醫(yī)務科工作職責（精選9篇）
不管哪行哪業(yè)都有自己的工作職責，那么你知道醫(yī)務科的職責是什么嗎？下面是小編收集的醫(yī)務科工作職責（精選9篇），歡迎收藏閱讀。
醫(yī)務科工作職責 篇1
一、在院長下，具體組織全院的醫(yī)療科研、預防。
二、擬定全院的醫(yī)療工作的，經(jīng)院長批準后，具體組織，經(jīng)常督促檢查。
三、組織全院各醫(yī)療科室和醫(yī)技科室進行工作，并組織重大手術和危重病人的搶救，并負責重大、致殘手術和尸體解剖的審批工作
四、協(xié)調(diào)各醫(yī)療科室醫(yī)技科室之間的關系，督促各科室制度(如病歷書寫、查房、會診、死亡及手術前后的.討論等)的，深入科室，了解，保證醫(yī)療工作的順利開展，嚴防醫(yī)療差錯事故，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。
五、管理全院各科醫(yī)務人員外出、院外會診搶救工作。
六、負責醫(yī)療差錯事故的處理，各科室發(fā)生醫(yī)療差錯事故要及時登記，重大差錯和事故要及時上報。負責對醫(yī)療事故進行處理，及時向上級匯報處理意見。
七、負責全院的科研、教學和等工作，按時完成各項科研教學計劃。管理好進修、醫(yī)師。配合地區(qū)各學會在院內(nèi)開展工作。
八、打好中西醫(yī)結(jié)合工作，組織有關人員中醫(yī)中藥，檢查督促中西醫(yī)結(jié)合、醫(yī)療工作。
九、負責組織基層輔導、巡回醫(yī)療等工作。
1、在院長領導下，具體組織實施全院的醫(yī)療、管理工作。
2、擬定有關業(yè)務計劃，經(jīng)院長、副院長批準后組織實施。經(jīng)常監(jiān)督檢查，按時總結(jié)匯報。
3、深入各科室，了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴防差錯事故。
4、對醫(yī)療事故進行調(diào)查，組織討論，及時向院長、副院長提出處理意見。
5、負責實施、檢查全院醫(yī)務技術人員的業(yè)務和技術。不斷提高業(yè)務技術平。協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。
6、負責組織實施臨時性院外醫(yī)療任務和對基層的技術指導工作。
7、檢查督促各科進修和教學科研計劃的貫徹執(zhí)行。組織科室之間的協(xié)作，改進門診、急診工作。
8、督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應和管理工作。
9、領導醫(yī)務科及所屬人員的政治學習。抓好病案統(tǒng)計、圖書管理工作。醫(yī)務處副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
醫(yī)務科工作職責 篇2
醫(yī)務科是在院長、主管副院長領導下，對全院醫(yī)療業(yè)務、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療技術行施科學的組織與管理的機構(gòu)。
1、在醫(yī)務科主任的具體主持下，堅持以醫(yī)療工作為中心，努力提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療技術水平，保證醫(yī)療、教學和科研任務的完成。
2、根據(jù)全院的年度工作安排，每年初做好全院醫(yī)療工作計劃和重點工作的部署，同時制定實施方案，經(jīng)院長、副院長審批后執(zhí)行。經(jīng)常督促檢查，協(xié)助解決困難，組織協(xié)同攻關，按期總結(jié)匯報。
3、深入各科室，檢查和分析醫(yī)療、護理工作質(zhì)量、新業(yè)務開展進程，參加指導業(yè)務活動，組織重大手術，急診、危重、疑難傷病員的會診和搶救；組織全院性的病例討論；組織科室間的協(xié)作，密切相互間的.關系；組織好全院的門診工作及傷病員的入院、出院、轉(zhuǎn)院工作。
4、組織好各種搶險、救災、上山下鄉(xiāng)和計劃生育醫(yī)療隊，及時完成上級政府部門下達的應急醫(yī)療工作。
5、督促各級醫(yī)務人員履行職責，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)。檢查和指導各科室完成各自制定的工作計劃。
6、及時調(diào)查了解各類醫(yī)療事故、差錯的發(fā)生情況，組織討論、鑒定，認真吸取教訓，及時報告并提出處理意見。
