綻放是一種期盼更是一個(gè)承諾，董事長(zhǎng)演講稿尊敬的公司董事會(huì)，二以人為本身體力行致力培育團(tuán)結(jié)和諧高素質(zhì)的經(jīng)營(yíng)管理工作團(tuán)隊(duì)，采取用多種方式重視人才發(fā)揮能人作用。
劉董事長(zhǎng)發(fā)言稿
龍鳳集團(tuán)董事長(zhǎng)發(fā)言稿
親愛(ài)的各位員工：
大家下午好!
首先，我代表公司和我的全家來(lái)感謝大家，感謝你們?yōu)楣景l(fā)展壯大而做出的辛勤付出，各位龍鳳公司同仁們，大家辛苦了。有了你們的辛勤勞動(dòng)，才使我們這個(gè)龍鳳大家庭一步步壯大起來(lái)，逐漸走向規(guī)�；�，品牌化。謝謝大家！
各位同仁們，在世界皮具行業(yè)中，中國(guó)的皮具行業(yè)才剛剛起步，市場(chǎng)潛力巨大,但是面對(duì)龐大的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，我們囯家的皮具箱包生產(chǎn)廠將面臨著一次大的洗牌和淘汰賽，優(yōu)勝劣汰是企業(yè)生命力的最好體現(xiàn)，大家想不想我們的
奈爾）一個(gè)包賣(mài)幾萬(wàn)甚至幾十萬(wàn)，像中國(guó)的金利來(lái)，老人頭，米奇，這些品牌，一個(gè)包幾百甚至幾千，想不想每天工作
理想，想不想在帶有中央空調(diào)的生產(chǎn)車間工作，想不想住公寓式宿舍，生產(chǎn)區(qū)和員工生活區(qū)分開(kāi)，員工生活區(qū)有生活花園，健身房，娛樂(lè)休閑室，星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)歺廳，等等。這是我們一個(gè)戰(zhàn)略目標(biāo)，也是我們一個(gè)近期想實(shí)現(xiàn)的規(guī)劃，在邵東占地
牌企業(yè)在向大家招手了，到時(shí)公司會(huì)有自己的黨支部、團(tuán)支部、工會(huì)組織以后大家入黨就比較方便了，工會(huì)會(huì)經(jīng)常組織大家搞一些文藝、娛樂(lè)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、旅游等活動(dòng)，讓我們共同努力吧！
為了實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，盡快實(shí)現(xiàn)品牌化企業(yè)，公司的產(chǎn)品質(zhì)量和信譽(yù)就“亞莉絲”品牌包像國(guó)際品牌100LV，CHANEL（夏8小時(shí)的工資卻很畝、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)�；⒒▓@式品
必須提升，達(dá)到我們公司的產(chǎn)品供不應(yīng)求的目的。我們公司從現(xiàn)在開(kāi)始應(yīng)增強(qiáng)員工的積極性和質(zhì)量意識(shí)，樹(shù)立品牌觀念，提升公司和員工的效益，追求高品質(zhì)、高效率的品牌產(chǎn)品，打造一個(gè)皮具行業(yè)規(guī)�；�，現(xiàn)代化的品牌企業(yè)，品牌企業(yè)之路是要以標(biāo)準(zhǔn)化的操作工藝，規(guī)�；馁|(zhì)量要求來(lái)實(shí)現(xiàn)，同樣要依靠全體同仁，團(tuán)結(jié)一致，同心同力，來(lái)實(shí)現(xiàn)同一個(gè)夢(mèng)想，同一個(gè)目標(biāo)。
公司將繼續(xù)實(shí)現(xiàn)優(yōu)化和改革，完善好各項(xiàng)制度，引進(jìn)優(yōu)秀人才，為大家創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和生活環(huán)境，并且會(huì)對(duì)那些對(duì)公司做出貢獻(xiàn)的先進(jìn)個(gè)人，模范和集體一定的精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，讓我們每位“龍鳳人”感受到我們這個(gè)大家庭的溫暖。
各位同仁，讓我們攜起手來(lái)，共創(chuàng)龍鳳集團(tuán)美好的明天而努力奮斗吧！實(shí)現(xiàn)雙贏。
訂貨會(huì)董事長(zhǎng)總經(jīng)理發(fā)言稿
服裝公司2016春夏新品訂貨
服裝公司訂貨會(huì)董事長(zhǎng)發(fā)言稿
尊敬的各位經(jīng)銷商、合作伙伴：
大家好！
今天，***服裝公司2016春夏新品訂貨會(huì)在這里隆重召開(kāi)。值此，我謹(jǐn)代表***服裝公司服飾有限公司總經(jīng)辦以及全體員工向前來(lái)參加會(huì)議的代理商、加盟商表示最衷心的感謝和最熱烈的歡迎。
承蒙各位朋友、各位***服裝公司人的關(guān)愛(ài)與支持，經(jīng)過(guò)5年的發(fā)展，***服裝公司品牌保持了在同行中獨(dú)樹(shù)一幟的品牌風(fēng)格，使我們的產(chǎn)品在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中越來(lái)越受到消費(fèi)者的認(rèn)可，***服裝公司逐步完善的品牌體系也在市場(chǎng)中日漸表現(xiàn)出了潛在的巨大競(jìng)爭(zhēng)力。
