公司材料員崗前培訓心得

　　當我們積累了新的體會時，寫一篇心得體會，記錄下來，這樣可以幫助我們分析出現(xiàn)問題的原因，從而找出解決問題的辦法。一起來學習心得體會是如何寫的吧，下面是小編精心整理的公司材料員崗前培訓心得，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

公司材料員崗前培訓心得1

　　20xx年5月至20xx年6月在甘肅鐵一院工程監(jiān)理公司山西中南部鐵路通道監(jiān)理項目部實習以來，獲得監(jiān)理項目部領(lǐng)導的指導、關(guān)切、贊助及同事們的鼎力支持，使我受益匪淺，學到了許多以前在書本上得不到的知識及社會經(jīng)驗，現(xiàn)本人將一年多的實習工作環(huán)境總結(jié)如下：

　　一、實習目的

　　通過實習，使本身對大學所學基礎(chǔ)理論知識獲得進一步理解和控制，加強本身的實踐工作的經(jīng)驗、實際著手操作才能，進步自身素質(zhì)，同時積累必然的社會經(jīng)驗，為往后正式走上工作崗位做好更充分的籌備。

　　二、實習內(nèi)容

　　我在鐵一院監(jiān)理公司山西中南鐵路通道監(jiān)理項目部主要是負責工程項目的材料檔案治理、計劃、統(tǒng)計治理及內(nèi)業(yè)材料治理工作，具體包括以下內(nèi)容：

　　1、負責工程項目的所有圖紙的接管、清點、掛號、發(fā)放、歸檔、治理工作：在收到工程圖紙并進行掛號以后，按規(guī)定向有關(guān)單位和人員簽發(fā)，由收件方具名確認。按材料目錄的次序，對隧道、橋梁、涵洞、路基等工程圖紙進行分類治理。

　　2、收集整理施工歷程中所有設(shè)計變化、會議紀要等材料并歸檔：負責對每日收到的.治理文件、技巧文件進行分類、登錄、歸檔。負責項目文件材料的掛號、受控、分辦、催辦、簽收、用印、傳遞、立卷、歸檔等工作。負責做好各種材料積累、整理、處置懲罰、保管和歸檔立卷等工作。設(shè)計變化(包括圖紙會審紀要)原件存檔。作好信息收集、匯編工作。

　　3、負責編寫會議紀要：參加監(jiān)理項目部每月召開的工地例會、監(jiān)理例會及專題例會等會議前期籌備工作及現(xiàn)場記錄工作，會后依據(jù)會議要求整理會議紀要，經(jīng)總監(jiān)確認后向參加會議的各方發(fā)出會議紀要，并在發(fā)文記錄上具名確認。

　　4、負責各種文件收發(fā)：依據(jù)總監(jiān)、副總監(jiān)及專業(yè)工程師的要求對監(jiān)理看護、聯(lián)系單、核查申報等文件的擬文，由總監(jiān)、副總監(jiān)及專業(yè)工程師審核合格后，與扶植單位、施工單位及監(jiān)理項目部各分站實時溝通下發(fā)，做好發(fā)文記錄并具名確認。

　　5、溝通聯(lián)系工作：依據(jù)總監(jiān)、副總監(jiān)及專業(yè)工程師的要求做好與扶植單位、施工單位、監(jiān)理項目部、分站及現(xiàn)場監(jiān)理工程師各項工作的實時聯(lián)系溝通，確保監(jiān)理項目部各項工作順利、有序開展。

　　6、整理監(jiān)理周報、月報材料：依據(jù)施工單位、監(jiān)理分站及中心試驗室上報的周報及月(年)報環(huán)境，依據(jù)扶植單位周報、月報款式要求進行匯總整理，由專業(yè)監(jiān)理及副總監(jiān)審核，總監(jiān)審批后實時發(fā)送扶植單位及監(jiān)理公司項目部。

　　7、參加扶植單位、質(zhì)量監(jiān)督站及監(jiān)理公司等單位反省組對監(jiān)理項目部內(nèi)業(yè)材料的反省工作，依據(jù)反省提出的問題實時整理匯總，實時整改。

