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【必備】企業(yè)合同模板匯編10篇

　　隨著法律知識的普及，很多場合都離不了合同，簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么大家知道合同的格式嗎？下面是小編幫大家整理的企業(yè)合同10篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

【必備】企業(yè)合同模板匯編10篇

企業(yè)合同篇1

　　甲方：（蓋章）_______________

　　乙方：（簽名）_______________

　　居民身份證號碼：_____________

　　___________年______月______日

　　單位（下稱甲方）因工作需要，經(jīng)考核（考試），同意聘任聘用（下列聘用）_______先生/女士（下稱乙方）為甲方員工，經(jīng)雙方協(xié)商，同意簽訂本合同。

　　合同期限及試用期

　　聘用合同從年月日起至年月日止，共年。其中試用（含見習(xí)，下同）期個月。試用期滿，甲方應(yīng)及時考核。合格者正式聘用，不合格者解聘或延期（延期不超過三個月）；乙方不愿供職的，可辭職。若試用期滿時，甲方不考核，則視為合格；乙方不申請辭職，則視為應(yīng)聘，正式聘用生效。

　　工作任務(wù)及職位

　　乙方同意按甲方需要在部門擔(dān)任職位（職務(wù)、崗位、工種，下同），履行所在職位工作大綱所列之職責(zé)任務(wù)和完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時指派的工作任務(wù)。如因特殊情況變化需要變換工種，須經(jīng)雙方協(xié)商同意方可變更。

　　勞動報酬崗位技能工資基礎(chǔ)工資崗位工資技能工資工齡工資其他工資合計等級工資額等級工資額

　　1．乙方實發(fā)工資根據(jù)我市企業(yè)工資管理試行辦法及本企業(yè)經(jīng)濟效益狀況，視其崗位、責(zé)任、技術(shù)水平、勞動強度、工作（業(yè)務(wù)）性質(zhì)以及貢獻大小來確定。試用期間的工資不能低于我市當(dāng)年公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　2．每月日為甲方發(fā)放工資時間。甲方不按上述日期發(fā)放工資的，從逾期的第六日起每日按拖欠工資數(shù)額的.1%賠償乙方損失。

　　3．甲方停工應(yīng)按我市企業(yè)工資管理試行辦法第二十條規(guī)定發(fā)放給乙方待工補助費。

　　4．員工工資的其他問題，按市企業(yè)工資管理試行辦法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　勞動時間

　　甲方應(yīng)按以下規(guī)定安排乙方工作：

　�。�1）每周工作小時；

　　（2）每月加班不得超過36小時，每天班后加班一般不得超過1小時。

　　2．乙方享受國家法定的節(jié)、假日。

　　保險福利和勞動保護待遇

　　甲方按政府規(guī)定須為乙方投保繳納養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療和婦女工生育等項保險金。乙方的保險福利待遇和勞動保護待遇按國家、省、市的規(guī)定執(zhí)行。

　　勞動紀(jì)律

　　甲方應(yīng)按國家、省、市的勞動政策、法規(guī)制定廠規(guī)、勞動紀(jì)律、獎懲辦法等規(guī)章投影度，并經(jīng)本企業(yè)職工代表大會通過送仲裁辦公室備案后執(zhí)行。乙方應(yīng)遵守國家法律、法令、勞動法規(guī)和甲方制定的規(guī)章制度。

　　違約責(zé)任

　　甲方違反勞動合同，乙方可申訴，由本企業(yè)或上級主管部門調(diào)解，調(diào)解不成可在有效時期限內(nèi)向管轄的上級勞動爭議仲裁機關(guān)申請仲裁。造成經(jīng)濟損失的由主要責(zé)任方向?qū)Ψ胶侠碣r償。乙方擅自解約，經(jīng)甲方培訓(xùn)的要向甲方賠償所付培訓(xùn)全部費用（附培訓(xùn)協(xié)議）。解約雙方同意。乙方違法或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律甲方可提出解約。甲方不履行合同，侵害乙方合法權(quán)益，乙方可提出解約。其他符合解約條件的；甲、乙雙方要提前30日向?qū)Ψ教峤粫娼饧s申請或通知。

　　雙方認為需要約定的其他事項

　　合同鑒證部門鑒證（蓋章）

　　續(xù)約

　　由年月日起至年月日止

　　甲方（蓋章）

　　乙方（簽名）

　　年月日

　　合同鑒證部門鑒證（蓋章）續(xù)約

　　由年月日起至年月日止

　　甲方（蓋章）

　　乙方（簽名）

　　年月日

　　合同鑒證部門鑒證（蓋章）

企業(yè)合同篇2

　　建設(shè)工程施工合同是建設(shè)單位與施工企業(yè)通過設(shè)定的條款，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系的特殊的承攬合同，由于建筑市場實行的先定價后成交的期貸式交易的特殊性決定了建筑行業(yè)的高風(fēng)險性；同時，由于建筑工程具有投資大、工期長、材料設(shè)備消耗多、質(zhì)量要求高、產(chǎn)品固定地點、受自然和環(huán)境影響約束等具有經(jīng)濟性技術(shù)性的特點，再加上目前建筑市場僧多粥少，處于多重關(guān)系的市場下，市場對業(yè)主的約束和規(guī)范甚少，合同存在著單方面的約束性，責(zé)權(quán)利不平衡，使施工承包方在市場交易中處于明顯的弱勢和不利地位。為此，最高人民法院出臺了《最高人民法院關(guān)于審理建設(shè)工程施工合同糾紛案件適用法律問題的解釋》（以下簡稱《施工合同的司法解釋》），自20xx年1月1日起施行。在建筑市場法制環(huán)境日趨規(guī)范和當(dāng)事人自治原則的新形勢下，如何加強企業(yè)施工合同管理，防范和規(guī)避市場中的合同風(fēng)險，已成為每個施工企業(yè)的當(dāng)務(wù)之急。

　　1、合同風(fēng)險的主要表現(xiàn)

