公司上市對員工的影響

　　公司上市是為了融資，一是為了解決資金困難，二是擴(kuò)大企業(yè)規(guī)模，三是股東創(chuàng)富。下面是yjbys小編為您收集整理的公司上市對員工的影響，需要的可以看看哦!

　　如果你能夠獲得上市公司的內(nèi)部原始股，你就可以賺錢，如果得不到，公司上市就跟你沒有什么關(guān)系，因為公司上市的目的是替公司融資，公司發(fā)展了，間接對員工有利，但是沒有什么直接利益的，除非公司讓員工持股或員工獲得內(nèi)部原始股。公司上市的目的是通過資本市場融資，并將融資所得投入主營業(yè)務(wù)。

　　一旦成為上市公司，就要求公司的一切業(yè)務(wù)均要公開，并通過合法的運營為其股東創(chuàng)造價值。當(dāng)然，在企業(yè)不斷發(fā)展當(dāng)中，員工的待遇也肯定會隨之不斷改善。要看公司有沒有股權(quán)激勵就是分發(fā)原始股給員工，公司上市有更多的資金來運作，擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)模提高經(jīng)濟(jì)效益，但是要慷慨的老板跟股東才會獎勵員工。

　　1、公司知名度提高好，公司員工以后跳槽再找工作，相對比較容易!

　　2、公司上市后，內(nèi)控會更加嚴(yán)緊，員工可以學(xué)到許多管理知識。

　　3、公司員工可以買本公司股票，相對比較了解公司的營運能力及產(chǎn)能、銷售情況。

　　公司上市可以圈錢，有利于公司的發(fā)展，提升公司業(yè)績，公司業(yè)績提升自然對員工產(chǎn)積極影響。如果給員工配股，那是最好的。公司在證券市場上融資能力如果好的話，公司再發(fā)展的能力就有資金，公司有資金了，發(fā)展好了，員工的待遇就自然會提高;反之待遇會降低。其實也是一把雙刃劍。

　　公司上市前，為了提升公司形象，大多為提高工人工資和福利待遇。上市后，因為圈錢成功，公司可以得到進(jìn)一步的發(fā)展，業(yè)績得到提升，在回報投資者的同時，也會提升員工待遇，增強(qiáng)員工積極性和穩(wěn)定性，同時也可以進(jìn)一步引進(jìn)優(yōu)秀人才。

　　上市的有關(guān)規(guī)定

　　第一百二十一條　本法所稱，是指其股票在證券交易所上市交易的。

　　第一百二十二條　上市公司在一年內(nèi)購買、出售重大資產(chǎn)或者擔(dān)保金額超過公司資產(chǎn)總額百分之三十的，應(yīng)當(dāng)由作出決議，并經(jīng)出席會議的股東所持表決權(quán)的三分之二以上通過。

　　第一百二十三條　上市獨立董事，具體辦法由國務(wù)院規(guī)定。

　　第一百二十四條　上市公司設(shè)董事會秘書，負(fù)責(zé)公司股東大會和董事會會議的籌備、文件保管以及公司股東資料的管理，辦理信息披露事務(wù)等事宜。

　　第一百二十五條　上市公司董事與董事會會議決議事項所涉及的企業(yè)有關(guān)聯(lián)關(guān)系的'，不得對該項決議行使表決權(quán)，也不得代理其他董事行使表決權(quán)。該董事會會議由過半數(shù)的無關(guān)聯(lián)關(guān)系董事出席即可舉行，董事會會議所作決議須經(jīng)無關(guān)聯(lián)關(guān)系董事過半數(shù)通過。出席董事會的無關(guān)聯(lián)關(guān)系董事人數(shù)不足三人的，應(yīng)將該事項提交上市公司股東大會審議。

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