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教師值班管理制度_教師值班管理制度范文
為加強學校管理,維護學校正常的教育教學秩序,應制定規(guī)范的教師值班管理制度。下面小編為大家整理了有關教師值班管理制度的范文,希望對大家有幫助。
教師值班管理制度篇1
為了確保師生和學校財產(chǎn)安全,消除安全隱患,建立良好的教學秩序,特制定本制度。希望全體老師認真執(zhí)行。學校教師值班由學校值班領導和學校值班教師組成,值班領導由學校領導擔任,行政值班員由學校教師擔任。
(一)學校行政值班領導職責
1、全面掌握學?傮w工作及運行情況;
2、組織指揮對各種突發(fā)事件的處置;
3、負責檢查學校值班落實執(zhí)行情況;
(二)學校教師值班職責
1、負責檢查學校教師的簽到,考勤及各班級的`紀律,衛(wèi)生的檢查工作。并做好記錄以備值班領導抽查,核對。
2、值班人員要注意發(fā)現(xiàn)安全隱患,避免各類事故的發(fā)生,及時處置各種突發(fā)性事件,做到第一時間內(nèi)報告,并做出合理有效的應急處置工作;
3、放學后,督促檢查學生全部離校。
4、值班教師對校舍圍墻、用電設施等每周至少檢查一次,并把檢查結(jié)果記錄在《安全檢查記錄表》。教師值班期間發(fā)現(xiàn)不安全因素有權(quán)采取相應措施,事后向校領導匯報。
5、值班教師因擅自離崗、玩忽職守等造成重大事故,要追究責任。
教師值班管理制度篇2
為加強學校管理,維護學校正常的教育教學秩序,創(chuàng)造一個安全穩(wěn)定的和諧校園環(huán)境,根據(jù)上級機關工作要求,結(jié)合學校實際,特制定學校值班制度。
學校值班按工作職責要求,分日常值班、法定節(jié)假日值班、寒暑假期值班、領導代班。
一、日常值班:
由學校[教師值班表]負責學生管理值班,每班不得少于兩人,值班時間早7:00—下午5:05。其主要職責是:
1、加強學生一日常規(guī)制度落實和安全管理。
2、負責學生早操制度及衛(wèi)生清掃制度的落實。
3、負責學生突出事件的處置。
4、負責校內(nèi)安全巡視檢查。
5、負責外來人員的接待、詢問。
6、負責校內(nèi)突出應急安全事件的處置。
二、法定節(jié)假日值班:
法定節(jié)假日值班為全員參加的義務值班,每班不得少于兩人。
其主要職責是:
1、負責學校教學設備、生活設施及財產(chǎn)物品安全,加強校內(nèi)安全巡視檢查。
2、負責假期校園衛(wèi)生清掃。
3、負責上級機關工作檢查。
三、寒暑假期值班:
寒暑假期值班為全員參加的`義務值班,每班不得少于兩人。其主要職責同法定節(jié)假日值班職責。
四、領導代班:
領導代班由學校統(tǒng)一安排,參加代班領導為校長、教導主任、幼兒園園長等。其主要職責是:
1、 負責對學校各值班工作人員值班檢查。
2、 負責處理和解決各值班人員反映的問題及事項。
3、 負責督導節(jié)假期學校工作計劃的落實。
4、 負責節(jié)假期突發(fā)安全事件的處置。
五、值班人員的獎懲:
1、對在值班中認真履行工作職責,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全事件,保護學校財產(chǎn)不受損失等突出表現(xiàn)者,學校將給予表揚和獎勵。
2、對違反值班制度、工作失職、誤班漏值、擅離值班崗位,給工作造成影響者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將按學校責任追究制試行辦法處理。給工作造成損失及安全后果者,視情節(jié)輕重,除經(jīng)濟處罰外,將給予辭退,觸犯法律者,移送司法機關處理。
六、本制度自公布之日起實行。
教師值班管理制度篇3
為規(guī)范學校值班工作,預防各類安全事故的發(fā)生,保證學校日常教學工作和在節(jié)假日期間的安全,特制定值班制度:
一、在學校教學和休假期間安排輪流值班,由學校統(tǒng)一安排領導和教師值班,并發(fā)放值班安排表。教職工必須服從學校安排。
二、值班領導和教師必須按時簽名報到參與值班,不得遲到、缺席。有事必須提前兩天向值班領導請假,由值班領導與學校協(xié)商另行安排替補值班教師。
三、值班領導和教師在值班期間,要忠于職守,不得隨意離校。值班期間須巡視學校的安全,特別在晚上尤其要提高警惕,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除,切忌麻痹大意。
四、及時處理學校突發(fā)性事件,發(fā)現(xiàn)有不良行為或不安全現(xiàn)象應及時、嚴肅阻止,不留后遺癥。
五、熱情接待來訪客人和學生家長,盡力解決客人和學生家長提出的.問題和困難。
六、值班期間,值班教師必須在校住宿。
七、若遇臺風等惡劣天氣和其它惡性事件,所有安排值班的領導和教師應隨時待命,服從學校安排任務,保護師生安全和國家財產(chǎn)不受損失。
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