　　1.1施工合同所依照的是否為有效的法律法規(guī)，合同主體是否合格；當(dāng)事人意思表述是否真實；合同內(nèi)容和形式是否合法等問題，通常會影響合同的效力，或未能針對性地擬訂解決建設(shè)工程價款的結(jié)算、工程的保險、工程款的撥付、合同解除等具體情況的條款，或光是列入《招標(biāo)投標(biāo)法》、《建筑法》等原則性條規(guī)，到時候合同當(dāng)事人發(fā)生爭議，陷入于法無據(jù)的尷尬和風(fēng)險。

　　1.2合同存在著單方面的約束性，責(zé)權(quán)利不平衡，使施工承包方在苛刻的條件下，被動地承受著質(zhì)量、工期等方面的諸多風(fēng)險。

　　1.3業(yè)主違約，拖欠工程款的風(fēng)險。由于業(yè)主的資信存在問題，建設(shè)資金缺乏或違規(guī)工程的存在，使后續(xù)資金不能到位。

　　1.4先定價后成交的價格風(fēng)險。建筑工程的合同標(biāo)的，往往需要一定的過程才能完成；受市場多種因素的影響建筑材料的價格有時會發(fā)生劇烈波動，合同的固定價、包死價均給施工方帶來較大的風(fēng)險。

　　1.5履約過程中的變更、簽證風(fēng)險。由于業(yè)主的原因，引起設(shè)計和施工圖的更改，施工的自然條件和作業(yè)條件的意外變化等，施IT程量的增加，而業(yè)主不按時簽證或回復(fù)聯(lián)系單，給施工方帶來利益損失的風(fēng)險。

　　上述列舉是合同的.主要風(fēng)險，從風(fēng)險毒現(xiàn)來看，這些現(xiàn)象屬于合同風(fēng)險管理的范疇。因此，施工企業(yè)應(yīng)主動急遽作出反應(yīng)，特別是《施工合同的司法解釋》依據(jù)出臺以后，施工企業(yè)要運用好《施工合同的司法解釋》，進一步健全和完善企業(yè)合同管理體系，防范和規(guī)避市場中的合同風(fēng)險，切實地保護自己的合法權(quán)益。

　　2、企業(yè)防范和控制施工合同風(fēng)險的具體措施

　　2.1健全和完善合同管理制度施工企業(yè)就合同管理全過程的每個環(huán)節(jié)和程序，建立和健全具體的可操作流程，這些程序和環(huán)節(jié)應(yīng)包括：介紹信的開具、招標(biāo)信息的跟蹤、中標(biāo)情況的匯總、合同的草擬、洽談、評審、用印、履約跟蹤、變更、違約、解除、終止等。除了總公司有健全的合同管理制度和操作流程，有分公司設(shè)立的企業(yè)，還必須根據(jù)實際情況補充增加自己的管理制度，這樣可使合同管理的細節(jié)有章可循，有案可查，減少不必要的失誤和盲目所帶來的市場風(fēng)險。

　　2.2建立符合企業(yè)實際的合同管理體系。

　　2.2.1大中型施工企業(yè)應(yīng)建立專門的合同管理機構(gòu)，分公司或項目部應(yīng)設(shè)立合同管理崗位，應(yīng)由專人專責(zé)管理。

　　2.2.2合同管理人員首先要具備相應(yīng)的法律、法規(guī)知識和運用法律、法規(guī)的能力，熟悉合同簽訂和變更、索賠程序，同時還要具備工程管理、造價管理知識和實際運用能力。

　　2.2.3應(yīng)采用統(tǒng)一的合同文本。最好直接套用建設(shè)部和國家工商局推薦的施工合同示范文本。其特點是規(guī)范、全面、嚴(yán)謹(jǐn)、準(zhǔn)確，具有較強的操作性。采用這個文本，將有利于避免因管理人員水平不高或疏忽而產(chǎn)生的漏洞，有利于明確合同主體雙方的權(quán)利和義務(wù)，也有利于合同爭議的解決。但在市場中處于強勢地位的那些業(yè)主和發(fā)包方往往不愿采用該文本，常常喜歡自己擬訂合同。這時施工方要引起高度重視，對擬訂的每個條款，特別是合同中的免責(zé)條款，加以仔細斟酌，以免無效合同和錯漏、歧義的產(chǎn)生，盡量限制業(yè)主風(fēng)險的轉(zhuǎn)嫁，盡力保護自己的合法權(quán)益，因為合同中的任一條款都有可能給當(dāng)事人帶來較大風(fēng)險和重大的損失。

　　2.3要從程序和實體上把好合同評審關(guān)，并嚴(yán)格評審

　　2.3.1要充分研究招標(biāo)技術(shù)文件。招標(biāo)文件是要約邀請，其中很多關(guān)于技術(shù)性的要約條款，涉及到發(fā)包人、承包人的權(quán)利義務(wù)，并將成為合同的主要內(nèi)容。評審招標(biāo)文件的主要內(nèi)容應(yīng)是項目的合法性、工程承接的可能性、施工難易的程度、資信狀況、風(fēng)險程度、以及業(yè)主或發(fā)包方以往的經(jīng)營業(yè)績與履約能力等，企業(yè)的合同主管部門與相關(guān)部門應(yīng)作出明確的評審結(jié)論，確定是否參加招標(biāo)。

　　2.3.2如投標(biāo)中標(biāo)，從程序細節(jié)上對合約簽訂權(quán)的要求，作出對應(yīng)的規(guī)范化的操作標(biāo)準(zhǔn)和流程。在主體上，根據(jù)招標(biāo)文件和要求規(guī)定的合約條款，作逐條的綜合評審。并根據(jù)合約標(biāo)的和項目規(guī)模的大小，由企業(yè)內(nèi)部合同主管部門協(xié)同相關(guān)部門以會議會審的方式加以評審。針對合同涉及的法律依據(jù)、施工和材料要求、免責(zé)條款、條文詞句，進行嚴(yán)格審核或修改。對施工企業(yè)法人代表的授權(quán)代理人，要有嚴(yán)格的條件限制，保證企業(yè)法人授權(quán)行為的規(guī)范。

