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總務(wù)崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-05-04 00:38:30 崗位職責(zé) 我要投稿

總務(wù)崗位職責(zé)

  在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?下面是小編精心整理的總務(wù)崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

總務(wù)崗位職責(zé)

總務(wù)崗位職責(zé)1

  1、組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計(jì)劃,及時(shí)收集有關(guān)人事招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬等方面的信息,為重大人事決策提供信息和建議;

  2、組織制定、調(diào)整和完善人力資源管理制度及實(shí)施細(xì)則,并嚴(yán)格執(zhí)行;

  3、對(duì)組織體系提出改進(jìn)方案,經(jīng)批準(zhǔn)后及時(shí)調(diào)整機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé);

  4、組織實(shí)施內(nèi)外部招聘工作,并參與對(duì)應(yīng)聘人員的面試篩選;

  5、組織制定員工的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃,組織安排對(duì)員工的.培訓(xùn);

  6、組織績(jī)效管理工作,對(duì)各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督控制,及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問題,使績(jī)效評(píng)價(jià)體系能夠落到實(shí)處,并不斷完善績(jī)效管理體系;

  7、組織薪酬福利管理工作,編制公司年度薪酬計(jì)劃及薪資調(diào)整方案;

  8、代表集團(tuán)與員工簽訂各種勞動(dòng)合同,處理各種與合同相關(guān)的事宜,受理員工投訴和員工與公司勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜,并負(fù)責(zé)及時(shí)解決

  9、組織人事統(tǒng)計(jì)、人事調(diào)動(dòng)、晉升與離職等管理工作;

  10、負(fù)責(zé)各類會(huì)議的召集,記錄,負(fù)責(zé)會(huì)議精神的落實(shí)與跟蹤;

  11、負(fù)責(zé)本部門員工隊(duì)伍建設(shè),選拔、培養(yǎng)、考核評(píng)價(jià)本部門人員;

  12、負(fù)責(zé)公司部門人員的考勤管理工作;

  13、負(fù)責(zé)車輛、食堂、宿舍、環(huán)境衛(wèi)生、保安消防等后勤管理工作。

  14、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與其他相關(guān)部門的關(guān)系;

  15、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

  16、負(fù)責(zé)本部門的制度、流程、績(jī)效考核的創(chuàng)新和完善。

總務(wù)崗位職責(zé)2

  總務(wù)主任是校長(zhǎng)管理總務(wù)后勤工作的主要助手,總務(wù)主任具體負(fù)責(zé)學(xué)?倓(wù)后勤工作,對(duì)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

  一、根據(jù)學(xué)校工作制定學(xué)期后勤工作計(jì)劃和月份工作重點(diǎn),并保證實(shí)施工作必須有計(jì)劃性、條理性。

  二、在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)財(cái)務(wù)人員編制經(jīng)費(fèi)預(yù)算、決算,制定學(xué)校各項(xiàng)行政經(jīng)費(fèi)的分配使用計(jì)劃,貫徹節(jié)約原則,發(fā)揮財(cái)力的最大效能。

  三、協(xié)助校長(zhǎng)統(tǒng)籌學(xué)校的校舍、場(chǎng)地的使用,充分合理利用現(xiàn)有的設(shè)備條件,盡量改善師生的教學(xué)環(huán)境。

  四、做好校舍管理和維修工作,負(fù)責(zé)管理教室場(chǎng)所;器具維修保養(yǎng);教室照明條件;課桌椅改善;自來水、下水道、暖氣的正常使用;搞好環(huán)境衛(wèi)生綠化、美化、凈化等工作,充分發(fā)揮物力的最佳效能。

  五、建立健全購置、報(bào)銷、領(lǐng)用、調(diào)撥、保管維修、報(bào)損、賠償?shù)纫幌盗胸?cái)會(huì)管理制度。自覺遵守財(cái)務(wù)制度。嚴(yán)格購物審批、驗(yàn)收、登記等手續(xù)。接受上級(jí)和本校領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督檢查。

  六、加強(qiáng)后勤人員的思想工作。按月召開總務(wù)會(huì)議,督促后勤人員履行崗位職責(zé),并經(jīng)常檢查他們的工作。

  七、關(guān)注師生的教育教學(xué)活動(dòng)。組織后勤人員做好學(xué)生教科書的'供應(yīng)工作和活動(dòng)、集合場(chǎng)地的安排、布置。積極配合教導(dǎo)處、德育處、大隊(duì)部等部門的工作,做到服務(wù)育人。

