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰,此損失由乙方全額承擔(dān);

  10.6. 若因乙方原因引起甲方廚房火災(zāi),此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān); 10.7.

  乙方應(yīng)合理使用甲方廚房的設(shè)備及餐具,嚴(yán)格管理,不得人為損壞和丟失,否則按照甲方財(cái)務(wù)折舊余額進(jìn)行賠償或采購(gòu)?fù)鹊脑O(shè)備進(jìn)行賠償。

  10.8.

  乙方人員需遵守甲方管理制度,如果乙方人員嚴(yán)重失職,對(duì)酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí),乙方應(yīng)賠償甲方損失。

  10.9. 乙方人員離職,沒有返還甲方的服裝、辦公用品等,乙方承擔(dān)該物品原價(jià)的違約金并從工資內(nèi)扣除。

  10.10. 因乙方原因,造成客戶誤餐或停餐,乙方承擔(dān)該預(yù)期消費(fèi)金額10%的違約金。

  十一、 合同爭(zhēng)議的處理

  本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),由甲方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。

  十二、 其它

  12.1. 雙方員工應(yīng)保持互相尊重、互惠互利、相互學(xué)習(xí)的態(tài)度,認(rèn)真工作,若出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì),按照酒店管理制度以及相關(guān)法律規(guī)定處理。

  12.2. 承包期滿時(shí)是否續(xù)約或提前終止合同,甲、乙雙方均提前壹個(gè)月通知對(duì)方。

  12.3. 甲方的相關(guān)管理制度為本合同附件。

  12.4. 本合同如有遺漏和未完善之處,在補(bǔ)充協(xié)議中明確,補(bǔ)充協(xié)議作本合同的組成部分,

  12.5. 合同自雙方簽字之日起生效,合同一式四份,雙方各持兩份,具有同等法律效力。

  甲方(章): 乙方簽字:

  授權(quán)代表人簽字:

  簽約日期: 年 月 日 簽約日期: 年 月 日

酒店承包合同3

  委托方:(以下稱甲方)

  承包方:(以下稱乙方)

  甲方由于經(jīng)營(yíng)的需要,根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),以及勞動(dòng)局、民政局、烹飪協(xié)會(huì)有關(guān)法規(guī)條文,雙方在相互信任、自愿、平等、協(xié)商的原則基礎(chǔ)上,就乙方承包甲方酒店廚房運(yùn)作管理事宜。特訂立本協(xié)議,以茲共同遵守。

  一、 承包內(nèi)容

  1、承包范疇:

  甲方將座落于湖北省孝感市大悟縣京珠聯(lián)絡(luò)線興悟北路路口的“金色華府國(guó)際酒店”中、西餐廚房承包給乙方。乙方負(fù)責(zé)甲方提供食品原材料之后的材料保管、清洗、制作、加工直至出品的全部工作,同時(shí)負(fù)責(zé)酒店中餐顧客、住客早餐、西餐就餐食品的制作供應(yīng)和廚房環(huán)境、設(shè)備、餐用具、柜臺(tái)、生產(chǎn)倉(cāng)庫(kù)的衛(wèi)生管理工作。

  2、職群關(guān)系:

  為了便于管理,甲方任命乙方為行政總廚,直屬上司為酒店總經(jīng)理。在承包期內(nèi),乙方務(wù)必利用自身的專業(yè)技能、經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新開拓精神,使廚房的經(jīng)營(yíng)狀況達(dá)到本合同約定之標(biāo)準(zhǔn)。

  3、乙方人員及資質(zhì):

  合同的“乙方”指:以承包方簽約人為代表的簽約人及其聘用的`廚師、砧板、打荷、廚工等工作人員。

  乙方及乙方聘請(qǐng)廚師、砧板、面點(diǎn)、涼菜等關(guān)鍵技術(shù)人員必須具備四星級(jí)酒店餐飲生產(chǎn)水準(zhǔn)或國(guó)家等級(jí)證書,保障出品質(zhì)量。所有人員須經(jīng)甲方試菜合格后方可上崗。

  二、 承包方式

  包工不包料,由乙方派人,不計(jì)為酒店員工,但卻受甲方監(jiān)管之方式(食品、消防、生產(chǎn)安全,考勤,制度,服裝,禮儀等)。

  根據(jù)甲方經(jīng)營(yíng)思路,設(shè)計(jì)符合國(guó)家政策和體制改革,包括“大悟口味菜、武漢流行菜、中庸養(yǎng)生菜、川湘精品”菜單及滿足酒店經(jīng)營(yíng)方針的價(jià)格定位。

  乙方負(fù)責(zé)組織至少人到甲方廚房工作,詳細(xì)人員編制詳見附件。屆時(shí)根據(jù)甲方經(jīng)營(yíng)狀況,再協(xié)調(diào)人員之增減,在酒店正常運(yùn)作和足夠技術(shù)力量情況下,廚房人事權(quán)利歸乙方,但須經(jīng)甲方確認(rèn)素質(zhì)。

  甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要負(fù)責(zé)菜品原材料的供應(yīng)。

  三、 承包期限:

  自 年 月 日起至 年 月 日止,承包期為: 年。承包期滿如乙方要求續(xù)簽,在同等條件下有優(yōu)先權(quán)。

  四、 工作標(biāo)準(zhǔn)

  4.1. 食品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):

  乙方承諾對(duì)廚房管理及廚房加工食品質(zhì)量達(dá)到或超過四星級(jí)酒店標(biāo)準(zhǔn)。

  4.2. 新品研發(fā):

  乙方應(yīng)每周組織召開一次菜品討論會(huì),并邀求甲方管理人員參加,在確保菜品質(zhì)量的同時(shí),不斷推陳出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮,每旬至少推出三道熱菜新品。乙方承諾規(guī)定時(shí)間每少出一道新菜扣款300元。

  4.3. 時(shí)令菜、節(jié)日菜、美食節(jié):

  乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店經(jīng)營(yíng)情況,適時(shí)推出時(shí)令菜、節(jié)日菜,不定時(shí)舉辦如美食節(jié)等活動(dòng)。

  乙方承諾遵循中國(guó)24節(jié)氣、時(shí)令特性和中國(guó)傳統(tǒng)春節(jié)、端午、清明、中秋節(jié)日文化,在每個(gè)節(jié)氣之初推出4道熱菜新品,每個(gè)節(jié)日之初推出2道新品。此類新品計(jì)入旬度新品成果。每少出新品一道扣款300元。

  乙方承諾在春、夏、秋、冬四季至少推廣3次美食節(jié),以加強(qiáng)餐飲品牌建設(shè)和營(yíng)收保障。

  4.4. 毛利率指標(biāo):

  綜合毛利:乙方承諾對(duì)菜品進(jìn)行嚴(yán)格的成本控制,全年每月包含自助早餐在內(nèi)的綜合中餐成本率小于37%,毛利率區(qū)間控制在62%-65%之間;西餐成本率小于35%,毛利率區(qū)間控制在63—66%之間。

  分檔毛利:為方便廚部毛利績(jī)效管理,合理設(shè)計(jì)產(chǎn)品價(jià)格結(jié)構(gòu),準(zhǔn)確定位市場(chǎng),乙方承諾提供各產(chǎn)品檔口的毛利指標(biāo)及績(jī)效兌現(xiàn)辦法。

  五、 工作薪酬

  5.1. 乙方承包(中廚房+西廚房)的每月薪酬總額為人民幣 萬元(小寫元,,本薪酬為個(gè)人所得稅稅前工資,稅款由承包方(乙方)繳納。乙方必須安排員工不少于 人工作,人均薪酬:元/月。承包費(fèi)中已包含乙方所有人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社保繳費(fèi)及節(jié)假日加班工資)。每月薪酬組成=基本工資9000元+績(jī)效工資(0~20000元)組成;

  5.2. 基本工資90000元為乙方的保底工資,不參與考核。

  六、 績(jī)效工資考核

  費(fèi)用考核::

  燃料成本:應(yīng)控制在餐品營(yíng)業(yè)總額的 2.6——2.8 %之內(nèi),以2.8%為基數(shù)超出或節(jié)約的燃?xì)獬杀静糠?0%扣罰、獎(jiǎng)勵(lì)乙方;

  用電成本:應(yīng)控制在餐品營(yíng)業(yè)總額2%—2.3%之內(nèi),以上限0.45%為基數(shù)超出或節(jié)約的用電成本部分50%扣罰、獎(jiǎng)勵(lì)乙方;

  損耗成本 0.2 %以內(nèi),廚部餐用具的損耗應(yīng)控制在餐品營(yíng)收的0.2%以內(nèi),超出部分由廚部承擔(dān)70%。樓面承擔(dān)30%。

  績(jī)效工資考核由:月度工資績(jī)效考核+年度工資績(jī)效考核組成

  5.4.1月度工資績(jī)效考核:

  每月從績(jī)效工資里拿出10000元作為月度工資考核基數(shù);

  營(yíng)業(yè)額指標(biāo)獎(jiǎng)懲:

  餐飲部中餐零餐及宴會(huì)實(shí)際當(dāng)月營(yíng)業(yè)額比預(yù)算每下降10%(以下備注列入合

  同,作為合同附件:年月平均營(yíng)業(yè)額=中餐673.15714 萬元÷8= 84.1446萬元,營(yíng)業(yè)額每下降10%酒店減少預(yù)期凈利潤(rùn)約84.15x30%x10%=2.53萬元),扣減當(dāng)月考核基數(shù)20%(備注:扣乙方1x0.2=0.2萬元),依次類推。

  反之,獎(jiǎng)勵(lì)當(dāng)月考核基數(shù)10%,依次類推。

  西餐實(shí)際當(dāng)月營(yíng)業(yè)額比預(yù)算每下降10%(以下備注列入合同,作為合同附件:年西餐月平均營(yíng)業(yè)額為16.67萬元,營(yíng)業(yè)額每下降10%酒店減少預(yù)期凈利潤(rùn)約16.67x30%x10%=0.5萬元),扣減當(dāng)月考核基數(shù)10%(備注:扣乙方1x0.1=0.1萬元),依次類推。

  成本率指標(biāo)考核:

  中餐廚房(不含酒水)當(dāng)月成本率超過37%,每上升1%(備注:年8個(gè)月中餐菜品年?duì)I業(yè)額673.15714萬元,每月平均營(yíng)業(yè)額 84.1446萬元,每月成本為84.1446x37%=31.13萬元,每上升1%增加成本31.13x(0.38÷0.37-1)=8413元)

  扣減當(dāng)月考核基數(shù)20%(備注:扣乙方1x0.2=0.2萬元);反之,不獎(jiǎng)勵(lì)。

  5.4.2年度工資績(jī)效考核:

  年度營(yíng)業(yè)額指標(biāo)獎(jiǎng)懲考核:

  中餐菜品(不含酒水)年的營(yíng)業(yè)額目標(biāo)值為960萬元(注:2012年月度菜品營(yíng)業(yè)額為84,14萬元),實(shí)際當(dāng)年菜肴營(yíng)業(yè)額比預(yù)算目標(biāo)值每下降10%(備注:酒店減少預(yù)期凈利潤(rùn)約960x0.1x15%=14.4萬元),扣減當(dāng)年考核基數(shù)10%(備注:扣乙方12x0.1=1.2萬元);反之,獎(jiǎng)勵(lì)考核基數(shù)10%,依次類推。

  西餐菜品(不含酒水)年的營(yíng)業(yè)額目標(biāo)值為200萬元,實(shí)際當(dāng)年?duì)I業(yè)額比預(yù)算目標(biāo)值每下降10%(備注:酒店減少預(yù)期凈利潤(rùn)約200x0.1x20%=4萬元),扣減當(dāng)年考核基數(shù)5%(備注:扣乙方12x0.05= 0.6萬元);反之,獎(jiǎng)勵(lì)當(dāng)年考核基數(shù)5%,依次類推。

  5.5薪酬發(fā)放:

  5.5.1每月基本工資發(fā)放:每月15日前發(fā)放上月基本工資90000元。乙方造冊(cè)簽字后交給財(cái)務(wù)部,財(cái)務(wù)部將該工資發(fā)放給乙方簽約代表,由乙方自行分配。

  5.5.2每月績(jī)效工資發(fā)放:每月20日前辦理上月《績(jī)效工資考核表》,落實(shí)上月績(jī)效工資1萬元的扣減或獎(jiǎng)勵(lì)金額,根據(jù)該表金額發(fā)放上月月度績(jī)效工資。程序同5.5.1款。

  5.5.3年度績(jī)效工資發(fā)放:每年合同期滿后的第一個(gè)月,辦理合同期內(nèi)《年度績(jī)效工資考核表》,落實(shí)合同期的年度績(jī)效工資12萬元的扣減或獎(jiǎng)勵(lì)金額,根據(jù)該表發(fā)放年度績(jī)效工資。程序同5.5.1款。

  七、 用工管理

  1、乙方所有工作人員都必須嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,服從分配,忠于職守,若出現(xiàn)嚴(yán)重失職和違反甲方規(guī)章制度的,甲方有權(quán)予以辭退。

  2、乙方所有工作人員都不得在合同期內(nèi)從事第二職業(yè)或者在同行業(yè)單位兼職,若有違規(guī),甲方有權(quán)按照勞動(dòng)法律規(guī)定予以辭退。