正如各位看到的，我們本次訂貨的主題是“蛻變·綻放”。蛻變，是一個(gè)品牌從誕生時(shí)的點(diǎn)滴積累到騰飛的艱辛過(guò)程，也是品牌信念的重塑和品牌形象的全面升級(jí)。在***服裝公司不斷前進(jìn)的這5年時(shí)間里，我們遇到了很多困難，但是在困境面前，我們的團(tuán)隊(duì)奮發(fā)圖強(qiáng)，不斷進(jìn)取，建立了科學(xué)的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和檢驗(yàn)管理系統(tǒng)，引進(jìn)了前沿的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃，使得***服裝公司的整體實(shí)力不斷提升。正因?yàn)?**服裝公司整體實(shí)力的不斷提升，才成就了今天的華麗蛻變，也讓加盟我們的各位經(jīng)銷商在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中也看到了更多機(jī)會(huì)。
綻放，是一種期盼，更是一個(gè)承諾。因?yàn)槲覀冎�，在市�?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的今天，想要在群雄當(dāng)中脫穎而出，靠***服裝公司自身的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。所以，我們希望與大家一起來(lái)共同開(kāi)拓我們的美好前景。在座的各位朋友看到了今天嶄新的***服裝公司，相信會(huì)和我們一樣眾志成城，并肩前行。我們的魅力源于我們的實(shí)力與自信！我也相信：只要大家一起努力，我們就有更加美好的前景！
所以我希望我們?cè)谧母魑唤?jīng)銷商朋友能夠與公司共同努力，借此機(jī)會(huì)在各自的區(qū)域能夠擴(kuò)大產(chǎn)品銷售量、擴(kuò)大品牌知名度，擴(kuò)大市場(chǎng)占有率。攜手并進(jìn)，共同創(chuàng)造***服裝公司輝煌的明天！希望大家始終在奔跑的路上，不斷點(diǎn)燃成功與夢(mèng)想！
最后，最后，祝各位身體健康！家庭幸福！萬(wàn)事如意！謝謝大家！
最新_董事長(zhǎng)、發(fā)言稿
董事長(zhǎng)演講稿尊敬的公司董事會(huì)：
XX年是公司成立后開(kāi)局的重要一年，經(jīng)過(guò)公司全體員工齊心協(xié)力，團(tuán)結(jié)一致，克服困難，積極開(kāi)拓，并一切按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，積極科學(xué)化民主化市場(chǎng)化的運(yùn)作，采取了精心革新，細(xì)致調(diào)整，轉(zhuǎn)機(jī)建制等一系列得力的舉措，贏得了新公司開(kāi)門(mén)紅，順利進(jìn)行了新舊交接平穩(wěn)過(guò)渡與快速發(fā)展的良好局面。在新公司按照全新體制下運(yùn)行的開(kāi)局關(guān)鍵之年，我有幸親歷并承蒙董事會(huì)的信任，作為公司的董事長(zhǎng)，現(xiàn)就一年來(lái)的履職情況報(bào)告如下：
一、及時(shí)調(diào)整思想，更新觀念，適應(yīng)新體制下企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的需要
1、樹(shù)立好“角色”意識(shí)，當(dāng)好上級(jí)“配角”、演好公司“主角”。作為公司的董事長(zhǎng)，嚴(yán)格按照董事會(huì)的授權(quán)與經(jīng)營(yíng)管理范圍，帶領(lǐng)員工隊(duì)伍圍繞總公司下達(dá)的年度工作計(jì)劃指標(biāo)和企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要，始終堅(jiān)持以人為根本，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以規(guī)章為支撐，積極謀劃公司的營(yíng)銷策略與發(fā)展藍(lán)圖，建立健全公司規(guī)章制度與獎(jiǎng)懲機(jī)制，并想方設(shè)法地開(kāi)動(dòng)腦筋，銳意進(jìn)取，拓展市場(chǎng)，完善服務(wù)，開(kāi)展了一系列卓有成效的經(jīng)營(yíng)管理工作，并積極向董事會(huì)報(bào)告與負(fù)責(zé)。
2、加強(qiáng)自身建設(shè)，貫徹“以德治企”的人本管理理念。做好人，才能做好做強(qiáng)企業(yè)。企業(yè)管理者是企業(yè)的一面旗幟，起著領(lǐng)頭羊的指引作用。一年來(lái)，我們本著以人為本的思想，從嚴(yán)要求自己，堅(jiān)持以企業(yè)“經(jīng)理人”向出資人負(fù)責(zé)任的積極態(tài)度，矢志不渝加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，努力培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀與價(jià)值觀，用積極、健康、飽滿的熱情與工作態(tài)度來(lái)引領(lǐng)管好班子、帶好隊(duì)伍。對(duì)公司一起事務(wù)我們堅(jiān)持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹(shù)立公平、公正，平等的管理氛圍，讓一切有用人為公司所用，為公司奮斗。
二、以人為本，身體力行，致力培育團(tuán)結(jié)、和諧、高素質(zhì)的經(jīng)營(yíng)管理工作團(tuán)隊(duì)
