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大學團委工作展望（精選10篇）

　　時間過得可真快，從來都不等人，我們的工作又進入新的階段，為了在工作中有更好的成長，是時候抽出時間寫寫工作計劃了。什么樣的工作計劃才是好的工作計劃呢？下面是小編幫大家整理的大學團委工作展望，歡迎大家分享。

　　大學團委工作展望 1

　　回首往昔，比照今天，兩年以來已對團委工作已有一定上的認識及個人想法，現(xiàn)將個人對于接下來這一年的團委工作規(guī)劃描述如下，不足之處還請指正：

　　1、在日常工作中，做好工作經(jīng)驗記錄。新一任團委，會吸收往任工作成果和經(jīng)驗教訓，將其作為日后工作當中的寶貴財富。并且新一任團委，也一定努力執(zhí)行這一方針，一方面詳細地記錄自己的工作歷程，另一方面注重培養(yǎng)新干部，為以后換屆換任交接工作鋪路。特別是通過我們每次舉辦完的重大活動后（例如：校園文化節(jié)、團日設計大賽、學雷鋒一條街等），要及時召開總結會，在會議中加強成員之間的聯(lián)系，并且分享個人感受，為接下來的工作儲備良好的工作經(jīng)驗。

　　2、加強學院團委委員隊伍建設，堅持務實、高效的工作作風，基礎性工作扎實到位，做好團委工作計劃。團委是一個學生組織，最根本的是為同學服務，堅持正確的方針、方向和理論指導，才能在今后的工作中更好的開展工作。而團委委員是學院團委的中堅力量，是學院團委能否堅實、穩(wěn)定地發(fā)展的關鍵，因而，在這一時期里，要著重加強團委干部隊伍的建設，例如：定期開展干部培訓，工作經(jīng)驗分享交流會等。使人員機制更為靈活，能上能下能進能退，培養(yǎng)團委干部務實、高效的工作作風，力求使整個工作環(huán)境呈現(xiàn)出了“嚴肅、緊張、團結、活潑”的景象，以此搭建寬松開放的交流環(huán)境，建立榮辱與共的精神平臺。

　　3、立足本職，聯(lián)合學院內兄弟學生組織，根據(jù)同學們多方位需求，開展工作與活動。同學是我們的選票，獲得同學們的支持，便為團委的發(fā)展提供了廣闊的空間。而隨著社會的發(fā)展和時代的變遷，同學們的鑒賞能力和欣賞水平不斷提高。這必然要求團委舉辦多種高品位、多層次的活動。為此，學院團委要緊跟時代潮流，不斷更新觀念，在工作、活動的形式、過程、主題深度等方面創(chuàng)新，滿足同學的需要。

　　4、學生是學校工作的基礎，所以在平時的工作中，要時常保持主人翁的態(tài)度，提醒團委的委員與干事，要始終把帶動和引導廣大同學以主人翁意識作為現(xiàn)實工作的一項重要任務，積極帶動廣大同學投入到學校的建設和發(fā)展中去。

　　5、宣傳工作，潛移默化的對同學們思想產(chǎn)生影響，同時宣傳工作對于活動中期參與度、后期的活動影響力有相當重要的奠基作用。新一任團委也必將在宣傳方面加大工作力度，充分利用海報、微博、橫幅、博客、電子版刊等各種載體向同學們宣傳學院內活動情況，在達到活動宣傳效果的同時，引導廣大學生關注時事，幫助廣大同學樹立正確的世界觀。

　　6、增強與各年級團總支之間的`溝通與聯(lián)系。一直以來，團總支作學院與各支部聯(lián)系的橋梁，然而團委與各年級尙缺乏一定的溝通與交流，學院與年級之間的鴻溝依然存在，這或許也是制約團委向前發(fā)展的一大“頑疾”吧。

　　7、從團委學生物資的歸屬問題上，反映出團委學生會的合作關系仍需花心思進一步完善。

　　8、前文也提起過，團委是一個學生組織，最根本的是為同學服務。然而對同學們的意見的收集、處理以及上傳，我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應的迅速。因此，個人覺得可以通過和學生會合作深入了解同學們需求，或者通過年級團總支了解團員發(fā)展情況及其切身需求，從而進一步完善工作，達到為同學服務的根本宗旨。

　　9、最重要的一點，團委在院學生工作中，并沒有處在真正的主動位置上�！皩W生的事情學生做”，這在很多普通的學校得到承認，老師組織的活動再完美，再精彩，也不能算是真正的學生活動；學生組織的活動，哪怕辦得再差，也是一次有益的嘗試。而且，學院團委正處于成長期，走彎路、遇挫折、犯錯誤，從某程度上說是必然的。沒有今天的經(jīng)驗教訓的積累，我們如何期待明天的輝煌呢？

　　另外，對于團委的日常工作，這里就不一一贅述，在接下來的工作當中，應充分發(fā)揮各部門的主觀能動性，鼓勵各部門在充分發(fā)揮自身部門優(yōu)勢，通過團結協(xié)作的能力完成工作，并努力在局部實踐上實現(xiàn)創(chuàng)新，通過團委有效的執(zhí)行力保證團委日常工作的順利進行。

　　十四屆二任團委已完成其使命，新一任團委已經(jīng)產(chǎn)生，新成員的加入必將為這個組織注入新的活力。希望我們新一任團委能夠 “長江后浪推前浪，江山代有才人出”。另外，我們有理由相信：在院黨委、校團委領導的悉心指導下，在全院廣大師生的熱情參與共同努力下，學院團委的明天必將更加燦爛輝煌！

　　大學團委工作展望 2

　　我院共青團工作未來5年工作的總體思路是：全面加強共青團基礎建設，引導廣大團員不斷學習團員政治理論，樹立遠大理想，開拓進取，努力把自己塑造成有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義合格建設者和接班人，為實現(xiàn)我校又好又快的發(fā)展而貢獻力量！

