年級組長崗位職責(zé)15篇
隨著社會一步步向前發(fā)展，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？以下是小編整理的年級組長崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
年級組長崗位職責(zé)1
1、在分管園長的指導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)本年級的教研、教學(xué)、計劃的制定和落實工作。每學(xué)期期初根據(jù)園務(wù)規(guī)劃定出年級計劃，期末做好年級工作小結(jié)。
2、帶領(lǐng)本組教師開展教育、教學(xué)研討和實踐活動，策劃、主持各類大活動。
3、引導(dǎo)組員自覺遵守師德規(guī)范和各項規(guī)章制度。帶領(lǐng)教師開展政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，形成本組教師有效學(xué)習(xí)共同進(jìn)步的良好氛圍。
4、負(fù)責(zé)本組成員的崗位缺勤協(xié)調(diào)工作。
5、組織本組成員開展備課計劃等業(yè)務(wù)交流檢查工作，并給予及時的`指導(dǎo)、提醒、督促、反饋。
6、關(guān)心組員，了解組員的思想動態(tài)、工作狀況，并及時加以疏導(dǎo)或提供幫助。經(jīng)常與園長、園部溝通，為正確決策提供信息依據(jù)。
7、承擔(dān)指導(dǎo)與培養(yǎng)、帶教本年級的青年教師、新教師的任務(wù)。
8、收集整理一些好的教育教學(xué)活動資料。參與本組教師的評價考核工作。
年級組長崗位職責(zé)2
年級組長是年級組活動的組織者和指導(dǎo)者，是各年級敬業(yè)愛崗、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、關(guān)愛學(xué)生、開拓創(chuàng)新的教師團(tuán)隊的核心，必須履行以下職責(zé)：
一、每學(xué)期初，根據(jù)學(xué)校各部門工作計劃，結(jié)合年級要求，制定年級組工作計劃；學(xué)期末，總結(jié)年級學(xué)期工作開展情況。督促班主任做好班級教育工作計劃制定與小結(jié)。
二、接受學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)，及時準(zhǔn)確匯報本年級教育教學(xué)工作開展情況。及時準(zhǔn)確傳達(dá)工作信息，有效組織工作落實。
三、嚴(yán)格落實學(xué)校的各項工作要求，積極負(fù)責(zé)地對年級教師的日常工作進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)。督促班主任、任課教師及時完成學(xué)校各項任務(wù)。
四、負(fù)責(zé)年級學(xué)生的常規(guī)教育管理工作，深入了解學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、活動情況，結(jié)合本年級學(xué)生特點，組織開展相應(yīng)的.教育、教學(xué)活動，全面提高學(xué)生素質(zhì)。
1、加強(qiáng)年級學(xué)生常規(guī)管理，建立良好的年級風(fēng)氣。協(xié)助班主任開展先進(jìn)班級爭創(chuàng)工作，對力量薄弱的班級，要予以特別關(guān)注。
2、學(xué)科培優(yōu)補差，責(zé)任到人，做到有計劃、有組織、有時間、有地點、有培養(yǎng)對象，確保各項舉措有效落實。
3、創(chuàng)造性地組織有年級特色的教育活動，如中華傳統(tǒng)美德教育、文明禮儀系列化活動等。關(guān)注年級各班德育分層教育目標(biāo)達(dá)成。
五、帶領(lǐng)本級教師積極爭創(chuàng)優(yōu)秀級組。定期召開年級老師會議，通報年級教育教學(xué)工作情況，指出成績和問題，分析、布置重點工作；協(xié)調(diào)班主任與任課教師聯(lián)系，推動年級工作和諧穩(wěn)步開展。
