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工業(yè)衛(wèi)生管理制度
第一章 總則
第一條 根據《中華人民共和國憲法》和《中華人民共和國勞動法》等有關法律法規(guī)的規(guī)定，為加強各單位工業(yè)衛(wèi)生管理和職業(yè)病防治工作，減少職業(yè)病的發(fā)生，保障員工身體健康，特制定本規(guī)定。
第二條 工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作必須貫徹“預防為主”的方針，認真執(zhí)行國家勞動保護-法規(guī)和衛(wèi)生標準，為員工創(chuàng)造良好的勞動環(huán)境，消除和減少各種有害因素對員工健康的影響。
第三條 本規(guī)定適用于洗化廠。
第二章 組織機構
第四條 各單位分管安全生產的領導，是本單位工業(yè)衛(wèi)生管理和職業(yè)病防治工作的領導者和責任人。
第五條 質量安全環(huán)保處是工業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)病防治工作的主管單位，協(xié)調各級職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治部門（以下簡稱職防部門）做好職業(yè)衛(wèi)生防護工作。
第六條 在工業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)病防治工作中所需的經費應列入年度計劃，�？顚Ｓ谩�
第三章 職責任務
第七條 企業(yè)領導職責
1、廠長對本企業(yè)工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作全面負責，貫徹執(zhí)行國家勞動保護和有關職業(yè)病防治工作的方針、政策、法令和上級指示，把職業(yè)病防治工作列入企業(yè)管理的議事日程，定期研究、解決塵毒危害等問題。
2、分管工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的副廠長要經常檢查工業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)病防治的工作，安排改善勞動條件的計劃，并組織解決工業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)病防治工作中存在的問題。
第八條 質量安全環(huán)保處職責
1、認真貫徹“預防為主”的方針，執(zhí)行上級頒布的加強工業(yè)衛(wèi)生、預防職業(yè)病發(fā)生的方針、政策、法令和指示。
2、制定本企業(yè)工業(yè)衛(wèi)生管理及職業(yè)病防治工作的規(guī)劃，報上級主管部門批準并組織實施。
3、負責安排本企業(yè)各類員工的身體檢查、職業(yè)病普查與職業(yè)中毒的專題調查工作，建立工業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康檔案。
4、負責有毒有害崗位的確定、審查和安排職防部門進行現場化學和物理因素的監(jiān)測工作。
5、負責安排職業(yè)病的診斷、治療、職業(yè)病患者的勞動能力鑒定工作。
6、認真做好工業(yè)衛(wèi)生宣傳教育工作，教育員工按規(guī)定使用防護用品，普及防塵防毒的科學知識。
7、負責安排職業(yè)病和職業(yè)中毒的登記、統(tǒng)計、報告、存檔等管理工作。
8、負責重點項目衛(wèi)生設計審查和竣工驗收，做好“三同時”等衛(wèi)生監(jiān)督工作。
9、負責協(xié)調、監(jiān)督各級職防部門做好工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治的管理工作。
第九條 基層（車間）領導職責
1、組織發(fā)動本單位員工，提出改善勞動衛(wèi)生條件的合理化建議，制定防塵防毒措施，報有關部門審批并組織實施。
2、教育員工執(zhí)行有關操作規(guī)程，普及防塵防毒知識，正確使用勞動保護用品和防塵防毒器材。
3、制定本車間（崗位）的防塵防毒管理制度，指定專人定期檢查管理防塵防毒設施，并建立使用和檢查記錄，保證其完好運轉。
4、配合職防部門組織對有毒有害崗位作業(yè)等各類人員進行身體檢查。
第十條 各有關部門職責