　　一、加強大學生思想政治教育，堅持以開拓求發(fā)展，構建組織建設新機制

　　全面落實科學發(fā)展觀，加強團員青年的思想政治教育，集中力量開展各類踐行科學發(fā)展觀的主題教育活動，營造和諧、厚重、高雅的校園人文環(huán)境。不斷加強團組織的各項建設，延伸團工作發(fā)展的空間。深入開展基層團組織評優(yōu)創(chuàng)建活動，挖掘和樹立先進團員的.典型，擴大先進典型的影響力。加強團干部隊伍建設，開展共青團員主題教育活動。引導團干部從政治高度和政治角度來認識問題、把握問題。完善團員管理機制，確保團員的教育管理進一步制度化、規(guī)范化。

　　二、以“三創(chuàng)”教育理念為指導，開展大學生學術科技創(chuàng)新和社會實踐，有效服務大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)

　　繼續(xù)深入開展“三創(chuàng)獎勵基金”學生科技學術創(chuàng)新活動，成立大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)實踐中心，整合學生組織資源，打造系統(tǒng)的服務大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程。全面實施社會實踐立項工程，按照“按需設項、據(jù)項組團”的原則，認真組織，積極推動假期實踐的深入開展，充分發(fā)揮學生專業(yè)優(yōu)勢，提高學生專業(yè)實踐能力，激發(fā)學習的積極性，使理論與實踐、知識與能力得到同步發(fā)展。

　　三、以“大學生素質拓展計劃”為主旋律，開展豐富的校園文化活動，全面提高團員青年的綜合素質

　　進一步修改和完善《“大學生素質拓展計劃”實施方案》，把大學生素質拓展認證體系的建設作為實施“大學生素質拓展計劃”的著力點，制訂詳細的實施方案，將各類素質拓展項目匯編成冊。

　　加大對社團工作的指導力度，通過舉辦社團文化節(jié)，開展專業(yè)技能、文體、學術等寓教于文、寓教于樂、寓教于智的活動，探索校園文化建設的新模式，培養(yǎng)學生高尚的情操，促進學生的全面發(fā)展和健康成長。

　　四、以強化服務意識為出發(fā)點，構建服務團員青年新體系，努力提高團組織的服務水平

　　堅持把竭誠服務青年作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，把握時代特征，高度重視團員青年在情感、人際交往、就業(yè)等方面遇到的問題，。結合信息化的時代要求，充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，做大、做強、做優(yōu)共青團工作網(wǎng)站，不斷增強新形勢下高校思想政治教育工作的針對性和實效性。進一步完善《團員青年綜合事務信息系統(tǒng)》，更方便快捷的辦理團員申請評優(yōu)、推優(yōu)入黨、查詢信息等事務，提升服務效率。

　　回顧過去，我們心潮澎湃；展望未來，我們豪情滿懷。今天是一個機遇與挑戰(zhàn)并存的時代，我們在校團委的正確領導下，堅定信念、凝聚力量，充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用，開創(chuàng)學院共青團工作新局面！

　　大學團委工作展望 3

　　時間飛逝，新的學期即將開始，新的挑戰(zhàn)也即將到來，辦公室作為負責管理整個學生會的日常事務，協(xié)調各部門工作開展的職能部門，為了盡職盡責地完成上級下達的各項指示，且積極主動地協(xié)調其他各部門的工作，提高整個學生會的工作效率，根據(jù)辦公室自身職能特點，在吸取前幾屆的經(jīng)驗教訓的基礎上，現(xiàn)制訂了本屆辦公室的工作計劃如下：

　　1、重新制定并且完善辦公室的各項規(guī)章制度。對于日常工作，如會議記錄、通知書寫、衛(wèi)生管理、值班、訂會等方面繼續(xù)細致化。

　　2、對學生會值班室進行重新布置與美化。

　　3、對內部成員的值班表與聯(lián)系表的安排將進行調整。在統(tǒng)計學生會內部聯(lián)系方式的基礎上，下學年會著重統(tǒng)計各班班團通訊錄，以方便老師、主席團及各部門的聯(lián)系工作。并將各班班團通訊錄發(fā)至學生會各部門，便于各項學生工作信息通暢，也便于各班特別是各班班長、團支書與學生會各部門的交流聯(lián)系，利于工作開展。

　　4、辦公室是學生會的核心部門，能否在工作中起到表率作用關系到辦公室在學生會中威信的樹立，也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立。為了保持辦公室成員的工作熱情，調動起每個辦公室成員的積極性，提高辦公室的凝聚力，將不定期的與辦公室成員談心，了解每個成員的實際困難，并想辦法幫助解決，使他們感受到學生會的溫暖，把一種感激之情化成對工作的熱情，積極的參加到學生會的工作中來。

　　5、本部門將定期開例會(會議的頻率還應視具體的情況而定),初步定為每周一例會。例會主要是對近期內的各項工作予以及時總結。發(fā)現(xiàn)不足,肯定成績。并按照實際情況制定下一階段工作的重點，以及具體實施方案。每兩周或每月一次書面工作總結，并裝訂成冊，以提高辦公室成員的實際能力。

　　6、在具體開展工作的'同時，因人因事調節(jié)，讓每個人找準適合自己發(fā)展的位置，保證各項工作的順利開展，在分配任務時能詳盡考慮到各階段工作中的人員分配問題，做到有工作時人人參與，以避免分配不均而造成的成員階段性心理失衡，最終充分發(fā)揮我們團隊的力量。使部內成員相互協(xié)作、互幫互持、團結友愛。

　　7、新一屆辦公室將加強學習和思想政治的建設，要求全體成員在積極完成本職工作的同時，要始終重視自己的學習，爭取做到學習工作雙出色。在思想建設上，要重視思想政治的學習，努力提高本部門成員的思想政治覺悟，積極向黨組織靠攏。