六、激發(fā)家長教育的積極性，建立年級家長委員會。
1、宣講教育政策，宣傳和解釋上級部門和學(xué)校的教育教學(xué)政策和措施；
2、通報學(xué)生的學(xué)習(xí)和工作情況；
3、指導(dǎo)家長做好家庭教育；
4、宣傳學(xué)校的各項工作目的、意義等；
5、尋求學(xué)生家長的理解和支持。
七、做好每周學(xué)校日常工作總結(jié)。協(xié)助做好各項檢查評比工作。
八、積極參與并做好級組中各種資料的收集上交。
九、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。
年級組長崗位職責(zé)3
一、制度年級工作計劃。監(jiān)督班主任按時制度并實施班級工作計劃。
二、配合各學(xué)科組教師組織安排和調(diào)控好學(xué)生各種課余學(xué)習(xí)活動，如補缺補差、提高輔導(dǎo)和專項競賽等工作。根據(jù)學(xué)校課程建設(shè)要求，協(xié)調(diào)、組織好本年級的'研究性學(xué)習(xí)活動。
三、精心組織年級內(nèi)學(xué)生的大型活動。
四、協(xié)調(diào)學(xué)校衛(wèi)生室做好學(xué)生的體檢和預(yù)防注射工作及防近工作。
五、配合共青團(tuán)和少先隊組織開展本年級的團(tuán)隊思想教育活動，加強(qiáng)團(tuán)隊組織建設(shè)。
六、根據(jù)學(xué)校安排，開好學(xué)生家長會，督促班主任做好家訪工作。
七、積極創(chuàng)建先進(jìn)班集體、優(yōu)秀班主任和先進(jìn)年級組。
八、及時向政教處、教務(wù)處匯報本年級工作、期末做好本年級學(xué)生思想政治工作和學(xué)習(xí)質(zhì)量的分析評價，寫好工作總結(jié)。
年級組長崗位職責(zé)4
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論、教育教學(xué)法規(guī)。根據(jù)學(xué)校工作計劃及本年級特點，制訂本年級工作計劃并組織實施、檢查、落實。
2.指導(dǎo)和幫助本年級班主任開展正常教育常規(guī)工作。審閱班主任工作計劃，經(jīng)常檢査班主任計劃的執(zhí)行情況。
3.團(tuán)結(jié)本年級的任課教師，協(xié)調(diào)好學(xué)生與班主任、學(xué)生與任課教師、班主任與任課教師的關(guān)系，調(diào)動一切積極因素。協(xié)調(diào)好各學(xué)科的作業(yè)、競賽、輔導(dǎo)的平衡工作。確定和組織在假曰期間對特長生或?qū)W習(xí)有困難學(xué)生所進(jìn)行的輔導(dǎo)工作。
4.關(guān)心、支持和幫助本年級團(tuán)支部工作。
5.處理本年級偶發(fā)事件，對有問題學(xué)生可以給予特殊的幫助教育及口頭警告、年級通報批評等處分；對問題嚴(yán)重的學(xué)生根據(jù)學(xué)校的規(guī)章制度提出處分意見,報教導(dǎo)處。
6.根據(jù)學(xué)校制定的各類先進(jìn)學(xué)生、先進(jìn)班組評比條例，組織好各班的考核工作，向有關(guān)處室和校長室提出對本年級學(xué)生、班主任、任課教師獎勵處分的`建議，提交教導(dǎo)處審核,報學(xué)校批準(zhǔn)。
7.督促本年級組教師完成學(xué)校的各項任務(wù)，負(fù)責(zé)對本年級教師的考勤、考績工作。
8.定期^?開年級組教師會議，研討年級教育教學(xué)，統(tǒng)一思想,確定目標(biāo)。根據(jù)本年級的階段性特點及情況，有計劃地召開本年級學(xué)生大會，明確目標(biāo)。
9.及時向教師、學(xué)生傳達(dá)學(xué)校的工作精神，及時向?qū)W校反映本年級學(xué)生及教師的問題和困難。
10.根據(jù)學(xué)校安排和本年級實際，組織召開學(xué)生家長會，舉辦家長學(xué)校，督促班主任做好家訪工作。
11.完成主管領(lǐng)導(dǎo)和校長布置的其他工作。
