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企業(yè)員工檢討書

時間:2024-07-21 03:04:11 檢討書 我要投稿

企業(yè)員工檢討書

  在學習、工作或生活中出現(xiàn)了過錯后,為了避免再犯,我們通常要用檢討書來悔過自新,請注意寫檢討書的心態(tài)要端正。寫檢討書需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家收集的企業(yè)員工檢討書,歡迎大家分享。

企業(yè)員工檢討書

企業(yè)員工檢討書1

尊敬的領導:

  您好!

  盡管以往便知道工作疏忽可能會給企業(yè)的發(fā)展造成不好的影響,但由于沒有將其放在心上以至于問題發(fā)生以后才因此感到后悔萬分,不得不說在心存僥幸的情況下認為工作疏忽難以造成較大損失的想法完全是錯誤的,而我在領導批評過后才意識到近期對自身的要求懈怠了許多實在是有些太遲了,面對工作疏忽造成的影響還是應該檢討自身近期在工作中的表現(xiàn)才行。

  以往的工作中雖然自己的表現(xiàn)并不優(yōu)秀卻也從未放松相應的要求,正因為如此才能夠在領導的信任與支持中擔任這個職位并為之而努力,即便短時間內(nèi)無法取得較大的成就卻也能憑借著工作經(jīng)驗的積累有所成長,然而我卻沒想到自己還未在職場競爭中建立優(yōu)勢便產(chǎn)生了懈怠的情緒,在沒能意識到工作疏忽的危害性的情況下還因此感到沾沾自喜,畢竟不需要那么認真也能按時完成工作又何必投入太多精力呢?只不過我應該明白這種做法帶來的后果便是很有可能因為疏忽導致重大損失的出現(xiàn)。

  實際上在工作中貪圖輕松而不愿付出努力自然很難獲得相應的回報,以往在工作中積累的經(jīng)驗也告訴自己職場中的成就并沒有任何捷徑可以獲得,不腳踏實地對待工作又怎能期待將來能夠為企業(yè)的發(fā)展帶來效益,更何況這種好高騖遠的想法本就容易在工作中出現(xiàn)疏忽卻沒能意識到相應的危害性,待到問題產(chǎn)生以后再來反思工作疏忽的問題無疑是得不償失的做法,捫心自問領導在以往的工作中給予的支持難道就不值得自己認真對待當前的工作嗎?

  盡管只是個人的'檢討卻反映出自己這段時間在工作中的確松懈了不少,不然的話憑借自身的工作經(jīng)驗完全可以有效避免疏忽情況的產(chǎn)生,看似自己的做法是為了提高工作效率卻不曾想到過一味追求完成的速度很容易帶來隱患,因此在反思工作中的疏忽之時也要想辦法彌補造成的過失才能獲得領導的諒解,否則的話僅僅將目光停留在以往的得失之中自然很難再有進步的空間,所以我在意識到思想方面的錯誤性以后便打算承擔起這份責任并承諾不再做出這種事。

  也許此時的承諾想要獲得領導的諒解并不容易卻也代表著我的悔過之心,畢竟這次工作疏忽造成的重大損失并非是自己愿意見到的,只不過近期的工作態(tài)度不夠端正以至于因為些許的懈怠便出現(xiàn)這樣的狀況,因此我會盡快改正這種不正確的心態(tài)并保證不再出現(xiàn)工作懈怠的情況。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

企業(yè)員工檢討書2

尊敬的xx:

  您好!

  我是店面x組的xxx,今天營業(yè)期間出現(xiàn)了一點小插曲。我和一名顧客出現(xiàn)了爭吵,這個原因在下面的文中我會向您闡述,在這里,我想先向您道個歉,由于我這次的沖動,讓周圍的環(huán)境受到影響,讓店面形象收到了負面影響,在此向您鞠躬,真的很對不起,是我唐突了。但是我會改正自己的。

  您知道,我們服務行業(yè)真的很不好做,尤其是服務員。遇到一些刁鉆的客戶,有時候都很容易被氣哭,除了要有堅強的內(nèi)心,還要有自己堅定的決心和耐心,有了這些,服務行業(yè)才會做得更好。

  事情的原因是這樣的,那一桌的客人其中有一個女人確實有些刁鉆,一個碗上面有一點碎裂的紋路她也要求換掉,我耐著性子換了好幾次。由于碗上面的`花紋和碎紋確實有些相似,我就和她解釋這是花紋,不是碎紋。這時候她更加生氣了,說了一些傷害人的話,比如“你是瞎嗎?”我這時真的性子再好我也有些忍不住了,就沒有理睬她,直接回了后廚端菜。結果她直接找到前臺嚷嚷這要見總經(jīng)理,這才鬧了這么大的事。