　　8、明確分工，細化責任，做到出事、入事有詳單、有記錄，并下設專人負責，把責任落實到個人，誰出問題誰負責任。

　　9、儲備品管理是學生會工作的后勤保障。下學年我們將對學生會內部儲備品進行整體核對，并對學生會現(xiàn)有可用儲備品進行登記，以便各部室活動時方便使用。

　　10、以“微笑”服務同學為宗旨，積極配合院里各項工作的開展。以“內增素質,外樹形象”為指南,切實提高本部門成員的工作效率與工作積極性，以及綜合素質的培養(yǎng)。

　　大學團委工作展望 4

　　光陰如梭，不知不覺我們已經(jīng)度過了大學的第一年，我班團支部的發(fā)展也是初見成效。這主要依靠全班廣大團員青年對我們工作的配合和支持。在大一，對于我們來說充滿了挑戰(zhàn)，有些事情、問題我們都是第一次面對，但是作為一個小的集體，團結是我們的法寶，我們共同面對風雨。為了團支部建設得更好，更好的為同學服務，團支部制定的本學期工作計劃如下：

　　一、工作宗旨：

　　作為一名團支書，肩負著把握著整個班級的思想方向的重要職責。以思想建設帶動“三風”建設；以“三風”建設促進思想建設。兩者互相促進，互相發(fā)展。并且要不斷鼓勵同學們積極向黨組織靠攏。

　　二、活動計劃：

　　團支部的建設不僅需要理論教育，更重要的是通過活動來影響同學、教育同學、服務同學。現(xiàn)把本學期我班團支部計劃開展的活動公布如下：

　　全班團支部集中所有的力量建設一個屬于我們班自己的博客，然后，全心全意去管理博客，通過博客促進我們班的交流。

　　本學期認真搞好余下幾次團組織活動。形式可豐富多樣，內容視情況具體安排。使同學們在活動中得到思想的升華。

　　本學期在做好團建工作的同時，配合學院的安排積極發(fā)展入黨積極分子，團推優(yōu)工作和黨推薦工作。為社會培養(yǎng)更多的積極分子。

　　積極響應學院團總支和校團委安排的工作事務及其活動安排。

　　三、工作略述：

　　活動方面：

　　在活動方面，要提高活動的質量、效果和影響。其中在活動影響方面不僅僅注重對本班同學的影響，有可能的話要提高本班在學院乃至學校中的活動影響力。要突現(xiàn)出活動的目的和意義，著力重點辦好幾次活動從而使我班團支部具有一定的影響力，感召力。在其他活動上同樣要認真對待，確�；顒拥馁|量。在活動中應該職責明確，使同學們在活動中感悟到本次活動的`目的和班級凝聚力。在活動中思想的到升華，提高同學們的思想政治素養(yǎng)。

　　常規(guī)工作方面：

　　在常規(guī)工作方面，要做好學院、系布置下來的各項活動。要注意與其他團支部的經(jīng)驗交流。同時也要注意與老師、輔導員的工作交流。第二，要加強與同學的溝通與交流，做到關心、關注、關愛同學。第三，做好“團的推優(yōu)”工作。在學期初要做好班級優(yōu)秀班干部，獎學金獲得者的評比�！皥F推優(yōu)”工作要在公開、公平、公正的前提下嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行。

　　四、結語：

　　一個班級的思想建設無疑會影響到這個班的整體面貌，這給我以及團支部提出了更高的要求。但是我們相信在老師、同學們的大力支持和鼓勵下，我們有信心把我班團支部建設成為“各方面綜合素質優(yōu)秀”的優(yōu)秀團支部。我們也正朝著這個目標而不斷地努力著。希望本學期在我班團支部與班委的通力合作下使電會班呈現(xiàn)出一個良好的面貌。

　　大學團委工作展望 5

　　在過去的一年中，辦公室在完成：會議記錄，新聞稿工作，對團委各部門成員的工作情況進行記錄和考核，負責好與各部門的聯(lián)系，及時向團委和指導老師匯報工作情況。在工作之余還積極參與各部門舉行的活動。面對新學期接踵而至的工作，辦公室各成員們將認真吸取上一年工作中的經(jīng)驗和教訓，以更飽滿的熱情和更加積極的工作態(tài)度投入到新學期的工作中。為此，我部門為本學期做了如下計劃：

　　一、工作定位及目標；

　　1、文書工作，負責團委會議記錄，落實會議記錄標準。

　　2、考勤工作，延續(xù)和改進考勤制度，繼續(xù)施行例會一對一簽到，調整簽到方式以一種表格性質的名單來記錄考勤。

　　3、負責整理保管好各部門、各項活動的計劃、總結存檔工作。

　　4、及時完成團委活動，會議的新聞稿書寫工作。

　　二、20xx年度重點工作；

　　（一）加強基層建設；

　　基層組織建設決定著共青團最本質的影響力、戰(zhàn)斗力和生命力，我院基層團組織建設和基層工作情況不盡人意。我部組織培訓，將努力打開基層工作的`新局面。

　　（二)完善考核制度；

　　辦公室將輔助團委完成基層團務工作、開展主題活動、完成推優(yōu)入黨工作、開展志愿服務活動等五方面進行定期考核，促進各團支部能夠根據(jù)清晰的工作目標和職責不斷優(yōu)化自身工作，努力提升工作水平、增強工作實效。

　�。ㄈ�)策劃并積極開展青年合法權利維護工作；

　　隨著社會變化、時代改變，當代大學生思想變話急劇，同學們更希望在親切、信任的界面中接受教育。辦公室策劃成立青年合法權利維護中心，密切聯(lián)系學生實踐活動，深入了解廣大青年學生的學習和生活情況，充分了解學生最關切的利益訴求。從同學們的日常生活中查找問題、解決問題、然后引導教育同學。