年級組長崗位職責(zé)5
年級組長是被學(xué)校聘任，承擔(dān)做好本年級學(xué)生德育工作及對年級教師教育教學(xué)進(jìn)行組織和管理的領(lǐng)導(dǎo)者。崗位職責(zé)如下：
一、根據(jù)學(xué)校工作的統(tǒng)一要求和布署，結(jié)合本年級的實際情況，制定年級教育計劃，并隨時對照計劃檢查落實情況，學(xué)期末以書面材料的形式進(jìn)行總結(jié)并上交學(xué)校。
二、領(lǐng)導(dǎo)本年級組教師學(xué)習(xí)國家制定的教育方針，學(xué)習(xí)有關(guān)教育教學(xué)理論和先進(jìn)的經(jīng)驗，全面執(zhí)行《義務(wù)教育法》，扎實有效的推行素質(zhì)教育。
三、領(lǐng)導(dǎo)本年級組教師落實教學(xué)規(guī)程，履行教師工作崗位工作職責(zé)。完成各項工作任務(wù)，依據(jù)學(xué)校考評制度，對本年級組教師的工作做出評價。對學(xué)校所分配的工作任務(wù)，安排本年級組教師分工承擔(dān)，有權(quán)對違背教育原則，違背教師工作職責(zé)的行為進(jìn)行批評教育并報告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。
四、有權(quán)聘任本年級組教師，有義務(wù)服從校長對年級組教師構(gòu)成人員的調(diào)整決定，對本年級組的常規(guī)性工作負(fù)主要責(zé)任，承擔(dān)因管理不善造成的工作損失，享受學(xué)校規(guī)定的工作津貼。
五、負(fù)責(zé)管理本年級組教師出勤，認(rèn)真做好教師坐班時間的出勤、值勤工作記錄。
六、有權(quán)處理本年級組教師之間的工作矛盾，公正、合理地解決問題，本年級組出現(xiàn)的`思想矛盾，解決不了的要及時上報校長室。
七、組織本年級組教師的教育教學(xué)工作，組織教師制定好教學(xué)計劃、進(jìn)度，組織好集體教學(xué)活動并做好詳細(xì)記錄。有權(quán)檢查、抽查教師備課、上課、批改作業(yè)質(zhì)量并做好詳細(xì)記錄，期末制定復(fù)習(xí)計劃組織實施。
八、依據(jù)教科室工作計劃，確定教研專題并組織教師認(rèn)真落實，要組織本年級成員開展聽課評課活動，努力探索構(gòu)建適應(yīng)素質(zhì)教育的課堂模式。運用現(xiàn)代化教學(xué)手段，優(yōu)化教學(xué)全過程，大面積提高課堂教學(xué)效率，面向每一個學(xué)生，努力提高優(yōu)秀率。
九、帶領(lǐng)本年級組教師執(zhí)行符合素質(zhì)教育要求的評價機(jī)制，制定好期末對學(xué)生思想品德和學(xué)業(yè)成績的評價，認(rèn)真做好“等級＋特長＋評語”的評價工作，以促進(jìn)素質(zhì)教育目標(biāo)的落實。
十、根據(jù)本年級組教師的實際情況，開展以老帶新活動。通過用探討課、示范課等方式幫助青年教師和教學(xué)上有困難的教師，提高教學(xué)能力。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全組同志共同進(jìn)步，搞好教育教學(xué)工作。
十一、要協(xié)調(diào)好班主任與任課教師的教育、教學(xué)關(guān)系，發(fā)動全年級教師參與班級管理和年級管理，對年級、班級的偶發(fā)事件和問題學(xué)生轉(zhuǎn)化工作，做到及時處理，并及時上報相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)。形成人人關(guān)心，齊抓共管的局面。
十二、支持各職能處室在本年級開展活動，做好本年級學(xué)生的日常管理工作。關(guān)心組內(nèi)教職工的學(xué)習(xí)生活。
十三、根據(jù)學(xué)校安排，組織辦好年級學(xué)生家長會和家長學(xué)校，督促班主任做好家訪工作，溝通家校聯(lián)。十四、組織本年級教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)和外出交流活動，積極參加上級和學(xué)校組織的各類活動。
