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教務處工作職責15篇
教務處工作職責1
1、班級的管理和學員活動的組織與策劃；
2、負責學生課時進度管理，協(xié)調排課；
3、對教學質量和學員滿意度進行調查分析；
4、負責跟進學員的學習進度，對學生進行正確指導，做好回訪工作，了解學員的思想動態(tài)及時給予解決；
5、開拓學生就業(yè)渠道，聯(lián)系用人單位，及時了解企業(yè)用人需求，建立長期合作關系，拓展就業(yè)資源崗位；
教務處工作職責2
在校長室領導下，全面負責學校的教學業(yè)務工作。其主要職責是：
一、協(xié)助校長組織教師學習和貫徹各類教學大綱、教學計劃以及上級有關教育工作的指示。
二、負責制訂并組織實施學校教學工作計劃和各年級、各課程的實施性教學計劃和教學大綱。編制學期教學進程表、課程表。安排調課、代課、作息時間表、課外活動表，對各項教學活動進行合理的組織、指揮和調度，使整個教學工作正常運轉。
三、認真制定教科研計劃，領導教研組長工作，推薦教研組長人選，擬定備課組長，積極落實師資培訓工作，加強中青年骨干教師的培養(yǎng)，定期召開教研組長工作例會，開展 教學評議、教研交流、成果展示、教研信息報告會等，并提出合理建議和改進措施。
四、根據(jù)學期教學計劃全過程實施教學質量的監(jiān)測和管理，會同教研組按教學計劃和授課計劃的要求檢查、考核教師的備課、講課質量、教學進度輔導和批改作業(yè)等各個教學環(huán)節(jié)的執(zhí)行情況。定期召開教師和學生座談會，了解教學情況，重視教學改革。
五、協(xié)助校長搞好體育衛(wèi)生工作，組織好全校的體育運動會和健康教育，領導和組織學生積極開展課外活動和各項訓練輔導。
六、負責全校教材資料訂購，負責編寫、審訂、打印及對外交流工作。
七、做好圖書室、閱覽室、儀器室、實驗室的建設和管理、與總務處協(xié)同做好教學設備、器材的購置和管理工作，負責電化教學的組織、實施和管理工作。及時配置參考書和工具書，組織管理各類教學掛圖和儀器等。
八、協(xié)助人事部門組織制訂師資業(yè)務培養(yǎng)計劃、參與教師聘任工作，及時提出師資的補充和教師的轉正、定級、晉升、進修培訓、辭退等參考意見，管理教學檔案和教師業(yè)務考核檔案。
九、管理學生的學籍、招生、編班、考勤、成績考核、升留級、退學、轉學、畢業(yè)等項工作，并分別建立健全學籍檔案。
十、負責做好對文印室、醫(yī)務室、圖書室、閱覽室、體育器材室以及教務員工作的管理，批準本部門人員半天內的假期。
十一、每學期認真做好工作 總結。
教務處工作職責3
1、執(zhí)行店總的工作指令，全面抓好所轄區(qū)域各酒店的安全保衛(wèi)工作，向總經理負責和報告工作。
2、根據(jù)“安全第一，預防為主”的原則，積極開展以“四防”(防火、防盜、防破壞、防治安災害事故)為中心的安全法紀宣傳教育，經常組織安全檢查，并采取切實措施，防患于未然。
3、組織和配合調查發(fā)生在店內的各類案件和重大事故，并及時將有關情況上級匯報。
4、全面主持保安部工作。督導本部門員工做好各自工作臺帳，檢查工作進度，解決工作中的問題。
5、積極改進和完善保安技防設施及器材裝備。
教務處工作職責4
教務處是在院長和主管教學副院長領導下的有關教學業(yè)務的主管機構。其職責是：
根據(jù)有關政策、指示、規(guī)定，結合本院實際，擬定全院教學工作計劃：總結教學方面的各種經驗，制定教學方面的有關規(guī)章制度；研究并提出僧伽教育事業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)設置，調整并組織實施。
負責辦理師資的審定、調度、外聘等具體工作。
檢查落實法師、老師工作規(guī)范，核定法師，老師的工作量，審查法師、老師的教案及教學講義。
抓好師資培養(yǎng)，定期進行教學質量評估，討論研究并提出改進意見，使教學質量不斷提高。
