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愛崗敬業(yè)演講稿

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿

時間:2021-08-17 12:15:16 愛崗敬業(yè)演講稿 我要投稿

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿2020

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿20201

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位同事:

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿2020

  大家好!

  我是xx部門的xxx,也許有很多的家人不太認(rèn)識我,因為我進(jìn)入企業(yè)的時間還不算長,也只有短短一兩年。所以我此時此刻能夠站在這里,面對眾多的領(lǐng)導(dǎo)同事發(fā)言,我非常的興奮,也有一些小緊張。這是我第一次登臺演講,希望大家能夠多加包容和支持!非常感謝大家!今天我所要演講的題目是《愛崗敬業(yè)》,相信這四個字我們每一個人也是非常的熟悉了,那么我們就一起來探討一次吧!

  剛剛進(jìn)入企業(yè)的時候我還是一個剛剛畢業(yè)的青年,大家也知道,每個人年少的時候難免都會有一些輕狂,所以我總會在工作上因為過分自信而導(dǎo)致一些問題的出現(xiàn)。但慶幸的是我最后也將這些問題改正過來了。但也總有一些時間里,我會質(zhì)疑這份工作,質(zhì)疑自己是否真的喜歡它,并且愿意一直追尋它。我很迷茫,我也無法自己給予解答。

  這本是我專業(yè)對口的工作,但和我大學(xué)中所學(xué)習(xí)的東西卻又有很大的不同。理論和實際往往是相差許多的,這一點我也是非常清楚的,但這一段迷茫的時間,讓我找不到工作的意義,也讓我逐漸對這份工作失去了熱情。這樣的現(xiàn)象一出現(xiàn),我工作上的問題也就暴露出來了。那幾天的工作中我一直處于一個飄忽不定的狀態(tài),所以工作上也逐漸出現(xiàn)了一些漏洞,從而引發(fā)了一些問題。那段時間是我非常煎熬的一段日子,我在找尋解答,也在處理問題。但最終,我發(fā)現(xiàn)原來答案就在這份工作本身上。

  當(dāng)代年輕人總會將自己許許多多的期望寄托到這段工作當(dāng)中,當(dāng)我們經(jīng)歷了一些挫折之后,我們就會對這份工作產(chǎn)生質(zhì)疑。這也許是我們很多人都會經(jīng)歷的事情。我也從自己那一次的事情之中明白,其實我們所要在這份工作中找尋的答案,就是這一份工作。我們作為一名員工,面對自己眼前的工作,如果被其他因素影響,而不能認(rèn)真負(fù)責(zé)的話,那么又怎么對得起這份工作所給予給你的回報呢?付出有時候或許和回報不相等,但是如果我們不去做,不去嘗試,又有什么權(quán)利去和這份工作爭論呢?

  愛崗敬業(yè)一直是我們每個步入工作的人的核心主題,因為它不僅是這份工作的基礎(chǔ),也是對我們每個人的一種約束,也許我們真的沒有辦法每時每刻都集中注意力在這份工作上面,但是我們可以盡自己最大的能力,去維護(hù)好“愛崗敬業(yè)”這四個字。只有我們學(xué)會去愛它,學(xué)會去約束自身,保持好的狀態(tài),才有可能真正在這份職業(yè)上起步,發(fā)展!

  我的演講完畢,感謝大家的傾聽!

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿20202

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好

  我叫XX是晉中分公司港盛油庫的一名XX,我演講的題目是——

  當(dāng)今是科技創(chuàng)新的時代,是能源競爭的時代。溫總理多次就能源問題指示到:能源安全關(guān)系到國家的長治久安;能源保障關(guān)系到國家能否可持續(xù)發(fā)展。是的能源保障是國家發(fā)展的源動力,是社會主義事業(yè)前進(jìn)的必備物質(zhì)基礎(chǔ)。我們中石油每一們領(lǐng)導(dǎo)、員工無不以此重任而倍感使命之神圣,責(zé)任之重大,也因而在工作中無不積極上進(jìn)、發(fā)奮圖強(qiáng)。

  今年初,晉中分公司適時開展了以“強(qiáng)基礎(chǔ)、促銷售、開好局”為主題的系列活動。我們港盛油庫在今年更是迎來了科學(xué)大發(fā)展的春天,隨著X書記(主任)掘起的第一鏟土,港盛油庫改擴(kuò)建項目工程正式拉開了大幕。新擴(kuò)建的油庫占地總面積XX,建筑面積XX,總投資XX,通過擴(kuò)建我們的基礎(chǔ)設(shè)施,專業(yè)設(shè)備將會更上一個標(biāo)準(zhǔn),為我們擴(kuò)大銷售規(guī)模,提升服務(wù)質(zhì)量創(chuàng)造了有利條件。預(yù)計新建成的油庫年銷售量將達(dá)到XX,銷售額將突破XX。同時,還將新建一座高標(biāo)準(zhǔn)新型的綜合化驗中心,中心建成后將成為晉中市最大、儀器設(shè)備最先進(jìn)的一流化驗中心。精確科學(xué)的化驗保證了高質(zhì)的油品,也就保證了穩(wěn)定的客源。

  要促銷售、爭銷量,那就一定還離不開我們每一位員工的辛勤工作與無私奉獻(xiàn)。小周是我們油庫的一名普通的加油員,她每天早早來上班不但清理責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生,還要主動XX。尤其因為今年公司擴(kuò)建,我們的辦公室遷到了離供油區(qū)500多米遠(yuǎn)的地方,這樣小周每次加油、開票、開票、加油就要多跑好幾公里的路程,特別是施工期間一路塵土,一天下來小周真是又臟又累,然而小周不但不喊辛苦,反而一如往常主動為客戶提供加水服務(wù)。這一切李主任看在眼里,記在心里。李主任問她為什么這樣做,小周不假思索地回道:“熱情贏得頭回客,真誠才能爭得客回頭,公司就是我的家,我要把工作做到最好、最細(xì)致”也正是源于這樣的奉獻(xiàn)精神,我們油庫今年第一季度的銷售量同比增長了10%還多,完成銷售額近XX。 可以肯定的說我們油庫就是開了一個好“局”。

  回顧過去,我們創(chuàng)造了非凡的業(yè)績;展望未來,我們對前景充滿希望!讓我們現(xiàn)在抓住機(jī)遇,勇敢面對挑戰(zhàn),開拓進(jìn)取,團(tuán)結(jié)奮斗,扎實工作,努力為實現(xiàn)“20xx”工程貢獻(xiàn)新的力量!因為我們堅信輝煌在中油,因為我們樂于奉獻(xiàn)在中油,中油之花一定會更加燦爛耀眼。

  我的演講完了。謝謝大家!