  八、加強(qiáng)物資保管、健全發(fā)放手續(xù),定期檢查,做到賬目?jī)汕濉?/p>

  九、不斷改善師生生活福利,保證飲水。

  十、負(fù)責(zé)安排、督促、檢查臨時(shí)工的工作。

  十一、按照學(xué)校檔案管理制度切實(shí)管理好財(cái)務(wù)、財(cái)產(chǎn)等有關(guān)檔案資料。

  十二、保證辦公室、庫房的干凈整齊,物品柜櫥等放置有序,及時(shí)上鎖

  小學(xué)衛(wèi)生管理制度

  一、建立學(xué)校衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,一把校長(zhǎng)、分管校長(zhǎng)、主任負(fù)責(zé),衛(wèi)生教師、年級(jí)組長(zhǎng),定期召開學(xué)校衛(wèi)生工作會(huì)議,指導(dǎo)、研究學(xué)校衛(wèi)生工作,解決學(xué)校衛(wèi)生工作中出現(xiàn)的實(shí)際問題。

  二、學(xué)校衛(wèi)生實(shí)行崗位責(zé)任制,每日進(jìn)行衛(wèi)生巡視,做好教室與衛(wèi)生區(qū)的保潔,認(rèn)真填寫衛(wèi)生檢查記錄,每周進(jìn)行一次全校性的衛(wèi)生大掃除。認(rèn)真開展學(xué)校衛(wèi)生工作的檢查評(píng)比。

  三、每年三月、九月為“視力保護(hù)宣傳月”,以廣播、講座、板報(bào)等多種形式,進(jìn)行以保護(hù)視力為中心的宣傳教育活動(dòng),堅(jiān)持每日做兩次眼保健操,保證眼操的質(zhì)量,新學(xué)期初進(jìn)行視力普查工作。

  四、對(duì)學(xué)校學(xué)生的常見病、多發(fā)病切實(shí)防治工作,主要對(duì)近視、齲齒、沙眼、貧血和營(yíng)養(yǎng)不良、肥胖的六病防治工作。

  五、對(duì)學(xué)生的傳染病的防治,要積極配合防疫部門對(duì)學(xué)生做好防治工作,并做好宣傳工作,發(fā)現(xiàn)疫情及時(shí)上報(bào),采取有效措施,切斷傳播途徑。

  六、學(xué)生每年要進(jìn)行一次體格檢查,對(duì)體檢中發(fā)現(xiàn)有各種疾病的學(xué)生,要下發(fā)體檢復(fù)查通知單及時(shí)進(jìn)行復(fù)查、治療,開展中小學(xué)生生長(zhǎng)發(fā)育的各項(xiàng)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)、分析、對(duì)比、評(píng)價(jià)等調(diào)研工作。

  七、學(xué)校衛(wèi)生室要做好衛(wèi)生保健工作,要做好傷病的妥善處理,確保學(xué)生身心健康。

  八、健全學(xué)校衛(wèi)生工作檔案,對(duì)衛(wèi)生工作要建檔立卷,做到系統(tǒng)化、經(jīng);⒁(guī)范化,并對(duì)檔案進(jìn)行科學(xué)化管理

  后勤工作是學(xué)校工作的重要組成部分,是教學(xué)一線的保證,后勤人員是教師完成好教學(xué)任務(wù)的有力支持者。

  一、內(nèi)勤

  1、內(nèi)勤人員,每學(xué)期都要對(duì)學(xué)校的設(shè)施、設(shè)備及硬件進(jìn)行檢查維修,發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)修理或更換。

  2、內(nèi)勤人員要有全心全意為一線教師和學(xué)生服務(wù)的思想,做到有求必應(yīng),緩事緩辦,急事急辦。

  3、內(nèi)勤人員因應(yīng)有較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神,要積極協(xié)助各職能部門做好工作,講究工作效率。