  我遇見這種事情也是第一次,我也沒有想到會這么蠻橫無理的顧客,我脾氣確實已經(jīng)很好了,我沒有當面和她吵起來。雖然我采取了不理睬她的行為,但是這也讓這個顧客更加惱火。所以才上演了一場這樣的鬧劇。我自己知道服務行業(yè)有多么的難做,但是我認為,這位顧客已經(jīng)嚴重的踩踏了他人的尊嚴,就算是在服務行業(yè)中,我們?nèi)艘彩瞧降鹊,首先她沒有尊重我,我沒有還擊。這一點上我問心無愧,但是我沒有向領導匯報情況是我的錯誤,我認。無論給我多大的懲罰我都接受,但是希望領導您能夠體諒我的心情,我也是迫不得已。我沒有維護到公司的形象是我的失誤,讓顧客找到總經(jīng)理論理也是我工作的不周導致的,這些錯我確實應該承擔,我也不會為自己狡辯。

  但是對于這次事故而言,對于公司員工的我也覺得會有一些委屈,希望領導能夠體會我的這一種感受。畢竟大家都是人啊,都是有情感的。今后如果在發(fā)生這種事情,我一定向領導匯報,尋求解決方式。作為一名服務人員,應該服務大眾,但是我想在這里懇求大眾也體諒我們的工作,并不是說我是一名服務者我就低人一等,不是這個道理的。希望大家能夠多多體諒我們。

  領導,這件事對我的影響也不小,對店面形象的影響也不小。我今后絕對不會再這么魯莽,做事要考慮周全,希望領導能夠原諒我這一次,不會再有下一次了,我保證。請您根據(jù)我的情況做一個妥善的處理,我接受懲罰。感謝領導!

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

企業(yè)員工檢討書3

尊敬的領導:

  您好!

  今天,我在這里為我之前在上班工作期間不認真工作的行為向您進行深刻的反思,我已經(jīng)意識到自己行為的錯誤和態(tài)度上的滑坡,影響了公司的工作氛圍,給公司帶來不好的影響,也跟同事們帶來一個不好的印象,我為之深深的檢討。

  我作為公司的一員,在公司上班的時間里,我的身份就是公司的員工,就是應該要工作的,做好自己的本職工作是自己的職責和義務,這是作為工作者的最基本的要求。而我卻在公司上班的時間里不認真工作,沒有做好自己的本職工作,浪費了工作時間,耽誤了公司的工作進度,對公司的相關部門都有了不好的影響。我為我的行為感到很慚愧。

  在工作期間不認真工作是自己態(tài)度滑坡的表現(xiàn),也是對自己對公司的不負責的表現(xiàn)。能入職加入公司,成為這里的正式員工,是公司對我的信任,對我能力的認可。能待在這里,公司看重的就是自己對工作的敬業(yè)程度和對公司創(chuàng)造的價值,而我卻在公司給時間讓我們證明自己的時候,耽誤時間不認真的完成上級交代的任務,虛度光陰,是對公司的極度不負責任,也是對自己的不負責,現(xiàn)在自己的工作是為了積累經(jīng)驗,提高自己的能力,不是讓我浪費時間的。我也想明白了自己的行為是不可取的。

  我還影響了其他的同事,在公司上班的期間就是認真工作的時間,這個時間是有限的,而我沒有珍惜自己的工作時間,還破壞了公司的工作氣氛,影響到了其他的同事。而因為我沒有認真工作,導致我的.工作進度慢了,也影響到相關的一系列的同事,我現(xiàn)在很懊悔,也明白了工作的時候不能關想著自己,在公司里,大家都是一體的,工作的事情也是相輔相成的,任何一個環(huán)節(jié)都不能出錯,這樣才能更好的推動公司的發(fā)展,所以不管在什么崗位做什么樣的工作,都不能對工作有所懈怠,因為這不是自己一個人的事情。

  上班期間不認真工作的這種行為,我以后一定不會再犯,我會努力認真做好自己的那份工作,不在公司傳播負面能量,帶領著大家開心有效的完成自己的手上的工作。至于其他的事情完成可以在休息的時間完成,我已經(jīng)認識到自己的錯誤了,希望領導能再給我一次機會,我一定會改的。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

企業(yè)員工檢討書4

尊敬的領導:

  您好!

  感謝你們在百忙之中抽空看我的檢討書!

