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應(yīng)聘面試服裝搭配
大學(xué)生求職面試之服飾搭配
[ 摘要] 大學(xué)生求職面試是一個(gè)很重要的環(huán)節(jié)，因此服飾搭配不容忽視。本文詳細(xì)說明了男女大學(xué)生著裝的一般技巧，并提出求職面試時(shí)的著裝要根據(jù)應(yīng)聘的不同機(jī)構(gòu)、不同職位、不同季節(jié)而定。
[ 關(guān)鍵詞] 大學(xué)生求職面試服飾搭配。
從心理學(xué)上講，給人的第一印象是最初的20 秒，而最初的20 秒印象就是由外在形象決定的。第一印象是十分重要的，大學(xué)生在求職面試時(shí)，面試官最初的20 秒就是你的儀容打扮。用得體的衣著，巧妙的搭配及彬彬有禮的儀態(tài)讓自己看起來更自信一些，對(duì)于職位的錄取與否，有著舉足輕重的影響。求職面試是正式場(chǎng)合，一般情況下要穿正裝，不僅表示了你對(duì)面試官的尊重，還能夠給面試官留下一個(gè)良好的印象。但也根據(jù)面試時(shí)的不同機(jī)構(gòu)、不同職位、不同季節(jié)而定，下面就從這幾個(gè)方面講一下求職面試時(shí)的服飾搭配問題。
一、男生求職面試著裝
1 ．男生求職面試著裝的基本要求
許多男生平時(shí)都喜歡穿T 恤衫配牛仔褲或穿便捷的運(yùn)動(dòng)裝，但是在面試的時(shí)候，這樣的裝扮容易給人孩子氣的感覺，不夠穩(wěn)重。襯衫、西褲、皮鞋、領(lǐng)帶是男生面試時(shí)的基本配備。男生應(yīng)該選擇裁剪良好、款式經(jīng)典的西服套裝。顏色以黑色、灰色、深藍(lán)為宜并且最好是純色的，不要有大格子、大條紋，這些在宴會(huì)上比較合適，但不適用于面試。男生求職面試場(chǎng)合穿西裝要遵守三個(gè)原則，第一個(gè)是三色原則，就是全身顏色不能多于三種，一般西裝是深色的，皮鞋和襪子是黑色的，襯衫是白色的，領(lǐng)帶的顏色和服裝一個(gè)顏色最佳。
扣子在男生的西服中也是很重要的，如果穿雙排扣西裝，紐扣一定要全部扣上，單排扣的西裝在求職面試時(shí)須扣上一個(gè)，兩粒扣的應(yīng)扣上不扣下，三粒扣的應(yīng)扣中間一粒。. 穿西裝時(shí)有六個(gè)錯(cuò)誤不能犯：第一個(gè)錯(cuò)誤，袖子上的商標(biāo)沒拆，買了西裝這個(gè)商標(biāo)是一定要拆掉的，說明啟用了。第二個(gè)錯(cuò)誤，西服上衣袖子過長(zhǎng)，它應(yīng)比襯衫袖短1 厘米，另外西服的上衣、褲子袋內(nèi)不能鼓囊囊。第三個(gè)錯(cuò)誤就是求職面試時(shí)，沒穿西裝套裝卻打了領(lǐng)帶。第四個(gè)錯(cuò)誤，領(lǐng)帶太短，一般領(lǐng)帶長(zhǎng)度應(yīng)是領(lǐng)帶尖蓋住皮帶扣。第五個(gè)錯(cuò)誤，西褲過短，標(biāo)準(zhǔn)的西褲長(zhǎng)度為褲管蓋住皮鞋。第六個(gè)錯(cuò)誤，襪子出現(xiàn)問題。求職面試時(shí)白色的襪子和尼龍絲-襪是不能和西裝搭配的。
2 ．襯衫
襯衫的著裝原則很簡(jiǎn)單：(1) 穿長(zhǎng)袖襯衫I(2) 穿白色或色襯衫。襯衫要選用面料好一點(diǎn)的，白色的長(zhǎng)袖襯衫是上上之選，永遠(yuǎn)都不會(huì)錯(cuò)。的顏色的襯衫當(dāng)然也可以，但是不如白色那么正式，藍(lán)色襯衫是IT 行業(yè)男士的最佳選擇，能體現(xiàn)出智慧、沉穩(wěn)的氣質(zhì)，并且要注意和西裝的顏色搭配是否合適。
