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總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員會(huì)議發(fā)言（通用10篇）
發(fā)言稿的形式比較活潑，或旁征博引、剖析事理，或引經(jīng)據(jù)典、揮灑自如，或?qū)訉由钊�、或就事論事。結(jié)構(gòu)形式不管怎么樣變化，都要求內(nèi)容突出、問(wèn)題說(shuō)透、推理嚴(yán)密、層次清晰、情理交融。下面是小編精心整理的總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員會(huì)議發(fā)言，希望對(duì)你有幫助!
總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員會(huì)議發(fā)言 1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
我叫xxx，來(lái)自古城供電所。根據(jù)會(huì)議要求，圍繞公司經(jīng)營(yíng)管理、安全生產(chǎn)和工作生活，以及員工思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行了調(diào)查走訪(fǎng)，同時(shí)征集合理化意見(jiàn)建議，通過(guò)梳理整理，主要情況如下：
1、經(jīng)營(yíng)管理方面：今年公司實(shí)行的績(jī)效考核考核當(dāng)中，經(jīng)濟(jì)指標(biāo)超額完成不再加分，對(duì)員工及班（站）工作積極性影響較大，因?yàn)榫�(xiàn)損管理工作中基層員工付出的勞動(dòng)最多、占用的工作量最大，指標(biāo)超額完成后不加分，降低了相關(guān)責(zé)任人員的工作積極性。建議公司僅對(duì)線(xiàn)損考核一項(xiàng)實(shí)行加分。
2、安全生產(chǎn)方面：我所地處山水灌區(qū)，同比井水灌區(qū)的供電所，電力基礎(chǔ)設(shè)施比較薄弱，從各季安全大檢查來(lái)看，線(xiàn)路陳舊、老化，載荷能力過(guò)低，使得安全供電不穩(wěn)定因素增多，成為影響安全供電的重要瓶頸。建議公司在農(nóng)網(wǎng)建設(shè)立項(xiàng)中，向山水灌區(qū)供電所予以適當(dāng)傾斜
3、電網(wǎng)建設(shè)方面：我所現(xiàn)有配電臺(tái)區(qū)中，幾個(gè)村組合用一臺(tái)配變的就有74臺(tái)，且容量普遍較小，用戶(hù)自籌資金解決困難重重，依賴(lài)國(guó)家投資進(jìn)展緩慢，制約了可預(yù)見(jiàn)性的電量增長(zhǎng)。建議重點(diǎn)對(duì)這些臺(tái)區(qū)進(jìn)行改造。
4、其他方面：一是我所各供電站人員短缺嚴(yán)重；二是各站只有一人收費(fèi)；三是我所辦公樓地基下沉，需要維修改造；四是所里辦公電腦不夠用。
5、員工思想動(dòng)態(tài)方面：由于公司今年實(shí)行績(jī)效考核，并擴(kuò)大獎(jiǎng)金兌現(xiàn)覆蓋面，獎(jiǎng)懲機(jī)制更加完善；工作生活條件不斷得到改善；員工福利、補(bǔ)助均有大幅提高；這些因素都極大地調(diào)動(dòng)了員工工作積極性，在對(duì)員工進(jìn)行思想動(dòng)態(tài)調(diào)查了解中，都表示要心系企業(yè)，關(guān)注企業(yè)的發(fā)展，并對(duì)企業(yè)的.未來(lái)和前景充滿(mǎn)信心，寄予厚望。
同時(shí)，在對(duì)工作現(xiàn)狀調(diào)查中，由于人員短缺、工作任務(wù)繁重、考核獎(jiǎng)懲力度加大，多數(shù)員工感到工作壓力明顯增加， 員工的危機(jī)感和責(zé)任意識(shí)日愈增強(qiáng)，工作自律性、主動(dòng)性均有加強(qiáng)。
員工關(guān)注的熱點(diǎn)和存在的傾向性問(wèn)題有：一是員工普遍關(guān)注養(yǎng)老金問(wèn)題，建議提高繳納基數(shù)（或金額），退休后生活能夠得到保障。二是未領(lǐng)取到住房補(bǔ)貼的員工建議擴(kuò)大每年的人員發(fā)放數(shù)量，同時(shí)建議提高住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。三是員工對(duì)于提高自身素質(zhì)和技能的愿望較為迫切，希望多參加公司組織的教育培訓(xùn)，同時(shí)建議公司能夠?qū)⒓佣螌W(xué)歷教育的員工，給予適當(dāng)學(xué)費(fèi)補(bǔ)助。
由于調(diào)研水平有限和工作條件制約，僅就本單位情況進(jìn)行了調(diào)查和了解，匯報(bào)內(nèi)容難免偏頗，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們指正。
總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員會(huì)議發(fā)言 2
同志們：
我們春節(jié)后召開(kāi)第一次全體員工大會(huì)，會(huì)議的議題是“以增收節(jié)支為中心加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)工作”，我代表店領(lǐng)導(dǎo)班子做一個(gè)動(dòng)員，希望全體參與，人人出力，真正把這項(xiàng)工作抓好抓實(shí)抓出成效。下面我講四個(gè)問(wèn)題：
一、會(huì)議的議題
大家知道，我們店去年搞了增收節(jié)支活動(dòng)，取得了成果，也得到了上級(jí)單位的充分肯定。中國(guó)出版集團(tuán)公司總裁聶震寧同志在xx年工作會(huì)議上的工作報(bào)告中指出：“20xx 年各單位之所以能在經(jīng)濟(jì)危機(jī)的不利形勢(shì)下取得良好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，除加大經(jīng)營(yíng)力度是其主要原因外，加強(qiáng)科學(xué)管理、積極挖潛增效也是重要原因。三聯(lián)書(shū)店開(kāi)展增收節(jié)支活動(dòng)，就是一個(gè)好的典型。”據(jù)我所知，整個(gè)集團(tuán)旗下明確提出開(kāi)展增收節(jié)支活動(dòng)的就我們一家，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的肯定，是對(duì)我們的鼓勵(lì)和鞭策。
我們今年的增收節(jié)支活動(dòng)是去年增收節(jié)支活動(dòng)的延續(xù)，但是與去年又有不同。最大的不同是與經(jīng)營(yíng)工作緊密結(jié)合起來(lái)，使兩者融合到一起。以增收節(jié)支為中心、為核心、為重點(diǎn)加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)工作，或者說(shuō)今年的經(jīng)營(yíng)工作以增收節(jié)支為抓手，通過(guò)增收節(jié)支推動(dòng)經(jīng)營(yíng)工作，使經(jīng)營(yíng)工作取得明顯成效，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的提高。要把增收節(jié)支貫穿整個(gè)經(jīng)營(yíng)工作的全過(guò)程，用經(jīng)營(yíng)成果來(lái)檢查增收節(jié)支的效果。應(yīng)該說(shuō)，這是對(duì)去年增收節(jié)支工作的深化，它使一般性的增收節(jié)支活動(dòng)和整個(gè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，滲透到經(jīng)營(yíng)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，把一般性的“節(jié)約一張紙一度電”引入到經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的增收節(jié)支，大力壓縮成本，千方百計(jì)增收，這樣的增收節(jié)支成效更大，也能促進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理水平的提高。
“以增收節(jié)支為中心加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)工作”，是我們今天會(huì)議的議題，也是我們今年增收節(jié)支活動(dòng)的主題。我們開(kāi)今天的動(dòng)員會(huì)，是因?yàn)檫@一工作涉及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行政管理工作的`各個(gè)環(huán)節(jié)，需要人人提高認(rèn)識(shí)，大家踴躍參與；所以在節(jié)后抓緊時(shí)間召開(kāi)，是因?yàn)榻?jīng)營(yíng)工作刻不容緩。去年我們發(fā)力晚了，到了七月份才召開(kāi)經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議，經(jīng)營(yíng)上一度出現(xiàn)了被動(dòng)。我們今年接受教訓(xùn)，在第一季度就開(kāi)始狠抓經(jīng)營(yíng)工作，并明確以增收節(jié)支為重點(diǎn)，相信會(huì)比去年收到更好的效果。