  二、外勤

  1、統(tǒng)籌安排后勤的全面工作,協(xié)調(diào)安排后勤當(dāng)日人員工作。

  2、外勤人員思想作風(fēng)端正,在做外勤工作時(shí),處處把學(xué)校的利益放在首位。

  3、外勤人員外出辦事時(shí)要與主管領(lǐng)導(dǎo)打招呼,不拖拖拉拉,自覺遵守時(shí)間積極返校,講求工作效率。

總務(wù)崗位職責(zé)3

  1、 根據(jù)學(xué)校的要求,擬訂后勤工作總體規(guī)劃,制訂每學(xué)期總務(wù)工作計(jì)劃,搞好學(xué)校的基本建設(shè),保證教學(xué)、辦公及師生生活、工作、學(xué)習(xí)所具備的良好條件。

  2、及時(shí)購買各種教學(xué)設(shè)備、儀器、教具、圖書,購置辦公、生活等方面的器材和用品、保證辦公、教學(xué)、學(xué)習(xí)和生活的需要。

  3、管理好學(xué)校財(cái)產(chǎn)。經(jīng)常向師生進(jìn)行愛護(hù)公物的教育,將公物損壞減少到最低限度。組織好登記、檢查、保管、維修等工作。

  4、協(xié)助校長(zhǎng)管理好學(xué)校財(cái)務(wù)工作。要根據(jù)學(xué)校的工作計(jì)劃,組織做經(jīng)費(fèi)的'的預(yù)算與決算、建立財(cái)務(wù)管理制度,貫徹勤儉辦學(xué)方針,使學(xué)校經(jīng)費(fèi)使用恰當(dāng),能發(fā)揮最佳作用。

  5、領(lǐng)導(dǎo)管理好總務(wù)人員,提高總務(wù)管理人員素質(zhì),工作上以身作則,幫助工作有困難的同志搞好工作,提高總務(wù)管理工作水平。

  6、管理好學(xué)校食堂,保證師生吃好、吃飽。

  7、抓好學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生工作,努力保證師生有良好的教與學(xué)的環(huán)境。

  8、經(jīng)常檢查校舍,巡視教室及功能室,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,確保財(cái)物安全。

總務(wù)崗位職責(zé)4

  總務(wù)處是在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下的管理學(xué)校財(cái)務(wù)和后勤服務(wù)等工作的機(jī)構(gòu)?倓(wù)主任是校長(zhǎng)管理財(cái)務(wù)、后勤的參謀和助手,其主要職責(zé)是:

  1、加強(qiáng)總務(wù)部門職工的管理和思想教育,不斷提高思想覺悟和業(yè)務(wù)水平,樹立為教育教學(xué)服務(wù),為師生的生活服務(wù)的思想。

  2、根據(jù)上級(jí)要求和學(xué)校情況認(rèn)真擬定總務(wù)工作計(jì)劃和期末工作總結(jié)。認(rèn)真貫徹勤儉辦學(xué)的原則和民主理財(cái)?shù)木,?yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,做好財(cái)務(wù)工作,編制學(xué)校經(jīng)費(fèi)的預(yù)算并定期向校長(zhǎng)報(bào)告執(zhí)行情況,年終提交決算報(bào)告。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,管理好財(cái)務(wù)檔案,定期做好審計(jì)。做好經(jīng)費(fèi)開支計(jì)劃,做到既堅(jiān)持原則,又方便教職工工作,經(jīng)費(fèi)優(yōu)先考慮教育教學(xué)需要。

  3、協(xié)助校長(zhǎng)制定學(xué)校建設(shè)的整體規(guī)劃,負(fù)責(zé)學(xué)校基本建設(shè)和校舍、桌凳、辦公用品、教學(xué)儀器、體育、醫(yī)療用品等校產(chǎn)的登記、管理、添置和維修。做好水電的`安裝、維護(hù)、供應(yīng)等工作。

  4、負(fù)責(zé)全校全部財(cái)產(chǎn)的采買、保管和發(fā)放。經(jīng)常深入實(shí)際了解情況,對(duì)學(xué)校財(cái)物做到心中有數(shù),物盡其用。

  5、對(duì)廣大師生進(jìn)行勤儉節(jié)約,愛護(hù)公物的教育,檢查落實(shí)全校校產(chǎn)使用、保管、賠償制度。

  6、負(fù)責(zé)學(xué)校校園的美化、綠化、高危衛(wèi)生及“整臟治亂”等工作。定期巡查學(xué)校教學(xué)用房及設(shè)施,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。

