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生產(chǎn)經(jīng)理工作報告

時間:2024-08-02 16:50:28 詩琳 生產(chǎn)工作總結(jié) 我要投稿
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生產(chǎn)經(jīng)理工作報告

  在現(xiàn)在社會,我們使用報告的情況越來越多,報告具有成文事后性的特點。寫起報告來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的生產(chǎn)經(jīng)理工作報告,希望能夠幫助到大家。

生產(chǎn)經(jīng)理工作報告

  生產(chǎn)經(jīng)理工作報告 1

  20XX年公司借上市東風(fēng),構(gòu)建了完善的法人治理體系。在公司董事會領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)理層加大規(guī)范化管理、建章立制、內(nèi)控治理、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等規(guī)范工作的力度。公司經(jīng)理層緊緊圍繞公司制定的總體戰(zhàn)略發(fā)展,秉承“明理、誠信、競合、發(fā)展”的企業(yè)理念,發(fā)揚開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實的精神,圓滿完成了公司董事會和董事長布置的20XX年工作任務(wù)。

  一、20XX年指標(biāo)完成情況

  (一)資產(chǎn)負(fù)債情況

  1、流動資產(chǎn)67272.42萬元,比上年度增長205.03%;

  2、資產(chǎn)總計86502.60萬元,比上年度增長149.10%;

  3、流動負(fù)債10849.61萬元,比上年度減少45.11%;

  4、負(fù)債總計11509.12萬元,比上年度減少43.55%;

  5、股東權(quán)益合計74993.48萬元,比上年度增長422.97%。

  (二)利潤情況

  1、營業(yè)收入37044.61萬元,比上年度增長15.24%;

  2、營業(yè)成本27829.99萬元,比上年度增長12.19%;煙臺雙塔食品股份有限公司20XX年度總經(jīng)理工作報告

  3、銷售費用1170.06萬元,比上年度增長62.92%;

  4、管理費用1769.42萬元,比上年度增長18.44%;

  5、財務(wù)費用421.52萬元,比上年度減少32.53%;

  6、所得稅費用966.92萬元,比上年度增長11.66%;

  7、歸屬于母公司所有者的凈利潤5374.15萬元,比上年度增長了25.11%。

  (三)現(xiàn)金流量情況

  1、經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額-5076.75萬元,比上年度減少5098.42元。

  2、投資活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額-8850.74萬元,比上年度減少7006.71萬元。

  3、籌資活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額46833.65萬元,比上年度增加43141.17萬元。

  二、20XX年度工作回顧

  (一)資本市場創(chuàng)佳績

  在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下,公司于20XX年9月21日在深圳證券交易所掛牌上市。經(jīng)中國證券監(jiān)督管理委員會證監(jiān)許可【20XX】1173號文核準(zhǔn),煙臺雙塔食品股份有限公司(以下簡稱“公司”或“本公司”)向社會公開發(fā)行人民幣普通股(A股)1,500萬股,發(fā)行價格為每股人民幣39.80元,募集資金總額為人民幣59,700.00萬元。

  (二)公司生產(chǎn)經(jīng)營管理情況

  公司緊緊圍繞董事會確定的年度經(jīng)營目標(biāo),努力克服各種不利因素,積極主動采取有效措施,突出重點,狠抓落實,通過深化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、品牌戰(zhàn)略、市場結(jié)構(gòu)調(diào)整,加強管理,開源節(jié)流,在管理層和全體職工的共同努力下,實現(xiàn)了平穩(wěn)較快增長,較好地完成了全年目標(biāo)任務(wù)。

  1、銷售方面

  煙臺雙塔食品股份有限公司20XX年度總經(jīng)理工作報告公司緊緊抓住國家“調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式”的政策機(jī)遇,大力開展銷售渠道、終端、網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)建設(shè)工作,適時調(diào)控產(chǎn)品價格,加大品牌宣傳力度,不斷完善業(yè)績考核制度,進(jìn)一步調(diào)動了員工的積極性、創(chuàng)造性。對銷售旺季的產(chǎn)銷工作,提前安排,合理調(diào)度,并加大對新產(chǎn)品的推廣力度,從而為做好報告期及今年旺季銷售奠定了堅實的基礎(chǔ),為公司業(yè)績提高創(chuàng)造條件