二、以增收節(jié)支為中心加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)工作的必要性
（一）這是三聯(lián)書(shū)店生存和發(fā)展的需要。
一要生存，二要發(fā)展，一個(gè)人如此，一個(gè)企業(yè)也如此。生存是現(xiàn)實(shí)，發(fā)展是希望。生存是基本需求，發(fā)展是美夢(mèng)成真。生存是前提，生存不了，遑論發(fā)展；只滿(mǎn)足生存，不考慮發(fā)展，沒(méi)有未來(lái)，生存也不會(huì)長(zhǎng)久。三聯(lián)書(shū)店同樣必須考慮生存同時(shí)謀劃發(fā)展。先說(shuō)生存，我們的辦公樓空調(diào)用油，一年支出100萬(wàn)元，電費(fèi)70萬(wàn)元，這是最基本的，還不包括電腦使用、用水、食堂等保證生活、工作的基本費(fèi)用。我們的人工成本，全店達(dá)到了多萬(wàn)元。我算了一下，我店一年得有3000萬(wàn)元的支出才能正常維持。而這些都是生存的基本需要。為了生存，我們必須增收節(jié)支，同樣，為了發(fā)展，我們也必須增收節(jié)支。發(fā)展就要有發(fā)展資金，要增加投入，要新上項(xiàng)目，要引進(jìn)人才，增加人手，都離不開(kāi)錢(qián)，但為了三聯(lián)的未來(lái)，為了職工的根本利益，我們又不能不考慮企業(yè)的發(fā)展，不能不把發(fā)展放到突出位置。而這些資金這些支出，都需要靠增加收入來(lái)籌集。
�。ǘ┻@是國(guó)有資產(chǎn)保值增值的需要。
我們是國(guó)有企業(yè)，國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子和職工對(duì)國(guó)有資產(chǎn)保值增值負(fù)有責(zé)任。三聯(lián)書(shū)店獨(dú)立建制之后，經(jīng)過(guò)奮斗積累，形成了自己的資產(chǎn)，而這些由國(guó)家委托中國(guó)出版集團(tuán)統(tǒng)一管理，為了使國(guó)有資產(chǎn)保值增值，中國(guó)出版集團(tuán)公司每年都給我們下達(dá)利潤(rùn)指標(biāo)。根據(jù)與集團(tuán)簽訂的三年目標(biāo)責(zé)任書(shū)，我們?nèi)昀麧?rùn)指標(biāo)為4474萬(wàn)元，平均每年1500萬(wàn)元。去年下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)是1210萬(wàn)元，我們完成了1300萬(wàn)元。今年下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)是1777萬(wàn)元，這一指標(biāo)需要更加努力地增收節(jié)支來(lái)完成。今年完成后，三年利潤(rùn)指標(biāo)還剩1500萬(wàn)元，需要在明年完成。三年利潤(rùn)指標(biāo)捆—綁在一起，能不能完成，今年是最為關(guān)鍵的一年。假如沒(méi)完成利潤(rùn)指標(biāo)，沒(méi)實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)的保值增值，不僅不法向中國(guó)出版集團(tuán)交待，而且會(huì)影響全店職工的收入。因?yàn)閲?guó)家明確規(guī)定，職工收入的提高必須在企業(yè)效益提高的前提下才能考慮。
總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員會(huì)議發(fā)言 3
各位來(lái)賓、各位同仁、各位家屬、女士們、先生們：
20xx年即將結(jié)束，新的一年又將來(lái)臨。金雞交好卷，黃犬送佳音。值此辭舊迎新之際，我謹(jǐn)代表公司向長(zhǎng)期關(guān)心和支持我們的各位朋友、各位嘉賓致以新年的問(wèn)候；向敢爭(zhēng)敢拼、銳意進(jìn)取的全體同仁致以新年的祝賀；向長(zhǎng)期在幕后為公司的發(fā)展事業(yè)默默奉獻(xiàn)的所有家屬致以崇高的敬意和由衷的感謝！
即將過(guò)去的一年，是公司實(shí)施五年戰(zhàn)略規(guī)劃的第一年，是繼往開(kāi)來(lái)、穩(wěn)固基儲(chǔ)搶攻市場(chǎng)的要害一年。全體員工緊緊圍繞“以市場(chǎng)為導(dǎo)向的產(chǎn)品、技術(shù)及服務(wù)”戰(zhàn)略，艱苦創(chuàng)業(yè)，高歌猛進(jìn)，鑄就新的輝煌：20xx年，公司共生產(chǎn)各類(lèi)產(chǎn)品近萬(wàn)臺(tái)。共推出和改善電能表、終端產(chǎn)品及主站系統(tǒng)軟件產(chǎn)品余種。20xx年，公司實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入突破億，比20xx年的億增加收入億，增幅高達(dá)。完成外貿(mào)出口萬(wàn)美金。至此，公司連續(xù)4年年增長(zhǎng)率超過(guò)40，實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展。公司榮登美國(guó)福布斯中文版雜志20xx中國(guó)潛力100榜。20xx年，我們還會(huì)繼續(xù)榮登20xx中國(guó)潛力100榜。公司銷(xiāo)售市場(chǎng)繼續(xù)擴(kuò)大，已在全國(guó)21個(gè)省建立了駐外銷(xiāo)售辦事處，20xx年，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)非常激烈，產(chǎn)品價(jià)格非凡是電能表價(jià)格大幅下降，業(yè)內(nèi)同行經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)普遍不佳，公司取得的這一成績(jī)，來(lái)之不易，它凝聚著我們公司全體員工的辛勞和汗水。我們向工作戰(zhàn)斗在銷(xiāo)售、產(chǎn)品推廣、項(xiàng)目工程、市場(chǎng)服務(wù)第一線(xiàn)的同仁們致敬，我們向工作戰(zhàn)斗在車(chē)間生產(chǎn)第一線(xiàn)的同仁們致敬，我們向技術(shù)中心、銷(xiāo)售中心、產(chǎn)品技術(shù)部、工業(yè)設(shè)計(jì)部、生產(chǎn)制造部、品保部、檢測(cè)中心、企業(yè)治理部、采購(gòu)部、財(cái)務(wù)部、辦公室、人力資源部、車(chē)隊(duì)等所有從事技術(shù)、治理、行政的.同仁們致敬。在即將過(guò)去的一年里，我們業(yè)已取得的這些成績(jī)，必將振奮人心，鼓舞斗志，為公司新的一年的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
20xx年，是我們實(shí)施五年戰(zhàn)略規(guī)劃第一階段的最后一年，做好20xx年工作，對(duì)公司發(fā)展極為重要。20xx年，國(guó)家宏觀能源政策走勢(shì)及國(guó)家電網(wǎng)公司、南方電網(wǎng)公司電力營(yíng)銷(xiāo)工作安排對(duì)公司產(chǎn)業(yè)發(fā)展十分有利。一是兩步制電價(jià)的執(zhí)行范圍會(huì)擴(kuò)大到除居民和農(nóng)村外的所有動(dòng)力用戶(hù)，二是國(guó)家電網(wǎng)和南方電網(wǎng)十分重視電能計(jì)量工作，將繼續(xù)加大對(duì)電能計(jì)量裝置的投入，三是電力營(yíng)銷(xiāo)現(xiàn)代化建設(shè)工作進(jìn)程加快。這將為我們公司的電能表、用電現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)與治理系統(tǒng)等產(chǎn)業(yè)帶給一個(gè)難得的發(fā)展機(jī)遇，我們要緊緊抓住這一機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)公司健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展。
困難與期望相伴，挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存。20xx年，在公司內(nèi)部，多年來(lái)的高增長(zhǎng)產(chǎn)生和積累了很多問(wèn)題和矛盾。我們急需解決這些問(wèn)題和矛盾。在公司外部，低價(jià)無(wú)序的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)將會(huì)更加激烈，電力采購(gòu)集約化步伐加快將會(huì)影響市場(chǎng)格局，市場(chǎng)需求多樣化需要更多品種、更多規(guī)格產(chǎn)品的支撐。業(yè)內(nèi)大企業(yè)大競(jìng)爭(zhēng)局面已經(jīng)構(gòu)成。要實(shí)現(xiàn)公司做專(zhuān)做強(qiáng)，我們?nèi)沃氐肋h(yuǎn)。