  7、與政教處共同協(xié)作,做好全校清潔區(qū)的安排,保持學(xué)校環(huán)境的整潔。定期進(jìn)行安全檢查、采取必要措施,預(yù)防事故發(fā)生。

  8、關(guān)心教師、學(xué)生的生活,逐步改善師生的學(xué)習(xí)、工作和生活條件。協(xié)調(diào)工會(huì)搞好教師的生活福利工作,解除教師的后顧之憂。

總務(wù)崗位職責(zé)5

  1.根據(jù)學(xué)校的要求,制訂每學(xué)期總務(wù)工作計(jì)劃,搞好學(xué)校的基本建設(shè),保證教學(xué)、辦公及教師生活、工作、學(xué)習(xí)所具備條件。

  2.按時(shí)購買各種教學(xué)設(shè)備、儀器、教具、圖書,購置體育、文藝、衛(wèi)生醫(yī)療、辦公、生活等方面的器材或用品,保證辦公教學(xué)、學(xué)習(xí)和生活的

  3.管理好學(xué)校財(cái)產(chǎn),將公物損壞減少到最低限度。建立必要的總務(wù)規(guī)章制度,使公物從購入到使用都清楚明白。組織好登記、檢查、保管、維修等工作。

  4.協(xié)助校長(zhǎng)管理好學(xué)校財(cái)務(wù)工作。要根據(jù)學(xué)校的工作計(jì)劃,組織做好經(jīng)費(fèi)的預(yù)算與決算、建立財(cái)務(wù)管理制度。貫徹勤儉辦學(xué)方針,反對(duì)和防止貪污浪費(fèi),使學(xué)校經(jīng)費(fèi)使用恰當(dāng),能發(fā)揮最佳作用。

  5.管理好學(xué)校食堂和學(xué)校集體宿舍。保證師生吃好、住好。

  6.搞好校容、校貌建設(shè),努力保證師生有良好的'教與學(xué)的環(huán)境。

  7.經(jīng)常對(duì)后勤工作人員進(jìn)行思想教育,提高他們?yōu)榻虒W(xué)服務(wù)、為師生服務(wù)的思想認(rèn)識(shí),使他們不斷改善工作態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。

總務(wù)崗位職責(zé)6

  1.崗位名稱:總務(wù)科科長(zhǎng)

  2.直接上級(jí):校長(zhǎng)

  3.直接下級(jí):科員

  4.職責(zé)與權(quán)限:

  4.1職責(zé):執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的決議,組織管理本科室的日常工作,學(xué)?倓(wù)處職工崗位職責(zé)。

  4.1.1在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面主持總務(wù)科的工作,貫徹執(zhí)行國(guó)家的各項(xiàng)方針政策和校領(lǐng)導(dǎo)及校長(zhǎng)辦公會(huì)的決定決議。

  4.1.2根據(jù)上級(jí)要求和學(xué)校計(jì)劃及教學(xué)、訓(xùn)練和生活需要,組織擬訂科內(nèi)各項(xiàng)工作的管理細(xì)則和工作計(jì)劃,合理組織人力物力落實(shí)實(shí)施了,督促所屬人員高效率的開展工作。

  4.1.3認(rèn)真審核、檢查年度預(yù)決算和各項(xiàng)資金使用情況及有關(guān)購置,支出計(jì)劃,采購措施,堵塞漏洞,杜絕浪費(fèi),節(jié)約開支,為校長(zhǎng)當(dāng)家理財(cái)當(dāng)好參謀助手

  4.1.4全面掌握學(xué)校財(cái)產(chǎn)情況,組織好學(xué);ê透黝惥S修工作,抓好學(xué)校基本設(shè)施建設(shè),不斷提高學(xué)校的各類設(shè)施的完好率和利用率。

  4.1.5督促有關(guān)人員抓好食堂管理,不斷提高食堂的服務(wù)質(zhì)量。協(xié)助有關(guān)部門辦好職工生活福利,解除后顧之憂。

  4.1.6主持總務(wù)科工作會(huì)議,在抓業(yè)務(wù)工作的同時(shí),注意抓職工的職業(yè)道德培養(yǎng),使大家做到敬業(yè)愛崗,主動(dòng)奉獻(xiàn)。負(fù)責(zé)本科室職工的考核工作,對(duì)職工的使用,、獎(jiǎng)懲、需求提出意見和建議,管理制度《學(xué)?倓(wù)處職工崗位職責(zé)》。