  2、生產(chǎn)方面

  公司加強了生產(chǎn)調(diào)度,合理安排原材料供應(yīng)及采購成本管理,以食品安全為中心,加強員工培訓(xùn)和6s管理,嚴(yán)格按照生產(chǎn)工藝流程,開展全面質(zhì)量管理。公司生產(chǎn)嚴(yán)格按計劃管理。統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一質(zhì)量,保質(zhì)保量完成了生產(chǎn)任務(wù)。

  3、新產(chǎn)品研發(fā)方面

  公司不斷加大新產(chǎn)品研發(fā)力度,通過加快建設(shè)技術(shù)中心,促進(jìn)了新產(chǎn)品的`研發(fā)及儲備,保證了銷售旺季生產(chǎn)銷售的需要,并為實現(xiàn)公司品牌戰(zhàn)略,滿足市場需求,完善產(chǎn)品系列,提高公司的核心競爭力和市場占有率創(chuàng)造了有利條件。

  4、管理方面

  公司利用信息技術(shù)對企業(yè)運行各方面進(jìn)行規(guī)范化、自動化改造和系統(tǒng)全面升級,推進(jìn)了公司管理水平和效率的提高。特別是加強財務(wù)管理,細(xì)化了公司各項費用支出的預(yù)算管理、合同管理以及評價分析等內(nèi)容。同時,加強對公司財務(wù)統(tǒng)一管理工作,統(tǒng)籌工資資金資源,調(diào)整公司存貸款結(jié)構(gòu)。嚴(yán)格進(jìn)行定額考核,資產(chǎn)盤點,精打細(xì)算,減少浪費,提高資金使用效率,實現(xiàn)了對成本費用的有效控制。

  5、人力資源管理工作

  公司根據(jù)國家規(guī)定完善相關(guān)規(guī)章制度,加強制度化管理,優(yōu)化管理流程,提高基礎(chǔ)煙臺雙塔食品股份有限公司20XX年度總經(jīng)理工作報告工作水平。通過加強員工考勤、員工檔案及勞動紀(jì)律管理,多渠道招聘公司發(fā)展所需才。改善勞動關(guān)系,健全用工管理制度,發(fā)揮績效考核激勵機(jī)制,加強員工溝通與交流,增強員工的榮譽感和凝聚力,在公司效益增長的基礎(chǔ)上,員工收入有了一定的提高。

  (三)20XX年主要發(fā)展目標(biāo)

  公司20XX年度繼續(xù)堅持品牌發(fā)展的經(jīng)營方針。通過完善內(nèi)部治理和組織架構(gòu),提升管理運營效率,嚴(yán)格績效考核。繼續(xù)鞏固在粉絲行業(yè)的龍頭地位,依托品牌戰(zhàn)略,發(fā)揮自身優(yōu)勢,提升品牌價值,形成產(chǎn)品系列化,適當(dāng)擴(kuò)大產(chǎn)能,控制風(fēng)險,爭取實現(xiàn)業(yè)績穩(wěn)步增長的目標(biāo)。

  (1)從品牌入手,整合營銷,開拓市場,根據(jù)市場的發(fā)展?fàn)顩r,加大廣告投放力度,提升品牌價值,拉動產(chǎn)品銷售,爭取超額完成銷售任務(wù)。

  (2)加大對新產(chǎn)品的研發(fā)和推廣力度,逐步形成產(chǎn)業(yè)鏈體系。

  (3)繼續(xù)采取靈活的市場策略,開拓新的市場區(qū)域。進(jìn)一步加強供應(yīng)鏈管理,做好合格供應(yīng)商的認(rèn)證工作,保證為消費者提供貨真價實的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。

  (4)以食品安全為中心,不斷優(yōu)化生產(chǎn)工藝,加強生產(chǎn)過程管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量,保持公司產(chǎn)品品牌、健康、優(yōu)質(zhì)的市場形象。堅持進(jìn)行技術(shù)改造,充分挖掘內(nèi)部潛能,提高設(shè)備使用率,切實擴(kuò)大公司生產(chǎn)規(guī)模,滿足不斷增長的市場需求。

  (5)健全和完善組織機(jī)構(gòu)建設(shè),完善公司管理架構(gòu),借助管理系統(tǒng)優(yōu)勢,從生產(chǎn)經(jīng)營、財務(wù)、人力資源等多方面齊抓共管,統(tǒng)一管理,通過透明化管理來提高企業(yè)綜合管理水平,控制企業(yè)決策風(fēng)險,提升企業(yè)運行效率和管理水平。

