經濟師考試-企業(yè)重組定義

廣義的企業(yè)重組，包括企業(yè)的所有權、資產、負債、人員、業(yè)務等要素的重新組合和配置。從經濟學角度看，企業(yè)重組是一個稀缺資源的優(yōu)化配置過程。對企業(yè)來說，通過對企業(yè)自身擁有的各種要素資源的再調整和再組合，提高企業(yè)自身的運行效率，同時實現社會資源在不同企業(yè)間的優(yōu)化組合，提高經濟整體運行效率。從法律角度看，是企業(yè)為降低交易成本而構建的一系列契約的聯(lián)結。在市場經濟條件下，這些契約關系以法律形式體現，因此企業(yè)的重組，在實際運作中又表現為這些法律關系的調整。

狹義的企業(yè)重組是指企業(yè)以資本保值增值為目標，運用資產重組、負債重組和產權重組方式，優(yōu)化企業(yè)資產結構、負債結構和產權結構，以充分利用現有資源，實現資源優(yōu)化配置。根據企業(yè)改制和資本營運總戰(zhàn)略及企業(yè)自身特點，企業(yè)重組可采取原續(xù)型企業(yè)重組模式、并購型企業(yè)重組模式和分立型企業(yè)重組模式。企業(yè)重組有時表現為擴張，有時表現為收縮。企業(yè)重組的具體途徑或方式包括資產置換、資產注入、債轉股、收購、吸收合并、新設合并、股票回購、分立、分拆、資產剝離等。企業(yè)重組的關鍵在于選擇合理的企業(yè)重組模式和重組方式，而合理的重組模式和重組方式選擇標準是創(chuàng)造企業(yè)價值，實現資本增值。

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