講話稿的寫法

會議講話稿屬于機關(guān)事務(wù)文書的一種，從形式上分有主持詞、會議報告和會議講話三種類型。由于會議的內(nèi)容、形式不同，領(lǐng)導(dǎo)人的身份不同，講話風格不同，所以講話稿的撰寫也存在很大差異，沒有固定模式。然而人們在撰寫講話稿的時候，有幾個經(jīng)常容易出現(xiàn)的問題，不仿提出來供大家在實踐中參考借鑒。

1、注意內(nèi)容與身份的統(tǒng)一性。領(lǐng)導(dǎo)人講話的內(nèi)容，要蘊含有身份意識，不可講與身份不相符的話。一般說來，機關(guān)副職講話比部門負責人講話的立足點要高些，機關(guān)一把手講話比機關(guān)副職講話的立足點更要高些，依此類推。比如召開某一方面工作的總結(jié)會，具體的工作總結(jié)、情況分析、部署任務(wù)，應(yīng)在部門領(lǐng)導(dǎo)或機關(guān)副職的講話中寫;方針政策、指導(dǎo)原則、總體要求等，應(yīng)在高一層次領(lǐng)導(dǎo)的講話中寫。如果請上級機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)到會講話，則應(yīng)把這“某一方面的工作”放到上級機關(guān)總體工作的大局中，從高一層次上講地位，講作用，講意義，提要求。再比如撰寫主持詞，首先要看主持人的身份。如果主持人是與會者中身份較高的，要突出自上而下的口吻，在總結(jié)評價和提要求部分可適當展開，也可重復(fù)或補充強調(diào)一些內(nèi)容;如果主持人比主講人身份略低，主持詞應(yīng)盡量簡短，突出謙恭禮讓成分，提要求部分重點寫如何貫徹落實，切忌冗長或補充，更忌叉開話題。

2、注意說事與論理的相融性。講話稿是政策和政令的載體，十分嚴肅，不象一般理論文章說理性那么強，也不象雜文那么文氣十足。它自始至終都要堅持說事與論理相結(jié)合，以事為主，從事入理，事中寓理，明事見理。因此，在起草講話稿的時候，首先要理清寫什么事，并且把要寫的事進行分類排隊，分出大小輩，因事立意，因事設(shè)題。然后再把要闡發(fā)的事作為立論的基礎(chǔ)，因事而發(fā)表見解，因事而提出政策，因事而制定措施。特別是與會者中身份較高的領(lǐng)導(dǎo)人的講話，更適宜以事為主，進行漫談式的講話，比如講一講出國考察情況，講一講下基層的所見所聞，講一講個人學(xué)習體會等等，把要闡發(fā)的道理寓于其中。這樣的講話，人們既容易接受，又可從中受到深刻教育。

3、注意與以往政策措施的連續(xù)性。許多講話稿，尤其是容量較大的講話稿，都包含著大量的政策和措施。在撰寫講話稿的時候，必須堅持用發(fā)展的觀點和系統(tǒng)思維的方法看問題，要注意到這些政策和措施都是在過去工作的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的，與以往的尚未廢止的政策和措施是保持連續(xù)性的。因此，在字里行間要與以往的講話或文件相呼應(yīng)，給人以發(fā)展的感覺、整體的感覺，不要使人產(chǎn)生割裂感，更不能產(chǎn)生抵觸感。要做到這一點，就要求撰稿人必須善于學(xué)習和積累，熟悉以往的講話和文件，熟悉相關(guān)的政策和措施，防止寫作時發(fā)生脫節(jié)、斷檔的情況。

4、注意邏輯順序的一貫性。在講話稿的撰寫過程中，對問題的排列常采取從上到下、從大到孝從內(nèi)到外、從遠到近、從先到后的順序，或者與此相反。如果違背了這些順序，就會給人雜亂無章的感覺，直接影響講與聽的效果。比如講黨的建設(shè)，一般是按照思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)的順序來組織材料，盡管這三項建設(shè)是并列關(guān)系，也不能隨意變更順序。再比如，撰寫一個在經(jīng)驗交流會上的講話，一般是先肯定先進典型的做法，然后總結(jié)出可資借鑒的經(jīng)驗，接著闡述推廣先進經(jīng)驗的意義，最后提出要求。這種安排是根據(jù)人們對事物的認識進程來組織的，一旦打亂就會變得雜亂無序。所以，撰寫講話稿，一定要講究邏輯順序的一貫性，防止出現(xiàn)順序排列不當?shù)拿��?/p>

領(lǐng)導(dǎo)講話的寫作方法

領(lǐng)導(dǎo)講話是秘書部門常見的文字材料，是秘書人員必須熟悉和掌握的一種文體。怎樣撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話，筆者根據(jù)自己十年辦公室工作的實踐認為，應(yīng)從以下三個方面去努力。

一、在寫作特點上，注意奏好四部曲

第一，進入領(lǐng)導(dǎo)角色。進入領(lǐng)導(dǎo)角色是寫好領(lǐng)導(dǎo)講話的前提。因為領(lǐng)導(dǎo)講話是領(lǐng)導(dǎo)意志的直接反映和完整表述。如果不能站在領(lǐng)導(dǎo)的高度，就寫不出符合領(lǐng)導(dǎo)要求的好稿來。因此，秘書人員要有意識地使用領(lǐng)導(dǎo)眼光，運用領(lǐng)導(dǎo)魄力，高屋建瓴，觀察問題，分析問題，處理問題，使所寫的講話材料既有氣勢，又有魄力;既有廣度，又有深度。不能脫離領(lǐng)導(dǎo)，站在局外，憑自己的主觀想象去東拼西湊。

第二，展示領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。領(lǐng)導(dǎo)講話是一種論事說理的文字材料，是一種展示領(lǐng)導(dǎo)才華的公開形式，應(yīng)認真對待。講話的內(nèi)容一般包括三個方面：上級機關(guān)要求做什么，為什么;我們要做什么，怎樣做;不能做什么，為什么不能。因此，它要求講話材料既要體現(xiàn)一定的理論水平，又要展示高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。

第三，推出領(lǐng)導(dǎo)舉措。領(lǐng)導(dǎo)講話通常是為了部署某項工作或開展某項活動而作出的。因此，必須有明確的指導(dǎo)思想和過硬的工作舉措。常見的領(lǐng)導(dǎo)舉措有：提高認識、加強領(lǐng)導(dǎo)、抓點帶面、督促檢查、總結(jié)評比等。

第四，運用領(lǐng)導(dǎo)語言。正確運用領(lǐng)導(dǎo)講話時的特殊語言，可以起到加強效果的作用。必須認真研究語言表述問題，努力做到全面、完整、準確、肯切。講話材料中常見的領(lǐng)導(dǎo)語言有

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