- 相關(guān)推薦
財(cái)政工作目標(biāo)責(zé)任書
一、努力完成全年收支任務(wù)，確保收支平衡。繼續(xù)協(xié)調(diào)各部門清理清查全鎮(zhèn)的稅源、增加全鎮(zhèn)稅收基數(shù)。做好參謀，為增加全鎮(zhèn)財(cái)源出謀劃策。爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)財(cái)政收入增幅比2012年增加15%。確保完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)收入1730萬元。
1、做好全鎮(zhèn)交通運(yùn)輸業(yè)稅收管理，協(xié)調(diào)好境內(nèi)企業(yè)的二三產(chǎn)業(yè)分離工作。同時(shí)做好交通運(yùn)輸業(yè)外協(xié)稅收征繳工作。
2、抓好境內(nèi)建筑房地產(chǎn)業(yè)稅收管理，深化房地產(chǎn)業(yè)稅收調(diào)研。
3、繼續(xù)協(xié)調(diào)做好總部經(jīng)濟(jì)工作。
4、積極努力、外出爭取稅款，實(shí)質(zhì)性的增加全鎮(zhèn)財(cái)政收入。
5、研究上級(jí)政策，把握財(cái)政信息，最大限度的爭取項(xiàng)目資金。
二、做好各類惠民資金的管理發(fā)放工作，保證將惠民補(bǔ)貼全部發(fā)放到農(nóng)戶手中。
三、繼續(xù)深化優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步增強(qiáng)財(cái)政保障能力，在保人員工資、保機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)、保重點(diǎn)支出的前提下，多方協(xié)調(diào)資金、合理安排支出，逐步償還所欠債務(wù)。
四、繼續(xù)加大對(duì)計(jì)劃生育、防火防汛、社區(qū)、園區(qū)、信訪、安全生產(chǎn)等工作的投入，從資金上做好這些工作的后進(jìn)轉(zhuǎn)化及爭先進(jìn)位保障。
五、做好省級(jí)規(guī)范化財(cái)政所建設(shè)工作，力爭通過上及驗(yàn)收。
六、嚴(yán)格按照鎮(zhèn)政府財(cái)務(wù)管理規(guī)定，大力壓縮一般性開支，提高財(cái)政資金管理水平。
七、認(rèn)真完成上級(jí)業(yè)務(wù)部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
羊流鎮(zhèn)黨委、政府 簽字人：
部門（管區(qū)） 簽字人：
2015年2月 日
財(cái)務(wù)部門目標(biāo)責(zé)任書.
一、目標(biāo)財(cái)務(wù)部責(zé)任人:______________________________________
二、目 標(biāo) 責(zé)任人職務(wù)：_____________________________________
三、目標(biāo) 財(cái)務(wù)部 任務(wù)：_____________________________________
四、為了加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，強(qiáng)化部門財(cái)務(wù)人員的工作責(zé)任，完善內(nèi)部管理機(jī)制，適應(yīng)公司經(jīng)營管理需要，提高財(cái)務(wù)部工作積極性，根據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的具體要求，按分工負(fù)責(zé)，按財(cái)務(wù)部工作職責(zé)范圍，明確責(zé)任，制定財(cái)務(wù)部門目標(biāo)責(zé)任書。
財(cái)務(wù)部門職責(zé)：
1、財(cái)務(wù)部工作第一責(zé)任人為______________，承擔(dān)所屬財(cái)務(wù)部門的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，監(jiān)督指導(dǎo)計(jì)劃財(cái)務(wù)部所屬人員的工作；
2、財(cái)務(wù)部應(yīng)按照公司賦予的職責(zé)和權(quán)利，建立其內(nèi)部管理機(jī)制，使之按正常軌道運(yùn)行；
3、充分調(diào)動(dòng)本部門工作人員的積極性，切實(shí)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，努力提高自身素質(zhì)及專業(yè)水平，嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)制度，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，保證公司經(jīng)營管理工作的順利進(jìn)行；
4、在財(cái)務(wù)部門財(cái)務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，制定公司年度及月度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃并分解到部門個(gè)人；
5、負(fù)責(zé)組織起草及完善公司財(cái)務(wù)管理制度及相關(guān)規(guī)定；
6、努力做好公司日常財(cái)務(wù)收支工作，參與公司的經(jīng)營管理；
1
河南興辰科技有限責(zé)任公司