　　8、完成總監(jiān)、副總監(jiān)支配的其他工作。

　　三、實習歷程

　　在學校時，我學習的是土木工程，所涉及的對付材料方面的知識較少。剛打仗材料員的時候，項目總監(jiān)給予我鼎力的支持，教我學習了許多的以前在學校得不到的知識。依據(jù)工作必要本身通過翻閱以前的材料、以及鐵一院監(jiān)理公司編制的崗位職責來學習專業(yè)的崗位知識。在實習前我就具備必然的電腦利用功底，而現(xiàn)場翰墨材料的編輯對電腦編輯及文學功底又有更高的要求，我通過互聯(lián)網(wǎng)查詢、向總監(jiān)請教，對本身的知識查漏補缺。例如最初寫會議紀要時，即使會議上所說的話全部記錄，然則對施工現(xiàn)場、專業(yè)術(shù)語的不了解，照樣不可以或許寫出一份合格到位的會議紀要，直到顛末了一個多月的學習與熬煉，到現(xiàn)在已能自力編寫大部分翰墨材料。在這一年的實習期間，我閱歷了監(jiān)理公司、扶植單位以及鐵道部質(zhì)監(jiān)站對我地點標段進行的內(nèi)業(yè)材料反省以及信用評價工作，通過反省，使我不單單學習了監(jiān)理材料員必要交付的材料，還對施工單位的材料交付有了進一步的了解，讓本身的知識又有了進一步的進步。

公司材料員崗前培訓心得2

　　光陰總是在不經(jīng)意間悄悄流逝，藍本以為遙遙無期的三個月工作光陰轉(zhuǎn)眼就曩昔了，似乎還來不及細細體會就已經(jīng)停止。想來是工作的日子過得太充足，充足的時光總是短暫的，所以才會感覺如此之快就要畫上句號。

　　顛末這三個月的學習和工作，我拜別了青澀，漸漸走向了成熟，實現(xiàn)了從一個稚氣未脫的學生到真正成為材料員的改變。

　　在這實習的日子里，我的勞績是多方面的。作為一個材料員，在專業(yè)上的勞績是宏大的。

　　在實崗場地的學習完全和實際工作結(jié)合在一起。學器械就要在實際中確實可以或許使用它，這是我對現(xiàn)在工作的最大的體會。

　　實際工作中的勞績在講堂上得不到的。在這幾個月中我覺得在業(yè)務才能上的勞績分為材料軟件使用上和專業(yè)知識上兩大方面。

　　首先，專業(yè)技能上，我對施工歷程中的材料軟件的使用獲得了較大的實際利用熬煉，可以對照自信純熟地使用它們。

　　而材料軟件的使用主要體現(xiàn)在內(nèi)業(yè)處置懲罰歷程中了。藍本本身覺得學習過使用措施，明白如何使用就可以了。然則在實際的工程項目處置懲罰歷程中，我發(fā)明軟件的使用闡明和我們內(nèi)網(wǎng)上的作業(yè)指導書一樣，貌似可以辦理所有問題，其實要真的服務情還要我們本身去好好摸索。

　　專業(yè)技能上的發(fā)展不僅體現(xiàn)在對材料軟件的使用，也在知識的增長上。往往，往往有些器械中有的知識和經(jīng)驗不是我先前所學可以完全應付的，這時我就必要去查找一些參考材料，有時還要請教一下他人。這樣一來，對我專業(yè)知識的擴充很有好處。我們往往不敷勤奮，不會主動去學習日常工作外的知識點，有這些工作任務，我在完成任務的同時對本身來說也是一個學習的歷程。在現(xiàn)場工作中總有學不完的知識。在內(nèi)業(yè)歷程中看似簡單的反復電腦操作，其實包孕了我們完工材料工作的嚴謹規(guī)范和專業(yè)知識的利用，在實際工作中賡續(xù)實踐，賡續(xù)積累，是我的最大勞績。

　　除了專業(yè)技能，我們在工作中還必要做一個有心人，不要單單完成了本身的任務就算完成使命了。平時將本身看到的值得積累的器械記錄下來能力有更好的勞績。相信每一年的閱歷會對我以后的工作都邑有贊助，能讓我更好地為測繪院辦事。

　　充足的`時光總是短暫，這段時光是我歡迎將來的最大動力。我感覺本身曾經(jīng)做的不敷好，所以未來的日子我更有來由去盡力進步;我要感謝列位領(lǐng)導們、師傅們，所以我更要盡力工作�；叵脒@小年，我感慨萬千，這小半年是我學習積累的小半年，在這小半年中，我不僅學到了作業(yè)的專業(yè)知識，而且我還在師傅們的身上學到了一絲不茍的工作態(tài)度，這些都讓我受益匪淺，在往后的工作和學習中這些都邑引導我做好工作，少走彎路，往后我會加倍嚴格要求本身，賡續(xù)學習和積累，掘客本身的潛能，必然可以邁出勝利的第一步!