年級組長崗位職責(zé)6
為了細(xì)化年級組長（辦公室組長）崗位職責(zé)，明晰工作內(nèi)容、時間及要求，特提出年級組長（辦公室組長）的工作流程：
一、每個學(xué)期開學(xué)第二周周五下班前收齊、清點、整理所有學(xué)校下發(fā)的各類計劃和表冊，送交至相應(yīng)的下發(fā)部門。
二、每個學(xué)期確定放假日期的倒數(shù)第2天，將所有期末表冊及相應(yīng)資料收齊、清點、整理上交到相應(yīng)職能部門。
三、每個月1號，張貼《達(dá)八小學(xué)零星假登記表》，并于全月每個工作日的時段內(nèi)，提醒并核實組員的零星假請假登記。
四、每個月最后一天下班前，將《達(dá)八小學(xué)零星假登記表》上交到副校長室羅敏辦公桌文件柜的第一個抽屜（標(biāo)有“請假登記”）。
五、每個月第一個工作周，關(guān)注本辦公室被授權(quán)參與績效考評的人員名單，逐一通知到名單中的每一個組員，督促完成考評。
六、每個月第一周檢查一次年級辦公室的定置管理，做到物品擺放整齊，衛(wèi)生潔凈。檢查辦公室的作息時間表、考勤登記表、衛(wèi)生輪值表等小家園地。
七、每個月的最后一個工作周，提醒辦公室的每一個組員，及時登錄績效考評系統(tǒng)，完成月工作總結(jié)的'撰寫。
八、每周五下午提醒辦公室每一位組員，檢查轄區(qū)內(nèi)（教室、專業(yè)教室、辦公室）的電器設(shè)備、水龍頭、門鎖等是否正常關(guān)閉。
九、每天至少查看一遍群聊天記錄，（不是指QQ消息記錄，而是群社區(qū)里面的“群聊天記錄”，這個記錄不管你開不開QQ，都會把全天所有的聊天消息記錄在里面）及時傳達(dá)重要信息。
十、實時做好常規(guī)教育教學(xué)、衛(wèi)生保潔、教師考勤、突發(fā)事件處理等工作，處理好同事關(guān)系，形成互助互愛的風(fēng)氣，營造良好的人文氛圍。
年級組長崗位職責(zé)7
一、參加學(xué)校德育工作會議，根據(jù)學(xué)校工作計劃，結(jié)合本年級情況制訂本年級工作計劃，并督促本年級班主任制訂班級工作計劃和檢查其貫徹執(zhí)行情況。
二、召開本年級的班主任、教師和學(xué)生干部會議，分析研究年級學(xué)生的思想品德和政治教育內(nèi)容、學(xué)生思想動態(tài)，及時協(xié)助班主任總結(jié)德育工作的經(jīng)驗，并及時發(fā)現(xiàn)班主任工作的薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地開展德育工作。
三、全面關(guān)心本年級學(xué)生德、智、體、美、勞諸方面的成長，在政教處領(lǐng)導(dǎo)下，安排好學(xué)生課內(nèi)外學(xué)習(xí)生活、文體活動，開展社會實踐活動。在教導(dǎo)處的指導(dǎo)下，認(rèn)真抓好本年級的.教學(xué)工作，抓好本年級的學(xué)風(fēng)、教風(fēng)建設(shè)工作。
四、協(xié)助本年級班主任解決工作中遇到的問題，處理年級中的偶發(fā)事件。
五、協(xié)助共青團(tuán)、少先隊開展本年級的團(tuán)隊活動。
六、檢查、督促班主任做好經(jīng)常性工作，向政教處提供班主任考核評定的參考意見。
七、定期召開年級學(xué)生會議，總結(jié)學(xué)習(xí)、生活、紀(jì)律情況，開好主題班會。
八、協(xié)助政教處、班主任做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。
年級組長崗位職責(zé)8
1、年級組長長由校長委托，在政教主任和教務(wù)主任的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)年級組的工作，是年級組班主任工作的組織者、指導(dǎo)者。
2、開學(xué)初根據(jù)學(xué)校工作意見和本年級組學(xué)生的特點，制定本年級組的教育教學(xué)工作計劃，推動計劃的落實，期末向?qū)W校寫出工作總結(jié)報告。