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿20203

  轉(zhuǎn)變觀念練內(nèi)功增強(qiáng)核心競爭力

  歡歌笑語迎廠慶鼓足干勁報恩情

  提質(zhì)降耗業(yè)務(wù)精氣壯山河霸群雄

  二十年前,魯陽的創(chuàng)業(yè)者,揮灑汗水,并肩作戰(zhàn),在魯中大地上開創(chuàng)了節(jié)能產(chǎn)業(yè),從此“魯陽”這個輝煌的名字譽(yù)滿九州。

  斗轉(zhuǎn)星移,日月如梭,我們唱著東方紅,當(dāng)家作主站起來;我們迎著太陽升,一同走進(jìn)新時代。新的時代,對我們魯陽的全體員工,尤其是對我們新一代的團(tuán)員青年們提出了新的要求,那就是敬業(yè)愛崗。立足現(xiàn)實,從實際中出發(fā)“更新觀念練內(nèi)功,增強(qiáng)核心競爭力”,踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作,為公司節(jié)能事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。古今中外走向成功的人靠的就是敬業(yè)精神,創(chuàng)造了與天地共鳴,與日月齊輝的業(yè)績。

  《致加西亞的信》這本書中所推崇的關(guān)于敬業(yè)忠誠,勤奮的思想,影響了一代又一人代的人們。主人公羅文中尉銘記誓死報國的勇氣和不屈不撓的精神把信交到了加西亞的手中。積極的服從意識和執(zhí)著的主動精神使接到使命的羅文及時的明白:只要血液還流動,只要心臟還跳動,只要雙腿能挪動,即使是爬也要爬到目的地,把信交給加西亞,何等的頑強(qiáng),何等的執(zhí)著,不達(dá)到目的誓不罷休。他的敬業(yè)忠誠的精神譜寫了一曲撼天地泣鬼神的贊歌。[本文出自-]

  在我國富有敬業(yè)精神能把信交給加西的人也不計其數(shù)。如石油戰(zhàn)線上的“鐵人”王進(jìn)喜,60年代初期,帶領(lǐng)廣大石油工人開進(jìn)了冰封雪飄的茫茫北國,最終建成了世界上屈指可數(shù)的特大油田——大慶油田。我國青年數(shù)學(xué)家陳景潤,靠敬業(yè)精神刻苦鉆研,最終摘取了《哥德巴赫猜想》數(shù)學(xué)皇冠上的明珠。偉大的國際主義戰(zhàn)士白求恩,敬業(yè)愛崗,救死扶傷,對技術(shù)精益求精,受到中國人民的愛戴。非典時期,大智大勇的白衣天使敬業(yè)愛崗,迎難而上,向死神挑戰(zhàn),挽救了一個個生命?傊麄兏梢恍,愛一行,專一行,三百六十行,行行出狀元,他們就是狀元,他們就是模范,他們就是我們走向成功的榜樣,是敬業(yè)忠誠的精神的化身。

  作為我們奮戰(zhàn)在一線的職工來說,雖然不必像陳景潤一樣嘔心瀝血,攻克世界頂級的理論難題;不必像董存瑞一樣頭頂藥包,頑強(qiáng)抗敵而壯烈的犧牲;而我們需要所擁有的是他們那種至死不渝的敬業(yè)精神,以及他們?yōu)榱俗约簣?zhí)著的事業(yè)而誓死報國的雄心壯志。在實際工作中,我們要以企業(yè)為家,帶著一份高度的責(zé)任心和自信心與企業(yè)融為一體。我們要以同事為伴,用一份真誠的愛心去關(guān)懷身邊的每一個人,我們要以團(tuán)隊為單元作戰(zhàn),增強(qiáng)集體的核心力量,把我們從事的工作做到最好。我們不需要有多高的情商和智商,只需有一種崇高主動的敬業(yè)精神,對上級的命令絕對服從,人人爭做企業(yè)的優(yōu)秀員工。

  改革開放的新階段,市場經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展,無論是企業(yè)還是個人,都面臨著機(jī)遇與挑戰(zhàn)。就拿我們的陶纖事業(yè)來說吧,從死亡產(chǎn)業(yè)到目前的魯陽時代,經(jīng)歷了無數(shù)的坎坎坷坷,它一步一個腳印,它一步一曲樂章,從領(lǐng)導(dǎo)班子到職工隊伍,靠的是對事業(yè)的執(zhí)著追求,靠的是彌足珍貴的敬業(yè)精神和對公司的忠誠,靠的是不可動搖的凝聚力和向心力,造就了今天的魯陽偉業(yè)。我是魯陽的一個新兵,是一名團(tuán)員青年,我選擇了魯陽,義無反顧;魯陽接納了我,我倍感自豪。面對機(jī)遇與挑戰(zhàn),讓我們并肩作戰(zhàn),“立足市場求效益,依靠科技求發(fā)展”,從我進(jìn)廠的第一天起,我就把魯陽的經(jīng)營方針牢牢的記在心中;因為市場是陣地,科技是第一生產(chǎn)力,誰占領(lǐng)了市場,掌握了科技,誰就掌握了促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的主動權(quán)。面對激烈的競爭,公司領(lǐng)導(dǎo)審時度勢,駕馭航船乘風(fēng)破浪,勇往直前,對于我們團(tuán)員青年,無論在什么崗位,只要熱愛自己的本職工作,敬業(yè)愛崗,忠誠企業(yè),全心投入到工作中來勤奮工作,就一定能夠得到體現(xiàn)自身價值的機(jī)會,也能像羅文那樣把信送到加西亞的手中。