　　2.4建立嚴(yán)格的印章使用制度企業(yè)的合同專用章是代表企業(yè)在經(jīng)營活動中對外行使權(quán)利、承擔(dān)義務(wù)、簽訂合同的憑證。因此，企業(yè)要實行合同專用章審批和使用分離的規(guī)定。

　　2.4.1由企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)審批。

　　2.4.2指定專人做好登記、用印以及合同專用章的保管。

　　2.5加強履約合同過程中的管理。

　　根據(jù)建設(shè)施工合同持續(xù)時間長，標(biāo)的額度比較大，而且合同履行過程中干擾事件和市場因素多變，變更、增補合同和施工簽證頻繁，施工企業(yè)要應(yīng)用好《施工合同的司法解釋》第16～19條，指導(dǎo)項目部加強簽證管理，及時收集和整理好原始憑證。這是減少合同雙方紛爭和施工企業(yè)經(jīng)濟損失的惟一途徑，也是合法合理轉(zhuǎn)移合同風(fēng)險的主要手段，更是合同當(dāng)事人保護自身權(quán)益的最好辦法。

　　3、加強法律學(xué)習(xí)，提高防范能力從現(xiàn)有的市場環(huán)境來看，施工企業(yè)承擔(dān)太多不應(yīng)承擔(dān)的市場風(fēng)險，但市場的有序、完善和規(guī)范，有一個漸進的過程。

　　施工企業(yè)應(yīng)從領(lǐng)導(dǎo)開始到有關(guān)部門及人員學(xué)透與建設(shè)工程密切相關(guān)的《建筑法》、《合同法》、《招標(biāo)投標(biāo)法》等基本法律，還需深刻理解和熟練運用像《施工合同的司法解釋》、《建筑工程施工發(fā)包與承包計價管理辦法》等作為法院判決和法官直接引用的具體法律根據(jù)，并具體落實到企業(yè)的施工合同管理中，練好保護自身權(quán)益的內(nèi)功。這樣，就能最大限度地減少市場經(jīng)濟中合同和法律訴訟的風(fēng)險，萬一被訴訟，也能用法律保護自己。這就要靠施工企業(yè)在合同管理中有效用好《施工合同的司法解釋》等類似適用法律的相關(guān)規(guī)定。

企業(yè)合同篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)我國《合同法》《民法通則》等法律規(guī)定雙方代表經(jīng)友好磋商后，一致同意訂立本合同書。

　　一、甲方委托乙方向銀行聯(lián)系和安排約萬元人民幣的借款(具體借貸金額由銀行評估審批后確定)，用于經(jīng)營開發(fā)及，乙方接受委托。

　　二、甲方職責(zé)：民間貸款合同范本1、提供借貸所需的真實性資料。

　　2、積極配合辦理相關(guān)手續(xù)。

　　3、維護乙方權(quán)益。

　　三、乙方職責(zé)：

　　1、充分發(fā)揮資源優(yōu)勢，認真負責(zé)加速辦理所有借款手續(xù)，在金融機構(gòu)審批后，借款全額匯入甲方指定的賬號即視為貸款成功。

　　2、全面協(xié)調(diào)甲方與金融機構(gòu)的關(guān)系。

　　3、維護甲方權(quán)益。

　　四、甲方需承擔(dān)的費用：

　　1、銀行貸款利息(詳見甲方與貸款銀行間簽訂的相關(guān)合同、協(xié)議約定);

　　2、保證金及擔(dān)保費(詳見甲方與銀行、擔(dān)保公司間簽訂的相關(guān)合同、協(xié)議約定);

　　3、項目前期啟動及專家費用：

　　4、居間服務(wù)費：甲方須在銀行貸款成功到達甲方帳戶的次日前一次性將貸款總額的'居間服務(wù)費支付到乙方。

　　五、違約責(zé)任：

　　1、甲方在本合同生效后如任何一方擅自撤銷委托則視作違約。違約方即須支付人民幣

　　萬元給守約方作為違約金。

　　2、銀行貸款到達甲方銀行賬號次日前，甲方保證支付居間服務(wù)費到乙方指定的賬號，每延誤一天甲方按申請貸款總額千分之五向乙方支付滯納金。

　　3、如因國家政策調(diào)整及甲方未能達到擔(dān)保或銀行貸款條件造成銀行無法放貸的，乙方對此不承擔(dān)違約責(zé)任。

　　六、其它：

　　1、本合同甲乙雙方雙方簽字蓋章后即生效，在履約完畢后自行終止;2、

　　二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力;

　　3、本合同未盡事宜甲乙雙方可協(xié)商解決;

　　4、本合同內(nèi)容雙方均有義務(wù)保守機密，不得擅自對外泄露;

　　甲方簽字：

　　乙方簽字：

企業(yè)合同篇4

　　委托方：（以下簡稱甲方）

　　法定代表人：

　　通訊地址：

　　聯(lián)系電話：

　　受托方：（以下簡稱乙方）

　　法定代表人：

　　通訊地址：

　　聯(lián)系電話：

　　依據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關(guān)法規(guī)的規(guī)定，乙方接受甲方的委托，就____事項，雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，信守執(zhí)行：

　　一、委托事項

　　甲方委托乙方為其公司進行__________________。

　　二、委托設(shè)計費用

　　設(shè)計費用總共為：人民幣____元，（大寫：____元整）。

　　三、付款方式

　　1、甲方需在合同簽訂時付設(shè)計費人民幣____元，（大寫：____元整）。

　　2、乙方將設(shè)計制作正式稿及電子文檔交付甲方時，甲方需付設(shè)計費人民幣____元，（大寫：____元整）。

　　四、乙方設(shè)計作品的時間、交付方式

　　1、乙方需在雙方約定的時間內(nèi)完成設(shè)計方案。因甲方反復(fù)提出修改意見導(dǎo)致乙方工作不能按時完成時，可延期執(zhí)行，延期時間由雙方協(xié)商確定。