20xx年，我們要以戰(zhàn)略的思路把握時(shí)代賦予的新機(jī)遇，我們要以全面的目光審閱新的市場(chǎng)變局，我們要以堅(jiān)定信心，再創(chuàng)輝煌！
總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員會(huì)議發(fā)言 4
尊敬的各位經(jīng)理，尊敬的經(jīng)銷(xiāo)商朋友們：
大家上午好！
良辰美景，商豪云集！今天我滿(mǎn)懷喜悅，同時(shí)也滿(mǎn)懷激動(dòng)。因?yàn)閯偨?jīng)歷過(guò)新年的熱烈、熱鬧，我又迎來(lái)了一年一度的大行人的交流盛會(huì)。能夠有機(jī)會(huì)聆聽(tīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高知高見(jiàn)，能夠與來(lái)自省內(nèi)外的優(yōu)秀的經(jīng)鎖商朋友們相聚，我覺(jué)得是我的榮幸和幸福。借此機(jī)會(huì)，我代表我濮陽(yáng)大行車(chē)隊(duì)的全體員工，向尊敬的各位經(jīng)理和各位經(jīng)鎖商朋友表示最衷心的敬意和最誠(chéng)摯的祝福，祝大家羊年里好運(yùn)當(dāng)頭，吉祥一整年，財(cái)源滾滾，快樂(lè)每一天！
作為一名大行人，我真的感到非常自豪。因?yàn)槲医?jīng)營(yíng)的是一個(gè)有著優(yōu)質(zhì)品牌、優(yōu)質(zhì)管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的自行車(chē)的龍頭事業(yè)。盡管現(xiàn)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)在所難免，市場(chǎng)的機(jī)遇有時(shí)也是稍縱即逝，但是，在“大行”這面大旗下，我始終充滿(mǎn)了信心，我堅(jiān)信：我能夠成為自行車(chē)行業(yè)的智者和強(qiáng)者，能夠抓住市場(chǎng)的機(jī)遇，迎來(lái)大行和我自己的更加美好的明天！
為此，我xx經(jīng)銷(xiāo)部在過(guò)去的工作中，能夠認(rèn)真遵循總部的要求，積極抓住機(jī)遇，努力創(chuàng)造機(jī)遇，認(rèn)真提高每一個(gè)人的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和操作技能，尤其注重后期的延展工作，不做一錘子買(mǎi)賣(mài)，而是給所有的大行用戶(hù)建立檔案，成立車(chē)友群和俱樂(lè)部，給他們提供一條龍服務(wù)。同時(shí)雷打不動(dòng)的堅(jiān)持網(wǎng)上交流、集中夜騎和每周六的車(chē)友活動(dòng)等，形成了非常穩(wěn)定的顧客群。另外，我也非常注重利用媒體的力量，與濮陽(yáng)市自行車(chē)協(xié)會(huì)聯(lián)合開(kāi)展各種公益活動(dòng)，開(kāi)足馬力宣傳我的大行品牌。通過(guò)努力，目前大行已經(jīng)成為濮陽(yáng)市自行車(chē)行業(yè)的高端品牌和高檔車(chē)的.代表。
一份耕耘，一份收獲，在大行總部的關(guān)心指導(dǎo)下，在各位同仁的支持幫助下，我也超額完成了20xx年的銷(xiāo)售任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了跨越式的發(fā)展，也樹(shù)立了完美的大行形象！
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位朋友，因?yàn)榇笮�，所以我的生意�?huì)是長(zhǎng)久的，我的財(cái)富會(huì)是無(wú)窮的，我這些朋友也必將是永遠(yuǎn)的。那就讓我手拉手、心連心，同歡樂(lè)，共歡呼，信心滿(mǎn)懷、豪情萬(wàn)丈地去迎接20xx年的挑戰(zhàn)，把大行做得更大更強(qiáng)！讓大行不僅有著不朽的過(guò)去，更擁有輝煌的未來(lái)吧！
最后，預(yù)祝本次峰會(huì)圓滿(mǎn)成功！祝大行前程似錦、燦爛無(wú)比！祝各位經(jīng)銷(xiāo)商朋友生意興��！萬(wàn)事如意！謝謝大家！
總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員會(huì)議發(fā)言 5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家下午好！
今天，我有幸被聘為經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員，感到非常榮幸和自豪，同時(shí)，深知使命的光榮和職責(zé)的重要。聯(lián)絡(luò)員擔(dān)負(fù)著公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大干部員工之間的橋梁和紐帶，我們要以高度的責(zé)任心和使命感，向公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)傳遞廣大員工的心聲，將員工關(guān)心的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題和為企業(yè)發(fā)展提出的妙計(jì)良策真實(shí)、快速、準(zhǔn)確地反映給公司領(lǐng)導(dǎo)，使領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)掌握員工思想動(dòng)態(tài)，為企業(yè)決策提供第一手資料。為此我們必須做到：
一、強(qiáng)化認(rèn)識(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。做好聯(lián)絡(luò)員，首先在思想上要高度重視聯(lián)絡(luò)員工作。我將對(duì)聯(lián)絡(luò)員工作意義、工作職責(zé)、工作任務(wù)、工作內(nèi)容、工作要求等牢記于心，認(rèn)真履好職、盡好責(zé)，做好下情上達(dá)、上情下達(dá)，拉近公司領(lǐng)導(dǎo)與基層員工之間的距離，充分發(fā)揮紐帶作用。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)樹(shù)立大局觀念。做好聯(lián)絡(luò)員工作，要提高自身綜合素質(zhì)。因此，我要加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和理論知識(shí)，善于學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)公司決策部署和重要會(huì)議精神，準(zhǔn)確把握目前企業(yè)生存、發(fā)展現(xiàn)狀，不斷提高履職能力，著眼大局更好的征集和梳理廣大員工的意見(jiàn)建議，準(zhǔn)確反映員工的訴求和聲音，為企業(yè)發(fā)展多提具有建設(shè)性、合理化意見(jiàn)建議。
三、深入研究提高分析能力。做好聯(lián)絡(luò)員工作，必須做到“三勤”，即勤觀察、勤聯(lián)系、勤思考。因此，我會(huì)時(shí)刻關(guān)注公司全面工作和目標(biāo)，保持清晰的頭腦，將所看到、所聽(tīng)到、所采集到的`信息，去粗求精、去偽存真，并不斷提高自己的分析能力和判斷能力，以創(chuàng)新的思維，不斷提高意見(jiàn)建議的科學(xué)性。
各位聯(lián)絡(luò)員同志們，責(zé)任所系、使命相托。聯(lián)絡(luò)員的工作關(guān)乎企業(yè)發(fā)展，能成為聯(lián)絡(luò)員既是責(zé)任又是榮耀，能否當(dāng)好聯(lián)絡(luò)員，既是機(jī)遇又是挑戰(zhàn)。我相信憑著我們大家對(duì)臨電事業(yè)的熱愛(ài)、憑著大家的素質(zhì)和智慧、憑著大家的勤奮和汗水，一定能夠成為一名合格的聯(lián)絡(luò)員，為臨電事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
謝謝大家！
總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員會(huì)議發(fā)言 6
各位聯(lián)絡(luò)員、同志們：
今天我們?cè)谶@里召開(kāi)公司第二屆總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員聘任儀式暨培訓(xùn)班，是為深入貫徹落實(shí)全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針，拓寬公司民主管理渠道，促進(jìn)公司依法決策、民主決策、科學(xué)決策的一次重要會(huì)議，充分體現(xiàn)了公司黨組對(duì)總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員和聯(lián)絡(luò)員工作的關(guān)心和重視。原本秦總、汪書(shū)記是要參加這次儀式的，但是由于工作原因，委托我來(lái)給大家提幾點(diǎn)要求和希望。