  我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向你們表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。同時,領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任,造成了工作的失誤。

  通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風渙散的必然結果。經(jīng)過幾天的反思,我對自己進行一年多來的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但最近幾個月來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對業(yè)務操作也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

  如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:思想覺悟不高,對重要事項認識嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負責,沒有認識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。我決定做出如下整改:

  1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,并認清其可能造成的嚴重后果。

  2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。

  3、經(jīng)常和同事加強溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

  4、不論業(yè)務多么的'繁忙,不論手頭的工作多么的重要,都要堅持微笑服務。

  5、客戶是多種多樣的,素質有高低。所以,我們在對話時要婉轉,要講究技巧。

  6、要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠是對的”要記住,顧客的不理解就是我們工作的不細致,客戶的不滿意就是我們工作的不積極。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?那樣我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  短短幾百字,不能表述我對自己的譴責;更多的責罵,深藏在我的心里。盼望領導能給我改過自新的機會。如果公司能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認真負責,爭取為支行的發(fā)展做出更大的貢獻。

  檢討人:XXX

  20xx年X月X日

企業(yè)員工檢討書5

尊敬的領導:

  您好!

  我是xx部門的xx,在寫下這封檢討書之前,我已經(jīng)深刻地認識到自己的錯誤,但是為了體現(xiàn)自己的認真反思,我還是決定寫下檢討書,在正式提筆的那一刻,我的內(nèi)心也是非常的羞愧,一度不知從何處開始寫,在經(jīng)過思考后,決定從以下的這幾個方面進行檢討。

  首先遲到的問題,先不說任何的理由,自己本身的態(tài)度一定出現(xiàn)了問題,并且自己的時間規(guī)劃又并不合理。因為作為一個公司的員工,不遲到早退是最基本應該做到的,只有態(tài)度端正了,才能保證自己的工作質量,而且如果能夠合理的規(guī)劃好上班前的時間,各個因素考慮全面,也不會出現(xiàn)遲到的情況。但是我在昨天居然整整遲到了xx分鐘,當我在路上意識到真的來不及的時候,才和您請的假,對此我深感抱歉。我不為自己的錯誤辯解,因為說再多都是無濟于事,不管是因為什么原因,遲到就是最終結果。而且也為這次的遲到,我的工作效率確實沒有平時高,這是我非常不愿意看到的現(xiàn)象,因為在工作上我對自己要求是不允許自己出現(xiàn)這樣的情況,因此感到非常的羞愧。

  另外一方面,我的遲到也給公司的同事造成了不好的影響,當時的我急匆匆的進入辦公室,身邊的同事都在認真工作,因為我的這一行為,在一定程度上讓大家分心了,這就很有可能對大家的效率造成影響。而且遲到的現(xiàn)象也會出現(xiàn)一定的效應,如每一個人都遲到一次,那么久而久之就會養(yǎng)成一種不好的氣氛,小到影響自己的工作狀態(tài),大到影響著公司的整體進度,因此不管從哪一方面來說,這樣的行為都是非常錯誤的。并且因為自己的遲到,與同事進行任務就不得不延后,這給同事也造成了一定的麻煩,因為我的失誤,卻耽誤別人的`工作,我心中真的感到十分的抱歉。

  我知道認識到自己的錯誤是自己應該做到的事情,若是連自己的錯誤都可以忽視,那么我認為也是對工作的極其不尊重,那么經(jīng)過反思之后,在今后的工作計劃我自己日常的時間安排上,我也會做出相應的調(diào)整,確保最起碼在時間上,自己是完全可以把握的,對于各種可能出現(xiàn)的因素,都提前做好準備,不至于到最后完全超出自己的可控范圍,我認為這不管是在工作還是在其他方面,都是非常不可取的,因此我一定會在這方面進行改進。對此,也由衷地希望領導能夠原諒我的只一次過錯,在今后的工作中,我一定嚴格要求自己,不會再犯同樣的錯誤!

檢討人:xx

  20xx年x月x日

企業(yè)員工檢討書6

尊敬的領導:

  您好!

  這次上班期間打架的事故讓我感到有些惶恐,畢竟身為員工卻因為控制不住情緒導致這類狀況發(fā)生,而且事故當天公司許多同事也因此受到了影響,對我來說這種影響到他人的做法終歸是不太好的,而且我也知道領導因為打架的事故對自己感到很失望,因此我寫下這份上班打架的檢討并希望獲得諒解。

  首先我得承認打架的錯誤完全是自己率先動手打人造成的,若是當時能夠心平氣和地進行處理完全能夠將損失控制在很小的范圍內(nèi),可惜的是我忽略了遵守公司規(guī)定的重要性以至于造成了不好的影響,我也忽視了當時正處于上班時間從而破壞了良好的工作氛圍,種種錯誤都體現(xiàn)出我思想方面存在著嚴重的認知誤差,直到被領導批評過后才意識到自己打架造成了多么惡劣的影響,這種反應遲鈍的做法也讓我在領導和同事們心目中的形象變得很差,雖然內(nèi)心感到后悔卻也明白自己已經(jīng)難以更改上班打架的現(xiàn)實了。