3 ．領(lǐng)帶
一條純真絲領(lǐng)帶產(chǎn)生的職業(yè)效果最佳，其體現(xiàn)出來的優(yōu)雅給人的感覺最好，也最容易打好。領(lǐng)帶宜選用保守一些的，傳統(tǒng)的條紋、幾何圖案和螺旋花紋都很不錯(cuò)。最好在風(fēng)格上與已有的西裝、襯衫是協(xié)調(diào)的。領(lǐng)帶的長(zhǎng)度至皮帶扣處為宜，最好不要使用領(lǐng)帶夾。
4 ．鞋子
在面試前把鞋子擦干凈并且上些鞋油，確信鞋子是完好的。光亮的鞋子能夠表現(xiàn)出你專業(yè)的做事風(fēng)格以及良好的職業(yè)素養(yǎng)。要注意鞋子的顏色和套裝相配，黑色是很好的選擇。
5 ．襪子
襪子是很容易被忽視的一個(gè)環(huán)節(jié)，很多求職的大學(xué)生往往只注意準(zhǔn)備西裝和鞋子，卻在襪子上功虧一簣，與整體不和-諧。一般來說，襪子應(yīng)該和衣服相協(xié)調(diào)，因此，顏色多為藍(lán)色、黑色、灰色或棕色，白襪子黑鞋子的搭配是很不專業(yè)的，一定要避免。此外，襪子也不宜過短，以免坐下來的時(shí)候把小腿露出來。
6 ．發(fā)型
頭發(fā)要保持合適的長(zhǎng)度，如果你不是去面試廣告創(chuàng)意、藝術(shù)工作等強(qiáng)調(diào)創(chuàng)意性的工作的話，長(zhǎng)發(fā)不是一個(gè)好的選擇。注意仔細(xì)地打理發(fā)型，并且不要忘記刮胡子，保持面容整潔。
二、女生求職面試著裝
女人是愛美的天使，世界因?yàn)橛辛怂齻兌咏k麗可愛，在這個(gè)時(shí)尚開放的年代，女生服飾色彩繽紛，形態(tài)萬千，但是求職女大學(xué)生面試著裝以整潔美觀、穩(wěn)重大方、協(xié)調(diào)高雅為總原則，服飾色彩、款式、大小應(yīng)與自身的氣質(zhì)、膚色、體態(tài)、發(fā)型和擬聘職業(yè)相協(xié)調(diào)、相一致。
1 ．女生求職面試著裝的基本要求
女生求職面試服裝一般以套裝、套裙為宜，這是最通用、最穩(wěn)妥的著裝，一套剪裁合體的西裝、套裙和一件配色的襯衣或罩衫外加相配的小飾物，會(huì)使你看起來顯得優(yōu)雅而自信，會(huì)給對(duì)方留下良好的印象。選擇套裝的時(shí)候也要注意顏色，黑色、深藍(lán)、灰色等穩(wěn)重的顏色是比較理想的選擇�？钍讲灰^新穎前衛(wèi)，宜保守傳統(tǒng)。如果是裙裝，就一定要注意裙子的長(zhǎng)度不要在膝蓋以上，裙子太短是不專業(yè)的表現(xiàn)，會(huì)使面試官對(duì)你的印象大打折扣。如果上衣是V 領(lǐng)的，也要注意開口不能太低，如果很低的話，可以通過絲巾或者內(nèi)襯上衣來彌補(bǔ)。
切忌穿太緊、太透和太露的衣服。不要穿超短裙( 褲) ，不要穿領(lǐng)口過低的衣服} 夏天，內(nèi)衣( 褲) 顏色淡藍(lán)與外套協(xié)凋一致，避免透出顏色和輪廓，否則，會(huì)讓人感到不莊重、不雅致，也給人輕佻之感，這是求職面試之大忌。求職面試女生服裝的顏色可有多種選擇，有些女生認(rèn)為面試時(shí)一定要穿黑色套裝，這種穿法雖然十分穩(wěn)重，但是現(xiàn)在社會(huì)已能接受一些較鮮艷的顏色，比如，謀求公關(guān)、秘書職位的女生穿黃色服裝就容易被面試官接受，因?yàn)辄S色通常表現(xiàn)出豐富的幻想力和追求自我滿足的心理。紅色能顯示人的個(gè)性好動(dòng)而外向，主觀意識(shí)較為強(qiáng)烈而且有較強(qiáng)的表現(xiàn)欲望，這種顏色感染力強(qiáng)，容易打動(dòng)面試官，使其印象深刻。不過，女生應(yīng)該避開粉紅色，這種顏色往往給人以輕浮、圓滑、虛榮的印象。