  我們是企業(yè)的主人,我們有責(zé)任和義務(wù)為企業(yè)的發(fā)展做貢獻(xiàn)。面對機(jī)遇與挑戰(zhàn),我們要以“更新觀念練內(nèi)功,增強(qiáng)核心競爭力”的活動為出發(fā)點,時時刻刻以“節(jié)能源,降成本”作為自己的天職,并付諸以實際的行動,人人為公司節(jié)約一滴水,一度電,一張紙,積少成多,以小見大,才能使我們的企業(yè)在同行業(yè)的競爭中立于不敗之地。作為企業(yè)的主人,我們要時時處處勇挑重?fù)?dān)、嚴(yán)格要求、努力學(xué)習(xí),不斷豐富和完善自己,強(qiáng)化服務(wù)意識,忠誠魯陽,執(zhí)著敬業(yè)開展一流的工作,生產(chǎn)一流的產(chǎn)品,創(chuàng)造一流的效益,贏得一流的信譽(yù),出色的完成公司賦予的“建設(shè)百年陶纖企業(yè),爭創(chuàng)世界知名品牌”的偉大使命。

  放開眼界看未來,信心百倍情滿懷

  同心同德求發(fā)展,魯陽走進(jìn)新時代

  一流的領(lǐng)導(dǎo)班子,英明決策,高瞻遠(yuǎn)矚,與時俱進(jìn)

  一流的職工隊伍,敬業(yè)愛崗,敢打硬仗,百戰(zhàn)不殆

  我們?yōu)轸旉柖湴梁妥院?

  我們?yōu)轸旉柕拿魈旄訝N爛、輝煌而行動起來吧!

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿20204

  在日常工作中,我們經(jīng)常會聽到、看到這樣那樣尋找借口的人和事,比如不能做某件事情或者做不好某件事情的種種理由,抱怨“制度不行”、“政策不好”、“領(lǐng)導(dǎo)不關(guān)心”、“環(huán)境不利”,以及“同事不幫忙”、“群眾太落后”、“我已經(jīng)盡力了”等借口;事情做砸了有借口,任務(wù)沒完成有借口,只要有心去找,借口無處不在。實際上,借口就是敷衍別人、原諒自己、掩飾弱點、推卸責(zé)任的“擋箭牌”,這樣做就意味著把自己的過失掩飾起來,把應(yīng)該自己承擔(dān)的責(zé)任轉(zhuǎn)嫁給社會、單位或者他人;他們把寶貴的時間和精力放在如何為自己的不努力尋找合適的借口,忘記了自己的工作職責(zé)和責(zé)任,也有的人在自己的工作崗位上,急功近利,拈輕怕重,不愿從小事做起,不能通過小事來歷練自己的心境,沉淀自己的情緒,卻以頻繁跳槽為能事。顯然,這些人無疑是缺少了干好一份工作所必不可缺的條件——敬業(yè)精神。

  愛崗敬業(yè)是一種精神。任何人都有追求榮譽(yù)的天性,都希望最大限度地實現(xiàn)人生價值。而要把這種意愿變成現(xiàn)實,靠的是什么?靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業(yè)。歌德曾經(jīng)說過:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值!币话銇碚f,條件好、工作輕松、收入高的崗位,做到敬業(yè)容易,象我們這樣的建筑企業(yè),工作環(huán)境比較艱苦,流動性大,收入也不算高,做到愛崗敬業(yè)確實有些困難。但即便如此,我們絕大部分員工仍然在環(huán)境艱苦、勞動繁重的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地工作,象精心施工奪獎杯的勞模虞海龍;敢于挑戰(zhàn)的勞模李建明;精打細(xì)算忘我工作的勞模何富球,等等??。我們的企業(yè)正因為有象他們這樣具有崇高敬業(yè)精神的員工隊伍,才能在一次次的競爭中奪得勝利,贏得榮譽(yù),取得輝煌的業(yè)績。試想,如果沒有施工一線廣大員工的無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè),我們的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)如何實現(xiàn)?如何在祖國的大江南北樹立一座座豐碑?企業(yè)的產(chǎn)值如何突破5個億、10個億、20個億?干一行,愛一行。如果我們選擇了一份職業(yè),哪怕工作環(huán)境再艱苦惡劣,工作內(nèi)容再枯燥繁瑣,我們都應(yīng)該滿腔激情地工作,應(yīng)該象熱愛自己的家庭一樣去愛崗敬業(yè)。 愛崗敬業(yè)也是一種態(tài)度。美國肯尼迪總統(tǒng)在就職演講時曾說過“不要問美國為我們做了什么?而要問,我們?yōu)樽约旱膰易隽耸裁?”是的.,不要問企業(yè)為我們做了什么?而要問,我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么?當(dāng)我們接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候,是討價還價能推就推,還是盡職盡責(zé)努力完成不講任何理由?當(dāng)我們在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當(dāng)我們自覺晉級升遷沒有達(dá)到期望值的時候,是牢騷滿腹怨天憂人,還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?現(xiàn)實中很多人盡管才華橫溢,但總是懷疑環(huán)境、批評環(huán)境,而不知,就是因為所持有的這種態(tài)度,才對他的進(jìn)步和成長打了一個很大的折扣。有句話說的好:只要你依然是某一機(jī)構(gòu)的一部分,就不要它,不要傷害它——輕視自己所就職的機(jī)構(gòu)就等于輕視你自己。如果因為看到缺點就大肆抱怨,不顧大局,不講團(tuán)結(jié),并在不知不覺中養(yǎng)成了抱怨環(huán)境、不思改善的習(xí)慣,最大的受害者就是自己。集體肯定有自己的缺點,但也會有優(yōu)點,正因為優(yōu)點大于缺點,所以才有很多人選擇留在集體。我們企業(yè)的功臣章德賢老總,幾十年全身心投入項目工程建設(shè),他組織或參與過我國10條重點鐵路和公路及36座橋梁的建設(shè)。作為橋梁專家,他沖破過建橋禁區(qū),創(chuàng)造過人間奇跡,解決過世界性施工難題。在修建宣杭鐵路復(fù)線期間,他因頸部瘤注射青梅素產(chǎn)生過敏,渾身出現(xiàn)浮腫,連眼睛也腫成了一條縫,妻子勸他住院治療,他卻說啥也不肯。妻子找了個借口逼著他去查病,好不容易才說服他在病床上躺下,可還沒等腫消下去,他又找理由離開醫(yī)院回到了工點。因為他的愛崗和敬業(yè),他建設(shè)的工程先后榮獲過國家“魯班獎”、“詹天佑獎”和鐵道部全路“火車頭”獎?wù),還被授予過“全國優(yōu)秀項目經(jīng)理”、“鐵路重點建設(shè)功臣”和“科技拔尖人才”等榮譽(yù)稱號。難道他就不知道企業(yè)存在的缺陷,沒有感到過工作的枯燥,沒有在工作中遇到過挫折、遭受到失敗嗎?所以請大家永遠(yuǎn)記住:“成功的人一定愛崗敬業(yè),失敗的人才始終在尋找客觀理由”。

