關(guān)于印發(fā)請假制度的通知

各處室、局屬各單位：

為嚴格請假制度，加強人事管理，嚴肅工作紀律，進一步提高機關(guān)效能�，F(xiàn)將規(guī)范請假制度有關(guān)事項通知如下：

一、嚴格請假審批制度。局工作人員因事、因病、因休假等缺勤，必須請假。一般干部請假，時間在1天以內(nèi)的由所在處室（單位）負責人審批，2天（含2天）的經(jīng)處室（單位）負責人同意后由分管局長審批，3天（含3天）以上的經(jīng)處室（單位）負責人同意后由局長審批；中層干部請假2天（含2天）以內(nèi)的由分管局長審批，3天（含3天）以上的由局長審批。

二、嚴格出勤和請假登記制度。請假登記是加強請假管理的基礎(chǔ)工作。請假須統(tǒng)一到局辦公室負責人事的同志處辦理請假登記手，并按審批權(quán)限進行審續(xù)，統(tǒng)一填寫《麗水市水利局請假審批表》批。病假須憑縣級以上醫(yī)院證明。各處室、局屬各單位要做好單位工作人員的出勤和請假登記工作，并將出勤和請假情況每半年匯總一次報局辦公室存查。各處室（單位）工作人員的出勤及請假情況，作為年終評比優(yōu)秀公務(wù)員、優(yōu)秀工作人員的條件之一。

三、嚴格銷假制度。請假經(jīng)批準后才能離崗，假期滿后，須向處室（單位）負責人和局辦公室銷假。如遇特殊情況不能按時返回的，應(yīng)及時與處室（單位）負責人或分管局長取得聯(lián)系，先行口頭請假，事后必須說明情況，補辦請假手續(xù)。凡未經(jīng)請假或請假不準擅自離崗的人員，作曠工處理。

四、按規(guī)定享受年休假。各處室（單位）在保證日常工作正常運轉(zhuǎn)的前提下，認真安排好年休假。年休假不跨年度使用，平時請假應(yīng)首先使用年休假期。

五、按規(guī)定辦理法定假。工作人員需請婚假、喪假、產(chǎn)假等，必須辦好請假審批手續(xù)，并按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

各處室、財務(wù)統(tǒng)一管理的直屬事業(yè)單位工作人員請假由局辦公室統(tǒng)一登記管理。市水文站、市南明湖及生態(tài)河川管理處、開發(fā)區(qū)水利服務(wù)站、市水利發(fā)展有限公司、市玉溪水資源開發(fā)有限公司的請假由各自按規(guī)定權(quán)限審批和管理。市水利發(fā)展有限公司負責局下派工作人員的請假統(tǒng)計工作，市南明湖及生態(tài)河川管理并報局辦公室備查。處負責行政和事業(yè)編制人員的請假統(tǒng)計工作，附件：麗水市水利局工作人員請假審批表二○一○年八月十七日附件：

麗水市水利局工作人員請假審批表：處室（單位)

年休假請假處室（單位)

審批領(lǐng)導(dǎo)序號姓名請假時間天數(shù)天數(shù)意見意見①1②③①2②③①3②③①4②③①5②③（1）年休假不跨年度使用，平時請假首先使用年休假；備注：

（2）工作人員請假統(tǒng)一到局辦公室負責人事的同志處辦理手續(xù)；（3）請假按審批管理權(quán)限分別由處室（單位）負責人及局領(lǐng)導(dǎo)審批；（4）此表由局辦公室專人負責登記管理。

關(guān)于請假制度的通知2017-03-13 16:51 | #2樓

致：全體員工

為加強對公司的請假制度的管理工作，明確請假范圍，經(jīng)過總經(jīng)辦的討論，現(xiàn)對請假制度補充如下：

一、 請假的程序

1、 員工請假要提前一天填寫請假單，凡請假兩天以上（含兩天）的由部門經(jīng)理同意，報總經(jīng)理助理審批；三天以上的由部門經(jīng)理和總經(jīng)理助理同意后報總經(jīng)理批準，最后交行政人事部備案，方可離開工作崗位。

2、 部門經(jīng)理請假報總經(jīng)理助理或總經(jīng)理審批。

二、 關(guān)于事假規(guī)定

1、 員工請事假必須經(jīng)書面批準，不經(jīng)適當批準就休假，則視為擅自離職，以曠工論處。填寫請假申請單必須填寫完整，對于請假理由需詳細說明，如“家里有事”、“個人辦事”等籠統(tǒng)的理由不得請假，必須寫清楚詳細請假理由。

2、 請假時間最少為2小時。早上臨時要請假的除急診或家人急診需要照顧、家中突發(fā)事件無法脫身的，其他如“塞車”、“起的晚不來”等非正當理由的一律不得請假。

3、 員工事假必須于前一天申請，特殊情況可于當天電話請假（須在8：30點之前，否則視同遲到、曠工），事后補辦請假手續(xù)。

4、 員工每請事假一天，扣除一天的基本工資。原則上一個月最多只允許有兩天事假，一個月事假超過3天（含）者，每請事假一天，扣除2倍的日基本工資。

三、 關(guān)于病假規(guī)定

1、 員工生病不能上班時，必須于早晨8：20之前打電話向其直屬經(jīng)理報告，并于上班后的當天補辦請假手續(xù)。

2、 所有病假必須提供相關(guān)的生病證明。一天以下病假要提供當天的購藥發(fā)票或病歷為證（病歷要求提供復(fù)印件留存）。病假2天或以上者，需要有正式的醫(yī)生證明。請病假員工上班后交回病假證明給行政人事部并補辦請假條手續(xù)。

四、 工作人員凡未經(jīng)請假擅自離開工作崗位，或者假期未經(jīng)續(xù)假而逾期不歸的按曠工論處。

此通知于2017年3月6日開始執(zhí)行，以上規(guī)定請嚴格遵照執(zhí)行。

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文件簽署：

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