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財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-03-22 12:07:09 文婷 工作職責(zé) 我要投稿

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)(通用31篇)

  在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?以下是小編收集整理的財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)(通用31篇)

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

  1、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司運(yùn)營決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制訂公司發(fā)展戰(zhàn)略,并負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制訂;

  2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)運(yùn)作體系,財(cái)務(wù)制度的建立與完善、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的.控制、成本控制方案的制定與監(jiān)督實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)進(jìn)行月度、季度、年度財(cái)報(bào)分析,日,F(xiàn)金流的管控,及時(shí)向上級(jí)提供財(cái)務(wù)方向建議,保證日常業(yè)務(wù)運(yùn)營策略的制定與調(diào)整;

  4、深度分析公司各環(huán)節(jié)成本和費(fèi)用(如產(chǎn)品銷售成本核算、倉儲(chǔ)物流成本核算、人工成本等各項(xiàng)成本核算),組織和協(xié)調(diào)各相關(guān)部門實(shí)施成本計(jì)劃和行動(dòng)方案;

  5、負(fù)責(zé)評估年度、季度、月度預(yù)算以符合公司戰(zhàn)略目標(biāo),跟蹤引導(dǎo)業(yè)務(wù)運(yùn)營情況;

  6、向上級(jí)匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,并提出有益的建議;

  7、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)事務(wù)所等相關(guān)中介結(jié)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

  8、完成總經(jīng)理交付的其他任務(wù)。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

  1、根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計(jì)劃,制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃與財(cái)務(wù)年度計(jì)劃,并組織實(shí)施年度計(jì)劃的分解;

  2、完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)控制度,組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況,規(guī)范財(cái)務(wù)管理;

  3、組織領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、成本管理等方面工作,提高企業(yè)經(jīng)營效益;

  4、定期對財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行考核、督促和檢查,提高財(cái)務(wù)工作效率;

  5、制定回款指標(biāo)、資金支配方案,加強(qiáng)內(nèi)部資金管理;

  6、負(fù)責(zé)審核公司重大的.財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和經(jīng)濟(jì)合同會(huì)簽中涉及的財(cái)務(wù)相關(guān)條款;并根進(jìn)各項(xiàng)財(cái)務(wù)專業(yè)的落實(shí)情況,反饋到公司管理層,提出預(yù)警;

  7、開發(fā)疏通融資渠道,對重大融資項(xiàng)目進(jìn)行評估跟蹤;

  8.執(zhí)行總經(jīng)理財(cái)務(wù)方面決議,對公司日常資金運(yùn)轉(zhuǎn)和財(cái)務(wù)運(yùn)作進(jìn)行監(jiān)控;按照企業(yè)規(guī)定的權(quán)限對公司各項(xiàng)預(yù)算、費(fèi)用進(jìn)行審批;

  9、定期對公司經(jīng)營狀況進(jìn)行階段性的財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)預(yù)算,并提出改進(jìn)方案;定期向高層提供財(cái)務(wù)分析及預(yù)算報(bào)告,為公司的經(jīng)營決策提供合理化意見;

  10、負(fù)責(zé)公司相關(guān)的財(cái)務(wù)工作以及稅務(wù)工作,審核及指導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)工作。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

  1、分析公司之管理營運(yùn)情況,執(zhí)行財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,監(jiān)督管理資金使用計(jì)劃及流向,保障公司業(yè)務(wù)的正常開展及資金安全,并每月作出損益報(bào)表;

  2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門的日常管理,確保本部門工作的`順利開展;

  3、及時(shí)掌握國家相關(guān)財(cái)務(wù)政策,根據(jù)公司發(fā)展的狀況及需求,提出公司稅賦方面的規(guī)劃及建議;

  4、完善公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度并監(jiān)督執(zhí)行;

  5、執(zhí)行并完善財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,監(jiān)督管理資金使用計(jì)劃及流向,保障公司業(yè)務(wù)的正常開展及資金安全;

  6、按實(shí)際需要作出每年/每季之各項(xiàng)預(yù)算交至香港會(huì)計(jì)部;

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

  1、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)和稅務(wù)工作;

  3、負(fù)責(zé)各類業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)審批,監(jiān)控風(fēng)險(xiǎn);

