廠長助理崗位職責（精選15篇）

　　在不斷進步的時代，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編整理的廠長助理崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　廠長助理崗位職責 篇1

　　1．協(xié)助廠長執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度及上級指令。

　　2．負責協(xié)助生產(chǎn)廠長管理全面生產(chǎn)工作，對廠長直接負責。

　　3．據(jù)訂單及原料情況合理制定生產(chǎn)計劃并安排生產(chǎn)。

　　4．協(xié)助廠長制定本部門的周、月度、年度工作計劃等。

　　5．負責協(xié)助廠長組織、制定本部門內(nèi)部的各類規(guī)章制度，擬訂人員考核標準、崗位操作說明書等。

　　6．協(xié)助廠長配合人力資源部門負責本部門的人事安排、對所屬管理人員定期評核。

　　7．與其它部門相互溝通、協(xié)調(diào)。

　　8．對分管車間的日常管理事務處理。

　　廠長助理崗位職責 篇2

　　1、加強設備的維修保養(yǎng)，保證設備完好率不低于95%，設備運轉(zhuǎn)率不低于85%。

　　2、負責全廠設備年度、季度、月份檢修計劃，然后經(jīng)廠長審批后報礦有關部門。

　　3、及時處理生產(chǎn)中遇到的設備問題。

　　4、深入車間，了解設備運行狀況，做好《設備維護檢修記錄》和《設備運行操作記錄》。

　　5、加強電、鉗工管理，并負責組織電、鉗工進行設備的維修和保養(yǎng)工作。

　　6、每天對全廠的設備巡檢一次。

　　7、負責材料員上報的材料計劃和備品備件計劃的審核，減少不必要的庫存。

　　8、嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，杜絕電、鉗工的違章作業(yè)。

　　9、每月的設備運行情況表務必于月底前整理好，并上報給機動基建科。

　　10、按時參加各種會議。

　　11、完成領導交辦的臨時任務。

　　廠長助理崗位職責 篇3

　　一、在廠黨支部和職代會的監(jiān)督下，按照《國營工廠廠長工作暫行條例》規(guī)定的職權(quán)范圍，負責工廠全面的行政管理工作，集中統(tǒng)一指揮全廠的生產(chǎn)、經(jīng)營活動。

　　二、負責做好全廠的經(jīng)營決策，研究確定工廠的經(jīng)營方針和目標，組織實施生產(chǎn)經(jīng)營計劃。

　　三、負責全面完成和超額完成主管單位下達的各項計劃，履行經(jīng)濟合同，不斷提高經(jīng)濟效益。

　　四、負責定期召開廠長辦公會議和全廠中層以上干部的行政辦公會議。

　　五、負責督促和協(xié)調(diào)副廠長(廠長助理)的工作，建立和健全全廠統(tǒng)一的生產(chǎn)經(jīng)營指揮系統(tǒng)。

　　六、關心職工生活，注意改善職工的勞動條件，在發(fā)展生產(chǎn)的基礎上，逐步改善職工生活。

　　七、按時完成上級下達的各項任務。

　　廠長助理崗位職責 篇4

　　崗位主要職責：

　　1、負責日常生產(chǎn)管理；

　　2、工負責藝技術質(zhì)量管理；

　　3、負責成本控制管理；

　　4、負責職業(yè)健康、安環(huán)能源管理；

　　5、負責其他職能部門的管理。

　　6、完成領導交辦的其它工作。

　　任職基本要求：

　　1、全日制本科及以上學歷，生產(chǎn)管理、工業(yè)制造、工程裝備等專業(yè)；

　　2、通曉生產(chǎn)管理流程與工藝技術方面的知識，掌握產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)管理體系方面的知識，熟悉企業(yè)管理和人力資源、財務管理方面的知識；

　　3、8年以上大中型企業(yè)生產(chǎn)工作經(jīng)驗，其中3年以上行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗；