　　2、乙方以彩色打印稿和光盤電子稿的方式交付設(shè)計的作品。

　　五、知識產(chǎn)權(quán)約定

　　1、甲方在未付清所有委托設(shè)計費用之前，乙方設(shè)計的作品著作權(quán)歸乙方，甲方對該作品不享有任何權(quán)利。

　　2、甲方將委托設(shè)計的所有費用結(jié)算完畢后，甲方擁有作品的所有權(quán)、使用權(quán)和修改權(quán)。

　　六、雙方的`權(quán)利義務(wù)

　　甲方權(quán)利：

　　1、甲方有權(quán)對乙方的設(shè)計提出建議和思路，以使乙方設(shè)計的作品更符合甲方企業(yè)文化內(nèi)涵。

　　2、甲方有權(quán)對乙方所設(shè)計的作品提出修改意見。

　　3、甲方在付清所有設(shè)計費用后享有設(shè)計作品的所有權(quán)、使用權(quán)和修改權(quán)。

　　甲方義務(wù)：

　　1、甲方有義務(wù)按照合同約定支付相關(guān)費用。

　　2、甲方有義務(wù)提供有關(guān)企業(yè)資料或其他有關(guān)資料給乙方。

　　乙方權(quán)利：

　　1、乙方有權(quán)要求甲方提供有關(guān)企業(yè)資料供乙方設(shè)計參考。

　　2、乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付相應(yīng)款項。

　　3、乙方對設(shè)計的作品享有著作權(quán)，有權(quán)要求甲方在未付清款項之前不得使用該設(shè)計作品。

　　乙方義務(wù)：

　　1、乙方需按照甲方的要求進行作品設(shè)計。

　　2、乙方需按照合同約定按時交付設(shè)計作品。

　　七、違約責(zé)任

　　1、甲方在設(shè)計作品初稿完成前終止合同，其預(yù)付的費用無權(quán)要求退回；甲方在乙方作品初稿完成后終止合同的，應(yīng)當(dāng)支付全額的設(shè)計費用。

　　2、乙方如無正當(dāng)理由提前終止合同，所收取的費用應(yīng)當(dāng)全部退回給甲方。

　　八、爭議的解決

　　本合同在履行過程中發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)本著友好的方式協(xié)商解決，協(xié)商不成雙方均可依法向____人民法院起訴。

　　九、合同生效

　　本合同一式____份，甲乙雙方各持對方簽字合同____份，具有同等法律效力。

　　甲方：

　　法定代表人：

　　簽訂時間：____年____月____日

　　乙方：

　　法定代表人：

　　開戶銀行：

　　賬號：

　　簽訂時間：____年____月____日

企業(yè)合同篇5

　　甲方：

　　乙方：

　　甲、乙雙方在自愿平等的基礎(chǔ)上，就有關(guān)服務(wù)項目的承包事宜達成如下條款：

　　第一條：合作方式

　　甲方允許乙方以承包經(jīng)營方式，在甲方營業(yè)區(qū)域內(nèi)為客人提供足療按摩技師服務(wù)項目。

　　第二條：合同期限

　　本合同期限為年，限從年月日起到年月日止，合同履行結(jié)束后，根據(jù)雙方合作情況，乙方享有承包經(jīng)營權(quán)。合同正常履行期間，甲乙雙方不得隨意更改提成比例，不得更改合同正常履行的期限（如有特殊情況，須由雙方提前20日作出書面提議）。

　　第三條：結(jié)算方式

　　1、乙方在承包經(jīng)營期間，對所有提供服務(wù)的客人都必須通過消費單的形式錄入電腦，由客人統(tǒng)一在甲方收銀臺進行結(jié)帳。甲方為乙方每日提供客人累計消費清單，如有差異，雙方共同進行核對。甲、乙雙方每10 天結(jié)算一次費用分成，乙方足療按摩項目的提成標(biāo)準(zhǔn)為項目定價的 50%。搓澡項目乙方提供用品（鹽、奶搓澡泥等附屬品）但必須經(jīng)過甲方質(zhì)量審查，提成標(biāo)準(zhǔn)為項目定價的60%。

　　2、乙方人員出售各類會員卡公司應(yīng)按公司制定的員工提成標(biāo)準(zhǔn)辦理，費用與各類按摩同期結(jié)算。

　　3、甲方不負責(zé)向按摩技師支付薪金，所有提成均由按摩技師領(lǐng)隊（協(xié)議簽訂人）代領(lǐng)并發(fā)放，甲方不承擔(dān)技師薪金的發(fā)放，所有薪金訴訟關(guān)系均由乙方負責(zé)人承擔(dān)。

　　4、所有技師人員招聘、培訓(xùn)均由乙方負責(zé)，勞動關(guān)系隸屬于乙方，甲方只提供場地供乙方合作經(jīng)營。經(jīng)營中所發(fā)生的隸屬勞動關(guān)系及費用均由乙方自行承擔(dān)，甲方不負責(zé)乙方技師團隊的費用支出。

　　第四條：甲方的權(quán)利義務(wù)

　　1、甲方要求乙方遵守國家法律、法規(guī)和酒店的各項規(guī)章制度，合法經(jīng)營，保證服務(wù)質(zhì)量，不得有損害酒店利益和名譽的行為，若因違規(guī)造成的.后果由乙方承擔(dān)。

　　2、甲方有權(quán)利制定乙方開展經(jīng)營活動有關(guān)的合理規(guī)章制度，制定工作休假時間安排。

　　3、甲方有義務(wù)為乙方員工提供住宿，工作場地待鐘休息間、確保各類設(shè)施設(shè)備的正常使用。

　　4、甲方有權(quán)要求乙方對新員工做系統(tǒng)的入職培訓(xùn)，包括技術(shù)培訓(xùn)。

　　5、甲方有義務(wù)提供乙方開展經(jīng)營活動所需要的經(jīng)營場地。

　　6、甲方有義務(wù)在本合同履行期間內(nèi)，甲方負責(zé)設(shè)施、設(shè)備及物品中正常使用情況下的維修，更換，但由于不當(dāng)或其他人為原因造成的損壞，由乙方承擔(dān)維修、更換費用。