組織法師、老師學習好各種文件和時事政治，以及各級會議精神。
組織編寫教學工作計劃，教學法文稿。組織教學研究會議，交流教學工作經驗，不定期進行聽課或組織教學觀摩，協(xié)助編輯好《學報》。
做好全院教材、講義、教學資料編寫審訂和教材購買，滿足教學需要和對外交流，積極組織學術活動。
掌握教學最新信息，了解兄弟宗教院校的教學動態(tài)，研究改進教學意見。
負責全院學僧招生、畢業(yè)工作。執(zhí)行《法師、老師守則》，提出對違規(guī)、違紀的法師、老師的具體處理意見。
匯編全國有關佛教教育方面的研究論文、專題報道、重要資料，根據(jù)本院具體情況，擇需匯報、分送傳閱、組織研討。
負責組織編制課程設計、開課計劃，制訂課程表、考試日程表。
負責擬定招生時的考試命題、學僧期中、期末考試命題。制訂閱卷評分標準及考場紀律，做好考卷的保密工作。
編寫教學日志，做好有關畢業(yè)生的準備工作及發(fā)放畢業(yè)文憑和結業(yè)、肄業(yè)證書。
教務處工作職責5
一、教務教學管理工作職責
(一)教務教學綜合管理崗
1、總體負責開放教育專業(yè)規(guī)則、系統(tǒng)教學管理方面的工作。根據(jù)校、處兩級要求制定開放教育教務、系統(tǒng)教學工作計劃。
2、負責做好教學管理文件的修訂和制定及科室各崗位起草的各類教學文件、通知的修改審稿。
3、負責多媒體資源建設政策草擬、規(guī)劃方案起草、過程管理、項目驗收。
4、負責系統(tǒng)教學管理工作的策劃、指導、監(jiān)控。
5、組織開展全省電大教學點的教學質量評估或專項工作評價。
6、負責開放教育各類教改項目、評比項目等獎勵政策的草擬及落實。
7、負責開放教育各類項目及試點工作方案的草擬。(精品課程、自己編教材)。
8、負責新版教務管理系統(tǒng)服務器的管理，系統(tǒng)的維護升級，保證全省電大正常使用。
9、負責電大在線2.0平臺的用戶管理，課程號的制訂與管理。
10、完成校、處領導交辦的其它工作。
教務處工作職責6
教務處是學校教學教研工作的職能管理部門，在校長直接領導下，協(xié)助學校各部門全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針。實現(xiàn)教學工作規(guī)范化、科學化、制度化，并指導各專業(yè)教研室開展教學研究、教法改革，進行教學評估等工作，負責全校各專業(yè)的專業(yè)建設及教育教學改革的工作。其具體職責如下：
1.制訂學校整體教學規(guī)劃的實施方案，編排、修訂校歷，布置實施教學計劃，制訂教學常規(guī)管理規(guī)劃，建立與維護正常的教學工作秩序。
2.負責各學年、學期教學工作計劃的貫徹和執(zhí)行,督促、檢查教學各部門的教學工作進行情況。做好期中、期末學生教學反饋問卷調查及學期、學年教學工作總結，征求學生意見。
3.根據(jù)學校工作計劃，編排作息時間表及課程表，負責檢查、指導執(zhí)行情況；在特殊情況下，負責協(xié)調好學校各部門關系，臨時處理好各種活動與正常教學的矛盾，做好調、代、補、串課工作。
4.負責統(tǒng)計每學期教師月教學工作情況，根據(jù)學生記錄和教師填寫表格計算教師當月的工作量和獎金發(fā)放。
5.布置安排每學期的期中、期末學生學業(yè)成績的考查考試，做好成績登記、存檔和管理工作。(有補考要求的做好補考工作)，并按《學籍管理條例》向學校提出不合格學生的處理意見。
6.根據(jù)學校招生計劃，負責成立招生工作委員會，在校長領導下，做好招生宣傳，組織好招生報名、考試和錄取工作。招生工作結束，向學校提交書面總結報告。
7.制訂教學場地管理方案，協(xié)調各專業(yè)教研室與音樂廳的使用時間，做好教室分配和琴房使用的管理工作。
8.報據(jù)每學年學校招生、畢業(yè)情況，合理安排教師工作，并根據(jù)實際情況向學校提出教師缺編情況。每學年做好畢業(yè)生畢業(yè)審査工作。
