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應(yīng)聘家教面試技巧
首先是面試準(zhǔn)備。
1.知道面試內(nèi)容，并作相應(yīng)準(zhǔn)備 一般有兩種情況：
一是筆試。
筆試當(dāng)然要至少考 80 分，顯示出你有這個(gè)能力，有這個(gè)水平去教好這個(gè)學(xué)生。
二是面試。
面試的時(shí)候除了正常地介紹完自己的基本信息（姓名專業(yè)愛(ài)好）之外，還要 著重介紹一下自己的性格， 挑一些對(duì)口的性格講， 家教中心喜歡的一般是喜歡能教完一 學(xué)期，而且對(duì)教好學(xué)生有一定想法的人。所以要說(shuō)自己是有想法、有干勁、能堅(jiān)持的學(xué) 生再好不過(guò)，更有創(chuàng)意的有個(gè)人特色自己想吧。
說(shuō)自己有家教經(jīng)驗(yàn)，就算是教弟弟妹妹也可以說(shuō)成是家教。
另外 要有自信。
要有老師范，穿著像個(gè)老師，最好穿正裝。
三是試講。
這個(gè)事先的準(zhǔn)備就很重要啦， 如果說(shuō)自己只是單純地自己會(huì)做這道題， 講的時(shí)候未必能 講得有條理。所以一定要事先想好自己要怎么講，怎么顯示出自己的一些教學(xué)水平。比 如說(shuō)，第一步，要先來(lái)一個(gè)引入，問(wèn)學(xué)生這道題考到了什么內(nèi)容，讓學(xué)生先回憶一下； 然后第二步，要一個(gè)字一個(gè)字地讀完這道題，并先確認(rèn)學(xué)生是否讀懂了題，再注意點(diǎn)明 那幾個(gè)接下來(lái)要用到的已知條件。第三步，最好能夠講明這道題的解題思路，要么是從 已知條件直接推出來(lái)的解題思路；要么是從問(wèn)的問(wèn)題倒推回來(lái)的解題思路。
就是要 有條理， （分點(diǎn)，各點(diǎn)之間要聯(lián)系得起來(lái)） 有輕重， （加之側(cè)重點(diǎn)是在考試要考的知識(shí)點(diǎn)上。） 有總結(jié)， （開(kāi)始要有一個(gè)概括，每一部分要有一個(gè)總結(jié)，最后當(dāng)然還要有一個(gè)總結(jié)） 有方法地給學(xué)生講好課。最好加上有趣，各種錦上添花自己想。以上的面試可以總結(jié)為四個(gè)字， 投機(jī)取巧， 其實(shí)什么面試都是這樣， 就是要對(duì)上面試官的口。
應(yīng)聘家教面試技巧 [篇2]
(一) 面試前準(zhǔn)備
1) 了解情況：充分了解家長(zhǎng)家庭及其他情況、家教需求，明確家長(zhǎng)想要聘一個(gè)什么樣的家教，學(xué)生的具體情況如何，都要提前有所了解，這樣才能在面試時(shí)更有信心，對(duì)答更有遠(yuǎn)見(jiàn)、言之有物、有的放矢，不會(huì)空泛。2) 衣著、儀容:衣著不一定要名牌，是一定要整潔干凈，得體大方，頭發(fā)一定梳理整齊。此外，睡眠要充足，面試時(shí)精神飽滿。注意不要化濃妝，可以稍化淡妝，抹口紅不宜顏色太深太重。衣著不可太過(guò)隨意，可著職業(yè)套裝，盡量不要奇裝異服或過(guò)于暴露。3) 對(duì)面試進(jìn)行心理模擬，你的專長(zhǎng)、經(jīng)驗(yàn)，技能等，以及對(duì)面試有所幫助的內(nèi)容，在去之前模擬。4) 心理準(zhǔn)備：要做最好的準(zhǔn)備，但要有最壞的心理打算。你去的是謀求一份工作，不是去求施舍，要做到言語(yǔ)不卑不亢，即使雇主態(tài)度冷莫更應(yīng)保持冷靜，言談舉止從容有禮，態(tài)度積極誠(chéng)懇。5) 資料準(zhǔn)備：準(zhǔn)備帶好各種面試需要的資料，如身份證、資質(zhì)證明、獎(jiǎng)勵(lì)證明以及其他的相關(guān)資料。以備家長(zhǎng)需要的時(shí)候能夠及時(shí)提供。
(二) 面試時(shí)要注意的事項(xiàng)：
1) 切忌遲到：面試時(shí)遲到會(huì)使印象分大減，應(yīng)預(yù)早10 至15 分鐘最好不要以為面談是先看看情況，但對(duì)家長(zhǎng)來(lái)說(shuō)，你是來(lái)應(yīng)征家教的，要到他們家去上課的。他們希望知道你有意爭(zhēng)取這個(gè)家教機(jī)會(huì)，相信你能勝任。不要在面談中間打電話，盡量不接電話；衣服宜簡(jiǎn)易整齊，要記住沒(méi)有人希望自己不受到尊重。2)不做小動(dòng)作：見(jiàn)面時(shí)可與雇主握手表示，視線不要四處張望，而注意力盡量集中不要被分散。3) 要有自信：充足休息和充分準(zhǔn)備，回答問(wèn)題時(shí)要肯定而且有自信。使雇主相信你有能力勝任這份工作。4) 別急著馬上把自己推銷出去。對(duì)自己的能力要有自信，但也要給家長(zhǎng)考慮的時(shí)間及空間。切記不可一進(jìn)入面試就自吹自擂，會(huì)讓家長(zhǎng)產(chǎn)生不穩(wěn)重的感覺(jué)。可以先聽(tīng)后說(shuō)，聽(tīng)聽(tīng)他們?cè)趺凑f(shuō)。