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公司職代會(huì)講話稿

時(shí)間:2024-03-21 18:52:09 講話稿 我要投稿
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公司職代會(huì)講話稿范文

各位代表、同志們:

公司職代會(huì)講話稿范文

  八屆三次職代會(huì)圓滿完成了各項(xiàng)議程,開得很好、很成功,大會(huì)進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,堅(jiān)定了信心,振奮了精神,凝聚了攻堅(jiān)克難的共識(shí)、智慧和力量。剛才,大會(huì)表彰了XX年度涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和個(gè)人。希望大家再接再厲,勇立新功!

  下面,就更好地落實(shí)大會(huì)精神、推動(dòng)全年工作,我講三幾點(diǎn)意見。

  一、牢固樹立四種思維

  一是注重運(yùn)用戰(zhàn)略思維把握方向。不謀全局者,不足謀一域。我們要善于觀大勢(shì)、謀大事、成大事,用發(fā)展的眼光對(duì)待歷史、總結(jié)規(guī)律并科學(xué)研判未來(lái)趨勢(shì),進(jìn)一步把準(zhǔn)行業(yè)動(dòng)態(tài),找準(zhǔn)推動(dòng)天鐵發(fā)展的現(xiàn)實(shí)路徑。比如,我們預(yù)判國(guó)家嚴(yán)控新增產(chǎn)能、加強(qiáng)環(huán)保淘汰的形勢(shì),及早啟動(dòng)了焦?fàn)t、新一燒等重大鐵前項(xiàng)目?梢灾v,這一步走的非常準(zhǔn),兩個(gè)項(xiàng)目如果拖到今天,實(shí)施難度可想而知。天鐵這么大的體量規(guī)模,必須要高瞻遠(yuǎn)矚,提高戰(zhàn)略決策的能力和水平,才能走穩(wěn)走好。

  今年是規(guī)劃“十三五”的籌謀之年!笆濉逼陂g,也是鋼鐵企業(yè)分化加劇、重新洗牌的關(guān)鍵期,要認(rèn)真抓好天鐵“十三五”規(guī)劃,善彬同志在報(bào)告里做了明確要求。這里,我看還要把握好三點(diǎn):精準(zhǔn)定位,謀篇布局要有戰(zhàn)略眼光,從國(guó)家發(fā)展大勢(shì)和行業(yè)階段性特征出發(fā),找準(zhǔn)天鐵的位置;明確方向,企業(yè)改革、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、多元發(fā)展、節(jié)能環(huán)保等各方面要全部涵蓋進(jìn)來(lái),每一個(gè)系統(tǒng)都要對(duì)標(biāo)先進(jìn)、敢于冒尖;具體可行,措施要深化細(xì)化,定下來(lái)就要作為天鐵下一個(gè)五年發(fā)展的總綱要,不折不扣地貫徹落實(shí)。總之一句話,就是要方向明、目標(biāo)清、措施實(shí),認(rèn)真解決好天鐵往哪走、怎么走、干什么、怎么干的問(wèn)題。這項(xiàng)工作要集思廣益,盡早動(dòng)手。

  二是注重運(yùn)用辯證思維看待問(wèn)題。xx建廠45年來(lái)的前進(jìn)歷程,積蓄了轉(zhuǎn)型跨越的底氣和動(dòng)能,形成了永不服輸、永不言敗、勇于亮劍的精神氣質(zhì)。這種精氣神,已經(jīng)融入到天鐵人的血液里,成為天鐵最為寶貴的精神財(cái)富。

  當(dāng)前,國(guó)際形勢(shì)復(fù)雜多變,國(guó)內(nèi)矛盾困難增多,“三期”疊加問(wèn)題交織。天鐵面臨行業(yè)結(jié)構(gòu)性與周期性調(diào)整重疊的普遍問(wèn)題,還有自身的突出問(wèn)題,挑戰(zhàn)今非昔比,任務(wù)更重、時(shí)間更緊迫。面對(duì)多重壓力和挑戰(zhàn),我們更要靈活運(yùn)用辯證的思維方法,危中求機(jī)、化危為機(jī),時(shí)刻保持清醒頭腦,堅(jiān)定必勝信念,既要認(rèn)清行業(yè)內(nèi)外發(fā)生的新變化,又要從企業(yè)發(fā)展所取得的進(jìn)步和成就中堅(jiān)定信心、增添力量,不畏難、不退縮,統(tǒng)籌謀劃、奮發(fā)有為,擔(dān)起職工群眾賦予的責(zé)任使命,創(chuàng)造無(wú)愧于歷史的業(yè)績(jī)。

