報稅員崗位職責(zé)
工作職責(zé)就是工作者具體工作的內(nèi)容所負(fù)的責(zé)任及達(dá)到崗位要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。以下是小編為大家收集的報稅員崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
報稅員崗位職責(zé)1
一、負(fù)責(zé)收集、了解與企業(yè)相關(guān)的各類國家和地方優(yōu)惠、扶持、獎勵政策信息，查找各類企業(yè)及產(chǎn)品榮譽(yù)、資質(zhì)相關(guān)項目申報條件、流程；
二、負(fù)責(zé)與各項目崗位人員資料的對接工作，及時與項目人員溝通在操作中出現(xiàn)的問題；
三、從事項目立項分析、申報對策，項目包裝及相關(guān)事務(wù)的辦理；
四、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部相關(guān)部門準(zhǔn)備和收集文檔資料，參與編制項目申報材料，完成申報任務(wù)，跟蹤項目進(jìn)展和主管部門評審進(jìn)度；
五、進(jìn)行項目驗收資料的準(zhǔn)備、送審和驗收，申報項目的后期驗證等給予協(xié)助；
六、日常維護(hù)相關(guān)行業(yè)協(xié)會、學(xué)術(shù)團(tuán)體、機(jī)構(gòu)部門關(guān)系、政府資助項目相關(guān)主管部門，促進(jìn)各項工作順利開展；
七、收集企業(yè)發(fā)展情況和政策信息，加強(qiáng)對政府主管部門的匯報和建議；
八、負(fù)責(zé)企業(yè)領(lǐng)軍人物和研發(fā)技術(shù)人員的'個人榮譽(yù)和資質(zhì)申報；
九、負(fù)責(zé)各項主管部門要求的統(tǒng)計數(shù)據(jù)工作的協(xié)調(diào)收集和匯總申報；
十、工程與申報資料的存檔管理；
十一、上級臨時交辦事項
報稅員崗位職責(zé)2
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《統(tǒng)計法》，積極參加各類統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)和統(tǒng)計會議及統(tǒng)計考試，實行持證上崗。
2、努力完成鎮(zhèn)統(tǒng)計信息中心和上級部門的統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)，制訂本企業(yè)年度統(tǒng)計工作計劃，嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計報表制度。
3、建立人、財、物、產(chǎn)、供、銷等方面資料為重點的統(tǒng)計原始記錄，建立完善統(tǒng)計臺帳，做到統(tǒng)計臺帳與原始記錄相一致，上報的各種統(tǒng)計報表要做好備份，上交的報表要簽名并加蓋公章，做到上報數(shù)據(jù)與企業(yè)數(shù)據(jù)上下相符。
4、依時報送各項統(tǒng)計報表，做到不遲報、不拒報、不瞞報、不虛報。符合條件的企業(yè)實行網(wǎng)上直報制度。上交報表時間：月報為月后13日前；季報為當(dāng)季最后一個月的13日前與月報一起上報，每次上報必須辦理簽收登記，若屢次遲報，將依法處理。
5、自覺抵制統(tǒng)計違法行為，積極檢舉違法統(tǒng)計違法行為，樹立依法統(tǒng)計良好形象。
6、自覺接受鎮(zhèn)統(tǒng)計信息中心的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，及時糾正工作中存在的問題。
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的核算，認(rèn)真進(jìn)行成本、開支的事前審核；
2、嚴(yán)格控制成本，促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約，增收節(jié)支，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益；
3、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)成本進(jìn)行監(jiān)督和管理；督導(dǎo)成本控制及清點存貨，審查原材料的采購；