2 ．襯衣
在挑選襯衣的時(shí)候，無論是顏色還是款式都以保守為宜。白襯衣讓人看上去聰明，且能提升一個(gè)人的氣質(zhì)。選一件與你西裝的領(lǐng)形相吻合的白襯衣，既便脫去西裝，仍然能顯示出你的干練、自信、高效率。不要挑選那些透明材質(zhì)的上衣，也不要蕾絲花邊或者雪紡薄紗。在襯衣里面可以再穿一件小背心，以防走-光。
3 ．鞋子
如何穿鞋也有學(xué)問，總的原則是應(yīng)和整體相協(xié)調(diào)，在顏色和款式上與服裝相配。面試時(shí)，鞋跟不要太高，因?yàn)樽咂鹇穪砣菀着つ_，而且走路時(shí)小心翼翼也會(huì)顯出你不自信。中跟鞋是最佳選擇，既結(jié)實(shí)又能體現(xiàn)職業(yè)女性的尊嚴(yán)。鞋跟也不宜太低，平底皮鞋通常是休閑時(shí)穿的，求職面試的場(chǎng)合不適合。設(shè)計(jì)新穎的靴子也會(huì)顯得自信而得體。但穿靴子時(shí)，應(yīng)該注意裙子的下擺要長(zhǎng)于靴端。
4 ．絲-襪
絲-襪不能有脫絲，顏色也最好是傳統(tǒng)常見的，比如黑色，肉色、深灰等顏色，但必須和套裝鞋子和-諧。襪子不要穿明黃、玫紅等鮮艷的顏色，這會(huì)給人一種不成熟穩(wěn)重的感覺。
5 ．發(fā)型
頭發(fā)在整個(gè)儀容中也是十分重要的組成部分。以前鐘愛的時(shí)尚發(fā)型可不要隨便拿到這里來了，因?yàn)樗倘缓苡袥_擊力，但對(duì)于面試官來說卻毫無吸引力，反而會(huì)讓他認(rèn)為你是一個(gè)我行我素的人。要保證頭發(fā)是干凈清潔的，仔細(xì)梳理。如果是長(zhǎng)發(fā)，就把它盤扎起來，不要讓自己的頭發(fā)披在肩上。面試時(shí)最好的發(fā)型當(dāng)屬干凈整齊的直發(fā)，不管在什么場(chǎng)合，修剪得當(dāng)?shù)闹卑l(fā)都會(huì)給人親切、端莊的感覺。不太夸張的卷發(fā)也是一個(gè)好的選擇，給人成熟活潑的感覺，但是一定要事先打理好。
6 ．妝容
女生去面試前，應(yīng)該稍稍化一下妝，這樣不僅顯得更有朝氣使自己看起來很精神，還表達(dá)了對(duì)考官的尊重。但不要化濃妝，濃妝會(huì)給人不真實(shí)的感覺，也會(huì)影響面試官對(duì)你的品位和專業(yè)能力的判斷．要選擇自然清談的顏色，稍作修飾，清新自然，保持整個(gè)妝容的干凈，會(huì)使你看起來朝氣蓬勃，顯得更有親和力l
7 ．首飾
選擇盡可能簡(jiǎn)單的飾品。面試屬于正式交往場(chǎng)合，不應(yīng)戴手鏈，一只手只戴一個(gè)戒指，且不要戴形狀奇特的戒指，不然不方便握手，也會(huì)留下不好的印象。為了使你感到舒適，注意力集中，耳環(huán)應(yīng)當(dāng)小巧且不引人注目，戴的耳環(huán)不要過長(zhǎng)，以免發(fā)出叮當(dāng)?shù)穆曧懟蛘哂|及脖頸，甚至掛到衣服上，耳環(huán)也不要多戴，一對(duì)足夠了，其實(shí)簡(jiǎn)潔的耳釘就可以帶來不錯(cuò)的效果。令人喜愛的手鐲是完全可以接受的，但鐲子上的小飾物應(yīng)當(dāng)避免，其他刻有名字或名字首字母的首飾也應(yīng)避免。面試時(shí)一定不要戴腳鐲�？傊�，戴首飾的重要原則是：以少而精為美。
三、不同機(jī)構(gòu)和職位的面試著裝原則
