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面試客服優(yōu)點怎么回答

時間:2023-03-22 14:59:22 梓欣 招聘與面試 我要投稿
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面試客服優(yōu)點怎么回答

  求職面試時,面試官經(jīng)常會問一個問題:“請簡單說一下你的優(yōu)點和缺點!睂τ谶@個問題,你知道怎樣巧妙的回答嗎?下面是小編幫大家整理的面試客服優(yōu)點怎么回答,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

面試客服優(yōu)點怎么回答

  面試客服回答優(yōu)點的辦法

  關(guān)于優(yōu)點

  面試官問應(yīng)聘者這個問題有兩個目的:第一,判斷應(yīng)聘者是否真實地闡述了自己的優(yōu)點。第二,應(yīng)聘者所闡述的優(yōu)點是否是這個職位所需要的素質(zhì)。

  準備工作:

  (1)在面試之前就找出自己的3-5個優(yōu)點;

  (2)為每個優(yōu)點找出幾個例子,最好來自學習、工作和生活等三個方面;

  (3)在這3-5個優(yōu)點之中,精選出一兩個和所申請職位最吻合的優(yōu)點。

  關(guān)于缺點

  表述缺點時,既要結(jié)合本人實際,并選擇無礙面試的那些,并力爭把缺點轉(zhuǎn)化為優(yōu)點。

  面試時談及個人缺點,可以遵循以下幾個原則:

  1.坦然承認,博得認同 如果是自己的缺點,最好的辦法還是坦然地承認它。為自己的缺點辯駁也無濟于事,重要的是如何使別人在感情上認同你談及自身缺點的態(tài)度。

  2.消除誤會,縮小隔閡 有的“缺點”并不是缺點,而是一般意義上的誤會造成的,這時你應(yīng)及時澄清,縮小與面試官的心理隔閡。

  3.明談缺點,實論優(yōu)點 有時面試官會對求職者提出一些尖刻的問題:“你在從事某項工作時有哪些缺點或不足?”有的求職者連連搖頭回答說沒有;有的求職者不假思索,脫口而出:“我的缺點就是特散漫,不愿意受紀律約束”,或回答一些從事某項工作時的致命缺點,令人哭笑不得。這樣的求職者,有哪家企業(yè)敢要?相反,有些人的回答卻令面試官贊嘆不已,他們既不掩飾回避,也非直截了當,而是結(jié)合職場新人的共同弱點(如缺乏實踐經(jīng)驗、社會閱歷較淺等),聯(lián)系本專業(yè)的發(fā)展趨勢(如知識結(jié)構(gòu)不甚合理、專業(yè)知識不足以應(yīng)對新的挑戰(zhàn)等)及自身個性中的缺憾(如過分追求完美,開拓精神不夠,或過于追求工作效率,小心謹慎不足等),說一些自己正在克服和能夠改正的一些弱點,談理想與現(xiàn)實中的差距,講那些表面是缺點實則對某項工作有益的個性,既體現(xiàn)出了謙遜好學的美德,又正面回答了難題。

  心理研究表明人際交往存在三種狀態(tài):一種是權(quán)威式,一種是理智式,一種是沖動式。在面試中更加需要理智式的交往,而理智來自于充分準備和深思熟慮,而不是幼稚沖動。一個人有缺點并不可怕,可怕的是不敢承認它、改正它,反而強詞奪理不愿承認。從辯證的角度來看,缺點與優(yōu)點是可以相互轉(zhuǎn)化的,前提是要正確地認識缺點,真真正正地改正缺點!皺M看成嶺側(cè)成峰”,對于缺點本身來講,有些“缺點”對某種工作來說恰恰是優(yōu)點;對有缺點的人來說,無論是消除誤會還是坦然承認,都會使消極的評價轉(zhuǎn)化為積極的評價。