  其次我在分析過后明白自制力的缺失是動手打人的主要原因,可能我在平時都沒有意識到自己的脾氣會如此不受控制吧,明明只是些許的小矛盾卻因為處理不善造成了打架的狀況,可想而知我對自身情緒的控制力究竟有多差,更何況聯(lián)想到領導對自己的失望又怎能不對此感到沮喪,在此次事故發(fā)生以后也讓我時刻希望能夠獲得領導的諒解,所以我選擇主動承認錯誤并承擔打架造成的損失,希望用慘痛的教訓讓我認識到自身存在哪些不足。

  盡管打架造成的損失難以彌補卻可以將精力放在以后的工作中去,畢竟犯錯的我也在內(nèi)心有著將功補過的想法,因此我想要更用心地進行工作從而為企業(yè)創(chuàng)造更多效益,可以說打架的'恥辱在時刻提醒著自己在工作方面存在著哪些不足,我也會糾正思想方面的錯誤并在工作中調(diào)整好自身的狀態(tài),縱使內(nèi)心煩躁也要盡量克制住自己從而避免同樣的錯誤再次發(fā)生,已經(jīng)在這方面犯過錯的我明白打架的滋味并不好受,我也會向領導和同事們道歉并在今后的工作中自覺接受大家的監(jiān)督。

  盡管想要在工作中獲得成就并不容易卻也不要輕易犯錯,畢竟只要在職業(yè)生涯中留下些許的污點都有可能對自身的發(fā)展造成嚴重的影響,所以我會認真做好今后的工作并時刻反省自身存在的不足,要讓打架的教訓成為一面鏡子來警醒自己面對工作中的矛盾應該如何去做。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

企業(yè)員工檢討書7

尊敬的領導:

  您好!

  抱歉今天上午我在工作時違反了工作的紀律,還間接影響到了其他員工的工作,我不顧及我們企業(yè)的規(guī)章制度,違反上班的紀律,是犯的很大的錯了,在此對不起您,也對不起跟我一起工作的同事。今天寫這份檢討書給您致歉和檢討。

  我整個上午一上班,工作就不在狀態(tài)了,沒有心思去面對工作,因此就沒有把全部的心思都放在工作上,一上午的時間不是在吃東西,就是玩手機,再要不就是拉著人家說話,完全沒有注意到是上班時間。在上班的一個時間里,就應該認真的坐在自己的位置上工作,而不是做一些跟工作完全沒有任何關系的事情。我們企業(yè)在員工入職之前就已經(jīng)說明了上班時間該做什么,不該做什么,所有的一切條例都說的清清楚楚,而我已經(jīng)不是剛進來的員工了,是一個已經(jīng)工作幾年的人了,本就該懂得工作的紀律的。今天上午做的'所有無關工作之事基本上就是在觸犯企業(yè)的制度和規(guī)定,更是對他人工作造成很大的一種影響。我身為企業(yè)一員,沒能自覺遵守紀律,而是去違犯這些規(guī)定,是對其的一種冒犯,更是對領導您制定的規(guī)則的不尊重。

  上班就該認真上班,結果自己不去嚴守紀律,因此被領導您抓住我上班在玩手機、聊天以及吃東西等,因而被您拉過去教訓一通,我也知道自己的行為是不對的,畢竟一天的工作本就很多,還把時間浪費在這些無關工作的事上面,進而也會導致自己工作做不完,不能很好的完成自己的工作,我對自己不守紀律的事情抱歉,我不應該在該工作的時間里做這些事情,應該努力遵守企業(yè)的一切規(guī)定。畢竟無規(guī)矩就不成方圓,無紀律就沒有工作秩序。今天自己所做的事情已經(jīng)給大家的工作造成影響,我知道上午的事情已經(jīng)過去了,將無法再去挽回,經(jīng)過領導對我讀的批評,我下午的工作會努力做好,并且遵守紀律,盡最大的力去把上去落下的工作補完,同時也想鄭重的向各位同事道歉,希望得到大家的原諒,我會認真的去糾正自己的行為,會把企業(yè)規(guī)定的工作紀律記在心里,認真的遵守。

  在此我已知錯,還望領導及同事原諒,我爭取在以后的日子里把每一條紀律都好好的遵守并履行個人的工作義務及責任。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

企業(yè)員工檢討書8

尊敬的企業(yè)領導:

  您好!