  4、每月按時(shí)完成財(cái)務(wù)報(bào)表及管理報(bào)表,并提供分析報(bào)告和建議;

  5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)資料的保管;

  6、完成上級(jí)安排的'其它工作任務(wù)等。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

  1、建立健全財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效內(nèi)部控制,規(guī)范上市公司運(yùn)作;

  2、編制公司的財(cái)務(wù)報(bào)表、對外披露的上市年報(bào),并確保報(bào)告的準(zhǔn)確性與及時(shí)性;

  3、制定并執(zhí)行公司會(huì)計(jì)核算方案和稅收籌劃方案;

  4、制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;

  5、參與重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動(dòng)的'風(fēng)險(xiǎn)評估、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

  崗位職責(zé)

  1、建立健全公司財(cái)務(wù)管理體系,協(xié)助完成公司財(cái)務(wù)方面的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo),做好財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)審核和管理工作。

  2、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配和審核及成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作,審核各項(xiàng)合同的`財(cái)務(wù)、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

  3、定期組織人員對固定資產(chǎn)及存貨清查盤點(diǎn)工作。對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)工作。

  4、協(xié)調(diào)與公司外部、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、銀行等部門的關(guān)系,為公司經(jīng)營爭取有利的政策環(huán)境。

  5、能及時(shí)配合完成上級(jí)交代的各項(xiàng)其他工作。

  6、協(xié)助公司負(fù)責(zé)人對行政部門日常工作進(jìn)行管理、培訓(xùn)并建設(shè)高效專業(yè)行政財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)。

  職位要求

  1、三年財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作和一年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),能制定各類財(cái)務(wù)管理制度和熟悉運(yùn)用各類財(cái)務(wù)軟件的操做。

  2、在工作中有吃苦的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德,并具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力及組織能力和一定的執(zhí)行力。

  3、如在以上要求中某方面比較突出,可不受其它條件限制,歡迎自薦。

  4、軟件企業(yè)或高新技術(shù)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  5、有組織過新三板或上市、并購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。薪酬范圍6-10K,根據(jù)個(gè)人能力定崗定薪。

  崗位要求

  學(xué)歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:3-5年

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;

  2、組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常工作,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo);

  3、對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;

  4、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

  5、及時(shí)匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,提出有益的建議;

  6、正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表;

  7、根據(jù)規(guī)定的成本,費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性,審核費(fèi)用發(fā)生的.審批手續(xù)是否符合規(guī)定;

  任職要求:

  1.、年齡35—50歲、大專及以上學(xué)歷、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè);

  2、大型制造型企業(yè)20xx年及以財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),其擔(dān)任財(cái)務(wù)經(jīng)理不少于5年;

  3、擔(dān)任過總帳會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì),對成本、往來業(yè)務(wù)精通;

  4.、熟悉財(cái)會(huì)、銀行、工商、稅務(wù)、國家相關(guān)政策與法規(guī)等;

  5、較強(qiáng)的管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力,帶領(lǐng)過5人以上的團(tuán)隊(duì);

  4.、對數(shù)據(jù)敏感、思維縝密、有較強(qiáng)的邏輯分析能力;

  5、有阿米巴經(jīng)營管理會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)及注塑或模具制造業(yè)背景優(yōu)先。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8

  1、負(fù)責(zé)資金預(yù)算工作,定期匯報(bào)資金計(jì)劃,保障公司資金正常運(yùn)作;

  2、負(fù)責(zé)各類款項(xiàng)的`審核結(jié)算工作,掌握并熟悉各類款項(xiàng)的付款流程,按照公司付款流程支付相關(guān)款項(xiàng);

  3、負(fù)責(zé)成本核算工作;

  4、負(fù)責(zé)開具租金和電費(fèi)發(fā)票,及時(shí)跟進(jìn)回款;

  5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)部門每月進(jìn)行倉庫盤點(diǎn)

  6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資料的整理和編報(bào)工作,

  7、負(fù)責(zé)報(bào)銷單審核工作,同時(shí)負(fù)責(zé)制定和規(guī)范各類單據(jù)的填寫標(biāo)準(zhǔn);

