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女教師請假制度
1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)請假在三日以上（含三日）持請假條在鎮(zhèn)教育辦公室請假，三日之內(nèi)，校長、副校長相互請假，教導(dǎo)主任向校長請假，并履行請假手續(xù)。
2、教師請假三日以上，本人填寫請假條，由校長填注意見，向鎮(zhèn)教育辦公室請假。三日以內(nèi)（含三日），本人提出口頭申請，填寫請假條，校長批準(zhǔn)。本人安排和調(diào)整好自己所負(fù)責(zé)的工作，并報(bào)教導(dǎo)處后方可離開。
3、請假期間，待遇按學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、教師不得無故先休假，再補(bǔ)假。非特殊情況，不得電話請假。凡不按上述規(guī)定辦理請假手續(xù)者，均以曠職論處。
龔劉示范小學(xué) 2015年9月
夏畈中心小學(xué)教師請假制度
一、假期種類：
1、事假。教職工因特殊情況，必須請假者，向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)說明情況，教導(dǎo)處出具代課或調(diào)課通知單，履行好請假手續(xù)，學(xué)校可以給予一定的假期。
2、病假。教職工因病不能上班者，需要說明具體情況，病情較重治療時(shí)間較長者，應(yīng)出具相關(guān)證明向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)請假并履行好手續(xù)。直系親屬住院確需本人護(hù)理或前往探望的，酌情給假。
3、婚假。教職工本人結(jié)婚，根據(jù)國家法定假期分適齡與晚婚兩種，一般為7天（累計(jì)總數(shù)），如女23周歲，男25周歲以上結(jié)婚，為晚婚，可適當(dāng)延長婚假。由當(dāng)事人提出延長婚假的要求，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)學(xué)校工作實(shí)際給予延長婚假時(shí)間（12天以內(nèi)）。
4、喪假。教職工的直系親屬（含岳父母）亡故，給予3天喪假，父母及配偶亡故的根據(jù)實(shí)際需要原則上從死到葬。赴外地奔喪，酌情給路程假，因故延長須請事假。
5、產(chǎn)假。女職工的法定產(chǎn)假為90天（產(chǎn)前15天，產(chǎn)后75天），一胎多生的，每多生一個(gè)嬰兒增加產(chǎn)假15天，難產(chǎn)和剖腹產(chǎn)根據(jù)醫(yī)院證明適當(dāng)增加產(chǎn)假天數(shù)（15天以內(nèi)）。24周歲生育第一個(gè)小孩為晚育，可增加產(chǎn)假30天。小產(chǎn)假，根據(jù)醫(yī)院證明，懷孕三個(gè)月以下，給假20—30天，三個(gè)月以上給假42天。
（注：以上所有假期在一周以內(nèi)的，按實(shí)際上班天數(shù)算；一周以上，按實(shí)際天數(shù)算，含周末。）
二、假期待遇：
1、法定假期�；�、喪、產(chǎn)假在法定時(shí)間以內(nèi)，國家規(guī)定的工資獎(jiǎng)金照發(fā)，學(xué)校內(nèi)部相對應(yīng)的考核獎(jiǎng)不享受。超過法定時(shí)間的，按事假處理。
2、事假。學(xué)校工作日內(nèi)請事假，每學(xué)期累計(jì)3天以內(nèi)（每天按8成算，即：早上班1成，其余每節(jié)課算1成）不扣錢；超過3天（24成），每成扣款6元；未請滿3天，每少請1成補(bǔ)助3元。請事假當(dāng)天課程自己已經(jīng)安排好，不需要教導(dǎo)處調(diào)課的，三天以內(nèi)不扣款，也不給予補(bǔ)助，超過三天則按事假處理。
3、病假。根據(jù)醫(yī)生證明請病假。病假時(shí)間較長的則按上級有關(guān)文件執(zhí)行，超過規(guī)定時(shí)間則相應(yīng)扣發(fā)工資。
4、未履行請假手續(xù)，一律按曠工計(jì)，按每成12元予以處罰。
5、考勤補(bǔ)助。每期每人按200元計(jì)，扣完為止。上半年由學(xué)校經(jīng)費(fèi)列支，下半年從績效工資30╣的考勤費(fèi)中列支。
三、請假手續(xù)：
1、教職工凡要請假都必須先辦理請假手續(xù)，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可離崗。如因急事或急病確實(shí)不能事先請假的可電話請假，事后補(bǔ)辦手續(xù)。
2、教師請假直接向教導(dǎo)處請假，但3天以上的必須向校長請假，行政人員一律向校長請假。
3、病假和產(chǎn)假必須憑醫(yī)院證明請假，請假時(shí)明確返崗上班時(shí)間。
4、假期滿后，確需繼續(xù)請假的，則要持相關(guān)證明或有充足的理由辦理續(xù)假手續(xù)。
5、未經(jīng)請假擅自離崗或未經(jīng)續(xù)假逾期不歸，均以曠工論處。
6、對各類假期，上級有關(guān)規(guī)定有調(diào)整，則以上級規(guī)定為準(zhǔn)。
四、關(guān)于教師遲到、早退和中途離校的規(guī)定：
1、遲到。超過規(guī)定時(shí)間到校，每遲到一次扣10元。
