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飲食服務(wù)衛(wèi)生規(guī)章制度
一、基本守則:
1、遵守國家的法律、法規(guī)、法令。
2、遵守酒樓一切規(guī)章及工作守則,嚴(yán)守紀(jì)律,盡忠職守,服從領(lǐng)導(dǎo),不越權(quán)行事,不得有陽奉陰違或敷衍塞責(zé)的行為。
3、部門之間,員工之間應(yīng)相互尊重,團結(jié)合作,構(gòu)建和-諧氛圍。
4、顧大局,識大體,保持酒樓信譽,不作任何有損酒樓信譽和權(quán)益的行為。
5 不私自經(jīng)營與酒樓業(yè)務(wù)有關(guān)的商業(yè)或兼任酒樓以外的職業(yè)。
二、職業(yè)道德守則:
1、崇尚敬業(yè)精神,工作盡職盡責(zé),積極進取且努力不懈。
2、不斷學(xué)習(xí),增廣知識,以求進步,做一個稱職的員工。對所從事的業(yè)務(wù),應(yīng)以專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為尺度,從嚴(yán)要求,高質(zhì)量完成本職工作。
3、一切從酒樓利益出發(fā),做好本職工作,切忌因個人原因影響工作。
4、誠信、正直。對酒樓各方面的工作,應(yīng)主動通過正常途徑及時提出意見、建議;對有損酒樓形象等消積行為,應(yīng)予以制止。
5、未經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),任何員工不得以酒樓名義考察、談判、簽約;不得以酒樓名義提供擔(dān)保證明,不得代表酒樓出席公眾活動。
6、在工作交往中,不準(zhǔn)向客人索取小費、禮品。嚴(yán)謹(jǐn)操守,不得收受與酒樓業(yè)務(wù)有關(guān)人士或單位的饋贈、賄賂或向其挪借款項。?
7、本酒樓員工因過失或故意使酒樓遭受損害時,應(yīng)勇于承認(rèn)錯誤,承擔(dān)責(zé)任,不諉過于人。
8、尊重顧客、尊重同行;注意本身品德修養(yǎng),戒除不良嗜好。在與顧客交往中,做到有禮有節(jié),不亢不卑。
9、盡忠職守,保守酒樓商業(yè)秘密和工作秘密,妥善保管酒樓文件,合同及內(nèi)部資料。
10、對酒樓資金狀況、法律事務(wù)、市場營銷策略、客戶情況、業(yè)務(wù)合同、員工薪酬、分紅獎勵等情況,除已公開通報的外,不得打聽,不得泄露。
11、辭職者須提前一個月向公司人事主管部門提出申請,妥善交待工作,處理好善后事宜。否則,由辭職者本人承擔(dān)一切不良后果和經(jīng)濟損失。
12、客人是酒樓直接和間接交往中至關(guān)重要的人?腿瞬灰揽课覀儯覀円揽克麄。不要把客人誤認(rèn)為工作中的累贅,他們是酒樓工作的目的所在。我們?yōu)榭腿朔⻊?wù)不是施舍恩惠,客人樂意接受服務(wù)是我們的榮幸。
三、日常行為守則:
1、按時上、下班,由本人打卡;不遲到,不早退,不擅離職守。對所擔(dān)負(fù)的工作爭取時效,不拖延、不積壓。
2、上班時間儀表整潔,態(tài)度嚴(yán)肅;著裝大方、得體。
3、工作時間不串崗、不聊天、不做與工作無關(guān)的事,如須離開應(yīng)向主管人員請準(zhǔn)后始得離開。
4、文明工作,禁止在上班時間大聲喧嘩、打鬧,自覺做到語言文明,舉止得體。
5、不在上班時間接待因私事來訪的親友,不把與工作無關(guān)的人員帶入酒樓。
6、不亂扔紙屑、果皮,不隨地吐痰。每位員工應(yīng)保持酒樓及宿舍環(huán)境清潔。
7、愛護本酒樓財物,不浪費,不損公利己。酒樓設(shè)施在固定位置擺放,如有移動及時復(fù)位。桌面要求整潔,不擺放任何無關(guān)物品。
8、下班后,酒樓員工應(yīng)檢查窗戶,電燈、電扇、空調(diào)等用電設(shè)備的電源是否關(guān)好,無遺留問題后,方可離去。
9、真實、認(rèn)真填寫本人檔案或個人資料,并及時向公司通報相應(yīng)變更。
10 服從上級指揮,如有不同意見,應(yīng)婉轉(zhuǎn)相告或以書面陳述,一經(jīng)上級主管決定,應(yīng)立即遵照執(zhí)行。
11、值班人員除外,本酒樓工作時間,每天為10小時,每月公休2天,每年的清明節(jié).端午節(jié).中秋節(jié)當(dāng)月加公休一天。
12、管理部門的每日上、下班時間,可依季節(jié)的變化事先制定,公告實行。
13、上、下班應(yīng)親自簽到或打卡,不得委托他人代簽或代打,如有代簽或代打情況發(fā)生,雙方均以曠工論處。?