4、認(rèn)真核對各項原料、物料、成品、在制品收付事項。負(fù)責(zé)編制原料轉(zhuǎn)賬傳票。負(fù)責(zé)編制工廠成本轉(zhuǎn)賬傳票；
5、隨時抽查企業(yè)原材料供應(yīng)情況；
6、根據(jù)成本報表預(yù)測成本，就產(chǎn)品的銷售價格編制報告，向財務(wù)經(jīng)理提供資料；
7、保管好各種憑證、賬簿、報表及有關(guān)成本計算資料，防止丟失或損壞，按月裝訂并定期歸檔；
8、參與存貨的清查盤點工作，企業(yè)在財產(chǎn)清查中盤盈、盤虧的資產(chǎn)，要分別情況進(jìn)行不同的處理；
9、負(fù)責(zé)編制材料的領(lǐng)用分配表，進(jìn)行會計核算，實行分口、分類管理；
10、負(fù)責(zé)核算企業(yè)工資、基金情況；
�。�1）每月對生產(chǎn)部提供的工資核算原始資料進(jìn)行審核，包括加班工資和員工公傷、探親、事假的按比例扣款計算是否準(zhǔn)確；負(fù)責(zé)督促新員工的現(xiàn)金工資計算、離公司員工的工資消除、員工各時期的工資增減變動等是否準(zhǔn)確無誤；
（2）將審核無誤的工資原始資料經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽章后，編制員工工資匯總表；按時將工資輸入軟盤送交主管，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審閱后送交出納員，以保證工資的及時發(fā)放；
�。�3）根據(jù)上級規(guī)定的提取比例，以工資總額為基數(shù)，正確計算工會經(jīng)費(fèi)、娛樂活動經(jīng)費(fèi)、員工福利基金，按列支科目填制記賬憑證；
�。�4）核算個人所得稅及其他應(yīng)扣款項；
�。�5）配合生產(chǎn)部做好人工費(fèi)用的統(tǒng)計工作，提供獎金計算依據(jù)；
�。�6）定期核對各部門實發(fā)獎金數(shù)，核對發(fā)人數(shù)和發(fā)出數(shù)是否一致，并妥善保管當(dāng)年工資、獎金發(fā)放資料、計算工資的各種會計憑證、報表、工資晉級表等；
（7）掌握非在冊人員的勞務(wù)費(fèi)支出情況，嚴(yán)格按支付手續(xù)支出。
11、每月月底按時分?jǐn)偢鞑块T待攤、遞延費(fèi)用以及各項預(yù)提費(fèi)用；
12、辦理其他與成本計算有關(guān)的事項；
13、公證和誠實地履行職責(zé)，并做好企業(yè)的有關(guān)保密工作；
14、完成財務(wù)經(jīng)理安排的其他工作。
一、在公司財務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，獨立完成好施工工程的報稅工作。
二、嚴(yán)格遵守公司的各項管理制度；
三、各分公司助理設(shè)計師簽合同后，需將一分完整的合同交給報稅員。報稅員認(rèn)真地做好審核工作，并將合同留底存檔。
四、報稅員按合同上簽定的地區(qū)劃分，分別填好表格，按地區(qū)分別報向各稅務(wù)局。
五、完稅后，將完稅證復(fù)印留底，其原件按助理設(shè)計師所屬單位分別交給各分公司出納，由出納將其與結(jié)算單一起交給財務(wù)總監(jiān)。并將回單交還給稅務(wù)局。
六、將備工程報稅情況及時匯報給各分公司出納，提供客戶應(yīng)繳稅金的準(zhǔn)確數(shù)字，確保財務(wù)結(jié)算工作的順利完成。
七、外出辦理報稅手續(xù)時注意個人儀表，著裝整潔，不怪異夸張。
八、在稅務(wù)局等公共場所交談時謹(jǐn)保守公司機(jī)密，注意談吐，樹立公司形象。
九、及時將稅務(wù)局關(guān)于報稅的要求和報稅政策精神轉(zhuǎn)告給財務(wù)部，及時做好相應(yīng)的整改措施。
十、報稅員應(yīng)每月做好工作小結(jié)，并于月底的前一天向財務(wù)總監(jiān)匯報工作。
十一、報稅員的辦公地點暫定在工和部，報稅員應(yīng)服從工程部的考勤制度和辦公管理。
【報稅員崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
報稅會計實習(xí)報告01-23
領(lǐng)料員崗位職責(zé)12-11
核算員崗位職責(zé)說明01-22
化驗員崗位職責(zé)01-22
保安員崗位職責(zé)12-21
亞馬遜外貿(mào)員崗位職責(zé)12-16
試驗員的崗位職責(zé)12-11
庫管員崗位職責(zé)11-19