7、負(fù)責(zé)擬定各部門目標(biāo)責(zé)任管理經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，年終對(duì)各部門目標(biāo)責(zé)任完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析；
8、依據(jù)公司年度運(yùn)營目標(biāo)制定本部門年度、月度工作目標(biāo)、工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；
9、主持部門內(nèi)部建章立制、預(yù)算控制、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、績效考核等管理工作；
10、負(fù)責(zé)公司融資工作，根據(jù)公司運(yùn)營情況、資金運(yùn)作情況及發(fā)展規(guī)劃，組織制定財(cái)務(wù)規(guī)劃與年度融資計(jì)劃，統(tǒng)籌安排好各項(xiàng)資金，確保公司資金正常周轉(zhuǎn)；
11、負(fù)責(zé)擬定公司年度財(cái)政、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督分析，提出合理化建議；
12、按照國家會(huì)計(jì)制度規(guī)定，認(rèn)真編制并嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，遵守各項(xiàng)收入制度、費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，分清資金渠道，合理使用資金，保證完成各項(xiàng)上交任務(wù)；
13、按照國家會(huì)計(jì)制度規(guī)定，嚴(yán)格管理，負(fù)責(zé)做好立賬、記賬、算賬、報(bào)賬工作，做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實(shí)，數(shù)字準(zhǔn)確，賬賬相符，賬物相符，日清月結(jié)，及時(shí)準(zhǔn)確按期上報(bào)各種表、賬；
14、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金使用管理有關(guān)規(guī)定，確�，F(xiàn)金的正常使用和保管安全；
15、負(fù)責(zé)成本核算和財(cái)務(wù)管理，做好企業(yè)的經(jīng)濟(jì)核算和分析工作；
16、加強(qiáng)資金管理，做好結(jié)算工作；
17、及時(shí)、準(zhǔn)確、定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)收支情況；
18、對(duì)發(fā)生的各種財(cái)務(wù)活動(dòng)要嚴(yán)格把關(guān)，做到票據(jù)規(guī)范，價(jià)物相符；
19、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況，提出財(cái)務(wù)分析報(bào)告，并提出加強(qiáng)經(jīng)營管理和財(cái)務(wù)管理的建議，供公司領(lǐng)導(dǎo)參考；
20、參與審查、擬訂公司重要經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議，組織審核項(xiàng)目預(yù)決算、用款方案，并監(jiān)督公司經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情況；
21、定期檢查和分析財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支的潛力，考核資金使用效果，揭示經(jīng)營管理中的問題，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出建議；
22、負(fù)責(zé)生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù)的匯總和統(tǒng)計(jì)管理，并組織召開經(jīng)營會(huì)議；
23、每月10日前（節(jié)假日順延）做好上月財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及報(bào)稅、繳稅工作；
24、做好公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的審核工作；
25、做好憑證的編制、登帳等帳務(wù)處理工作；
26、妥善保管好公司會(huì)計(jì)憑證、帳簿、財(cái)務(wù)報(bào)表等財(cái)務(wù)資料；
27、每月5日、25日做好銀行存款收支情況表的編制工作；
28、負(fù)責(zé)本部門人員的安全管理教育工作；
29、完成與本部門業(yè)務(wù)密切關(guān)聯(lián)但未明確責(zé)任部門的工作。
30、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
五、財(cái)務(wù)部年度工作目標(biāo)
1、資金方面目標(biāo)：
1）融資額：201___年___月___日前銀行融資金額達(dá)到______萬元，奮斗目標(biāo)為______萬元；
2）融資成本目標(biāo)：銀行貸款年息____，信托基金年息____,民間借款年息____；
