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調(diào)度員崗位工作職責
隨著社會不斷地進步，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。到底應(yīng)如何制定崗位職責呢？以下是小編整理的調(diào)度員崗位工作職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
調(diào)度員崗位工作職責1
物流車輛調(diào)度崗位職責：
一、貫徹執(zhí)行公司對安全生產(chǎn)做出的指令和要求，及時準確的傳達。
二、全面做好與各配送點的'銜接，安排好配送事宜。
三、確保調(diào)度正常高效的運行，負責調(diào)度做到：
1、按時交接班，交接班時交待清楚需處理的代辦事項。不能出現(xiàn)銜接空擋和遺漏。
2、準確工整填寫平衡表，派車路單，值班記錄，每日報表，早晚班接送記錄
3、隨時掌握司機的出車情況和車輛的動態(tài),出現(xiàn)臨時用車、退車時及時向領(lǐng)導匯報,根據(jù)要求及時進行車輛調(diào)整和記錄
4、對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的突發(fā)事件第一時間向領(lǐng)導匯報。
5、負責和處調(diào)直接聯(lián)系，進行車隊運營動態(tài)的上傳下達，
四、具備較高服務(wù)意識和市場意識，根據(jù)車輛車況司機特點和用車任務(wù)合理高效的進行派車和車輛維護，提高車輛完好率和出勤率
五、負責調(diào)度室資料的記錄和管理，負責周報表和月報表的記錄和管理，
六、根據(jù)實際工作出現(xiàn)的問題，向領(lǐng)導提出自己的建議，
七、完成公司領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
調(diào)度員崗位工作職責2
1.工作內(nèi)容及要求
1.1模范遵守公司各項規(guī)章制度,認真學習質(zhì)量體系有關(guān)文件,掌握相關(guān)內(nèi)容。
1.2負責各車間生產(chǎn)任務(wù)的分配、安排,負責生產(chǎn)過程的調(diào)節(jié),保證生產(chǎn)的銜接、有序、正常。
1.3深入實際,全面掌握各車間的.生產(chǎn)任務(wù)和生產(chǎn)進度情況,做到心中有數(shù),合理調(diào)配。
1.4認真審查圖紙及工藝工序是否合理可行。
1.5按照生產(chǎn)計劃安排好各車間內(nèi)部各班組工序間的協(xié)調(diào)和銜接工作,保證生產(chǎn)計劃的按期完成。
1.6對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題及時解決,有困難要立即向主管領(lǐng)導匯報,對影響生產(chǎn)順利進行的各種不利因素應(yīng)及時向有關(guān)領(lǐng)導提出,并要提出解決辦法。
1.7負責編制工作班(作業(yè)組)計劃,及時掌握圖紙工藝資料的變動情況。
1.8保證月生產(chǎn)計劃完成率達90%以上,急件完成率達95%以上,做到不拖延 、不積壓。
1.9負責車間生產(chǎn)現(xiàn)場管理,保證作業(yè)環(huán)境干凈、整潔、優(yōu)美。
1.10加強業(yè)務(wù)學習,不斷提高指揮調(diào)度水平。
1.11按時完成領(lǐng)導交辦的各項工作、任務(wù)。
2.責任與權(quán)限
2.1對各車間生產(chǎn)任務(wù)的完成,負主要責任,對各車間的生產(chǎn)有全面指揮權(quán)。
2.2有權(quán)分配各生產(chǎn)車間、班組的生產(chǎn)任務(wù)并進行監(jiān)督檢查,根據(jù)輕重緩急調(diào)整加工順序。對不服從調(diào)度指揮者有提出批評或處分的建議權(quán)。
2.3對在制品,半成品、短線件、主要件的流動情況不清、生產(chǎn)秩序混亂負責。
3.檢查與考核
3.1生產(chǎn)主管負責對其工作完成情況進行檢查與考核。