  三是注重運(yùn)用底線思維筑牢根基。去年年初,我提出安全、環(huán)保、資金是企業(yè)的底線。今年的報(bào)告提出,民生也是企業(yè)發(fā)展的底線,這一點(diǎn)提的很好。天鐵作為獨(dú)立的工礦區(qū),抓好民生就保住了企業(yè)和諧穩(wěn)定的半壁江山。

  從當(dāng)前情況看,安全、環(huán)保、資金,仍是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵和命脈。安全是穩(wěn)產(chǎn)順行的基礎(chǔ)和前提,是職工身心健康的頭等大事。要牢固樹立安全發(fā)展的理念,把安全責(zé)任、安全技能和安全環(huán)境有機(jī)統(tǒng)一起來(lái),形成黨政工團(tuán)齊抓共管的合力,確保長(zhǎng)周期安全穩(wěn)定。環(huán)保已經(jīng)上升為國(guó)家層面的重要戰(zhàn)略,一定要提高對(duì)環(huán)保重要性的認(rèn)識(shí),一定要高度重視新環(huán)保法的力量,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)環(huán)保要求。在信貸緊縮的背景下,做好資金保障對(duì)企業(yè)來(lái)講至關(guān)重要。要堅(jiān)持開源、節(jié)流、強(qiáng)化管控多措并舉,加強(qiáng)籌融資工作,深化集團(tuán)財(cái)務(wù)集中管控,強(qiáng)化資金統(tǒng)一監(jiān)管、運(yùn)作,確保資金鏈安全。今年預(yù)期國(guó)家將繼續(xù)降準(zhǔn)降息,要抓住機(jī)會(huì)優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)、緩解資金壓力、滿足資金需求。

  四是注重運(yùn)用創(chuàng)新思維突破瓶頸。突破自身發(fā)展瓶頸、解決深層次矛盾和問(wèn)題,根本出路就在于創(chuàng)新。近年來(lái),我們順勢(shì)推出多項(xiàng)創(chuàng)新舉措,比如開展“四增效”活動(dòng),推進(jìn)自營(yíng)工程,實(shí)施低成本戰(zhàn)略,壓縮原燃料、產(chǎn)成品庫(kù)存,持續(xù)開展對(duì)標(biāo)挖潛、提質(zhì)增效,深化設(shè)備生命流程管理,實(shí)施模擬法人運(yùn)行機(jī)制,暢通職工九級(jí)晉升通道等等,為天鐵積蓄內(nèi)力、強(qiáng)筋壯骨奠定了基礎(chǔ),有效應(yīng)對(duì)了市場(chǎng)的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。

  隨著企地融合的進(jìn)一步深入,要堅(jiān)持“親和、真誠(chéng)、互惠、包容”的理念,妥善處理各方關(guān)系,積極營(yíng)造健康和諧的外部發(fā)展環(huán)境。

  二、強(qiáng)化三個(gè)保障作用

  黨建是做好一切工作的根本保障。越是在企業(yè)困難時(shí)期,越是在攻堅(jiān)關(guān)鍵時(shí)期,越要突出黨組織的政治核心作用、領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭示范作用和黨員的先鋒模范作用,為企業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想保證、組織保證和作風(fēng)保證。