　　7、甲方每月向乙方每人收取300元/月伙食費，伙食費直接從技師領(lǐng)隊每10天結(jié)賬費用中扣除。

　　第五條：乙方的權(quán)利義務(wù)

　　1、乙方自行負責(zé)技師的招聘并承擔(dān)技師的報酬等費用，自費負責(zé)技能及儀容儀表的培訓(xùn)工作，自費負責(zé)技師的培訓(xùn)教具及服務(wù)裝備。

　　2、乙方必須嚴(yán)格規(guī)范所聘技師的服務(wù)操作，技師必須在甲方規(guī)定區(qū)域內(nèi)為客人提供規(guī)定服務(wù)，不得為客人提供有損甲方利益的服務(wù)。

　　3、乙方必須保持相關(guān)服務(wù)區(qū)域達到嚴(yán)格的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

　　4、乙方聘用的技師應(yīng)根據(jù)甲方要求定期參加衛(wèi)生體檢，持有健康證后技師證方可上崗，費用乙方自理。

　　5、乙方應(yīng)當(dāng)加強對技師的管理工作，不得私自侵吞甲方或客人的財物，不得擅自使用專為客人提供的客用設(shè)施。

　　6、本合同簽訂后，乙方進場前必須向甲方交納保證金人民幣叁萬元整（30000元），其中合同簽訂后繳納1000元，面試合格后繳納10000元，進場后繳納10000元。保證金應(yīng)當(dāng)于本合同履行完畢后一次性退還乙方。若因乙方技師違反甲方管理規(guī)定，甲方可扣罰乙方保證金。

　　7、乙方及聘用的技師應(yīng)當(dāng)維護甲方企業(yè)形象需要，不得泄漏甲方的商業(yè)機密。

　　8、乙方根據(jù)客源客流隨時調(diào)配人員數(shù)量。

　　9、乙方須按甲方經(jīng)營要求，開業(yè)進場按摩技師30名，中醫(yī)理療技師4名，搓澡技師18名（南方）。技師要求：身高1。63身高以上，形象好、手法統(tǒng)一。

　　10、乙方合法經(jīng)營情況下，甲方必須保證乙方足療按摩技師的安全。

　　第六條：違約責(zé)任及糾紛的解決

　　1、合同履行期間，若有一方因特殊情況不能繼續(xù)合同，應(yīng)提前兩個月通知對方，方可執(zhí)行。

　　2、本合同履行期間，若有一方未按照企業(yè)要求進行經(jīng)營另一方可終止合同，并賠償損失。

　　3、關(guān)于雙方因為本協(xié)議的用語和有關(guān)協(xié)議所觸及的法律條款，在合理的解釋下，發(fā)生的一切爭執(zhí)，雙方應(yīng)利用一切合理以及多方面的方法和手段共同努力，友好協(xié)商解決所發(fā)生的爭端，若不能達成一致，雙方應(yīng)通過當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會仲裁，裁決為最終結(jié)果，仲裁費由敗訴方承擔(dān)。

　　第七條：其他

　　1、本合同一式兩份，甲方雙方各執(zhí)一份，自雙方代表簽字蓋章后生效。

　　2、本合同未盡事宜，可由甲乙雙方共同協(xié)商達成補充協(xié)議，補充協(xié)議中如有修改本合同的內(nèi)容，以補充協(xié)議為準(zhǔn)。

　　甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

企業(yè)合同篇6

　　供方：（以下簡稱甲方）

　　需方：（以下簡稱乙方）

　　一、產(chǎn)品名稱、商標(biāo)、型號、廠家、數(shù)量、金額、供貨時間

　　二、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：符合國標(biāo)、省標(biāo)及南京供電局和圖紙設(shè)計要求。質(zhì)保期一年，保修期內(nèi)除用戶及施工單位自身原因外，免費包修抱換，。質(zhì)保期滿后，終生服務(wù)。

　　三、交貨地點、方式：供方負責(zé)送貨至需方工地現(xiàn)場。

　　四、運輸方式及到達站港和費用負擔(dān)：供方免費送貨至需方工地。

　　五、包裝標(biāo)準(zhǔn)、包裝物的供應(yīng)與回收：簡易包裝無回收。

　　六、驗收標(biāo)準(zhǔn)、方法及提出異議期限：按GB7251—20xx國標(biāo)。

　　七、隨機備品、配件、工具數(shù)量及供應(yīng)方法：隨機含產(chǎn)品說明書及相關(guān)圖紙、資料和合格證。

　　八、交貨期：合同生效后5個工作日交貨。

　　九、結(jié)算方式及期限：貨款到付款。

　　九、違約責(zé)任：按《中華人民共和國合同法》執(zhí)行。

　　十一、解決合同糾紛方式：可雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可向合同簽約法院起訴。

　　十二、本合同自蓋章簽字起生效。

企業(yè)合同篇7

　　甲方(債權(quán)方)：

　　乙方(債務(wù)方)：

　　丙方：(乙方的擔(dān)保人)

　　乙方向公司購買機械設(shè)備挖掘機/裝載機/壓路機(型號：整機編號：)臺，由于資金不足，故向甲方借款，經(jīng)協(xié)商達成以下協(xié)議：

　　一、乙方向甲方借款人民幣：大寫：整，小寫￥元，借款期限自年月日至年月日，月利率。該借款由甲方直接付給經(jīng)銷商。

　　二、乙方承諾具體還款時間如下：

　　三、甲方授權(quán)丙方行使本合同中催收的權(quán)利。經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致同意對本合同中的借款、利息、違約金、催收費、扣機費等由丙方代收、代管，乙方將款付給丙方，視為付給了甲方。

　　四、乙方按照本協(xié)議還款方式按時、足額將到期的借款、利息存入本條約定的賬戶(開戶行：用戶名：，賬號：)也視為付給了甲方。

　　五、在乙方未全額歸還甲方借款之前，乙方應(yīng)無條件(包括但不限于產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務(wù)及保險賠付等等情況而發(fā)生的糾紛)按照本協(xié)議的約定足額按時歸還甲方借款，乙方在任何情況下均無權(quán)以任何理由減少、扣減或以其他任何理由抵消和拖欠應(yīng)還借款。