　　（四）部內建設培養(yǎng)鍛煉干事能力；

　　全面提高辦公室的工作能力，必須全面培養(yǎng)內部成員，清楚的了解各部的職能和工作性質，為此，我們將實施以下措施：

　　1、培養(yǎng)辦公室成員對文字的把握和處理能力。

　　2、分配活動時，盡量讓辦公室的每個干事都能全面接觸團委各個部的活動，更好的提高辦公室成員對于團委工作的整體把握能力。

　　3、在確保效率和務實原則的前提下，將工作方法和工作目標進一步明細化。

　�。ㄎ澹顿潛P五四，展現(xiàn)青春》表彰大會；

　　辦公室將在五四青年節(jié)到來之際，組織舉行表彰大會。宣揚自五四運動以來，無論在新民主義革命還是在社會主義建設中，青年都是一支最具有積極、最具有生機創(chuàng)新精神力量團隊。“五四表彰”就是為通過此次活動讓我院師生體會五四愛國精神，宣揚青年雄心壯志，積極參與其中以主人公的心志，為學院做出貢獻。

　�。┘訌姴块T建設；

　　加強本部門團隊精神建設，樹立良好的工作形象。

　　1、加強與團委各部的合作與交流，合理安排工作。

　　2、抓好學習，力爭做到“工作業(yè)務優(yōu)秀，學習成績優(yōu)秀”的雙優(yōu)學生干部。

　�。ㄆ撸┓e極參加團委活動；

　　由于院團委各部門分工不分家，所以我們除了做好本職工作外，在其它部門組織活動時給予大力配合。方便部門之間的合作，使團委正常運行。

　　辦公室必將在總結以往經(jīng)驗的基礎上，為團委進一步的發(fā)展和成熟貢獻自己的力量。繼續(xù)協(xié)助書記工作，發(fā)揮“秘書”.“紐帶”的作用。本著服務為本的工作方針，更好的履行辦公室的職責，提高辦公室的工作效率。為藝術學院更好的明天貢獻自己的一份力量，同時請院領導及各位教師給予監(jiān)督和指導，使我們的工作更加完美。

　　大學團委工作展望 6

　　新的學期開始，學生會的工作也以較快步伐進入正軌，各項活動開始穩(wěn)步運轉，辦公室作為核心部門，其樞紐的作用必須得到充分的體現(xiàn)，且經(jīng)過上個學期的歷練，辦公室成員本著認真嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，貫徹落實科學發(fā)展觀，傳承優(yōu)良的工作作風，迎接新一學期的挑戰(zhàn)。辦公室本學期的工作計劃如下：

　　一、財務管理：

　　嚴格做好預算金額把關，預算先經(jīng)由分管副主席審核同意后交于辦公室再次審核，最后以團委審批為準。盡可能用最少的錢做最好的活動�；顒宇A算需于活動開展前一周進行審核。避免可重復利用物品的重復購買而導致的浪費，要求其在活動過程中做好物品的.保護，損壞或丟失者照價賠償。借用物品需嚴格按規(guī)定程序。辦公室在原有分工機制的基礎上進行再分工，細化工作，將責任落實到個人。由專人統(tǒng)籌，分人分塊管理財務，確實作好財務借用登記，做到財務借還明細確實可查。辦公室所有財物用標簽進行分類標記，且每兩周進行一次財產(chǎn)整理清點核對，確保財產(chǎn)完好。同時合理有序地安排各個部門借用活動室開會的時間。

　　采購小組將繼續(xù)秉著高度負責和嚴謹?shù)膽B(tài)度，盡量做到購買物品達到效價比最高，購買效率最高，保證活動的順利進行。在復印打印學生會相關文件方面需經(jīng)過辦公室審核，做到不浪費每一分錢。

　　二、考核評選相關事項：

　　干部考核：為更好調動學生會干部成員的積極性，促進部門間的團結協(xié)作精神，提高學生會的戰(zhàn)斗力，辦公室根據(jù)實際情況進一步完善干部考核制度，細化考核項目，且成立考核小組，確實做到考核公平公正有效。團支部量化考核：在原有制度的基礎上，針對原有一些不足進行改進，并設立了意見反饋機制，整合多方信息資源，秉承“公平、公正”的原則，確實做好量化考核工作，繼續(xù)推動量化考核這一我院特色制度的改革與創(chuàng)新，使之更為完善合理。優(yōu)秀學生干部評選：成立考評小組，對各學生干部進行全面考核，并從中評選出在任期間表現(xiàn)優(yōu)秀者，對其工作予以肯和獎勵。

　　三、檔案管理：

　　1、認真做好每周例會的會議記錄和會議出勤情況登記并存檔。

　　2、收取各部門的管理制度及各活動的策劃與總結，紙質與電子文檔各一，用于存檔。

　　四、各項通知：

　　1、做好各項會議、活動通知工作，保證通知下達及時，準確無誤。

　　2、做好文件的收發(fā)及上報工作，保證無失誤，高時效。

　　3、辦公室是學生會的樞紐，且它就象一個大舞臺，要在這個大舞臺里跳出美麗迷人的舞，需要一定的前期準備。因其工作的特殊性，發(fā)掘培養(yǎng)良好的辦公室人才也是這學期的一項重要任務。

　　五、新生揚帆計劃實施：

　　與所對接宿舍成員保持良好的關系，切身關心他們的學習和生活。向學弟學妹們提供學習和工作上的經(jīng)驗和幫助，讓他們能更好更快地融入大學生活。

　　大學團委工作展望 7

　　青工部是青年志愿者工作部的簡稱，是青年志愿者協(xié)會的常設機構。它的主要任務是響應校團委發(fā)起的文明創(chuàng)建活動，組織青年志愿者進行有益的社會活動，與校外有關單位舉行文明共建，發(fā)揮青年志愿者的作用，樹立文明形象。還要積極協(xié)助團總支其他各部更好地開展工作。在過去的一年里，青工部在校團委和系領導的帶領下，取得了較好的成績。在新的一年里，本部全體成員將發(fā)揚傳統(tǒng)，搞好本職工作，爭取有所創(chuàng)新。20xx年計劃暫時安排如下：

　　上學期

　　臨近期未，由于考試等諸多因素的影響，不可能有太多的.活動。以認識新部員，介紹青工部的基本工作,以提高他們的積極性,增強相互了解,為下學期開展“校慶”等活動做準備。