  愛崗敬業(yè)更是一種境界。有句廣告說得好:思想有多遠(yuǎn),我們就能走多遠(yuǎn)。當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時,我們就會在工作上少一些計較,多一些奉獻(xiàn),少一些抱怨,多一些責(zé)任,少一些懶惰,多一些上進(jìn)心;有了這種境界,我們就會倍加珍惜自己的工作,并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度,把工作做得盡善盡美,從而贏得別人的尊重,取得崗位上的競爭優(yōu)勢。

  朋友們,愛崗敬業(yè)不只是在槍林彈雨中的輝煌,不只是在緊急危難時的高揚(yáng),它更應(yīng)該是一種默默的奉獻(xiàn),一種高尚的理念,一種強(qiáng)勁的精神力量。愛崗敬業(yè),誓言無聲。

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿20205

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  我是來自***部門的***(姓名)。非常榮幸今天能夠站在這里于大家共同競爭“星級示范崗”。我演講的題目是《永燃“示范崗”激情,譜寫輝煌事業(yè)》。

  當(dāng)有識之士將干部休養(yǎng)上升到考驗黨員的戰(zhàn)略層面時,當(dāng)責(zé)任感使命感推動愛崗敬業(yè)越來越受到重視時,我們部也隨之順應(yīng)時代的召喚,上級領(lǐng)導(dǎo)登到一呼,提出了“星級示范崗”的主題活動,它如一面獵獵的旗幟,指引方向、凝聚人心;它似一聲嘹亮的號角,鼓舞士氣,催人奮進(jìn)!作為一名組工干部置身在這活動的滾滾熱潮中,感受到著我部對干部個人能力休養(yǎng)的重視,這些無不使我感到無比振奮,其實這就意味著責(zé)任、奉獻(xiàn)、律己,是大智慧的象征!

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,隨著這些年的工作歷練與學(xué)習(xí)充電,我的工作經(jīng)驗日漸豐富,理論知識日益扎實,但在編制管理工作中依然能夠堅持依法用編、用編公開、高效便捷的原則。結(jié)合基層實際,逐步建立起機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制實名制管理、規(guī)范臨聘人員管理等一系列制度體系。同時在上級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,有效完成了編制實名制管理,開展了機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督檢查工作,并響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的要求,積極推進(jìn)全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨聘人員規(guī)范化及日常管理工作,做好區(qū)編辦的辦公、辦會等日常工作。在工作中,我始終努力做到“三勤”,這就是勤預(yù)測、勤思考、勤總結(jié)。在“三勤”中,“預(yù)”字領(lǐng)先,任何事情都要提前考慮及早安排,在自己職責(zé)范圍內(nèi)大膽工作,主動處理問題和承辦事務(wù),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手,保證了領(lǐng)導(dǎo)把更多的精力放在考慮重大問題上。我清楚,這份責(zé)任不是空洞的口號,不是華麗的裝飾,而是愛崗敬業(yè)的實際行動,是無怨無悔的拼搏付出,是汗水輝映出的無限執(zhí)著!

  奉獻(xiàn)!組工干部的崗位是平凡的,這里沒有燦爛的鮮花,沒有歡聲雷動的掌聲,也看不到驚天動地的業(yè)績。有的只是夜以繼日努力完成任務(wù);有的只是面對挑戰(zhàn)的義無返顧和大義凜然!為了全面推進(jìn)工作,我時常加班加點,竭盡全力做好工作,不怕辛苦,從無怨言,在面對工作和家庭的雙方壓力時,為了統(tǒng)籌兼顧好工作崗位,我始終堅持以舍小家顧大家的精神,堅守在崗位上,只因我深知自己肩上的責(zé)任,在小孩面臨中考的壓力正處于關(guān)鍵階段時,我毅然頂著巨大的壓力帶領(lǐng)著科室同事奮戰(zhàn)在工作崗位上,加班成了我們的家常便飯,雖然愧對家庭,但選擇了這個崗位就選擇了付出。

  律己!雖然我的工作很平凡,但我始終深知自己手中緊握的執(zhí)法之劍,因此,我不斷要求自己做到嚴(yán)以律己。時刻牢記,自己手中的權(quán)利是人民賦予的,以人民利益作為一切工作的根本出發(fā)點和落腳點,以崇高的職業(yè)道德嚴(yán)格約束自己,規(guī)范自己行為,把好權(quán)利關(guān)、人情關(guān)和金錢關(guān),樹立“一塵不染光榮,以權(quán)謀私可恥”的良好道德風(fēng)尚,為自己打造一個清廉的人生!

  乘風(fēng)破浪正當(dāng)時,揮楫擊流為明天。在未來的征程中,我相信我心中將永燃“示范崗”的激情,任由時間消磨永不熄滅,循著堅實的足跡,書寫壯美的人生,用火一樣的激情去譜寫組工事業(yè)的光輝詩篇!