9.結合國家指導性教學計劃制訂學校各專業(yè)的實施性教學計劃，編擬及審定各專業(yè)教學大綱，并組織實施。
10.審批各教研組的學期授課計劃,并負責組織檢査各組執(zhí)行情況。
11.組織和指導各教研組的各個環(huán)節(jié)的教學工作及相關專業(yè)的藝術實踐(匯報演出、畢業(yè)設計、教學實習等)，檢查協(xié)調各專業(yè)課程的時間安排和教學安排。
12.檢查各專業(yè)課程及基礎、文化課教學質量,組織教學質量分析，總結、交流教學、教改經驗，開展各專業(yè)教學專題研究。向學校提交各學期各教研組教學質量分析報告，提出整改意見，解決存在問題。
13.協(xié)調指導各教研組的教研活動，組織觀摩教學，總結交流經驗，安排布置各專業(yè)組教研論文。開展各專業(yè)教學專題研究。
14.負責教師的進修學習，向學校提出教師進修培訓計劃，并負責落實。做好青年教師培養(yǎng)工作。
15.年末參與教師考核材料及結果的評議工作，并提出評聘意見。
16.根據(jù)教學需要，向學校提出音樂廳、圖書館、排練室的規(guī)劃、建設、發(fā)展的意見和建議，做好相關的.管理工作。
17.負責學校各專業(yè)的課程建設，提出選用方案,組織編寫、補充教材、參考資料等。
18.每學年設計、組織一屆全校教育教學研討會，內容包括公開課觀摩、評議及論文宣講等。
19.每年編寫出版教研論文集一冊。
20.每學期做好學校教學、教研工作的總結，完成學校臨時交辦的各項工作任務。
教務處工作職責7
1、負責落實系統(tǒng)教學管理等方面工作及相關文件的草擬等。
2、組織實施全省開放教育教學檢查(包括常規(guī)教學檢查、網上教學檢查、專項檢查)，起草相關文件，并對檢查結果及相關數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計與分析，通報檢查結果;落實、完成中央電大各項教學檢查的相關工作。
3、負責組織開展系統(tǒng)評教和學生評教，形成對各專業(yè)教學工作進行基本評價。
4、負責全省性各項大型教學活動、教學會議等活動的組織實施等。
5、負責基層電大教務管理核心團隊的建設，每學期定期組織進行各種形式的教務工作培訓。
6、開放教育專業(yè)觀測點(教學點)的建立與管理。
7、參與進行對教學點的考察與審查。
8、根據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計對系統(tǒng)教學管理各項工作進行分析，負責開放教育簡報定期編輯。
9、配合完成科室內的其它工作及校、處兩級領導交辦的其它工作。
教務處工作職責8
一、負責日常教學管理工作，協(xié)助部主任按計劃安排教學，并經主管領導審定、教務處安排的授課時間表，及時發(fā)至各任課教師手中。
二、領發(fā)教師用的教材與資料，負責打印有關教學與科研的計劃、總結、資料、請示、報告等。
三、協(xié)助主管領導做好重修課、選修課、形勢與政策課的安排、統(tǒng)計等相關工作。
四、做好考試前的準備工作，如安排監(jiān)考、裝訂、分發(fā)試卷等。
五、協(xié)助主管領導做好教師工作量的統(tǒng)計工作。
六、郵寄有關教學科研的一些資料、書籍、文件。
七、做好部主任交辦的其他工作任務。
教務處工作職責9
教務處是全校教學工作的指揮中心，負責全校教學組織、落實校長教學決策，并負責處理一切與教學有關的事務。
1、負責全校的教學計劃的制定和教學人事安排。
2、根據(jù)學校的工作部署，負責教學計劃的臨時性調整工作。
3、負責全校的教學常規(guī)管理工作的檢查落實。
4、負責日常教務工作。是指文印、考務、課表安排，中招咨詢和錄取工作，高三畢業(yè)生檔案管理工作，學生學籍管理工作，教師業(yè)務檔案管理工作等。
5、通過深入課堂、檢查教師教案、學生作業(yè)、問卷調查、聽課、座談等途徑，對教學質量進行總結、分析、評估。
6、協(xié)助有關部門開展培養(yǎng)青年教師工作。