3、認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校各項決議，完成學(xué)校布置的各項任務(wù)，定期召開教師年級組會，組織年級的`班主任和任課教師學(xué)習(xí)教育理論，堅持"兩全"方針，檢查本年級組各科教師的教學(xué)工作，及時做好各班、各科教學(xué)協(xié)調(diào)工作。
4、抓好年級組學(xué)生的德育工作，及時掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)、紀(jì)律、思想等方面的情況，指導(dǎo)和督促班主任的工作，抓好本年級組管理和學(xué)風(fēng)和班風(fēng)的建設(shè)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，防止出現(xiàn)差班、亂班。
5、組織班主任和任課教師開展教育研究活動，總結(jié)教育經(jīng)驗，提高教育工作水平，特別是幫助班主任提高班級工作水平。
6、協(xié)助政教處做好評選"三好生"、"優(yōu)秀學(xué)生干部"、"先進(jìn)班集體"、優(yōu)秀班主任工作。配合團(tuán)委開展好本年級組的團(tuán)隊活動。
7、協(xié)助教務(wù)處做好編班、轉(zhuǎn)學(xué)、升留級、獎懲等學(xué)籍管理工作。安排好本校周六周日的研究性學(xué)習(xí)個別輔導(dǎo)工作。
8、組織本年級組開展各種課余學(xué)科活動、文體活動和思想教育活動，組織好本年級組學(xué)生家長會及有關(guān)的各種學(xué)生集會活動。負(fù)責(zé)建立健全家長委員會，加強(qiáng)學(xué)校與家庭、社會聯(lián)系，開展正常家訪活動。
9、樹立學(xué)校主人翁態(tài)度，積極向?qū)W校提合理化建議，關(guān)心本年級組教師的思想、身體健康和生活，維護(hù)穩(wěn)定，顧全大局，防止年級內(nèi)出現(xiàn)不利于學(xué)校穩(wěn)定、有害教職工工作積極性等影響學(xué)校正常教學(xué)秩序的言論。
10、關(guān)心集體，從學(xué)校全局和發(fā)展出發(fā)，正確處理好國家、學(xué)校、個人三者關(guān)系，組織本年級組教師的獎教金發(fā)放工作，搞好年級組教師的團(tuán)結(jié)。
年級組長崗位職責(zé)9
1、指導(dǎo)班主任制定班級工作計劃，確定目標(biāo)管理措施，落實思想系列教育各階段內(nèi)容，使班級工作在學(xué)�？偰繕�(biāo)下與各年級保持一致。
2、組織班主任、任課老師學(xué)習(xí)，貫徹上級指導(dǎo)精神，定期召開年級組會議，經(jīng)常了解分析掌握本年量。
3、引導(dǎo)班主任進(jìn)行班集體建設(shè)，組織開展班主任工作研討活動。
4、協(xié)助、督促班主任抓好常規(guī)管理，開展全年級的文體、衛(wèi)生、社會實踐等活動。
5、及時調(diào)節(jié)安排所缺級的教育、教學(xué)情況；協(xié)調(diào)處理教育與教學(xué)關(guān)系，控制和調(diào)節(jié)各學(xué)科的課外作業(yè)課程協(xié)助學(xué)校維持正常的教學(xué)秩序。
6、了解、分析、掌握全年，級學(xué)生的思想動態(tài)，倡導(dǎo)健康向上的集體輿論，定期召開學(xué)生干部和全年級學(xué)生會議，有針對性地做好學(xué)生的思想工作，及時處理學(xué)生中的偶發(fā)事件。
7、做好本年級的`評優(yōu)工作，提出本年級的優(yōu)秀班集體名單，指導(dǎo)班主任寫好學(xué)生評語。
8、配合學(xué)校辦好家長學(xué)校，開好年級家長會議，努力爭取家長和社會對年級工作的支持。
9、協(xié)助德育處做好班主任的月考評及學(xué)期總考評工作。
10、民主協(xié)商，群策群力，創(chuàng)造性地開展有特點，有成效的年級活動。
年級組長崗位職責(zé)10
