行政助理年終總結(jié)

　　總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經(jīng)驗，找出差距，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，為此要我們寫一份總結(jié)�？偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢？以下是小編收集整理的行政助理年終總結(jié)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

行政助理年終總結(jié)1

　　我有幸于xx年x月x日加入到這個大家庭，并任職總經(jīng)理秘書兼行政助理崗位。8個月的時間與公司其他同事比起來不算長，但是在自己內(nèi)心也不算短，因為在這段時間中，我收獲了很好的職業(yè)歷練�，F(xiàn)做自我總結(jié)如下：

　　一、總經(jīng)理秘書崗位

　　工作完成情況

　　1.會務(wù)組織工作

　　與領(lǐng)導確定會議事項后發(fā)布會議通知；會中做好會議記錄；會后整理并簽發(fā)會議紀要與會議行動追蹤表，對需要執(zhí)行的事項進行跟催。我做過的會議紀要有70來篇，即平均每周參加兩場會議。

　　2.商務(wù)接待工作：水果的購買、果盤、茶水以及宣傳資料的擺放；客人來訪的迎接并向其介紹公司的業(yè)務(wù)部門以及產(chǎn)品；客餐的`預(yù)訂工作。

　　3.與各部門的溝通以及需要簽批的單據(jù)的呈送。

　　4.關(guān)心總經(jīng)理的生活事務(wù)（吃飯、茶水）和總經(jīng)理辦公室的衛(wèi)生維護黃老師交辦的其他工作。

　　5.每日認真統(tǒng)計九位部門負責人以及五位高層領(lǐng)導的外出動向。

　　6.名片管理：對總經(jīng)理的一千多張紙質(zhì)名片進行整理和分類，并貼上標簽。對每張名片進行掃描處理、校對，分門別類的匯總到電子工作表，再整合到一個工作薄，便于以后查找。

　　7.完成總經(jīng)理交代的一些采購任務(wù)，以多渠道對比，選出性價比最高的產(chǎn)品。

　　二、行政助理崗位

　　工作完成情況

　　撰寫并修改制度，并及時將簽批后的制度發(fā)放到各個部門，并傳達文件精神。文件的歸檔與保管工作。

行政助理年終總結(jié)2

　　1工作回顧

　　在過去的一年里，對我而言，最大的變化是我的工作轉(zhuǎn)變--從前臺調(diào)崗到行政助理。在這里，我非常感謝領(lǐng)導對我的努力肯定以及對我今后的工作發(fā)展方向的一些支持。調(diào)崗之后，我的責任已不限于前臺，而是擔負起整個部門的管家作用，起了協(xié)調(diào)部門同事之間工作橋梁作用。

　　2工作分析

　　調(diào)崗之后，內(nèi)部部門架構(gòu)也起了很大的變化。每個人都肩負著自己的不同工作上的使命。對于我的性格和做事方式而言，如果我想在服務(wù)性的崗位走向成功，就要學會不妨以積極的心態(tài)來應(yīng)對各種問題和挑戰(zhàn)。有了這次的工作轉(zhuǎn)變，簡單訴說下轉(zhuǎn)變過程中帶來的思考對于我自己的工作上帶來的幫助與各位做些探討交流。

　　3轉(zhuǎn)變過程

　　工作模式改變：

　　在前臺，永遠有接不完的電話，結(jié)束不了的面試接待。還有各種各樣的突發(fā)事件等待著你去處理。我可以說，一天工作下來你連思考的時間都沒有，別人看你永遠是在忙忙碌碌的狀態(tài)…也許有時候解決問題處理方式會有些過于簡單。

　　調(diào)崗之后，站在自己的工作角度換位思考，突然發(fā)現(xiàn)某些事情我可以做的更好，或者有更加好的其他建議。每天下班前能有充足的時間回顧一天工作內(nèi)容，寫些自己的工作日記。需要強調(diào)的是與領(lǐng)導溝通是最重要的！領(lǐng)導能發(fā)現(xiàn)你工作模式方向是否正確，及時改變或給你更好的建議是對自己的工作經(jīng)驗最好的累積。

　　工作內(nèi)容改變：

　　從之前更多的操作類轉(zhuǎn)向輔助管理類。對自己的工作要求也越來越高，對于原先的工作進一步提升化，如易耗品管理、倉庫管理、會議管理、花木管理等等等等。這些管理工作有利于培養(yǎng)自己的獨立思考能力、應(yīng)變能力及解決問題能力。