　　4、掌握使用計算機辦公軟件技能，熟悉經(jīng)營工作分析、計劃制訂、開展績效管理的技能，熟悉主要生產(chǎn)設備運行原理。

　　廠長助理崗位職責 篇5

　　1、跟進生產(chǎn)排單及生產(chǎn)流程全過程；

　　2、與設計部、紙樣、車板的溝通；

　　3、與生產(chǎn)環(huán)節(jié)相關的各項溝通；

　　4、負責技術部與其它部門間的資料傳遞；

　　5、協(xié)助主管處理廠部的內(nèi)務工作；

　　6、協(xié)助廠長完成該部門的文件、檔案等所有文書工作；

　　7、上級領導交待的其它工作；

　　崗位要求：

　　1、熱愛服裝技術件工藝，對服裝生產(chǎn)有濃厚的興趣，服裝專業(yè)者優(yōu)先；

　　2、積極向上，具有一定的學習能力及動手能力；

　　3、熟練使用辦公軟件，精通樣衣的完整工藝制作，能及時發(fā)現(xiàn)并改進工藝制作，善于思考具有一定的工藝審美及創(chuàng)新能力；

　　3、有從事廠長助理工作的相關經(jīng)驗，具有一定的獨立操作能力；

　　4．為人誠實，有較強的溝通理解能力和團隊合作精神，能適應工作壓力，服從管理。

　　5、積極主動，工作態(tài)度嚴謹負責，虛心好學，善于溝通，具有團隊精神及奉獻精神。

　　廠長助理崗位職責 篇6

　　崗位職責：

　　1、品質(zhì)類相關文件的中日文翻譯

　　2、制程現(xiàn)場的`問題統(tǒng)計及跟蹤反饋

　　3、日籍人員訪司時的參觀接待、會議準備等

　　4、辦公室日常事務處理

　　5、 領導交辦的其他事務

　　任職要求：

　　1、日語二級證書，具備基本日語溝通能力

　　2、熟悉基本辦公軟件使用

　　3、英語聽說熟練優(yōu)先考慮

　　4、有工廠相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

　　廠長助理崗位職責 篇7

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助工廠廠長建立工廠管理體系，并協(xié)助廠長對工廠各部門進行管理。

　　2、建立并完善各崗位的作業(yè)標準和管理標準，指導、檢查其落實情況。

　　3、協(xié)助廠長制定生產(chǎn)計劃，組織監(jiān)督和控制生產(chǎn)過程完成生產(chǎn)任務。

　　4、監(jiān)督執(zhí)行安全操作規(guī)范，對生產(chǎn)區(qū)域的人員、設備進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并杜絕安全隱患，處理安全事故，保持工作區(qū)域衛(wèi)生達到食品加工要求。

　　5、對生產(chǎn)過程中的物料、人工等各項成本進行管控，降低生產(chǎn)成本。

　　任職資格：

　　1、本科以上學歷，企業(yè)管理或食品等相關專業(yè)。

　　2、3年以上食品相關行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，曾擔任工廠廠長或助理崗位2年以上。

　　3、有50以上工廠管理經(jīng)驗。

　　4、具有良好的團隊精神，為人誠實可靠、品行端正，有較強的工作責任感和事業(yè)心。

　　1、協(xié)助廠長進行日常管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估；

　　2、協(xié)助組織生產(chǎn)、設備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行；

　　3、協(xié)助廠長督促各部門進行生產(chǎn)、質(zhì)控、儲運等工作，并激勵其工作績效；

　　4、協(xié)助組織管理、人員配置、設備配置及生產(chǎn)計劃安排；

　　廠長助理崗位職責 篇8

　　崗位職責：

　　1、定期與客戶溝通，深入挖掘和理解客戶需求；可根據(jù)客戶提供的樣版，分析產(chǎn)品的技術參數(shù)和技術難點，結(jié)合工廠實際情況是否可以生產(chǎn)，并根據(jù)客戶的要求定出合理的工價和產(chǎn)品服務；

　　2、負責參與新產(chǎn)品在研發(fā)階段的設計、做版等給與技術支持，如制定產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及相關的生產(chǎn)技術參數(shù)，使產(chǎn)品在批量生產(chǎn)時產(chǎn)能和質(zhì)量有所保障；

　　3、負責協(xié)調(diào)ie、品質(zhì)部完善產(chǎn)品的各項工藝技術參數(shù)及質(zhì)量標準，并形成流程和制度等技術問題件，標準化生產(chǎn)工藝，推進及落地；

　　4、及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)部門工作中的技術及質(zhì)量問題，并結(jié)合實際情況做出合理性的改善建議并落地解決；

　　5、及時了解市場上k金產(chǎn)品生產(chǎn)技術的變化，拓展和開發(fā)新的生產(chǎn)技術和引進自動化設備，提高生產(chǎn)效率及產(chǎn)品質(zhì)量，合理控制成本，以提高商品市場競爭力；