7、組織和提倡醫(yī)務人員學習研究和運用祖國醫(yī)藥學，開展中西醫(yī)結(jié)合工作。
8、負責組織、檢查、安排全院醫(yī)務人員的業(yè)務訓練、技術考核，以及新畢業(yè)醫(yī)師和進修、實習人員的學習、輪轉(zhuǎn)，建立業(yè)務人員技術檔案。
9、抓好全院醫(yī)務人員的醫(yī)德醫(yī)風教育，從業(yè)務和思想上不斷地、有計劃地提高人員素質(zhì)。
10、熟悉全院醫(yī)務人員特別是技術骨干的業(yè)務技術狀況，熟悉醫(yī)院各業(yè)務科室的專業(yè)發(fā)展水平和現(xiàn)狀，對醫(yī)務人員的任免、調(diào)配、獎懲、使用，對制定醫(yī)院短期和長期發(fā)展規(guī)劃等提出意見。
11、隨時總結(jié)經(jīng)驗，進行管理理論研究，采用科學方法，不斷健全和完善規(guī)章制度。
12、組織好醫(yī)護聯(lián)合查房。并協(xié)助有關部門共同做好季度和年度科室工作大檢查。
醫(yī)務科工作職責 篇3
1、在醫(yī)務科科長領導下，完成醫(yī)務科的具體工作任務。
2、參與醫(yī)療督查考核工作。
3、負責全院執(zhí)業(yè)醫(yī)師的注冊與變更工作。
4、負責醫(yī)療醫(yī)技考核結(jié)果信息的總結(jié)和反饋，督促存在問題科室的整改。
5、負責醫(yī)務人員的資質(zhì)認定和資質(zhì)授權的'具體工作。
6、負責本科考勤及本科物品領取清點工作。
7、負責醫(yī)務科印章管理、文件收發(fā)和工作日志記錄工作。
8、負責醫(yī)務科檔案管理。
9、完成主任、副主任交辦的臨時工作任務。
醫(yī)務科工作職責 篇4
醫(yī)院醫(yī)務科工作職責醫(yī)務科是醫(yī)院重要的職能部門，在主管院長領導下，具體組織實施全院的醫(yī)療工作。對全院醫(yī)療業(yè)務、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療技術實施科學的組織管理，檢查、督促院方的方針、政策及各項規(guī)章制度的落實和實施，并將實施情況及時反饋院方，以保障全院醫(yī)療工作的正常運行。具體負責的工作如下：
1、對全院醫(yī)療活動全過程進行計劃、組織、協(xié)調(diào)和控制，使其經(jīng)常處于最佳狀態(tài)，以達到取得最佳醫(yī)療效率和醫(yī)療效果的目的。
2、擬定有關業(yè)務計劃，醫(yī)療指標，經(jīng)院長辦公會批準后組織實施，并負責督促檢查。
3、深入醫(yī)療、醫(yī)技科室，了解和掌握有關診斷、治療和檢查情況，督促醫(yī)療任務的完成和新技術、新療法的應用，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。
4、負責制定有關醫(yī)療管理的制度、文件和辦法，解釋相關醫(yī)療政策，督促檢查醫(yī)療、醫(yī)技科室各項規(guī)章制度和醫(yī)療常規(guī)的落實和實施情況，組織科室間協(xié)作，嚴防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。
5、負責組織重大搶險救災，院內(nèi)外會診、協(xié)調(diào)解決危重病人的住院、治療。
6、負責組織實施臨時性院外醫(yī)療、宣傳、咨詢等任務和下鄉(xiāng)支農(nóng)，負責基層單位的技術指導工作以及上級部門下達的指令性任務。
7、督促檢查藥品、設備供應管理工作，保證醫(yī)療工作的正常運轉(zhuǎn)。
8、與黨辦共同進行醫(yī)德醫(yī)風教育，創(chuàng)佳評差工作，糾正行業(yè)不正之風。
9、負責組織住院醫(yī)師規(guī)范化培訓專業(yè)理論試題命題工作,專業(yè)理論及實踐技能考核，執(zhí)業(yè)醫(yī)師的考核、醫(yī)技人員的業(yè)務考核，提高業(yè)務技術水平。
10、負責進修生的管理工作。
11、定期檢查全院病案質(zhì)量，及時推廣先進的病案書寫方法(表格病歷、電子病歷)。
12、承擔健康教育和全院職工的'醫(yī)療保健工作，組織安排本單位職工的健康體檢，建立健康檔案，對查出問題安排診治，并施以必要的跟蹤防治;負責本院的計劃生育工作。