  8、根據(jù)考勤統(tǒng)計(jì)情況和績效考核情況,及時(shí)核算員工工資;

  9、每月按期繳納員工社保、公積金;

  10、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)工作

  11、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)資料管理工作;

  12、負(fù)責(zé)保管公司財(cái)務(wù)專用印鑒,并按公司財(cái)務(wù)制度使用印鑒。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9

  1、負(fù)責(zé)職能范圍內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃制定,協(xié)助上級(jí)執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  2、按照公司實(shí)際情況實(shí)施成本控制、報(bào)銷管理、費(fèi)用開支審核和單據(jù)的規(guī)范化管理;審核財(cái)務(wù)憑證;

  3、定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn),保證財(cái)產(chǎn)安全;

  4、及時(shí)完成每月財(cái)務(wù)報(bào)表的`編制工作,保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性和及時(shí)性;

  5、負(fù)責(zé)公司的全盤賬處理審核,總賬管理;

  6、責(zé)應(yīng)收應(yīng)付賬目日常往來的管理、監(jiān)督、審核;

  7、編制實(shí)施公司預(yù)決算,財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃,負(fù)責(zé)成本核算和控制;

  8、根據(jù)公司管理和業(yè)務(wù)決策的需求,編制財(cái)務(wù)分析報(bào)表和資金報(bào)表。

  9、做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,配合第三方組織做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10

  崗位要求:

  1、負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司會(huì)計(jì)核算管理工作,真實(shí)反應(yīng)公司財(cái)務(wù)狀況,審核各類報(bào)表。

  2、按照集團(tuán)整體經(jīng)營目標(biāo),參與年度全面預(yù)算管理,監(jiān)督和跟蹤各項(xiàng)指標(biāo)的執(zhí)行。

  3、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作;進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的完成。

  4、了解國家財(cái)稅、金融政策發(fā)展新動(dòng)向,協(xié)助負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)管理。

  5、做好合同的'會(huì)簽審核、合同執(zhí)行的落實(shí)、合同付款的監(jiān)督工作。

  6、督促、檢查、指導(dǎo)下屬人員的工作。

  任職要求:

  1、985或211全日制本科畢業(yè),40歲以下。

  2、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師及以上職稱,持有cpa活其它同等資格優(yōu)先。

  3、熟悉金蝶erp系統(tǒng)。

  4、具備多元化集團(tuán)財(cái)務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,熟悉房地產(chǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)核算和管理流程。

  5、精通核算、稅務(wù)、合并報(bào)表等財(cái)務(wù)管理工作。

  6、熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化,精通相關(guān)財(cái)稅法法律法規(guī);較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力,良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。

  7、為人正直,堅(jiān)持原則。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11

  1、按相關(guān)財(cái)政法規(guī)章程,負(fù)責(zé)納稅報(bào)表編制及網(wǎng)上報(bào)稅、稅務(wù)籌劃工作。

  2、負(fù)責(zé)公司日常內(nèi)部賬務(wù),參與公司內(nèi)部財(cái)務(wù)制度的制定,完善費(fèi)用報(bào)銷等相關(guān)財(cái)務(wù)制度的規(guī)范和執(zhí)行。

  3、負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款收支結(jié)算業(yè)務(wù)復(fù)核,包括日常費(fèi)用支出,貨款的收支,往來單位的'往來收支等。

  4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)對外工作。協(xié)調(diào)與稅務(wù)、工商、銀行等政府部門的關(guān)系,熟練辦理繳稅、開票、對賬、年審等相關(guān)工作。

  5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)分析、編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告。檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況。

  6、負(fù)責(zé)管理公司的財(cái)務(wù)制度建設(shè)、財(cái)務(wù)核算及報(bào)告、財(cái)務(wù)預(yù)算及分析、稅務(wù)報(bào)告、財(cái)務(wù)審計(jì)及財(cái)務(wù)稅收等外部對接等工作。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12

  1、負(fù)責(zé)制定、完善會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、資金管理、計(jì)劃預(yù)算和內(nèi)部控制等相關(guān)制度,貫徹執(zhí)行國家的各項(xiàng)法律法規(guī)。

  2、負(fù)責(zé)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)層對公司的經(jīng)營問題作出決策。