　　6、對生產(chǎn)部門的管理人員進行生產(chǎn)技術的培訓和指導；

　　7、負責公司內(nèi)部與產(chǎn)品相關部門間的協(xié)調(diào)、溝通工作。

　　任職要求：

　　1、熟悉k金產(chǎn)品生產(chǎn)加工工藝、運作流程及質(zhì)量標準，熟悉國際及行業(yè)的珠寶首飾產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準，有大品牌產(chǎn)品生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

　　2、熟悉產(chǎn)品工費定價，有產(chǎn)品技術規(guī)劃工作經(jīng)驗；

　　3、責任心強，有親和力，具有較強的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力，邏輯分析能力強，條理性強，具備分析問題及解決問題的能力；

　　4、良好的團隊合作能力和抗壓能力，具備創(chuàng)新型的思維和高度的資源整合能力，對各種生產(chǎn)技術問題有足夠的敏銳度，善于協(xié)調(diào)工作。

　　廠長助理崗位職責 篇9

　　崗位職責：

　　1、認真執(zhí)行上級命令，嚴格貫徹公司各項制度。

　　2、協(xié)助廠長負責、管理廠部日常工作，圓滿按時完成上級下達的各項指標任務。

　　3、根據(jù)訂單協(xié)助廠長合理安排人力、物力進行生產(chǎn)，提高工作效率。

　　4、控制產(chǎn)品質(zhì)量，提高成品率，降低成本。

　　5、及時向上級匯報廠內(nèi)各部真實情況。

　　6、掌握員工的思想動態(tài)，培養(yǎng)員工良好的工作作風和職業(yè)道德，協(xié)同其他部門創(chuàng)建創(chuàng)建良好的企業(yè)文化。

　　7、負責廠內(nèi)生產(chǎn)物料的申購。

　　8、與其他部門積極配合，協(xié)調(diào)工作。

　　9、定期總結(jié)部門工作，向上級匯報并提出合理化建議。

　　廠長助理崗位職責 篇10

　　任職資格：

　　1、30歲以上，大專及以上學歷，3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗；

　　2、能吃苦耐勞，有很強的責任心和敬業(yè)精神；

　　3、熟悉工廠的生產(chǎn)運作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗；

　　4、具備較強的一線生產(chǎn)計劃安排、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力；

　　5、具有能夠及時有效的處理工廠各種突發(fā)事件的能力。

　　崗位職責

　　1、協(xié)助廠長制定生產(chǎn)計劃，組織監(jiān)督和控制；生產(chǎn)過程完成生產(chǎn)任務；

　　2、協(xié)調(diào)工廠成本精益實施并達成工廠目標；

　　3、協(xié)助經(jīng)理做好廠內(nèi)部門成本控制工作和初步審核相關工作計劃；

　　4、監(jiān)督執(zhí)行安全操作規(guī)范，協(xié)助各部門對生產(chǎn)區(qū)域的人員、設備進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并杜絕安全隱患；

　　5、高度的責任心、正確的價值觀。很好的學習能力；

　　任職資格專業(yè)

　　1、35歲以下，本科以上學歷，機械制造相關專業(yè)，1—2年工作經(jīng)驗。相關專業(yè)應屆生也可考慮；

　　2、工作仔細認真，能夠吃苦耐勞，思路清晰，有耐心；熟練使用辦公軟件；

　　3、熟練的英語溝通能力；

　　4、良好的紀律性、團隊合作意識；

　　5、較強的獨立性及人際溝通與協(xié)調(diào)能力；

　　6、責任心強、作風嚴謹、工作認真有責任心和團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。

　　廠長助理崗位職責 篇11

　　一、學歷大專、高中以上，身體健康，有從事混凝土企業(yè)管理四年以上的經(jīng)歷，有較全面的技術理論知識、現(xiàn)代化企業(yè)經(jīng)營管理知識和豐富的領導技能，懂得有關經(jīng)濟政策和法規(guī)。

　　二、有管理決策和組織協(xié)調(diào)能力。

　　三、能發(fā)揚民主，有較豐富的處理復雜問題的能力。

　　生產(chǎn)廠長崗位職責驗室工作。

　　一、在公司經(jīng)理的直接領導下，分管銷售部、設備部、試二、指導總工、試驗室主任、銷售部經(jīng)理，健全技術管理系統(tǒng)工作規(guī)范、操作保養(yǎng)規(guī)程，崗位職責、工作標準和處罰規(guī)定并監(jiān)督嚴格落實。

　　三、負責指導總工和試驗室主任建立健全公司的質(zhì)量保障體系，組織開展全面質(zhì)量管理工作，強化質(zhì)量監(jiān)督，負責解決工程質(zhì)量中的重大技術問題。