  我是xxx,現(xiàn)在是企業(yè)一名員工,這次是來跟您檢討我在工作的時候不細心導致文件的派發(fā)出錯了,鬧了好大一個笑話。我對此事感到抱歉不已,很后悔自己的不細心搞成現(xiàn)在的狀況,讓您也看笑話了。

  我在企業(yè)做文件的收集和文件歸類好之后在給其他的職員派發(fā)各自要弄的文件。平時我不是像今天這個樣子的,我都是很認真的把所有的文件都給分配好在做下一步的?赡苁亲蛱焱砩蠜]睡好,導致今天就犯了迷糊了,文件與需要的那個人給分錯了,給的時候也沒有認真看一遍,就交過去了。整個人就迷迷糊糊的,完全沒有之前的精神氣在,做事的時候就不仔細了。因為我晚上睡得都比較晚,但是昨晚睡得著實比往日還晚了好久,第二天又要趕交通,就只能起早,回到我們企業(yè)工作,中途還打了一會的瞌睡,大概就是這一小會的瞌睡,才會造成后面的文件在歸類的時候弄錯了,真的很對不起這件事我做得這么不好。

  我給同事們也弄了不小的麻煩呢。因為弄錯文件的原因,然后給同事們緩沖的時間都沒有。我也沒有在第一時間把文件收回來,這就讓其他的同事都來不及做準備就要進入工作。由于文件的內(nèi)容看得不明確,后面的工作就無法正常進行了。這就給他們耽誤太多的工作了,是我的.工作沒有盡到細心而造成的。大致他們的工作就沒有在時間內(nèi)做完,然后就用了下班的時間加班才完成。我也同樣對不起他們,這本應該是我的工作,結果卻是讓他們承擔了后果。

  此次的工作沒有完成的好,是我對自己的工作沒有做好管理,是我的一大失職,企業(yè)對我的接下來的處分我會欣然接受,愿意去承擔這個后果,也愿我的同事們會原諒我的過錯,還有領導您也會原諒我,在此感激不盡。我往后會做好我的工作的每一處細節(jié),不會有現(xiàn)今的事情的。我要處理的文件我都會細致的做好備注,對每一位需要文件的人都會給予表明,避免再出現(xiàn)文件派發(fā)的時候弄錯了的事情。嚴格的對待自己的工作,管理好自己的時間,不去占用別人的時間來幫自己承接后果。我一定會做到的。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

企業(yè)員工檢討書9

尊敬的企業(yè)領導:

  您好!

  我是xxx,我現(xiàn)在我們企業(yè)工作這么長的額時間以來,我在上班的時間里從來都是兢兢業(yè)業(yè)的,從不曾有過違反公司的規(guī)定,但今天我要向您檢討,我今天在上班的時候竟然打了瞌睡,沒有認真的上好班,這是一件多么嚴重的事情,這于我而言。我相信大多數(shù)人都覺得很不可思議吧。很對不起,今天竟然犯了這種錯。

  至于原因,我想應該是昨天晚上睡得有點晚吧,往常的我都睡的相對較早,幾乎不會睡眠不足。但今天像這樣上班就開始打瞌睡,而且還不是一次,是旁邊一同工作的.同事都提醒我好幾遍了,都還那樣瞌睡。昨天晚上我偶然發(fā)現(xiàn)一部電視劇特別好看,所以就一直停不下來,直到看到凌晨幾點,我才有點睡意。這導致我與平時的睡覺時間不符,所以今天來上班,才會有此一事。都已經(jīng)是打擾了,我還像個沒長大的孩子一樣,竟然追劇追成這樣,說來都慚愧不已。我沒想到我到現(xiàn)在了還有這興奮勁去看電視,果然是我工作久了,就開始不認真了,開始變得懶散了,因此今天才會在上班的情況下打瞌睡。這不僅影響同事們的工作,也是對自己工作業(yè)績的影響。從進入企業(yè)到現(xiàn)在,都是優(yōu)秀員工,但今天的事情可能導致今年的榮譽要不屬于我了。我這太得不償失了。

  從現(xiàn)在起,我將嚴格的管控自己,對自己的時間的控制一定要做的把每分鐘都用到正途上去。同時像今天這種在上班的一個時間打瞌睡的事情以后絕不會再有。而且這也是碰觸企業(yè)的紀律的,違反企業(yè)對員工制定的制度,這是要不得的,要杜絕。不然其他人也跟著做,那還要工作干什么,就沒有工作的必要了。工作的時候就應該認真做事,把自己份內(nèi)的事情做好才是正確的。這次的行為我也這其中吸取了教訓,為了以后能夠在我們公司里面拿到更好的榮譽,我決定要對自己更加嚴格些,要做的比以前好,不能因為有了榮耀就放棄了原本的初心。對于自己所制定的計劃就應該堅持到底。

  這次于我而言,真的是收到打擊了。我因為追劇就弄丟了自己引以為豪的敬業(yè)精神,太后悔了,這大概就是我要付出的代價。還望得到領導您的原諒。

  此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

企業(yè)員工檢討書10

尊敬的領導:

  您好!