　　六、乙方逾期未歸還或未足額歸還屬違約，應(yīng)按欠款金額的千分之五/日向甲方支付違約金。同時甲方有權(quán)委托公司對其所購買的牌挖掘機/裝載機/壓路機(整機編號)采取關(guān)閉GPS系統(tǒng)，停止機械使用的權(quán)力。由于關(guān)閉GPS造成經(jīng)濟損失由乙方自行承擔(dān)。

　　七、丙方是乙方的擔(dān)保人，乙方逾期10天仍未歸還或未足額歸還借款，丙方有權(quán)派出專車和專人組成的催收組到乙方住址或機械所在地等地進行催收(費用由乙方承擔(dān)，省內(nèi)每天20_元包干，省外每天3000元包干，自催收組到達乙方所在地之日起至結(jié)清欠費日止，但最高不得超過10000元)，催收未果，丙方有權(quán)扣押該機械，乙方保證予以配合，因扣押該機械產(chǎn)生的費用由乙方承擔(dān)，每次20_0元包干。因扣機產(chǎn)生的損失由乙方自行承擔(dān)。機械被扣后十天內(nèi)乙方仍未付清到期債務(wù)，甲方或丙方有權(quán)單方委托評估機構(gòu)對機械價值進行評估，并有權(quán)在低于評估價百分之二十的幅度內(nèi)變賣該機械，所得價款沖抵欠款，不足部分乙方補足，多余部分屬乙方。

　　八、乙方連續(xù)兩期違約屬根本違約，甲方有權(quán)解除本合同，未到期的借款視為到期，乙方應(yīng)一次性歸還。

　　九、因一方違約引起訴訟，違約方應(yīng)承擔(dān)對方代理人的勞務(wù)費或律師費，勞務(wù)費或律師費按涉案標(biāo)的的百分之十五計算，不足10000元時，則按10000元承擔(dān)。

　　十、丙方是乙方的擔(dān)保人，保證方式：連帶責(zé)任保證;保證擔(dān)保的范圍：主債權(quán)及利息、違約金、損害賠償金、和實現(xiàn)債權(quán)的`費用;保證期間：自主債務(wù)履行期屆滿之日起至20_年12月30日。

　　十一、乙方所付款按照下列順序抵充：

　　(一)實現(xiàn)債權(quán)的有關(guān)費用;

　　(二)利息;

　　(三)主債務(wù)。

　　十二、本合同簽訂地：貴陽市金陽世紀(jì)城。

　　本合同履行地：

　　十三、爭議解決：提交貴陽市烏當(dāng)區(qū)人民法院解決。

　　十四、甲、乙、丙三方均認真閱讀了本合同，并完全理解本合同內(nèi)容，本合同經(jīng)當(dāng)事人簽字生效，對簽字的當(dāng)事人有約束力。

　　十五、乙方承諾：乙方在本合同中的通信地址直實有效，如有變化，書面通知甲方。

　　乙方承諾：按本合同中的地址郵寄的信件(郵政特快專遞)寄出后的第五天視為收到。

　　十六、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。

　　甲方(債權(quán)方)：身份證號：

　　乙方(債務(wù)方)：身份證號：通信地址：電話：

　　乙方(債務(wù)方配偶)：身份證號：電話：

　　丙方：

企業(yè)合同篇8

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同期限

　　第一條本合同有效期自年月日至年月日止其中試用期個月。自年月日至年月日止

　　二、工作內(nèi)容

　　第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，通過競爭上崗制度，競爭選擇崗位（工種）工作。

　　第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　第四條甲方延長乙方工作時間，應(yīng)安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。

　　第五條甲方負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

　　三、勞動報酬

　　第六條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，實行工效掛鉤工資制度。

　　第七條執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)（詳見工資制度），其中未滿整月按出勤天數(shù)計算。

　　四、勞動紀(jì)律

　　第八條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度；嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生。

　　第九條乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。

　　五、勞動合同的管理

　　第十條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

　　第十一條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

　　第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

　　2、在競爭上崗中末位淘汰下崗或日�？己酥邢聧徴撸�

　　3、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

　　4、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　5、被依法追究刑事責(zé)任的。

　　第十四條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

　　2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的.；

　　六、違反上崗合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任

　　第十五條任何一方違反合同，給對方造成經(jīng)濟損失，應(yīng)根據(jù)其責(zé)任

　　大小和后果，依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟賠償。其中：責(zé)任屬予甲方的，應(yīng)繼續(xù)履行合同。同時負責(zé)賠償合同中斷期間乙方的經(jīng)濟損失：責(zé)任屬于乙方的，賠償甲方崗位培訓(xùn)費及其所支付的費用500元人民幣

　　七、勞動爭議處理

　　第十六條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　第十七條本合同從簽字之日起生效。本合同未盡事宜，雙方協(xié)商后，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　八、雙方約定的其他事項

　　1、除本合同已明確的規(guī)定外，甲方不負責(zé)乙方的住宿，伙食。其他事項，均由乙方自行解決。

　　2、乙方在簽訂崗位合同時，向甲方繳拿安全風(fēng)險抵押金元。無違反法律，法規(guī)和公司規(guī)定，無財產(chǎn)。資金安全責(zé)任事故，如辭退或離開公司，

　　甲方（簽章）乙方（簽字）：

　　法定代表人：（或委托代理人）

　　年月日年月日

企業(yè)合同篇9

　　用人單位(甲方)：_______________

　　地址及郵政編碼：_________________

　　職工(乙方)：___________________

　　住址及郵政編碼：_________________

　　身份證號碼：_____________________

　　甲方因生產(chǎn)(工作)需要，招(聘)用______(簡稱乙方)為本企業(yè)職工。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立勞動合同，確定勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。

　　一、合同期限

　　本合同自______年______月______日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，采取下列第____種形式：

