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年度考核人員總結(jié)

時間:2022-05-15 16:03:51 績效考核 我要投稿

年度考核人員總結(jié)

專業(yè)技術(shù)、管理人員年度考核登記表  (2012年度)

年度考核人員總結(jié)

單位:XX工程項目管理服務(wù)有限公司             填表時間:2012-12-5 姓       名 XX 性   別 男  出 生 年 月   80后 政  治  面  貌 中共-黨員  文 化 程 度   本科  現(xiàn) 任 職 務(wù)  土建監(jiān)理 工程師  任 現(xiàn) 職 時 間 3年  從  事  工  作  房屋建設(shè)工程監(jiān)理           個  人  工  作  總  結(jié)         2012年3月至12月,受公司及監(jiān)理所總監(jiān)安排指示,從事XX林業(yè)局職工集資住宅樓工程、XX林業(yè)工作站公益林管護站工程以及XX昆侖小區(qū)12#、13#、14#、19#安置樓工程的監(jiān)理任務(wù)。經(jīng)過相關(guān)各方共同努力配合,其中XX林業(yè)工作站公益林管護站工程以及XX昆侖小區(qū)12#、13#、14#、19#安置樓工程分別于10月上旬、11月底12月初進行竣工驗收,皆評定為合格,順利交付業(yè)主。下面就對自己這一年的工作情況總結(jié)如下:  一、監(jiān)理主要工作內(nèi)容及崗位職責履行情況      在這一年的工作中,服從領(lǐng)導安排,認真履行崗位職責。工作期間,從未放松加強理論和實踐的研習,嚴格要求自己,認真為建設(shè)單位熱情服務(wù),遵照監(jiān)理合同要求,嚴格按照監(jiān)理規(guī)范及監(jiān)理工作程序,履行監(jiān)理個人職責。      在施工過程中,采用旁站、巡視、平行檢驗方式進行每道工序的過程控制。對現(xiàn)場存在的質(zhì)量安全問題,調(diào)查研究找出問題的根源,要求施工方采取有效解決辦法將其解決,全程跟蹤監(jiān)督施工方落實整改,并把整改結(jié)果上報監(jiān)理工程師或總監(jiān)復(fù)核驗收,杜絕類似問題再次發(fā)生。      針對進場材料(鋼筋、水泥、砂石料、保溫用苯板以及其他進場材料),先對材料進場時進行外觀質(zhì)量檢查,對外觀質(zhì)量上不符合要求的禁止用入工程中;再按照標準和設(shè)計要求對施工方提交的相關(guān)材料的質(zhì)量證明文件進行核查,另采取現(xiàn)場見證取樣,隨同施工方將樣品送至有資質(zhì)的實驗室進行復(fù)檢。  針對工程關(guān)鍵部位施工時,提前到達旁站位置,檢查施工準備工作,并旁站施工全過程,及時、完全真實地作好書面的旁站記錄。而對于監(jiān)理日記等,堅決做到一日一記,內(nèi)容詳盡、真實、完備。

2014年終工作總結(jié)

個人工作總結(jié)教師年終總結(jié)醫(yī)生工作總結(jié)財務(wù)年終總結(jié)黨建年終總結(jié)