除了以上著裝的基本要求外，大學(xué)生面試著裝還應(yīng)視不同的機(jī)構(gòu)和職位，做出不同的選擇。在去應(yīng)聘之前還要考慮到你應(yīng)聘的這家單位、企業(yè)或者公司是什么性質(zhì)的，面試著裝要根據(jù)企業(yè)的性質(zhì)有所變化，另外還要考慮你應(yīng)聘的是什么樣的職位，不要。以一當(dāng)十” ，事實(shí)上，不同性質(zhì)的機(jī)構(gòu)和職位對(duì)你的角色期待是不同的。而相應(yīng)的，你的著裝也應(yīng)該相時(shí)而動(dòng)，與所應(yīng)聘的職業(yè)崗位相協(xié)調(diào)一致。
譬如，應(yīng)聘銷售經(jīng)理、銀行業(yè)、保險(xiǎn)業(yè)、企業(yè)法律顧問等這樣的職位，當(dāng)然要穿上比較考究的合時(shí)合身的西裝，系上色彩和-諧的領(lǐng)帶顯示出檔次和風(fēng)度。但對(duì)于一些做時(shí)尚產(chǎn)品的公司來說，只要穿著整潔、得體、富于個(gè)性即可。應(yīng)聘模具工程師或是車間技術(shù)工程師等職位，就更沒有必要西裝革履，可以穿上清洗過的茄克衫或牛仔褲去參加面試，只要做到整潔、得體就可以了，一味追求時(shí)尚，反而會(huì)給用人單位留下不能吃苦、華而不實(shí)的印象。不少求職大學(xué)生因?yàn)橹b與應(yīng)聘崗位產(chǎn)生錯(cuò)位，頻頻失去就業(yè)機(jī)會(huì)。因此求職應(yīng)聘時(shí)著裝還是應(yīng)全盤考慮自己從事工作的性質(zhì)，選擇適合自己的服裝，否則打扮得再好也得不償失。以下就來談一談應(yīng)聘不同的企業(yè)、不同的職位應(yīng)該怎樣選擇服飾。
1 ．政府、金融、外企等—— 突出穩(wěn)重端莊、簡(jiǎn)約大方的形象
在面試一些有權(quán)威、注重資歷和經(jīng)驗(yàn)的機(jī)構(gòu)時(shí)，應(yīng)當(dāng)選擇穩(wěn)重端莊的裝扮，不僅要求男著西裝女穿套裝，對(duì)顏色也有些挑剔，因此面盡量不要穿淺色的服裝，最好選擇藏青色或黑色這樣的保險(xiǎn)色。面試時(shí)最好帶一個(gè)公文包，要給人留下干練的感覺，還可以穿著墊肩的服裝增強(qiáng)威嚴(yán)感。配合精致自然的妝容，體現(xiàn)成熟干練的氣質(zhì)，這樣可以給對(duì)方可信賴的感覺。
2 ．傳媒、廣告、藝術(shù)等—— 突出自由時(shí)尚的風(fēng)格，體現(xiàn)個(gè)性
這樣的工作對(duì)創(chuàng)造性的要求很高，如果你的裝扮仍然循規(guī)蹈矩，就難以給對(duì)方留下深刻的印象，也會(huì)使面試官懷疑你循規(guī)蹈矩的性情是否適合這一工作。因此你的著裝應(yīng)該在避免隨意的同時(shí)適當(dāng)體現(xiàn)個(gè)性，可穿著休閑、時(shí)尚的服裝，突出自己的青春和朝氣。這個(gè)時(shí)候，富于特色的設(shè)計(jì)和剪裁可以讓你馬上生動(dòng)起來，精致而有特色的飾物也可以起到畫龍點(diǎn)睛的作用。但注意不要穿太異類的衣服( 比如乞丐裝，露臍裝，露背裝，透視裝，滑板裝等) 。
3 ．公關(guān)咨詢職位—— 在穩(wěn)重干練中體現(xiàn)時(shí)尚
雖然公關(guān)行業(yè)看上去是個(gè)不太拘于外表的行業(yè)，但還是建議去面試時(shí)以穿套裝為好。因?yàn)楣P(guān)咨詢行業(yè)的從業(yè)人員需要
