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xx縣xx-x中心衛(wèi)生院鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用合同書

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xx縣xx-x中心衛(wèi)生院鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用合同書

甲方:xx縣xx-x中心衛(wèi)生院

xx縣xx-x中心衛(wèi)生院鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用合同書

負責人: xx-x 乙方姓名:_____

身份證號碼:__ _ _

文化程度:_____

專業(yè)資質(zhì):_____

受聘崗位:

根據(jù)《xx省人民政府關于基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革試點的實施意見》,健全基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系,加強村衛(wèi)生室標準化建設,加快推進鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化管理,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方聘用乙方在本村衛(wèi)生室工作,特簽定本合同。

一、 合同期限壹年,自2011年1月1日至2011年12月31日止。

二、 乙方根據(jù)甲方安排,從事以下工作任務:

1、負責傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的登記、報告;

2、協(xié)助做好孕產(chǎn)婦保健系統(tǒng)管理和兒童保健系統(tǒng)管理;

3、開展健康教育,向村民宣傳衛(wèi)生保健知識;

4、參與農(nóng)民健康檔案的建立與更新,配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好高血壓、糖尿病、精神疾病等慢性非傳染病的隨訪與記錄;

5、協(xié)助做好兒童免疫規(guī)劃預防接種,老年人保健,結(jié)核病、艾滋病等傳染病防治,村級愛國衛(wèi)生運動實施;

6、積極宣傳新農(nóng)合政策,協(xié)助做好參合農(nóng)民醫(yī)藥費用報銷補償情況的定期公示工作;

7、使用適宜技術和國家基本藥物,做好常見病、多發(fā)病的一般診治、急重病人的初級救護、及時轉(zhuǎn)診和家庭康復指導;

8、衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他基本醫(yī)療衛(wèi)生服務;

9、實施新型農(nóng)村合作醫(yī)療門診統(tǒng)籌。

三、 乙方在工作期間,應當遵守甲方制定的勞動和工作紀律,嚴格執(zhí)行甲方根據(jù)國家政策和法規(guī)制定的技術操作規(guī)定,保證工作質(zhì)量。

四、乙方有以下行為之一的,甲方有權解除聘用合同:

1、年度考核或者聘期考核不合格的;

2、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職,造成嚴重后果的;

3、嚴重擾亂工作秩序,致使甲方、其他單位工作不能正常進行的;

4、受到刑罰處罰,或者被勞動教養(yǎng)的。

甲方負責人簽字: 乙方簽字:(公章)

年 月 日 年 月 日

鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用協(xié)議2017-02-15 10:21 | #2樓

甲方: XXX 村衛(wèi)生室負責人:

乙方: 男 (女) 歲、 文化 中專、住址:

為落實鄉(xiāng)村衛(wèi)生組織一體化管理,明確甲乙雙方權利義務關系,在平等自愿協(xié)商一致的基礎上,達成如下條款:

一、甲方聘請乙方在 XXX 村村衛(wèi)生室擔任鄉(xiāng)村醫(yī)生 。

二、甲方對乙方的聘用期為 年 月 日到 年 月 日。

三、甲方為乙方提供業(yè)務診療場所對乙方進行業(yè)務技術培訓。

四、乙方在甲方提供的村衛(wèi)生室工作,負責落實甲方交給的各項業(yè)務工作。

主要有以下業(yè)務范圍:

1、按照河南省鄉(xiāng)村衛(wèi)生組織一體化管理規(guī)定的要求為村民提供基本醫(yī)療服務和農(nóng)村居民健康檔案的建立和隨訪。

2、藥品、器械采購從鄉(xiāng)衛(wèi)生院購進不得從其他地方購進。

3、乙方應接受衛(wèi)生院的領導和管理,自覺遵守衛(wèi)生室的各項規(guī)章制度,完成鄉(xiāng)衛(wèi)生院交給的各項任務。

4、乙方應努力提高自己的業(yè)務素質(zhì),嚴格執(zhí)行醫(yī)務人員職業(yè)道德規(guī)范及醫(yī)療技術操作規(guī)范。

5、乙方在聘用期內(nèi)有下列情形之一的,甲方有權予以解聘,并

承擔相應的法律責任。

(1)、不具備國家法律法規(guī)所規(guī)定的執(zhí)業(yè)條件的;

(2)、發(fā)生醫(yī)療責任事故及其他嚴重違法違規(guī)行為的由乙方承擔;

(3)、私自購藥售藥,開展非法診療活動的;

(4)、不服從管理,經(jīng)批評教育仍不改正的;