13、組織全院各部門貫徹執(zhí)行有關醫(yī)療保險的政策規(guī)定;全面負責醫(yī)療保險日常工作，負責協(xié)調(diào)有關醫(yī)療保險工作各項事宜;負責監(jiān)督、檢查本院各業(yè)務科室對醫(yī)療保險各項政策規(guī)定的執(zhí)行、落實情況;協(xié)調(diào)醫(yī)院與醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)之間的業(yè)務聯(lián)系;定期向各醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)通報醫(yī)院工作情況，介紹醫(yī)院內(nèi)部管理政策。同時收集各醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)對醫(yī)院工作的意見和建議，定期匯總并向領導匯報。
14、負責全院住院病歷的管理各項醫(yī)療統(tǒng)計指標的統(tǒng)計工作;為臨床一線提供臨床科研資料，接待有關部門、患者及家屬對病例的復印工作。
15、受理患者及家屬對醫(yī)院工作人員的投訴，負責醫(yī)療糾紛的處理，組織醫(yī)療事故的鑒定，并提出處理的初步方案;負責組織盛市人民政府指定的臨床醫(yī)學鑒定工作;負責為患者提供診斷證明的審核及簽章。
16、負責組織協(xié)調(diào)各業(yè)務科室的門診、急診管理工作。
17、承辦院領導交辦的其它相關事項。
醫(yī)務科工作職責 篇5
1、在分管院長的領導下，具體組織實施全院醫(yī)療管理工作，是聯(lián)系協(xié)調(diào)院內(nèi)外業(yè)務工作的樞紐。
2、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃和計劃，擬定醫(yī)療業(yè)務發(fā)展規(guī)劃、年度計劃，經(jīng)院長、分管院長批準后組織實施。根據(jù)醫(yī)院功能定位和發(fā)展規(guī)劃，確定醫(yī)院執(zhí)業(yè)規(guī)范，進行臨床醫(yī)療醫(yī)技科室的建設。
3、負責醫(yī)療醫(yī)技側(cè)面醫(yī)務人員的業(yè)務培訓和技術考核，尤其是重點科室、重點崗位人員的培訓，不斷提高業(yè)務水平。
4、督促檢查全院各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術操作規(guī)范的落實和執(zhí)行情況，定期或不定期有計劃、有目的、有重點的.進行科室考核，并總結(jié)通報考核結(jié)果。運用質(zhì)量和安全指標、風險系數(shù)、重大質(zhì)量缺陷等資料對質(zhì)量與安全工作實施監(jiān)控。
5、協(xié)調(diào)醫(yī)院及各科室重大搶救的組織管理工作。遇重大搶救任務相關醫(yī)務科人員必須到達搶救現(xiàn)場，實地了解情況。必要時對病床、搶救人員、儀器設備進行調(diào)配。
6、組織全員疑難、危重病例會診及多科會診，定期或不定期組織討論全院有價值的疑難危重死亡病例。
7、掌握各科室危重患者情況，對各科室的危重病癥患者、疑難病癥患者、特殊身份患者重點監(jiān)控，加強對入院超過30天的患者、非計劃再手術患者、重大手術患者的監(jiān)管，協(xié)助科室解決醫(yī)療和管理問題。
8、負責各類醫(yī)療技術人員的資質(zhì)準入、授權及再授權管理。
9、組織完成每年度醫(yī)療新技術新業(yè)務的申報、階段檢查及終期評審，推進醫(yī)療水平的提高。
10、管理醫(yī)師外出會診及上級醫(yī)院專家會診、指導手術等業(yè)務工作。
11、按照有關法律法規(guī)及上級衛(wèi)生行政部門管理規(guī)定，認真做好每年度醫(yī)師資格與職業(yè)注冊等工作。
12、協(xié)助科教科開展科研、教學工作。
13、依法維護患者和醫(yī)務人員的權利，協(xié)助客戶服務中心調(diào)查和解決醫(yī)療投訴及糾紛。
14、積極了解醫(yī)院管理信息和醫(yī)療工作動態(tài)及發(fā)展趨勢，為院領導提供醫(yī)療決策信息。
15、負責協(xié)調(diào)科室之間的醫(yī)療工作，協(xié)助各職能科室工作。
16、完成各種政府指令性任務及各種隨機工作。
醫(yī)務科工作職責 篇6
醫(yī)務科是對全院醫(yī)療工作和醫(yī)務行政工作實施組織管理的職能部門。醫(yī)院的中心工作是醫(yī)療工作，良好而有效的醫(yī)務行政管理對保證醫(yī)院安全、有序地進行醫(yī)療工作，提高醫(yī)療質(zhì)量，加強醫(yī)院管理與內(nèi)涵建設，都起著十分重要的作用。