1、工會要對本企業(yè)工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作進行依法監(jiān)督，及時反映員工意見，代表和維護員工利益。
2、人事勞資部門負責及時調離職業(yè)禁忌癥者，對患有職業(yè)病、經醫(yī)治和療養(yǎng)后被確認不宜繼續(xù)從事原有害作業(yè)崗位的人員，可另行安排工作，并協(xié)助安全部門建立和完善員工健康檔案。
3、設計、工程管理和施工部門，對新建、改建、擴建項目，要認真做到勞動保護、防塵防毒設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產。設計審查和竣工驗收必須要有安全部門和工會組織參加。凡不符合規(guī)范要求的不予驗收，不得投產。
4、計劃、財務部門對企業(yè)內加強工業(yè)衛(wèi)生、改善勞動條件和職業(yè)病防治工作的經費，應按國家規(guī)定予以保證。
5、技術部門在技術改造、改革工藝和技術革新時，應盡可能以無毒物質代替有毒物質，以低毒物質代替高毒物質，努力加強通風排毒，實現機械化、密閉化、自動化生產。
6、質量安全環(huán)保處要認真貫徹上級對環(huán)境保護工作的法令、政策和指示，制定本企業(yè)“三廢”治理規(guī)劃和環(huán)境保護制度，定期進行污染源監(jiān)測。
7、機動設備部門要優(yōu)先安排防塵防毒設備的更新改造，定期維修保養(yǎng)，加強管理。
8、其他有關部門必須在各自職責范圍內做好防塵防毒工作。
第十一條 員工職責
1、遵守各種工業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、職業(yè)安全衛(wèi)生管理制度和安全操作規(guī)程。
2、正確使用和維護工業(yè)衛(wèi)生防護設備和個人衛(wèi)生防護用品。
3、學習并掌握工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)危害防護及自救、互救等急救知識。
4、有權拒絕執(zhí)行違章指揮、危害生命健康的作業(yè)。
5、女員工在孕期、哺乳期間不從事接觸職業(yè)危害的作業(yè)。
第四章 預防措施
第十二條 對建設項目進行衛(wèi)生預評價。根據衛(wèi)生部《工業(yè)企業(yè)建設項目衛(wèi)生預評價規(guī)范》，衛(wèi)生預評價的全過程包括可行性研究階段、初步設計階段、施工設計階段的衛(wèi)生審查，施工過程中的衛(wèi)生監(jiān)督檢查，竣工驗收以及竣工驗收中對衛(wèi)生防護設施效果的監(jiān)測和評價。
第十三條 新建、改建、擴建及技術引進、技術改造的建設項目，都必須有防塵防毒設施，實行“三同時”管理，即職業(yè)衛(wèi)生防護設施要與主體工程同時設計、同時施工、同時驗收和投產使用。
第十四條 粉塵作業(yè)必須按防塵的“八字方針”（水、護、密、風、管、宣、查、革）綜合治理，努力降低作業(yè)點的粉塵濃度，使之達到國家規(guī)定標準。嚴禁在沒有防塵措施的情況下進行作業(yè)。
第十五條 對塵毒危害嚴重、屢次測定均超過國家規(guī)定衛(wèi)生標準的作業(yè)場所，以及生產中出現影響工人生命安全的情況又不采取防護措施時，工人可以拒絕操作，工資照發(fā)。
第十六條 不得將有嚴重危害人體健康和污染環(huán)境的塵毒作業(yè)，轉嫁給沒有衛(wèi)生防護條件的企業(yè)或個人。已經外包或擴散的，應由發(fā)包單位負責技術指導，解決防治措施。今后凡未采取有效防護措施，轉嫁塵毒危害，未向承包單位說明危害情況的，應對發(fā)包單位負責人嚴肅處理，直至追究法律責任。
第十七條 若改變產品原材料或工藝流程，可能使塵毒等危害增加者，要采取可靠的預防性措施，并要事先報告安全部門，征得安全部門同意后方可實施。
第十八條 防塵防毒設施，必須加強維修管理，確保完好和有效運轉。未經安全部門同意，不允許停運或拆除，否則安全部門有權依據有關規(guī)定嚴格處罰。
第十九條 凡參加有毒有害作業(yè)的員工，必須事先進行防毒知識教育，掌握有毒物質的毒性、中毒急救互救知識、防護器材的使用知識，并經考試合格后方可上崗作業(yè)。
第二十條 在具有酸、堿等腐蝕性物質或化學燒傷危險的場所應設沖洗設備。
第二十一條 對噪聲源采取隔音或消音措施，使噪聲達到國家衛(wèi)生標準。
第二十二條 在其他有害因素（高溫、腐蝕性介質、噪聲、射線等）條件下工作的員工，必須有防護設施和勞動防護用品，保證在國家規(guī)定的標準范圍內工作。