  這次我在上班時間里不在崗位上,導致影響了公司的整體工作風氣,也讓領導煩擾了。在此我想表示自己真摯的歉意。我真的很抱歉自己會做出這樣沖動的事情來,我后來想了一下,可能當時自己太急了,然后慌了神了,所以才導致出現(xiàn)了這樣的事情。這件事情我真的很愧疚,更是反思了自己很久,這段時間里,我也過得很煎熬,一個是這次我孩子生病,讓我焦慮,其次就是自己太沖動了,然后違反了公司的紀律規(guī)定,在這一點上,我真的很羞愧。對于這次問題,我確實應該好好反省自己一次,下次也再不會做這樣毫無理智的事情了。

  其實這件事情是這樣的,今早上我是來了公司的。但是今天上午的時候,我原本正在工作的,然后幼兒園老師一個電話突然打到我手機上,說是我孩子突然出現(xiàn)了一點問題,幼兒園老師也說對我愛人打了電話,但是我愛人沒有接,他也可能在忙工作,所以趕快打了我的。我當時候問了老師什么情況,老師那頭也感覺很緊急,這讓我就很慌張了,我當時什么也沒帶,直接去了幼兒園,也忘記了請假這回事。后來我趕快去了幼兒園,忙了半天才把我孩子的事情處理好,好在他沒有出太大的事情,就是因為受涼了,然后感冒才引起發(fā)燒,還有一些別的癥狀。這件事情我確實有點太過沖動了,任何事情都是溝通可以處理的。我這樣做無非就是沒有尊重領導,顯得太過沖動了。我在做事情上面確實還是有點毛躁,這個缺點我一定會改正過來,盡量不放到今后的工作當中去。

  這次突然離開公司,也沒有請假,沒有對任何人說一聲,導致大家都在擔心我。這件事情原本就是我做錯了,也是我先犯了錯,還讓大家擔心我。其次是崗位空缺,工作也沒有做到位,這個損失確實我是承擔不起的。但是好在領導幫我處理了一下,真的非常感謝領導的幫助。這件事情讓我明白了,一個人的`責任感是非常重要的,雖然是家里小孩出現(xiàn)了問題,導致讓我過于急躁,出現(xiàn)的問題,但是無論對于哪一方,我想我都應該明確責任的重要,不管是對家庭還是對自己的工作,責任都是首要的。對此今后的工作,我會保持理智,無論遇到什么都會冷靜應對,不再出現(xiàn)此類事情了!

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

企業(yè)員工檢討書11

尊敬的領導:

  您好!

  我相信任何人都明白曠工的行為會嚴重影響到企業(yè)現(xiàn)有的秩序,至少不應該容忍這種行為的存在并需要嚴格抵制才行,然而當這種情況發(fā)生在自己身上以后無疑是令人感到沮喪的,畢竟認真做好自身的工作才是我的職責所在又怎能通過曠工的方式進行逃避,而且不進行嚴厲懲罰的話也會對企業(yè)的管理造成不好的影響,所以我認真檢討的'曠工的錯誤做法并對此向領導進行道歉。

  雖然這次曠工并非故意為之卻也需要進行嚴厲批評,主要是沒能事先和領導請假以至于自己當天的工作沒有進行交接,畢竟因有事導致無法來到公司的情況下應該要先通知領導才行,不然的話當領導來到公司卻發(fā)現(xiàn)自己沒來上班會如何想呢?作為員工卻連基本的程序都不明白未免有些過于愚蠢了,這種曠工的做法對于自身今后的職業(yè)生涯來說也會造成不好的影響,若是能夠早些意識到曠工的不妥之處并積極向領導進行溝通也不會導致這類狀況發(fā)生。

  鑒于曠工造成的影響比較惡劣還是應該盡快將其消除才行,畢竟其他同事都能夠認真遵守公司規(guī)定并做好相應的工作,為何自己不能向他們學習并通過工作中的努力履行好自身的職責呢?等到自己因為曠工而被領導批評以后再來感到后悔,這種后知后覺的做法對于自己的職業(yè)生涯來說也會造成不好的影響,所以我在內(nèi)心感到沮喪的同事也深刻意識到以往做法的不妥之處,因此無論是臨時有事還是其他方面的原因導致無法前來公司上班,我都應該先和領導進行聯(lián)系并向對方說清楚自己需要進行請假。

  帶著悔恨的情緒讓我意識到自己應該要牢記曠工的教訓才行,一方面我要意識到曠工的危害性并向領導承諾不會再做出此事,另一方面要時刻保持警惕心理并采取有效措施來保障自己不會出現(xiàn)曠工的狀況,畢竟這次教訓已經(jīng)讓我深刻意識到曠工對自己今后的個人發(fā)展會造成不利影響,為了不讓領導對自己徹底失望還是應該盡快振作起來并投入到工作中去,我會用心做好自身的工作并通過認真負責的態(tài)度來挽回領導的信任。

  對我來說曠工的教訓得到一次便已經(jīng)足夠了,若是因此導致自己被領導厭惡以至于失去這份工作的話可就有些后悔莫及了,所以我得早些意識到曠工的危害性并在今后做好自己的本職工作,我會盡快消除曠工的不良影響并通過工作中的努力進行彌補。

  此致

敬禮!