職責范圍如下：
1、在院長領導下負責擬訂全院醫(yī)療、預防工作計劃和總結(jié)。
2、經(jīng)院長批準后制定并組織貫徹實施醫(yī)療工作制度、常規(guī)、標準，合理地組織調(diào)度醫(yī)療力量。
3、了解、檢查、分析醫(yī)療動態(tài)信息，及時進行指導、協(xié)調(diào)(內(nèi)外關系)，使醫(yī)療工作達到應有的狀態(tài)。
4、定期檢查了解計劃執(zhí)行情況，按時總結(jié)匯報。
5、深入各科室，及時掌握醫(yī)療工作情況，協(xié)調(diào)各業(yè)務科室工作，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。
6、負責督促檢查醫(yī)療規(guī)章制度的執(zhí)行，對于違反規(guī)章制度的情況，要協(xié)同有關科室及時查明，并做出適當處理(同績效工資掛鉤)。
7、協(xié)調(diào)業(yè)務科室之間的關系。
8、協(xié)調(diào)業(yè)務科室與各職能部門之間的關系，如：醫(yī)療與后勤、醫(yī)療與護理、醫(yī)療與科研、醫(yī)療與院感等關系，保證醫(yī)療工作正常運轉(zhuǎn)。
9、協(xié)調(diào)醫(yī)療科室與患者的關系，處理醫(yī)療糾紛。
10、及時掌握住院病人的流動情況，病床周轉(zhuǎn)、病床使用和危重病人的治療情況，積極參加各科室的`業(yè)務活動。
11、負責院外會診的聯(lián)系工作，負責組織臨時性院外醫(yī)療任務和醫(yī)療保健任務及臨時性特殊的醫(yī)療任務。
12、負責組織全院性醫(yī)療業(yè)務會議，并作好記錄、資料整理和歸檔工作，負責與各兄弟醫(yī)院間業(yè)務交流和互相支持等事項。
13、負責有關醫(yī)療工作方面的來信、來訪的登記、接待和回復工作。
14、受院長委托指導有關醫(yī)療醫(yī)技科室的日常業(yè)務工作。
15、為貫徹衛(wèi)生部關于醫(yī)院分級管理的要求，按三級醫(yī)院的標準，設置專題委員會，負責組織落實。
(1)醫(yī)療質(zhì)量管理委員會：定期召開會議，按醫(yī)療質(zhì)量管理制定的標準檢查落實。
�。�2）醫(yī)療差錯事故鑒定委員會：及時掌握醫(yī)療事故和嚴重醫(yī)療差錯，并向院領導匯報，協(xié)同有關科室查明原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓，做到嚴肅對待，正確處理，對醫(yī)療糾紛進行妥善處理。
(3)病案管理委員會：加強病案管理，派專人抽查病歷。
(4)藥事管理委員會：認真執(zhí)行藥檢法，加強藥品管理，制定處方權管理規(guī)定。
�。�5）輸血委員會：認真貫徹執(zhí)行《獻血法》，加強用血管理，制定節(jié)約用血、合理用血的措施。
(6)倫理委員會：加強醫(yī)院的醫(yī)學倫理審批，審查、監(jiān)督重點醫(yī)療項目。
16 、協(xié)同其他職能科室做好進修、職稱晉升、職業(yè)道德、醫(yī)德醫(yī)風、精神文明建設、改革開發(fā)等一系列工作。
17、隨時接受衛(wèi)生部、衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生局等布置的各項任務。
醫(yī)務科工作職責 篇7
一、在院長領導下，擬定醫(yī)院醫(yī)療工作計劃和進行醫(yī)療工作總結(jié)；
負責全院醫(yī)療質(zhì)量管理工作，配合相關職能部門定期開展質(zhì)量管理教育，組織醫(yī)務人員學習有關醫(yī)療規(guī)章制度、操作規(guī)程，提高質(zhì)量意識，樹立“質(zhì)量第一”觀點；對有關預防和控制醫(yī)院感染管理規(guī)章制度的落實情況進行檢查和指導。
二、協(xié)助主管院長制訂診療計劃和組織實施，檢查各級醫(yī)技人員執(zhí)行規(guī)章制度和技術操作規(guī)程等工作情況；
負責制定醫(yī)院質(zhì)量控制方案（內(nèi)容包括質(zhì)控目標、計劃、措施、效果、評價及信息反饋）及質(zhì)量實施細則。以《陜西省三級醫(yī)院質(zhì)量綜合考核標準》為依據(jù)，建立院科兩級質(zhì)控組織，認真開展質(zhì)量管理工作；對醫(yī)院感染及其相關危險因素進行監(jiān)測、分析和反饋，針對問題提出控制措施并指導實施。