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿20206

  各位領(lǐng)導(dǎo)、朋友們:

  今日,我演講的題目是《xxxx我的家》。

  朋友們,有首歌這樣唱:一顆小樹,弱不經(jīng)風(fēng)雨;百里森林,并肩耐歲寒。面對著席卷全球的xx年全球金融危機(jī),順應(yīng)全國煤炭工業(yè)發(fā)展大勢,適逢全省強(qiáng)力推進(jìn)企業(yè)重組的良好機(jī)遇,永煤、鶴煤、焦煤、中原大化、省煤炭集團(tuán)等五家企業(yè)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合組成的xxxx集團(tuán)應(yīng)運而生。它猶如一艘劈波斬浪的航母,承載著全體xxxx人的希望和祝愿,向著波濤洶涌的大海,緩緩啟航。

  大集團(tuán)的成立,彰顯了河南煤炭企業(yè)戰(zhàn)勝金融危機(jī)的決心和勇氣,也吹響了河南煤炭企業(yè)做大做強(qiáng)的沖鋒號。新時代、新起點,它正用蒼勁的大手,抒寫著輝煌燦爛新的篇章。我們歡呼,我們跳躍,它正把住新世紀(jì)的航舵,它用速度,它用實力,開創(chuàng)著河南工業(yè)戰(zhàn)線新的奇跡。它用勤勞,它用智慧,創(chuàng)造著河南煤業(yè)化工集團(tuán)新的輝煌!我們歡呼,我們跳躍,因為它是你的,是我的,更是我們共同的家園!或許你原來是焦煤人、鶴煤人或永煤人,那現(xiàn)在我們是一家人;或許你對我們這個各位庭還缺少了解,那就請你隨我看看我們的新家,認(rèn)識一下我們的兄弟姐妹們吧。愛崗敬業(yè)演講稿

  我們的新家很大,它以河南為軸心,橫跨上海和新疆,縱聯(lián)內(nèi)蒙和云貴,擁有職工16萬,資產(chǎn)規(guī)模超過700億,煤炭資源占有量超過250億噸,是我們河南名副其實的航母型企業(yè)。根據(jù)集團(tuán)公司的發(fā)展規(guī)劃,將致力打造國內(nèi)一流、國際知名的特大型能源化工企業(yè)集團(tuán),確保穩(wěn)居中國企業(yè)500強(qiáng)前100位,煤炭行業(yè)前三甲,力爭進(jìn)入世界企業(yè)500強(qiáng)。**年,營業(yè)收入達(dá)到1000億元以上,實現(xiàn)利稅130億元;**年,營業(yè)收入達(dá)到1500億元以上,實現(xiàn)利稅200億元。這就是我們的新家——河南煤業(yè)化工集團(tuán),作為其中的一員,我如何能不感到驕傲和自豪呢?我如何能不愛xxxx,如何能不愛這個家呢?我為是xxxx人而自豪,我為是xxxx人而驕傲!愛崗敬業(yè)演講稿

  我們的新家很壯美,但我們的兄弟姐妹更可愛、更可親、更可敬:有憑借自己的愛心、孝心和責(zé)任心照顧亡妻的三個親人來實踐大愛至孝的xx年感動中國礦工十大杰出人物、全國五一勞動獎?wù)芦@得者謝延信;有用自己的執(zhí)著和誠意,真心和汗水,在云貴高原上展現(xiàn)新型河南礦工的光輝形象的xx感動中原人物,永貴能源董事長于順德;有經(jīng)過數(shù)年礦井磨練,多項技術(shù)發(fā)明獲國家專利的礦山發(fā)明家高興超……,他們都在各自

  一隊隊鏗鏘有力的整齊步伐,都表達(dá)了xxxx兄弟姐妹沖天的豪情。朋友們,如果xxxx是大海,那就讓我們化作一個泡沫,一滴水珠,一片浮萍,投入它博大的胸襟,成就它的偉大;如果xxxx是母親,那讓我們用一顆感恩的心,用行動回報她的養(yǎng)育之恩!朋友們,年輕的我們,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,壓力與動力同在,讓我們以百倍的熱忱和信心投入到我們的工作中去,為河南煤業(yè)化工集團(tuán)譜寫更加輝煌燦爛的新篇章!

  我的演講完了,謝謝各位!

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿20207

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

  大家好,我是xx干事xx,憑著對事業(yè)的執(zhí)著追求和敬業(yè)精神,我在本職工作崗位上,盡心、盡力、盡職、盡責(zé)地做好自己應(yīng)該做的工作。在廠女工委及礦黨委的大力支持和引導(dǎo)下,我按照廠女工委的工作要求,以我礦生產(chǎn)經(jīng)營為中心,以推動女職工崗位成才、建功立業(yè)為重點,以提高女職工素質(zhì)為主線,深入開展女工工作。以身作則,任勞任怨,為各項工作的完成付出了艱辛的努力,為xx的女工工作做出了突出的成績。

