公司總務(wù)工作總結(jié)11篇
總結(jié)是事后對(duì)某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作進(jìn)行回顧和分析，從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論，它可以使我們更有效率，是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢？下面是小編為大家收集的公司總務(wù)工作總結(jié)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
公司總務(wù)工作總結(jié)1
一、加強(qiáng)后勤常規(guī)管理，提高后勤服務(wù)的質(zhì)量和水平。
堅(jiān)持每日巡查制度，后勤人員按職責(zé)分工每天巡查衛(wèi)生、水電線(xiàn)路和教育教學(xué)設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整修。堅(jiān)持后勤每周工作例會(huì)制度、物業(yè)管理聯(lián)絡(luò)會(huì)議制度。不定時(shí)對(duì)物業(yè)管理部門(mén)的工作進(jìn)行檢查，督促及時(shí)反饋信息，進(jìn)一步提高物業(yè)部門(mén)管理水平，提高服務(wù)質(zhì)量。逐步形成后勤工作的管理常規(guī)。對(duì)現(xiàn)有的后勤工作管理制度進(jìn)行修訂和調(diào)整，修訂后勤部門(mén)全員工作制度，做到制度上墻，職責(zé)落實(shí)，后勤部門(mén)的衛(wèi)生、資產(chǎn)、安全等各方面工作納入制度化管理，提高后勤服務(wù)水平。
二、做好學(xué)�；熬S修工作。
認(rèn)真執(zhí)行《20xx至20xx年七中校園基本建設(shè)和維修計(jì)劃》，精選重點(diǎn)項(xiàng)目，優(yōu)先項(xiàng)目，在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真編制好《20xx年暑期校園教育教學(xué)設(shè)施維修改造計(jì)劃》，做好校園基本建設(shè)和維修，不斷完善校園設(shè)施的服務(wù)功能。改進(jìn)項(xiàng)目的確立和工程施工單位選用機(jī)制，加強(qiáng)施工過(guò)程的監(jiān)督，保證工程質(zhì)量。同時(shí)，本學(xué)期積極爭(zhēng)取市教育局等有關(guān)部門(mén)的支持，克服困難，努力推進(jìn)學(xué)校圍墻東側(cè)征地工作；維修加固了教學(xué)樓樓梯扶手；更新了行政樓、綜合樓及教學(xué)樓廁所防滑墊；安裝了科技樓微機(jī)室及音樂(lè)教室窗戶(hù)護(hù)欄；維修了學(xué)生車(chē)場(chǎng)、學(xué)校主干道及操場(chǎng)看臺(tái)等；檢修了教師車(chē)棚充電插座，并又安裝了一盞照明感應(yīng)燈；改造加固了教學(xué)樓部分廁所內(nèi)電線(xiàn)，確保用電安全；維修更換了部分老化的水管道；裝修了機(jī)器人活動(dòng)室及少先隊(duì)活動(dòng)室；拆除了傳達(dá)室屋頂鋼構(gòu)造型，并做好了屋頂防水工作；新建了一個(gè)垃圾處理房，給初一、初二年級(jí)各班配備了垃圾桶；完成了多年以來(lái)廢舊的固定資產(chǎn)報(bào)廢工作。
三、做好物品采購(gòu)及實(shí)物資產(chǎn)的管理工作，積極創(chuàng)造條件，為教師營(yíng)造良好的工作環(huán)境。
按照市教育局學(xué)校固定資產(chǎn)管理制度的程序和要求，改進(jìn)學(xué)校固定資產(chǎn)管理軟件，規(guī)范學(xué)校的.固定資產(chǎn)的管理。嚴(yán)格執(zhí)行《市七中實(shí)物資產(chǎn)管理實(shí)施細(xì)則》，做到購(gòu)物的申請(qǐng)、審批、驗(yàn)收、入庫(kù)、領(lǐng)用等手續(xù)齊全，把每年中間對(duì)帳、年未對(duì)帳，定期盤(pán)點(diǎn)、報(bào)損、報(bào)廢、消帳等作為學(xué)校固定資產(chǎn)的常規(guī)管理工作來(lái)抓，完善物品借用審批制度，杜絕漏洞，減少損失，開(kāi)源節(jié)流。認(rèn)真征求教師意見(jiàn)，更新了部分教室課桌櫈、實(shí)驗(yàn)室方櫈、教師辦公桌椅，配備音樂(lè)教室專(zhuān)用桌椅，努力為教師提供良好的教育教學(xué)環(huán)境。
四、加強(qiáng)循環(huán)教材管理使用工作
為了管理使用好循環(huán)教材，本學(xué)期開(kāi)學(xué)初，按照制定的《馬鞍山市第七中學(xué)部分教科書(shū)循環(huán)使用管理辦法》，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生教育宣傳力度，進(jìn)一步提高對(duì)循環(huán)使用教科書(shū)的認(rèn)識(shí)。在新學(xué)期開(kāi)始時(shí)班主任根據(jù)班級(jí)人數(shù)到學(xué)校圖書(shū)室統(tǒng)一借閱，領(lǐng)取循環(huán)教科書(shū)。學(xué)期結(jié)束前2周，班主任組織收回本學(xué)期發(fā)到學(xué)生手中的循環(huán)使用教科書(shū)，以班級(jí)為單位將收齊的教科書(shū)送交學(xué)校圖書(shū)室統(tǒng)一保管，建立專(zhuān)檔，并做好循環(huán)教材的消毒工作，確保循環(huán)教材循環(huán)使用。本學(xué)期，學(xué)校組織總務(wù)處、政教處和教導(dǎo)處等部門(mén)對(duì)各班級(jí)循環(huán)教材使用情況，進(jìn)行了認(rèn)真考核評(píng)比，評(píng)出了“先進(jìn)集體”，并予以表彰。
