五月份小組工作總結

來到恒大集團蘭州置業(yè)有限公司已經過了整整的十個多月了，將近一年的時間把我們身上稚嫩的大學氣息打磨的快要消失殆盡了，我們從一個大學生轉型為正式的恒大職工。在這里我對這段時間來個總結：

2012年六月，我從天津工業(yè)大學建筑環(huán)境與設備工程專業(yè)畢業(yè)，2012年7月13日我進入了恒大地產集團工作。這一年的時間里，我在工作中有過迷茫、有過付出，但最終的結果是我的業(yè)務能力提高了，工作水平提高了。在生活中我有過抵觸，有過迷茫，同樣也感受到了生活的艱辛和樂趣，但最重要的是我比以前成熟了。在思想上我興奮過也失落過，但最后都歸于了平靜。整體來說，在這一年的時間里，我脫離了大學生的稚氣，遠離了父母的照顧和呵護，就像剪斷了跟孩子、跟學生相連的臍帶一樣，徹底的擺脫了生活中父母的照顧和學校里富有的那種學生稚氣，逐漸演變成了一個真正的職業(yè)人。下面我就談談我這一年之中的付出，收獲以及自己的成長。

2017年7月我來到恒大地產集團蘭州置業(yè)公司，在起初的半年見習期內，我在預決算部門、招投標部門和總工室部門輪崗實習。

在預決算部門我的主要工作就是暖通、給排水、電氣圖紙的熟悉和了解。我主要參與了蘭州恒大名都項目，武威恒大綠洲項目的給排水、暖通工程量計算。在招投標我主要是對園林園建以及室外工程的一個了解和部分工程量的計算。通過工程量計算我逐漸明白了怎么去閱讀施工圖紙，從施工圖中了解工程的基本要求和主要的工程信息。經過

圖紙的工程量計算，使我對圖紙的認知及圖紙閱讀能力有了很大的提高。

在總工室，我的主要職責就是跟隨師-父對工程圖紙的審核和對于工程施工中出現的圖紙及技術上的問題進行指導。我在總工室的工作主要是暖通專業(yè)、給排水專業(yè)和電氣專業(yè)留洞圖的繪制。在繪制留洞圖時我必須對于每一個洞口的設計要求及各工程專業(yè)圖紙和規(guī)范有一定的查閱和了解。在每一次參加工程圖紙會審的過程中我盡我最大的努力去了解安裝工程出現的每一個問題，然后認真的去記錄專業(yè)人士對于這每一個問題的解答和回復，這樣的工作對我對于本專業(yè)知識汲取和了解是最快的途徑，也是最有幫助的。在總工室的工作中，跟設計院設計人員的交流是必不可少的，在每一次和設計院設計人員的交流中就能感受到圖紙每一個小細節(jié)所連帶的復雜的連鎖效應和每一個設計所需要的大量的資料數據和知識的支持，對于每一個設計問題的嚴謹和嚴格。

在預決算經過圖紙的閱讀和算量熟悉，總工室經過對圖紙設計規(guī)范和基本問題了解之后我對于安裝專業(yè)圖紙的閱讀有了很大的提高。經過了這么幾個月的紙上談兵之后我就要付諸于實踐。在2012年10月、11月我到蘭州恒大綠洲項目有兩個月的現場實踐工作，。到工程部我的主要職責是監(jiān)理工程師。在師-父的帶領下我參與了恒大綠洲9#樓、綜合樓的主體施工。在施工過程中我主要是負責檢查綜合樓、9#樓的給排水、暖通空調和電氣專業(yè)的留洞位置及尺寸大小的檢查復核。經過這次實際現場的實踐工作，我對于工程施工也有了一定的了

解和熟悉。

經過半年的輪崗實習，我從閱讀圖紙到了解圖紙設計以及施工現場的實際施工工作，我了解了給排水、暖通以及電氣專業(yè)在工程中的一整套流程。對于從圖紙的設計、圖紙會審、設計變更等等經歷的了解和熟悉，我真正的對于暖通、給排水及電氣專業(yè)有了更好的了解。在工程中沒有純粹的暖通或者是給排水或者電氣，只有對工程中所謂的安裝專業(yè)有個全面的了解，對每一個專業(yè)的深入學習才能使以后在某一個專業(yè)施工方面考慮到方方面面，讓自己的施工水平有全面的提高。

