基礎干部發(fā)言之談認識觀
作為一名基礎干部,就要做出榜樣,起著帶頭模范作用,不然會漸漸地落后,他人就會慢慢地提拔,甚至超越自己,到那時我們就會為自己的落后而感到恥辱,因為作為一名基礎干部就要奮發(fā)進取,如果落后了會讓他人怎么看待呢?自己又怎么過意地去呢?
由此可見,作為一名基礎干部,就要從小事做起,去不斷地鍛煉、發(fā)揮自己;自己要自覺,起著帶頭作用。其次在處理事情時要計劃周密的風范,在需要管理時要具備良好的心理素質(zhì),例如:當別人做錯了某件事或自己感覺沒信心把某件事做好時,作為一名基礎干部就應該給他們打氣、鼓勵,這樣他們面對事情、才會持著一種樂觀、自信的態(tài)度;除此之外,我們不要去以為地指責他人的錯誤,一旦你不顧一切而去指責他們,他們也許就會認為你是不給他面子,甚至自己不但不聽,還會故意一犯再犯,甚至對你是一種偏見的態(tài)度,從而不再會尊重你。
在此:我們要學會方法,要用豁達開朗、寬以待人的氣度去面對生活中的每一個人,每一件事!如果你做到了這些,那么人人都會聽從你的,這樣自己也會不斷地提升能力,從而成為人們心中的榜樣,自己也是先進“模仿”了。同時在學習、管理、發(fā)揮、鍛煉的過程中,干部要實事求是、真誠守信、公正無私、光明磊落、精益求精、待人謙遜、樂于助人;一個人要想取得成功,就必須做到以上簡略的內(nèi)容,做到在校是一名風范、有特色的學生;我們干部還要做到認清自己做好表率和自身思想的承受壓力,有壓力才會有動力!
未來我們共同的目標,未來我們共同的心愿,那么就讓我們用自己的.雙手行動起來吧!我們要努力實現(xiàn)生活中的一分一秒,知道達到自己那美好的夢境為止!加油吧
除此之外,我特希望同學們能夠配合我的管理,如果哪里做的不好或者不當?shù)模埻瑢W們及時糾正我!為此我會努力著,實現(xiàn)著!
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