  3、乙方聘請(qǐng)人員與甲方?jīng)]有直接雇傭關(guān)系,不享受合同員工福利。甲方有權(quán)在乙方績(jī)效獎(jiǎng)金中分配安排乙方聘請(qǐng)員工的節(jié)日福利。

  4、乙方在責(zé)任承包期間,甲方只為乙方所聘工作人員提供員工宿舍床位,工作餐每日兩餐(與甲方其他一線員工同等待遇)。乙方工作人員不得對(duì)生活有任何挑剔,否則,乙方自行負(fù)責(zé)。乙方住宿員工的水電費(fèi)由乙方員工自行承擔(dān),由甲方在乙方承包金中扣除。

  5、在責(zé)任承包期內(nèi),必須每月向甲方書面提供人員崗位數(shù)及員工花名冊(cè)和指紋考勤記錄(如行政總廚、總監(jiān)、爐頭、切配、小吃、涼菜、蒸鍋、打荷、洗碗工等),即保證正常營(yíng)業(yè)人數(shù)控制在人。乙方作息時(shí)間需提前報(bào)備甲方人事部。乙方人員變動(dòng)必須提前半個(gè)月通知甲方,并做好人員上崗、入職、辭退登記,以便服裝的發(fā)放與收回。若新增廚師應(yīng)由甲方試菜后上崗。具體細(xì)節(jié)安排由乙方負(fù)責(zé),但每周必須3—5次向甲方匯報(bào)工作情況,并服從酒店總經(jīng)理的統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)和管理,同時(shí)必須主動(dòng)配合各部門的工作。

  7、后廚所有原材料庫(kù)月末庫(kù)存量不能超過 2萬元,(春節(jié)原料停供期間除外)超之,說明管理、計(jì)劃無方。甲方要求乙方付庫(kù)存貨物積壓資金利息(以公司貸款利息為依據(jù)),從當(dāng)月承包費(fèi)中扣回。

  8、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方現(xiàn)行、將行規(guī)章制度,為便于酒店整體管理,甲方有權(quán)向乙方違紀(jì)、違章人員開具處罰通知單。罰款從承包費(fèi)中扣除。

  9、廚房所有衛(wèi)生工作應(yīng)達(dá)到當(dāng)?shù)胤酪卟块T標(biāo)準(zhǔn),如因衛(wèi)生防疫問題造成的損失,應(yīng)由乙方承擔(dān)。

  七、安全管理及責(zé)任劃分:

  乙方在責(zé)任承包期間,應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)條例等政策,遵守甲方所有規(guī)章制度。若乙方及所聘人員違反食品衛(wèi)生法或所出菜品引發(fā)的中毒事件對(duì)甲方正常經(jīng)營(yíng)秩序、經(jīng)營(yíng)效益造成損失,由乙方負(fù)承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任。視其情節(jié),從承包費(fèi)中扣除損失。

  乙方簽約人自愿擔(dān)任甲方酒店廚部生產(chǎn)區(qū)域的消防安全第一責(zé)任人,合同期間因廚部生產(chǎn)管理導(dǎo)致的一切消防按事故責(zé)任由乙方簽約人全權(quán)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。

  乙方自行制定生產(chǎn)安全管理規(guī)定并教育培訓(xùn)聘請(qǐng)員工,在責(zé)任承包期間所發(fā)生的一切非不可抗因素(地震、臺(tái)風(fēng)、暴風(fēng)雪)導(dǎo)致的生產(chǎn)安全均有乙方自行承擔(dān)。

  八、 場(chǎng)地設(shè)施

  1、甲方向乙方提供目前屬于甲方廚房所有的場(chǎng)地和設(shè)施和用具的(正常經(jīng)營(yíng)所需的固定資產(chǎn)及易耗品)使用權(quán)。進(jìn)場(chǎng)前甲方負(fù)責(zé)將設(shè)施及大型廚房用品等(固定資產(chǎn))設(shè)施配齊維修保養(yǎng)好,上述物品經(jīng)清點(diǎn)辦理《交接清單》后,交乙方管理使用,每月雙方按照《交接清單》進(jìn)行盤點(diǎn),如有遺失、損壞,乙方按照甲方財(cái)務(wù)資產(chǎn)折舊余額賠償或乙方采購(gòu)?fù)瑯拥脑O(shè)備進(jìn)行賠償。

  甲方:

  乙方:

  日期:

酒店承包合同4

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律,法規(guī),政策規(guī)定,甲乙雙方本著互惠互利,平等自愿,協(xié)商一致的`原則,簽訂本合同,并共同遵守本合,同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  甲乙雙方同意按以下方式確定本合同期限;

  試用期從____年____月____日起至____年____月____日止。甲方將____________________等工作承包給乙方,但暫時(shí)不包括后廚雜洗,面點(diǎn)這幾部分等。

  試用期滿后酒店運(yùn)營(yíng)正常,甲乙雙方如均無異議此合同正常延續(xù)。

  二、工作崗位和薪酬;

  第一條、甲方聘用乙方擔(dān)任并兼任

  第二條、乙方負(fù)責(zé)以下管理事務(wù):

  1、乙方負(fù)責(zé)酒店調(diào)控運(yùn)營(yíng)成本及利潤(rùn)核算,應(yīng)在配合酒店所指定經(jīng)營(yíng)菜品的基礎(chǔ)上進(jìn)行。

  2、乙方負(fù)責(zé)對(duì)酒店的設(shè)施、設(shè)備及人事、物料,工資,技術(shù),生產(chǎn)出品等日常全面管理工作,有權(quán)調(diào)整不能勝任本崗位工作人員。同時(shí)乙方享有酒店管理期間對(duì)日常顧客消費(fèi)的打折權(quán)限為折,酒店每月為乙方提供元作為酒店應(yīng)酬費(fèi)用,超額部分由乙方個(gè)人承擔(dān)。

  3、乙方負(fù)責(zé)協(xié)助董事長(zhǎng),總經(jīng)理配合酒店日常運(yùn)營(yíng)生產(chǎn)銷售宣傳策劃。

  4、雙方協(xié)定,基本底薪為人民幣_(tái)_______元/月,人數(shù)暫訂為________人。

  5、酒店確定每月15日為上月工資發(fā)放日。不拖欠不延遲。

  三、勞動(dòng)紀(jì)律

  乙方應(yīng)服從甲方的'指揮和管理,愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),保守甲方商業(yè)秘密。

  四、勞動(dòng)合同的變更、終止和解除。

  第一條;乙方如與甲方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30日前以書面形式通知甲方,批準(zhǔn)交接后方可離職,特殊情況除外。

  第二條;下類情況之一的,乙方可以隨時(shí)通知用人單位解除本勞動(dòng)合同;

  1、甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  第三條;乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本勞動(dòng)合同的;

  1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度的,其中包括被開除、除名或因違紀(jì)應(yīng)予辭退;違反操作規(guī)程和安全規(guī)程,造成重大經(jīng)濟(jì)損失或致他人殘疾、死亡的;不服從甲方指揮和管理,后果嚴(yán)重的;

  2、乙方被勞動(dòng)教育的;

  3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的,其中包括;違反本和同規(guī)定,泄露甲方商業(yè)機(jī)密,并造成重大損失的。

  4、被依法追究形式責(zé)任。

  五、違約責(zé)任;

  第一條本勞動(dòng)合同期限屆滿即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致時(shí),可以重新簽訂勞動(dòng)合同。協(xié)商不一致時(shí),終止勞動(dòng)合同,并辦理有關(guān)手續(xù)。勞動(dòng)合同期滿,用人單位未辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的。視為勞動(dòng)合同的繼續(xù)。

  第二條;在勞動(dòng)合同期內(nèi),甲方未提前提出解除本勞動(dòng)合同時(shí),按國(guó)家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  六、其它

  第一條;本勞動(dòng)合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在合同期內(nèi),如本合同條款與國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)管理新規(guī)定相悖,雙方均應(yīng)按新規(guī)定執(zhí)行。

  第二條;本勞動(dòng)合同正式文本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。(涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效)。本勞動(dòng)合同附件與本合同具有同等法律效力。

  甲方(蓋章)

  乙方(簽字)

  法定代表人(簽字)

  ____年____月____日

酒店承包合同5

  出租方(甲方):

  承包方(乙方):

  甲乙雙方就酒巴承包事宜,經(jīng)協(xié)商一至,協(xié)議如下:

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)雙方友好協(xié)商,現(xiàn)就廚房承包事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下:

  一、甲方權(quán)力與職責(zé)

  1、甲方把廚房承包給乙方管理、運(yùn)作,并聘請(qǐng)乙方工作人員為該廚房總廚師長(zhǎng),聘期為年,即從___年___月___日起至

  ___年___月___日止,其中試用期為三個(gè)月,即從___年___月___日起至___年___月___日止,期滿如需繼續(xù)聘用,必須另行簽訂協(xié)議。

  2、甲方應(yīng)按經(jīng)營(yíng)需要確保廚房原材料的供應(yīng)。

  3、甲方免費(fèi)提供乙方工作餐、宿舍。

  4、乙方每月總工資為人民幣_(tái)__元,每月___日發(fā)放上月工資,乙方提供工資打款建設(shè)人民銀行帳號(hào)。

  日后根據(jù)營(yíng)業(yè)情況需增減人員,再考慮增減工資總額。甲乙雙方在試用期過后根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況定出合理的營(yíng)業(yè)指標(biāo),在經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成的.情況下,乙方享受現(xiàn)有的工資,超額予以獎(jiǎng)勵(lì),未完成則適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行工資下浮。

  5、甲方給予乙方工作人員每月___天休班,在不影響正常營(yíng)業(yè)情況下,由乙方合理安排,在工作繁忙時(shí),乙方不準(zhǔn)休假。

  6、甲方有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對(duì)乙方進(jìn)行日常管理,若乙方人員違反甲方管理制度甲方有權(quán)給予處罰。

  二、乙方權(quán)力與職責(zé)

  1、乙方須保證至少人到甲方廚房工作(其中炒鍋人、砧板人、涼菜人、面點(diǎn)人、打荷人),乙方人員需技術(shù)過硬,保證出品質(zhì)量,要求總廚,頭鍋、頭砧要達(dá)到國(guó)家廚師一級(jí)水平,其它廚師也要達(dá)到國(guó)家二級(jí)廚師水平。

  2、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作,并達(dá)到甲方要求,并保證達(dá)到的毛利率,如達(dá)不到或超過規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)(所差毛利率比乘菜金營(yíng)業(yè)總額)的10%扣除工資。

  3、乙方派出的總廚應(yīng)組織每周召開一次菜品討論會(huì),并邀求甲方管理人員參加,在確保菜品質(zhì)量的同時(shí),不斷推陳出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。

  4、乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況,適時(shí)推出時(shí)令菜、節(jié)日菜,不定時(shí)舉辦如美食節(jié)等活動(dòng)。

  5、因乙方廚房出品質(zhì)量問題,而遭到客人投訴、退菜時(shí),此損失由乙方承擔(dān)。

  6、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作,若因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰,此損失由乙方承擔(dān);若因乙方管理問題引起甲方廚房火災(zāi),此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān);乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn),如果因違規(guī)操作而造成負(fù)傷,不但不報(bào)銷任何費(fèi)用,還將追究乙方責(zé)任。

  7、乙方人員需遵守甲方管理制度,如果乙方人員嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí),甲方有權(quán)向乙方要求賠償,并依法追究法律責(zé)任。

  8、乙方人員受聘甲方后,一律不準(zhǔn)兼職。

  9、乙方人員需遵守酒店作息時(shí)間,需愛護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方的商業(yè)機(jī)密。

  10、甲方應(yīng)為乙方制作工作服及工作證,費(fèi)用有甲方承擔(dān)。合同期滿,甲方不得扣除工裝等費(fèi)用。

  11、若雙方中止本協(xié)議時(shí),乙方需在甲方找到廚師后方能離職,否則一切后果自負(fù)。

  12、乙方須于月日時(shí)前人員到位;乙方每天須配合采購(gòu)人員到市場(chǎng)購(gòu)買原材料。

  三、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商解決,若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成時(shí),可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  四、本協(xié)議自簽定時(shí),甲方支付乙方公司管理費(fèi)用共計(jì)_________元。

  五、本協(xié)議簽字之日起生效,涂改無效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

  日期:

酒店承包合同6

  合同編號(hào):_________

  委托方:__________酒店(以下稱甲方)

  承包方(自然人):(以下稱乙方)

  身份證號(hào):

  雙方同意本著平等互利、協(xié)商一致的原則,就乙方承包甲方廚房管理事宜,特訂立本合同,以茲共同遵守。

  一、承包內(nèi)容

  乙方承包甲方中廚房、西廚房的廚房日常運(yùn)作與管理工作,負(fù)責(zé)甲方提供食品原材料之后的材料保管、清洗、制作、加工直至出菜品食品的全部工作,負(fù)責(zé)酒店客戶就餐食品及員工食堂食品的制作供應(yīng),負(fù)責(zé)廚房地面以上廚具及設(shè)施的衛(wèi)生清理。

  為了便于管理,甲方任命乙方為行政總廚,直屬上司為酒店總經(jīng)理。在承包期內(nèi),乙方務(wù)必應(yīng)利用自身的專業(yè)技能、經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新開拓精神,使廚房的經(jīng)營(yíng)狀況達(dá)到本合同約定之標(biāo)準(zhǔn)。