2、因特殊請況，必須中途離校或早退，則在離校前到教導(dǎo)處或辦公室作好記錄，記錄清原因、離校時(shí)間和返校時(shí)間，不免一節(jié)課者免記。
3、學(xué)校行政值日人員對教師中途離樣和早退作不定期的抽查，凡未履行請假手續(xù)而中途離校和早退者經(jīng)查實(shí)，每節(jié)課扣12元（不滿1節(jié)按1節(jié)算，依此類推）。
附： 工作量及班級管理補(bǔ)助和獎(jiǎng)勵(lì)核算辦法補(bǔ)充規(guī)定：
1、班級工作量補(bǔ)助。每班每月基本獎(jiǎng)80元，以40人為準(zhǔn)（含40人），40人以下的班級享受基本獎(jiǎng)，40人以上的班級每生每月另補(bǔ)2元。 分配方法：正班任50℅，付班主任35℅，英語老師12℅。兼兩個(gè)班的正付班主任者，第二份按應(yīng)比例的50℅計(jì)入總量。
2、課時(shí)工作量補(bǔ)助。按月課時(shí)量（以4周為準(zhǔn)）×0.5元發(fā)放，正班主任每月另補(bǔ)4課時(shí)，付班主任另補(bǔ)2課時(shí)。兼兩個(gè)班正付班主任的，可以累計(jì)，行政人員按學(xué)區(qū)規(guī)定另補(bǔ)。
3、“文明班級”評比，共分三組（學(xué)前班、一、二年級為低年級組；三、四年級為中年級組；五、六年級為高年級組），每月評定一次，每次每組取一名最高分為“文明班級”，獲“文明班級”的正班主任獎(jiǎng)30元、，付班主任獎(jiǎng)20元，英語老師獎(jiǎng)10元。此項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，上半年由學(xué)校經(jīng)費(fèi)列支，下半年則從績效工資30℅的班級管理費(fèi)中列支。
中學(xué)教師請假制度
為保證正常的教學(xué)秩序，規(guī)范學(xué)校管理，更好地服務(wù)于教育，服務(wù)于學(xué)生，特制訂姜山鎮(zhèn)中學(xué)教師請假制度，具體規(guī)定如下：
一、請假程序
1、請假2小時(shí)以內(nèi)，自行調(diào)整好課務(wù)，到教務(wù)處請假，教務(wù)處做好書面記錄，每月統(tǒng)計(jì)一次，作為學(xué)期結(jié)束考核的依據(jù)。
2、請假半天及半天以上的須向校長辦公室請假，持校長辦公室主任開出的回執(zhí)與教務(wù)處、年級段排課聯(lián)系處理相應(yīng)課務(wù)。
3、教師參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)持通知書提前1天，持校長辦公室室回執(zhí)與教務(wù)處聯(lián)系，無特殊情況自行調(diào)整好課務(wù)，并將課務(wù)安排情況上報(bào)教務(wù)處及年級段。
4、教師會議請假或缺席2次作請事假半天處理。
5、一般情況下，教師應(yīng)先請假經(jīng)允許方可離校。特殊情況下可委托其他教師請假，但事后應(yīng)立即按時(shí)間長短到相應(yīng)部門補(bǔ)辦有關(guān)手續(xù)。
6、未請假而擅離學(xué)校工作崗位或委托他人請假但事后未補(bǔ)辦手續(xù)的按曠課處理。
二、有關(guān)法定假期處理意見
1、婚假：學(xué)校提倡教師婚禮在節(jié)假日舉行。如確有特殊情況，需在教學(xué)工作日內(nèi)請假的，須向校長室請假，學(xué)校將按上級有關(guān)文件規(guī)定辦理。超過規(guī)定日期按實(shí)際工作日作事假處理。
2、產(chǎn)假：國家規(guī)定的產(chǎn)假期內(nèi)按國家規(guī)定享受基礎(chǔ)性績效工資，但不能再享受產(chǎn)假期間的獎(jiǎng)勵(lì)性獎(jiǎng)效工資。法定假期以外的按實(shí)際工作日作事假處理。
3、哺乳期：哺乳期是個(gè)特殊階段，在不影響其他教師工作、休息的情況下，可在校內(nèi)適當(dāng)位置安排住宿。在不影響教學(xué)工作前提下，允許在工作時(shí)間內(nèi)處理小孩的飲食問題，但時(shí)間應(yīng)自覺控制。哺乳照顧期為半年（自小孩出生日計(jì)算）4、 喪假：三代以內(nèi)直系血親亡故，允許請假3天，3天以外按事假處理；其他親屬亡故允許請假1天，1天以外按事假處理。
三、請假處理
1、教師在調(diào)好當(dāng)天課務(wù)情況下，處理與本人有重大關(guān)系的突發(fā)事情，2小時(shí)內(nèi)向教務(wù)處請假，經(jīng)同意后，不扣全勤獎(jiǎng)，根據(jù)請假次數(shù)期末考核時(shí)另行考慮。
2、教師半天以上請假需到校長辦公室請假，辦好手續(xù)，并與教務(wù)處、年級段聯(lián)系。
3、教師請假病假三天以內(nèi)，調(diào)好課務(wù)，不扣發(fā)全勤獎(jiǎng)。病假三天以上（不含三天），事假一天以上（不含一天）扣去全勤獎(jiǎng)，超過部分以病假每天15元，事假每天30元，在期末考核時(shí)結(jié)算。
4、教師無故不到校辦公，做曠工處理，曠工一天或一天以上不發(fā)當(dāng)月全勤獎(jiǎng)，并在期末考核中降一個(gè)等第。
5、曠課一節(jié)按每節(jié)30元在當(dāng)月全勤獎(jiǎng)中扣除。
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