五、做好收費(fèi)工作的政策宣傳，加強(qiáng)過(guò)程管理與監(jiān)督，嚴(yán)格規(guī)范收費(fèi)制度。
按照市價(jià)格誠(chéng)信單位的要求，進(jìn)一步規(guī)范收費(fèi)工作，建立收費(fèi)工作家校聯(lián)系卡制度，設(shè)立學(xué)校收費(fèi)熱線(xiàn)，暢通家庭、學(xué)校之間的聯(lián)系，實(shí)行收費(fèi)許可制度和收費(fèi)工作公示制度，加強(qiáng)對(duì)亂收費(fèi)現(xiàn)象的查處力度，規(guī)范自選教材和教輔資料的征訂工作。
六、做好節(jié)能降耗的宣傳工作，減少浪費(fèi)，提高資金的使用效益。
認(rèn)真制定和執(zhí)行《七中節(jié)能工作規(guī)劃》、《七中師生校園節(jié)能工作行規(guī)范》，加強(qiáng)宣傳和教育，不斷提高全體師生的節(jié)能意識(shí)和環(huán)境保護(hù)意識(shí)，努力提高全體后勤人員的節(jié)約意識(shí)和效益意識(shí)，切實(shí)采取措施，從加強(qiáng)節(jié)水節(jié)電工作入手，從改進(jìn)教師辦公用品的配備、班級(jí)垃圾處理、資產(chǎn)管理、物品采購(gòu)等工作入手，提高資金的使用效益，節(jié)能降耗。
七、加強(qiáng)衛(wèi)生、健康教育工作
按照班級(jí)衛(wèi)生檢查評(píng)比辦法，加強(qiáng)檢查、督促、考核評(píng)比，實(shí)行班級(jí)衛(wèi)生每日檢查公示制度。制定《七中班級(jí)衛(wèi)生委員工作職責(zé)》，堅(jiān)持每月初召開(kāi)一次班級(jí)衛(wèi)生委員會(huì)議，對(duì)各班級(jí)衛(wèi)生工作中存在的問(wèn)題及時(shí)提出整改措施，發(fā)揮衛(wèi)生委員在班級(jí)衛(wèi)生管理中的作用。加強(qiáng)衛(wèi)生健康宣傳教育工作，增強(qiáng)全體師生的健康衛(wèi)生意識(shí)，本學(xué)期，多次對(duì)各班級(jí)、館室及廁所進(jìn)行全面消毒，還利用黑板報(bào)，宣傳櫥窗等多種形式出了衛(wèi)生知識(shí)宣傳10多期，不斷加強(qiáng)衛(wèi)生知識(shí)的宣傳教育工作，尤其加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行h1n1流感預(yù)防宣傳，制定應(yīng)急機(jī)制，做好晨檢、登記、報(bào)告等工作。培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣，促進(jìn)了班級(jí)衛(wèi)生得到新的改觀。使校園環(huán)境進(jìn)一步凈化、綠化、美化。
八、認(rèn)真做好常規(guī)工作，為教育教學(xué)服務(wù)
1、開(kāi)學(xué)前和學(xué)期結(jié)束時(shí)，做好后勤保障工作，
如：做好教材、寒假作業(yè)發(fā)放、退補(bǔ)、預(yù)定工作，做好各班課桌椅增添工作，安排各班級(jí)及時(shí)整理校園環(huán)境，打掃室內(nèi)外衛(wèi)生等，確保教育教學(xué)正常進(jìn)行。
2、積極做好日常維修工作，及時(shí)維修門(mén)鎖、玻璃窗鉤、日光燈、電扇、開(kāi)關(guān)、插座等物品，以及學(xué)生的課桌椅。及時(shí)維修了部分館室的空調(diào)、櫥柜、電話(huà)等。
3、做好學(xué)校的綠化美化工作，對(duì)花草樹(shù)木進(jìn)行及時(shí)澆水、修剪、施肥，保證其旺盛生長(zhǎng)，為師生創(chuàng)建一個(gè)優(yōu)雅、寧?kù)o、美觀的學(xué)習(xí)、生活和工作環(huán)境。
4、做好中考等重大活動(dòng)的后勤服務(wù)工作。在支持日常教育教學(xué)工作的同時(shí)，總務(wù)處還根據(jù)學(xué)校工作需要，配合其它處室、年級(jí)組等所組織開(kāi)展活動(dòng)的后勤服務(wù)工作。
5、加強(qiáng)了對(duì)門(mén)面房的管理，進(jìn)一步確保房租、水電費(fèi)等費(fèi)用及時(shí)、足額到位，切實(shí)維護(hù)學(xué)校利益。
6、學(xué)期結(jié)束前，對(duì)各班級(jí)財(cái)產(chǎn)進(jìn)行清查、核實(shí)，清查整理體育保管室運(yùn)動(dòng)器材等，為下學(xué)期做好充分準(zhǔn)備。
7、制定學(xué)校暑期維修計(jì)劃及學(xué)生返校勞動(dòng)計(jì)劃。