  乙方承包內(nèi)容不包括廚房餐具洗滌及廚房地面衛(wèi)生清理。

  本合同的“乙方”指:以承包方簽約人為代表的簽約人及其聘用的廚師、打荷、廚工等工作人員。

  二、承包方式

  包工不包料。

  乙方負(fù)責(zé)組織至少______人到甲方廚房工作(其中:中廚房廚師______人、西廚房廚師4______、廚工及打荷______人)。乙方人員需技術(shù)過硬,保證出菜質(zhì)量。要求總廚、廚師實(shí)際水平要達(dá)到國(guó)家廚師一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。

  甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要負(fù)責(zé)菜品原材料的供應(yīng)。

  三、承包期限:

  自______年____月____日起至______年____月____日止,承包期為:______年。承包期滿如乙方要求續(xù)簽,在同等條件下有優(yōu)先權(quán)。

  四、工作標(biāo)準(zhǔn)

  4.1乙方承諾對(duì)廚房管理及廚房加工食品質(zhì)量達(dá)到或超過四星級(jí)酒店標(biāo)準(zhǔn)。

  4.2乙方應(yīng)每周組織召開一次菜品討論會(huì),并邀求甲方管理人員參加,在確保菜品質(zhì)量的同時(shí),不斷推陳出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮,每周至少推出兩道新菜品。

  4.3乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況,適時(shí)推出時(shí)令菜、節(jié)日菜,不定時(shí)舉辦如美食節(jié)等活動(dòng)。

  4.4乙方承諾對(duì)菜品進(jìn)行嚴(yán)格的成本控制,全年中餐平均成本率小于______%,西餐小于______%;

  五、工作薪酬

  5.1乙方承包(中廚房+西廚房)的每月薪酬總額為人民幣_(tái)___________元(小寫______元,含節(jié)假日加班工資),本薪酬為個(gè)人所得稅稅前工資,稅款由承包方(乙方)繳納。乙方必須安排員工不少于_____人工作,人均薪酬:____________元/月。

  5.2每月薪酬組成=基本工資____________元+績(jī)效工資;

  5.3基本工資91000元為乙方的保底工資,不參與考核。

  5.4.績(jī)效工資考核

  績(jī)效工資考核由:月度工資績(jī)效考核+年度工資績(jī)效考核組成5.4.1月度工資績(jī)效考核:

  每月從績(jī)效工資里拿出______元作為月度工資考核基數(shù);______營(yíng)業(yè)額指標(biāo)獎(jiǎng)懲:

  餐飲部實(shí)際當(dāng)月營(yíng)業(yè)額比預(yù)算每下降______%(以下備注不列入合同,僅供參考:______年月平均營(yíng)業(yè)額=中餐______萬元÷______+西餐______÷______=______萬元,營(yíng)業(yè)額每下降______%酒店減少預(yù)期凈利潤(rùn)約______*30%=______萬元),扣減當(dāng)月考核基數(shù)______%(備注:扣乙方______*0.1=_______萬元),依次類推。

  反之,獎(jiǎng)勵(lì)當(dāng)月考核基數(shù)10%,依次類推。

  5.5.薪酬發(fā)放:

  5.5.1每月基本工資發(fā)放:每月10日前發(fā)放上月基本工資________元。乙方造冊(cè)簽字后交給財(cái)務(wù)部,財(cái)務(wù)部將該工資發(fā)放給乙方簽約代表,由乙方自行分配。

  5.5.2每月績(jī)效工資發(fā)放:每月10日前辦理上月《績(jī)效工資考核表》,落實(shí)上月績(jī)效工資_______萬元的扣減或獎(jiǎng)勵(lì)金額,根據(jù)該表金額發(fā)放上月月度績(jī)效工資。程序同_______款。

  5.5.3年度績(jī)效工資發(fā)放:每年合同期滿后的第一個(gè)月,辦理合同期內(nèi)《年度績(jī)效工資考核表》,落實(shí)合同期的年度績(jī)效工資_______萬元的扣減或獎(jiǎng)勵(lì)金額,根據(jù)該表發(fā)放年度績(jī)效工資。程序同5.5.1款。

  六、勞動(dòng)合同管理

  1、乙方所有工作人員都必須與甲方另行簽訂勞動(dòng)合同,所有勞動(dòng)合同都作為本合同的附件。

  2、乙方所有工作人員都必須嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,服從分配,忠于職守,若出現(xiàn)嚴(yán)重失職和違反甲方規(guī)章制度的,甲方有權(quán)按照勞動(dòng)法律規(guī)定予以辭退。

  3、乙方所有工作人員都不得在合同期內(nèi)從事第二職業(yè)或者在同行業(yè)單位兼職,若有違規(guī),甲方有權(quán)按照勞動(dòng)法律規(guī)定予以辭退。

  4、其他有關(guān)事項(xiàng),嚴(yán)格按照乙方人員與甲方另行簽訂的勞動(dòng)合同執(zhí)行。

  七、場(chǎng)地設(shè)施

  1、甲方向乙方提供目前屬于甲方廚房所有的場(chǎng)地和設(shè)施和用具的(正常經(jīng)營(yíng)所需的固定資產(chǎn)及易耗品)使用權(quán)。進(jìn)場(chǎng)前甲方負(fù)責(zé)將設(shè)施及大型廚房用品等(固定資產(chǎn))設(shè)施配齊維修保養(yǎng)好,上述物品經(jīng)清點(diǎn)辦理《交接清單》后,交乙方管理使用,每年雙方不定期按照《交接清單》進(jìn)行盤點(diǎn),如有遺失,損壞,乙方按照甲方財(cái)務(wù)資產(chǎn)折舊余額賠償或乙方采購(gòu)?fù)瑯拥脑O(shè)備進(jìn)行賠償。

  2、承包期內(nèi),食堂內(nèi)的設(shè)施、用具由乙方負(fù)責(zé)管理,維修發(fā)生的一切費(fèi)用,由甲方承擔(dān),但乙方工作失誤造成的損失除外。

  八、甲方權(quán)利與義務(wù)

  權(quán)利:

  8.1有權(quán)參與廚房廚師等主要崗位用工人選的考評(píng)、錄用及解聘,對(duì)不適合

  崗位要求的人員,甲方有權(quán)要求乙方更換,乙方須無條件更換。

  8.2乙方不遵守甲方管理制度,甲方有權(quán)根據(jù)甲方相關(guān)管理規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行

  處罰。

  8.3甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行各種行政管理,如:衛(wèi)生、安全、治安、消防、綜合治理、監(jiān)督等,特別要禁止食物中毒事故發(fā)生,一旦發(fā)生類似事故,甲方有權(quán)追究乙方的責(zé)任并對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。

  8.4乙方因其工作人員失職影響甲方正常工作(如無特殊情況下),甲方有權(quán)追究乙方的責(zé)任。

  8.5甲方有權(quán)對(duì)飯菜質(zhì)量數(shù)量、衛(wèi)生服務(wù)等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,如乙方未達(dá)到飯菜質(zhì)量(如變質(zhì)等),甲方有權(quán)要求進(jìn)行賠償或終止本合同。

  8.6根據(jù)酒店客戶和員工意見,甲方告知乙方整改,乙方應(yīng)盡快調(diào)查落實(shí)整改,把處理結(jié)果告知甲方。

  8.7乙方工作未達(dá)到本合同第四條所規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)過甲方三次書面警告后,乙方仍然不能達(dá)到雙方約定的工作標(biāo)準(zhǔn),甲方有權(quán)解除本合同義務(wù):

  8.8負(fù)責(zé)廚房餐具洗滌及地面衛(wèi)生清理工作,并承擔(dān)該部分員工工資

  8.9整理結(jié)果告知甲方。

  8.8負(fù)責(zé)廚房餐具洗滌及地面衛(wèi)生清理工作,并承擔(dān)該部分員工工資。

  8.9提供廚房設(shè)備的正常維修保養(yǎng)。

  8.10免費(fèi)提供乙方工作人員的工作餐及住宿。宿舍水電費(fèi)有償使用由乙方承擔(dān)。

  8.11提供廚房所用的水、電、燃?xì),費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  8.12甲方負(fù)責(zé)提供乙方工作人員統(tǒng)一工作服裝。

  8.13甲方必須確保食物的質(zhì)量,把住進(jìn)貨渠道及進(jìn)貨質(zhì)量關(guān),嚴(yán)禁購(gòu)進(jìn)變質(zhì)變霉的食物,保證食用品的質(zhì)量衛(wèi)生,不得出售任何變質(zhì)或受污染的食物。

  8.14 乙方人員的意外險(xiǎn)由甲方負(fù)責(zé)購(gòu)買。若乙方員工在正常情況下因工受傷,由甲方和保險(xiǎn)公司按照有關(guān)規(guī)定辦理。

  九、乙方權(quán)利與義務(wù)

  權(quán)利:

  9.1乙方管理的員工,除工資外,在酒店內(nèi)有權(quán)享受與其他員工同等待遇。

  總廚師長(zhǎng)等3名主要崗位(注明具體崗位)人員在餐飲淡季時(shí),每人可享受一年一次為期15個(gè)日歷天的年修假,報(bào)銷3人一年一次往返機(jī)票。

  9.2乙方有權(quán)自主聘用乙方管理的工作人員,但必須到甲方人事部門辦理相關(guān)手續(xù)并與甲方簽訂勞動(dòng)合同。乙方不得隨意解聘獲得甲方認(rèn)可的總廚,廚師,在獲得甲方同意并解除勞動(dòng)合同后方可解聘。

  9.3自行行使乙方管理人員的'工資分配權(quán),保證員工隊(duì)伍穩(wěn)定。

  義務(wù):

  9.4根據(jù)廚房工作需要確定符合第二條的用工人選,按酒店人事管理規(guī)定履行入職手續(xù),遵守酒店相關(guān)管理制度,按甲方規(guī)定時(shí)間出勤。

  9.5乙方所有工作人員上崗前必須通過勞動(dòng)部門指定醫(yī)院(或防疫站)的體檢,并領(lǐng)取飲食行業(yè)健康證。

  9.6建立并嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)廚房管理制度,嚴(yán)格按酒店操作規(guī)程及管理制度實(shí)施,特別是乙方需要建立消防、安全、衛(wèi)生、出品、申購(gòu)和驗(yàn)收各環(huán)節(jié)的責(zé)任人制度。

  9.7乙方應(yīng)切實(shí)做好防火、防盜、飯菜食品的衛(wèi)生安全工作,廚房用品用具嚴(yán)格實(shí)行一洗二過三消毒的規(guī)程,若發(fā)生責(zé)任事故,后果由乙方全部承擔(dān),甲方有權(quán)進(jìn)行日常監(jiān)督和檢查,并按有關(guān)規(guī)定自覺接受衛(wèi)生管理部門對(duì)轄區(qū)內(nèi)工作檢查、監(jiān)督。

  9.8負(fù)責(zé)乙方工作人員的自身安全,因乙方原因造成他人傷害的負(fù)責(zé)賠償。

  9.9甲方有要求時(shí),配合采購(gòu)人員到市場(chǎng)購(gòu)買原材料。

  9.10.承包結(jié)束時(shí),乙方應(yīng)將甲方提供的場(chǎng)地、設(shè)施、設(shè)備、用具等全部清還甲方,配合甲方完成清算工作。

  十、違約責(zé)任

  10.1一方提前終止合同,需提前一個(gè)月告知守約方,違約方賠償守約方一個(gè)月工作薪酬總額的違約金。在此期間,如乙方出現(xiàn)超出正常成本率的浪費(fèi),乙方承擔(dān)成本價(jià)的五倍的違約金。

  10.2一方違約,守約方在書面明確要求對(duì)方改正違約行為三次無效后,守約方有權(quán)終止本合同而不需賠償違約方任何損失。違約方應(yīng)賠償守約方已發(fā)生的一切損失(不含預(yù)期損失)。

  10.3甲方逾期支付乙方工資,每逾期一天,按應(yīng)付款1‰支付違約金。

  10.4因乙方廚房菜品質(zhì)量問題,而遭到客人投訴、退菜時(shí),此損失由乙方承擔(dān),乙方承擔(dān)該菜品售價(jià)50%;

  10.5乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作,若因乙方原因問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰,此損失由乙方全額承擔(dān);

  10.6若因乙方原因引起甲方廚房火災(zāi),此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān);

  10.7乙方應(yīng)合理使用甲方廚房的設(shè)備及餐具,嚴(yán)格管理,不得人為損壞和丟失,否則按照甲方財(cái)務(wù)折舊余額進(jìn)行賠償或采購(gòu)?fù)鹊脑O(shè)備進(jìn)行賠償。

  10.8乙方人員需遵守甲方管理制度,如果乙方人員嚴(yán)重失職,對(duì)酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí),乙方應(yīng)賠償甲方損失。

  10.9乙方人員離職,沒有返還甲方的服裝、辦公用品等,乙方承擔(dān)該物品原價(jià)的違約金并從工資內(nèi)扣除。

  10.10因乙方原因,造成客戶誤餐或停餐,乙方承擔(dān)該預(yù)期消費(fèi)金額10%的違約金。

  十一、合同爭(zhēng)議的處理

  本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),由甲方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。