7、組織學生評教工作。
8、負責購置常規(guī)性教學設備的計劃和審批工作。
9、負責撰寫年度教學總結。
10、組織各種考試、考查，如期中、期末考試和中考、高考、會考、畢業(yè)考等考場布置（包括命題、改卷等工作）
11、統(tǒng)計教師工作量，制定獎懲條例
教務處工作職責10
1、負責管理學生，了解學生的學習進展情況并向家長溝通反饋
2、對在讀學生提供高水平的服務，促成學生及家長續(xù)費或推薦
3、負責學生課程的安排、核查及為老師和學生制作課表的工作
4、核對每周老師的課程是否已上，確認老師的上課課時
5、定期進行學院各項數(shù)據(jù)信息匯總與分析
教務處工作職責11
學校教務處是學校教學管理工作的組織實施職能部門，學校教務處工作分教學常規(guī)管理和教務工作管理兩大部分。學校教務處在部門主任的直接領導下開展工作，其主要工作職責是：
1、教學常規(guī)管理
（1）根據(jù)學校教學工作要求，具體制定學校學年（學期）教學工作實施計劃，并組織對教學工作計劃的實施和檢查完成情況。
�。�2）協(xié)助校長做好教學工作人事安排。
�。�3）編制全校課表和臨時課表。
�。�4）組織全校性教學活動。
�。�5）協(xié)助主管副校長協(xié)調、監(jiān)控全校教學工作。
�。�6）管理全校教學工作資料。
（7）指導、檢查學科教研組工作。
�。�8）組織部門工作人員業(yè)務學習，不斷提高部門工作水平。
（9）根據(jù)學校教學工作發(fā)展的實際情況，不斷完善教學常規(guī)管理規(guī)章制度。
（10）接受校長和主管副校長對工作的指導和檢查。
�。�11）完成校長和主管副校長交辦的其他工作。
2、教務工作
�。�1）組織學校招生和新生編班工作，管理學生學籍和考勤。
（2）收集、管理初、高中畢業(yè)生離校后情況追蹤資料。
（3）組織學校重大考試活動。
�。�4）對重要考試成績進行綜合統(tǒng)計、上報和考試資料管理。
�。�5）管理學校圖書館、教師資料室、學生閱覽室、學科實驗室和學校文印室。
（6）組織全校師生教材、教參和經學校批準使用的學科練習資料的訂購發(fā)放。
�。�7）為學校教學工作研究提供必要的信息資料。
�。�8）管理全校教師繼續(xù)教育檔案資料。
�。�9）管理學校教科研檔案資料。
�。�10）承擔校級考試機讀閱卷和相關的統(tǒng)計分析工作。
�。�11）根據(jù)學校教務管理發(fā)展的實際情況，不斷完善教務管理工作規(guī)章制度。
�。�12）接受校長和主管副校長對工作的指導和檢查。
（13）完成校長和主管副校長交辦的其他工作。
教務處工作職責12
1．協(xié)助校長制訂并實施學校的教育、教學工作計劃，檢查并總結學校的教育、教學工作，制定實施教導方面工作計劃和有關規(guī)章制度，審查教研組的工作計劃和教師的教學計劃。
2．全面了解教師的思想狀況，業(yè)務專長和教學水平，妥善安排教師的教學任務，努力提高他們的思想政治和業(yè)務素質，協(xié)助校長室選配教研組長、年級組長。
3．組織管理教學工作。
�、偈煜ば抡n標的要求，會同教研組長掌握各科教師貫徹執(zhí)行教學計劃的情況，有計劃、有目的的參加教研組的備課和教研活動，指導教研組工作，定期召開教研組長會議。
②通過聽課、檢查學生作業(yè)、分析學生的學習成績、召開師生座談會及個別談話等方式，了解教學情況，幫助教師改進教學方法提高課堂教學質量。
�、蹠萄薪M長組織好各種公開教學活動，總結經驗。配合師訓處以多種形式培養(yǎng)教學骨干，對青年教師做好“傳、幫、帶”工作，給予教學業(yè)務上的具體指導。
�、芄芾戆才艓煼渡囊娏�、實習及外來聽課工作。
�、萁M織管理好校本課程活動。
4．領導教務行政工作。
�、僦鞒秩粘＝虅展ぷ鳎朴喨照n表、任課表和作息時間表并督促執(zhí)行。
②安排教師請假、代課工作，做好教師考勤、考績工作。
③組織班主任和教師做好學生的考勤、考績、獎懲、操行評定和學籍管理及上網工作。