  一、銳意創(chuàng)新,提升素質(zhì),創(chuàng)建一支綜合素質(zhì)過硬的女職工隊伍

  我認(rèn)為,從事女工工作首先要從提高女工綜合素質(zhì)這項重要工作來抓。打鐵還需自身硬,我深知只有不斷提高自身素質(zhì),掌握更多的專業(yè)知識,才能更好地為基層女工服務(wù),才能更好的帶動大家一起提高。我勤奮學(xué)習(xí),刻苦鉆研業(yè)務(wù),參加了…班的學(xué)習(xí),并考取了大專畢業(yè)證,通過努力我又考取了全國職稱…類初級、中級…師資格。撰寫的論文《…》榮獲了……在去年采油工高級工考試中,我從采油工的一招一式練起,其中打鋼絲接頭是稀油井清蠟時采油工必須現(xiàn)場操作的技巧活兒。為了掌握這一技能,我利用休息時間苦練。鋼絲頭經(jīng)常將手背劃出一道道深深的口子,血順著手指流下來,但我沒有退縮。打一個不行再打一個,不知打了多少個。手掌磨出血泡,兩臂發(fā)酸抬不起來,吃飯時拿筷子都顯得吃力。老公和孩子見我這樣都很心疼,勸我:“你這又何苦呢,這又不是你的強(qiáng)項”。我堅決回絕“我都做不好,怎么去要求女工們做好。”憑著這股韌勁,終于,我熟練地掌握了這項操作技能。“一花獨放不是春,萬紫千紅春滿園”僅靠我個人的努力是不可能真正做好工作的,只有提高全體女工的綜合素質(zhì)才能做出突出的業(yè)績。首先我通過會議、簡報、網(wǎng)絡(luò)等多種形式,對礦女工加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),加強(qiáng)形勢任務(wù)教育,不斷提高女工的政治思想素質(zhì)。使女工充分了解國情、油情、廠情,不斷解放思想,更新觀念,提高廣大女職工危機(jī)感、責(zé)任感,牢固樹立愛崗敬業(yè)的主人翁責(zé)任感。并組織和引導(dǎo)全礦女職工開展內(nèi)容豐富、形式多樣的勞動競賽、崗位練兵、技術(shù)比武等崗位創(chuàng)優(yōu)活動,在比賽前期的訓(xùn)練中我親自帶領(lǐng)由技師組成的攻關(guān)小組到訓(xùn)練基地對女工們進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)。有一次的周日比賽,正趕上孩子發(fā)燒,老公又遠(yuǎn)在外地,而我做為組織者,又不可能離開比賽現(xiàn)場,只好委托鄰居把孩子送去醫(yī)院,直到比賽結(jié)束我才趕去醫(yī)院照顧孩子,鄰居和醫(yī)生都埋怨我這母親不合格,我心里對孩子很愧疚,但再回頭看看女工們在技術(shù)比賽中出色的表現(xiàn),我又深感安慰。通過這些活動,增強(qiáng)了女工競爭意識,從而提高整體素質(zhì),發(fā)揮女職工在原油生產(chǎn)發(fā)展中的重要作用,展示了xx女職工良好的精神風(fēng)貌,促進(jìn)了女職工隊伍健康、和諧發(fā)展。

  二、切實關(guān)心女職工的疾苦,全方位為女職工做好事、辦實事、解難事。

  在關(guān)心女職工生活上,我要求自己事無具細(xì)。哪個職工的家庭生活有困難,我都會積極主動的上門服務(wù);誰家有了拌嘴吵架的事,我都會苦口婆心的協(xié)調(diào)化解。我對自己的姐妹們說:“工作要干好,日子要過好,只有這樣才能發(fā)揮咱半邊天的作用。”我礦有名女職工因家庭成員身患疾病,常年需要打針吃藥,昂貴的醫(yī)藥費占據(jù)了大部分的家庭開支,生活比較困難。在這種情況下,我主動與她們聯(lián)系,詳細(xì)詢問家庭情況、存在的困難,并為她們建立檔案,上報組織后,拿出一部分資金為她們解決生活上的困難,把組織的關(guān)懷和溫暖送到了她們的心坎上,使她們在工作崗位能夠安心工作。

  生活上的關(guān)心和幫助,不僅讓我和女工們的心更加貼近,還促使了他們的家人對我工作的理解和支持,為今后的工作做了良好鋪墊,形成了一片和諧氛圍。

  在去年xxx的舞蹈比賽中,做為一名組織者,面對排練時間緊,隊員能力弱,工作任務(wù)重的情況,我不僅要忙于幫隊員疏導(dǎo)協(xié)調(diào)工作和排練的沖突,確保隊員在不擔(dān)誤生產(chǎn)的情況下,有足夠的時間排練。還要忙于做好隊員的后勤保障工作,這后勤保障工作,不僅僅要保障隊員排練需要的物資供應(yīng),更重要的是保障隊員家人對他們加班加點工作的支持,這就需要我耐心去做個別隊員的家屬工作,希望他們能夠給予支持和理解。充分有力的后勤保障工作使隊員們在排練中更加刻苦努力,最終以優(yōu)異的成績摘得了桂冠。

  三、開展多種多樣文體活動,積極調(diào)動廣大職工的工作積極性與參與性。

  現(xiàn)代社會中,女職工在實現(xiàn)女性自身價值的同時,承受著更加沉重的社會壓力、工作壓力和家庭壓力。為了緩解女職工的壓力,我利用每年“三八”婦女節(jié)到來的有利時機(jī),推出新招、創(chuàng)出新意,因地制宜、因陋就簡地組織開展好各種深受女職工喜愛的文體活動。開辦四礦女工健身課,拔河比賽、羽毛球賽、象棋、撲克等活動,女職工參與率達(dá)90%以上。這不僅吸引了職工的注意力,增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力,而且陶治了職工情操,培養(yǎng)了職工團(tuán)隊觀念,激發(fā)了工作熱情,使女職工以健康的體魄、充沛的精力投入到各項工作中去。

  美麗的浪花在撞擊暗礁時才更繽紛迷人,成功的星火在坎坷曲折的磨煉中才更閃爍耀眼。女工工作任務(wù)繁重而豐富多彩,在今后的工作中,我會按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)更加嚴(yán)格要求自己、繼續(xù)錘煉業(yè)務(wù),以良好的工作姿態(tài),以更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),

  以百倍的工作熱情和干勁投入到今后的女工工作中去。為開創(chuàng)女工工作的新局面而多做努力。

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿20208

  xx超商位于河北省遷安市興安大街最繁華的地帶,說起xx超商做為遷安市民是無人不知無人不曉,是一家大型綜合性自選式商場,經(jīng)營商品上萬種!

  公司建于XX年,也就是在12年前xx超商在這座城市中,在這茫茫的商海中開始揚(yáng)帆起航!風(fēng)風(fēng)雨雨經(jīng)歷了12個春秋,在這12年之間xx超商開起了鄉(xiāng)鎮(zhèn)分店,外縣分店。立足遷安面向冀東,輻射全國,走向國際,實現(xiàn)集團(tuán)化,現(xiàn)代化,是xx人,領(lǐng)導(dǎo),以及全體職工共同奮斗的目標(biāo)!xx超商正如一顆弱不經(jīng)風(fēng)雨的小樹,轉(zhuǎn)眼間長成了蒼天大樹,開枝散葉是那樣的堅固而挺拔!