一、充分認(rèn)識(shí)總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員制度的重要性
自公司聘任了第一屆總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員以來(lái)，各總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員結(jié)合本單位和自身的工作實(shí)際，結(jié)合工作中的體會(huì)，收集的職工建議和意見(jiàn)涉及公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、職工生活等各個(gè)方面。反映的問(wèn)題很有深度和層次。充分履行了總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員的各項(xiàng)義務(wù)和職責(zé)，為推動(dòng)公司民主管理工作有效提升起到了積極的作用。
當(dāng)前，公司系統(tǒng)上下正在深入貫徹黨的“十八大”會(huì)議精神，認(rèn)真落實(shí)國(guó)家電網(wǎng)公司和省公司2012年工作會(huì)議部署，完善提升“三集五大”建設(shè)之際，此次總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員培訓(xùn)班就顯得更加意義深遠(yuǎn)。一是在十八大之后，“民主”二字被賦予了更加豐富的含義，體現(xiàn)在公司系統(tǒng)來(lái)說(shuō)，就是需要完善基層民主
制度，總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員制度是公司充分發(fā)揮和凝聚全體職工的智慧和力量，進(jìn)一步完善職代會(huì)制度，暢通民主管理渠道的重大舉措，是實(shí)現(xiàn)公司科學(xué)管理和科學(xué)決策，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定的重要方式。是拓寬公司民主管理渠道，促進(jìn)公司依法決策、民主決策、科學(xué)決策的重要載體。大家務(wù)必站在全局的高度、以長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光，充分認(rèn)識(shí)建立總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員制度的重要意義。
二是明年是公司“三集五大”體系完善提升的.重要一年，作為企業(yè)管理者，如果不了解各項(xiàng)決策和部署在基層的執(zhí)行效果，就難以全面掌握公司的運(yùn)營(yíng)情況，決策部署難免就會(huì)出現(xiàn)偏頗。公司出臺(tái)的政策、制度、措施落實(shí)的怎么樣，工作在一線(xiàn)的職工最清楚，反映問(wèn)題也最準(zhǔn)確、最真實(shí)。通過(guò)你們的信息反饋，我們可以準(zhǔn)確地了解公司各項(xiàng)決策部署是否符合公司實(shí)際，是否有利于公司發(fā)展，是否符合廣大職工的利益，從而及時(shí)調(diào)整和修正工作思路。
二、把握公司發(fā)展大局做好總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員工作
深入基層、深入一線(xiàn)，收集職工關(guān)心的熱點(diǎn)和企業(yè)發(fā)展中的難點(diǎn)問(wèn)題，積極宣傳公司的大政方針，做好上情下達(dá)、下情上達(dá)工作是總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員的基本職責(zé)。
總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員必須站在公司改革發(fā)展大局的角度去思考問(wèn)題、謀劃工作、履行職責(zé)。要牢牢把握深化“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”這條主線(xiàn)，緊盯進(jìn)位趕超這一目標(biāo)不放松，更加注重安全生產(chǎn)工作，深刻認(rèn)識(shí)確保安全生產(chǎn)的重大意義，圍繞電網(wǎng)、人身、設(shè)備三大要素，查找安全生產(chǎn)是否存在隱患、各級(jí)人員是否履職到位、規(guī)章制度是否有效執(zhí)行，確保實(shí)現(xiàn)“三個(gè)不發(fā)生”;更加注重企業(yè)管理基礎(chǔ),嚴(yán)格對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的要求，檢查班組建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、同業(yè)對(duì)標(biāo)考核機(jī)制、標(biāo)準(zhǔn)化工作常態(tài)機(jī)制的建立情況，使我們的管理切實(shí)做到有規(guī)矩可循、有標(biāo)準(zhǔn)可依，提高管理的效益和效率；更加注重農(nóng)電統(tǒng)一管理，研究農(nóng)電用工管理等涉及縣公司改革發(fā)展的政策和體制問(wèn)題，查找縣公司和供電所存在的突出矛盾，實(shí)現(xiàn)農(nóng)電管理與公司管理全面接軌；更加注重提升隊(duì)伍素質(zhì)和企業(yè)素質(zhì)，努力推進(jìn)以“三品”工程為載體的企業(yè)文化落地工程，引導(dǎo)廣大干部職工立足崗位建功立業(yè)，認(rèn)真查找干部隊(duì)伍中存在的執(zhí)行力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)方面的問(wèn)題以及其他制約公司趕超發(fā)展的問(wèn)題。
此外，公司還將積極為總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員開(kāi)辟更多了解上級(jí)政策、公司制度的渠道，定期把公司的工作目標(biāo)、決策部署、規(guī)章制度，通過(guò)多種途徑傳遞給你們，讓你們能更好地宣傳公司的形勢(shì)任務(wù)，更好地為職工解疑釋惑，更好地發(fā)揮聯(lián)絡(luò)員作用。
三、切實(shí)履行總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員職責(zé)
面對(duì)國(guó)網(wǎng)公司建設(shè)世界一流公司的高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，面對(duì)各網(wǎng)省公司在建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司征程上的百舸爭(zhēng)流、
你追我趕，面對(duì)公司進(jìn)位趕超的巨大挑戰(zhàn)，在座的各位聯(lián)絡(luò)員必須站在公司改革發(fā)展大局的角度去思考問(wèn)題、謀劃工作、履行職責(zé)。廣泛收集和關(guān)注職工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題、企業(yè)發(fā)展的難點(diǎn)問(wèn)題，積極宣傳公司的大政方針，做好上情下達(dá)、下情上達(dá)工作。
�。ㄒ唬┌缪莺昧鶄�(gè)角色
各位聯(lián)絡(luò)員要發(fā)揮好橋梁紐帶作用，一是要發(fā)揮“宣傳員”和“信息員”的作用。搭建溝通零距離平臺(tái)，如實(shí)反映基層情況和職工心聲，準(zhǔn)確傳遞公司決策、制度和改革信息。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、及時(shí)宣傳公司的決策部署，把公司的發(fā)展目標(biāo)、工作要求、工作內(nèi)容等，在職工中廣泛宣傳，把職工群眾的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展目標(biāo)上來(lái)。二是要發(fā)揮“研究員”和“分析家”作用。要深入基層、深入一線(xiàn)開(kāi)展調(diào)查研究，及時(shí)了解公司決策部署在本單位的貫徹執(zhí)行情況，掌握本單位電網(wǎng)建設(shè)、安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、隊(duì)伍建設(shè)中存在的實(shí)際問(wèn)題。做到“眼勤”、“腿勤”、“腦勤”，學(xué)會(huì)換位思考，及時(shí)提出切實(shí)可行的建議、批評(píng)和意見(jiàn)。三是要發(fā)揮“代言人”和“帶頭人”作用，要在自身的崗位上作忠誠(chéng)企業(yè)、愛(ài)崗敬業(yè)的表率，帶頭履行職責(zé)，老老實(shí)實(shí)做人、干干凈凈做事，養(yǎng)成對(duì)企業(yè)高度負(fù)責(zé)，言行一致、表里如一的良好品格。要善于從身邊的人和事中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、觀察問(wèn)題、解決問(wèn)題，敢于摸實(shí)情、講實(shí)話(huà)。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，自覺(jué)學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的大政方針和政策，熟知公司的目標(biāo)和要求，全方位掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理情況，努力提高自身的政策理論水平和專(zhuān)業(yè)技術(shù)素質(zhì)，增強(qiáng)參政議政能力。