�、芙M織好招生、插班、轉學和六年級學生的畢業(yè)、升學工作。
�、萁M織并督促教師搞好圖書室、閱覽室和學校教育、教學檔案資料和各項統(tǒng)計工作。
�、藿M織好本校參加縣、市、省、全國各項競賽工作，并作好獲獎情況統(tǒng)計及獎狀存檔工作。
�、呤占黜椊虒W資料、數(shù)據(jù)，教師業(yè)務檔案資料，及時建檔，按照上級要求及時造好學校年度總表及各類教學報表。
�、鄠鬟_上級各類通知，安排好學校的各項活動。
⑨做好雙周工作會議記錄并及時上網。
教務處工作職責13
（一）組織制訂教學計劃、教學大綱和教學規(guī)章制度。
�。ǘ┫逻_教學任務。檢查教學計劃實施情況、教學進度和教學質量，提出改進教學工作、提高教學質量的意見和辦法。
�。ㄈ┚幇l(fā)全校課程表，統(tǒng)籌安排教學進程，負責臨時調課工作。
�。ㄋ模┴撠煂W校考務、學生成績管理工作，負責教學統(tǒng)計報表。
�。ㄎ澹┦占碛嘘P教學工作的各種資料，做好教學大綱、教材、教學參考資料的征訂、分發(fā)工作，負責教學方面的文印工作。
�。﹨⑴c做好對教師教學業(yè)務的考核，提出師資進修意見。
（七）組織教研活動，定期檢查教師的備課手冊和作業(yè)批改情況。組織和安排全校性公開課。統(tǒng)籌安排全校選修課。
�。ò耍┳龊脤W籍管理，負責學生升級、留級、休學、復學、畢業(yè)中關于學業(yè)資格的審查。
�。ň牛┴撠熥龊媒炭普n題的申報和校內課題的立項審核工作，及時匯總課題研究成果，做好結題申報工作。定期匯編論文集。
�。ㄊ﹨f(xié)同學校辦公室，組織好學校通訊報送工作，負責組織�？木帉�、制印、發(fā)行工作。
教務處工作職責14
1.組織學校全日制本科日常教學管理和教學運行工作。
2.貫徹執(zhí)行上級教育行政部門的教育教學管理政策。
3.制定我校本科教育教學的總體發(fā)展規(guī)劃，提出學校本科教學改革的方案和措施。
4.擬訂并組織執(zhí)行學校教學工作規(guī)章制度。
5.負責本科日常教學經費預算、審核與管理工作。
6.擬訂專業(yè)建設規(guī)劃、提出專業(yè)結構調整方案，組織本科教學工程項目的申報、檢查和管理。
7.組織制（修）訂人才培養(yǎng)計劃和各專業(yè)課程教學大綱，督導人才培養(yǎng)計劃和教學大綱實施，課程安排和教學調度。
8.制（修）訂教學質量管理監(jiān)控考評體系，組織實施各類教學檢查評估、教學競賽、教學類評優(yōu)評先和教學質量監(jiān)控。
9.組織制（修）訂實驗、實習、畢業(yè)設計（論文）等實踐教學計劃、大綱等各類基本文件，組織協(xié)調實踐教學運行。
10.制（修）訂實驗室、實習基地建設規(guī)劃及有關管理的各項規(guī)章制度，實踐教學資源的合理配置，審核實驗教學儀器設備的配置計劃。
11.負責校內外各級各類考試的組織、實施與管理工作。
12.負責全日制在校本科學生的學籍、學位管理以及畢業(yè)證和學位證書管理及學籍異動處理。
13.教材建設與管理，教材研究與教材管理制度建設。
14.教學管理信息化建設工作。
15.組織召開教學工作會議，部署安排教學工作，了解收集對教學建設管理的意見與建議。
16.負責本科生招生工作。
教務處工作職責15
1、協(xié)助校長室具體負責學校教育教學工作的領導、組織和常規(guī)管理。
2、管理學生學籍。管理教學質量（各類成績數(shù)據(jù)）。
3、管理教師業(yè)務檔案。管理理化生勞實驗室。
4、負責初、高中招生工作及初、高中畢業(yè)生工作（含檔案整理與推薦升學）。
5、協(xié)助校長室進行教師聘任與安排工作。
6、按照各類目標管理和考核評估方案，進行各種考核工作。提出教師獎懲的初步意見。
7、和教研室合作共同搞好教師隊伍的建設。
8、負責各類考試的組織。
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