總之，過(guò)去的一個(gè)學(xué)期是忙碌的，更是充實(shí)的，令人寬慰的，但是，由于總務(wù)后勤工作繁而雜，在工作中難免存在著這樣那樣的問(wèn)題，有待于在今后的工作中不斷地改進(jìn)，提高管理水平，積極進(jìn)取，使后勤工作更加規(guī)范，確保學(xué)校教育教學(xué)工作順利進(jìn)行。
公司總務(wù)工作總結(jié)2
行政人事總務(wù)部既行政、人事、總務(wù)為一體的綜合管理部門(mén)。行政管理、人事管理、總務(wù)后勤管理是公司有序規(guī)范發(fā)展中不可缺少的組成部分，為提高公司的管理水平，凝聚企業(yè)團(tuán)隊(duì)力量，使企業(yè)進(jìn)入一個(gè)管理標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的良好狀態(tài)。
時(shí)光荏苒，20xx年即將結(jié)束！
自20xx年xx月xx日來(lái)公司上班，被擔(dān)任人事管理員，在此工作中，我用我所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及多年來(lái)對(duì)人事管理工作經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)公司實(shí)際情況及本職工作進(jìn)行了一個(gè)初步計(jì)劃，現(xiàn)實(shí)告訴我“只有管好人，才能管好事”，所以在擔(dān)任本職工作期間我一邊根據(jù)公司的實(shí)際情況不斷進(jìn)行人事管理工作創(chuàng)新，另一邊依然用我的初步計(jì)劃認(rèn)真踏實(shí)的進(jìn)行人事管理工作，首先對(duì)有關(guān)人事管理的.文件進(jìn)行徹底擬制，逐步根據(jù)公司大的有關(guān)規(guī)章制度及公司實(shí)際情況進(jìn)行完善，最終對(duì)人事管理有了一套基本規(guī)范的規(guī)章制度。
在9月底因公司人事調(diào)整，從xx月xx日起被晉升為本部門(mén)經(jīng)理（代）并接管行政、人事、辦公室、總務(wù)后勤事務(wù)工作，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、指導(dǎo)下以及各部門(mén)的配合下，按照公司方針政策，行政人事總務(wù)部的工作特點(diǎn)：做好日常對(duì)外、對(duì)內(nèi)工作，進(jìn)一步提高工作效率，確保各項(xiàng)工作的正常運(yùn)作；進(jìn)一步強(qiáng)化各項(xiàng)服務(wù)工作，為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供周到快捷的后勤保障服務(wù)；儲(chǔ)備、創(chuàng)新人力資源管理工作，為公司發(fā)展，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供動(dòng)力支持；加強(qiáng)制度執(zhí)行力度等。自 10月1日起 擔(dān)任部門(mén)經(jīng)理（代）的工作中，也都是圍繞上述思路展開(kāi)工作。努力服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，適時(shí)調(diào)整招聘、用工管理以及后勤保障管理思路。
回首過(guò)往，公司陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持與關(guān)愛(ài)，令我明白到人間的溫情，在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝！有你們的協(xié)助和理解才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手，也因?yàn)橛心銈兊膸椭拍芰畹焦镜陌l(fā)展更上一個(gè)臺(tái)階，較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。其總結(jié)報(bào)告如下：
一、人事管理。
1、徹底完成人事管理有關(guān)文件資料，并根據(jù)公司的發(fā)展逐步完善并下發(fā)各部門(mén)；對(duì)公司及各部門(mén)下發(fā)的文件資料進(jìn)行修改完善，并進(jìn)行會(huì)簽下發(fā)；解釋并監(jiān)督各部門(mén)對(duì)已下發(fā)文件的執(zhí)行情況，并做進(jìn)一步指導(dǎo)實(shí)施。
2、建立、建全、規(guī)范人事檔案（新進(jìn)、離職、調(diào)動(dòng)、升級(jí)）管理。
（1）重新對(duì)現(xiàn)有人員進(jìn)行了建檔工作，現(xiàn)員工檔案齊全。
�。�2）對(duì)各部門(mén)、人員進(jìn)行分組建檔，便于工作操作和核查、調(diào)動(dòng)和管理。
�。�3）辦理公司新進(jìn)、離職、調(diào)動(dòng)等手續(xù)；對(duì)離職人員的自離、辭工、病退等實(shí)行分類(lèi)整理存檔，便于查證；同時(shí)做好調(diào)動(dòng)、提拔人員等檔案資料信息保管，月底傳新進(jìn)、離職、調(diào)動(dòng)人員資料到財(cái)務(wù)部。
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