隨時(shí)與客戶打交道，既要給人留下可信賴的印象，也要有親和力。因此要選擇端莊精致的裝扮，給人穩(wěn)重干練的感覺。同時(shí)整體的感覺不宜太過莊重，而應(yīng)當(dāng)適當(dāng)體現(xiàn)出熱情和親切。在面試這一行業(yè)的公司時(shí)，在著裝上不僅要正式，而且還要體現(xiàn)出自己對(duì)時(shí)尚的一種敏感度，可以在一些小細(xì)節(jié)上花一點(diǎn)心思，如女生戴一個(gè)比較有品位的絲巾，或者比較別致的項(xiàng)鏈、耳環(huán)、手表等，這些都是比較明智的選擇。男生可以選擇一些顏色比較輕松的襯衣，挑一些款式比較休閑的袖扣，這都是可以體現(xiàn)一些個(gè)人時(shí)尚品位的。
4 ．秘書、前臺(tái)、服務(wù)人員等職位—— 突出甜美謙和的氣質(zhì)
因?yàn)檫@類職業(yè)需要隨時(shí)和客人打交道，因此要給人留下甜美謙和的印象，稍有裝飾的白襯衣是職業(yè)女性必備的服裝基本款，長(zhǎng)及膝部的裙子活潑但過分稚氣。黑白色的船鞋是辦公室百搭鞋款。這樣的裝束突出甜美而謙和的氣質(zhì)，適合應(yīng)聘比較初級(jí)的職位或者服務(wù)類職位。
5 ．時(shí)尚行業(yè)設(shè)計(jì)師、雜志編輯等職位—— 突出自由隨意時(shí)尚風(fēng)
同時(shí)又不夸張如果有把握要去面試的單位不要求穿職業(yè)裝，而你應(yīng)聘的又是需要有創(chuàng)意，有自由空間的職位的話，不妨穿相對(duì)自由而有風(fēng)格的服裝，套頭毛衫和條絨長(zhǎng)褲就可以，但是為了保險(xiǎn)，顏色還是淡雅一些為好。
6 ．專業(yè)人員、行政人員等—— 突出嚴(yán)謹(jǐn)端莊的氣質(zhì)
色彩清新淡雅、剪裁合體、具有職業(yè)感的上衣、米色長(zhǎng)褲和黑皮鞋也是辦公室中穿用率極高的單品，這樣的搭配具有成熟和端莊的氣質(zhì)，同時(shí)又不沉悶。適合應(yīng)聘專業(yè)化較強(qiáng)或者比較嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓竞吐毼弧?/p>
四、應(yīng)聘著裝需應(yīng)季而變
應(yīng)聘著裝除了注意以上的基本要求外，還應(yīng)該考慮應(yīng)聘的季節(jié)。應(yīng)聘著裝不是一成不變的，季節(jié)不同，著裝也要應(yīng)季而變。一般情況下穿正裝最合適的季節(jié)是春秋季，但是在驕陽似火的夏季高溫天穿著一身深色西裝走在大太陽下會(huì)是什么感覺? 大多數(shù)公司確實(shí)要求面試者身穿正裝，由此能看出應(yīng)聘者的精神面貌和工作態(tài)度，不過沒必要“ 全身包裹” ，大熱天仍然西裝革履，反而讓人感覺你不善變通。女生只要穿端莊的裙裝，男生也可以選擇干凈的短袖襯衫。
在冬季比較寒冷的天氣面試時(shí)，如果還像春秋天穿西裝襯衣或者套裝套裙，肯定把你凍的夠戧，加一件外套是必不可少的。若是有呢子大衣，肯定是首選，最好不要太長(zhǎng)，中長(zhǎng)( 膝蓋以上15 公分左右) 是最適合的長(zhǎng)度，質(zhì)地不要太差，不然會(huì)顯得寒酸。若沒有呢子大衣的話也可以穿其他的外套，對(duì)大學(xué)生來說，只要看起來比較正式、干練就可以了。
五、小結(jié)
合理的著裝搭配可以提升你應(yīng)聘時(shí)的自信程度，也可以讓面試官在見到你的最初20 秒留下良好的第一印象，有利于在求職中占到先機(jī)但是，好的形象不僅是外表美，更為重要的是內(nèi)在美，就是語言、氣質(zhì)的美，談吐、舉止的優(yōu)雅、灑脫和文明。只有把外在的美和內(nèi)在的美綜合起來塑造一個(gè)良好的形象，才能讓面試官信任你，把職位留給你。
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