沉淀已久的人際交往智慧
人際交往也稱人際溝通,是指個體通過一定的語言、文字或肢體動作、表情等表達手段將某種信息傳遞給其他個體的過程。以下是小編精心整理的沉淀已久的人際交往智慧,僅供參考,歡迎大家閱讀。
沉淀已久的人際交往智慧
一、關于人際關系
1.一個想要成功的人，一定要學會結交不同層次的人，你才能夠做大事。
2.不帶著目的去交往，反而會有意想不到的收獲。
3.交往最好的方法是盡快找到你們之間的共同聯系，這個共同聯系可以是一個人，可以是一個地方，也可以是某種共同的愛好，甚至是某本書。
4.只有地位平等、人格獨立的兩個人一起成長，這種關系才會變得更好。
二、關于交往技巧
聆聽
如果你虛心地去聆聽他人的聲音，每一個陌生人都可能帶給你一些值得學習的東西。
贊美
其實我們每個人身上都有優(yōu)點，你越夸對方，對方就做得越好，甚至把他原來的缺點都掩蓋住了。
坦誠
不說謊話，是因為謊話難免會有被拆穿的那一天，無意之間找來的借口，說不定什么時候就露了餡。
求助
第一，不要老想著找別人幫忙；
第二，即使找別人幫忙，你應該知道人家?guī)湍闶侨饲椋粠褪潜痉郑?/p>
第三，你要明確告訴對方讓人家?guī)湍闶裁础?/p>
感恩
如果說有人想找一個比他能力高很多的人幫忙做一件他自己無法解決的事情，但是他自己不知道有什么好的方法可以找到這樣的人，那么他就應該認清自己的實力不夠，不要期望別人可以幫你做到。如果別人真的幫你做到了，那是恩惠，要銘記在心，如果人家不幫你，也是理所當然。幫你是情分，不幫你是本分。
三、關于溝通
1.溝通有三個重點：第一是感情，第二是人格，第三是邏輯。
2.我覺得不管是對待熟人或不熟的人，盡量用正面字眼表達永遠都是最好的溝通術。
3.我很專心地聽你講話，不時地提出一些問題，這是最有效的溝通方式。我們只有一張嘴，卻有兩只耳朵，就是要我們多聽，而且聽的時候要很專注。
4.人與人之間都會有一些不同的地方，所以碰到棘手問題的時候，要先找到你們共同的目標是什么。
5.君子和而不同選擇你該說的，用平和的方式表達，不爭勝利，重在溝通，即使意見相左，別人也不會因此不高興。不是可以解決，你會發(fā)現只有不斷地自己幫自己，你才會越來越獨立與強大。
四、關于自我修養(yǎng)
1.其實我們常犯這種毛病，容易對自己并不了解的或只看到表象的事妄加論斷，甚至非議。其實，如果別人并沒有違法亂紀，我們就該閉緊自己的嘴巴，管好自己就好了。
2.很多時候，對別人造成傷害的，往往不是拳腳相加，而是唾沫橫飛和刻薄的言語。
3.我們遇事時一定要保持冷靜，無論是驚喜還是憤怒，都先讓自己穩(wěn)定下來，話說得慢一點兒，給自己與對方多一點兒時間去思考。
4.學會舍、學會守，都是自制力的重要功課，而且真的可以讓你得到更多信任，累積好人緣。
5.擁有健康的身體與懂得分配時間，是你交友與學習的最佳支柱，也是你未來發(fā)展的超級后援。
人際交往的方法
1.與同齡人怎樣處理人際關系
同齡人由于在同一社會環(huán)境成長，一般講，思想觀念容易趨于一致，相互間有共同語言，易于溝通，所以往往比較容易處理好人際關系。然而正因為年齡相當，水平一致，大家太相似了，有時也會給人際關系帶來某些不利因素。比如人際交往中有一條禁忌是，不要把自己顯得比輥人高明。如果一個是60歲，一個是30歲的推銷員，教授倘有些自詡高明之處，推銷員也許不會太在意，因為教授本是他眼里的崇高形象。假如對方是與自己年齡相仿的批發(fā)商，不論哪一方做出來的“聰明”，都會引起對方的敏感，以致影響關系。又比如，年齡相仿的人，在一起缺乏互補性，幾個老年人相處可能死氣沉沉，幾個年輕人在一起因火氣都旺，也可能容易產生矛盾，這些都應注意避免。