  十二、其它

  12.1雙方員工應(yīng)保持互相尊重、互惠互利、相互學(xué)習(xí)的態(tài)度,認(rèn)真工作,若出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì),按照酒店管理制度以及相關(guān)法律規(guī)定處理。

  12.2包期滿時(shí)是否續(xù)約或提前終止合同,甲、乙雙方均提前壹個(gè)月通知對(duì)方。

  12.3甲方的相關(guān)管理制度為本合同附件。

  12.4本合同如有遺漏和未完善之處,在補(bǔ)充協(xié)議中明確,補(bǔ)充協(xié)議作本合同的組成部分,

  12.5.合同自雙方簽字之日起生效,合同一式四份,雙方各持兩份,具有同等法律效力。

  甲方(章):

  授權(quán)代表人簽字:

  簽約日期:_______年____月____日

  乙方簽字:

  簽約日期:_______年____月____日

酒店承包合同7

  甲方:某置業(yè)公司

  乙方:某安裝有限公司

  丙方:某大酒店

  甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方整體承包經(jīng)營(yíng)丙方大酒店及其相關(guān)事宜,簽訂如下合同:

  一、基本約定

  1、丙方系由甲方全額投資的下屬全資獨(dú)立法人。

  2、乙方愿整體承包經(jīng)營(yíng)酒店,并向甲方支付承包金。甲、丙雙方有權(quán)對(duì)乙方的承包經(jīng)營(yíng)行為監(jiān)督檢查。

  3、丙方對(duì)此表示確認(rèn)和同意。

  二、整體承包經(jīng)營(yíng)的范圍及條件

  1、甲方下屬的全資獨(dú)立法人丙方酒店位于

  2、乙方整體承包經(jīng)營(yíng)丙方酒店的餐飲部營(yíng)業(yè)用房包括營(yíng)業(yè)大廳、包房、后廚、粗加工房,二樓至五樓的客房,六樓的商務(wù)房間。

  3、上述餐飲部營(yíng)業(yè)用房、客房、商務(wù)房的相應(yīng)設(shè)備設(shè)施、一并由乙方承包經(jīng)營(yíng)使用。

  三、承包金的數(shù)額及其支付方式

  1、乙方承包經(jīng)營(yíng)酒店第一年的承包金為人民幣 萬元,以后每年的承包金在前一年應(yīng)繳納承包金上遞增2%。

  2、在合同生效之日起七日內(nèi),乙方向甲方支付第一年的承包金人民幣19.2萬元。

  3、以后乙方應(yīng)在本年年底,即12月31 日之前向甲方支付下一年的承包金。

  4、乙方應(yīng)向甲方支付酒店設(shè)備完好押金人民幣2萬元,酒店建筑物完好押金人民幣1萬元, 共計(jì)人民幣3 萬元,在合同生效之日起十五日內(nèi),乙方將上述錢款支付到甲方帳戶中。

  四、承包經(jīng)營(yíng)期限

  1、甲方承包經(jīng)營(yíng)華鐵酒店的期限為 年,自**年12月31日起至**年12月30日止。

  2、在本合同的有效期內(nèi),甲、乙、丙三方經(jīng)協(xié)商一致,可以提前解除本合同,終止甲方對(duì)酒店的承包經(jīng)營(yíng)。

  五、合同三方的權(quán)利義務(wù)

 。ㄒ唬⒓追降臋(quán)利

  1、甲方負(fù)責(zé)保管甲方的產(chǎn)權(quán)證明和丙方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、印章、發(fā)票、支票、工商稅務(wù)登記證、安全衛(wèi)生合格證等證章。乙方在需要使用丙方的上述證章時(shí),得經(jīng)甲方審核后,由甲方具體使用。

  2、在承包經(jīng)營(yíng)期間,甲方有權(quán)監(jiān)督乙方應(yīng)遵循國(guó)家的法律、法規(guī)。監(jiān)督乙方依法經(jīng)營(yíng)、依法納稅。監(jiān)督乙方嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)部門安全、消防、衛(wèi)生等方面規(guī)定。

  3、在承包經(jīng)營(yíng)期間,甲方鼓勵(lì)并支持乙方在正常營(yíng)業(yè)范圍內(nèi)合法地開拓各種新的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),不斷擴(kuò)大營(yíng)業(yè)額和獲取更多的利潤(rùn)。

  4、在承包經(jīng)營(yíng)期間,甲方有權(quán)不定期檢查華鐵酒店的建筑物、設(shè)備設(shè)施、安全衛(wèi)生等狀況,有權(quán)要求乙方對(duì)不合格的地方作出及時(shí)整改。

  5、甲方有權(quán)了解乙方承包經(jīng)營(yíng)狀況,查閱乙方經(jīng)營(yíng)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表、年檢資料等材料。但甲方對(duì)上述情況負(fù)有保密義務(wù)。

  (二)甲方的義務(wù)

  1、在承包經(jīng)營(yíng)期間,甲方有義務(wù)積極配合乙方辦理華鐵酒店的各種年檢手續(xù)。

  2、根據(jù)乙方正常經(jīng)營(yíng)的需要,并經(jīng)自身審核同意,甲方應(yīng)按規(guī)定出示營(yíng)業(yè)執(zhí)照、印章等證照,并提供上述證照的復(fù)印件。

  3、在合同生效之日起七日內(nèi),甲方有義務(wù)向乙方介紹華鐵酒店原經(jīng)營(yíng)情況、設(shè)備設(shè)施狀況及提供酒店部分資料,供乙方參考。

 。ㄈ┮曳降臋(quán)利

  1、為使酒店能滿足正常的承包經(jīng)營(yíng)需要,在事先征得甲方的書面同意,乙方有權(quán)對(duì)華鐵酒店進(jìn)行必要的整改和裝飾。

  2、乙方有權(quán)在營(yíng)業(yè)執(zhí)照的經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)不斷擴(kuò)展業(yè)務(wù),創(chuàng)造更多的利潤(rùn),增加大酒店知名度,提高其良好的信譽(yù)。

  3、根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要,乙方有權(quán)按《勞動(dòng)法》的規(guī)定自行招聘酒店的工作人員,錄用的工作人員名單在雙方勞動(dòng)合同簽訂后一個(gè)月內(nèi)報(bào)甲方人事部備案。甲方對(duì)此負(fù)有保密義務(wù)。

 。ㄋ模┮曳降牧x務(wù)

  1、在承包經(jīng)營(yíng)期間,乙方應(yīng)在酒店正常經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng),違反正常經(jīng)營(yíng)范圍所引起的一切后果均由乙方承擔(dān),甲不承擔(dān)任何責(zé)任。

  2、在承包經(jīng)營(yíng)間,乙方以大酒店名義所造成的債權(quán)債務(wù)均由乙方承受,與甲方無關(guān)。

  3、乙方需以丙方名義對(duì)外簽訂各類合同或協(xié)議時(shí),須經(jīng)甲方審核同意,并由甲方具體使用酒店的證章。甲方對(duì)上述合同和協(xié)議的內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)。基于上述合同和協(xié)議所發(fā)生的債權(quán)債務(wù),均由乙方承擔(dān),與甲方無關(guān)。

  4、未經(jīng)甲方審核同意,乙方不得以酒店名義對(duì)外擔(dān)保或舉債等。

  5、在承包經(jīng)營(yíng)期間,未經(jīng)甲方同意,乙方不得擅自將酒店轉(zhuǎn)讓給第三方承包經(jīng)營(yíng)。

  6、在承包經(jīng)營(yíng)期間,酒店的各種年檢手續(xù)均由乙方負(fù)責(zé)辦理,相關(guān)費(fèi)用也由乙方承擔(dān)。

  7、在承包經(jīng)營(yíng)期間,乙方不得擅自改變酒店的名稱。確需變更,須事先征得甲方的書面同意,變更手續(xù)及相關(guān)費(fèi)用均由乙方承擔(dān)。

  8、在承包經(jīng)營(yíng)期間,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵循國(guó)家的法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行安全,消防、衛(wèi)生等方面的有關(guān)規(guī)定。乙方應(yīng)依法經(jīng)營(yíng)、守法經(jīng)營(yíng)、依法納稅。

  9、在承包經(jīng)營(yíng)期間,酒店的經(jīng)營(yíng)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表、年檢資料等材料應(yīng)報(bào)甲方備案,甲方對(duì)乙方的上述商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

  10、在承包經(jīng)營(yíng)期間,甲方只能在酒店范圍內(nèi)使用丙方原有的設(shè)備設(shè)施及各類用具用品等,乙方不得將其攜帶或搬出大酒店范圍之外使用。

  11、在承包經(jīng)營(yíng)期間,乙方應(yīng)對(duì)酒店的建筑物、設(shè)備設(shè)施、日常用品、低值物品、工具等,必須精心維護(hù)、定期保養(yǎng)、及時(shí)維修,甲方有權(quán)進(jìn)行檢查和監(jiān)督。

  12、酒店的六樓為商務(wù)房,乙方在經(jīng)營(yíng)時(shí)只得將其用作公司注冊(cè)地或辦公場(chǎng)所,不得另作他用。

  13、華鐵酒店原來的建筑結(jié)構(gòu)與布局設(shè)施等不得隨意變動(dòng)。因經(jīng)營(yíng)之需確要作局部變動(dòng),例如裝修、供電增容等,須事先征得甲方的書面同意。所發(fā)生的一切費(fèi)用均由乙方承擔(dān)。

  14、酒店現(xiàn)擁有餐飲、客房及商務(wù)三種不同功能的用房,乙方不應(yīng)隨意改變。確需局部調(diào)整,須事先征得甲方書面同意。所發(fā)生的一切費(fèi)用均由乙方承擔(dān)。

  15在承包經(jīng)營(yíng)期間,乙方不得作有損于甲方和丙方形象的各種宣傳或廣告,否則乙方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果與責(zé)任。

  16、乙方同意甲方每年將其在酒店的全部資產(chǎn)以甲方名義辦理商業(yè)保險(xiǎn),保險(xiǎn)費(fèi)由乙方承擔(dān),保險(xiǎn)手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)辦理,乙方有協(xié)助的義務(wù)。保險(xiǎn)賠償金歸甲方所有。

  17、酒店中乙方自購(gòu)設(shè)備的商業(yè)保險(xiǎn)由乙方自行辦理,保險(xiǎn)賠償金歸乙方所有。

  18、第一年的保險(xiǎn)手續(xù)雙方應(yīng)在本合同生效之日起半個(gè)月內(nèi)辦理完畢,以后下一年的保險(xiǎn)手續(xù)在本年年底前及時(shí)延續(xù)、辦理。

  19、簽訂本合同時(shí),乙方應(yīng)把其營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、身份證、相關(guān)產(chǎn)權(quán)證明等交予甲方查驗(yàn)。在承包經(jīng)營(yíng)期間,乙方應(yīng)將上述證照的復(fù)印件留存甲方處以備案。

  20、承包經(jīng)營(yíng)酒店期間所發(fā)生的一切費(fèi)用均由乙方按規(guī)定自行繳納。承包經(jīng)營(yíng)所需的各類低值消耗品、物品也由乙方承擔(dān)。

 。ㄎ澹┍降臋(quán)利與義務(wù)

  1、丙方負(fù)責(zé)辦妥酒店的工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、按食品衛(wèi)生合格證消防驗(yàn)收合格證等一系列證照。

  六、違約責(zé)任

  1、在承包經(jīng)營(yíng)期間,甲、乙、丙三方經(jīng)協(xié)商一致,可以提前解除本承包經(jīng)營(yíng)合同。

  2、在本合同的有效期內(nèi),合同任何一方違反本合同的約定,合同的相對(duì)方(守約方)都有權(quán)解除本合同,并要求違約方賠償損失。

  賠償標(biāo)準(zhǔn)為:當(dāng)年總經(jīng)營(yíng)承包費(fèi)乘以提前終止合同的年數(shù)的10%計(jì)。

  3、在本合同履行過程中,若甲方違反本合同的約定,乙方有權(quán)解除本合同,甲方除按六/2條款進(jìn)行賠償外,乙方還可要求甲方賠償其在承包經(jīng)營(yíng)期間對(duì)大酒店進(jìn)行整改與裝飾等的投入。

  賠償標(biāo)準(zhǔn)定為:投入總費(fèi)用(有準(zhǔn)確的憑證)×15%×提前終止合同年數(shù)。

  4、在本合同履行過程中,若乙方違反本合同的約定,甲方有權(quán)解除本合同,乙方除按六/2條款進(jìn)行賠償外,乙方在承包經(jīng)營(yíng)期間對(duì)大酒店所進(jìn)行的整改與裝飾等均無償歸甲方所有,乙方對(duì)此放棄抗辯權(quán)。

  5、在承包經(jīng)營(yíng)期間,由于乙方自身的原因而被迫終止對(duì)酒店的承包經(jīng)營(yíng),乙方已向甲方支付的承包金,甲方不予退還。

  6、由于乙方違法經(jīng)營(yíng)被有關(guān)部門查處而使甲、丙雙方在再繼續(xù)經(jīng)營(yíng)受到損失,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)予以賠償。賠償標(biāo)準(zhǔn)為:

  影響時(shí)間天數(shù)×年承包費(fèi)/365天計(jì)為經(jīng)濟(jì)賠償額。

  七、承包經(jīng)營(yíng)的終止

  1、承包經(jīng)營(yíng)期滿,乙方應(yīng)按規(guī)定將華鐵酒店返還給甲、丙雙方。酒店的建筑物、資產(chǎn)、設(shè)備設(shè)施、用具等,客房?jī)?nèi)的辦公桌、椅、床、柜、沙發(fā)及辦公用品等物品應(yīng)與原清冊(cè)相符,并返還給甲、丙雙方。如有減少或不符,乙方應(yīng)按市價(jià)向甲丙雙方負(fù)責(zé)賠償。

  2、承包經(jīng)營(yíng)期 滿,乙方因經(jīng)營(yíng)需要而對(duì)酒店添置的設(shè)備設(shè)施及增加的其他不動(dòng)產(chǎn)均一律無償歸甲方所有,不得拆除或損壞。

  3、酒店原有的`10門通訊有直撥電話、一臺(tái)小型自動(dòng)程控交換機(jī)及分機(jī)若干門,承包期滿后轉(zhuǎn)讓給乙方,轉(zhuǎn)讓過戶費(fèi)由乙方承擔(dān)。

  4、酒店的全部資產(chǎn)、設(shè)備設(shè)施、各類物品、用具完好地歸還給甲方后,甲方即應(yīng)把押金人民幣三萬元等退還給乙方。

  5、乙方承包經(jīng)營(yíng)酒店所發(fā)生的債權(quán)債務(wù),其應(yīng)在承包經(jīng)營(yíng)期屆滿時(shí)處理完畢。尚未處理完畢的債權(quán)債務(wù)由乙方繼續(xù)承受,與甲方無關(guān)。

  八、其他

  1、如因發(fā)生不可抗力致使本合同不能繼續(xù)履行,本合同自動(dòng)解除,甲、乙、丙三方的權(quán)利義務(wù)自行終止。

  2、在本合同履行過程中,甲、乙、丙三方若發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成,應(yīng)由 人民法院訴訟管轄。

  3、本合同一式陸份,叁方各執(zhí)二份,如甲、乙方同意,本合同可以公證,公證費(fèi)由甲、乙雙方各半承擔(dān)。

  4、本合同自簽章之日起生效。

  5、若有其他未盡事宜,甲、乙、丙三方可另列補(bǔ)充協(xié)議。

  甲方: 乙方: 丙方:

  代表人: 代表人: 代表人:

  酒店的承包合同范本(二)

  甲方:______________________居委會(huì)

  乙方:______________________大酒店

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)經(jīng)濟(jì)合同法》及有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,本著平等互利的原則,就甲方向乙方收購(gòu)垃圾事宜達(dá)成如下協(xié)議,雙方共同遵守。

  1、甲方與乙方簽定協(xié)議,負(fù)責(zé)處理乙方的垃圾(包括污水)和管理垃圾房。所有清潔工作必須按照深圳市衛(wèi)生防疫站,衛(wèi)生局和環(huán)保局的規(guī)定進(jìn)行。如有違反深圳政府的規(guī)定及行為,甲方將負(fù)全部責(zé)任。甲方必須全部負(fù)責(zé)為乙方處理垃圾所需的有效的政府認(rèn)可文件或牌照及其所需費(fèi)用。

  2、甲方指定一個(gè)或幾個(gè)人員做專職的“垃圾處理服務(wù)人員”。他們將負(fù)責(zé)從酒店的垃圾房清出全部的乙方在此合同里所規(guī)定的垃圾。無論何種天氣(雨天、雪天、冷天、熱天等),垃圾的清運(yùn)工作每天都要照常進(jìn)行,包括節(jié)假日在內(nèi)。

  3、甲方準(zhǔn)備一份其指派的專職服務(wù)人員的值班安排表,并必須在每周星期四交一份給乙方的管事部經(jīng)理。每?jī)芍芤淮。甲方指派的服?wù)人員每天的值班時(shí)間如下:

  早班:7:00-17:00

  晚班:15:00-24:00

  甲方將按照乙方所制定的規(guī)章制度來管理自己的員工,每天從上午6:30-24:00至少安排二名員工在垃圾房?jī)?nèi)清理垃圾,每天清運(yùn)垃圾的時(shí)間為:早班7:00-8:00,晚班19:00-20:00。

  4、甲方指派的服務(wù)人員要時(shí)刻聽從乙方管事部經(jīng)理、其助理或當(dāng)值負(fù)責(zé)人的管理,并必須把待運(yùn)出酒店的全部垃圾堆放整齊、妥當(dāng),保證垃圾處理的周圍環(huán)境整潔、干凈達(dá)到乙方規(guī)定的衛(wèi)生要求。

  5、在乙方人員對(duì)垃圾房和周圍環(huán)境進(jìn)行定期的維修,清潔衛(wèi)生工作時(shí),甲方指派的服務(wù)人員必須給予大力協(xié)助,使得此地區(qū)的衛(wèi)生狀況符合深圳市衛(wèi)生保疫站及街道辦事處的有關(guān)規(guī)定和要求。

  6、對(duì)于將在乙方管轄區(qū)內(nèi)工作的甲方的全部指派人員,()甲方要提供他們的登記照(兩張),身份證和完整的人事資料。此外,每個(gè)甲方的指派服務(wù)人員必須交有效健康證,以證明他們沒有傳染病或其它健康問題。

  7、如甲方指派人員不具備第6項(xiàng)要求,這些人員不可以在乙方管轄區(qū)內(nèi)的酒店任何地區(qū)工作或逗留。甲方需另指派符合第6項(xiàng)條件的人員替代。

  8、對(duì)于在乙方管轄區(qū)內(nèi)工作的甲主指派人員不論在任何地方任何情況下發(fā)生的交通事故、物品遺失、人身意外、傷及第三方(財(cái)產(chǎn)或人員),甲方必須為他們承擔(dān)全部責(zé)任。乙方不承擔(dān)任何形式的責(zé)任及索賠。

  9、甲方必須承擔(dān)垃圾處理涉及的一切費(fèi)用,包括(堆放、運(yùn)輸、處理管理和其它),這些過程與清潔乙方垃圾房里的垃圾相關(guān)。甲方處理全部垃圾時(shí),必須嚴(yán)格遵照深圳環(huán)衛(wèi)局的管理規(guī)定和要求。如有違反,其全部后果及責(zé)任均由甲方承擔(dān),而不可以向乙方提出索賠。(甲方不負(fù)責(zé)酒店任何裝修垃圾。)

  10、乙方員工不得擅自售賣酒店承包給甲方范圍內(nèi)的垃圾及廢品。乙方負(fù)責(zé)給甲方水、電清洗垃圾房,房?jī)?nèi)外地面、墻壁、地溝、天花、窗戶等環(huán)境設(shè)備。乙方垃圾房的滅蚊、滅鼠工作、藥物由乙方提供服務(wù)。

  11、工作或逗留于乙方管轄區(qū)的甲方人員,當(dāng)他們履行其職責(zé)時(shí),甲方必須保證指派的人員守時(shí)、忠誠(chéng)、老實(shí)、吃苦、肯干、品行端正。

  12、在清理和處理垃圾時(shí),如果甲方指派人員發(fā)現(xiàn)垃圾中有乙方物品或餐具(如碟子、碗、餐刀、其它用具等),無論酒店用品或餐具是否完好,甲方及其指派人員都必須及時(shí)歸還給酒店管理部。

  13、除了此合同里規(guī)定的可賣垃圾外,任何情況下,甲方指派人員都不準(zhǔn)從乙方管轄區(qū)拿走乙方任何物品。如果發(fā)現(xiàn)甲方指派人員正在拿乙方物品,而這些物品并不屬于可賣垃圾范圍,則乙方有權(quán)向甲方索賠2000-4000元(人民幣)的罰金。如甲方指派工作人員有嚴(yán)重過失,則乙方有權(quán)立即終止此合同,并且乙方不會(huì)退還甲方按規(guī)定已預(yù)付給乙方的全部金額。過失情節(jié)的輕重程度將以酒店“員工手冊(cè)”為標(biāo)準(zhǔn)。

  14、甲方指派的所有工作人員,當(dāng)值時(shí)必須穿制服及配戴工卡。

  15、甲方指派的所有工作人員,必須嚴(yán)格遵守乙方制定的各項(xiàng)有關(guān)安全、保安及衛(wèi)生的規(guī)章制度。

  16、甲方必須按此合同規(guī)定的次數(shù)及時(shí)清運(yùn)全部垃圾。此外,甲方垃圾運(yùn)輸車必須憑乙方保安人員(或其指派負(fù)責(zé)人)共同簽字確認(rèn)的出入通行證出入乙方管轄區(qū)域。

  17、此項(xiàng)協(xié)議中所有費(fèi)用將由甲方負(fù)責(zé),自簽定本協(xié)議之日起,三日內(nèi)向乙方繳交保證金人民幣捌仟元整(¥8,000.00),在本協(xié)議有效期內(nèi)如未發(fā)生任何違例事故,協(xié)議期滿時(shí)退還給甲方。甲方應(yīng)于每月十日前按時(shí)向乙方繳納該月管理費(fèi)人民幣肆仟元整(¥4,000.00)。

  18、由乙方從其管轄區(qū)各處收齊合同第19條規(guī)定的全部可賣垃圾,集中到乙方管理的垃圾房里。

  19、以此合同的各項(xiàng)條款及要求為前提,乙方在此聲明:下列物品屬于“或賣垃圾”。

  甲方可以拉走:

  各類剩菜剩飯等 (乙方不再使用)

  各類紙包裝及空盒 (乙方不再使用)

  各種塑料瓶子及其他塑料制品 (乙方不再使用)

  各種鋁、錫制盒或罐 (乙方不再使用)

  各種玻璃瓶 (乙方不再使用)

  各種用過的食用油 (乙方不再使用)

  各種泔水(不可以倒進(jìn)市內(nèi)排水系統(tǒng)里)

  各種供動(dòng)物食用的垃圾 (人適合人類使用)

  除非乙方要求使用可賣垃圾,這類情況時(shí),請(qǐng)參考第20條規(guī)定。

  20、對(duì)于需要在酒店內(nèi)使用的某些可賣垃圾,乙方可以隨時(shí)要求不予出售。如果乙方不愿出售,甲方不可以因失去這些垃圾而提出賠償或補(bǔ)償。不過,乙方會(huì)保證這些垃圾在第21條規(guī)定的時(shí)間處理。

  21、乙方聲明:按此合同規(guī)定,甲方是可賣垃圾處理的獨(dú)家代理,乙方不可在此合同期內(nèi),就可賣給垃圾處理一事,再與第三方簽約。但是,若深圳市環(huán)衛(wèi)局有指示或要求,此規(guī)定就不適用。

  此合同的終止:

  A、乙方將有權(quán)提前解除協(xié)議而無須作任何解釋。

  B、如果有關(guān)省市或政府部門通知乙方終止合同(或者省、市政府部門的有關(guān)規(guī)定發(fā)生變化)則乙方有權(quán)立即終止合同。如果發(fā)生此情況,甲方無權(quán)要求賠償或補(bǔ)償損失。但是甲方可得到預(yù)付風(fēng)險(xiǎn)抵押金的退款。

  C、如果任何一方要求提前終止此合同,必須提前三十日(自收到通知書之日算起)以書面形式通知對(duì)方,通知書告知對(duì)方其要求終止此合同。

  D、如果甲方?jīng)]有提前三十天通知乙方而單方提前終止合同,則乙方有權(quán)向甲方索賠,且甲方無權(quán)要求乙方退還已預(yù)付給乙方的款項(xiàng)。

  22、此合同之有效期為壹年,即**年02月01日至**年02月01日。

  23、如果雙方合作良好,服務(wù)到位,則會(huì)在此合同到期時(shí),續(xù)簽合同。

  24、此合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,一經(jīng)簽字立即生效,同具有法律效益。

  甲方單位:_______________________居委會(huì)

  乙方單位:_______________________大酒店

  甲方地址:______________________乙方地址:______________________

  甲方代表:______________________乙方代表: ______________________

  簽定日期:______________________簽定日期:______________________

  酒店的承包合同范本(三)

  發(fā)包方: (以下簡(jiǎn)稱甲方)

  承包方: (以下簡(jiǎn)稱乙方)

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,為明確甲方及乙方的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

  一、承包范圍:

  乙方承包經(jīng)營(yíng)甲方座落在------營(yíng)業(yè)場(chǎng)所,其中經(jīng)營(yíng)主樓面積----平方米及簡(jiǎn)易房屋---平方米。

  二、承包金及付款方式:

  承包金為 ---- 萬元每年,每年末交清。

  三、甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù):

  1、承包期間甲方若將所有權(quán)轉(zhuǎn)移給第三方,不必征求乙方意見,但應(yīng)告知所有權(quán)轉(zhuǎn)移情況,所有權(quán)轉(zhuǎn)移后,財(cái)產(chǎn)所有權(quán)取得方式為本合同的當(dāng)然甲方,享有甲方享有的權(quán)利,承擔(dān)甲方承擔(dān)的義務(wù)。

  2、乙方若因經(jīng)營(yíng)需要將酒店的部分轉(zhuǎn)包給第三方,必須事先征求甲方的同意,全部轉(zhuǎn)包給第三方時(shí),必須先與甲方辦理終止合同手續(xù),然后再由新的承包方與甲方簽訂協(xié)議。