14、根據(jù)工作需要,酒樓有權(quán)在內(nèi)部調(diào)整員工崗位。?
15、值班人員除外,本酒樓每日工作時間訂為10小時,如因工作需要,可依照政府有關(guān)規(guī)定延長工作時間至2小時,所延長時數(shù)為加班。?
16、除前項規(guī)定外,因天災(zāi)事變,季節(jié)關(guān)系,依照政策有關(guān)規(guī)定,可延長工作時間,但每日總工作時間不得超過12小時,其延長之總時間,每月不得超過60小時。其加班費根據(jù)情況適當(dāng)情況給予補償。
四、工作態(tài)度:
1、按酒樓操作規(guī)程,準(zhǔn)確及時地完成各項工作。
2、員工對上司的安排有不同意見但不能說服上司,一般情況下應(yīng)先服從執(zhí)行。
3、員工對直屬上司答復(fù)不滿意時,可以越級向上一級領(lǐng)導(dǎo)反映。
4、工作認(rèn)真,待客熱情,說話和氣,謙虛謹(jǐn)慎,舉止穩(wěn)重。
5、對待顧客的投訴和批評時應(yīng)冷靜傾聽,耐心解釋,任何情況下都不得與客人爭論,解決不了的問題應(yīng)及時報告直屬上司。
6、員工應(yīng)在規(guī)定上班時間的基礎(chǔ)上適當(dāng)提前到達崗位作好準(zhǔn)備工作。工作時間不得擅離職守或早退。在下一班員工尚未接-班前,當(dāng)班員工不得離崗。員工下班后,無公事,應(yīng)在30分鐘內(nèi)離開酒樓。
7、員工不得在酒樓內(nèi)任何場所接待親友來訪。未經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意,員工不得使用酒樓電話。外線打入私人電話不予接通,緊急事情可打電話到各部門辦公室。
8、上班時嚴(yán)禁串崗、閑聊、吃零食。禁止在餐廳、廚房、等公共場所吸煙,不做與本職工作無關(guān)的事。
9、熱情待客,站立服務(wù),使用禮貌語言。
10、工作時間內(nèi),不剪指甲、摳鼻、剔牙、打哈欠、噴嚏應(yīng)用手遮掩。
11、工作時間內(nèi)保持安靜,禁止大聲喧嘩。做到說話輕、走路輕、操作輕。
12、員工進出酒樓,保安人員保留隨時檢查隨帶物品的權(quán)利。
13、酒樓物品(包括發(fā)給員工使用的物品)均為酒樓財產(chǎn),無論疏忽或有意損壞,當(dāng)事人都必須酌情賠償。員工如犯有盜竊行為,酒樓將立即予以開除,并視情節(jié)輕重交由公安部門處理。
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