　　1.無固定終止期限(即長期合伺，但可按本合同第九條變更、解除和終止)。

　　2.合同有效期限______年，至______年______月______日止。

　　3.合同期限至______工作(任務(wù));完成時終止，其完成的標(biāo)志事件是新招收、調(diào)人、統(tǒng)一分配人員的勞動合同自生效之日起個月內(nèi)為試用期。

　　本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機構(gòu)一份。均具有同等效力。

　　二、工作任務(wù)

　　(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位)：_________________________________________

　　(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

　　三、工作時間

　　甲方實行國家規(guī)定的工作時間制度。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點，但每月累計不得超過三十六小時，每個工作日連續(xù)加點不得超過三小時。

　　四、休假

　　乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護等有薪假期待遇。

　　五、勞動報酬

　　(一)乙方工資分配形式、標(biāo)準(zhǔn)：

　　1.工資標(biāo)準(zhǔn)、形式及調(diào)資辦法按企業(yè)依法制定的工資分配制度執(zhí)行;

　　2.乙方月工資收人，由甲方按企業(yè)工資制度，根據(jù)乙方工作業(yè)績、出勤和紀(jì)律情況，考核發(fā)放;

　　3.甲方在合同期內(nèi)，有權(quán)根據(jù)按勞分配原則及經(jīng)營指標(biāo)變化、經(jīng)濟效益高低，依法修改企業(yè)工資分配制度。

　　(二)甲方每月如期發(fā)放工資。

　　(三)甲方安排乙方加班，無法安排補休的，按國家規(guī)定發(fā)給加班工資。

　　(四)、非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間，甲方按國家、省、市規(guī)定發(fā)給乙方停工工資或生活費。

　　六、保險福利待遇

　　(一)乙方原為本企業(yè)固定工或臨時工改(招)為合同制職工的，原符合本市規(guī)定的連續(xù)工齡，視為本企業(yè)工作年限。

　　(二)甲方按國家、省、市有關(guān)規(guī)定，給予女職工五期(經(jīng)期、孕期、產(chǎn)假期、哺乳期及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女以及保留原固定工經(jīng)確定的供養(yǎng)直系親屬的勞保醫(yī)療待遇。

　　(三)乙方患職業(yè)病或因工負傷醫(yī)療期間的保險福利待遇，甲方按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休;部分喪失勞動能力的，按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(四)乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負傷，停工醫(yī)療期限的計算及停工醫(yī)療期內(nèi)的保險福利待遇，按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(五)乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)直系親屬撫恤費、救濟費、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)直系親屬死亡補助費等，由甲方按國家及本市規(guī)定分別發(fā)放。

　　(六)在合同期內(nèi)，甲、乙雙方需按照國家及省、市有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險等社會保險基金，并定期向乙方通告繳納社會保險基金的情況。

　　(七)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間，乙方按國家規(guī)定享受的休假、勞保醫(yī)療等待遇不變。

　　(八)乙方其他各種福利待遇，按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

　　七、勞動保護

　　(一)甲方按照國家有關(guān)勞動保護規(guī)定，包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動保護規(guī)定和《廣東省勞動安全衛(wèi)生條例》，切實保護乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

　　(二)甲方按國家規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn).乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守與其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

　　(三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方進行體檢。

　　(四)乙方有權(quán)拒絕甲方違章指揮，對甲方及其管理人員漠視安全健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。

　　八、勞動紀(jì)律及獎懲

　　乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項管理制度，甲方有權(quán)對乙方履行的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

　　九、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同

　　(一)本合同期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。

　　(二)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化，調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，或者乙方因個人原因要求變更本合同條款，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字(蓋章)。

　　(三)有下列情況之一的，勞動合同即告終止：

　　1.乙方已達到法定退休年齡的;

　　2.乙方死亡;

　　3.甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)，宣告破產(chǎn);

　　4.勞動合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn);

　　5.乙方被批準(zhǔn)自費出國留學(xué)或出境定居的。

　　(四)有下列情況之一的，甲方可解除勞動合同：

　　1.乙方在試用期內(nèi)，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

　　2.乙方經(jīng)常無正當(dāng)理由不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)、工作任務(wù)的;

　　3.乙方患病或非因工傷，醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作，也不宜改做其他工作的;

　　4.乙方的行為按照國家的有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退、除名、開除的;

　　5.經(jīng)優(yōu)化勞動組合組合不上，按政府有關(guān)規(guī)定可以辭退的;

　　6.其他符合國家、省、市規(guī)定的可以解除勞動合同條件的。

　　(五)有下列情況之一的，乙方可解除勞動合同：

　　1.試用期內(nèi)，認為不適應(yīng)在甲方工作的;

　　2.經(jīng)國家有關(guān)部門確認，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，沒有相應(yīng)保護措施，嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

　　3.甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;

　　4.甲方不按規(guī)定為乙方辦理退休養(yǎng)老保險等社會保險的;

　　5.經(jīng)甲方同意，乙方自費考人中專以上學(xué)校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的;

　　6.甲方不履行勞動合同，嚴(yán)重違反國家法規(guī)、政策，侵害乙方其他合法權(quán)益的。

　　(六)有下列情況之一，甲方不得解除勞動合同：

　　1.勞動合同期未滿，又不符合本條第(四)款規(guī)定和雙方約定的其他可以解除勞動合同條件的;

　　2.乙方患職業(yè)病或因工負傷，醫(yī)療終結(jié)期內(nèi)，或醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)市、縣(市)勞動鑒定委員會確認屬大部分喪失勞動能力的';

　　3.乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的;

　　4.符合計劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的;

　　5.乙方經(jīng)批準(zhǔn)享受法定假期，在規(guī)定期限內(nèi)的;

　　6.符合國家、省、市有關(guān)其他不得解除勞動合同規(guī)定的。

　　(七)有下列情況之一，乙方不得解除勞動合同：

　　1.勞動合同期限未滿，又不符合本條的第(五)款規(guī)定和雙方約定的其他可以解除勞動合同條件的;