　　實習停止反而我感覺本身曾經(jīng)做的不敷好，所以未來的日子我更有來由去盡力進步;我要感謝前輩，所以我更要盡力工作;我喜歡同事，所以我更要證明我和他們一樣優(yōu)秀。就讓光陰證明我，讓將來證明我的優(yōu)秀。

公司材料員崗前培訓心得3

　　自從黨中央提出西部大開發(fā)以來，我省公路建設(shè)曰新月異，特別是高速公路以超常規(guī)速度發(fā)展，許多新建項目、改建工程、通縣公路等相繼建成通車，同時也形成了大量的內(nèi)業(yè)資料即工程檔案。如何有序地管理好工程檔案既是工程本身的需要，也是檔案部門的要求。

　　一、思想上要重視工程檔案管理工作，并應設(shè)專人管理

　　工程項目建設(shè)中一般對內(nèi)業(yè)資料不太重視。到工程完工后，即將交工驗收，才開始慌忙整理，有的施工單位甚至人也難以找到，給檔案整理帶來很大難度。主要原因：

　　一是整理資料是苦差事，沒有人愿意去干。

　　二是工程到了收尾階段，大部分人員特別是技術(shù)人員又撤離到新的工作崗位。

　　三是一般施工單位沒有專職檔案管理人員，內(nèi)業(yè)資料分散于工程技術(shù)科、試驗室、合同管理等部門。工程后期人員繼續(xù)撤離后，有些施工單位留下的人員對資料不熟悉，加之有些資料簽字手續(xù)不完備，需要施工單位或監(jiān)理人員簽字，人員很難召來，拖延了資料整理時間。四是工程建設(shè)中不注重資料收集，為后期資料整理帶來巨大的工作量。

　　由于對內(nèi)業(yè)資料不重視，造成一系列的不良后果。

　　其一是拖延了工程交工時間。

　　其二是耗費大量人力、物力、財務。

　　其三是為項目檔案管理帶來較大難度。其四對工程質(zhì)量檢測單位資料審查帶來難度。

　　鑒于上述原因，因此應在工程建設(shè)中加強檔案管理工作，做到工程完工短時間內(nèi)將內(nèi)業(yè)資料整理結(jié)束，為交工驗收做好準備。

　　二、要制定詳細的符合各工程實際情況的工程檔案管理辦法，明確標準和要求

　　交通部就工程檔案管理陸續(xù)下發(fā)了《公路工程竣工文件材料立卷歸檔管理辦法》、《公路工程竣工驗收辦法》、《交通部科學技術(shù)檔案分類編號辦法》和《科學技術(shù)檔案案卷構(gòu)成的'一般要求》四個綱領(lǐng)性文件，目前我省尚無統(tǒng)一的竣工文件編制辦法，各項目建設(shè)管理單位應根據(jù)交通部上述文件編制符合各項目管理模式的可操作性編制辦法。

　　一是細化建設(shè)單位、監(jiān)理單位、施工單位的資料整理范圍。

　　二是細化組卷要求，特別是各種施工用表的排序，如何使質(zhì)量評定表、試驗表格與工序檢查表有機結(jié)合應細化，具有可操作性。

　　三是明確案卷的格式和具體要求，便于施工技術(shù)人員操作。在實踐中我們發(fā)現(xiàn)只有綱領(lǐng)性文件是不行的，必須對竣工文件編制辦法細化，讓人一看就明白如何操作，避免由于理解不一造成資料整理的混亂，給內(nèi)業(yè)資料管理工作帶來巨大的工作量。