1、貫徹執(zhí)行本園工作方針，協(xié)助園領(lǐng)導(dǎo)做好工作，以身作則，積極工作，努力完成本年級全面工作。
2、協(xié)助園領(lǐng)導(dǎo)管理本年級組的教育教學(xué)、保育保健工作，配合園領(lǐng)導(dǎo)知道本年級組的保教活動開展情況，做好園領(lǐng)導(dǎo)上傳下達(dá)的決定，按時回報本年級組的保教活動開展情況。
3、當(dāng)好園領(lǐng)導(dǎo)參謀，協(xié)助園領(lǐng)導(dǎo)制定、落實幼兒園工作計劃及本部門的計劃，協(xié)助各部門工作，制定年級組工作計劃。
4、管理好本年級財產(chǎn)，科學(xué)合理使用，注重節(jié)約，杜絕浪費。
5、協(xié)助園領(lǐng)導(dǎo)完成好本年級組的檔案管理。
6、團(tuán)結(jié)組內(nèi)成員，合理安排本年級組每個人員的'工作，營造一個溫馨、愉悅的工作環(huán)境。
7、做好對外協(xié)調(diào)工作，協(xié)助幼兒園對外接待活動。
8、完成幼兒園安排的其他工作。
年級組長崗位職責(zé)11
1、積極協(xié)助教研組長和保教主任的工作，及時準(zhǔn)確下達(dá)園務(wù)精神，按時完成幼兒園的各項工作。負(fù)責(zé)配合指導(dǎo)級組擬定學(xué)期、月、周工作計劃。
2、負(fù)責(zé)本級組的事務(wù)。組織本級組的備課、評課。督促級組教師按照計劃執(zhí)行，保證班級教學(xué)工作質(zhì)量。對本級組的學(xué)生思想工作、教學(xué)工作、推廣電化教學(xué)、創(chuàng)建文明紅旗班等活動有進(jìn)行協(xié)調(diào)統(tǒng)一的責(zé)任。
3、搞好級組教師的團(tuán)結(jié)，關(guān)心本級組教師的思想、生活、工作，有問題及時向行政反映，及時與本級組各班教師保育員交流溝通，對本級組出現(xiàn)的困難，積極協(xié)助班老師解決的責(zé)任，團(tuán)結(jié)全組成員努力開展保教工作。并以身作則，在全組樹立正氣，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，努力提高思想、業(yè)務(wù)水平，帶頭做好各項業(yè)務(wù)教育工作。
4、加強(qiáng)級組的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，幫助級組教師提高思想和業(yè)務(wù)水平，對本級組教師工作上的經(jīng)驗及時總結(jié)推廣。組織全組教師學(xué)習(xí)貫徹《學(xué)前教育綱要》、《課程指南》和教育科學(xué)理論，端正教育思想，按照教育規(guī)律辦事。組織本級組教師和保育員互相觀摩學(xué)習(xí)，堅持定時召開級組會議，提出新建議并反思教育教學(xué)活動工作經(jīng)驗。
5、開展以“互幫互學(xué)，共同進(jìn)步”為核心的級風(fēng)建設(shè)，把級組建設(shè)成為團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、嚴(yán)于治教、教書育人的.集體。組織教師學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)，明確教育目的、任務(wù)，結(jié)合本園實際確定分階段教學(xué)的具體要求。帶領(lǐng)本級組的教師參與各項常規(guī)性的工作安排，如：做好本年級的早操、午間操、一日常規(guī)編排和錄音工作。
6、認(rèn)真積累各種教具、學(xué)具和教育資料等，并充分發(fā)揮其作用。定期檢查級組環(huán)境布置和活動區(qū)的創(chuàng)設(shè)。
7、組織本組及各班積極主動利用社區(qū)、家庭教育資源，做好家園一致教育。
年級組長崗位職責(zé)12
1．在校長和年級部主任領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合本年級特點，制定本年級工作計劃。組織年級活動，指導(dǎo)和協(xié)助本年級各班主任開展德育活動。