在生活上和思想上，我脫離了家庭的照顧，退去了學生的稚氣，讓自己在生活中能夠自力更生。使自己在工作中做到盡最大的努力去做到謙虛好學，上進求實的工作態(tài)度，使我成為了一個合格的職業(yè)人士準備充足的能量。在接下來的工作中我將會再接再厲，爭取做一個專業(yè)的技術人士，使自己的專業(yè)技能迅速的提高。

時間如白駒過隙，轉眼即逝。在這一年的時間里，我在工作中、業(yè)務能力方面收獲了很多，使自己的工作能力及專業(yè)知識有了質的飛躍，我相信在以后的工作中我肯定還會奮力向前，做一個合格的暖通技術專業(yè)人士，讓自己的業(yè)務及專業(yè)水平有很大的提高。

五月份工作總結2017-05-05 22:43 | #2樓

五月份是健之佳物流中心自一月份以來最忙的一個月，上半月我們完成了由老倉庫到新倉庫的搬遷的工作任務。隨著倉庫般遷工作的結束，我們快銷食品復核組從人員到商品都產生了不同程度的調整，同時，也迎來了全組復核工作任務的歷史新高——本月全組共完成復核工作任務19萬余品項，產生復核差異11個，復核差異率為http://emrowgh.com萬，較上月有明顯的上升。同時，本組在這個月的工作中，也出現了人員流失的情況，導致整個組每天的工作不能順利進行，影響了工作的進度，從而至使全組員工加班加點連續(xù)作戰(zhàn)一個月。在這個月的工作中，得到了倉管部各級領導和其他班組的幫助，使全組工作能夠有效的完成�，F結合下一階段的工作計劃，將本月工作總結如下：

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一、日常工作

本月，由于搬遷倉庫的三天時間里，沒有正常進行補貨，導致工作量驟然增大，同時，在原來工作的基礎上增加了保健品的補貨，導至工作量的增加，加之各種鋪貨品種的大量出庫，致使全組員工反復加班加點的進行，在疲憊狀態(tài)下進行工作，導致出現了11個差異。全組同事齊心協(xié)力，共同努力完成每一天的工作任務。同時，在工作中得到了上級領導和其他班組的幫助，每天都能夠將工作順利進行。

二、人員管理

本月，我們組的人員有了很大的變動，首先，老員工的工作狀況有所波動，出現了曠工的情況，導至我們組人員相對不足，工作量加到其他員工的身上，這樣導至我們組在本月反復的加班加點進行，在疲憊的狀態(tài)下出現了多次店名錯寫、漏寫的情況。本月，全組員工的工作態(tài)度較上月有明顯進步，工作極積性有明顯提高，特別是員工能夠看到我們組工作量的大小，在工作量大的時侯主動加班加點進行，讓晚班不至于加班到很晚，這些情況看來，我們組的員工還是很團結的。工作紀律也明顯的改善。

三、規(guī)范操作

本月，由于剛搬到新倉庫，我們要適應新環(huán)境、學習新流程。經過一個月以來的整理清潔，我們組的復核區(qū)域衛(wèi)生還算可以，但是在其他日用工具的擺放以及使用方面還存在欠缺的地方，這是在以后的工作中需要加強的方面。

四、早、晚班的配合

早班是我們工作效率的核心，早班由于精神狀態(tài)較好，不容易疲憊，也不容易出現復核差異，而且效率較高，在早班的工作中，我們主要是要盡量的提高復核工作效率，以提前完成工作，為晚班爭取時間，不至于加班。同時，晚班盡可能的提前將全天的工作完成，余下的時間用以處理各種門店上報的差異，并為次日早班的工作作好準備（周轉箱的碼放、小紙箱的收集等）。由于本月工作量較大，加之全組只有四個老員工，所以每天的工作都十分緊張，早班加班到9點左右，晚班偶爾還是存在加班的情況。

五、差異控制

本月，由于我們組在人員與商品不同程度的變動，以及新員工的加入等各種因素的影響，導至全組復核差異較上月有明顯的升高。同時，工作量大的因素，至使全組人員反復的加班加點的進行，在疲憊的狀態(tài)下工作，也是導至差異產生的重要因素之一。貨區(qū)上貨上錯，使商品混在其中，偶爾也會誤發(fā)出庫至門店。貨區(qū)的揀貨差異也有明顯的增加。這些情況都要求我們全組人員在工作中提起精神，提高工作質量，控制好數量與質量差異，這個工作是我們復核組在下一階段工作的重點。