3）財(cái)務(wù)費(fèi)用：靈活運(yùn)用有利于公司的付款方式，提高資金使用效率，不斷強(qiáng)化資金利息的收入增長，包括銀票付款率和利息最大化，具體財(cái)務(wù)費(fèi)用達(dá)成目標(biāo)為______萬元，爭取到______萬元；
4）關(guān)注銀行貸款的發(fā)放，到期歸還等情況，合理調(diào)度資金，杜絕資金風(fēng)險(xiǎn)。按揭回款指標(biāo)：提交銀行齊全資料后15個(gè)工作日到賬。（客戶自己辦理20個(gè)工作日）；
5)做好資金月度和年度的預(yù)測分析，參與項(xiàng)目資金風(fēng)險(xiǎn)可行性分析。
2
六、稅務(wù)籌劃目標(biāo)：
1）及時(shí)收集相關(guān)財(cái)稅法規(guī)各項(xiàng)資料，建立和充實(shí)稅收資料庫，不斷調(diào)整稅收策略，組織進(jìn)行稅收籌劃和管理；
2）每月和每季度的10日前完成稅款及時(shí)繳納與申報(bào)；
3）總體稅負(fù)率控制在20%以內(nèi)�？傮w稅負(fù)率奮斗目標(biāo)為18.5%； 4）定期進(jìn)行內(nèi)部稅務(wù)自查，杜絕稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；
5）有效配合稅務(wù)和稽查部門工作，使公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)最小化。
七、預(yù)決算管理目標(biāo)：
1）制定公司年度、月度各項(xiàng)預(yù)算計(jì)劃的編制工作； 2）每月8日前對(duì)上月預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行實(shí)時(shí)跟蹤、審核、反映和定期分析工作。并制定《預(yù)算執(zhí)行分析報(bào)表》；
八、財(cái)務(wù)管理目標(biāo)：
1）會(huì)計(jì)核算體系的完整性達(dá)到100%；
2）科目設(shè)置的合理規(guī)范及數(shù)據(jù)的可提取性98%以上； 3）會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)報(bào)表以及合同臺(tái)賬的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。 4）表格100%系統(tǒng)化。
5）財(cái)務(wù)審計(jì)目標(biāo)：年度保證至少四次進(jìn)行項(xiàng)目與項(xiàng)目之間的內(nèi)部突擊互審工作。
九、人才培養(yǎng)目標(biāo)：
2015年至少培養(yǎng)1名通過公司考核的財(cái)務(wù)主管上崗。
十、考核權(quán)重、內(nèi)容及指標(biāo)
2、考核指標(biāo)評(píng)估說明： 1）資金管理：
A、融資額：2015年___月___日前新增銀行融資______萬元。 B、財(cái)務(wù)費(fèi)用：2015年度財(cái)務(wù)費(fèi)用達(dá)成目標(biāo)為______萬元。
C、融資成本目標(biāo)：銀行貸款年息___%，信托基金年息___%,民間借款年息___%。融資成本未 控制在以上任何一項(xiàng)范圍內(nèi)的扣5分。 2）稅務(wù)籌劃：
A、稅務(wù)申報(bào)表：每月和每季度的10日前完成稅款的繳納和申報(bào)。每逾期1天，扣5分。滯后3天，該項(xiàng)目不得分。
B、稅負(fù)率：項(xiàng)目總體稅負(fù)率控制在20%以內(nèi)。 3）預(yù)決算管理：
A、項(xiàng)目預(yù)算：在2015年3月1日前，完成公司年度預(yù)算計(jì)劃的編制工作，滯后1天扣5分，累積3天，本項(xiàng)目得分為0分。
B、項(xiàng)目進(jìn)度分析：每月8日前完成預(yù)算執(zhí)行情況及財(cái)務(wù)分析，滯后1天扣5分，累積3天，本項(xiàng)目得分為0分。
C、預(yù)算與實(shí)際偏差：確保財(cái)務(wù)部預(yù)算差異率控制在+5%，-10%以內(nèi)，每超出或低于1%，扣3分。超出或低于2%以上（含2%），該項(xiàng)目得分為0。 4）財(cái)務(wù)管理：
A、財(cái)務(wù)報(bào)告管理：會(huì)計(jì)報(bào)告及時(shí)，滯后1天，扣5分，滯后2天，不得分。
B、賬務(wù)處理：會(huì)計(jì)科目設(shè)置正確，流程組織合理，電算化水平高、會(huì)計(jì)檔案保存良好。經(jīng)檢查存在每個(gè)缺陷點(diǎn)扣5分。累計(jì)發(fā)現(xiàn)有2處缺陷點(diǎn)的，該項(xiàng)目得分為0。
5）財(cái)務(wù)審計(jì)：保證每年進(jìn)行四次項(xiàng)目與項(xiàng)目之間的內(nèi)部審計(jì)工作。滿四次，不扣分。每少一次，扣5分。累計(jì)少兩次，該項(xiàng)目得分為0。
6）人員培養(yǎng)：2015年度至少培養(yǎng)1名通過公司領(lǐng)導(dǎo)層考核合格的財(cái)務(wù)主管直接晉升上崗或代理上崗。每少完成1名，扣5分。
十一、 職業(yè)操守
1、目標(biāo)責(zé)任人應(yīng)以公司利益為重，盡職、積極地履行工作職責(zé)；
2、目標(biāo)責(zé)任人應(yīng)公正廉潔，不利用職務(wù)之便謀取私利，不私設(shè)小金庫； 3、目標(biāo)責(zé)任人乙方應(yīng)以身作則，帶頭遵守公司各項(xiàng)管理制度； 4、目標(biāo)責(zé)任人應(yīng)嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密。