  3、負(fù)責(zé)對公司會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性、及時(shí)性進(jìn)行審核。

  4、負(fù)責(zé)對公司的'大額費(fèi)用支出、資本性支出進(jìn)行審核。

  5、負(fù)責(zé)公司資金計(jì)劃的審核、融資安排及資金運(yùn)用。

  6、負(fù)責(zé)對公司的計(jì)劃及預(yù)算編制進(jìn)行審核。

  7、負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)部相關(guān)的外部檢查及交流協(xié)調(diào)工作。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13

  一、崗位職責(zé)

  1、定期將公司銀行存款賬面余額與銀行對賬單核對,并按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;

  2、申報(bào)經(jīng)營稅、增值稅、個(gè)稅、季報(bào)、年報(bào)等,可以獨(dú)立做好用友總賬帳套及出具財(cái)務(wù)各項(xiàng)報(bào)表;

  3、協(xié)助會(huì)計(jì)做好財(cái)務(wù)的'其他方面工作;

  二、任職資格

  1、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;有初級(jí)中級(jí)會(huì)計(jì)證優(yōu)先。

  2、熟練掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)及相關(guān)理論知識(shí)。

  3、能獨(dú)立使用計(jì)算機(jī)的基本使用技能、各種辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件。

  4、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力;具備團(tuán)隊(duì)意識(shí);工作主動(dòng),執(zhí)行力強(qiáng);為人正直,辦事公道,原則性強(qiáng);嚴(yán)格遵守企業(yè)保密條例,對企業(yè)忠誠。

  專賣店財(cái)務(wù)崗位

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14

  職責(zé)描述:

  1、完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系,提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平;

  2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核工作;

  3、主持公司財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算編制工作,為公司決策提供及進(jìn)有效地財(cái)務(wù)分析,保證財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度,預(yù)算的執(zhí)行情況及適當(dāng)及時(shí)調(diào)整;

  4、監(jiān)控、預(yù)測現(xiàn)金流量,監(jiān)測企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)比率,確定合理的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu),建立有效的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制;

  5、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,完成稅務(wù)申報(bào)及年度審計(jì)工作;

  6、及時(shí)匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)收支及各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的具體執(zhí)行情況,為企業(yè)決策層提供財(cái)務(wù)分析與預(yù)測報(bào)告,并提出支持性的.建議;

  7、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成IPO工作。

  任職資格:

  1、統(tǒng)招本科及財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),具有5年以上的財(cái)務(wù)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn);

  2、制造行業(yè)背景,國內(nèi)主板IPO經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、團(tuán)隊(duì)管理、溝通表達(dá)能力優(yōu)秀。

  4、抗壓能力強(qiáng)。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15

  崗位描述:

  1、嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》執(zhí)行監(jiān)督企業(yè)財(cái)務(wù)工作,遵守國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)政法和財(cái)務(wù)規(guī)章制度。

  2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作,組織督促部門人員完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  4、負(fù)責(zé)制定門店各階段財(cái)務(wù)收支計(jì)劃并監(jiān)督其執(zhí)行。

  5、負(fù)責(zé)門店的成本管理?,提高門店盈利水平,編制和組織實(shí)施財(cái)務(wù)務(wù)預(yù)算報(bào)告。

  6、組織本部門按總公司規(guī)定和要求及時(shí)編制財(cái)務(wù)決算工作。

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

  招聘要求:

  1、財(cái)務(wù)類專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格,持相關(guān)會(huì)計(jì)職稱證書,從事會(huì)計(jì)類工作3年以上,有商業(yè)會(huì)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  2、男女不限,xxx育,年齡28—45周歲。

  3、具有分析判斷、財(cái)務(wù)規(guī)劃能力以及良好的.溝通協(xié)調(diào)能力,有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神,身體健康、品行端正,能適應(yīng)外派(主要外派地點(diǎn):南通六縣或周邊城市)

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16

  1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況;

  2、分析并改進(jìn)現(xiàn)有工作流程,提高資金利用率和工作效率。

  3、編制資金計(jì)劃及監(jiān)控其執(zhí)行,統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;

  4、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的完成;