　　四、負責指導組織銷售部人員開展市場調(diào)查，搜集有關信息資料，加強市場研究，擴大銷售渠道，積極開展服務工作。

　　五、指導銷售部制訂銷售計劃，搞好產(chǎn)品的售前、售中、售后服務，搞好顧客滿意度調(diào)查和分析。

　　六、組織試驗室人員和廣大職工不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和技術水平，使公司取得更好的經(jīng)濟效益和社會效益。

　　廠長助理崗位職責 篇12

　　1、協(xié)助廠長做好生產(chǎn)管理、行政事務和員工管理工作，參與制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務計劃、工作。

　　2、參與工廠生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)劃、業(yè)務計劃的編制和重大決策的討論。

　　3、組織制訂工廠的人力資源調(diào)配與考核計劃，組織開展員工的激勵。

　　4、提出有關制度建設的建議。

　　5、協(xié)助廠長檢查、調(diào)度生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況。

　　6、組織檢查督促會議決議和廠長布置的工作任務的貫徹落實情況。

　　7、協(xié)助廠長制定培訓計劃并指導實施。

　　8、協(xié)助廠長協(xié)調(diào)公司派駐工廠各業(yè)務單位之間的業(yè)務關系，掌握主要業(yè)務活動情況。

　　9、負責員工生活方面的問題，加強公司內(nèi)部環(huán)境衛(wèi)生。

　　廠長助理崗位職責 篇13

　　1、協(xié)助廠長處理做好生產(chǎn)運營的日常事務;

　　2、協(xié)助廠長督導生產(chǎn)各部門的日常生產(chǎn)活動，定期召開有關會議，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)線正常運轉(zhuǎn);

　　3、協(xié)助廠長貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標，積極減少廠區(qū)的各種成本，確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;

　　4、協(xié)助制定公司生產(chǎn)、采購、技術支持工作計劃并監(jiān)督實施;

　　5、協(xié)調(diào)和監(jiān)督生產(chǎn)計劃的調(diào)整與變更，保證訂單交期的及時性;

　　6、組織進行產(chǎn)能分析和評估，合理調(diào)配工序，充分發(fā)揮資源效益;

　　7、對生產(chǎn)成本、采購成本進行嚴格的審核與分析，有效進行成本控制;

　　8、嚴格按照生產(chǎn)要求進行采購半成品、生產(chǎn)成品的質(zhì)量監(jiān)管;

　　9、合理對采購部、生產(chǎn)部、技術部進行協(xié)調(diào)，保證所轄部門之間的銜接與協(xié)作;

　　10、規(guī)范生產(chǎn)流程，保證生產(chǎn)計劃的順利、高效完成;

　　11、組織和推動公司全面質(zhì)量管理體系的建設、精益生產(chǎn)，并監(jiān)督實行;

　　廠長助理崗位職責 篇14

　　1、協(xié)助廠長完成與各部門經(jīng)理的協(xié)調(diào)工作以完成公司的目標和計劃;

　　2、每月跟蹤落實各部門的業(yè)績和歸納各部門的工作總結(jié);

　　3、協(xié)助廠長歸整商業(yè)文檔并且翻譯日常文案;

　　4、協(xié)助廠長完成各項會議的起草籌備工作，安排商業(yè)出差(考察)和與客人的會面;

　　5、管理文控中心，為客服或其他有需要的部門提供質(zhì)量和環(huán)境體系相關的文件;

　　6、協(xié)助體系工程師內(nèi)外部審核;

　　7、協(xié)助體系工程師有關質(zhì)量和環(huán)境體系相關的內(nèi)外部培訓;

　　8、每月跟蹤質(zhì)量部年度培訓計劃完成情況;

　　9、完成上級安排的其它工作。

　　廠長助理崗位職責 篇15

　　1、負責每周運作部周總結(jié)會議及其它會議，記錄會議紀要并跟進完成情況;

　　2、負責協(xié)助生產(chǎn)科改善工作的推行和實施情況跟進;

　　3、負責監(jiān)督生產(chǎn)科各車間6S的推行和實施情況;

　　4、負責生產(chǎn)科ISO文控工作(即文件的受控、發(fā)放);

　　5、負責整理生產(chǎn)科的各類審核所需資料及督導生產(chǎn)科各車間配合應對各類審核及看廠事宜;

　　6、其它雜事：如車間短號申請統(tǒng)計匯總、派車單填寫、月底輔料藥品的申購申請、車間各類標識的打印;

　　7、負責上級領導安排的其它事務。

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