如果家長(zhǎng)拋給你一堆問(wèn)題，也許考驗(yàn)?zāi)愕姆磻?yīng)能力，你以同樣的速度應(yīng)答一般會(huì)得到家長(zhǎng)的認(rèn)可。面試的重點(diǎn)是建立關(guān)系，產(chǎn)生信賴感，以達(dá)成共同意向。5) 適當(dāng)表現(xiàn)：在面試時(shí)，做為女家教可主動(dòng)了解所要教的孩子的情況，并適當(dāng)?shù)慕o予總結(jié)歸納，就所了解的情況做一個(gè)初步的計(jì)劃。讓雇主感覺(jué)到你對(duì)這份工作的熱情和興趣。讓家長(zhǎng)相信你是一個(gè)能協(xié)助解決問(wèn)題的人。家長(zhǎng)請(qǐng)家教，是希望家教可以幫助解決問(wèn)題。要表琭自己最誠(chéng)懇、充滿活力的一面。6) 不要急于求成：在雇主未提出商議薪金時(shí)，不要急于談?wù)摗Ｒ悦饨o雇主利字當(dāng)頭的形象，當(dāng)雇主提出另外的條件時(shí)，也不要急著否定，而要擺清事實(shí)，講明條件的可行性，給彼此一個(gè)轉(zhuǎn)圜的余地。
總之，面試通過(guò)獲取女家教聘任的第一步，是否能夠成功應(yīng)聘，不但取決于應(yīng)聘者自身的文化知識(shí)的掌握，還要在面試時(shí)給家長(zhǎng)留下一個(gè)良好印象，通過(guò)自己良好的溝通能力得到家長(zhǎng)的充分信賴。如果您對(duì)女家教應(yīng)聘及有關(guān)信息感興趣或有家教方面的需求，歡迎登陸一品威客網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，您可以在平臺(tái)上咨詢資深的家教專業(yè)人員的詳細(xì)講解，也可以在平臺(tái)上發(fā)布相應(yīng)的任務(wù)需求信息。
應(yīng)聘家教面試技巧 [篇3]
一：在面試之前要和學(xué)生家長(zhǎng)進(jìn)行通話聯(lián)系，確定學(xué)生家長(zhǎng)要求家教老師所受的課程，并得到學(xué)生的性別。從這兩面中我們就要提前進(jìn)行準(zhǔn)備了，對(duì)于要求所受的課程，要提前進(jìn)行熟悉知識(shí)要點(diǎn)，做好課前準(zhǔn)備，對(duì)后期的試講是有很大作用的，而對(duì)于學(xué)生的性別，我們要提前想好對(duì)男孩或者女孩不同的教學(xué)方法。
二：資料準(zhǔn)備:家教老師和家長(zhǎng)見(jiàn)面之前要充分準(zhǔn)備入好各種面試需要的資料，例如:學(xué)生證，身份證、獎(jiǎng)勵(lì)證明以及其他的相關(guān)資料。以備家長(zhǎng)需要的時(shí)候能夠提供。
三：面試的前部分，是家長(zhǎng)和家教老師進(jìn)行交流。因?yàn)閷W(xué)生家長(zhǎng)社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富，和家長(zhǎng)交流之中，要舉止禮貌，真實(shí)的表達(dá)自己的知識(shí)基礎(chǔ)和教學(xué)能力，不要過(guò)分的夸大自己的能力；
四：不要急著馬上把自己推銷出去(家教老師對(duì)自己的教學(xué)品質(zhì)有自信，也要給家長(zhǎng)考慮的時(shí)間及空間。一進(jìn)入面試就馬上自吹自擂，會(huì)讓家長(zhǎng)很反感。應(yīng)該讓家長(zhǎng)先表達(dá)自己的問(wèn)題，聽(tīng)聽(tīng)他們?cè)趺凑f(shuō)。如果家長(zhǎng)拋給你一堆問(wèn)題，似乎是在考驗(yàn)?zāi)愕姆磻?yīng)能力，你要從容不迫、井井有條的去回答，不要東扯一句西扯一句，廢話連篇。交談之中，別想要搶過(guò)家長(zhǎng)的風(fēng)頭。面試的重點(diǎn)是建立關(guān)系，又不是要把家長(zhǎng)比下去。盡量可能和家長(zhǎng)一唱一和，產(chǎn)生信賴感，以達(dá)成目的。
五：面試中最重要的部分就是試講環(huán)節(jié)。試講前，要先充分了解學(xué)生家長(zhǎng)的要求，并通過(guò)家長(zhǎng)介紹和你的觀察充分了解孩子的學(xué)習(xí)情況和薄弱環(huán)節(jié)。因?yàn)槊總�(gè)孩子的情況都是不一樣的，必須根據(jù)實(shí)際情況制定家教方案、靈活發(fā)揮。
六：試講之中，不要只顧一個(gè)人滔滔不絕的在講，要多和學(xué)生進(jìn)行互動(dòng)，讓學(xué)生積極的參與其中，及時(shí)解決學(xué)生的困惑。切忌沒(méi)有耐心和自以為是，要尊重學(xué)生的自尊的同時(shí)，也要表現(xiàn)出老師的威嚴(yán)，這樣會(huì)讓家長(zhǎng)覺(jué)得你是負(fù)責(zé)任的。
七：面試完，要多聽(tīng)聽(tīng)家長(zhǎng)的意見(jiàn)，不管學(xué)生家長(zhǎng)是否同意你，都要禮貌的進(jìn)行交流，切忌表現(xiàn)不好的情緒。
很多，根據(jù)不同的情況不同對(duì)待，但最重要的是不能弄虛作假，技巧只是把你的能力充分的表現(xiàn)出來(lái)而已。
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