�。ǘ┩怀觥罢妗�(zhǔn)、快”三字原則
所謂“真”，就是要真實(shí)，實(shí)事求是，要客觀公正、真實(shí)地反映基層單位帶有普遍性的意見(jiàn)、困難和建議，要反映廣大職工的心聲。大家反映問(wèn)題的時(shí)候不要有顧慮，不要考慮反映的有沒(méi)有水平，提的問(wèn)題是“好”還是“壞”，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)怎么想之類(lèi)的東西，有什么說(shuō)什么，只要是真的，帶有普遍意義的，不是偏頗的東西，不是個(gè)人的觀點(diǎn)就行。第二個(gè)字是“準(zhǔn)”，要在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上來(lái)反映問(wèn)題。要比較客觀、準(zhǔn)確，如果大家反映過(guò)來(lái)的東西不準(zhǔn)確，而我們也沒(méi)有時(shí)間到每個(gè)地方都去調(diào)查核實(shí)，就可能會(huì)做出有偏頗的決定。所以大家匯報(bào)的時(shí)候，也要進(jìn)行分析，是表面現(xiàn)象，還是實(shí)質(zhì)性問(wèn)題。第三個(gè)字是“快”，總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員會(huì)議一年就是一兩次，也可能不定期，所以開(kāi)會(huì)的時(shí)間可能間隔長(zhǎng)短不一，但大家反映信息和事情，特別是涉及到系統(tǒng)安全穩(wěn)定、改革發(fā)展的大事情，可以通過(guò)寫(xiě)信、發(fā)郵件等各種手段進(jìn)行反映，由公司工會(huì)收集整理后向公司領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)達(dá)。
總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員會(huì)議發(fā)言 7
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家下午好！
大家好，我是xx鐵路工程器材廠的一名企業(yè)聯(lián)絡(luò)員。今年是我從事該工作的第5年。剛開(kāi)始接觸該工作時(shí)由于業(yè)務(wù)不太熟悉，各項(xiàng)報(bào)審資料也不是很建全，為了更好更快融入到該行業(yè)中來(lái)，我加強(qiáng)學(xué)習(xí)協(xié)會(huì)章程文件與各種資質(zhì)管理制度、行業(yè)專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)與建筑業(yè)相關(guān)知識(shí)，了解行業(yè)內(nèi)相關(guān)信息與動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)與協(xié)會(huì)之間溝通與交流，通過(guò)半年的努力與學(xué)習(xí)很快熟悉了該項(xiàng)工作。
聯(lián)絡(luò)員的工作特點(diǎn)是在企業(yè)與協(xié)會(huì)中作好中間環(huán)節(jié)，及時(shí)傳達(dá)各項(xiàng)會(huì)議精神與信息，起到上傳下達(dá)，暢通渠道的.作用，是協(xié)會(huì)具體工作的紐帶和橋梁，保持企業(yè)與協(xié)會(huì)之間的信息暢通。按照協(xié)會(huì)章程，每年定期向行業(yè)協(xié)會(huì)交納會(huì)費(fèi)，積極參與協(xié)會(huì)主辦的各項(xiàng)交流活動(dòng)，每年定期組織人員參加建造師、七大員的取證培訓(xùn)與復(fù)查，項(xiàng)目經(jīng)理轉(zhuǎn)建造師的材料申報(bào)工作，并積極參與協(xié)會(huì)組織的各項(xiàng)評(píng)優(yōu)活動(dòng)，不斷樹(shù)立企業(yè)形象，通過(guò)努力近幾年陸續(xù)獲得了區(qū)、市、省、建設(shè)部頒發(fā)的先進(jìn)企業(yè)、優(yōu)秀建筑業(yè)企業(yè)和AAA信譽(yù)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)。
在工作中經(jīng)常會(huì)有各樣的臨時(shí)性資料申報(bào)工作，整理資料多、任務(wù)重、時(shí)間急，很多時(shí)候加班加點(diǎn)是常事。當(dāng)資料上報(bào)后審查過(guò)程中經(jīng)常會(huì)被打回，還要多次修改與校對(duì)。通過(guò)與協(xié)會(huì)經(jīng)常性的溝通與學(xué)習(xí)后，我掌握了資料上報(bào)的流程與整理資料的規(guī)范性。
這就是我在聯(lián)絡(luò)員工作期間中的一點(diǎn)體會(huì)，與大家分享，但我做的工作還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，仍要繼續(xù)努力，我要努力做好企業(yè)與協(xié)會(huì)之間的橋梁，實(shí)現(xiàn)雙方的共贏。
總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員會(huì)議發(fā)言 8
同志們：
為落實(shí)黨管人才的要求，健全全縣人才工作網(wǎng)絡(luò)，切實(shí)加強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)的人才工作，20xx年，縣委組織部、縣人事局聯(lián)合推行人才工作聯(lián)絡(luò)員制度，在全縣規(guī)模以上民營(yíng)企業(yè)中聘請(qǐng)了192名同志擔(dān)任人才工作聯(lián)絡(luò)員。一年多來(lái)，經(jīng)過(guò)大家的共同努力，民營(yíng)企業(yè)人才工作取得了顯著的成績(jī)，為民營(yíng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益持續(xù)攀高作出了積極的貢獻(xiàn)。在此，我代表縣委、縣政府對(duì)大家一年來(lái)的辛勤工作表示衷心的感謝，并通過(guò)你們向奮斗在企業(yè)一線(xiàn)的各位優(yōu)秀人才表示誠(chéng)摯的問(wèn)候！下面，我講三點(diǎn)意見(jiàn)。
一、組建隊(duì)伍，發(fā)揮作用，民營(yíng)企業(yè)人才工作初顯成效
聘請(qǐng)民營(yíng)企業(yè)人才工作聯(lián)絡(luò)員是我縣人才工作的一項(xiàng)創(chuàng)新舉措，對(duì)這項(xiàng)工作，我們一直堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)要求，高起點(diǎn)運(yùn)作，高質(zhì)量推進(jìn)。現(xiàn)在我把這項(xiàng)工作的開(kāi)展情況做個(gè)簡(jiǎn)要回顧：
1、組建隊(duì)伍。為保證民營(yíng)企業(yè)人才工作聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，縣委組織部、縣人事局專(zhuān)門(mén)下發(fā)通知，要求全縣規(guī)模以上民營(yíng)企業(yè)根據(jù)“政治素質(zhì)過(guò)硬、職業(yè)道德良好、知識(shí)水平較高、組織能力較強(qiáng)”的要求，公開(kāi)推薦民營(yíng)企業(yè)人才工作聯(lián)絡(luò)員擬任人選。通知下發(fā)后各單位能積極參與，推薦了一批熱心人才工作、工作能力較強(qiáng)的同志擔(dān)任人才工作聯(lián)絡(luò)員。經(jīng)過(guò)審定，有192名同志被聘請(qǐng)為民營(yíng)企業(yè)人才工作聯(lián)絡(luò)員，其中企業(yè)負(fù)責(zé)人42名，中層干部116名。在座的各位就是我們聘請(qǐng)的首批人才工作聯(lián)絡(luò)員，今后我們還將在新增的規(guī)模企業(yè)中繼續(xù)推薦選拔，以擴(kuò)大覆蓋面。