1、采取多種措施，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，著力提高員工素質(zhì)�！叭恕笔瞧髽I(yè)發(fā)展的第一要素，員工素質(zhì)的高低決定著企業(yè)管理和發(fā)展水平。按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會(huì)的要求，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要，積極倡導(dǎo)建設(shè)學(xué)習(xí)型單位，采勸請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”多種形式的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)方式，使在崗位人員經(jīng)過(guò)培訓(xùn)人人持證上崗，以良好的學(xué)習(xí)氛圍帶動(dòng)員工愿學(xué)樂(lè)學(xué)好學(xué)的學(xué)習(xí)熱情，從而使企業(yè)整體文化水平與業(yè)務(wù)素質(zhì)得到全面的快速的提升，為企業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的文化基矗
2、堅(jiān)持“以德為之，以情動(dòng)之，以行導(dǎo)之”的管理原則，不斷提升自身及班子的標(biāo)竿作用。在企業(yè)中，我們積極尋求建立科學(xué)的人際工作關(guān)系和處事方法，要求管理層在對(duì)待員工時(shí)，要用“德”立身，用“情”溝通，用“行”示范，讓員工們時(shí)時(shí)處處看得見(jiàn)，摸得著，想得通，從而有效及時(shí)地化解工作出現(xiàn)的矛盾與隔閡，并積極培育團(tuán)結(jié)、和諧的工作氛圍，純潔員工隊(duì)伍的思想，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，合力地完成公司的計(jì)劃與任務(wù)。
三、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，科學(xué)規(guī)劃，著力構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要的新機(jī)制
1、按照“簡(jiǎn)捷、高效、適用”的原則，科學(xué)設(shè)置管理層次和職能，完善逐級(jí)責(zé)任管理建制，明確各自的分工和職責(zé)，強(qiáng)化的部門(mén)職能作用。
2、采取用多種方式，重視人才，發(fā)揮能人作用。根據(jù)工作需要設(shè)置部門(mén)崗位(職務(wù))職數(shù)，對(duì)每一個(gè)崗位(職務(wù))都制定了相應(yīng)的崗位條件、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求，基本完善了部門(mén)負(fù)責(zé)人、職工在新體制下的“雙向選擇”聘(任)用機(jī)制，月度、年終考核，優(yōu)勝劣汰。
3、完善考核辦法及薪酬制度。根據(jù)全年的目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行層層分解、人人細(xì)化，按照“多勞多得、按勞取酬”的原則，制定合理的薪酬分配方案，按照技術(shù)含量、
勞逸程度、責(zé)任大孝工作貢獻(xiàn)等系數(shù)指標(biāo)適當(dāng)?shù)乩_(kāi)崗位(職務(wù))分配差距，績(jī)效工資細(xì)化考核到每一個(gè)崗位。同時(shí)強(qiáng)化考核體系，加大考核力度，獎(jiǎng)勤罰懶，激發(fā)企業(yè)內(nèi)在活力，調(diào)動(dòng)職工工作的主動(dòng)性、積極性與創(chuàng)造性。
四、明確目標(biāo)，合理安排，整合企業(yè)各項(xiàng)工作，做到全面協(xié)調(diào)的發(fā)展
1、加速企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、正規(guī)化建設(shè)，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。
2、加強(qiáng)供氣區(qū)域管理，調(diào)整發(fā)展思路，
3、圍繞董事會(huì)下達(dá)的工作目標(biāo)任務(wù),改進(jìn)工作作風(fēng)，全司干部職工同心協(xié)力、創(chuàng)新實(shí)干、扎實(shí)工作，圓滿地完成了全年的工作任務(wù)，取得了較好的社會(huì)效益和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
五、目前存在的問(wèn)題和今后努力的方向
1、進(jìn)一步理順企業(yè)外部關(guān)系，努力營(yíng)造滿足企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要的良好外部環(huán)境。
2、加強(qiáng)自身建設(shè)，進(jìn)一步提高自身素質(zhì)，以適應(yīng)企業(yè)工作需要。
3、科學(xué)、合理、完善健全企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制，培育獨(dú)特的企業(yè)文化，逐步建立現(xiàn)代企業(yè)制度，推動(dòng)企業(yè)健康、有序、持續(xù)發(fā)展。
總之，一年來(lái)，總結(jié)過(guò)去，經(jīng)全體員工的辛勤工作，順利地完成了各項(xiàng)任務(wù)，成績(jī)是可喜的。展望未來(lái)，在其位謀其政，我當(dāng)盡心盡職，勤勉工作，為公司下一年度的宏偉發(fā)展，早謀劃早打算早運(yùn)籌。在新的一年里，我將加強(qiáng)各項(xiàng)工作的學(xué)習(xí)，與董事會(huì)成員一起，帶領(lǐng)公司全體員工們積極深化企業(yè)改革，以促進(jìn)公司健康長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。
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