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職工工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷事故一般會(huì)造成受傷職工兩種結(jié)果,要么是傷殘要么是死亡,而我國對(duì)于因工傷傷殘或工傷死亡的賠償標(biāo)準(zhǔn)是不同的。今天我們一起了解一下我國對(duì)職工工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)是如何規(guī)定的?看看工傷死亡職工的家屬能夠獲得哪些方面的賠償。
2015年全國經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù):
一、上年度城鎮(zhèn)(農(nóng)村)居民人均收入相關(guān)數(shù)據(jù)。
1、上年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入26955元
2、上年度農(nóng)村居民人均純收入8896元
二、上年度全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資51474元
三、上年度全國城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資為32706元
一、喪葬補(bǔ)助金
在喪葬過程中發(fā)生的費(fèi)用包括:
1、為安排死亡人生前好友和親屬遺體告別儀式租用場(chǎng)地的費(fèi)用、為死亡人整理遺容費(fèi)、火化費(fèi)、運(yùn)尸費(fèi)、尸體冷藏停放費(fèi)、預(yù)定靈車、骨灰寄存、購買墓碑等支出的費(fèi)用;
2、規(guī)定允許土葬的地方,為安葬死亡人的未超過省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的墓穴占地面積使用費(fèi)、購買棺材費(fèi)用,在許多農(nóng)村安排為死亡人送葬的親朋好友宴席等支出的必要費(fèi)用,等等。
二、供養(yǎng)親屬撫恤金
1、配偶每月可獲得職工本人工資的40%,其條件是配偶依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源,并且完全喪失勞動(dòng)能力,或者工傷死亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲。
2、其他親屬每人每月可獲得職工本人工資的30%,其他親屬,指的是工傷死亡職工親屬中除配偶之外的子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹等人。
其他親屬申請(qǐng)供養(yǎng)親屬撫恤金的條件是:
(1)由因工死亡職工生前提供主要生活來源;
(2)完全喪失勞動(dòng)能力的;
(3)工傷死亡職工子女未滿18周歲的;
工傷死亡職工父母均已死亡,其祖父、外祖父年滿60周歲,祖母、外祖母年滿55周歲的;工傷死亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動(dòng)能力,其孫子女、外孫子女未滿18周歲的;工傷死亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動(dòng)能力,其兄弟姐妹未滿18周歲的。
3、孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%,也就是說,如果工傷死亡職工的配偶為孤寡老人,則其每月可獲得的供養(yǎng)親屬撫恤金為職工工資的50%。
4、如果工傷死亡職工的父母、祖父母、外祖父母、兄弟姐妹等為孤寡老人,或者其子女、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹等為孤兒,則他們每人每月可獲得的供養(yǎng)親屬撫恤金為職工工資的40%。
5、如果工傷死亡職工有多個(gè)親屬皆有資格申請(qǐng)供養(yǎng)親屬撫恤金,則核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。
三、一次性工亡補(bǔ)助金
1、享受主體 支付主體:工傷保險(xiǎn)基金(用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的,用人單位支付。)
2、享受主體:因工死亡職工直系親屬(包括父母、子女、配偶)。
3、一次性工亡補(bǔ)助金對(duì)工亡職工直系親屬的物質(zhì)補(bǔ)償,因此,一次性工亡補(bǔ)助金應(yīng)參照法定繼承的規(guī)定,在第一順序繼承人之間平均分配。
因工死亡的職工家屬可以獲得三方面的工傷賠償,即喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。而工亡職工家屬最后拿到手的賠償費(fèi)具體數(shù)額,還要根據(jù)職工所在地區(qū)上年度的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)來確定。
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