　　三、積極對工程檔案管理人員和有關(guān)技術(shù)人員進行培訓，使他們掌握檔案整理的標準和要求

　　由于施工企業(yè)來自全國各地，且工程施工中人員變動大，一個新項目可能又是一批新人，各地有各地的具體要求。從實踐來看，絕大部分人對檔案工作不太了解，有的工程技術(shù)人員甚至連施工工藝流程都不明白，整理出來的工程檔案千差萬別，無法交工。工程開工前，應對檔案管理人員及有關(guān)技術(shù)人員進行系統(tǒng)培訓，使他們掌握內(nèi)業(yè)資料整理的標準和要求，思想上統(tǒng)一認識，避免資料整理返工和重復勞動。

　　四、定期對內(nèi)業(yè)資料督導并與計量支付掛鉤

　　由于資料整理瑣碎，不產(chǎn)生經(jīng)濟效益，施工過程中現(xiàn)場又非常繁忙，施工人員絕大部分精力集中在工地，對資料整理一般都是被動應付。如果不認真進行督導檢查，到最后內(nèi)業(yè)很有可能一塌糊涂，更有甚者大量的缺資料，所以內(nèi)業(yè)資料應定期或不定期檢查評比，引起各方面重視，避免大量的工作堆積。必要時可采取強制措施與計量支付掛鉤，為搞好工作檔案管理提供保證。

　　公路工程檔案管理工作是工程項目管理的一項重要內(nèi)容，認真抓好此項工作有利于促進工程管理工作，縮短交工驗收的期限，避免工作完工后牽制建設(shè)、施工單位大量的人力、物力，順利完成工程檔案的驗收和移交工作。

公司材料員崗前培訓心得4

　　來方大裝飾公司已好些天了，記憶猶新的還是上崗前各部門經(jīng)理對我的培訓，雖然講得時間不是很長，但對于我來說，簡直是一劑良藥。俗話說："玉不琢，不成器。"

　　還記得經(jīng)理帶領(lǐng)我學習公司的經(jīng)營文化—科技為本，創(chuàng)新為源。經(jīng)營理念—以質(zhì)量求生存，以管理求效益，以品種求發(fā)展。的確，一個單位應該是一個團結(jié)戰(zhàn)斗的集體。這個集體靠什么來維系、來支撐呢?那就是企業(yè)文化。

　　工作中，主管的一席話，讓我深思。好高騖遠是人的通病，總以為應該找過好單位，干一份體面的工作�？涩F(xiàn)實的殘酷很快讓我的夢想破滅了�；仡^看看我所經(jīng)歷的路，才知道腳踏實干才是真。腳踏實地，樹立實干作風。天下大事必作于細，古今事業(yè)必成于實。雖然每個人崗位可能平凡，分工各有不同，但只要埋頭苦干、兢兢業(yè)業(yè)就能干出一番事業(yè)。好高騖遠、作風漂浮，結(jié)果終究是一事無成。

　　因此，真正靜下心來，從小事做起，從點滴做起。一件一件抓落實，一項一項抓成效，干一件成一件，積小勝為大勝，養(yǎng)成腳踏實地、埋頭苦干的良好習慣。

　　針對經(jīng)理讓我學習的"個人執(zhí)行力"讓我從中有很多體會。材料員的工作千頭萬緒，任務雜。不僅要一絲不茍地對待，更要突出重點，扭住關(guān)鍵。從大處著眼，從細處著力。做好這些更要盡心盡力、盡職盡責，嚴格要求，主動適應工作的'需要。

　　"快"，只爭朝夕，提高辦事效率。"明日復明日，明日何其多。我生待明日，萬事成蹉跎。"因此，要提高執(zhí)行力，就必須強化時間觀念和效率意識，弘揚"立即行動、馬上就辦"的工作理念。堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習。

　　每項工作都要立足一個"早"字，落實一個"快"字，抓緊時機、加快節(jié)奏、提高效率。做任何事都要有效地進行時間管理，時刻把握工作進度，做到爭分奪秒，趕前不趕后，養(yǎng)成雷厲風行、干凈利落的良好習慣。

　　"新"，開拓創(chuàng)新，改進工作方法。只有改革，才有活力;只有創(chuàng)新，才有發(fā)展。面對競爭日益激烈、變化日趨迅猛的今天，創(chuàng)新和應變能力已成為推進發(fā)展的核心要素。因此我們更應該隨著時代的前沿前進。

　　最后，誠摯的感謝部門同事和經(jīng)理在工作中對我的幫助和關(guān)興，也感謝公司給了我這樣的機會，我將會在以后的工作中更加努力。

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