  5、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

  6、及時(shí)匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,為公司領(lǐng)導(dǎo)層提供財(cái)務(wù)分析及風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)報(bào)告,提出有益的.建議;

  7、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17

  1、編制實(shí)施企業(yè)預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃;

  2、負(fù)責(zé)成本管理、經(jīng)營分析、風(fēng)險(xiǎn)管理、成本費(fèi)用控制等工作;3、負(fù)責(zé)組織會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)管理等財(cái)務(wù)活動(dòng);

  4、負(fù)責(zé)編制和修訂公司財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度、流程及規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;

  5、負(fù)責(zé)維護(hù)駐地工商、稅務(wù)、銀行、財(cái)政等對口部門關(guān)系;

  6、參與公司重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)決策;

  7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作,完成財(cái)務(wù)人員管理與業(yè)務(wù)培訓(xùn);

  8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他綜合事務(wù)。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18

  職責(zé):

  1、主持制定和完善公司財(cái)務(wù)各項(xiàng)管理制度并監(jiān)督實(shí)施,提升營運(yùn)效益;

  2、根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)制定財(cái)務(wù)計(jì)劃、資金計(jì)劃等,并開展綜合分析及提交財(cái)務(wù)報(bào)告;

  3、編制、執(zhí)行和審核公司各種財(cái)務(wù)報(bào)表,編制公司年度經(jīng)營預(yù)算計(jì)劃,實(shí)施全面預(yù)算管理及控制;

  4、監(jiān)控和審計(jì)公司各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng),規(guī)避財(cái)務(wù)和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

  崗位要求:

  1、性別不限,大專或以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;

  2、有會(huì)計(jì)師證,有3年以上服裝/鞋類行業(yè)經(jīng)營性會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、有較強(qiáng)的資本運(yùn)營、成本控制、稅務(wù)規(guī)劃、防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等能力。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19

  職責(zé):

  1、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作。

  2、主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序。

  3、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案。

  4、組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算,并提交董事會(huì)審議。

  5、負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)并配合外部審計(jì)工作。

  6、參與集團(tuán)重大投融資決策,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置。

  7、主持公司上市的'財(cái)務(wù)籌備工作。

  崗位要求:

  1、本科以上學(xué)歷,有注冊會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先。

  2、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)或5年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),最好有操作企業(yè)上市工作經(jīng)驗(yàn),中級(jí)會(huì)計(jì)師以上。

  3、熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī)。

  4、熟練掌握高級(jí)財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件。

  5、出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力。

  6、有大局觀,良好的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的表達(dá)能力和積極的團(tuán)隊(duì)合作精神、團(tuán)隊(duì)管理能力。

  7、傳媒或影視相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  8、優(yōu)秀的英語口語、書面交流能力優(yōu)先。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20

  1.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)江西各子公司財(cái)務(wù)全面管理工作。

  2.根據(jù)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理制度制定、完善江西子公司財(cái)務(wù)各項(xiàng)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行。

  3.制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)資金計(jì)劃。

  4.負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告。

  5.負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作。

  6.負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作。編制月、季、年度財(cái)務(wù)情況說明分析,向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告公司經(jīng)營情況。

  7.負(fù)責(zé)對財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門,如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。

  8.完成上級(jí)交給的'其他日常事務(wù)工作。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21

  1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司統(tǒng)一的財(cái)務(wù)規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)付款和借款制度,完善財(cái)務(wù)制度,梳理財(cái)務(wù)流程;

  2、負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃,擬訂資金籌措和使用方案,開辟財(cái)源,有效地使用資金;

  3、負(fù)責(zé)進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促本公司有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;

  4、及時(shí)掌握政策法規(guī),合理完善資金計(jì)劃管理及稅務(wù)謀劃;

  5、負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)類合同審核、會(huì)簽及付款的`審核;

  6、負(fù)責(zé)全年的財(cái)務(wù)預(yù)算、資金預(yù)算及財(cái)務(wù)分析,及時(shí)審核、并向管理層報(bào)送各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表和經(jīng)營狀況分析報(bào)告與建議;

  7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員各項(xiàng)具體工作的監(jiān)督與審核工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的工作考核及面談;