  剛剛踏入企業(yè)不久的我,也是xx的一員了,我的職務(wù)是一名普通的收銀員,xx一樓百貨區(qū),收銀這個工作大大的提高了一個人的意志和細(xì)心度,收銀這個崗位是交易程序的最后一個關(guān)口!高質(zhì)量的服務(wù)和心里素質(zhì)是我們每位收銀員必備具有的。絕不允許有一點點的馬虎和貪念的欲望!

  說到我們收銀工作技巧,業(yè)務(wù)熟練度都是一流的,點鈔速度一百張僅僅22秒時間內(nèi)數(shù)完,準(zhǔn)確率也很高,輸入條碼必須做到盲打,速度非常快,靈活的手指在鍵盤上巧妙而輕快的彈跳著。同時也在為月底盤點打下很好的基礎(chǔ),領(lǐng)導(dǎo)也會時時的抽查考核我們的收銀技能,收銀員們平時也非?炭嗟木毩(xí)!點鈔,打條碼這兩項是收銀工作最基本的技術(shù)要求!相當(dāng)于收銀員的筷子和碗,如果這兩項達(dá)不到要求,就不是一名合格的收銀員,所以做為收銀團(tuán)隊的一員,必須嚴(yán)格要求自己的業(yè)務(wù)水平及心態(tài),以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募夹g(shù)和真誠的服務(wù)態(tài)度,一定要在收銀部全全體現(xiàn)出來。打造一支精英能干的隊伍,無論把我們放在哪里或任何一個角落,都是一個發(fā)光體,都是最棒的!

  我們收銀部統(tǒng)一的著裝,每天以飽滿的精神對待每位顧客的來臨,于是我們有了自己的誓言和三大精神!我們的誓言:今天我們要以對顧客最熱情的態(tài)度,對工作最認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神,為使顧客高興而至,滿意而歸而不懈努力!三大精神:(1)衷心感謝顧客的來臨(2)創(chuàng)造讓顧客感動的賣場(3)細(xì)心體察顧客需求

  每位來商場的顧客,我們都懷著一份感恩的心來真誠對待,我們的賣場要讓每位顧客眼前一亮,讓顧客熟悉而習(xí)慣來到xx超商歡樂的購物,我們員工必須做到體察顧客滿足顧客的需求!

  刻盡職守,奉獻(xiàn)赤誠。我們每天都堅守著自己的崗位,一點也馬虎不得,我們齊心協(xié)力爭取把錯誤降為零,同時我們收銀部也讓領(lǐng)導(dǎo)們備受關(guān)注!

  自從我走進(jìn)這個企業(yè)以來,深深的體會到了企業(yè)的公正性,和諧性和團(tuán)隊的凝聚力,在這企業(yè)里有中高層領(lǐng)導(dǎo)以及全體員工共同奮斗的目標(biāo),正所謂的那句話:千金重?fù)?dān)人人挑!

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿20209

  我們公司上班百分之九十以上都是年輕員工,想問大家一個問題:"你為公司的經(jīng)營發(fā)展準(zhǔn)備好了嗎?"

  也許你會說:"我只是一個普通員工,在平凡的崗位上工作,我們能做什么,那都是領(lǐng)導(dǎo)的事!"

  在這里我要大聲的說:"你錯了!在公司的經(jīng)營發(fā)展過程中,在平凡普通的崗位上,我們雖然只是普通的一員,但是,你我愛崗敬業(yè)的實際行動即是公司發(fā)展前進(jìn)的基石!公司酒店工作也是市場經(jīng)濟(jì)的橋梁,關(guān)系著千萬飲食消費者的健康與快樂,連接萬人心!"

  人活在世上,總要有個人生目標(biāo),總要有個發(fā)展方向,說實在點就是謀生的依托。既然把酒店管理作為終身職業(yè),就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻(xiàn)給這莊嚴(yán)的選擇,就像魚兒愛大海,禾苗愛春雨!怎樣才能體現(xiàn)這份愛,怎樣才能表達(dá)這種情呢?我們會義無反顧的選擇"敬業(yè)"。有句口號說得好"不愛崗就會下崗,不敬業(yè)就會失業(yè)!"

  怎樣才算愛崗敬業(yè)呢?

  愛崗敬業(yè)就是要做好自己的本職工作,從身邊的小事做起,日事日畢,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、服務(wù)技能、搞好每一個職能崗位,做好每一次巡檢,填好每一張記錄,總之,待人接物、為人處事,都要做到從我做起,把小事做好,以熱情誠懇的態(tài)度做好今天的工作;沒有任何借口,任勞任怨做好自己的本職工作,當(dāng)接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候,我們要盡心、盡職、盡責(zé)以最大的努力完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作。這就是愛崗敬業(yè)!

  細(xì)節(jié)決定成敗,精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績。有哲學(xué)家說過"細(xì)節(jié)差之毫厘,結(jié)果謬之千里",真理和謬論往往只有一步之遙。相信大家都有這樣的體驗,一個錯誤的經(jīng)營決策,會失掉消費市場,失去消費者的捧場,可以使若干年的努力泡湯,這就是細(xì)節(jié)的重要?纯唇裉斓墓荆瑥淖龊妹恳惶焓潞妥龊妹恳患氯胧,精誠團(tuán)結(jié)、精細(xì)管理,各項工作都取得了較好的成績,經(jīng)營規(guī)模不斷擴(kuò)大,經(jīng)營效果明顯改觀,員工收入增長,事實證明細(xì)節(jié)是成功的關(guān)鍵,事事精細(xì)成就百事。如果我們?nèi)巳硕季?xì),就能成就公司繁榮興旺的明天。

  在我們公司,楊總帶領(lǐng)的一班人,以身垂范、嘔心瀝血,實行宏觀控制、微觀搞活的經(jīng)營管理策略,使我們學(xué)到很多知識,使我們中層管理人員變得聰明和成長起來,為公司增添了新的血液與活力。

  實現(xiàn)人生價值,永無止境追求自我完善。在平凡的崗位上如何實現(xiàn)人生價值?有句廣告說得好"思想有多遠(yuǎn),我們就走多遠(yuǎn)!",一個人的價值取決于人生的奮斗目標(biāo),也是人生進(jìn)步的動力,我不想過高的理論和奢望,我的價值觀很簡單,廢寢忘食、絞盡腦汁,在自己任職的崗位上做出新的成績,能讓客人賓至如歸,能得到經(jīng)理的一聲肯定;付出的努力能得到同事的一聲贊許,就足以使我欣喜萬分。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在,一個人的價值靠追求實現(xiàn),靠別人評價來衡量。如果我們每個人都在自己平凡的崗位上做出自己的價值,那么就能實現(xiàn)公司的興旺發(fā)達(dá)!美好明天靠大家共同創(chuàng)造!