2.與比自己年齡大的人怎樣處理人際關系
無論文化水平、身份高低、職業(yè)分工上有多少差別，年齡比自己大的人都應被視作長者而受到尊重。一個年輕人跟一個上歲數的人發(fā)生爭吵，人們不問前因后果，第一個印象就是，這年輕人不懂事，不懂得尊重年長者，缺乏起碼的禮貌。這一點對于年輕人似乎不公平，但社會輿論既然如此，作為年輕的一方，就不能不注意，否則有損自身形象。
3.與比自己年齡小的人怎樣處理人際關系
第一是千萬別擺老資格，別自恃年長而動輒教訓人，別自以為年長就一定比年輕人能耐大。人家尊重你，那說明人家懂禮貌。第二是不管年齡有多大，總要保持一顆年輕的心。生理年齡大了，但心理年齡不能大，這樣就可以和年輕人有許多共同語言，使他們在與自己相處時，忘記了自己是他們的非同齡人，如能做到這一點，就可以說是處理好人際關系的行家了。
交際的性格差異怎么處理
男女有別，假如我們不是從封建道德的角度理解這句話，那么在處理與異性的人際關系上，這是一個原則。
這是大家都可以理解的。有些在同性間可以說的話，對異性就不能說;有些在同性間可以做的事，對異性就不能做。這不是關系遠近的問題，而是交往對象的性別差異造成的，否則，輕者失禮，重者關系搞壞，甚至于產生誤會，以致釀成不愉快的結局。
也不要因過于敏感而縮手縮腳。有時恰恰因為是異性，往往更便于交往，更容易在職場上建立良好的人際關系。社交理論把這種現象稱為異性效應，善于利用異性效應者，往往是成功的交往者。
淺談人際交往技巧
1、學會關心別人
如果你期望被人關心和喜愛，你首先得關心別人和喜愛別人。關心別人，幫助別人克服了困難，不僅可以贏得別人的尊重和喜愛，而且，由于你的關心引起了別人的積極反應，也會給你帶來滿足感，并增強了你與人交往的自信心。
除了關心別人以外，有了困難你要學會向別人求助，因為別人幫助你克服了困難，你的心理當然就會從緊張轉為輕松，這不僅使你懂得了與人交往的重要性;而且由于你的誠摯的致謝，別人也會感到愉快，這就溝通了人際之間的情感交流。
2、學會正確評價自己
在人際交往中，你對自己的`認識越正確，你的行為就越自然，表現也越得體，結果也就越能獲得別人肯定的評價，這種評價對于幫助你克服自卑和自傲兩種不利于合群的心理障礙是十分有利的。
此外，人在評價別人時難免帶有主觀印象，結果常常因此而“失真”。比如，人們常常根據對方的一些個人資料(如籍貫、職業(yè)等)來推斷此人的性格，如認為會計總是斤斤計較，小氣萬分的。這種錯誤的人際知覺，當然使你難于與人和睦相處。因此，只要你能認識到這些人際知覺中的偏見，并不為之所囿，你就能合群了。
3、學會一些交際技能
如果你在與人交往時總是失敗，則由此而引起的消極情緒當然會影響你的合群性格。如果你能多學習一點交往的藝術，自當有助于交往的成功。例如，多掌握幾種文體活動技能，如打球之類，你會發(fā)現自己在許多場合都會成為受別人歡迎的人。
大家不要小看這些溝通技巧，只要大家善加利用，那么贏得好人緣并不難。并且良好的人際關系對我們的生活也是有很大幫助的，還有利于我們的心理健康，是大家立足社會必須要掌握的技巧。
4、有事無事多與朋友聯系
首先你應該明白你不愿和以前的同事、同學、朋友聯系，是性格的問題還是不知道聯系方法的問題，或是另有其他原因。如果是性格問題所致，那在職業(yè)規(guī)劃方面又是另一個話題。
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