人事部月招聘計(jì)劃

一、招聘目標(biāo)（人員需求）：  

職務(wù)名稱 人員數(shù)量 其他要求 銷售經(jīng)理/銷售專員 10 大專以上學(xué)歷，性別不限，35歲以下，語言表達(dá)能力強(qiáng)，

性格開朗。 

客服 2 高中以上學(xué)歷，女性，熟練使用辦公軟件。 網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化師/PHP程序員 4 熟悉商業(yè)網(wǎng)站開發(fā)的流程，精通ASP、PHP、JavaScript等，熟悉動易CMS、織夢CMS、ECSHOP CMS模板開發(fā)；

具有良好的編程風(fēng)格，有多層架構(gòu)的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)木幊套黠L(fēng)

二、信息發(fā)布時(shí)間和渠道 

1、校園招聘               

2、發(fā)布招聘網(wǎng)站信息 3、人才市場現(xiàn)場招聘  三、招聘小組成員名單      成員：   元野    

具體負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員接待、應(yīng)聘資料整理               具體負(fù)責(zé)招聘信息發(fā)布，面試、筆試安排  

四、新員工的上崗時(shí)間：     預(yù)計(jì)在11月21日左右  五、招聘工作時(shí)間表 

11月5日---11月19日：接待應(yīng)聘者、整理應(yīng)聘資料、對資料進(jìn)行篩選    這期間根據(jù)不同的應(yīng)聘時(shí)間通知新員工上班 

共計(jì)有三次招聘：11月12、18、19號，其中12號、19號招聘的地點(diǎn)在會展中心，18號在長春理工大學(xué)。  

11月21日：預(yù)計(jì)21日前，每次招聘至少3人，21日所有崗位的新員工全部到職 六、招聘材料 

（1）招聘廣告。招聘廣告包括本企業(yè)的基本情況、招聘崗位、應(yīng)聘人員的基本條件、報(bào)名方式、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、報(bào)名需帶的證件、材料以及其他注意事項(xiàng)。

2）公司宣傳資料。發(fā)給通過初試的人員。     （3）填寫登記表 

應(yīng)聘人員帶本人簡歷來公司或者填寫《應(yīng)聘人員登記表》。   面試細(xì)則 儀表與風(fēng)度 

一、工作動機(jī)與愿望： 

1、 請談?wù)勀悻F(xiàn)在的情況（待遇、工作性質(zhì)、工作滿意態(tài)度） 2、 你為何希望來本公司工作？ 

3、 你在工作中追求什么？個人有什么打算？ 4、 你如何實(shí)現(xiàn)你的理想及抱負(fù)？  二、工作經(jīng)驗(yàn) 

1、大學(xué)畢業(yè)后第一個職業(yè)是什么？在這家企業(yè)里，擔(dān)任什么職務(wù)

【人事部月招聘計(jì)劃】相關(guān)文章：

人事部招聘工作計(jì)劃12-10

人事部招聘工作計(jì)劃06-24

就業(yè)援助月招聘的簡報(bào)01-07

人事三月份招聘工作計(jì)劃10-30

招聘計(jì)劃范文06-09

關(guān)于招聘計(jì)劃12-30

就業(yè)援助月招聘會活動方案01-08

招聘計(jì)劃書03-15

招聘工作計(jì)劃12-28

關(guān)于招聘計(jì)劃模板02-08