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醫(yī)務(wù)人員崗位管理制度

時(shí)間:2022-04-16 01:43:20 員工管理 我要投稿
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醫(yī)務(wù)人員崗位管理制度

一、 員工上崗必須嚴(yán)格執(zhí)行“考勤制度”不遲到、不早退、不曠工,并切實(shí)遵守逐級請消假制度。 

醫(yī)務(wù)人員崗位管理制度

二、 醫(yī)護(hù)人員上崗必須取得相應(yīng)的職業(yè)資格或具有衛(wèi)生專業(yè)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)經(jīng)歷并取得相應(yīng)的證書。 

三、 任何科室不得使用非衛(wèi)生技術(shù)人員從事醫(yī)療活動(dòng)。從事收費(fèi)、后勤、辦公等項(xiàng)工作的非衛(wèi)生技術(shù)人員應(yīng)嚴(yán)格按照站規(guī)定的制度進(jìn)行活動(dòng)和工作。 

四、 員工上崗必須嚴(yán)格遵守工作守則、工作制度和工作時(shí)間,認(rèn)真負(fù)責(zé),精于管理,敬業(yè)愛崗,履行職責(zé)。 

五、必須認(rèn)真做好“交接-班制度”、“查對制度”和各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)防草率、馬虎和擅離職守。

醫(yī)務(wù)人員工作制度  

1、醫(yī)務(wù)人員準(zhǔn)時(shí)上班,不能隨意換班,上班時(shí)穿整潔的工作服,上班期間不準(zhǔn)玩電腦,聽音樂,少接打私人電話,服務(wù)態(tài)度熱情周到。 

2、認(rèn)真接待每一位就診人員,接診程序包括詢問病情(病因、用藥情況、有無藥物過敏史)——診斷疾。▍^(qū)分常見病與傳染。_具處方(發(fā)熱、腹瀉病人做好詳細(xì)病歷記錄)——發(fā)放藥物(三查七對)——醫(yī)囑(服藥時(shí)間、飲食注意、疾病衛(wèi)生宣傳)。 

3、醫(yī)務(wù)人員值班期間應(yīng)做好預(yù)防保健、常見病的防治工作,對診療范圍內(nèi)的服務(wù)項(xiàng)目應(yīng)處理到位,不能擅自推脫,對診療范圍以外的疾病或急重癥疾病應(yīng)及時(shí)向正規(guī)醫(yī)院轉(zhuǎn)診。 

4、醫(yī)務(wù)人員對需要去醫(yī)院治療的患病學(xué)生,應(yīng)做好詳細(xì)的登記如 姓名、班級、發(fā)病病因、疾病診斷,醫(yī)囑、聯(lián)系方式。同時(shí)告知其班主任或輔導(dǎo)員老師。 

5、認(rèn)真執(zhí)行傳染病防治制度,加強(qiáng)傳染病知識(shí)的學(xué)習(xí),對發(fā)熱、腹瀉病人應(yīng)進(jìn)行傳染病篩查,對疑似傳染病,應(yīng)送縣衛(wèi)生防疫站或市八醫(yī)院確診。任何個(gè)人不能瞞報(bào)或漏報(bào)。 

6、靜脈給藥應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行注射制度,以防發(fā)生醫(yī)療事故。對不在規(guī)定的輸液時(shí)間和攜帶青霉素等皮試藥物要求輸液的患者應(yīng)耐心地做好解釋工作。 

7、嚴(yán)格執(zhí)行一次性醫(yī)療廢物的處置制度,高壓消毒制度,無菌操

作制度。

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