3.2按計劃提前或超額完成生產(chǎn)任務(wù),予以加獎,由于指揮或安排不當,未能完成生產(chǎn)任務(wù),予以扣獎。
調(diào)度員崗位工作職責3
1.負責生產(chǎn)調(diào)度指揮和上級通知、指示的接收下達工作，全面掌握全礦當班生產(chǎn)作業(yè)計劃完成情況，并負責第二天的生產(chǎn)預報工作；
2.礦井發(fā)生重大事故時，應(yīng)立即按事故匯報程序匯報給礦領(lǐng)導及有關(guān)部門，調(diào)動一切力量組織搶救工作，并做好完整的.事故和搶險救災記錄；
3.認真填寫生產(chǎn)調(diào)度牌版和圖表，并按原始記錄要求進行細致記錄；
4.認真?zhèn)鬟_貫徹礦領(lǐng)導及科領(lǐng)導對安全生產(chǎn)的指示，并及時向有關(guān)單位了解落實情況；
5.經(jīng)常深入井下，熟悉生產(chǎn)情況，掌握現(xiàn)場生產(chǎn)條件，解決存在的問題，發(fā)生重大事故時，負責對各部門進行統(tǒng)一調(diào)度，行使調(diào)度職權(quán)；
6.認真執(zhí)行交接班制度，負責當班資料的整理及環(huán)境衛(wèi)生工作；
7.完成主任和礦領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。
調(diào)度員崗位工作職責4
1、負責當班輸配調(diào)度工作，掌握管網(wǎng)運行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，確保安全平穩(wěn)供氣；
2、及時傳達調(diào)度指令及上級和公司領(lǐng)導的指示，反饋有關(guān)執(zhí)行結(jié)果；
3、負責調(diào)度值班，接聽報警，報修電話及用戶投訴電話，并及時處理，遇到緊急情況，有權(quán)先采取處理措施，同時向有關(guān)領(lǐng)導匯報；
4、負責填寫，整理當班調(diào)度記錄，電話記錄；
5、按時編寫調(diào)度中心日報及周報，經(jīng)有關(guān)人員審核后，及時上報各級領(lǐng)導；
6、負責各項報表，原始記錄的裝訂，保存；
7、負責工作場所的'清潔工作；
8、負責填寫交接班記錄和全面完成交接班工作；
9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
調(diào)度員崗位工作職責5
調(diào)度員是負責貨物倉儲和運輸?shù)茸鳂I(yè)調(diào)度管理的人員。要具有中專以上文化程度和工作經(jīng)驗知識等。調(diào)度員涉及各個領(lǐng)域，崗位分類多市場較廣，對人才的需求大。
審核訂單，從成本、路線和貨品角度合理規(guī)劃運輸線路，制定派車單。當日獲取物流商次日提貨計劃，確保合理無誤后提報倉庫。與銷售及客戶及時溝通，確保訂單按時送貨。完善帶車裝貨手續(xù)，追蹤貨物情況，監(jiān)督承運商提貨、送貨的準時性。
一．應(yīng)聘要求
1.具有中專以上文化程度和工作經(jīng)驗知識。
2.有較強的工作責任感和事業(yè)心。
3.原則性強，工作細心。
4.熟悉計算機，辦公軟件的使用。
5.熟悉物流管理與調(diào)度流程,具備一定的物流專業(yè)知識和管理工具的使用能力，具備計劃、組織、管理和執(zhí)行任務(wù)的.能力。
6.具有較強的溝通能力與團隊協(xié)作能力，能夠高效地與各方面溝通合作。
7.熟悉物流信息化管理、數(shù)據(jù)挖掘和知識管理等方面的維護與使用技能。
8.具備相關(guān)物流或調(diào)度工作經(jīng)驗，熟悉相關(guān)政策、流程和法規(guī)。
二．工作職責
1.負責各直銷點訂單的受理和匯總工作
2.負責對訂單作計劃，并根據(jù)計劃進行工作。
3.負責對匯總后訂單報銷售部門
4.負責倉庫物資的合理安排調(diào)度
5.負責物資運輸調(diào)度工作
6.負責對車輛的調(diào)度工作
三．薪資待遇
負責對物資裝卸過程中督促和監(jiān)督管理工作薪資待遇物流調(diào)度員的薪資和級別、地區(qū)、工作經(jīng)驗、學歷等有關(guān)。