  3、乙方對(duì)房屋改造裝修,應(yīng)以書面形式征得甲方許可,其費(fèi)用自行承擔(dān),不得以此為借口沖減承包金。承包期滿,乙方在經(jīng)營(yíng)期間除新添電器設(shè)備外,對(duì)房屋進(jìn)行改造時(shí),應(yīng)以書面形式征得甲方許可,改造后的房屋設(shè)備應(yīng)保留原狀,不得拆除,并不得以此要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  4、乙方在經(jīng)營(yíng)期間煤、水電及各項(xiàng)政府收費(fèi)自行承擔(dān)。

  5、乙方在經(jīng)營(yíng)期間應(yīng)做好防火、防盜工作,否則由此給甲方造成資產(chǎn)損失,乙方應(yīng)付全部責(zé)任。

  6、乙方在經(jīng)營(yíng)期間,必須合法經(jīng)營(yíng),否則責(zé)任自負(fù),若由此造成的甲方資產(chǎn)或經(jīng)濟(jì)損失以及不良影響,乙方應(yīng)全部賠償。

  7、乙方只有經(jīng)營(yíng)使用權(quán),無權(quán)將甲方資產(chǎn)挪作他用,不準(zhǔn)用于抵押擔(dān)保、作價(jià)入股等行為,否則造成損失,乙方負(fù)全部責(zé)任。

  8、承包期間所使用的房屋及附屬設(shè)備的維修,全部由乙方負(fù)責(zé),費(fèi)用自理。

  9、乙方每年應(yīng)提取一定的資金用于添置易耗品,對(duì)于電器設(shè)備也應(yīng)定期保養(yǎng),費(fèi)用自理,確保完好的使用狀態(tài),由于乙方使用或維修不當(dāng),造成電器報(bào)廢,乙方應(yīng)承擔(dān)重新添置的全部費(fèi)用。承包期滿向甲方交返與合同生效時(shí)的備品及電器的數(shù)量級(jí)品牌保持一致,并能保證正常使用。乙方新添置的設(shè)備及備品,合同到期時(shí)由乙方自行解決。

  10、甲方有權(quán)對(duì)房屋設(shè)備及電照、電器設(shè)施和其他備品的安全及使用情況每半年檢查一次,對(duì)存在的安全隱患,責(zé)成乙方限期整改。

  四、違約責(zé)任追究及合同終止

  1、合同到期自行終止或雙方協(xié)商一致可隨時(shí)終止,但首先提出終止方必須提前三個(gè)月通知對(duì)方。

  2、因不可抗力因素,造成合同無法履行,合同執(zhí)行終止,由此造成的損失,各自負(fù)擔(dān)。

  3、合同履行期間,除上述已明確合同終止條款外,雙方不得擅自終止,若違約擅自終止,另一方可按《中華人民共和國(guó)合同法》有關(guān)條款,向?qū)Ψ剿髻r。

  4、乙方做出有損害甲方資產(chǎn)及權(quán)利行為者委托評(píng)估部門評(píng)估損害程度,要求乙方賠償,必要時(shí)向法院提出終止合同。

  5、按本合同第二款第二條付款期限,乙方超10天不能及時(shí)付清年度承包金,即為甲方終止合同,甲方有權(quán)按合同要求索賠。

  五、合同的變更和解除

  1、合同的變更:合同履行中若需要變更,可由雙方友好協(xié)商,重新簽訂變更協(xié)議。

  2、合同的解除:若乙方不能履行及時(shí)繳納承包金義務(wù),甲方有權(quán)解除合同,若乙方違反國(guó)家法律法規(guī)或政府法規(guī),并造成一定影響,甲方有權(quán)解除合同。

  六、合同有效日期

  合同有效日期:----至----

  七、合同糾紛的解決

  本合同在執(zhí)行過程中,若發(fā)生爭(zhēng)議,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,由----法院管轄。

  本合同一式肆份,雙方各執(zhí)貳份。

  甲方: 乙方:

  負(fù)責(zé)人: 負(fù)責(zé)人:

  地址: 地址:

  郵編: 郵編:

酒店承包合同8

  發(fā)包方(以下簡(jiǎn)稱甲方):

  承包方(以下簡(jiǎn)稱乙方):

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商一致,現(xiàn)將位于拉薩市巴爾庫(kù)路 天海商業(yè)區(qū)東區(qū)壹段“興峰”煙酒店 經(jīng)營(yíng)權(quán)在本合同內(nèi)發(fā)包給乙方經(jīng)營(yíng),以供雙方共同遵守。

  第一條 基本情況

  1.1、甲方同意將拉薩市巴爾庫(kù)路煙酒店 交乙方承包經(jīng)營(yíng)。

  1.2、乙方承包“興峰”煙酒店后,由乙方負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)管理。

  1.3、承包期限為年,從年月月 31 日止。

  第二條 承包形式及上交利潤(rùn)

  2.1、承包形式:乙方上繳利潤(rùn)定額包干,超額全留。

  2.2、甲、乙雙方同意,乙方保證每年向甲方上交利潤(rùn)元整(大寫: 貳拾萬元整 )人民幣,上述款項(xiàng)分兩次上繳,每 陸 個(gè)月為一個(gè)支付周期,即人民幣 壹拾萬元整,簽訂本合同之日,乙方即向甲方上激第一期利潤(rùn) 100000 萬元人民幣(大寫:壹拾萬元整)后期乙方分別在第一期到期日前 30日支付下期費(fèi)用。超出定額部分的利潤(rùn),全部留給乙方。支付方式:現(xiàn)金。

  2.3、甲方應(yīng)于月

  2.4、乙方承包該煙酒店后需要支付給第三方的場(chǎng)地租賃費(fèi)用,由甲方交付,并由甲方負(fù)責(zé)支付給第三方。

  第三條 債權(quán)債務(wù)承擔(dān)

  3.1、承包經(jīng)營(yíng)期間,煙酒店實(shí)行獨(dú)立核算,依法為理營(yíng)業(yè)執(zhí)照、納稅,乙方自主經(jīng)營(yíng),自負(fù)盈方,承包后在經(jīng)營(yíng)中所產(chǎn)生的`水、電、煤氣、物業(yè)管理費(fèi)及其他相關(guān)的一切費(fèi)用,乙方在收到付費(fèi)賬單或付費(fèi)通知單后應(yīng)按時(shí)交納清結(jié)各項(xiàng)款項(xiàng)。

  3.2、承包經(jīng)營(yíng)期間,乙方必須在公司的法定經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)(以公司企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照為準(zhǔn))。

  甲方:

  乙方:

  委托方:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  承包方:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  經(jīng)友好協(xié)商,本著相互尊重和雙贏的原則,甲方委托乙方承包酒店業(yè)務(wù)。承包業(yè)務(wù)是為了更好地經(jīng)營(yíng)酒店,更好地精細(xì)化管理,更好地提高酒店資產(chǎn)管理質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。為明確雙方責(zé)任,確保完成任務(wù),共同信守合約,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特簽定如下協(xié)議,以供雙方共同遵守執(zhí)行。

酒店承包合同9

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)勞動(dòng)部門的有關(guān)法規(guī)條文,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,一致同意簽訂本協(xié)議書,以供共同信守執(zhí)行。

  一、甲方食之尚餐飲管理有限公司,根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要,現(xiàn)聘請(qǐng)乙方一路店廚師長(zhǎng),并做技術(shù)管理及廚房日常管理,有效期為 年 月 日至 年 月 日。

  二、甲方每月付給乙方工資人民幣 元(大寫: ),每月15號(hào)支付上月工資,為便于管理,甲方付現(xiàn)金給乙方廚師長(zhǎng) 先生,由其統(tǒng)一發(fā)放廚部工資,廚師長(zhǎng)應(yīng)及時(shí)發(fā)放到廚部員工手中,如未按時(shí)發(fā)放,甲方不承擔(dān)責(zé)任。乙方按條款第十二條正常離店時(shí),甲方須足額、按時(shí)發(fā)放全部工資,不得以任何理由拖欠、克扣工資。

  三、乙方與甲方共同協(xié)商組織安排有一定技術(shù)級(jí)別職稱和熟練操作技能的廚師擔(dān)任廚房?jī)?nèi)炒鍋、打荷、切配、涼菜、蒸柜等技術(shù)崗位工作,包括洗碗在內(nèi)的編制不得低于12人(其中廚師4人,蒸菜、涼菜各1人,切配、打荷、水案、洗碗6人),按目前營(yíng)業(yè)情況,上述承包費(fèi)用包含乙方所有人員的工資、福利等一切費(fèi)用。

  四、在工作期間,乙方人員要做到:遵守甲方的規(guī)章制度及國(guó)家法律法規(guī),保證廚房?jī)?nèi)工作人員的'儲(chǔ)備,保證在少數(shù)人請(qǐng)假、休息時(shí)不影響餐廳正常運(yùn)營(yíng),同時(shí)既要保證菜肴質(zhì)量,又要不斷推出新品種,新花樣(每月至少推出新菜式6—10款),力求做到讓客人滿意,盡心盡力為甲方的發(fā)展創(chuàng)造財(cái)富。

  五、在合作期,甲方須為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇,如對(duì)乙方人員安排有異議,可及時(shí)向乙方提出,乙方應(yīng)及時(shí)改進(jìn),達(dá)到雙方滿意。

  六、甲方不得命令、誘導(dǎo)乙方做違背國(guó)家任何法律之事,否則責(zé)任由甲方負(fù)責(zé);乙方所帶人員在外出,下班后不得做出有違反任何法律、法規(guī),損害甲方利益之事,否則需承擔(dān)一切由此所產(chǎn)生的后果。

  七、廚部所有人員(含乙方簽約人)涉及工傷、失業(yè)、勞動(dòng)糾紛等勞動(dòng)保障問題,一律由乙方簽約人負(fù)責(zé),甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,但可視情況給予一定的人道主義援助。

  八、甲方的權(quán)力和義務(wù):

  1、提供乙方工作所需的設(shè)備和良好的工作環(huán)境的義務(wù)。

  2、如對(duì)乙方廚師技術(shù)能力不滿,有要求乙方更換的權(quán)力。

  3、乙方須接受甲方領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,如乙方違反相關(guān)店規(guī),甲方有權(quán)利對(duì)乙方員工作相應(yīng)處罰。

  九、乙方的權(quán)力和義務(wù):

  1、在保證餐廳正常運(yùn)作的情況下,可自行安排人員休息、請(qǐng)假等事宜。

  2、在保證酒店正常運(yùn)作和足夠技術(shù)力量情況下,廚房人事權(quán)利歸乙方代表。

  3、乙方有遵守和執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)指標(biāo)和制度的義務(wù)。

  十、甲方承諾月營(yíng)業(yè)收入達(dá)到人民幣叁拾萬元,獎(jiǎng)勵(lì)給乙方人民幣伍佰圓,在此基礎(chǔ)上營(yíng)業(yè)收入每增加人民幣壹萬圓獎(jiǎng)勵(lì)人民幣伍佰圓。

  十一、廚部每個(gè)月拿出承包工資的10﹪____參與門店業(yè)績(jī)考核,門店銷售計(jì)劃每增減1﹪廚部績(jī)效工資同樣增減1﹪;另外乙方需保證廚部毛利率達(dá)到56%,56%以下每低1%扣罰乙方人民幣貳佰圓,同時(shí)乙方必須保證菜品的分量及主輔料的合理搭配。

  十二、乙方必須保證菜品質(zhì)量,如因出品變質(zhì)、有異物,與平?谖、分量有明顯出入而引起的退菜、投訴、折扣、免單及其他有損餐廳及公司利益的情況,必須由乙方承擔(dān)由此產(chǎn)生的損失的相應(yīng)賠償責(zé)任;月內(nèi)因廚部原因退菜總量超過40份,有效投訴超過20次,則除補(bǔ)償損失外,另扣罰當(dāng)月承包費(fèi)用的5%。

  十三、甲、乙雙方欲解除本協(xié)議,一方應(yīng)至少提前壹個(gè)月向另一方提出,以便安排工作。如乙方先提出解除本協(xié)議,需等甲方聘請(qǐng)到廚房人員并正常上崗后方可交接離店,如乙方未保證菜肴質(zhì)量,未做到推陳出新及未做好成本控制,甲方對(duì)乙方提出,乙方未認(rèn)真改進(jìn),甲方可隨時(shí)提出解除本協(xié)議。

  十四、本協(xié)議未盡事宜,甲、乙雙方按照有關(guān)規(guī)定,本著互相諒解的精神共同協(xié)商處理。

  十五、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽名蓋章后生效,同時(shí)具有法律效力。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

酒店承包合同10

  甲方:_______

  乙方:_______

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,為明確雙方在施工過程中的權(quán)力,義務(wù)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任,經(jīng)雙方友好協(xié)商,簽訂本合同。

  一、工程項(xiàng)目:

  1、工程名稱:_______酒店屋面防水。

  2、工程地址:北京朝陽(yáng)門內(nèi)大街_______號(hào)。

  3、防水面積:大約700平方米,按實(shí)際測(cè)量面積為準(zhǔn)。

  4、承包方式:包工包料。

  5、防水材料:SBS改性瀝清防水卷材。

  6、單方造價(jià):_______元/m2

  7、工期要求:15天,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

  8、質(zhì)量要求:合格。

  9、保修期:自工程驗(yàn)收合格之日起三年,乙方提供跟蹤維修服務(wù),無償保修(在保修期內(nèi)因樓房基礎(chǔ)沉降或甲方人為原因而造成損壞的,乙方不承擔(dān)此類責(zé)任)。