  (6)突出薪酬管理的激勵性,完善和加強公司員工績效考核制度,使各個崗位收入與經(jīng)濟(jì)效益、重點工作等直接掛鉤。有計劃開展人才培訓(xùn)和儲備,形成積極向上、凝煙臺雙塔食品股份有限公司20XX年度總經(jīng)理工作報告聚力強、充滿活力的企業(yè)文化。

  (7)加強財務(wù)管理核心地位,圍繞增收節(jié)支、提高效率、降低成本的目標(biāo),合理規(guī)劃資金的使用,充分利用企業(yè)的現(xiàn)金流,理財增效。

  (8)把握十二五規(guī)劃發(fā)展機(jī)遇,進(jìn)一步整合產(chǎn)業(yè)鏈條,大力發(fā)展立體循環(huán)經(jīng)濟(jì)。

  各位董事,以上是公司20XX年工作簡要總結(jié)和20XX年工作目標(biāo)。過去的一年中,在董事會的正確領(lǐng)到和大力支持下,公司各方面工作都有了長足的發(fā)展,取得了一定的成績。但是在工作中也存在一些問題和不足,請各位董事予以指正,以便在今后的工作中加以改進(jìn),謝謝大家。

  生產(chǎn)經(jīng)理工作報告 2

  尊敬的總經(jīng)理、辛勤的管理人員、各位主管、各位員工:

  大家好!今天我非常榮幸受公司的委托作年度生產(chǎn)總結(jié)報告。現(xiàn)就去年的工作總結(jié)如下:

  去年是我們公司具有挑戰(zhàn)性的一年,在承受多方面的壓力。在各外協(xié)單位的支持下,在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在在座各位主管、員工的共同努力下完成了公司的`各項工作。為此,我代表公司向大家表示衷心的感謝! 下面就20××年11月至今的工作情況我向大家報告如下

  1、去年我們在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,在平穩(wěn)過渡中完成了生產(chǎn)部人事結(jié)構(gòu)改革、生產(chǎn)流程改革、品質(zhì)監(jiān)控和車間環(huán)境的改善。

  2、工價問題基本上我們做到在合乎情理之中,堅持以人為本、定點定量、確保工人日工資達(dá)到要求標(biāo)準(zhǔn)、員工薪金進(jìn)一步提高。促進(jìn)了員工之間相互幫助,自由競爭、共同進(jìn)步。

  3、生產(chǎn)數(shù)量上也有較大的增長率,在車間各主管的精心管理下,月產(chǎn)量提升幅度較大,產(chǎn)品質(zhì)量有了提高。

  4、規(guī)范管理,日日提升。生產(chǎn)例會的準(zhǔn)時召開、建立各部門的培訓(xùn)例會制度,給管理人員的一個溝通、協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)的機(jī)會。并及時掌握車間人員、機(jī)械設(shè)備、品質(zhì)、衛(wèi)生、產(chǎn)能等主要生產(chǎn)要素的具體情況,反饋上報總經(jīng)理,給予處理意見并協(xié)助處理。

  總結(jié)了過去好的一面,其實我們也存在很多不足。從各個部門也能發(fā)現(xiàn),產(chǎn)品質(zhì)量不過關(guān)、節(jié)約意識差、紀(jì)律性薄弱,還有很多沒按照公司制度去做。有很多待去改善和完善的地方。

  明年我們的管理將從以下幾方面著手,使其進(jìn)一步完善:

  一、現(xiàn)場5S管理

  全年班組按照5S管理的要求,持續(xù)不斷的對現(xiàn)場進(jìn)行改善和提升。

 、佘囬g生產(chǎn)線由于流動性大,不易控制,為此,流水線利用業(yè)余時間每月至少2次以上的整頓。

 、谥谱鞲鞣N適宜的標(biāo)語,美化現(xiàn)場環(huán)境;創(chuàng)造一個舒適的生產(chǎn)環(huán)境。

  ③實施5S管理看板的更新,使其更具實效性;

  二、成本控制與改善

  1、成本管理改善

  對各項成本指標(biāo)進(jìn)行了修訂,加強漏包、溜包,皺包、掛爛包等控制。為了讓成本更具可控化,班組將成本指標(biāo)分解到個人,讓組員都參與到成本管理中去,建立成本目視管理看板,實施崗位成本投入產(chǎn)出報表。

  2、做好節(jié)約、消耗控制

  培養(yǎng)員工節(jié)約意識,減少浪費。要求從小事、實際做起、提高資源的有效利用。

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