第二十三條 必須貫徹執(zhí)行有關保護婦女的勞動法規(guī)，安排工作要充分考慮婦女的生理特點。
第五章 健康監(jiān)護
第二十四條 健康監(jiān)護是對企業(yè)作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測（接觸控制）和職工健康調查（醫(yī)學監(jiān)護 ）、監(jiān)視和監(jiān)督。公司按規(guī)定對所有員工進行健康監(jiān)護，對從事有毒有害作業(yè)的員工，要進行職業(yè)性健康監(jiān)護。
第二十五條 對工作場所存在的各種職業(yè)危害因素進行定期監(jiān)測，做好員工在有毒有害作業(yè)場所的接觸控制工作。工作場所必須符合國家衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求。
第二六條 對從事有毒有害作業(yè)的員工進行醫(yī)學監(jiān)護，包括上崗前的健康檢查、定期健康檢查、離崗及退休前的健康檢查。定期職業(yè)性健康檢查的內容按衛(wèi)生部《職業(yè)性健康檢查管理規(guī)定》（衛(wèi)監(jiān)發(fā)[1997]第60號）執(zhí)行。在該文件中未作規(guī)定的,按原中石化總公司《健康監(jiān)護技術規(guī)范》中有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十七條 沒有進行職業(yè)性健康檢查的員工不得從事接觸職業(yè)危害作業(yè)，有職業(yè)禁忌癥的員工不得從事所禁忌的作業(yè)。
第二十八條 工作場所發(fā)生危害員工健康的緊急情況，應立即組織該場所的員工進行應急職業(yè)性健康檢查，并采取相應處理措施。
第二十九條 規(guī)范職業(yè)病管理工作，職業(yè)病診斷由取得相應資格的職業(yè)衛(wèi)生機構確診。確診后須出具《職業(yè)病診斷書》，并加蓋職業(yè)病診斷專用章，企業(yè)和患者各保留一份。
第三十條 凡是確診并發(fā)給《職業(yè)病診斷書》的職業(yè)病員工，企業(yè)根據職業(yè)病診斷機構的意見，安排其醫(yī)治。
第三十一條 被確診為職業(yè)病并經勞資部門鑒定取得傷殘等級的員工，享受國家規(guī)定的工傷保險待遇或與其同等的待遇。疑似職業(yè)病的員工需要住院鑒別診斷的，不論最后是否確診為職業(yè)病，其住院鑒別診斷期間享受職業(yè)病待遇。
第三十二條 建立健全《工業(yè)衛(wèi)生檔案》及《員工健康監(jiān)護檔案》，對有毒有害工作場所的基本情況和日常監(jiān)測情況，以及員工的詳細職業(yè)史、職業(yè)危害接觸史、職業(yè)性健康檢查結果等個人健康資料，分別記錄在檔案中，進行動態(tài)管理。
第六章 管理檢查
第三十三條 安全部門對工業(yè)衛(wèi)生工作組織定期或不定期的檢查，并將其納入企業(yè)安全檢查和總結評比中。
第三十四條 塵毒等有害因素監(jiān)測結果，要在一、四、七、十月的每月十日前報公司質量安全環(huán)保處，并向被監(jiān)測單位和員工公布。
第三十五條 有毒有害工作場所的醒目位置應設置有毒有害因素監(jiān)測牌，注明崗位名稱、有毒有害因素名稱、國家規(guī)定的最高允許濃度、最近一次的監(jiān)測結果和監(jiān)測日期等。
第三十六條 有毒有害物質的監(jiān)測周期按照國家規(guī)定執(zhí)行，一般為每季一次，重要工作場所和具有高度危害的有毒有害因素應適當增加監(jiān)測頻次。
第三十七條 除按衛(wèi)生部要求對國家規(guī)定的職業(yè)病進行報告外，發(fā)生急性中毒事故應立即向公司質量安全環(huán)保處報告，三日內寫出書面現場調查報告書及急性職業(yè)中毒患者現場勞動衛(wèi)生學調查表。報告書內應有分析、有結論、有改進措施。
第三十八條 各企業(yè)應建立化學事故應急救援組織，并定期進行培訓和實際演練，發(fā)生急性職業(yè)中毒事故時，領導應帶領救援人員立即趕赴現場實施救援。
第三十九條 每年年初應制定工業(yè)衛(wèi)生職業(yè)病防治工作計劃，年終有專題總結，并同時做好工業(yè)衛(wèi)生工作的長遠規(guī)劃�？偨Y計劃要及時上報質量安全環(huán)保處。
第七章 附則
第四十條 本制度與國家及地方等上級有關規(guī)定不符時，按上級有關規(guī)定執(zhí)行。
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