  二、施工準(zhǔn)備:

  1、進(jìn)場(chǎng)前,甲方需向乙方進(jìn)行施工交底。

  2、甲方應(yīng)為乙方提供施工場(chǎng)地并使場(chǎng)地符合施工條件。

  3、乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提交齊全完整有效的相關(guān)工程技術(shù)資料及其他相關(guān)資料。

  4、施工現(xiàn)場(chǎng)的安全責(zé)任由乙方負(fù)責(zé),確保施工文明、安全。

  5、甲方負(fù)責(zé)督促乙方做好安全管理,文明施工。

  三、工程款的`支付與結(jié)算:

  合同簽訂后,材料進(jìn)到現(xiàn)場(chǎng),乙方按約定的開工日期開始施工,待工程完工并驗(yàn)收合格后,甲方一次性支付給乙方95%的工程款;剩余5%的工程款作保修金,保修期滿后甲方支付給乙方,并不承擔(dān)利息。

  四、違約責(zé)任:

  甲方責(zé)任:甲方接到乙方送交的驗(yàn)收通知(口頭或書面)當(dāng)日后、相關(guān)資料以及驗(yàn)收?qǐng)?bào)告后,應(yīng)及時(shí)與乙方共同進(jìn)行質(zhì)量驗(yàn)收。甲方應(yīng)當(dāng)按合同約定支付工程款,逾期支付的應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,違約金為甲方當(dāng)期應(yīng)付工程款的2%。至甲方支付應(yīng)付工程款前,乙方不承擔(dān)保修責(zé)任。

  乙方責(zé)任:工程質(zhì)量事故屬乙方負(fù)責(zé)的,甲方有權(quán)責(zé)令乙方返工,乙方承擔(dān)由此發(fā)生的全部費(fèi)用。工程不能按合同工期完成的((陰雨天除外),乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,違約金為工程總造的2%,甲方有權(quán)從應(yīng)付工程款中扣除。

  任何一方未能履行合同主要條款,構(gòu)成實(shí)質(zhì)違約的,合同相對(duì)方有權(quán)終止合同,并可要求違約方承擔(dān)由此而給本方招致的損失。

  五、糾紛解決辦法:

  因本合同的履行而發(fā)生的糾紛,雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,按下列條款解決:

  1、向經(jīng)濟(jì)合同仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)仲裁;

  2、向人民法院起訴執(zhí)行。

  六、附則:

  1、本合同簽訂后,如施工中遇具體情況需修改、增加相關(guān)內(nèi)容,經(jīng)雙方協(xié)商可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同的補(bǔ)充條款,與本合同具有同等效力。

  2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  3、本合同自雙方代表簽字、蓋雙方公章或合同章生效。

  七、備注:

  在施工期間甲方應(yīng)確保不出現(xiàn)交叉作業(yè)現(xiàn)象發(fā)生,乙方應(yīng)當(dāng)確保施工質(zhì)量和施工工期。

  八:補(bǔ)充協(xié)議:

  甲方:_______(蓋章)乙方:_______(蓋章)

  甲方代表(簽字):_______乙方代表(簽字):_______

  電話:_______電話:_______

  手機(jī):_______手機(jī):_______

  _______年_______月_______日_______年_______月_______日

酒店承包合同11

 。ê(jiǎn)稱甲方)、身份證號(hào):

  承包廚房者(受聘人):

 。ê(jiǎn)稱乙方)、身份證號(hào):

  根據(jù)勞動(dòng)局、民政局及烹任協(xié)會(huì)的有關(guān)法規(guī)條文,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,一致同意簽訂本協(xié)議書,以供共同信守執(zhí)行。

  一、甲方將座落于市(縣、區(qū))地段的廚房承包給乙方做技術(shù)管理工作,職務(wù)為為年,自年月日至年月日止。

  二、為甲方每月付給乙方承包工資,人民幣元,(大寫:萬千

  百元整)。每月號(hào)為支付上月工資發(fā)放日,甲方不得以任何理由拖欠,如甲方拖欠工資自每月的工資發(fā)放日起7日后,乙方則無需再遵守本協(xié)議,并可要求甲方支付乙方全部工資(上月未發(fā)工資加本月實(shí)做天數(shù)的工資)和廚房人員回湖南的相關(guān)車費(fèi)。如協(xié)議未果,乙方有權(quán)向勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)仲裁解決。

  三、為乙方自行組織安排熟練操作技能的廚師擔(dān)任廚房?jī)?nèi)切配、正、副灶臺(tái)、蒸爐、打荷、冷菜間等技術(shù)崗位工作,并負(fù)擔(dān)工資。廚房?jī)?nèi)洗滌衛(wèi)生雜工由甲方負(fù)責(zé)安排人員并負(fù)擔(dān)工資。

  四、為在乙方承包期中,甲方有義務(wù)為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇(包括免費(fèi)提供乙方工作人員的'食宿)。如對(duì)方人員安排烹調(diào)技術(shù)有所異議,可及時(shí)向乙方提出,乙方應(yīng)及時(shí)改進(jìn),達(dá)到雙方滿意。甲方在營(yíng)業(yè)期間若生意紅火增收營(yíng)業(yè)額,應(yīng)相關(guān)增加乙方工資。

  五、甲、乙雙方欲解除本協(xié)議,一方應(yīng)以書面形式提早30日向另一方提出,以便安排工作,否則,一方應(yīng)加倍賠償另一方的經(jīng)濟(jì)(工資)損失。

  六、本協(xié)議未盡事宜,甲、乙雙方按照有關(guān)規(guī)定,本著互相諒解的精神,共同協(xié)商處理,如協(xié)商未果,按原協(xié)議執(zhí)行。

  七、本合同期限屆滿,勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前30日向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意?梢岳m(xù)訂勞動(dòng)合同,如協(xié)商未果,則合同到期本協(xié)議自動(dòng)失效。

  八、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽名蓋章后生效,同時(shí)產(chǎn)生法律效力。

  九、乙方或者乙方所屬人員患病或非因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療費(fèi)用等待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  十、本協(xié)議條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

酒店承包合同12

  甲方(發(fā)包方):__________________

  乙方(承包方):__________________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及其他有關(guān)法律規(guī)定,甲乙雙方在友好合作的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方協(xié)商同意,就乙方承包甲方廚房達(dá)成以下協(xié)議:

  風(fēng)險(xiǎn)告知:如何選擇承包廚房的公司

  第一:廚房承包公司的規(guī)模,對(duì)于大型企業(yè),要求廚房承包公司規(guī)模相對(duì)也是比較大的,這樣才能夠滿足企業(yè)中大量員工的就餐。如果企業(yè)廚房承包公司的規(guī)模小,可能就沒辦法供應(yīng)足夠的餐點(diǎn),滿足不了工人廚房提餐服務(wù)。

  第二:廚房承包公司的服務(wù),企業(yè)廚房承包公司能夠給工人提供的服務(wù)以及餐點(diǎn)很重要,如果膳食結(jié)構(gòu)不合理,服務(wù)不到位,很容易引起的企業(yè)和員工之間的矛盾,直接影響到企業(yè)對(duì)廚房承包公司的信任。作為企業(yè),要選擇專業(yè)的廚房承包公司,作為廚房承包公司,要為企業(yè)提供最完善的就餐服務(wù)。

  第三:廚房承包公司的管理,對(duì)于廚房承包公司,管理意味著合理的膳食結(jié)構(gòu),舒適的就餐環(huán)境以及健康新鮮的食材供應(yīng)。這些細(xì)節(jié)都會(huì)直接影響到員工的就餐,所以企業(yè)在選擇企業(yè)廚房承包公司的時(shí)候要注意廚房承包公司的管理是不是到位,能不能給工人提供嚴(yán)格的管理制度。

  一、承包項(xiàng)目

  __________________酒店廚房

  二、承包內(nèi)容

  甲方把酒店廚房承包給乙方,乙方要負(fù)責(zé)管理、運(yùn)作,確保酒店餐飲的供應(yīng),保證顧客餐飲質(zhì)量。

  三、承包期限

  本合約的期限為_________年,從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,期間任何一方要求解約的,須經(jīng)雙方協(xié)商后通知雙方,并提前15天通知對(duì)方。

  風(fēng)險(xiǎn)告知:1、廚房承包期限。時(shí)間越長(zhǎng)越好,因?yàn)楹灥臅r(shí)間長(zhǎng),廚房工作人員的心態(tài)會(huì)更加穩(wěn)定。2、保底工資數(shù)目、支付時(shí)間及分配方法。3、提成比例或獎(jiǎng)勵(lì)方法。4、節(jié)假日補(bǔ)貼及福利。5、雙方的權(quán)利和義務(wù)。6、酒店倒閉、廚房遭到不可抗力的`事故時(shí)不能視為違約,雙方都要諒解,協(xié)商解決。

  四、雙方的權(quán)利和義務(wù)

  (一)甲方的權(quán)利與義務(wù)

  1、甲方把廚房承包給乙方管理、運(yùn)作,并聘請(qǐng)乙方為該廚房廚師長(zhǎng),合同期滿如需繼續(xù)聘用,必須另行簽訂協(xié)議。

  2、甲方應(yīng)按經(jīng)營(yíng)需要確保廚房原材料的供應(yīng)。

  3、甲方免費(fèi)提供乙方工作餐、宿舍。

  4、乙方每月總工資為人民幣_(tái)________元,每月_________日發(fā)放上月出勤工資,日后根據(jù)營(yíng)業(yè)情況需增減人員,再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過后根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況定出合理的營(yíng)業(yè)指標(biāo),再經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成的情況下,乙方享受現(xiàn)有的工資,超額予以獎(jiǎng)勵(lì),未完成則適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行工資下浮。

  5、甲方給予乙方每月_________天休班,在不影響正常營(yíng)業(yè)情況下,由乙方合理安排,在工作繁忙時(shí),乙方不準(zhǔn)休假。

  6、甲方有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對(duì)乙方進(jìn)行日常管理,若乙方人員違反甲方管理制度甲方有權(quán)給予處罰。

  (二)乙方的權(quán)利與義務(wù)

  1、乙方須保證至少_________人到甲方廚房工作(具體工作人員安排由乙方自行決定),乙方人員需技術(shù)過硬,保證出品質(zhì)量,要求相關(guān)工作人員要達(dá)到國(guó)家廚師一級(jí)水平,其它廚師也要達(dá)到國(guó)家二級(jí)廚師水平,乙方若對(duì)所帶來人員調(diào)整時(shí),需經(jīng)甲方同意,并到甲方人力資源部辦理入職手續(xù),對(duì)不適合崗位要求的人員,甲方有權(quán)進(jìn)行調(diào)整。

  2、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作,并達(dá)到甲方要求,并保證達(dá)到_________的毛利率,如達(dá)不到或超過規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)(所差毛利率比乘菜金營(yíng)業(yè)總額)的_________%扣除工資。

  3、乙方應(yīng)組織每周召開一次菜品討論會(huì),并邀求甲方管理人員參加,在確保菜品質(zhì)量的同時(shí),不斷推陳出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。

  4、乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況,適時(shí)推出時(shí)令菜、節(jié)日菜,不定時(shí)舉辦如美食節(jié)等活動(dòng)。

  5、因乙方廚房出品質(zhì)量問題,而遭到客人投訴、退菜時(shí),此損失由乙方承擔(dān)。

  6、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作,若因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰,此損失由乙方承擔(dān);若因乙方管理問題引起甲方廚房火災(zāi),此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān);乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn),如果因違規(guī)操作而造成負(fù)傷,不但不報(bào)銷任何費(fèi)用,還將追究乙方責(zé)任。

  7、乙方人員需遵守甲方管理制度,如果乙方人員嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí),甲方有權(quán)向乙方要求賠償,并依法追究法律責(zé)任。

  8、乙方人員受聘甲方后,一律不準(zhǔn)兼職。

  9、乙方人員需遵守酒店作息時(shí)間,需愛護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方的商業(yè)機(jī)密。

  10、乙方需交納制服及工作保證金人民幣_(tái)________元整,合同期滿,乙方辦理完畢離職手續(xù)后,此保證金隨工資一同退還。

  11、若雙方中止本協(xié)議時(shí),乙方需在甲方找到廚師后方能離職,否則一切后果自負(fù)。

  12、乙方須于_________月_________日_________時(shí)前人員到位;乙方每天須配合采購(gòu)人員到市場(chǎng)購(gòu)買原材料。

  五、違約責(zé)任

  1、乙方在承包期內(nèi)與外界發(fā)生的一切債權(quán)、債務(wù)等糾紛問題均與甲方無關(guān)。

  2、甲方保證乙方的經(jīng)營(yíng)環(huán)境不受內(nèi)部或外來部門的干擾,一旦出現(xiàn)上述情況由甲方負(fù)責(zé)理順。

  3、除不可抗力事件外,乙方不得以任何理由不及時(shí)或不充足供應(yīng)酒店餐飲。

  4、由于甲方原因造成乙方未能按合同要求供應(yīng)餐飲,(如故意切斷乙方的水電供應(yīng))而造成乙方經(jīng)濟(jì)損失,由甲方負(fù)責(zé)賠償。