物流調(diào)度員的月薪在4-9K左右，有的公司提供餐補和交通補貼。高級職稱的物流調(diào)度員月薪在10K以上。
此外，物流調(diào)度員還可以享受到一些福利和獎勵，例如養(yǎng)老保險、帶薪假期、住房公積金和職業(yè)培訓等待遇。
四．考級要求（高級調(diào)度員）
高級調(diào)度員：年齡在18-60周歲之間，具有高中以上學歷，具有良好的職業(yè)道德,有較強的責任心和良好的技術(shù)能力，有一定的電力調(diào)度經(jīng)驗,有較強的抗壓能力，有較強的溝通能力，有較強的團隊協(xié)作能力等。
五．就業(yè)方向（高級調(diào)度員）
門店經(jīng)理、區(qū)域高級經(jīng)理、經(jīng)營分析辦公室主任，平臺經(jīng)理，運營經(jīng)理，運營高級經(jīng)理;
綜合發(fā)展方向:人力資源部，后勤管理部，財務(wù)部，信息部相關(guān)崗位物流調(diào)度員
調(diào)度員崗位工作職責6
1.在中心主任領(lǐng)導下進行工作,協(xié)助主任抓好規(guī)章制度的落實。
2.負責運輸任務(wù)的安排及車隊人員考勤及后勤管理(制度職責大全后勤管理)工作,做到服務(wù)熱情,調(diào)度合理,讓用戶、領(lǐng)導、司機“三滿意”。
3.負責節(jié)假日、夜間值班人員的安排。
4.經(jīng)常征求用戶、司機的意見,不斷改進工作,提高服務(wù)質(zhì)量。
5.抓好車輛的'安全檢查工作,協(xié)助統(tǒng)計(制度職責大全統(tǒng)計)做好各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計報表工作。
調(diào)度員崗位工作職責7
a）自覺遵守公司、物管中心各項規(guī)章制度、工作標準和《員工手冊》的要求。
b）負責工程日常維修、其他部門需配合工作的調(diào)度工作，確保服務(wù)的各項指標達標。
c）對客主動熱情，文明禮貌，耐心周到，耐心聽取客戶意見。與同事關(guān)系融洽，能與他人合作，保持良好的人際關(guān)系。
d）根據(jù)派工單的工作內(nèi)容合理安排人力，對報修組的`工作進行協(xié)調(diào)，使所派工作能夠及時、高效、準確的完成。
e）按照天、周、月、季、年對派工單進行統(tǒng)計、匯總工作。
f）負責維修服務(wù)的質(zhì)量檢查，定期進行客戶回訪，不斷提高報修服務(wù)質(zhì)量。
g）根據(jù)工作情況定期對報修人員進行培訓，不斷提高報修服務(wù)質(zhì)量。
h）負責工程管理部各系統(tǒng)施工整改的協(xié)調(diào)配合工作。
i）完成經(jīng)理交辦的臨時工作。
調(diào)度員崗位工作職責8
1目的
建立生產(chǎn)調(diào)度崗位職責,切實履行調(diào)度協(xié)調(diào)、管理職能。
2范圍
生產(chǎn)調(diào)度員。
3責任
生產(chǎn)調(diào)度應(yīng)履行其自身的崗位職責,生產(chǎn)部經(jīng)理負責監(jiān)督、檢查。
4崗位職責
4.1在生產(chǎn)經(jīng)理(制度職責大全生產(chǎn)經(jīng)理)的領(lǐng)導下從事全公司的生產(chǎn)計劃的管理及日常生產(chǎn)的協(xié)調(diào)工作。
4.2負責根據(jù)銷售要貨計劃,結(jié)合車間實際生產(chǎn)能力及設(shè)備狀況,編制公司月度生產(chǎn)計劃,報部經(jīng)理(制度職責大全經(jīng)理)審核。
4.3負責各生產(chǎn)車間水、電、汽的`協(xié)調(diào)工作,以及各種物料供應(yīng)的協(xié)調(diào)組織工作。
4.4負責檢查各部門生產(chǎn)作業(yè)計劃的完成情況,并將計劃執(zhí)行情況定期向生產(chǎn)部經(jīng)理匯報。
4.5對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的一些問題應(yīng)及時處理,處理不了的,必須立即向生產(chǎn)部經(jīng)理匯報。
4.6完成車間主任(制度職責大全車間主任)臨時安排其他工作。