2．定期召開本年級班主任會、教師會和學(xué)生大會，研究本年級學(xué)生的德、智、體情況及教育、教學(xué)中存在的問題，協(xié)調(diào)各科教學(xué)安排。
3．配合政教處抓好本年級學(xué)生的軍訓(xùn)和其他社會實踐活動。
4．關(guān)心學(xué)生身心健康，抓好本年級的早操、眼保健操，積極開展年級體育活動，抓好年級衛(wèi)生工作。
5．搞好本年級優(yōu)秀班主任的評比工作。
6．審閱本年級學(xué)生的品德評語，組織好本年級的三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、先進(jìn)班集體的評選和申報工作。
7．及時處理學(xué)生違紀(jì)問題，對有嚴(yán)重違紀(jì)行為的學(xué)生除及時處理外，應(yīng)把情況及時報告德育處。
8．做好年級學(xué)生干部的'培養(yǎng)工作，并受黨支部、團(tuán)委的委托，指導(dǎo)本年級各班的團(tuán)活動。
9．抓好本年級學(xué)生家長工作，組織年級家委會活動，組織召開年級家長會（原則上每學(xué)年二次），充分發(fā)揮家庭、社會的教育作用，共同做好學(xué)生的思想教育工作。
10．協(xié)助安排年級各類考試和相應(yīng)的教學(xué)統(tǒng)計工作。
11．協(xié)助本年級拓展型、研究型課程的組織安排工作。
年級組長崗位職責(zé)13
年級組長由校長委托教導(dǎo)處直接領(lǐng)導(dǎo)。年級組長必須接受辦公室、教導(dǎo)處、總務(wù)處的指令，開展工作。主要職責(zé)是：
一、對本年級教師施行行政管理
1、主持年級組有關(guān)會議及年級組學(xué)習(xí)、討論等。
2、組織組內(nèi)有關(guān)教師的評比工作，協(xié)助校長室做好組內(nèi)教師履行職責(zé)情況的考核。
3、協(xié)助落實學(xué)校分派給年級組或年級組內(nèi)有關(guān)教師的工作任務(wù)。
4、向教師及時傳達(dá)學(xué)校下達(dá)的有關(guān)信息，向領(lǐng)導(dǎo)匯報教師要求和意見，溝通學(xué)校同教師之間的聯(lián)系。
5、檢查督促組內(nèi)教師遵守辦公制度。負(fù)責(zé)組內(nèi)教師在不影響工作前提下半天內(nèi)的`請假、準(zhǔn)假事宜，配合校長室核準(zhǔn)組內(nèi)教師的考勤情況。
6、安排組內(nèi)日常工作。
二、對本年級學(xué)生實行全面管理
1、掌握本年級學(xué)生的思想動態(tài)，督促學(xué)生執(zhí)行《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和《常州市十五中一日常規(guī)》，并根據(jù)實際情況，采取相應(yīng)的必要措施，促使班風(fēng)、校風(fēng)不斷好轉(zhuǎn)。
2、了解學(xué)生的學(xué)習(xí)生活情況，及時做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，協(xié)同教導(dǎo)處安排好年級組內(nèi)學(xué)生的學(xué)科競賽、輔導(dǎo)等工作。
3、協(xié)同有關(guān)班主任管理好本年級的學(xué)生活動，抓好早操、課間操、眼保健操、自修課及課外活動，組織年級組內(nèi)其它各項活動。
4、協(xié)同班主任處理年級學(xué)生的偶發(fā)事件，統(tǒng)籌做好本年級學(xué)生獎懲事宜和操行評定。
5、召開教師和學(xué)生座談會，聽取任課教師、學(xué)生對教育、教學(xué)工作及管理等方面的意見。
三、指導(dǎo)班主任工作和班集體建設(shè)
1、督促指導(dǎo)本年級各班主任班級工作計劃的制定和實施。
2、帶領(lǐng)班主任加強(qiáng)班級各項管理，創(chuàng)建“文明班”和市級先進(jìn)集體，幫助指導(dǎo)新班主任開展工作。
3、定期組織召開班集體建設(shè)研討會、經(jīng)驗交流會，開展有益活動。
年級組長崗位職責(zé)14