  8、負(fù)責(zé)完成月/季/年度的財(cái)務(wù)工作總結(jié);

  9、聯(lián)系維系稅務(wù)、財(cái)政等單位,配合審計(jì)等相關(guān)部門工作。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇22

  1、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理工作;

  2、負(fù)責(zé)公司的`財(cái)務(wù)處理,包括成本核算,費(fèi)用管理,庫存審核,工資校對等;

  3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算體系;

  4、負(fù)責(zé)每月公司管理報(bào)表、稅務(wù)報(bào)表等的編制和上報(bào);

  5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)成員的工作安排及指導(dǎo)。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇23

  1、參與財(cái)務(wù)部的日常管理,成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、存貨控制等方面工作;

  2、組織財(cái)會(huì)人員正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù),及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)登記,搞好會(huì)計(jì)核算;

  3、做好財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況;

  4、組織安排稅務(wù)申報(bào)以及年度匯算清繳工作,配合公司稅務(wù)籌劃方案及程序;

  5、及時(shí)清理、核對應(yīng)收賬款,督促銷售回款的.實(shí)現(xiàn);

  6、對公司儀器、新項(xiàng)目投資等經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行成本測算,提供建議和決策支持;

  7、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管,講個(gè)履行財(cái)務(wù)收支審批手續(xù)和費(fèi)用報(bào)銷制度,負(fù)嚴(yán)格執(zhí)行各類報(bào)銷單據(jù)的審批;

  8、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇24

  1、負(fù)責(zé)一般納稅人全盤賬務(wù)處理,獨(dú)立完成國稅、地稅、社保、工商年報(bào)申報(bào);

  2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、經(jīng)營分析、報(bào)表呈報(bào),確保公司財(cái)務(wù)運(yùn)作順暢;

  3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售提成核算,制作員工工資表;

  4、審核員工費(fèi)用報(bào)銷,監(jiān)督倉庫月末盤點(diǎn);

  5、熟悉國家經(jīng)濟(jì)法、稅法等法律法規(guī),對接國稅局和地稅局,做稅收規(guī)劃,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他相關(guān)工作。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇25

  1、負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)檢核確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,及時(shí)發(fā)現(xiàn)內(nèi)控缺失,推動(dòng)財(cái)務(wù)賬務(wù)流程、內(nèi)控優(yōu)化;

  2、與業(yè)務(wù)形成良好互動(dòng)對接,從后期賬務(wù)處理延伸到前期新業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)制度、流程制定與優(yōu)化;

  3、持續(xù)推進(jìn)財(cái)務(wù)信息化建設(shè),提升人效;

  3、配合完成各項(xiàng)審計(jì)及對外財(cái)務(wù)溝通工作(稅務(wù)、會(huì)計(jì)師等中介);

  4、參與編制審核公司會(huì)計(jì)報(bào)表及附注;

  5、根據(jù)國家政策及行業(yè)企業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行稅務(wù)籌劃、申報(bào)審核;

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇26

  1、主要負(fù)責(zé)公司的憑證審核,賬簿登記,納稅稅申,會(huì)計(jì)檔案保管工作

  2、按照國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,記賬、核帳、報(bào)賬做到手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚、按期報(bào)賬。

  3、編制會(huì)計(jì)報(bào)表要做到賬目健全、賬目清楚、日清月結(jié)、賬證賬務(wù)相符,報(bào)表要做到內(nèi)容完整,數(shù)字清楚正確、報(bào)送及時(shí)。

  4、按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢查分析企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃和利潤計(jì)劃的'執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果,及時(shí)向總經(jīng)理提出合理化建議,當(dāng)好企業(yè)參謀。

  5、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)申報(bào)工作。

  6、依照會(huì)計(jì)檔案管理辦法建立和管理財(cái)務(wù)檔案,做到資料齊全、保密。

  7、完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交的其他相關(guān)工作。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇27

  1、負(fù)責(zé)部門年度、月度計(jì)劃目標(biāo)的.制定與分解;

  2、組織公司的日常財(cái)務(wù)核算,按要求做好各項(xiàng)月度、季度、年度財(cái)務(wù)等管理類報(bào)表,提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告、組織運(yùn)營分析報(bào)告;