(5)、違反職業(yè)道德或醫(yī)療技術操作規(guī)范,造成不良影響的。

五、乙方在執(zhí)業(yè)過程中發(fā)生醫(yī)療責任事故的,其賠償責任全部由乙方承擔。

六、乙方在聘用期內(nèi)對其工作場所內(nèi)的資產(chǎn)負有保管責任,因乙方過錯造成資產(chǎn)損失的,必須照價賠償。

七、甲方因經(jīng)營上的原因,有權與乙方解除聘用關系,但必須提前一個月書面告知乙方。

八、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院根據(jù)工作需要有權終止甲乙雙方的聘用關系。

九、在本協(xié)議期滿前一個月內(nèi),雙方可以協(xié)商續(xù)簽協(xié)議。

十、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份報衛(wèi)生局備案。

甲方(簽章)

乙方(簽章) 年 月 日

鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用合同書2017-02-15 10:21 | #3樓

甲方:熨斗鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院 負責人:繆付剛

乙方 : 負責人:

《xx縣xx-x中心衛(wèi)生院鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用合同書》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。

執(zhí)業(yè)范圍: 職業(yè)資質(zhì): 鄉(xiāng)村醫(yī)生證書 機構代碼證號:

為加強鎮(zhèn)村衛(wèi)生服務一體化管理工作,促進基層醫(yī)療衛(wèi)生機構

認真履行公共衛(wèi)生服務職能,規(guī)范服務行為,轉(zhuǎn)變服務模式,提高服務質(zhì)量和效率,建立崗位聘用、競聘上崗、合理管理、能進能出的用人機構和多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得的有效激勵機制,充分調(diào)動基層衛(wèi)生人員的積極性和主動性,有效促進基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化。經(jīng)甲乙雙方約定,甲方聘用乙方在本村衛(wèi)生室工作,特簽訂本合同:

一、合同期限一年,自2017年1月1日至2017年12月31日止。

二、乙方根據(jù)甲方安排,從事以下工作任務:

1、基本醫(yī)療服務。嚴格執(zhí)行藥品“三統(tǒng)一”和零利潤銷售,第

三季度基本醫(yī)療經(jīng)費做為年終考核,根據(jù)全年醫(yī)療服務能力和藥品購進銷售額發(fā)放基本醫(yī)療補助。

2、建立居民健康檔案。為轄區(qū)居民建立統(tǒng)一、規(guī)范的居民基本健康檔案。完成居民健康檔案電子信息錄入并動態(tài)管理,及時更新新增居民檔案。

3、健康教育。 向居民提供健康教育宣傳和咨詢服務,設置健康教育宣傳欄并定期更新內(nèi)容,對轄區(qū)居民開展健康知識講座及健康教 1

育宣傳活動。嚴格按照健康教育計劃完成各項活動,資料留底存檔備查。

4、預防接種。組織適齡兒童到預防接種中心接種及配合做好登記和流動兒童管理工作。

5、傳染病防治和突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告。及時發(fā)現(xiàn)登記并報告轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的傳染病病例和疑似病例,參與現(xiàn)場疫點處理。嚴禁村衛(wèi)生室診治傳染病病例。

6、慢性非傳染性疾病及重癥精神疾病的預防控制工作。逐步完成轄區(qū)內(nèi)確診的高血壓、糖尿病和重癥精神疾病患者的登記管理,定期進行隨訪,并進行必要的中醫(yī)藥健康指導。及時報送死因信息工作。

7、孕產(chǎn)婦保健。協(xié)助好轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦建立保健手冊,定期接受孕產(chǎn)婦保健管理,進行孕期營養(yǎng)、心理等健康指導,協(xié)助追蹤高位孕產(chǎn)婦,動員孕婦住院分娩,開展產(chǎn)后訪視和母乳喂養(yǎng)指導,了解產(chǎn)后恢復情況并對產(chǎn)后常見問題進行指導,加強三病三篩知識宣傳。

8、兒童保健。協(xié)助好轄區(qū)內(nèi)的嬰幼兒建立兒童保健手冊,開展新生兒訪視及兒童系統(tǒng)保健管理,積極宣傳兒童保健知識和開展必要的中醫(yī)藥健康指導,及時領取發(fā)放營養(yǎng)包并做好隨訪。

9、兩大工程項目。母親健康工程、對轄區(qū)內(nèi)適齡婦女進行摸底調(diào)查做好登記管理工作,認真開展孕前篩查宣傳動員工作。

10、老年人保健。對轄區(qū)65歲及以上老年人進行登記管理,進行健康危險因素調(diào)查和一般體格檢查,提供必要的中醫(yī)藥健康指導。

11、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管。加強食品安全信息報告、飲用水安全巡查、 2

職業(yè)衛(wèi)生咨詢指導、學生衛(wèi)生服務及發(fā)現(xiàn)非法行醫(yī)的及時報告,嚴格按照醫(yī)療廢棄物管理條例執(zhí)行回收登記處置工作。

