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銷售外出考勤制度
企業(yè)銷售人員外出管理和銷售人員外出考勤管理系統(tǒng)的好壞決定著企業(yè)的成和敗。銷售是企業(yè)收入的來源。企業(yè)為了銷售的提高,在銷售團隊的建設、培訓和管理上投入很大的人力物力,但可能效果甚微。銷售執(zhí)行力不強,溝通不暢,效率低下,紙張報告形式化,面對客戶銷售能力低,缺乏對銷售人員在外的監(jiān)管,銷售周期長等。銷售人員外出考勤管理系統(tǒng)解決方案是利用基站定位技術提供了企業(yè)管理層和在外銷售人員間的信息管理系統(tǒng)。
銷售人員外出考勤管理系統(tǒng)可以為企業(yè)帶來以下的方便:
1、考勤統(tǒng)計:按時段查詢單個或多個銷售人員考勤報表,包括考勤時間、次數(shù)、地點,并對考勤缺失情況做出提示。
2、位置查詢:在規(guī)定的時間內(nèi)銷售人員的位置信息會自動發(fā)到服務器上,公司領導可以隨時查詢。
3、軌跡查詢:公司領導可以對其銷售人員考勤位置,考勤時間進行回放查詢。
4、考勤方式:系統(tǒng)具備自動和手動兩種考勤方式,可以根據(jù)不同工作方式和工作情況自行設置,考勤成功、失敗系統(tǒng)會發(fā)出提示。
5、業(yè)務匯報:銷售人員可以通過終端進行工作日志匯報,并對自已工作情況進行自評。
6、工作指導及評價:管理者通過后臺管理系統(tǒng)對銷售人員的工作進行針對性的及時指導,對其工作情況進行綜合評價,并將這些指導和評價及時的發(fā)送到業(yè)務員手機終端。
7、業(yè)務通知:公司領導可以通過后臺管理系統(tǒng)知曉員工的工作情況并向銷售人員發(fā)布新的任務。
銷售人員外出考勤管理系統(tǒng)通過銷售人員的手機將企業(yè)的銷售管理平臺外延,可以規(guī)范銷售人員的拜訪路線和拜訪流程,監(jiān)管銷售人員何時何地在哪里。1、提高了銷售的執(zhí)行力,加強了溝通,規(guī)范了終端銷售人員的工作,提高了銷售效率,能夠對銷售人員在外監(jiān)管。2、提高了企業(yè)的銷售能力,降低了管理成本。3、提高了銷售人員外在銷售執(zhí)行力,規(guī)范銷售流程,企業(yè)管理方便簡潔!
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