  面試客服回答優(yōu)點的秘訣

  對這個問題,沒經(jīng)驗的應(yīng)屆生求職者往往急于表現(xiàn)自己的優(yōu)點,恨不得把從小到大所獲取的榮譽獎項統(tǒng)統(tǒng)報出來。其實,考官對求職者的回答只關(guān)注兩點。第一,求職者沒有撒謊,而是真實地闡述了自己的優(yōu)點。第二,他所闡述的優(yōu)點,恰好是這個職位所需要的素質(zhì)。

  自我介紹的時候說自己的優(yōu)點,成績,要學會對癥下藥,你所描述的優(yōu)點和成績必須是和你所應(yīng)聘的崗位具有相關(guān)性的,這些有點和成績是用來告訴面試官,因為這些優(yōu)點,你比其他人更適合這個工作崗位,至于其他的,即使再優(yōu)秀,也不應(yīng)該出現(xiàn)在自我介紹中,所以在面試自我介紹時,你需要聆聽以下幾點建議:

  1、簡明扼要,突出最有利的優(yōu)勢特質(zhì)

  要把握好陳述的時間。陳述時間不要過長,太長恐怕會讓面試官覺得你說話沒重點,啰嗦又磨嘰,而且很可能還沒等到你要介紹自己特質(zhì)的時候,面試官已經(jīng)準備打斷你的發(fā)言了。

  2、把你的陳述語言修飾的生動些,這樣才能持續(xù)吸引面試官的注意力

  職場經(jīng)歷的內(nèi)容一定要讓面試官對你感興趣才行,要是太沉悶了,只能讓對方昏昏欲睡,提不起興致來聽。

  3、爭分奪秒別跑題,不要在無關(guān)的人物或事件上浪費時間。

  與你的職業(yè)經(jīng)歷無關(guān)的事情盡量不要提,比如你為自己贏得了愛情,或者你是如何善待寵物,記著,在這短短的幾分鐘之內(nèi),遠有比這些更重要的事情要做呢!

  4、自信是最不可缺少的通關(guān)利器

  最后一點,說話的語氣一定要自然,千萬別像背稿子那樣,你的緊張和缺乏自信一下子就會全部暴露在面試官眼前了。保持自信,用落落大方的微笑和得體舉止堅定面試官給出pass的決定吧!

  回答術(shù)語

  優(yōu)點一:吃苦耐勞,不挑活話術(shù):我在實習中大家對我最多的評價就是吃苦耐勞,我不挑活,不愛計較、臟活累活都可以干

  優(yōu)點二:善于發(fā)現(xiàn)、解決問題話術(shù):在工作中我會總結(jié)經(jīng)驗,避免再次遇到這種問題,以及下次如何高效解決相關(guān)問題。

  優(yōu)點三:適應(yīng)性很強話術(shù):我在崗位中能很快適應(yīng)新的崗位要求,積極學習,所謂自助者天助,不懂就問。

  優(yōu)點四:人際敏感度比較高和人接觸時,比較善于觀察環(huán)境和察言觀色,能夠感受到對方的情緒變化,能掌握到讓對方舒適的溝通方式。

  優(yōu)點五:知識面廣話術(shù):我平時愛好閱讀,讀書提高了我的和人素質(zhì),對我的工作幫助也很大優(yōu)點六:工作積極主動話術(shù):之前的同學都說我看起來總是干勁十足,我在工作也會主動承擔工作任務(wù),主動思考可以做什么,幫領(lǐng)導分擔工作壓力。

  優(yōu)點七:人際影響力強話術(shù):我在校時就擔任過一些職位,善于調(diào)動大家積極性,和人打交道的時候,我容易讓人接受我的觀點,讓別人知道我是在為他考慮,善于整合觀點。

  優(yōu)點八:性格堅強,不玻璃心話術(shù):不會因為一些批評,或者挫折就心灰意冷,遇到問題不會退縮,會積極應(yīng)對問題。

  優(yōu)點九:做事專注投入話術(shù):之前在也有堅持寫日記,鍛煉。面對工作我會投以100%的專注力,不會三心二意。談優(yōu)點看似簡單,但是同樣需要技巧、門道。

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