調(diào)度員崗位工作職責9
1、協(xié)助分公司領(lǐng)導，從事施工現(xiàn)場的生產(chǎn)管理，平衡協(xié)調(diào)各隊、組工種之間的作業(yè)關(guān)系。
2、準確掌握當日當班次的.作業(yè)計劃與施工進度。
3、了解不同標高段位的巖石變化情況，依據(jù)實際監(jiān)督和檢查循環(huán)作業(yè)中出現(xiàn)的問題，一般的就地解決，把握不準的匯報分公司領(lǐng)導，然后組織解決。
4、如實記載本班次調(diào)度日志，包括各隊進度，作業(yè)人數(shù)，作業(yè)內(nèi)容，工程質(zhì)量及其它事宜。
5、簽批本班次的出勤報表與班中餐并詳細審查核實。
6、處理影響施工作業(yè)的相關(guān)問題，如風、水、電等，及時解決現(xiàn)場所發(fā)生的問題。
7、調(diào)度和指揮施工車輛與班車，簽發(fā)和下達發(fā)車命令、記錄和統(tǒng)計月度車輛使用情況，并向分管生產(chǎn)的助理匯報。
8、每個班次都要下井對井筒或巷道的施工情況進行檢查，及時調(diào)整不正確作業(yè)方式、糾正違章操作。
9、遇到特殊情況及對匯報工地值班長和上級調(diào)度，可能的情況下，及時處理現(xiàn)場緊急事宜，如撤人、停電、搶險、救人等。
10、組織和參與本班次事故分析、調(diào)查、處理等工作。
11、按規(guī)定參加分公司組織的有關(guān)會議及活動。
調(diào)度員崗位工作職責10
1、負責“一通三防”信息調(diào)度工作。
2、經(jīng)常深入井下現(xiàn)場了解通風系統(tǒng)、生產(chǎn)布局、通風設(shè)施、防塵設(shè)施、局部通風、監(jiān)測設(shè)備等情況。
3、認真做好上情下達、下情上報工作，對本班出現(xiàn)的“一通三防”重大問題要及時如實迅速地匯報值班領(lǐng)導及礦調(diào)度并按指示及時貫徹，隨后及時通知其他科室領(lǐng)導及相關(guān)人員。
4、按照本班各隊組生產(chǎn)情況登記好上崗的'瓦斯檢查員的姓名，工作地點和通風設(shè)施施工、防塵、注水、監(jiān)測等人員的工作量和施工地點以及工作范圍和安全措施。
5、嚴格遵守瓦斯管理制度，按時接收，瓦斯超限時立即向值班科長和礦調(diào)度匯報，隨后及時通知其他科室領(lǐng)導及相關(guān)人員。
6、每班掌握主要通風機的運轉(zhuǎn)情況和負壓水柱變化情況。
7、掌握監(jiān)視井下局部通風機風面運行情況，對無計劃停止運轉(zhuǎn)時，除及時將局部通風機停止時間、原因、停風后的瓦斯變化情況，處理結(jié)果及恢復運轉(zhuǎn)時檢查瓦斯?jié)舛鹊惹闆r要記錄清楚。
8、做好交接班記錄，本班的“一通三防”工作情況交接清楚并對遺留問題要重點交代。
調(diào)度員崗位工作職責11
一、熟記本站開行的營運線路、班次、車型、車屬單位、發(fā)車時刻、票價、里程、運行時間、主要�？空军c、終到站點。
二、熟悉掌握客運管理規(guī)定，有一定的組織協(xié)調(diào)能力，及時解決運營中出現(xiàn)的問題。
三、提前10分鐘到崗，做好上崗前的各項準備工作，必須著統(tǒng)一的工作裝，佩戴工作證、做到舉止文明、使用普通話、禮貌待客，熱情主動為旅客排憂解難。
四、嚴格執(zhí)行“五不出站”安全管理規(guī)定，按照駕駛員交來的《成都市汽車客運站安全檢查記錄卡》進行查驗報班，對安檢合格的車輛予以報班，對安檢不合格或未經(jīng)安檢的'車輛不予報班。
五、做好車輛報班原始記錄，如實填寫《成都市汽車客運站應(yīng)班登記表》和《成都市汽車客運站安全檢查記錄卡》，記錄完整，字跡清楚，簽字完備，妥善保存原始記錄，以備查驗。
六、合理安排班次，及時對誤班車輛班次進行調(diào)整，隨時掌握旅客流量、流向變化情況，公平合理安排加班車輛。
七、妥善處理當班內(nèi)出現(xiàn)的脫班、晚點誤班情況，及時通知相關(guān)崗位工作人員，向旅客做好宣傳解釋工作。
八、認真記錄當班工作情況，做好交接班工作。
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