  一要充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用。各級(jí)黨組織要牢固樹立大局意識(shí),緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定等重大問(wèn)題,強(qiáng)化黨建工作的主體責(zé)任,落實(shí)從嚴(yán)治黨這條主線,堅(jiān)持思想教育從嚴(yán)、干部管理從嚴(yán)、作風(fēng)要求從嚴(yán)、組織建設(shè)從嚴(yán)、制度執(zhí)行從嚴(yán),統(tǒng)籌推進(jìn)黨的建設(shè)和各項(xiàng)任務(wù),為打贏生存保衛(wèi)戰(zhàn)提供有力保證。要抓好輿論引導(dǎo),營(yíng)造上下同欲、攜手并進(jìn)的良好氛圍。深入開展形勢(shì)任務(wù)教育,把企業(yè)面臨的形勢(shì)和任務(wù)講清講透,提高干部職工的憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、實(shí)干意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),廣泛凝聚共識(shí)和力量,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員、干部、職工齊心協(xié)力、接續(xù)奮斗。要樹立正確用人導(dǎo)向,對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”的標(biāo)準(zhǔn)和要求,建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。要加大作風(fēng)建設(shè)和監(jiān)督考核力度,從嚴(yán)問(wèn)責(zé),充分發(fā)揮考評(píng)問(wèn)責(zé)的導(dǎo)向作用和激勵(lì)約束作用,教育引導(dǎo)干部把“三嚴(yán)三實(shí)”作為修身做人的基本遵循,管理用權(quán)的警世箴言,干事創(chuàng)業(yè)的行為準(zhǔn)則,不斷夯實(shí)廉潔自律的思想道德基礎(chǔ)。

  二要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭示范作用。天鐵的轉(zhuǎn)型期、攻堅(jiān)期,也是對(duì)干部的重大考驗(yàn)期。領(lǐng)導(dǎo)干部作為企業(yè)的排頭兵,必須站在發(fā)展全局的高度,以強(qiáng)烈的責(zé)任感和危機(jī)感,創(chuàng)新求變、真抓實(shí)干,把工作干到最好。必須克服原有的思維定勢(shì),力戒四平八穩(wěn)、循規(guī)蹈矩,力戒求穩(wěn)怕亂、消極內(nèi)耗,要有膽有識(shí),勇謀善成。必須善做職工群眾的貼心人,用真心、動(dòng)真情、辦實(shí)事,最大限度地調(diào)動(dòng)起職工群眾的積極性和能動(dòng)性,形成強(qiáng)大的攻堅(jiān)合力。必須堅(jiān)守廉政底線,時(shí)刻反躬自省,嚴(yán)守紀(jì)律,不碰底線、不越紅線。

  一分部署,九分落實(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要把狠抓落實(shí)作為一項(xiàng)重大任務(wù),對(duì)集團(tuán)確定的重點(diǎn)工作部署務(wù)必一抓到底。在深入學(xué)習(xí)、全面領(lǐng)會(huì)的基礎(chǔ)上,對(duì)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),進(jìn)行細(xì)化量化項(xiàng)目化,定崗定人定時(shí)間表,消除責(zé)任真空,壓縮不作為、不落實(shí)的存在空間。通過(guò)層層落實(shí)責(zé)任,環(huán)環(huán)傳導(dǎo)壓力,切實(shí)把主要精力放到重大決策實(shí)施、主要工作推進(jìn)、重點(diǎn)領(lǐng)域突破上來(lái),形成狠抓落實(shí)、崇尚實(shí)干、干在實(shí)處、走在前面的濃厚氛圍,以抓鐵有痕、踏石留印的精神,把各項(xiàng)要求和任務(wù)不折不扣地落實(shí)到位。

  三要充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用。廣大黨員是企業(yè)的中堅(jiān)和骨干,要立足崗位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),比干勁、比創(chuàng)新、比質(zhì)量、比作風(fēng)、比奉獻(xiàn)。“打鐵還需自身硬”。廣大黨員首先要做帶頭學(xué)習(xí)的模范。丟掉老經(jīng)驗(yàn)、老做法,放下身段、以歸零的心態(tài)做事,以持續(xù)的學(xué)習(xí)更新自己,全面提升能力和水平。其次要做狠抓落實(shí)的模范。發(fā)揚(yáng)釘釘子的精神推進(jìn)工作,拿出恒心和毅力,確保集團(tuán)的決策和部署落地生根。同時(shí),要敬畏法律、遵守紀(jì)律,自覺(jué)養(yǎng)成辦事依法、遇事找法、解決問(wèn)題用法、化解矛盾靠法的良好習(xí)慣。

  各位代表、同志們,功崇惟志、業(yè)廣惟勤。面對(duì)新任務(wù)新挑戰(zhàn),只要集團(tuán)上下解放思想,統(tǒng)一意志,堅(jiān)定信心,砥礪奮進(jìn),就一定能創(chuàng)造天鐵可持續(xù)發(fā)展新的輝煌!

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