  5、甲、乙雙方對(duì)應(yīng)付對(duì)方的有關(guān)費(fèi)用,補(bǔ)助等,應(yīng)按合同規(guī)定要求按時(shí)計(jì)付,愈期未付的每天加罰1%滯納金,逾期最多不得超過十天,超過十天視作違約,違約方應(yīng)向?qū)Ψ劫r償一切損失。

  6、甲方或乙方違反本合同或單方面無正當(dāng)理由終止本合同者,應(yīng)向?qū)Ψ劫r償一切損失。

  六、附則

  1、因不可抗力原因造成損失時(shí),乙方不承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

  2、甲、乙雙方員工應(yīng)保持互相尊重,盡量不發(fā)生磨擦,更不許出現(xiàn)打架等事例,若有發(fā)生追究責(zé)任因此造成的傷害由無理的一方負(fù)責(zé)。

  3、乙方在承包期間屬甲方的廚具和餐具,在添置之前必須征得甲方同意方可購(gòu)買,向甲方報(bào)銷。

  4、承包結(jié)束時(shí),乙方應(yīng)將甲方提供的場(chǎng)地、設(shè)施、設(shè)備、工具等全部清還甲方,配合甲方完成清算工作。

  5、承包期滿時(shí)是否續(xù)約或終止合同,甲、乙雙方均提前壹個(gè)月通知對(duì)方。

  6、本合同未盡事宜,甲、乙雙方可在今后的工作中共同協(xié)商或另訂協(xié)議,同樣具有法律效力。

  7、本合同經(jīng)雙方簽字蓋章即可生效,合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):__________________乙方(蓋章):__________________

  甲方代表人(簽字):____________乙方代表人(簽字):____________

  ________年________月________日________年________月_______日

酒店承包合同13

  一、承包項(xiàng)目:

  甲方將 給乙方承包,全權(quán)委托乙方經(jīng)營(yíng)管理。

  二、承包原則:

  1、本協(xié)議本著利益共享,風(fēng)險(xiǎn)由乙方自己承擔(dān)的原則,以承包的形式確定甲、乙雙方的權(quán)、責(zé)、利的關(guān)系。

  2、承包期間,甲方提供給乙方所有經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和設(shè)備設(shè)施等,乙方全權(quán)負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)管理和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

  3、承包期間酒店場(chǎng)所和原有設(shè)施設(shè)備的所有權(quán)不變。

  4、乙方在承包期間投入的裝修、購(gòu)買設(shè)備等由乙方自行負(fù)責(zé)。

  5、乙方因管理不善或決策嚴(yán)重失誤,造成重大損失或者虧損的,甲方不負(fù)任何責(zé)任。

  三、承包期限:

  本協(xié)議的承包期限為 年,即從 20xxX 年 月 日至201 年 月 日止。

  四、承包人員:

  五、承包方式:

  1、甲乙雙方凈利潤(rùn)分配:經(jīng)乙方承包經(jīng)營(yíng)后,超出原來凈利潤(rùn)部分的,甲方享有超出凈利潤(rùn)的10%,另外90%歸乙方支配。

  2、乙方的.利潤(rùn)報(bào)表每季度結(jié)算一次,送給甲方備案監(jiān)督,利潤(rùn)分配一年結(jié)算。

  3、承包期間,甲方單位內(nèi)部活動(dòng)需要安排在本酒店的,乙方無條件先安排甲方單位,其余時(shí)間有乙方自主安排經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

  4、稅務(wù)費(fèi)、管理費(fèi)、水電費(fèi)、通訊費(fèi)、員工工資、行政人員工資和其它社會(huì)等費(fèi)用由乙方支付。

  六、承包權(quán)責(zé):

  1、乙方(承包人)受權(quán)后,有權(quán)針對(duì)酒店經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)、人事等方面提出治理方案,正確掌握酒店發(fā)展的經(jīng)營(yíng)決策,并按季度向甲方提交酒店實(shí)際財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,供甲方核實(shí)。

  2、乙方對(duì)員工和各級(jí)管理人員有人事任免權(quán),有權(quán)自主調(diào)動(dòng)和使用,有權(quán)進(jìn)行獎(jiǎng)懲、辭退違紀(jì)員工。

  3、酒店安全生產(chǎn)、人身安全、消防安全、環(huán)境保護(hù),勞動(dòng)保護(hù)由乙方負(fù)全責(zé)。不斷改善勞動(dòng)條件,關(guān)心職工生活,督促好職工福利工作。

  4、其他經(jīng)營(yíng)方面的權(quán)利等。

  七、爭(zhēng)議解決:

  合同簽定后,如有單方面違約,全部責(zé)任將有違約方承擔(dān)。任何一方如需要變更本合同或其他特殊要求,應(yīng)雙方共同協(xié)商一致后,另行簽約補(bǔ)充合同,合同附件及補(bǔ)充合同與本合同具有法律同等效力。如協(xié)商不成,任何一方都可向有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu),進(jìn)行仲裁或向法院提起申訴。

  八、附則 :

  1、本協(xié)議期滿后,如甲方仍須將承包時(shí),乙方在履行本協(xié)議良好的情況下,甲方應(yīng)優(yōu)先考慮由乙方續(xù)約。

  2、本協(xié)議期滿后,甲、乙任何一方如需續(xù)約或終止協(xié)議,應(yīng)于本協(xié)議期滿前一個(gè)月向?qū)Ψ教岢觥?/p>

  3、本合同一式叁份,雙方簽字蓋章后生效。

  4、乙方擬出酒店整改的可行性報(bào)告,符合同后。

  甲方: 乙方:

  地址: 地址:

  聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

  業(yè)務(wù)代表: 業(yè)務(wù)代表:

  簽訂日期: 年 月 日

酒店承包合同14

  聘用單位(簡(jiǎn)稱甲方):身份證號(hào):

  廚師(受聘人):(簡(jiǎn)稱乙方)身份證號(hào):

  根據(jù)勞動(dòng)局,民政局及烹飲協(xié)會(huì)的有關(guān)法規(guī)條文,經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商,一致同意簽訂本協(xié)議書,以供共同信守執(zhí)行。

  一、甲方將座落于市(縣。區(qū))地段的廚房給乙方做技術(shù)和管理工作,職務(wù)為,有效期為年月日止。

  二、甲方每月付給乙方工資:人民幣元,(大寫:萬千百元整)。每月號(hào)為支付上月工資發(fā)放日。甲方不得以任何理由拖欠,如甲方拖欠工資自每月的工資發(fā)放日起7日后,乙方則無需再遵守本協(xié)議,并可要求甲方支付乙方全部工資(上月未發(fā)工資加本月實(shí)做天數(shù)的工資)。如協(xié)議未果,乙方有權(quán)向勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)仲裁解決。

  三、在乙方工作期間中,甲方有義務(wù)為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇《包括免費(fèi)提供乙方的食宿》。如對(duì)乙方安排烹調(diào)技術(shù)的'所異議,可及時(shí)向乙方提出,乙方應(yīng)及時(shí)改進(jìn),達(dá)到雙方滿意。乙方在工作期間期應(yīng)遵守甲方制定的文明規(guī)章制度。甲方在營(yíng)業(yè)期間若生意紅火,增收營(yíng)業(yè)額,應(yīng)相應(yīng)增加乙方工資。

  四、乙方自行組織及安排廚房工作分配,管理,廚房?jī)?nèi)洗碗工,洗菜,煮飯由甲方承擔(dān)工資工作。乙方為了保證出品,并對(duì)甲方清洗,清潔,煮飯進(jìn)行監(jiān)督。

  五、乙方為了保證質(zhì)量出品,并對(duì)甲方采購(gòu)進(jìn)行要求(乙方會(huì)明確指導(dǎo)甲方對(duì)菜品調(diào)料干貨進(jìn)行檢驗(yàn))甲方進(jìn)行采購(gòu)質(zhì)量不行不收貨,數(shù)量不夠不收貨,嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),并希望甲方采購(gòu)配合廚房工作。

  六、乙方需給甲方明確指導(dǎo)工作,以免甲方鋪張浪費(fèi)。

  八、乙方工作人員患病因需要妥當(dāng)安排工作,保證甲方正常營(yíng)業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)。

  七、甲,乙方欲解除本協(xié)議,一方應(yīng)以書面形式提早30日向另一方提出,以便安排工作,否則,一方應(yīng)加倍賠償另一方相對(duì)應(yīng)的經(jīng)濟(jì)(公費(fèi))損失。

  八、本協(xié)議未盡事宜,甲,乙方雙方按照有關(guān)規(guī)定,本著互相諒解的精神,共同協(xié)商處理,如協(xié)商未果,按原則協(xié)議執(zhí)行。

  九、本合同期限屆滿,勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前30日向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,如協(xié)商未果,則合同到期本協(xié)議自動(dòng)失效。

  十、本協(xié)議一式兩份,甲,乙方雙方各執(zhí)一份。雙方簽名蓋章(手印)后生效。同時(shí)產(chǎn)生法律效力。

  十一、乙方患病或非工負(fù)傷,疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療費(fèi)用等待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  十二。本協(xié)議條款如與國(guó)家法律,法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律,法規(guī)為準(zhǔn)。

  甲方:簽名蓋章(手。┮曳剑汉灻w章

酒店承包合同15

  甲方; ( )酒店有限公司(以下稱甲方)

  乙方; ( )先生為代表的外聘廚師團(tuán)體(以下稱乙方)

  雙方經(jīng)過相互信任,平等,自愿協(xié)商達(dá)成一致,甲方愿意將酒店廚房承包給乙方工作

  一. 承包期限暫定兩年,于( )起至( )止

  二. 甲方將廚房承包給乙方工作,其中不包括廚房刷洗等勤雜工作,基本月工資定在(

  )元整。每月的工資發(fā)放為次月的1日,由乙方代表領(lǐng)取自由支配。

  三. 在基本工資的基礎(chǔ)上,確保菜肴毛利率45%的基礎(chǔ)上,菜肴營(yíng)業(yè)額寶低為( )

  如超出( )以上部分按菜肴營(yíng)業(yè)額6%提成作為廚房的獎(jiǎng)金,獎(jiǎng)金于次月的1

  日連同基本工資一起發(fā)放,由乙方代表領(lǐng)取和自由支配。

  四. 甲方負(fù)責(zé)乙方廚師的工作餐,住宿及健康證,暫住證的'辦理,節(jié)假日補(bǔ)貼和其他福利

  參照相關(guān)法規(guī)及酒店服務(wù)員(于酒店其他員工同等)。

  五. 甲方支持乙方參加各類有利于酒店聲譽(yù)的社會(huì)活動(dòng),如烹飪比賽等等,并負(fù)責(zé)50%以上的費(fèi)用(屆時(shí)可具體協(xié)商)

  六. 甲方的權(quán)利和義務(wù):

  1 提供乙方工作所需的設(shè)備和良好的工作環(huán)境的義務(wù)。

  2 甲方如對(duì)主干廚師技術(shù)能力不滿,有要求乙方更換的權(quán)利。

  3乙方接受甲方領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,如乙方違反相關(guān)店規(guī),甲方有權(quán)利對(duì)乙方做出正當(dāng)處罰(具體條件協(xié)商制定于酒店的規(guī)章制度中)。

  七. 乙方的權(quán)利和義務(wù):

  1在保證酒店正常運(yùn)作和足夠技術(shù)力量情況下,廚房人事權(quán)利歸乙方代表。

  3 乙方應(yīng)遵守和執(zhí)行酒店制定的各項(xiàng)指標(biāo)和制度的義務(wù)。如衛(wèi)生要求,菜肴出品要求,安全操作要求,人為浪費(fèi)要求,設(shè)備設(shè)施保管的要求(具體條例協(xié)商制定于酒店的規(guī)章制度中)。

  八. 公傷事故的處理方法:

  乙方在廚房工作期間,如正常操作情況下出現(xiàn)的受傷等事故視為工傷,甲方負(fù)責(zé)參照相關(guān)法律法規(guī)處理。

  九. 甲方視乙方工作的第一個(gè)月為試用期,試用期內(nèi)乙方的留,走由甲方?jīng)Q定。

  十. 如遇酒店轉(zhuǎn)讓,后來的法人不留用乙方的情況下,甲方須補(bǔ)償乙方半個(gè)月的工資,如遇非典等類似情況則按相關(guān)法規(guī)處理。

  十一. 提前終止協(xié)議的處理方法:

  1 如果甲方提前終止協(xié)議,須提前一個(gè)月書面形式通知乙方,并給予七天的基本工資作為賠償。

  2 如乙方提前終止協(xié)議,須提前一個(gè)月書面形式通知甲方,并賠償7天基本工資給甲方作為找廚師的費(fèi)用

  十二. 違約的處理辦法:

  1 欠發(fā)工資獎(jiǎng)金七天以上視為違約

  2 雙方未按協(xié)商的方法提前終止協(xié)議視為違約。

  3工傷事故未按協(xié)議方法處理視為違約。

  4雙方刻意刁難對(duì)方視為違約。

  如任何一方違約將賠償對(duì)方一月的基本工資總額

  十三. 協(xié)議在執(zhí)行中,經(jīng)雙方協(xié)商可修改條款,但未修改前仍按原條款執(zhí)行,協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方:( )法人代表簽字,酒店印章 乙方:( )代表簽字,印章

  簽訂日期 年 月

  周記

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