12、村衛(wèi)生室管理。規(guī)范執(zhí)行村衛(wèi)生室建設標準和要求,積極宣傳新農(nóng)合和各項衛(wèi)生政策,做好門診日志、處分、藥品臺帳、督導資料、環(huán)境衛(wèi)生,35歲以上首診血壓監(jiān)測工作。各類衛(wèi)生信息登記、統(tǒng)計、資料要存檔備查。

13、完成公共衛(wèi)生服務中心交辦其它臨時性工作。

三、乙方在工作期間,應當遵守甲方制定的勞動和工作紀律,嚴格執(zhí)行甲方根據(jù)國家政策和法規(guī)制定的技術操作規(guī)定,保證工作質(zhì)量。

四、乙方有以下行為之一的,甲方有權解除聘用合同或者調(diào)整執(zhí)業(yè)地點,變更執(zhí)業(yè)范圍。

1、年度考核連續(xù)三年倒數(shù)第一點的。

2、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的。

3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職,造成嚴重后果的。

4、受到刑罰處罰,或者被勞動教養(yǎng)的。

甲方: 乙方簽字: 年 月 日 年 月 日

3

鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用合同2017-02-15 10:25 | #4樓

甲方(聘用單位)名稱:高州市石板鎮(zhèn)衛(wèi)生院

乙方(被聘用人員)姓名_____性別____出生年月____文化程度_____專業(yè)技術職稱_____聘用崗位_____聘用職務_____

根據(jù)《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》、《高州市鎮(zhèn)村衛(wèi)生服務一體化管理實施方案》等有關政策、法規(guī),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,簽訂本合同。

一、 合同期限叄年零月,自2017年9月12日至2017年9月12日止。

二、 工作任務和條件1、 甲方根據(jù)單位情況和有關人事政策法規(guī),通過雙向選擇,擇優(yōu)聘任、競爭上崗等方式,確定乙方的工作崗位。2、乙方經(jīng)注冊取得鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書后,方可在注冊的執(zhí)業(yè)地點從事預防、保健和一般醫(yī)療服務。3、乙方必須遵紀守法,忠于職守,勤奮工作,認真履行所聘崗位的規(guī)定職責,服從分配,積極完成任期內(nèi)的工作任務和目標。4、甲方必須賦予乙方所聘崗位相應的職責權限,為乙方提供完成崗位工作任務和目標必備的工作條件。

三、 勞動待遇:按照上級有關文件執(zhí)行。

四、 勞動紀律1、甲方應按國家有關政策及衛(wèi)生局要求制訂各工作崗位的性質(zhì)和工作要求,經(jīng)過考核,對具備條件的乙方可聘任專業(yè)技術職稱或村衛(wèi)生站負責人。2、乙方享有參加民-主管理、獲得精神和物質(zhì)獎勵等權利。

五、工作紀律:乙方違反法紀、法規(guī)及甲方規(guī)章制度,或者不能勝任本職工作,甲方可根據(jù)有關法律、法規(guī)及《廣東省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生站績效考核實施意見》的要求,視情節(jié)輕重,給予批評教育、經(jīng)濟處罰或上報縣衛(wèi)生局請求給予吊銷其村醫(yī)資格。

六、聘用合同的終止、解除及違約責任

(一)聘用合同的終止

1、聘用合同期滿的;

2、雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的;

3、本院(站)被撤消、或解散的;

4、受聘人員犯罪、失蹤、退休、退職、死亡的。

5、合同的約定終止條件:

(1)年度考核不合格或累計兩次年度考核基本合格,合同終止。

(2)已到達或超過退(離)休年齡的人員(不含符合國家和本市關于延長退(離)休年齡的規(guī)定,并辦理了延長退(離)休年齡手續(xù)的人員),合同終止。

(二)聘用合同的解除

1、聘用合同有效期內(nèi),發(fā)生合同解除條款情況時,雙方均應在合同所規(guī)定的期限內(nèi)以書面形式提出解除聘用合同。

2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除聘用合同,并書面通知乙方:

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求又不同意調(diào)整其工作崗位的;

(2)不服從甲方管理,違反《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》、《廣東省衛(wèi)生廳村衛(wèi)生機構管理辦法》等文件精神,超范圍執(zhí)業(yè),違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生醫(yī)療責任事故,失職、瀆職,造成嚴重后果的;

(3)對工作不積極,衛(wèi)生院指定的各項任務無法完成的;

甲方:高州市石板鎮(zhèn)衛(wèi)生院(蓋章)

法人代表:張勁中

身份證:

2017年9月(簽名) 日 乙方: 12

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