　　工作定位轉(zhuǎn)變：

　　我覺得不管任何工作都要認清自己，不超越崗位范圍要堅定自己的工作原則。若找不準自己工作的立足點，工作起來你會發(fā)現(xiàn)找不到“感覺”。不僅要善于捕捉問題，發(fā)現(xiàn)問題還要分析問題并給出解決方案，解決方案制定之后要落實并監(jiān)督和反饋。對于現(xiàn)在工作定義為部門管家的我，要時刻記著公司部門利益大于個人利益，重點在于部門問題及時解決率和部門服務(wù)滿意度，并做好協(xié)調(diào)部門與部門之間的關(guān)系。做到外部求支持協(xié)作，內(nèi)部求團結(jié)向上。

　　4轉(zhuǎn)變思考

　　對于自己的工作轉(zhuǎn)變，明確了自己的.職業(yè)定位，除了在我自己崗位學到各種工作技能之外，最重要的就是要及時充電。需要強調(diào)的是充電不可盲目，要圍繞自己的職業(yè)規(guī)劃和目標進行學習和提升。很欣喜的看見，部門非常重視學習的重要性，會定期的有計劃的組織各種培訓，大家對于自己工作上的困擾、工作壓力的疊加都能在相互學習中交流探討，通過這種方式我們可以在學習“投資”中得到收益。

　　5工作總結(jié)

　　在過去的，我已慢慢將重心轉(zhuǎn)移到內(nèi)部輔助管理方面，不定期的對于各種問題及時解決率及部門服務(wù)滿意度做個分析，獨立工作時要摸清工作思路，哪怕工作中你錯了就要學會自我批評，并及時調(diào)整方向。

　　總結(jié)自己工作轉(zhuǎn)變最大的體會是工作中不要死追求一個固定的模式，不管任何工作首先要自信大膽，自我學習能力和自我決定能力一定要強。對于自己的不足還是在某些問題解決過程中還是過于簡單，對于自己和部門同事的工作也沒有及時做到監(jiān)督跟進作用。在新的一年里，要學會更深入的解決問題，培養(yǎng)自己獨立解決問題能力。多與領(lǐng)導同事請教交流，減少和杜絕一些問題的發(fā)生是我努力的大體方向。

行政助理年終總結(jié)3

　　本人xx年6月就職于凱瑞食神府總經(jīng)理助理，上任一月有余�，F(xiàn)在，我向本次會議報告過去一個多月的工作，對今后的工作提出建議，請予審議，并請各位同志提出意見。

　　過去一個月工作的回顧

　　凱瑞工程改造以來的一個月，是很不平凡的一個月。工程改造完畢初期，效益增長放慢;店內(nèi)矛盾十分突出。全店上下在董事長的領(lǐng)導下，團結(jié)奮進，頑強拼搏，戰(zhàn)勝種種困難，凱瑞的發(fā)展取得公認的.成就。同時，我們勝利實現(xiàn)五年目標，開始向下一個三年目標邁進。一個月來，經(jīng)濟效益保持良好發(fā)展勢頭，向三高一貴戰(zhàn)略性調(diào)整邁出重要步伐。

　　——在質(zhì)檢方面，酒店規(guī)章制度進一步調(diào)整和完善。調(diào)整步伐加快，控制力明顯增強。在發(fā)展經(jīng)濟、擴大凱瑞品牌方面發(fā)揮了重要作用。

　　——在客戶方面，拜訪客戶工作全面展開在三樓。服務(wù)高質(zhì)量化程度進一步提高，服務(wù)中的主動性作用明顯增強。菜品改革不斷深化�？驮词袌黾涌彀l(fā)展。有效溝通和營銷方式不斷拓展。

　　----在工程方面，對工程掃尾進行專項整治。

　　——在廣告方面，全店先后開展了聲勢浩大的全員發(fā)店報行動。對外開放向廣度和深度擴展。近十天內(nèi)，客流量提高700余人次。營業(yè)額提高十萬有余。實施“走出去”戰(zhàn)略，對外宣傳合作不斷擴大。經(jīng)過長期的的艱苦努力，我店于昨日終于掛上門面廣告，標志著對外開放進入新階段。建店一年來，我們信守承諾，履行義務(wù)，行使權(quán)利，贏得較好聲譽，促進了客戶群的增長。

　　一個月來，菜品創(chuàng)新能力明顯增強，昨日的廚師大比武，促進了凱瑞菜品的蓬勃發(fā)展。

【行政助理年終總結(jié)】相關(guān)文章：

行政助理離職報告02-16

行政助理述職報告07-15

行政助理的實習心得02-27

行政助理的實習報告12-13

行政助理實習報告02-24

行政助理申請書11-18

行政助理述職報告范文10-07

行政助理轉(zhuǎn)正述職報告01-23

行政助理求職信02-11