　　下學期

　　和新老部員相互配合，做好以下活動：

　　一、重點以xx級同學為對象，招收會計系青年志愿者協(xié)會第七屆新會員，主要采用自愿報名和適當考核的方式進行。

　　二、對上學期參加“義務獻血”的同時分發(fā)系內補助，處理好那些未參加系里組織，但確實有獻血的同學的補助問題。

　　三、明年是廈大八十周年校慶，各院系都有慶�；顒樱鰹槿５诙笙档臅嬒�，也將有所慶祝，而期間的準備工作也較繁重，青工部愿發(fā)揮青年志愿者的熱情，為校慶的準備工作貢獻一份力量。

　　四、若有環(huán)保宣傳活動，擬寫“綠野協(xié)會”協(xié)商，借用其環(huán)保圖片及資料，開展有獎征答活動，以進一步提高大學生的環(huán)保意識。

　　五、對于團總支分配的其他工作，青工部愿盡最大的努力將其完成好。

　　建議明年工作的重點在校慶活動，若能以此為契機，宣傳本系新評的“會計研究發(fā)展中心”，介紹作為全國重點學科的會計系的發(fā)展歷程，以增強大家對廈大，對會計的了解。（可采取有獎征答，問卷調查等形式。）

　　加強對外的聯(lián)系，關注社會熱點，校園熱點，建議在大榕樹下的黑板開一專欄，以討論諸如學生公寓，獎貸學金，后勤服務教學等效的問題。

　　大學團委工作展望 8

　　一．面臨的主要困難：

　　1.學生自我克制力不強，容易受不良風氣影響，學習風氣難形成，參與活動積極性低；

　　2.班級內部建設不到位，導員工作不到位，班級干部沒能清楚了解自身權力及義務；

　　3.班干部在班集體中發(fā)揮作用微薄，沒能起到領頭羊的作用，工作相互推諉，形式化現(xiàn)象普遍。

　　二．工作計劃核心思想：

　　學生工作方面：

　　1.完善競爭機制，重視班級干部作用；

　　2.獎懲公示拓展，增進交流共同進步。

　　部內建設方面：

　　1.部內活動在原有基礎上完善與創(chuàng)新，工作細化，行動落實；

　　2.部內工作反饋，經(jīng)驗交流，信息同步；

　　3.部內特別針對展示性活動盡心盡力，注重細節(jié)。

　　三．針對性工作計劃：

　　一個好的大學就必須有一個好的校園文化氛圍，一個良好的校園文化氛圍就必須依托一系列在學生當中具有影響力的文化活動。為了實現(xiàn)這一目標，我認為應該推陳出新，針對面臨的困難制定工作計劃，在原有的基礎上進行大膽創(chuàng)新。

　�。ㄒ唬┩晟聘偁帣C制，重視班級干部作用

　　“物競天擇”是大自然統(tǒng)一的法則，競爭是社會主要的推動力。有了競爭我們才能發(fā)現(xiàn)不足，有了競爭我們才能共同進步。我認為分團委能引入的競爭主要分為以下幾個方面：

　�。�1）.引入班級間的競爭。

　　推選出不同專業(yè)的優(yōu)秀典型班級，給予大力度獎勵。這方面展示的力度要大，要完全，宣傳到位。優(yōu)秀班級不是固定一個班級，選擇一個或者兩個月為周期，一個周期選拔一次，選拔要求透明，班級各方面表現(xiàn)要能夠有具體指標展現(xiàn)，平時學習生活

　　為主要方面，可以參照“學風建設月”活動，加入各班級體集中展示，以加強班級凝聚力和對班級體的重視。

　�。�2）.引入導員競爭和經(jīng)驗交流

　　導員是一個班級最初的指導人，對學生的影響極大。一個導員的能力很多時候能夠決定一個班級的班風班貌，引入導員的競爭,讓他所帶領的班級與他當導員的學分直接掛鉤，提高導員對自身的重視度，讓自己認識到自己哪方面有不足，可以有針對性地改善。

　　（3）.引入競爭的重點是引入班級內部競爭

　　主要針對各班內的干部，班級的工作關鍵落實在人，班級干部應該是一個班級學風的帶頭人，他們的工作能力和態(tài)度對班級學風建設有不可估量的作用。

　　對他們的各方面進行評分，采取可行的措施加強交流渠道，了解班級各學生干部的能力。如發(fā)現(xiàn)干部如果能力不足，沒有在班級中起到榜樣帶頭的作用，甚者對班級建設起到消極作用，我們先將情況反映給導員，讓導員與干部進行交流。如果問題依然沒有解決，我們將要求導員對班級干部進行撤職，及早在班內進行選舉。

　　目的就是為了讓班級干部能夠有競爭，讓他們清晰認識到自身的職能，破除“一次任職，四年不變”的不良心態(tài)。

　　（二）獎懲公示拓展，增進交流共同進步

　　獎懲公示的前提是讓同學們認識到學校的校規(guī)和學分加減的規(guī)則，清楚的認識到這些對自身的重要性。

　　獎勵與懲罰公示，大到班集體活動競賽，小到自習，宿舍衛(wèi)生情況。我們應該將做得好的方面進行鼓勵，做得不足不好的方面，先進行口頭批評，讓其自己認識到問題，及時改正，如果在一段時間內依然沒有改善，我們將進行海報公示和照片展示。獎勵與懲罰海報公示的具體范圍：

　　班級方面：班級早晚自習；班級升旗出勤；班級上課出勤率；考試成績等。宿舍方面：宿舍衛(wèi)生（按班級）；宿舍掛科率；宿舍參與活動的獎勵等。

　　增進交流主要指的是讓各班的班干部與分團委之間的交流，很多時候班級遇到問題，不能及時地解決或者找不到解決的辦法，分團委找到交流的渠道，負責指導他們工作，以及反映和解決問題。

　　在開學初期，找有高年級有成功經(jīng)驗的班級干部與低年級班級干部進行交流，解決一些日常班級建設發(fā)展的一些問題。

　　在日常生活中，我們開拓渠道，隨機讓班級代表與我們交流，了解班級的運行情況。及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。讓問題解決在沒有造成較大影響的情況。