2、組織培訓(xùn)�？h委組織部、縣人事局年初就把舉辦民營(yíng)企業(yè)人才工作聯(lián)絡(luò)員培訓(xùn)班列入年度工作計(jì)劃，目的就是通過(guò)培訓(xùn)，讓大家熟悉工作業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)水平。這次培訓(xùn)班的內(nèi)容和時(shí)間，我們也是經(jīng)過(guò)深思熟慮，精心安排的，既要保證培訓(xùn)效果，又盡量不影響大家工作。這次培訓(xùn)，我們只是開(kāi)了個(gè)頭，今后，我們將繼續(xù)組織培訓(xùn)，開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，同時(shí)，每年進(jìn)行考核，評(píng)比表彰優(yōu)秀人才工作聯(lián)絡(luò)員，給予獎(jiǎng)勵(lì)。
3、發(fā)揮作用。為掌握全縣民營(yíng)企業(yè)的人才狀況、人才需求及存在問(wèn)題，我們多次通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)表、召開(kāi)座談會(huì)等方式，向大家廣泛征求意見(jiàn)，大家都給予了很大的配合和支持，這為我們制定全縣的人才政策、改進(jìn)人才工作提供了極大的幫助。各聯(lián)絡(luò)員在本單位都能積極發(fā)揮橋梁、紐帶作用，積極引才引智，為人才提供服務(wù)，使人才隊(duì)伍不斷壯大，人才環(huán)境不斷優(yōu)化，推動(dòng)了民營(yíng)經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展。一是引才數(shù)量不斷增加。通過(guò)組織參加人才招聘活動(dòng)和牽線(xiàn)搭橋引才引智，全縣各類(lèi)企業(yè)的人才數(shù)量逐年遞增。20xx年，全縣各類(lèi)企業(yè)共引進(jìn)本科以上學(xué)歷人才224名，比上年增長(zhǎng)18.5%，20xx年引進(jìn)本科以上學(xué)歷人才256名，比上年增長(zhǎng)14.3%，其中高層次緊缺人才150名，有效緩解了企業(yè)用人上的燃眉之急。二是企業(yè)人才隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高。企業(yè)人才總量占全縣人才總量的比例逐年提高，20xx、20xx、20xx年比例分別為57.3%、68.9%、71.3%，其中高層次人才數(shù)量所占比例也在不斷上升，由20xx年的3.6%上升為20xx年的5.2%，企業(yè)人才隊(duì)伍的素質(zhì)和規(guī)模都有大幅提高。三是人才環(huán)境不斷優(yōu)化。一些民營(yíng)企業(yè)人才工作聯(lián)絡(luò)員積極探索人才工作的激勵(lì)機(jī)制，向老總進(jìn)言獻(xiàn)策，如萬(wàn)力集團(tuán)實(shí)施了《技術(shù)創(chuàng)新績(jī)效工資分配方案》，科技人員每月按公司銷(xiāo)售收入的0.15%提取績(jī)效工資,由技術(shù)中心逐月發(fā)放，調(diào)動(dòng)了人才的工作積極性和創(chuàng)造性。一些民營(yíng)企業(yè)人才工作聯(lián)絡(luò)員積極為民營(yíng)企業(yè)人才做實(shí)事、解難題，為科技人員項(xiàng)目實(shí)施、成果鑒定、職稱(chēng)評(píng)定等提供熱情服務(wù)，營(yíng)造了良好的人才工作環(huán)境。
二、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，深刻理解聘請(qǐng)民營(yíng)企業(yè)人才工作聯(lián)絡(luò)員的重要性
聘請(qǐng)人才工作聯(lián)絡(luò)員一年來(lái)，有許多同志對(duì)這項(xiàng)工作的重要性認(rèn)識(shí)不足，有些同志不理解、不支持，有些同志雖然自己被聘為聯(lián)絡(luò)員，但為何要聘，目的性不明確，在此，有必要講一下聘請(qǐng)人才工作聯(lián)絡(luò)員的重要性，進(jìn)一步增強(qiáng)大家的責(zé)任意識(shí)。
1、聘請(qǐng)聯(lián)絡(luò)員是實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略的需要
當(dāng)今時(shí)代，知識(shí)創(chuàng)新在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)中的作用越來(lái)越明顯。人才已日益成為競(jìng)爭(zhēng)的焦點(diǎn)，無(wú)論是一個(gè)國(guó)家、一個(gè)地區(qū)，還是一個(gè)企業(yè)，誰(shuí)擁有高素質(zhì)人才，誰(shuí)就擁有競(jìng)爭(zhēng)力，誰(shuí)就擁有發(fā)展的主動(dòng)權(quán)。隨著蘇通大橋的開(kāi)通，融入上海經(jīng)濟(jì)圈步伐的加快，我們必將迎來(lái)一個(gè)新的高速發(fā)展機(jī)遇期。在這種機(jī)遇面前，要實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展，必須依靠人才，以人才的大集聚促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)的大發(fā)展�？h委、縣政府審計(jì)度勢(shì)，提出了“科教興縣”、“人才強(qiáng)縣”的戰(zhàn)略目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)這一戰(zhàn)略目標(biāo)，擺在我們面前的緊迫任務(wù)是要抓緊做好人才的引進(jìn)、培養(yǎng)和使用工作。在民營(yíng)企業(yè)聘請(qǐng)人才工作聯(lián)絡(luò)員將有助于做好這項(xiàng)工作，使我縣在人才競(jìng)爭(zhēng)中爭(zhēng)取主動(dòng)，形成育才、聚才、用才優(yōu)勢(shì)，確保發(fā)展良機(jī)不錯(cuò)過(guò)，持續(xù)發(fā)展有保障。
2、聘請(qǐng)聯(lián)絡(luò)員是貫徹落實(shí)黨管人才的需要
確立黨管人才原則，是我們黨適應(yīng)全面建設(shè)小康社會(huì)的新任務(wù)，按照完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的新要求，根據(jù)黨所處的歷史方位的新變化，著眼于改革和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式、增強(qiáng)黨的執(zhí)政能力作出的重大決策，是人才工作沿著正確方向前進(jìn)的根本保證。堅(jiān)持黨管人才原則，就要求組織部門(mén)要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)人才工作的政策研究、宏觀指導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)，要進(jìn)一步發(fā)揮牽頭抓總、協(xié)調(diào)各方的重要作用。黨管人才，就是黨愛(ài)人才，黨關(guān)心人才。在新形勢(shì)下，黨的溫暖、黨的人才政策怎樣傳送到民營(yíng)企業(yè)的人才心中、手中，人才的困難和需要怎樣才能被黨組織知曉，這中間必須有一個(gè)傳輸?shù)那�，有一個(gè)橋梁和紐帶，這個(gè)橋梁和紐帶就是人才工作聯(lián)絡(luò)員。通過(guò)你們，可以實(shí)現(xiàn)黨對(duì)人才的'領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)愛(ài)，同時(shí)也有利于我們統(tǒng)籌解決好民營(yíng)企業(yè)人才工作中的問(wèn)題。
3、聘請(qǐng)聯(lián)絡(luò)員是加快民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的需要。
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，每家民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展都面臨著競(jìng)爭(zhēng)的現(xiàn)實(shí)。而企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)說(shuō)到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)，人才興則企業(yè)興，人才強(qiáng)則實(shí)力強(qiáng)，企業(yè)有一批高素質(zhì)的人才作基礎(chǔ)、作支撐，就能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中爭(zhēng)得一席之地。近年來(lái)，許多民營(yíng)企業(yè)也充分認(rèn)識(shí)到人才工作的重要性，研究制定了一系列優(yōu)惠政策，人才環(huán)境明顯改善，人才隊(duì)伍總量不斷擴(kuò)大，整體素質(zhì)不斷提高。但是我們也應(yīng)該看到，一些民營(yíng)企業(yè)仍存在引才難、育才難、留才難等嚴(yán)重制約企業(yè)發(fā)展的諸多問(wèn)題，有些企業(yè)沒(méi)有專(zhuān)職從事人力資源管理和開(kāi)發(fā)的人員。民營(yíng)企業(yè)有了人才工作聯(lián)絡(luò)員后，通過(guò)我們組織聯(lián)絡(luò)員參加各種活動(dòng)，將能有效加強(qiáng)各個(gè)民營(yíng)企業(yè)之間人才工作的溝通與交流，提高人才開(kāi)發(fā)和管理的水平，促進(jìn)民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展。