三、教育與組織各級診療人員，認真貫徹執(zhí)行國家政策和法規(guī),提高職業(yè)道德水準和服務質(zhì)量；
負責對臨床、醫(yī)技科室執(zhí)行診療常規(guī)、辦法、規(guī)定、傳染病防治、院內(nèi)感染控制、抗生素合理應用、核心醫(yī)療制度、工作職責及醫(yī)療質(zhì)量考核標準情況，每月必須進行一次較系統(tǒng)的質(zhì)量檢查，并將檢查結(jié)果及時反饋、匯總，提出整改意見，與相關職能科室密切協(xié)作，限期整改。對醫(yī)院感染發(fā)生狀況進行調(diào)查、統(tǒng)計分析，并向醫(yī)院感染管理委員會報告；對醫(yī)院的清潔、消毒滅菌與隔離、無菌操作技術、醫(yī)療廢物管理等工作提供指導；對傳染病的醫(yī)院感染控制工作提供指導；
四、采取有效措施，防范醫(yī)療事故及差錯的發(fā)生，對發(fā)生的醫(yī)療糾紛和醫(yī)療差錯、事故進行調(diào)查、報告和處理；
每月檢查指導科室質(zhì)控小組工作，指導科室質(zhì)控員提高質(zhì)控水平，健全質(zhì)控紀錄；對醫(yī)務人員有關預防醫(yī)院感染的`職業(yè)衛(wèi)生安全防護工作提供指導；
五、對醫(yī)院感染暴發(fā)事件進行報告和調(diào)查分析，提出控制措施并組織相關部門進行處理；
六、對醫(yī)務人員進行預防和控制醫(yī)院感染的培訓工作；
七、對消毒藥械和一次性使用醫(yī)療器械、器具的相關證明進行審核；
八、組織開展醫(yī)院感染預防與控制方面的科研工作；
九、完成院領導及醫(yī)院感染管理委員會交辦的其他工作。
醫(yī)務科工作職責 篇8
在院長領導下，具體組織實施全院的醫(yī)療、預防工作。
擬訂有關業(yè)務計劃,經(jīng)院長、副院長批準后，組織實施。經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。
深入各科室，了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的`執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴防差錯事故。
對重大醫(yī)療差錯或事故進行調(diào)查,及時向院長、副院長提出處理意見，必要時提交技術指導委員會鑒定。
負責全院醫(yī)療技術人員的業(yè)務訓練和技術考核，不斷提高業(yè)務技術水平。協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。
負責組織實施臨時性院外醫(yī)療任務和對基層衛(wèi)生院的技術指導工作。
組織科室之間的協(xié)作，改進門診、急診工作。
督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應和管理工作。副科長協(xié)助科長負責相應的工作。
醫(yī)務科工作職責 篇9
每天到門診及各病區(qū)收取診療組和護理組各類報表，經(jīng)核實校對后制成日報表，由OA發(fā)送至各級領導。
每天把收回來的各類統(tǒng)計報表,分別歸人每個診療組和護理組并制成臺賬。
每星期統(tǒng)計并制作大査房資料，資料包括該大查房科室年度及每月對比、該科室診療組和護理組對比。
每天收取門診各科室日志，登記并統(tǒng)計門診各科室診病人數(shù)，統(tǒng)計各科室門診地域流量，制成圖表，定時分析。
每天到手術室收取各診療組手術類別資料，分類登記，做臺賬，月底匯總。
每月初收集各醫(yī)技科室資料，整理匯總后輸入電腦。
每月初把上月各類門診統(tǒng)計報表、各類病區(qū)及診療組報表輸入電腦，經(jīng)與病案室核對后制成全院各科室月報表，再手工統(tǒng)計出各診療組指標完成數(shù)，其中包括各診療組實際完成床日、出院者平均住院日、每床日費用、各類手術臺數(shù)等，使之用于醫(yī)院綜合目標及效益工資考核。
把全年各類統(tǒng)計報表進行分類、歸檔，并制成國際疾病分類索引卡，為醫(yī)生撰寫論文提供詳細、全面的資料。
星期天一人值班并收取各科日報表資料，完成二天R報表統(tǒng)計工作。
定期向領導提供較為洋細的'統(tǒng)計分析，在寫統(tǒng)計分析的過程中，結(jié)合醫(yī)院實際情況，提出相應的建議，并設計統(tǒng)計圖表。
完成上級領導臨時交辦的任務。
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