　�。ㄈ┎績然顒釉谠谢A上完善與創(chuàng)新，工作細化，行動落實；

　　在部門活動方面，優(yōu)先考慮保留原有部門優(yōu)秀的老牌活動，并在一些原有活動的基礎上加以改良。同時也要根據(jù)學生需求推出一系列新的有影響力的活動。在行政工作方面，吸取前任經(jīng)驗教訓，切實把工作落到實處，加強組織管理，明確任務分工，積極與學工組老師進行交流。

　　每次活動的具體實施需要落實到每個人上，提前將他們的工作責任，工作要求細化，讓行動得以落實，盡量讓活動進行得完善。

　�。ㄋ模┎績裙ぷ鞣答�，經(jīng)驗交流，行動落實，信息同步；

　　在部內建設方面，不同部門舉行完活動之后，都要有針對性地將自己部門活動的情況進行反饋，將不足之處記下來，進行交流和完善，每個部門有一個部門日志，將每次的失誤，進步，遇到的各種問題和經(jīng)驗想法以文字形式總結，為以后的分團委發(fā)展道路進行鋪墊。

　　分團委將要成為一個大的家庭，部內和諧，部長間關系親密。任何分團委一個部門的活動每個部門都要能夠及時的了解到信息,加強溝通。

　　（五）特別針對展示性活動要注意細節(jié)。

　　分團委作為學院的行政組織的一支，在活動展示方面顯示了一個學院的整體形象，對于展示活動更加能夠突出。在學校領導在場的情況下，學院的形象尤為重要，不僅要做到禮貌待人，更應該注意活動的細節(jié)工作。

　　四．常規(guī)工作計劃：

　　新生入學教育：

　　目的主要有兩點：一是帶領新生逐步適應大學生活，讓同學們順利完成從高中到大學的過渡；二是加強大一新生對專業(yè)課的認識，提醒同學們盡早做好自己的職業(yè)規(guī)劃。

　　學期伊始，大一新生都會對大學生活有著種種的不適應。我們可以就這一現(xiàn)象展開職業(yè)生涯規(guī)劃講座或者心理講座，請老師來給同學們講解如何調整好自己的心態(tài)，如何更快更好地適應大學生活。心理講座曾舉辦過一次，收效較好，應作為一個品牌活動繼續(xù)辦下去。

　　大學社團很多，一些新生盲目地報了很多社團，結果由于精力分散。社團的工作沒做好還耽誤了學習。就此我們可以請往屆的部長和主席來給新生講解如何選擇適合自己的社團，如何合理地安排自己的時間和精力，處理好學習和學生社團之間的關系。

　　通過這系列講座，想必大一新生們會對自己的大學生活有一個新的認識與定位。根據(jù)之前的經(jīng)驗，講座性活動也有其弊端。首先，選取最重要的議題，大一新生來到新的'環(huán)境更多希望通過自己來發(fā)現(xiàn)校園。演講的議題最好是他們所迫切需要的，不是我們強加的，經(jīng)過咨詢他們的意見來決定演講內容。然后，時間太長另同學們感到枯燥乏味，舉辦講座的目的就是希望他們能夠更好適應大學生活，如果讓他們反感就違背了我的初始目的。講座的時間盡量保持在一個半小時左右的時間，最后，在其余問答時間，往屆當主持人請現(xiàn)場同學與講師互動的時候往往是一片冷清。讓同學們把問題寫在紙條上，在講座期間，由工作人員收取紙條，經(jīng)篩選把問題轉給講師。

　　增加競賽性活動，確立品牌性活動：

　　在一學年中，學習類競賽性活動。這些活動在同學當中產(chǎn)生了較大的影響力，應繼續(xù)辦下去。應加強對競賽類活動的投入，多辦一些能吸引學生興趣，提高學生能力的競賽類活動。

　　針對部門特色，逐漸確立品牌系列活動：

　　每個部門都應有自己的特色，而部門的特色往往是通過該部的品牌活動體現(xiàn)出來的。如分團委宣傳部的班期班徽設計大賽，辦公室的辦公軟件技能大賽。這些都是貼近部門自身情況，可以確立品牌性質的活動，繼續(xù)完善地辦下去。

　　新生早晚自習：

　　就已往的經(jīng)驗來看，大一新生早晚自習的學習情況并不算太好。

　　主要體現(xiàn)在出勤人數(shù)和班級學習氣氛這兩方面。為了解決這一問題，引入競爭的機制，將各班早晚自習情況納入優(yōu)秀班集體的評選條件。可以每周評選出一個自習情況最好的班和一個自習情況最差的班，將評選結果在D樓公示。自習情況好的同學可以申請周五早自習后半個小時欣賞學校的培訓講座或者英文教學電影，需要有專門的部門監(jiān)督。

　　很多同學去上自習了，卻只是為了應付查勤人員，在教室內睡覺，吃飯，玩手機，聊天大有人在。針對這樣的情況，我建議采取的是評選出早晚自習惡劣或者缺勤嚴重的班級，由導員帶領進行晨跑運動，來喚醒大家的精神，再繼續(xù)早讀，同時也得到了體育鍛煉。

　　就早讀效率低的情況可以讓各班自行組織統(tǒng)一的學習內容，統(tǒng)一學習內容可以上報分團委，如在早自習前15分鐘統(tǒng)一朗讀英語，聽英語聽力。通過一段時間的統(tǒng)一學習，可以幫助一些同學從高中的被動學習盡快轉變?yōu)榇髮W的主動學習。通過這些措施，新生早晚自習的情況一定會大有改觀。

　　我認為大一上學期早讀依然不變，從1到12周，按時集體學習，12開展考前動員大會，讓導員和班委自行選擇是否堅持；針對大一新生漸漸對早自習情況的忽視，下學期第一個月早讀依然強制，為了將同學們從假期中過度到校園里，從第4周到12周早讀可根據(jù)班委自行組織，需要提交書面申請和成績保證�；蚪y(tǒng)一將早讀的教室選在第一節(jié)課的教室，時間縮短至20分鐘。

