- 相關(guān)推薦
怎樣整理人事檔案
一、檔案管理人員職責(zé)
1、負(fù)責(zé)本單位文件材料的形成、積累、保管和整理歸檔工作,保證歸檔文件材料完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)。
2、堅(jiān)持平時(shí)整理。根據(jù)本單位不同種類文件材料的形成特征,制定案卷類目,合理分類存放,便于利用和歸檔。
3、歸檔案卷做到頁號編寫準(zhǔn)確,案卷目錄清楚,案卷標(biāo)題簡明扼要。
4、保管好本公司歸檔的案卷,注意文件材料的安全和保密。
5、按要求對檔案進(jìn)行分類、整理、編目,并編制檢索工具,能應(yīng)要求快速、準(zhǔn)確地查詢所需檔案。
二、收集歸檔范圍
本公司在各項(xiàng)工作中形成的具有保存價(jià)值的,或者相關(guān)政府部門送來的與本公司關(guān)系密切的各類文件材料(包括公文、書信、會議、合同、圖紙、登記表、報(bào)表、名冊、獎(jiǎng)品、影像音資料等)都屬收集歸檔范圍。
1、股東會、董事會會議記錄、會議紀(jì)要、決議。
2、各種工作會議、專業(yè)會議的會議記錄、會議紀(jì)要。
3、公司發(fā)出的各類工作計(jì)劃、方案、安排、總結(jié)、匯報(bào)、簡報(bào)、通知等文件。
4、各項(xiàng)規(guī)章制度。
5、向上級請示的文件,以及上級批復(fù)的各類文件。(不包括項(xiàng)目審批文件)
6、各種綜合的或?qū)n}的可行性研究、考察等報(bào)告。
7、工程建設(shè)底圖、藍(lán)圖及文字材料。
8、經(jīng)批復(fù)的工程設(shè)計(jì)圖紙及文字材料。
9、各種報(bào)表、名冊、登記表、簿冊、數(shù)據(jù)、憑證。
10、宣傳或反映本公司重要活動的影像音資料。
11、本公司獲得的獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)證、獎(jiǎng)?wù)、?jiǎng)旗、獎(jiǎng)品。
12、各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)權(quán)利證明、憑證,各種證明存根,各項(xiàng)許可證。
13、本公司編輯、出版的刊物。
14、本公司招聘、試用轉(zhuǎn)正、晉升、加薪等各類人事資料。
15、有關(guān)單位與本公司簽訂的合同、合約、協(xié)議。?
16、銷售合同及銷售客戶資料。?
三、歸檔要求
1、凡公司發(fā)出的文件,由管理部的有關(guān)人員收集,交由檔案專管員歸檔。
2、一項(xiàng)工作已完成時(shí),由經(jīng)辦人員將進(jìn)行該項(xiàng)工作形成的全部文件材料系統(tǒng)整理后,主動送交專管員歸檔。?
3、編制交接表,一項(xiàng)資料由經(jīng)辦人交專管員歸檔時(shí),應(yīng)登記并雙方簽名。
4、每年三月進(jìn)行一次全面、徹底的清查整理。
5、正文與底稿(簽發(fā)稿)主件或附件、請示與批復(fù)、來文與復(fù)文一起歸檔。
6、歸檔的文件材料應(yīng)是原稿原件,一般不用復(fù)制件。應(yīng)注意:檢查應(yīng)蓋公章是否已蓋,文件沒有標(biāo)題應(yīng)加上標(biāo)題,內(nèi)容、摘要、文件沒有標(biāo)明日期的要標(biāo)上日期。?
7、歸檔的影像音資料要寫上文字說明。
8、歸檔的文件材料必須經(jīng)過初步整理,把同一具體問題的文件材料集中在一起,按文件的先后形成排列好。
9、財(cái)務(wù)憑證、報(bào)表由主辦會計(jì)負(fù)責(zé)保管。
四、檔案的借閱與復(fù)印
1、編制借閱表,當(dāng)借出和還回時(shí)都必須填寫,并經(jīng)使用人和保管人雙方共同簽名。
2、查閱各類檔案應(yīng)在公司內(nèi)進(jìn)行,查閱應(yīng)不劃道、涂改、折卷、裁剪、拍照、撕毀等。特殊情況需借出公司使用的,需填寫借出申請并經(jīng)部門負(fù)責(zé)人或副總經(jīng)理批準(zhǔn)。
3、外單位來人查閱本單位檔案,需持單位介紹信并經(jīng)公司總經(jīng)理簽字批準(zhǔn),方可查閱或復(fù)制。
五、檔案的保密管理
1、檔案專管員和公司工作人員均應(yīng)遵守保密制度,嚴(yán)格遵守保密原則,確保檔案的安全。
2、凡是調(diào)用檔案,必須經(jīng)檔案人員提供,任何人不得直接查找。
3、借閱檔案必須嚴(yán)格按照檔案借閱制度辦理手續(xù),限期使用,按期返還,返還檔案要認(rèn)真檢查核對,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追查。
4、股東會、董事會會議文件僅供股東和董事會會議組成人員查閱。其他人員須查閱的,須經(jīng)總經(jīng)理同意。
5、各部門員工只可查閱與本部門相關(guān)的資料,確實(shí)需查閱其他資料的須副總經(jīng)理同意。
六、檔案的銷毀
1、經(jīng)過鑒定確需銷毀的檔案,必須列出檔案銷毀清冊。
2、檔案銷毀,必須嚴(yán)格執(zhí)行審批制度,各類檔案必須經(jīng)部門經(jīng)理、總經(jīng)理、董事長審批同意后銷毀。
3、批準(zhǔn)銷毀的檔案,要有兩人鑒銷;銷毀完畢,鑒銷人要在銷毀清冊上寫明某曰已銷毀并簽名蓋章。在相應(yīng)的《案卷目錄》、《檔案總登記簿》上注明“已銷毀”。
【怎樣整理人事檔案】相關(guān)文章:
人事檔案整理04-04
人事檔案 整理要求05-16
人事檔案的歸檔整理05-17
人事檔案整理方案05-18
企業(yè)人事檔案整理05-18
整理人事檔案05-18
整理人事檔案心得05-18
干部人事檔案 整理05-11
人事檔案整理4篇04-05
怎樣辦理人事檔案05-18