1、根據(jù)學(xué)校工作計劃結(jié)合本年級具體情況制定出本年級的工作計劃，督促本年級班主任按時制定班主任工作計劃，并檢查這些計劃的貫徹執(zhí)行情況。
2、根據(jù)學(xué)校安排組織好本年級教師學(xué)習(xí)教育法規(guī)及上級教育行政部門關(guān)于加強(qiáng)學(xué)生思想政治工作的文件、材料及有關(guān)的先進(jìn)經(jīng)驗。
3、定期召開年級教師會議和學(xué)生干部會議，分析研究年級的`情況，研究如何進(jìn)一步采取有效措施加強(qiáng)學(xué)生的思想政治工作，以保證本年級教學(xué)工作順利進(jìn)行。
4、負(fù)責(zé)研究學(xué)生的獎懲，協(xié)助班主任解決工作中的困難，配合處理年級內(nèi)發(fā)生的一些偶發(fā)事件，制止處理學(xué)生問題的隨意停課現(xiàn)象，杜絕流生。
5、組織與協(xié)助安排好年級學(xué)生的德育活動、課外活動，以及集體的公益勞動等。
6、根據(jù)學(xué)校安排，開好學(xué)生家長會和督促班主任做好家訪工作。
7、做好年級教師的協(xié)調(diào)工作，團(tuán)結(jié)好年級的教師，發(fā)揮全年級組教師的積極性并聽取大家的意見和建議及時向?qū)W校反映。
8、配合德育處完成對班主任及班級的考評工作。
年級組長崗位職責(zé)15
�。ㄒ唬└鶕�(jù)學(xué)校要求，制定本年級的工作計劃。
�。ǘ┲笇�(dǎo)、檢查和督促本年級的班主任開展工作。
1、檢查、指導(dǎo)班主任工作計劃的執(zhí)行情況，定期召開班主任工作會議。
2、檢查班會課情況。定期組織檢查班會課教案，負(fù)責(zé)班會公開課的組織工作。
3、深入實際，發(fā)現(xiàn)問題，及時作出處理。
�。ㄈ┳龊帽灸昙墡熒乃枷胝喂ぷ鳎ズ媚昙壋Ｒ�(guī)管理工作。
1、主持本級組教師的政治學(xué)習(xí)，團(tuán)結(jié)、關(guān)心、幫助老師，建立良好的`年級教師集體。負(fù)責(zé)本年級教師有關(guān)項目的考勤。
2、定期召開本年級的教師會議，分析研究本年級教育教學(xué)工作。
3、定期召開本年級的團(tuán)干或班干會議，培訓(xùn)學(xué)生干部，根據(jù)實際需要召開各種類型的學(xué)生會議，了解學(xué)生思想、心理、學(xué)習(xí)和生活情況。
4、定期組織和召開年級家長會。
5、組織學(xué)生開展各種綜合實踐和文體活動。
6、檢查本年級的早讀、早操、眼保健操、課間操、自習(xí)的情況，管理課室和宿舍的公物，做好衛(wèi)生工作。
7、協(xié)助校醫(yī)室及時掌握學(xué)生的健康狀況，組織好體檢。
8、審核本年級學(xué)生獎學(xué)金名單。
9、對本年級的師生獎勵提出意見，對違規(guī)學(xué)生提出處分意見。
10、對本年級學(xué)生的助學(xué)金等級提出意見。
11、對本年級學(xué)生是否在校住宿提出意見。
12、審查本年級學(xué)生評語，核定操行等級。
�。ㄋ模﹨f(xié)調(diào)本年級教師之間、各學(xué)科教學(xué)之間的關(guān)系，安排課外輔導(dǎo)，安排值日教師輪值，并檢查值日教師的工作。
�。ㄎ澹┌从嘘P(guān)規(guī)定發(fā)放本年級的各項津貼。
�。┙M織本年級“文明班集體”的初評與總評。
�。ㄆ撸┙�(jīng)常向?qū)W校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報有關(guān)工作，加強(qiáng)與其它部門的聯(lián)系，共同完成本年級的教育教學(xué)任務(wù)。
�。ò耍﹨f(xié)助學(xué)校黨委、共青團(tuán)組織開展工作，組織學(xué)生積極參加青年團(tuán)校、學(xué)生業(yè)余黨校，推薦優(yōu)秀學(xué)生加入中國共產(chǎn)黨組織。協(xié)助學(xué)校工會開展各種活動。
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