2017解除勞動合同證明范本模板
解除合同是有一套規(guī)范的，相關的的證明不可亂寫。下面就是學習啦小編給大家整理的解除合同證明，希望對大家有用。
解除合同證明篇(一)
同志系我單位員工，性別 ，身份證號 ， 年 月參加工作， 年 月起在我單位工作，已簽訂勞動合同。現因(請選擇如下其中一項打“√”)：
1、協商一致解除(由用人單位提出)
2、協商一致解除(由個人提出)
3、勞動者單方解除
4、勞動者試用期內解除
5、用人單位裁員
6、因用人單位違法,由勞動者提出解除(勞動合同法第38條規(guī)定)
7、因勞動者違法或嚴重違反用人單位依法制定的規(guī)章制度,由用人單位提出解除(勞動合同法第39條規(guī)定)
8、因勞動者非過失性原因,由用人單位提出解除 (勞動合同法40條規(guī)定)
9、其他： (法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形)
我單位決定從 年 月 日起與該同志解除勞動合同。該同志解除勞動合同前十二個月平均工資為 元人民幣,依據有關勞動法律法規(guī)規(guī)定，我單位依法支付其經濟補償共計 元人民幣，工資發(fā)至 年 月份，特此證明。
員工簽名：
年 月 日
用人單位(蓋章)
年 月 日
解除合同證明篇(二)
同志系我單位員工，性別 ，身份證號 ， 年 月參加工作， 年 月起在我單位工作，已簽訂勞動合同�，F因(請選擇如下其中一項打“√”)：
1、勞動合同期滿;
2、勞動者開始享受基本養(yǎng)老保險待遇;
3、勞動者死亡或者失蹤;
4、用人單位破產;
5、用人單位停業(yè)(用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散);
6、其他： (法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形)。
我單位決定從 年 月 日起與該同志終止勞動合同。該同志終止勞動合同前十二個月平均工資為 元人民幣,依據有關勞動法律法規(guī)規(guī)定，我單位依法支付其經濟補償共計 元人民幣，工資發(fā)至 年 月份，特此證明。
員工簽名：
年 月 日
用人單位(蓋章)
年 月 日
解除合同證明篇(三)
茲有 同志，性別： 年齡： 于 年 月 日被我單位錄用，從事 工作，月工資 元。 年 月 日因
終止(解除)合同，特此證明。
合同鑒證編號 ：
單位(蓋章)
年 月 日
說明：1、用人單位和勞動者因各種原因終止、解除勞動合同均應填寫本證明書。
2、本證明書一式五份。單位、個人各一份，報當地勞動和社會保障局勞動爭議處理處、勞動就業(yè)辦公室、社會保險辦公室，各一份。
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解除合同證明篇(四)
茲有本單位職工 ，性別 ，年
齡 ，身份證號 ， 住址 。勞動合同期限為 年 月 日 至 年 月 日。
因 ，根據《勞動
法》規(guī)定，該職工自愿與本單位解除勞動合同。工資發(fā)至 年 月份，特此證明。
員工簽名：
(用人單位蓋章)
年 月 日
解除合同證明篇(五)
存根201 第 號
茲有本單位職工：姓名 ，性別 ，身份證號
碼 ， ，提出解除勞動合同，經雙方協商一致，公司自 年 月 日起與其解除勞動關系。
特此證明。
(本證明一式兩聯，此聯為單位聯)
單位(蓋章)：
年 月 日
(騎縫章)
解除勞動合同證明書
201 第 號
茲有本單位職工：姓名 ，性別 ，身份證號
碼，，提出解除勞動合同，經雙方協商一致，公司自 年 月 日起與其解除勞動關系。
特此證明。
送 本人
單位(蓋章)：
年 月 日
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