三、突出重點(diǎn)，明確要求，切實(shí)履行民營(yíng)企業(yè)人才聯(lián)絡(luò)員職責(zé)
在座的各位民營(yíng)企業(yè)人才工作聯(lián)絡(luò)員，擔(dān)負(fù)著做好企業(yè)人才工作、發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的重任。我們要牢記自己肩負(fù)的使命，增強(qiáng)責(zé)任感，開(kāi)拓創(chuàng)新，勤奮進(jìn)取。
1、要注重學(xué)習(xí)，當(dāng)好宣傳員。人才是各種資源的開(kāi)發(fā)者和利用者，是各種資源中最寶貴的資源。事實(shí)反復(fù)證明，凡是發(fā)展快、發(fā)展好的民營(yíng)企業(yè)，都是人才工作搞得好的單位。這就需要民營(yíng)企業(yè)人才工作聯(lián)絡(luò)員發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，利用一切可能的機(jī)會(huì)，積極宣傳人才的重要性，使企業(yè)逐步加大投入，抓好“第一資源”。要當(dāng)好宣傳員，我們自身首先要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。既要學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)，把握好政治方向，熟悉大政方針政策尤其是黨的人才政策，還要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握企業(yè)人力資源管理方法，研究探索企業(yè)人才工作的新途徑、新方法，努力提高工作水平。
2、要加強(qiáng)溝通，當(dāng)好協(xié)調(diào)員。作為一名民營(yíng)企業(yè)人才工作聯(lián)絡(luò)員，主要職責(zé)就是密切人才工作機(jī)構(gòu)與民營(yíng)企業(yè)的聯(lián)系，確保民營(yíng)企業(yè)人才工作融入到全縣人才工作中去。一是要及時(shí)傳達(dá)人才工作會(huì)議及有關(guān)文件精神。今天下發(fā)的縣委、縣政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的意見(jiàn)》是目前我縣人才工作的綱領(lǐng)性文件，希望大家利用一定時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)，熟悉文件內(nèi)容，這對(duì)做好企業(yè)人才工作具有重要的指導(dǎo)意義。今后制定的政策文件，只要涉及到民營(yíng)企業(yè)都會(huì)寄送一份給大家，希望大家傳達(dá)好、貫徹好。二是要及時(shí)搜集、反饋本企業(yè)各類(lèi)人才的建議和要求。各民營(yíng)企業(yè)人才聯(lián)絡(luò)員要多與人才交流，了解人才思想狀況、工作情況及存在困難，我們下發(fā)的調(diào)查表、征求意見(jiàn)表等材料，要及時(shí)填寫(xiě)、反饋意見(jiàn)。本企業(yè)在引進(jìn)人才時(shí)遇到困難時(shí)，可及時(shí)與我們聯(lián)系，便于組織上幫助協(xié)調(diào)解決。發(fā)現(xiàn)有高層次人才外流跡象，要及時(shí)上報(bào)，以便做好挽留工作。三是要積極協(xié)助做好本企業(yè)人才的引進(jìn)工作。大家要加強(qiáng)與人才工作機(jī)構(gòu)的聯(lián)系，及時(shí)提供企業(yè)人才需求信息，為我們有針對(duì)性地做好企業(yè)引才工作打好基礎(chǔ)。
3、要營(yíng)造環(huán)境，當(dāng)好服務(wù)員。環(huán)境好則人才聚，人才聚則企業(yè)興。構(gòu)筑企業(yè)人才集聚高地，必須大力營(yíng)造寬松、適宜的人才工作環(huán)境。首先要優(yōu)化政策環(huán)境。要積極探索民營(yíng)企業(yè)分配機(jī)制，推行技術(shù)要素、管理要素參與分配的做法，以良好的分配機(jī)制吸引人、留住人。其次要優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境。高層次、高素質(zhì)人才也不全是沖著高薪而來(lái)，如果單純讓人才在經(jīng)濟(jì)利益和物質(zhì)享受方面得到滿(mǎn)足，不一定能留住人才，留住人才的重要條件是要給人才搭建一個(gè)展示才能的舞臺(tái)。每一名人才工作聯(lián)絡(luò)員都要主動(dòng)與企業(yè)高層管理人員溝通，給企業(yè)優(yōu)秀人才壓擔(dān)子、加責(zé)任，為他們實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值創(chuàng)造好的條件。再次要優(yōu)化生活環(huán)境。對(duì)人才我們要倍加呵護(hù)，要千方百計(jì)幫助他們解決實(shí)際困難，在企業(yè)條件許可的情況下，盡力為他們辦實(shí)事、辦好事，解決他們的后顧之憂(yōu)。
同志們，事業(yè)呼喚人才，發(fā)展需要人才，我們一定要以與時(shí)俱進(jìn)的精神、奮發(fā)有為的姿態(tài)、開(kāi)拓創(chuàng)新的舉措，積極履行職責(zé)，努力營(yíng)造民營(yíng)企業(yè)識(shí)才、愛(ài)才、聚才、用才的良好氛圍，為把建設(shè)成為人才強(qiáng)縣，實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)！
總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員會(huì)議發(fā)言 9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
大家好，我是xx鐵路工程器材廠的一名企業(yè)聯(lián)絡(luò)員。今年是我從事該工作的第5年。剛開(kāi)始接觸該工作時(shí)由于業(yè)務(wù)不太熟悉，各項(xiàng)報(bào)審資料也不是很建全，為了更好更快融入到該行業(yè)中來(lái)，我加強(qiáng)學(xué)習(xí)協(xié)會(huì)章程文件與各種資質(zhì)管理制度、行業(yè)專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)與建筑業(yè)相關(guān)知識(shí)，了解行業(yè)內(nèi)相關(guān)信息與動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)與協(xié)會(huì)之間溝通與交流，通過(guò)半年的努力與學(xué)習(xí)很快熟悉了該項(xiàng)工作。
聯(lián)絡(luò)員的工作特點(diǎn)是在企業(yè)與協(xié)會(huì)中作好中間環(huán)節(jié)，及時(shí)傳達(dá)各項(xiàng)會(huì)議精神與信息，起到上傳下達(dá)，暢通渠道的作用，是協(xié)會(huì)具體工作的紐帶和橋梁，保持企業(yè)與協(xié)會(huì)之間的信息暢通。按照協(xié)會(huì)章程，每年定期向行業(yè)協(xié)會(huì)交納會(huì)費(fèi)，積極參與協(xié)會(huì)主辦的各項(xiàng)交流活動(dòng)，每年定期組織人員參加建造師、七大員的取證培訓(xùn)與復(fù)查，項(xiàng)目經(jīng)理轉(zhuǎn)建造師的材料申報(bào)工作，并積極參與協(xié)會(huì)組織的各項(xiàng)評(píng)優(yōu)活動(dòng)，不斷樹(shù)立企業(yè)形象，通過(guò)努力近幾年陸續(xù)獲得了區(qū)、市、省、建設(shè)部頒發(fā)的先進(jìn)企業(yè)、優(yōu)秀建筑業(yè)企業(yè)和AAA信譽(yù)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)。
在工作中經(jīng)常會(huì)有各樣的臨時(shí)性資料申報(bào)工作，整理資料多、任務(wù)重、時(shí)間急，很多時(shí)候加班加點(diǎn)是常事。當(dāng)資料上報(bào)后審查過(guò)程中經(jīng)常會(huì)被打回，還要多次修改與校對(duì)。通過(guò)與協(xié)會(huì)經(jīng)常性的溝通與學(xué)習(xí)后，我掌握了資料上報(bào)的'流程與整理資料的規(guī)范性。