  檢討人:

  20xx年XX月XX日

企業(yè)員工檢討書12

尊敬的領導:

  您好!

  非常抱歉我之前用這樣的態(tài)度進行工作,導致給工作帶來了非常不好的影響,實在是對不起。說實話,當時的自己已經(jīng)對日常的工作非常的麻木,導致在工作中犯下了不少的錯誤,引起了許多的不便,F(xiàn)在想起來實在是感到羞愧,自己作為xxx的一名員工,卻在最基本的工作中都犯下這樣的錯誤,難道在更高的工作中就能做好嗎?

  顯然這次的問題是我的個人錯誤,我要好好的.反省自己的問題,對自己的錯誤要有徹底的了解和分析,這樣才能更好的解決和改變自己的問題!為此,我對自己做了一次徹底的分析,大致對自己的錯誤總結如下:

  首先,自然是我的態(tài)度問題,這也是我工作中的首要問題。人們常說態(tài)度決定成敗,我也是認同的,但是作為一名犯錯的員工,我顯然是沒有在這上面做好。無論我們的能力怎么樣,如果在工作的態(tài)度上不擺正,就難以保證工作的質量。而像我這樣的態(tài)度,更是嚴重的影響到了工作的正常進行。不僅是對自己的影響,部門和公司也會受到影響。這樣的事情是絕對不允許的!

  我應該更清楚的認識到,自己來到公司,是為了工作,為了給公司貢獻出自己的一份力量!既然領了自己的那一份工資,我就該在工作上盡力去做好自己的本分。對于之前的工作態(tài)度我非常的抱歉。

  其次,就是我的工作習慣方面,F(xiàn)在工作的時候,我實在是太過依賴過去的經(jīng)驗,只想著簡單一些完成,也就是我在工作中的麻木!這不僅導致我在工作的時候沒能好好的檢查自己的工作,而且這樣的工作方式也很容易導致錯誤發(fā)生。說到底這也是因為我工作態(tài)度中的散漫導致的,要是我能在工作中更上些心,多去努力一點,這樣的事情也是不會輕易的出現(xiàn)!

  在工作中的麻木、馬虎,導致工作處錯的可能有加大不少的紀律,做工作怎么能在這樣的“可能”上犯錯?我們要做到的是像沒有錯靠齊,而不是只是稍微的減少犯錯的可能!

  對于自己的這些錯誤,我實在是感到非常的抱歉。沒能認識到自己在工作中有這樣多的問題也是我的不對,感謝領導能及時的向我提出這些問題,我會好好的改正自己的毛病,做到認真工作,為公司做出自己的貢獻!

  此致

敬禮!

檢討人:

日期:

企業(yè)員工檢討書13

尊敬的領導:

  您好!

  我是xxx,我真的非常非常的抱歉,沒想到我個人的行為造成了這種情況,我丟失了公司的用品,辦公用品對我們辦公室來說是非常重要的,而我卻一直的疏忽就是了,辦公用品我非常內(nèi)疚,也不知道怎么跟你解釋,只是現(xiàn)在我丟失了我們公司的辦公用品,我應該照價賠償,但是這份上面的失誤是我不應該有的,這份粗心也不是我應該有的,現(xiàn)在我真的是非常自責,應該對自己這次行為作出深刻的反省跟檢討。

  我現(xiàn)在一直想把自己的這種想法表達出來,也希望自己能夠在這個過程當中做到的程度,把所有的工作都做好,完畢之后再來說一說自己現(xiàn)在的情況,只是我在公司這段時間以來狀態(tài)一直都不好,也一直沒有狀態(tài),在工作崗位上面,堅持下去,導致了我現(xiàn)在一直都胡思亂想,也不知道自己每天都想什么,注意力也不集中,精神狀態(tài)也不好,所以這次這種情況丟失我們辦公室的'公共用品,這種行為是很惡劣的,也是非常不好的,養(yǎng)成這種習慣,對接下來的工作也是造成不利,現(xiàn)在只有抱著深刻的懊悔,讓自己反省反省時刻的知道這種情況,一定不能再犯了,一定會造成惡劣的影響,對于我來講,對于我們公司來講,都不是一種好的現(xiàn)象。