對要驗收的隱蔽工程嚴格按照驗收規(guī)范進行驗收。如果驗收不合格,下達監(jiān)理工程師通知單令施工方整改直至合格,方能再進行下道工序施工。    對業(yè)主或是建設(shè)主管部門提出的要求、下達的文件通知以及各施工過程中檢查所發(fā)現(xiàn)的問題等等,都及時采用口頭形式或書面形式通知到施工單位工程項目管理部。對于發(fā)現(xiàn)問題還及時的向總監(jiān)匯報,并督促施工單位落實整改及進行再次的復(fù)核檢查。盡自己最大努力做好工程建設(shè)施工階段的監(jiān)理工作。    總的來說,雖然部分監(jiān)理的工程已經(jīng)順利竣工驗收并交付業(yè)主,但是過程中的問題、瑕疵也層出不窮,接下來的自我總結(jié)、汲取經(jīng)驗、反省不足尤為重要。 二、工作中的體會和感受      在監(jiān)理工作過程中,我通過對監(jiān)理理論的學習以及現(xiàn)階段監(jiān)理行業(yè)的發(fā)展狀態(tài)的認知,深刻體會感受到作為監(jiān)理人員,積極主動為建設(shè)單位的利益著想,為工程質(zhì)量負責,為施工人員的安全負責,才是監(jiān)理工作的信念和無窮力量。只有具備較高專業(yè)技能和綜合素質(zhì)及良好的職業(yè)道德,才能真正做好監(jiān)理的本職工作,才能夠體現(xiàn)守法、誠信、公正、公平的執(zhí)業(yè)準則。明白監(jiān)理工作的重要性,樹立正確的監(jiān)理工作態(tài)度,用實事求是的工作態(tài)度去處理施工中出現(xiàn)的各種問題,才能有效地開展工作,積極主動的運用自己專業(yè)技術(shù)及聰明才智,科學公正的行使監(jiān)理權(quán)利和義務(wù),與施工單位搞好工作配合,滿足建設(shè)單位的要求,為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

個  人  總  結(jié)          通過這一年的監(jiān)理工作,我覺得作為一名監(jiān)理人員只有做到品行端正、嚴于律己、融入團隊、尊重他人、恪盡職守才會贏得別人的尊重與認可。在公司領(lǐng)導、總監(jiān)以及前輩同事的細心指導與幫助下,終于從一知半解的小白逐漸成長到略懂一二的工程監(jiān)理人員,謝謝你們不厭其煩的指導!我也學到了在學校課本上學不到的更多更新的理論知識和實踐經(jīng)驗,大大地拓寬了我的知識面。同時對建筑行業(yè)知識的博大精深、變化無窮深表贊嘆,對行業(yè)知識的渴求也達到空前的強烈!皶接新非跒閺,學海無涯苦作舟”古人圣訓時刻鞭策著自己,為充實更多更新的行業(yè)知識奮勇前進!  這一年的工作雖然收獲很多,但也發(fā)現(xiàn)了很多自己的不足:工作經(jīng)驗不足,面對強度較大的工作的時候不夠細致,不夠耐心;監(jiān)理資料做得不夠詳盡、完備;部分施工工藝以及國家規(guī)范標準不夠熟識;如何協(xié)調(diào)好施工中各工種的矛盾,以便施工單位更好的聽從管理這方面的經(jīng)驗欠缺等這些不足也導致自己的工作存在很多的瑕疵。人雖無完人,但是以此為借口而停步不前、不去總結(jié)得失的人,絕對是個毫無斗志、遭人鄙視的人。從事監(jiān)理工作,懂得再多也嫌少,絕對不能滿足于現(xiàn)狀,因此在以后的工作中自己依然要勤學、勤問、勤做、勤走,按照工作需要逐步深入的學習好各項專業(yè)知識。而在工作生活上遵守公司的各項管理制度,加強團隊意識培養(yǎng),進一步融入我們這個大集體,并且利用業(yè)余的時間多學習一些規(guī)范多看一些相關(guān)的論文,提高自己的業(yè)務(wù)水平,改正自己的不足以達揚長避短,使自己能更好的適應(yīng)這份工作,發(fā)揮最大的力量為公司乃至為建筑行業(yè)貢獻自己的光與熱!    本 評    鑒 單    意 位 見                                                                           簽名(蓋章)                                                       年   月   日   人 意 才 中 心 見                                                    簽名(蓋章)                                                       年   月   日

被 意 考 見 核 人                                                    簽名(蓋章)                                                       年   月   日  備 注     說明:1、“個人總結(jié)”的填寫應(yīng)簡明扼要,如內(nèi)容多,可另附紙。        2、本表復(fù)印無效                                              巴音郭楞蒙古自治州人才交流中心印制。

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