　　班級干部，分團委學生會培訓：

　　工作設想核心是將班級干部培養(yǎng)成分團委的分支，需要很高的素質表現(xiàn)。因此和分團委一同需要干部進行培訓。

　　主要是培養(yǎng)各班干部工作能力并幫助他們提高自身能力，帶動班集體共同進步。也可應定期給各班干部開會，請往屆優(yōu)秀的學生干部來給組委介紹工作經(jīng)驗。

　　在會上由各班組委匯報近期的工作情況，并布置下一階段的任務，節(jié)省開會時間。在班風建設中取得優(yōu)異成績的班級，可以帶領整個班級來參加培訓。

　　參觀印刷廠:

　　我認為應該在參觀印刷廠前，讓老師進行針對性的介紹一些印刷的小常識，然后布置給各班任務，以問題的形式，讓大家在參觀的過程中解答，讓他們了解參觀中將會遇到的專業(yè)性的問題，以及了解市場行情，了解印刷廠的各種機種，工作以及需要何種人才，運用何種軟件。在參觀完后，再由老師解答之前布置的問題，讓大家能在參觀中學到更多的東西。

　　分團委合作與建設:

　　1) 部與部之間的合作:

　　在任職期間努力使部與部之間的合作更愉快，配合分團委書記將我們分團委建設成一個和諧的團隊。我將帶領我的團隊努力做到以下幾點：

　　1 主動積極與分團委老師和其他部門進行溝通,了解他們的真實想法和需求；

　　2 在對方有需求的情況下,積極參加其他部門的例會,得到活動相關信息；

　　3 在準備過程中應該多與對方部門接觸,及時掌握活動的變動。

　　2) 正副部長之間的配合:

　　正副部長之間配合的默契程度直接決定整個分團委整體的工作效率。在工作中部長應該多聽取其他部長的建議，避免一意孤行。

　　3) 干事團隊的培養(yǎng):

　　積極發(fā)現(xiàn)每個干事的特點，特長。協(xié)調好部內干事之間的關系。積極發(fā)現(xiàn)有培養(yǎng)潛質的干事，在實際活動中鍛煉他們，委以重任，為分團委培養(yǎng)優(yōu)秀的接班人。

　　4) 與學生會之間的合作：

　　學生會作為二級學院的另一大組織，和我們工作必定密切相關，所以需要長期的交流與合作，共同創(chuàng)建良好的印包學院環(huán)境。

　　在這里，我真心的希望自己能夠有機會擔任分團委副書記一職。在學工組老師的帶領下，按照老師的工作思路，我相信，我們分團委的工作會越做越好，我們印刷與包裝工程學院的學生工作會更上一個新臺階！

　　大學團委工作展望 9

　　一、指導思想

　　在校團委的領導下，結合我學院本學年的工作中心與發(fā)展方向，從實際出發(fā)，切實開展我學院共青團的工作。以加強團員隊伍建設、增強團員意識、調動團干部積極性、增加團組織凝聚力、全面提高團員青年素質為工作目標，樹立優(yōu)秀的示范群體為重心，促進團組織自身建設，更好地發(fā)揮共青團組織的作用，為我學院的發(fā)展和學生的進步創(chuàng)造良好的空間。

　　二、工作職責

　　1、根據(jù)校團委和學院黨支部的工作部署和要求，制定學院共青團的工作計劃；協(xié)助團總支書記召開團總支例會，傳達上級指示精神，指導部署有關工作及活動，對階段性的工作進行指導、組織、安排和實施。

　　2、積極發(fā)揮團組織作為黨的助手和先鋒模范作用，積極開展多形式的團的思想教育工作，團結、教育和引導廣大團員青年在實踐中樹立共產(chǎn)主義理想和正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高思想政治素質。

　　3、發(fā)揮團組織代表青年利益的作用，指導學院相關學生事務的民主管理，成為學校、學院黨政部門密切聯(lián)系學生的橋梁紐帶。

　　4、抓好團的組織建設，嚴格團的組織生活秩序，不斷制定和完善團組織工作活動的條例和制度文件，建立、健全團組織的各項工作制度。

　　5、抓好團員教育管理、團干部培訓和“推優(yōu)”工作，協(xié)助黨委和學院做好團干部的管理和考核。

　　6、組織做好團各項宣傳工作，結合學校宣講團建設，努力創(chuàng)新并發(fā)揮學院宣講團的宣傳陣地的作用，大力開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，同時負責組織落實學校精神文明建設工作，督促、檢查工作落實、制度執(zhí)行情況。

　　7、指導和支持學院學生會、社團聯(lián)合會開展各項工作及活動，幫助和培養(yǎng)學生骨干，豐富學生課余生活，組織學生開展豐富多彩、健康有益的勤工助學、社會實踐等第二課堂活動，促進優(yōu)秀學風建設。

　　8、負責我院團員的團費收繳和經(jīng)費使用，做好團組織關系接轉、新團員發(fā)展、超齡離團等工作。嚴格執(zhí)行團紀律，對違反校紀團紀的團員按有關規(guī)定和組織程序給予處理。

　　9、按照有關規(guī)定，做好與其他兄弟學院團總支的聯(lián)絡和接待工作；完成校團委、學院黨支部交辦的其他工作。

　　10、配合學院學生工作做好學生思想教育、管理、評優(yōu)、畢業(yè)生等有關工作。

　　11、做好團總支有關文件、材料的立卷、歸檔和資產(chǎn)的登記、管理工作。

　　三、工作思路

　　1.做好團總支書記的助手，爭創(chuàng)“五四優(yōu)秀團總支”，以為廣大青年服務為中心，抓好團員的行為規(guī)范要求。通過各項活動的開展，增強團員的政治意識、組織意識和模范意識。

