中國法定假期天數(shù)

（一）新年，放假1天（1月1日）；

（二）春節(jié)，放假3天（農(nóng)歷正月初一、初二、初三）；

（三）勞動(dòng)節(jié)，放假3天（5月1日、2日、3日）；

（四）國慶節(jié)，放假3天（10月1日、2日、3日）。

中國的法定假期共有多少天?2016-01-21 15:28 | #2樓

1、法定節(jié)假日：員工每年可休法定節(jié)假日 10天（元旦1天、春節(jié)3天、“五一”勞動(dòng)節(jié)3天、國慶節(jié)3天），乙方可根據(jù)實(shí)際需要決定員工是否休境外總公司所在國家或地區(qū)節(jié)假日。

2、年休假：工作滿一年的中國員工應(yīng)享有每年六天的年休假。工作每滿一年，增加年休假一天，最多不超過十五天。

3、婚假：符合國家憲法規(guī)定結(jié)婚年齡（男22周歲、女20周歲）的休7天；響應(yīng)政府號(hào)召達(dá)到晚婚年齡（男25周歲、女23周歲及其以上）結(jié)婚的休15天�；榧倨诓缓�路途往返時(shí)間。

4、產(chǎn)假：女員工在20周歲—23周歲以內(nèi)（不含23周歲）結(jié)婚的休90 天；女員工在23周歲以上（含23周歲）結(jié)婚、婚后正常懷孕生育的休135-180天，如系難產(chǎn)者憑醫(yī)院證明再增加15天；男員工如系雙職工夫妻的，享有7天的帶薪照顧假。

5、病假：經(jīng)本市區(qū)級(jí)以上醫(yī)院證明，中國員工可請(qǐng)連續(xù)（或累計(jì)）一個(gè)月帶薪病假。

6、事假：中國員工遇特殊情況需請(qǐng)事假，應(yīng)事先征得乙方同意。

7、喪假：3天，限本人直系親屬。喪假期不含路途往返時(shí)間。

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