  3、按照總公司要求,組織制定公司財(cái)務(wù)管理制度、內(nèi)控流程及資產(chǎn)管理辦法;

  4、組織公司財(cái)務(wù)預(yù)算的編列并督導(dǎo)實(shí)施;

  5、組織對集團(tuán)自有接管樓盤的物管費(fèi)測算及外接項(xiàng)目接管可行性分析;

  6、負(fù)責(zé)收集級(jí)研究行業(yè)財(cái)稅政策,進(jìn)行稅收籌劃;

  7、組織制定標(biāo)準(zhǔn)成本,實(shí)施成本控制。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇28

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)的全面統(tǒng)籌管理工作。

  2、執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)規(guī)劃,建立和完善財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和監(jiān)控體系。

  3、組織編制項(xiàng)目整體預(yù)算和年度預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、項(xiàng)目成本進(jìn)度計(jì)劃,期間費(fèi)用計(jì)劃等。

  4、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目進(jìn)度節(jié)點(diǎn)的成本分析報(bào)告,資金計(jì)劃執(zhí)行情況的分析報(bào)告。

  5、建立和完善財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的.內(nèi)控管理。

  6、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng)。

  7、處理項(xiàng)目公司稅務(wù)籌劃、投融資,建立良好的稅企、銀企關(guān)系。

  8、完成集團(tuán)財(cái)務(wù)中心交辦的其他任務(wù)。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇29

  1、材料管理業(yè)務(wù)流程規(guī)劃與改善,建立材料成本核算管理體系;

  2、快速響應(yīng)業(yè)務(wù)的開展需求,對成本業(yè)務(wù)事前,事中,事后跟蹤管理,對產(chǎn)品成本費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)控與分析;

  3、負(fù)責(zé)月度、季度、年度預(yù)算,深入了解業(yè)務(wù),根據(jù)業(yè)務(wù)的.執(zhí)行情況,提出合理化建議與意見

  4、分析車型成本狀況,向管理團(tuán)隊(duì)提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營狀況分析;

  5、供應(yīng)商風(fēng)險(xiǎn)評估及相關(guān)管理工作。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇30

  1、組織和監(jiān)管區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作。準(zhǔn)時(shí)上交公司要求的各類報(bào)表。

  2、審核區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目月度會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)報(bào)告。監(jiān)督、檢查管理費(fèi)收支情況,嚴(yán)格控制管理費(fèi)支出在預(yù)算之內(nèi)。

  3、協(xié)調(diào)項(xiàng)目財(cái)務(wù)與公司財(cái)務(wù)部及其他部門,財(cái)政、稅務(wù)、銀行等單位,客戶的財(cái)務(wù)管理部門的關(guān)系。

  4、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)聯(lián)絡(luò)及商討有關(guān)項(xiàng)目的`銀行及稅務(wù)等事宜。

  5、協(xié)同業(yè)務(wù)組長出席與客戶的會(huì)議,并對項(xiàng)目每月的財(cái)務(wù)狀況作出報(bào)告分析及提出建議。

  6、配合內(nèi)部、外部審計(jì)人員對項(xiàng)目的財(cái)務(wù)賬目進(jìn)行審計(jì)工作。

  7、保證區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目財(cái)務(wù)程序符合公司要求。

  8、保證區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目賬務(wù)符合當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)及政策。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇31

  1、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理,并對銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)分析;

  2、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度的實(shí)施,對財(cái)務(wù)管理制度不斷補(bǔ)充完善,進(jìn)行經(jīng)常性的監(jiān)督工作;

  3、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用審核,協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人完成公司的成本核算和成本控制;

  4、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人編制公司年、季度成本、利潤、資金、費(fèi)用等有關(guān)的'財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃,定期檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的執(zhí)行情況,及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施;

  5、負(fù)責(zé)編制上報(bào)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表,配合各職能部門所需的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)數(shù)據(jù);

  6、負(fù)責(zé)監(jiān)控資金回籠計(jì)劃的實(shí)施,催促營銷部門應(yīng)收帳款的回收,配合各相關(guān)部門的工作,解決執(zhí)行資金回籠計(jì)劃中出現(xiàn)的問題;

  7、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。

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