　　2.堅持以青少年思想教育為核心，加強團組織的思想指導及育人功能。利用學院的宣傳陣地加強對青年學生的引導，創(chuàng)造良好的輿論氛圍和導向，幫助同學們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

　　3.加強團組織自身建設，認真實行評比考核制度，嚴格管理，向管理要質量。加強學生干部培訓班的培訓，使他們提高思想認識和工作能力，發(fā)揮榜樣作用。同時規(guī)范學生會工作，加強指導，使其在學生中真正起到自我管理作用。

　　4.加強青年志愿服務、心理健康教育的形式、內容的創(chuàng)新及活動的開展。

　　四、具體工作內容

　�。ㄒ唬┗鶎咏M織建設方面

　　1.不斷加強、完善作風嚴謹、工作踏實的團總支班子建設，規(guī)范基層團組織建設，制定、完善各部門、各項工作工作制度及要求。堅持任人唯能、民主決策，各部門、各項工作分工明確。

　　2.配合學校學生干部培訓工作，做好向校學生會推薦優(yōu)秀學生干部的工作。配合學院老師積極組織學院學生干部培訓活動的開展。科學管理學生干部，不斷提高學生干部隊伍的素質，提高團員干部的管理能力、協(xié)調能力、創(chuàng)新能力等。

　　3.做好對各團支部書記、宣傳委員、組織委員、團小組組長、心理委員、心情聯(lián)絡員的工作培訓及任務分配工作，做好個人信息登記、更新。

　　4.認真組織填寫《團支部工作手冊》和《團小組工作手冊》，做到月月有檢查，平時有抽查。

　　5.在任期即將結束時，輔助學生工作教師做好下一屆團總支班子學生干部領導隊伍的組織、建設。

　　(二) 團員管理方面

　　1.強化團員的管理和各支部的評比制度，充分激發(fā)各支部自我管理、自我創(chuàng)造和自我發(fā)展能力。做好團員檔案的.整理和團員發(fā)展工作。

　　2.團員管理方面。做好各年紀黨、團員信息檔案整理工作，并不定期進行檢查。及時進行黨團關系檔案轉接，對檔案丟失登記情況進行記錄。特別是對20xx屆畢業(yè)生的黨團檔案的轉接管理工作要格外關注，親自負責。

　　3.團費管理方面。對學院自留團費做好費用收支記錄，保證賬目準確，花銷有憑據(jù)。

　　（三）思想教育方面

　　1.以團總支為中心，各團支部、團小組為基礎，在新的形勢政策下開展各種形式的政治思想理論學習研討。努力開拓學生思想政治教育新局面，塑造同學們愛黨愛國思想新氛圍，開拓勤學奮進新道路!

　　2.政治理論學習方面。下一學期我院預計開展28次政治理論學習活動。學習主題根據(jù)校團委下發(fā)文件及黨和國家時事政策、社會熱點、同學們思想動態(tài)相結合，據(jù)實而定。

　　3.宣講團方面。要繼續(xù)加強宣講團組織建設，積極吸納有志參加宣講團的眾多具有優(yōu)秀素質的同學。配合校宣講團，積極參加宣講團培訓活動。積極開展主題宣講活動。以確實做到為加強我院同學對黨的思想方針路線、國家時事政策、大學生思想教育的了解與學習，擴大政策理論知識宣傳力度的作用。

　　4.學院網(wǎng)絡信息建設方面。加強對宣傳部及時上報本學院團學社工作信息的要求。不斷通過校園網(wǎng)、學院網(wǎng)站等開放形式向學校廣大師生，全面介紹我院發(fā)展情況。同時，加強對團總支及各班團支部的網(wǎng)絡微博的管理，嚴格遵照學院微博管理辦法及量化考核評定制度進行管理。用更開放、靈活、貼近青年團員生活的方式媒介開展思想教育活動。

　�。ㄋ模⿲W院活動方面

　　1、學院活動：監(jiān)督、指導、支持團學生各部門、各社團活動的開展。促進學院特色活動的開展，鼓勵形式廣泛的青年志愿者服務活動，為同學們提供內容精彩紛呈、形式新穎多樣的學院特色活動，讓其成為培養(yǎng)學生興趣愛好、繁榮校園文化生活的第二課堂，成為我院學生參與院�；顒印⒀由烨舐氼I域、擴大社交范圍的一種重要方式。

　　2、提前做好20xx年暑期社會實踐活動安排，廣泛聯(lián)系、積極準備學院社會實踐直屬隊時間地點。以便到期按照校團委下發(fā)文件具體安排暑期社會實踐工作。

　　五、工作暢想

　　20xx年，新的學期，我將繼續(xù)努力，協(xié)助學院領導及團總支書記老師，團結團學社各部門學生干部，緊緊圍繞校團委的中心工作，堅持貼近工作目標、貼近學院實際、貼近同學，按照堅持貫穿大學生團員思想引領這“一條主線”；強力推進團的基層基礎工作和同學就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作“兩項重點”；加快推進“在服務青年方面強化育人職能，使青少年思想道德建設與我校和社會的要求相適應；在資源整合方面把握市場規(guī)律，使共青團活動的運作方式與當代社會的運行機制相適應；在基層組織建設方面加大網(wǎng)絡覆蓋，使團的自身建設與經(jīng)濟社會結構的變化相適應”的工作布局和思路，努力達到用團的組織覆蓋全體大學生，增強共青團組織的吸引力和凝聚力，全面提高組織青年、引導青年、服務青年、維護青少年合法權益的能力和水平，不斷開創(chuàng)我學院共青團事業(yè)新局面。

　　舊歲已酬千里志，新年再躍萬座山。我堅信，在校團委、學院黨總支的堅強領導下，有著廣大師生的大力支持，有著全體學生干部的辛勤努力，我院共青團必將以更加開拓的精神、更加寬闊的視野、更加創(chuàng)新的思路，搶抓機遇，應對挑戰(zhàn)，創(chuàng)新發(fā)展，為奮力實現(xiàn)我學院發(fā)展譜寫更加輝煌的青春篇章！