　　2.由甲方出資培訓(xùn)(包括上大學(xué)、中專、技工學(xué)校學(xué)習(xí)等)沒達到《培訓(xùn)合同》要求或本勞動合同規(guī)定服務(wù)期限的;

　　3.擔(dān)任國家重點科研項目尚未完成的。

　　(八)本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的，可以解除。

　　(九)除國家規(guī)定的違紀(jì)辭退、除名、開除等情況外，甲乙雙方終止、解除、續(xù)訂本合同，必須提前30日書面通知對方，方可辦理有關(guān)手續(xù)。

　　(十)甲方應(yīng)按規(guī)定為終止、解除勞動合同的職工辦理有關(guān)手續(xù)，為乙方辦理失業(yè)登記、領(lǐng)取失業(yè)救濟金提供方便。

　　(十一)甲方租賃、出售給乙方居住的房屋、宿舍，雙方應(yīng)簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時，有關(guān)住房問題按住房合同規(guī)定辦理。

　　(十二)若本合同終止或解除，乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等，如數(shù)交還給甲方，如遺失應(yīng)予賠償。

　　(十三)乙方如原為本企業(yè)固定職工轉(zhuǎn)為全員勞動合同制職工的，解除或終止勞動合同后，乙方提出要求的，甲方可以延緩三至六個月時間辦理有關(guān)手續(xù);在此期間乙方有接收單位的，甲方應(yīng)當(dāng)按乙方原身份為其辦理調(diào)動手續(xù)。緩辦手續(xù)期間，停止享受企業(yè)的一切工資、勞保福利待遇。

　　(十四)乙方符合國家規(guī)定的退休(含提前退休)條件，甲方應(yīng)按規(guī)定為其辦理退休手續(xù)，并按本市有關(guān)規(guī)定管理。

　　(十五)本合同終止或解除勞動合同(屬違紀(jì)辭退、除名、開除者外)時，甲方應(yīng)按政府有關(guān)規(guī)定，按乙方在本企業(yè)工作年限，每滿一年計發(fā)一個月的生活補助費，最高不超過士二個月。月生活補助費計算標(biāo)準(zhǔn)是乙方離崗前十二個月的月平均工資收人的60% 。因乙方醫(yī)療期滿解除勞動合同，除發(fā)給生活補助費外，還應(yīng)按規(guī)定發(fā)給醫(yī)療補助費(計算標(biāo)準(zhǔn)與前述生活費計算標(biāo)準(zhǔn)相同)。但乙方按第(十三)款辦理調(diào)動手續(xù)的，甲方可不發(fā)給生活補助費和醫(yī)療補助費。

　　十、違反合同承擔(dān)的責(zé)任

　　(一)一方違反合同，承擔(dān)違約責(zé)任。給對方造成直接經(jīng)濟損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)其后果或責(zé)任大小，予以適當(dāng)賠償。

　　(二)乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn)，雙方簽訂培訓(xùn)合同并相應(yīng)變更本合同有關(guān)條款，培訓(xùn)合同是本合同的附件。一方無故不履行培訓(xùn)合同，應(yīng)按合同規(guī)定賠償對方的損失。

　　(三)甲方違反本合同第九條第(六)款的規(guī)定而解除合同，乙方違反本合同第九條第(七)款的規(guī)定而解除合同，應(yīng)按規(guī)定向?qū)Ψ阶龀鲑r償。

　　乙方賠償損失的金額超過上年本人全部工資收人部分，可以減免，但屬教育培訓(xùn)費或住房方面的損失賠償除外。

　　十一、調(diào)解和仲裁

　　雙方履行本合同如發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商無效，可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服的，可向甲方所在地的人民法院起訴。

　　十二、雙方需要明確的其他事項

　　1.____________________________________

　　2.____________________________________

　　3.____________________________________

　　十三、在合同期內(nèi)，如本合同條款與國家、省、市有關(guān)勞動管理新規(guī)定不符，雙方按新規(guī)定執(zhí)行。

　　甲方：(蓋章)__________________

　　法定代表人或

　　委托代理人：____________________

　　___________年_________月______日

　　乙方：(簽名或蓋章)____________

　　___________年_________月______日

企業(yè)合同篇10

　　甲方（用人單位）名稱：

　　性質(zhì)：

　　地址：

　　乙方（勞動者）姓名_____________性別__________ 出生年月__________身份證號碼__________________ 戶口所在地____________________________________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同期限

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致：勞動合同期限采取固定期限勞動合同形式：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日，其中試用期自_____年_____月____日起至_____年_____月_____日終止。

　　二、工作內(nèi)容和工作時間

　　1、甲方招用乙方在____________________工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則變動乙方的工作崗位，乙方應(yīng)服從甲方的安排。

　　2、乙方應(yīng)遵守甲方制訂的各項規(guī)章制度，并按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量要求。

　　3、甲方實行五天工作制，星期六、星期日休息。每天工作時間為八個半小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

　　三、勞動保護和勞動條件

　　1、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。

　　2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。

　　3、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

　　四、工資待遇和其他待遇

　　1、乙方月工資按雙方約定執(zhí)行，但工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、乙方的工資報酬按照甲方依法制定的薪酬制度確定，實行技能等級工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的崗位技能等級為，試用期工資為。以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資；績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、工作表現(xiàn)和日常出勤狀況按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

　　3、甲方安排乙方加班加點，甲方根據(jù)工作需要安排加班時間，并按照雙方約定支付乙方加班工資。

　　4、甲方應(yīng)在每月15日發(fā)放乙方的工資。甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。

　　5、甲乙雙方對工資支付的其他約定：甲方以轉(zhuǎn)賬形式將工資轉(zhuǎn)入個人工商銀行工資卡中。

　　6、甲方按規(guī)定為乙方辦理社會保險，雙方依法繳納各項社保費用，其中應(yīng)由乙方繳納的部分費用，由甲方從乙方工資中代扣代繳。

　　7、乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　五、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除、終止

　　1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

　　2、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：

　　（一）在試用期內(nèi)的；

　　（二）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

　�。ㄈ┘追轿耆�、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；

　�。ㄋ模┘追轿窗凑諊乙�(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。