六、六月分工作計劃

六月份的工作，主要工作是作好差異控制的細節(jié)工作，作好全組員工的思想工作。下一階段我們組面臨的主要問題是：

1、新員的加入；

2 、復核商品品種的改變；

3、新的工作環(huán)境需要我們繼續(xù)去摸索新的工作方法；

措施：

1、由于新人員的加入，我們組的工作氣氛要重新進行調整，并做好全組團結方面的工作以及早、晚班的合理排班、協(xié)調工作，同時做好新工的思想工作，特別是業(yè)務技能方面的帶教工作，讓其能夠盡快適應工作，勝任工作，從而提高全組復核工作效率，控制好下貨差異；

2、由于復核商品的改變，我們對商品的屬性會變得很陌生，這個問題將會影響到我們復核工作的質量和效率，這是一個默合的過程，我們已經做好加班的準備，對陌生的商品進行熟悉，從而提高工作效率，控制復核差異；

3、新的工作環(huán)境，我們面對的最大問題是亂，因此，我們必需去適應和改變我們的工作環(huán)境，不斷的總結經驗，尋找新的工作思路和方法，以免造成太大的差異；特別是要做好與運輸部的溝通協(xié)調和交接工作。

總之，我們下一階段的工作我們都將從“零”開始，大家共同努力，做好做細每一天的工作，去迎接工作給予我們的挑戰(zhàn)。

五月份的工作，在上級領導的指導下，在全組同事的共同努力下，基本上達成了部門下達的各項指標任務。本月，全組共完成復核工作品項24萬品項，門店上報的差異已經全部處理，其中，有15個差異確定為我們組的責任，差異率控制在1/萬以內，與上月相比基本持平。

一、日常工作

1、本月，中心例會上通過了健之佳物流中心關于之佳便利店實行三班制配送方案。該方案的實行，對于我們組的工作還是有一定程度的影響的。由于夜班送貨的門店，其商品必須在早班市區(qū)門店復核完成的基礎上，盡量在下午兩點以前全部完成，才能保證晚班工作的正常開展。本月的工作量基本上天天持平，沒有時高時低的情況出現，因此，每天都基本上能夠提前完成。

2、差異控制方面，數量差異的控制，本月，對全組成員進行了復核出庫裝箱標準的培訓，全組人員的復核效率較上月有明顯的提高，這有利于晚班對復核區(qū)域的衛(wèi)生、整理等方面做得更全面更完善。同時有利于晚班有更多的時間對次日的工作做準備。

質量差異控制方面，本月，倉管部經理助理對復核組全體人員進行了復核員質量差異控制方面的培訓，使大家更加認識對控制質量差異的重要性，從而，在商品出庫前嚴把質量關，對于有質量問題的（滲漏、漏氣、變質）商品一率拒發(fā)出庫，同時，在裝箱過程中，嚴格執(zhí)行《復核出庫裝箱標準》的細節(jié)方面的內容，確保商品在搬運、運輸過程中的安全性。

3、店名書寫方面，店名錯寫、漏寫，嚴重影響到商品下發(fā)的安全性、準確性和及時性，是我們工作中必須十分注意的一個方面。本月，部門組織全體人員進行店名書寫比賽活動，通過此次比賽，使大家對于店名的簡寫方面有了更深的了解。由于我們組的店名錯寫漏寫屢禁不目，為此，我們組加大了對店名錯寫、漏寫的懲罰力度，對于這種情況，首先，我們要對當事人進行一定的處罰，同時也要對其進行培訓和指導，以幫助其改進工作。

二、二級考評、規(guī)范操作

二級考評，是一種管理檢核制度，主要檢核的是我們工作的日清日結、工作區(qū)域內衛(wèi)生清潔、物品擺放的整齊。這項工作，對于我們來說，也就是日常工作，就是說我們要遵循每天下班前必須“清理戰(zhàn)場”做到整潔，同時，對當天的工作要進行記錄。

本月，部門經理對整個部門人員進行了“六s”現場管理方面的培訓，并進行考試，使大家清楚了“六s”的定義，明明了“六s”在我們工作過程中起到的重大作用。使大家都養(yǎng)成良好的工作習慣，保持工作區(qū)域內清潔、整齊。提高工作效率，從而保證我們日常工作的順利開展。

三、個人工作情況

本月，由于我個人的一些事情，導致工作上銜接上出現了一些問題，這些問題的產生，實際上是由于主觀因素造成的，對此，我也認真反思過，在以后的工作中，再有私人的事情，首先，要把全組工作考慮周全，再想法把自己的事情做好。這樣才有利于整個組工作的高效性。

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