這就是我在聯(lián)絡(luò)員工作期間中的一點(diǎn)體會(huì)，與大家分享，但我做的工作還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，仍要繼續(xù)努力，我要努力做好企業(yè)與協(xié)會(huì)之間的橋梁，實(shí)現(xiàn)雙方的共贏。
總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員會(huì)議發(fā)言 10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
今年以來(lái)，我公司在市公司黨、政、工的正確領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代供電企業(yè)的目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)省公司“三個(gè)會(huì)議”確定的目標(biāo)任務(wù)，努力開(kāi)拓創(chuàng)新，結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際情況，采取一些有針對(duì)性的做法，在廣大員工中開(kāi)展學(xué)習(xí)社會(huì)主義榮辱觀、治理商業(yè)賄賂、推進(jìn)“愛(ài)心活動(dòng)”“平安工程”，著力抓住員工的執(zhí)行能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)措施落實(shí)，取得了較好業(yè)績(jī)。
現(xiàn)就加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，治理商業(yè)賄賂，反對(duì)不正當(dāng)經(jīng)營(yíng)方面的工作，結(jié)合本單位實(shí)際提出以下幾點(diǎn)建議：
一、在電力物資工作中切實(shí)做好預(yù)防商業(yè)賄賂和職務(wù)犯罪的工作
1、加強(qiáng)宣傳教育，筑牢思想防線(xiàn)。以樹(shù)立正確的世界觀、權(quán)力觀，增強(qiáng)宗旨意識(shí)、法制意識(shí)為重點(diǎn)，以依法行政、廉潔奉公、遵紀(jì)守法為目標(biāo)，廣泛開(kāi)展“三個(gè)代表”重要思想教育、理想信念教育、權(quán)力觀教育、法制教育和典型案件警示教育等，使電力物資工作人員特別是黨員干部重要崗位骨干堅(jiān)定社會(huì)主義信念，筑牢拒腐防變的思想防線(xiàn)，堅(jiān)持原則，分清是非，清正廉潔，依法辦事。
2、在物資采購(gòu)招投標(biāo)工作中加強(qiáng)紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)等部門(mén)的聯(lián)系和合作，形成打擊貪污賄賂犯罪的合力；定期召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議，互相通報(bào)在反腐敗特別是在查處（審計(jì)）違法違紀(jì)經(jīng)濟(jì)案件方面的工作情況，交流工作信息和經(jīng)驗(yàn)，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)工程建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、采購(gòu)銷(xiāo)售等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查；各部門(mén)既分工負(fù)責(zé)，各司其職，又密切協(xié)作，互相配合，形成對(duì)反腐敗工作齊抓共管，合力打擊貪污賄賂犯罪的態(tài)勢(shì)。
3、加大內(nèi)部舉報(bào)鼓勵(lì)力度，實(shí)施舉報(bào)有功獎(jiǎng)勵(lì)制度，提高廣大群眾舉報(bào)貪污賄賂犯罪的積極性，更有效地發(fā)現(xiàn)和揭露犯罪；加大查辦貪污賄賂犯罪案件的力度，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，使貪污賄賂犯罪分子無(wú)藏身之地；加大懲處貪污賄賂犯罪的力度，依法從重從嚴(yán)處理，使一些想貪污受賄的人不敢貪污受賄，不敢越雷池一步，充分發(fā)揮出“打擊”這一特殊預(yù)防的作用。
二、在電力物資內(nèi)部建立和完善監(jiān)督、約束機(jī)制
一是要完善員工的職業(yè)規(guī)范和行為準(zhǔn)則，加強(qiáng)廉政建設(shè)，明確廉潔自律，營(yíng)造反腐倡廉的工作和生活環(huán)境，與供應(yīng)廠商簽訂廉政互保責(zé)任制，強(qiáng)化對(duì)重點(diǎn)崗位人員的監(jiān)督管理，建立重點(diǎn)崗位人員廉潔檔案，建立重點(diǎn)崗位人員從業(yè)承諾書(shū)，履行反商業(yè)賄賂的承諾。
二是從運(yùn)作機(jī)制上防治商業(yè)賄賂，切實(shí)規(guī)范電力工程建設(shè)、設(shè)備物資采購(gòu)、產(chǎn)權(quán)交易、供電服務(wù)等領(lǐng)域和環(huán)節(jié)的行為；把治理商業(yè)賄賂專(zhuān)項(xiàng)工作和構(gòu)建懲治與預(yù)防腐敗體系結(jié)合起來(lái)，增強(qiáng)企業(yè)法制意識(shí)和法制觀念，健全反腐倡廉制度，從源頭上防治商業(yè)賄賂。
三是讓物資采購(gòu)在陽(yáng)光下操作，在監(jiān)督下運(yùn)行；對(duì)本地區(qū)的第三方物流客戶(hù)招標(biāo)項(xiàng)目、用戶(hù)工程、廢舊物資招投標(biāo)拍賣(mài)，堅(jiān)持統(tǒng)一招標(biāo)，比質(zhì)、比價(jià)，把實(shí)施陽(yáng)光工程落實(shí)到與客戶(hù)共同制定方案中去，始終把為客戶(hù)服務(wù)放在工作的首位，在實(shí)施“陽(yáng)光工程”中，審計(jì)、監(jiān)察、財(cái)務(wù)等部門(mén)共同參加，實(shí)行“公開(kāi)、公平、公正”的競(jìng)爭(zhēng)方法，加強(qiáng)監(jiān)督檢查與考核，提高決策層的公開(kāi)、光明、透明度，執(zhí)行層的公開(kāi)、公正、公平度和監(jiān)督層的可控、受控、在控度，確保物資采購(gòu)在陽(yáng)光下操作，在監(jiān)督下運(yùn)行。在廢舊物資回收工作中，基建部、監(jiān)察部如果能共同參加回收工作過(guò)程、才能更好地保證全方位、全時(shí)段的`監(jiān)督，在物資招投標(biāo)工作中要加強(qiáng)紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)等部門(mén)的聯(lián)系和合作，交流工作信息和經(jīng)驗(yàn)，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)工程建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、采購(gòu)銷(xiāo)售等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查；密切協(xié)作，互相配合。
三、強(qiáng)化以人為本、確保平安和諧、穩(wěn)定發(fā)展的大局
1、是堅(jiān)持“嚴(yán)格管理，友情操作”方針，在強(qiáng)調(diào)遵章守紀(jì)、規(guī)范考核的同時(shí)，又結(jié)合實(shí)際深入細(xì)致地做好思想政治工作。
2、是堅(jiān)持愛(ài)心關(guān)懷困難職工，凝聚人心。凡是職工傷病治療，或家庭遇有不幸，或其它特殊困難，我們都要主動(dòng)上門(mén)關(guān)心慰問(wèn)，盡最大可能給予幫助。
3、是豐富職工精神文化生活，組織大家積極參加各項(xiàng)文體活動(dòng)，努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的氛圍，培育昂揚(yáng)奮進(jìn)的團(tuán)隊(duì)精神。以此強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)，形成以廉為榮、以貪為恥的文化氛圍，促進(jìn)并確保企業(yè)和員工的政治平安。
我們將繼續(xù)在公司黨委行政和集團(tuán)公司的統(tǒng)一部署下，不斷鞏固和完善現(xiàn)有工作成效，腳踏實(shí)地地做好下半年各項(xiàng)工作，確保圓滿(mǎn)完成全年工作任務(wù)和奮斗目標(biāo)，努力建成為堅(jiān)定社會(huì)主義信念，筑牢拒腐防變的思想防線(xiàn)，堅(jiān)持原則，分清是非，清正廉潔，依法辦事，努力工作，奮發(fā)進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)；為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”的現(xiàn)代供電公司作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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