  既然生在這個偉大的時代,既然投身這一事業(yè),就應(yīng)該不負(fù)時代的重托、不負(fù)事業(yè)的期望,努力再干十年、二十年,當(dāng)我們回首往事,就會為自己終身奮斗的事業(yè)、愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神感到無比自豪、感到無尚榮光!

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿202010

  在我的身邊有一位20多年連續(xù)被評為“先進(jìn)工作者”的老會計。他沒有驚天動地的事跡,但他平平常常的日子總是那樣充實。參加工作的28年來他甘做一頭老黃牛,走千家進(jìn)萬戶,和農(nóng)民傾心交談,大力宣傳稅改政策;到田間去地頭,與村民干部反復(fù)測算,掌握第一手?jǐn)?shù)據(jù)。無數(shù)個白天在酷暑烈日中行走,數(shù)不清的夜晚在蚊蟲叮咬中度過。哪里有爭議和問題,哪里就有他的足跡。累了,坐在田埂上歇一歇;餓了,就啃一口隨身攜帶的方便面。由于基層財政工作的特殊性,他沒有八小時之外,也沒有節(jié)假日的概念。記不清多少次了,當(dāng)年三十的鞭炮聲噼里啪啦爆響時,他才拖著疲憊的步子回到家里。有一次他攜帶近萬元的稅款從村里騎摩托車回鄉(xiāng),途中突然下起了暴雨,不巧的是車也熄了火,風(fēng)雨交加,道路泥濘,又冷又餓的他只有推著車一步一步艱難的前行。自己成了落湯雞,放在衣兜深處的稅款卻完好無損。他說:那可都是農(nóng)民的血汗錢呀,寧愿我自己淋一場病也不能出差錯。凡事不干則已,要干就不能讓人家戳脊梁骨”。在他的心里干好工作就是最大的榮譽(yù)!20xx年實行農(nóng)村稅費改革,為了跟上信息化管理的步伐,年齡大文化水平低的他面對電腦這個一無所知的領(lǐng)域下定決心克服困難,從頭學(xué)起。這位老同志利用一切業(yè)余時間學(xué)習(xí)電腦知識,從基本的打字到系統(tǒng)的操作,查閱課本、虛心向電腦操作員請教。功夫深,鐵杵磨成針,現(xiàn)在他已成為系統(tǒng)操作的能手,鄉(xiāng)村的稅費改革工作取得了較好的成績。

  值得欣慰和自豪的是在我們財政戰(zhàn)線這樣的例子還有許許多多。他們沒有星期天,沒有節(jié)假日,工作在基層,吃苦在一線。當(dāng)都市里華燈初上,無數(shù)個家庭晚飯后共享天倫之樂的時候;當(dāng)情人們雙雙對對、花前月下,閑庭信步的時候,常常是他們最忙碌的時候。為了開源節(jié)流、涵養(yǎng)稅源,為了確保工資發(fā)放、基層政權(quán)運轉(zhuǎn),他們加班加點,無怨無悔。正因為有了這樣一支財政隊伍,我們的事業(yè)才興旺發(fā)達(dá)、生機(jī)勃勃;我們的改革才不斷深化、與時俱進(jìn)。才能從199**年的分稅制逐步實現(xiàn)部門預(yù)算、國庫集中支付、政府采購、收支兩條線管理等一系列制度創(chuàng)新。

  記得勞動模范許振超同志說過這樣一句話“一代人要有一代人的作為,一代人要有一代人的貢獻(xiàn)!薄爱(dāng)不了科學(xué)家,也要爭當(dāng)一名優(yōu)秀工人。”

  我要做一個有用的人,F(xiàn)在我參加了工作,成為了一名普通的財政人,與許許多多忠于職守、兢兢業(yè)業(yè)的同事們一起戰(zhàn)斗在平凡而神圣的崗位上,以強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感工作著、奮斗著、創(chuàng)造著。在枯燥中尋找樂趣,在單調(diào)中發(fā)掘豐富,在平平淡淡中打造一次次的輝煌!

  在我工作的756天里,每一天都被一些東西感動著。那些用真誠、用奉獻(xiàn)、用愛心書寫的心靈日記讓我歷歷難忘。坐落在浉河北岸的局機(jī)關(guān)院內(nèi)規(guī)劃有序、花草茂盛,威嚴(yán)莊重的辦公樓設(shè)施齊全、寬敞明亮。我們的財政隊伍斗志昂揚(yáng)、熱情飽滿、團(tuán)結(jié)拼搏、迎難而上!200**年陽光明媚的三月,為了全面打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型機(jī)關(guān),浉河區(qū)財政局領(lǐng)導(dǎo)班子在省級文明單位的基礎(chǔ)上豎起了效能建設(shè)的旗幟,在全區(qū)財政系統(tǒng)開展了績效能級制考核活動。建立了科學(xué)的考核系統(tǒng)和嚴(yán)格的考核指標(biāo),實行指紋打卡、學(xué)習(xí)上崗、上崗掛牌、人員去向卡制度。局領(lǐng)導(dǎo)以身作則,率先垂范抓制度、抓落實、抓服務(wù),嚴(yán)格考試、考勤和考評。過去那種“八點上班九點到,十點還在街上繞”的現(xiàn)象不見了,“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風(fēng)更是消失得無影無蹤,現(xiàn)如今,大家講學(xué)習(xí),比工作,優(yōu)服務(wù),樂奉獻(xiàn)蔚然成風(fēng)。滿意在財政,效能樹形象的旋律奏響浉河兩岸。

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