  只有在這個事情上面一個端正的態(tài)度,保持一個樂觀積極的工作心態(tài),才能讓自己更加活躍起來,也能讓這件事情來個好的收尾,更重要的是自己也能在這條路上發(fā)展起來,也能夠讓自己心態(tài)端正,不被這些東西約束,現(xiàn)在我也知道了自己的心態(tài),要糾正了,一定要在工作當中保持絕對的心細,保持一個好的狀態(tài),才不會造成這樣的情況,我也希望能夠在下一階段的工作當中,繼續(xù)讓自己無限的延長工作的時間,也能讓自己記住這次的錯誤,想了想這段時間我在公司的表現(xiàn)也不是很好,因為自己個人的一些原因,在工作崗位上面沒有堅持那么久,也沒有讓自己持續(xù)的保持優(yōu)秀的想法,我是一名辦公室的員工,卻丟失了我們辦公室的公共用品,讓我們同事們在工作上面有了不便,所以我是真的很自責,現(xiàn)在我只想給自己一個理由,讓自己把這件事情給消化,也讓自己提醒自己,以后一定不能再犯這種錯誤了!

  我相信大家一定能理解,我也難過,讓我在這次事情當中有一個好的交代,我一定不會再犯這樣的錯誤,也一定不會讓自己繼續(xù)發(fā)展下去,保持一個好的精神狀態(tài),在工作當中積極的工作,認知的完成自己日常的任務,保持好心態(tài),發(fā)展好自己,為公司獲取更多的利益,提高自己的工作能力,再不會像現(xiàn)在這樣的錯誤了,一定不會再有丟失公共用品的情況,請您相信我。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

企業(yè)員工檢討書14

尊敬的領導:

  您好!

  我非常的抱歉我在開會的時候出現(xiàn)遲到這種現(xiàn)實,我沒有及時的參加公司召開的會議,導致了會議不得不延遲時間,我的遲到給工作會議的召開帶來了很大的麻煩,給領導的工作也帶來麻煩,同時也給公司帶來了非常不好的影響,公司員工的遲到是一種違反公司制度的行為,不遵守開會的時間,因為個人的遲到造成了會議工作的推遲進行,這不僅是違反公司的制度,同時也是缺少職員責任感意識的體現(xiàn),我的這種行為,造成了非常嚴重的影響,所以我對自己進行了非常深刻的檢討,在經(jīng)過反復的'思索之后我意識到了自己在工作上的許多問題,所以,我向您檢討我遲到這種違反紀律的行為,同時也向您表明我對著錯誤的認識以及改變這個錯誤的態(tài)度與在工作上不斷努力進取的決心。

  公司在開會的前夕,特意的強調(diào)了這次會議的重要性,強調(diào)部門員工要及時的參加這場重大的會議,而我還發(fā)生遲到這種低級的錯誤行為。遲到是可以避免的,但我并沒有做到,一名合格的企業(yè)員工,做到最基本的要求就是守時,而我因為自己不良的生活喜歡,造成了會議的遲到,導致了這重大的會議無法按時進行,這無論是對于公司還是對于員工都是巨大的損失,會議的推遲進行就意味著工作不能及時的安排進行,這會給公司帶來多大的經(jīng)濟損失?給員工工作的進行造成多大的壓力?

  我深深的對自己在工作上遲到的這種行為感到懊悔和自責,我造成遲到的原因就是因為我沒有一個良好的生活習慣,如果我能夠做事不拖拖拉拉,在晚上及時的進行休息,早上不賴床,及時的起床進行洗漱,錯過上班時間的高峰期,那我就能避免在會議遲到這事情的發(fā)生,對我遲到給公司帶來的損失我應該自己買單,我也應該為自己的行為負責。

  雖然發(fā)生過的事情無法再去改變,但是在明天還有著許多未發(fā)生的事物,今天我開會的遲到,是為了給我以后的日子敲響警鐘,警示我在下次不要再犯下同樣類似的錯誤,應當吸取這次的教訓, 在工作上嚴格要求自己,不做對有損公司的任何事情,按照員工的最高標準,嚴格的在工作上要求自己,作為員工,我對自己犯下的錯誤深感抱歉嗎,我愿意虛心接領導的批評與公司的處罰,在今后的工作當中不再犯下這樣的錯誤。

  此致

敬禮

  檢討人:xxx

  20xx年x月xx日

企業(yè)員工檢討書15

尊敬的領導:

  您好!

我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于在XX的綜合樓建設項目的監(jiān)督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本和實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。

  我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。連這么基礎的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關照。

  但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的`工作作風是極度危險的,這樣的作風持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。

  針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:

  1、針對我的責任感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情應該親自過問,不論處理的好壞,都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度,認真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業(yè)水平,同時保持工作的細節(jié)。

  在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理,特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務業(yè)務的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務上指導員工,通過不斷的檢查和復查,找出流程上存在的問題和預見可能發(fā)生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是,在這點上面,我沒有做到認真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞,造成酒店的損失。

  2、我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖,不能將領導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。

  通過此次深刻的檢討,請X總信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

  檢討人:XXX

  20xx年X月X日

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