十二、考核結(jié)果運(yùn)用 1、根據(jù)考核節(jié)點(diǎn)的運(yùn)用：
1）財(cái)務(wù)體系建設(shè)：于2015年12月30日前編制財(cái)務(wù)操作手冊(cè)；
2）根據(jù)季度考核得分運(yùn)用：實(shí)行季度考核評(píng)分制，季度考核共分3個(gè)季度考核，指2015年前3個(gè)季度。
具體考核的考核內(nèi)容、權(quán)重、數(shù)據(jù)規(guī)定如下：
十三、 注意事項(xiàng)
1、因目標(biāo)責(zé)任書涉及年度考核節(jié)點(diǎn)，因此在進(jìn)行季度考核時(shí)行政部根據(jù)考核總分調(diào)整考核內(nèi)容。
2、目標(biāo)責(zé)任人因違反本責(zé)任書規(guī)定的職業(yè)操守，并因虛報(bào)、瞞報(bào)財(cái)務(wù)狀況的，除由有關(guān)部門依照《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》等有關(guān)法律法規(guī)處理外，視情節(jié)扣發(fā)績效年薪，并給予免職或解聘處理；觸犯刑律的，依法移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。 3、目標(biāo)責(zé)任人不得接受合作方的紅包、禮物或宴請(qǐng)，如有發(fā)現(xiàn)并經(jīng)證實(shí)，公司將對(duì)其進(jìn)行處罰，除勒令上繳紅包、禮物或退還合作方宴請(qǐng)費(fèi)用外；每接受宴請(qǐng)一次，處以乙方年薪1%的罰款；每收受禮物一次，處以乙方年薪5%的罰款；每收受紅包一次，處以乙方年薪10%的罰款；接受商業(yè)賄賂的，一經(jīng)查實(shí)立即解除勞動(dòng)合同，情節(jié)嚴(yán)重的移交司法機(jī)關(guān)處理。
4、目標(biāo)責(zé)任書中所有人員涉及到的加班費(fèi)用全部包含在節(jié)點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)里。 5、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
公司：(簽章) 目標(biāo)責(zé)任人：(簽字)
年 月 日 年 月 日
財(cái)務(wù)科工作目標(biāo)責(zé)任書
一、 按照會(huì)計(jì)制度，認(rèn)真做好本單位的各項(xiàng)日常會(huì)計(jì)核算工作，及時(shí)上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表，并保證上報(bào)資料真實(shí)、及時(shí)、準(zhǔn)確、完整。
二、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》及國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度，遵守國家財(cái)經(jīng)制度，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，抵制不合理的開支。
三、 按照會(huì)計(jì)制度，認(rèn)真做好本單位的各項(xiàng)日常會(huì)計(jì)核算工作，及時(shí)上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表，并保證上報(bào)資料真實(shí)、及時(shí)、準(zhǔn)確、完整。
四、 負(fù)責(zé)本單位的銀行存款、現(xiàn)金往來及各項(xiàng)費(fèi)用收支及報(bào)銷業(yè)務(wù)，遵守現(xiàn)金和支票的管理制度，確保資金安全，不坐支、挪用和以白條抵庫存現(xiàn)金。
五、 負(fù)責(zé)現(xiàn)金余額的核對(duì)工作，保證現(xiàn)金日記賬的每日余額與當(dāng)日庫存核對(duì)無誤，月底賬面余額與報(bào)表及庫存核對(duì)無誤，做到日清月結(jié)。保證每日庫存不超過限額。
六、 負(fù)責(zé)做好固定資產(chǎn)的賬務(wù)管理工作，定期同辦公室進(jìn)行實(shí)物核對(duì)，確保賬實(shí)相符，對(duì)購置、調(diào)入、調(diào)出的固定資產(chǎn)，要督促有關(guān)部門或人員辦理會(huì)計(jì)手續(xù)。
七、 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬簿等會(huì)計(jì)資料的裝訂并整理歸檔。
八、 積極配合各上級(jí)部門的監(jiān)督檢查，做好會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)監(jiān) 1
督工作。
九、 做好工資的核算工作，按月及時(shí)發(fā)放工資。
十、 做好職工住房公積金繳存工作，按月上繳住房公積金。
十一、做好公益性崗位人員的崗位補(bǔ)貼的申報(bào)及核撥工作。
十二、做好單位職工個(gè)人所得稅的核算工作，并及時(shí)辦理代扣稅金的申報(bào)及上解工作。
十三、及時(shí)完成各種應(yīng)繳款項(xiàng)的上繳任務(wù)，做到足額上繳，不擠占、挪用、拖欠、截留。
十四、負(fù)責(zé)向本單位領(lǐng)導(dǎo)和職工代表大會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)狀況。
十五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
財(cái)務(wù)管理工作人員目標(biāo)責(zé)任書
為進(jìn)一步落實(shí)學(xué)校目標(biāo)責(zé)任制管理制度，保證每一位教師努力干好自己工作，特與財(cái)務(wù)管-理-員簽訂目標(biāo)責(zé)任書：
一、出納員崗位職責(zé)
1、出納員必須嚴(yán)格按照中華人民共和國《現(xiàn)金管理暫行條例》所規(guī)定的范圍使用現(xiàn)金，同其他單位之間的經(jīng)濟(jì)來往應(yīng)當(dāng)盡量采取轉(zhuǎn)賬方式進(jìn)行結(jié)算。
2、單位現(xiàn)金收入應(yīng)于當(dāng)日送存信用社。
3、單位大額支出以支票形式支付。
4、從信用社提取現(xiàn)金，應(yīng)當(dāng)寫明用途，由校長簽字蓋章，經(jīng)信用社審核后，予以支付。
5、建立健全現(xiàn)金賬目，逐筆記載現(xiàn)金支付，賬目應(yīng)日清月結(jié)，帳款相符。
6、經(jīng)費(fèi)支出需主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字及有關(guān)人員驗(yàn)收簽字后，方可報(bào)銷。
二、會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
1、 遵守財(cái)經(jīng)法令法規(guī)，執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度，堅(jiān)持原則，當(dāng)好校長管理財(cái)經(jīng)工作的參謀。
2、按財(cái)經(jīng)規(guī)定，做好預(yù)算、決算，杜絕不合理開支，合使 用資金。
3、按會(huì)計(jì)的工作標(biāo)準(zhǔn)，憑證填寫準(zhǔn)確，數(shù)字清楚無誤，手續(xù)完備齊全，月報(bào)表及時(shí)。
4、每月向校長匯報(bào)財(cái)經(jīng)支出情況，每學(xué)期向教職工公布本學(xué)期收支情況，做到賬目公開。
5、保管好賬目、資料、檔案等。
三、 責(zé)任目標(biāo)
1、樹立安全防范意識(shí)，確保資金安全及正常用轉(zhuǎn)。
2、會(huì)計(jì)、出納人員必須嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校財(cái)務(wù)制度，做好賬務(wù)，做到日清月結(jié)。
3、注意防火防鼠安全， 確保財(cái)務(wù)資料完整無損。
4 、積極做好學(xué)校債務(wù)的管理上報(bào)工作，做到信息與債務(wù)一致。
灣張小學(xué)（法人代表）：
目標(biāo)責(zé)任人：
簽訂日期： 年 月 日
財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書
為完善內(nèi)部管理機(jī)制，適應(yīng)公司經(jīng)營管理需要，提高財(cái)務(wù)科工作積極性、主動(dòng)性，對(duì)財(cái)務(wù)科實(shí)行經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任管理。
一、責(zé)任人目標(biāo)如下：
1、努力做好公司日常財(cái)務(wù)收支工作，
2、做好公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的審核工作；
3、做好憑證的編制、登帳等帳務(wù)處理工作及稅費(fèi)的計(jì)提、申報(bào)、上繳工作。
4、妥善保管好公司會(huì)計(jì)憑證、帳簿、財(cái)務(wù)報(bào)表等財(cái)務(wù)資料；
5、積極參加財(cái)務(wù)會(huì)議，認(rèn)真執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格控制費(fèi)用。
6、做好門票管理工作，實(shí)行領(lǐng)票簽字制度。
7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
二、完成以上工作目標(biāo)任務(wù)的，獎(jiǎng)勵(lì)責(zé)任人每月400元，全年無差錯(cuò)另獎(jiǎng)勵(lì)責(zé)任人500元。
三、本責(zé)任書一式二份，雙方各執(zhí)一份，目標(biāo)責(zé)任書經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
單位負(fù)責(zé)人（簽章）： 責(zé)任人：
年 月 日
【財(cái)政工作目標(biāo)責(zé)任書】相關(guān)文章：
技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo)責(zé)任書03-13
平安建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書（精選12篇）03-07
縣醫(yī)院目標(biāo)責(zé)任書（精選15篇）03-10
門衛(wèi)崗位目標(biāo)責(zé)任書（精選20篇）03-20
計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書范文04-27
個(gè)人安全目標(biāo)責(zé)任書（通用15篇）03-10