  4.1.7負(fù)責(zé)各類物資物品購置,了解市場(chǎng)、篩選供貨單位,起草訂貨合同,監(jiān)督合同的履行情況,保障教學(xué)、訓(xùn)練需求。

  4.1.8負(fù)責(zé)全校園的綠化、美化工作。

  4.1.9完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  4.2. 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:

  4.2.1 對(duì)工作計(jì)劃的實(shí)施結(jié)果負(fù)責(zé)。

  4.2.2 對(duì)本部門職工的工作紀(jì)律、態(tài)度、責(zé)任負(fù)責(zé)。

  4.2.3 對(duì)提高本部門職工的業(yè)務(wù)水平負(fù)責(zé)。

  4.2.4 對(duì)本部門的文件、資料的'保管和使用負(fù)責(zé)。

  4.2.5對(duì)本部門主控過程的實(shí)施結(jié)果及有效性負(fù)責(zé)。

  4.3.主要權(quán)限:

  4.3.1對(duì)下屬員工有調(diào)度權(quán)、指揮權(quán)、檢查權(quán)、考核權(quán)和外出派遣權(quán)。

  4.3.2橫向工作有協(xié)調(diào)權(quán)。

  4.3.3向上級(jí)有請(qǐng)示權(quán)、匯報(bào)權(quán)和建議權(quán)。

  4.3.3向上級(jí)報(bào)告權(quán)。

  4.3.4對(duì)職責(zé)范圍所發(fā)生的問題的處理權(quán)

  5.能力及要求

  5.1 受過高等教育,并具有本科或以上學(xué)歷,是中國(guó)共產(chǎn)黨黨員

  5.2具有較高的前瞻性、政治敏感性和洞察力,能正確地領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖,并堅(jiān)持執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的決議。

  5.3具有較高的政治素養(yǎng)和熟練的政治業(yè)務(wù)水平,具備較高的撰寫各類文件的能力和口頭表達(dá)能力,

  5.4具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、社會(huì)實(shí)踐和掌控本科室全局的能力

  5.5具備調(diào)查、分析、匯總的能力。

總務(wù)崗位職責(zé)7

  1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的總務(wù)、財(cái)務(wù)工作。

  2、貫徹勤儉辦學(xué)原則,堅(jiān)持總務(wù)工作為教書育人和教職工服務(wù)的方向。加強(qiáng)對(duì)總務(wù)處和后勤人員的領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)常深入各處室,了解職員的工作情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,提高后勤服務(wù)質(zhì)量。

  3、嚴(yán)格管理校產(chǎn)和財(cái)務(wù),切實(shí)管好校舍、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)。認(rèn)真制訂年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算,并督促預(yù)算的執(zhí)行情況,狠抓落實(shí)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行收支兩條線的規(guī)定,合理使用經(jīng)費(fèi),努力節(jié)約支出。

  4、搞好校園建設(shè)。負(fù)責(zé)學(xué);窘ㄔO(shè)和綠化、美化工作,努力改善辦學(xué)條件,為師生員工創(chuàng)設(shè)一個(gè)美好的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。

  5、有計(jì)劃地添置和改善學(xué)校各種設(shè)施,確保教學(xué)工作的順利進(jìn)行,努力把學(xué)校辦成現(xiàn)代化的強(qiáng)校。

  6、關(guān)心的.學(xué)生和教職工生活,保護(hù)他們的健康,逐步改善教職工的福利。

總務(wù)崗位職責(zé)8

  1、根據(jù)學(xué)校的要求,制訂每學(xué)期總務(wù)工作計(jì)劃,搞好學(xué)校的基本建設(shè),保證教學(xué)、辦公及教師生活、工作、學(xué)習(xí)所具備條件。

  2、按時(shí)購買各種教學(xué)設(shè)備、儀器、教具、圖書、購置體育、文藝、衛(wèi)生醫(yī)療、辦公、生活等方面的器材或用品,保證辦公教學(xué)、學(xué)習(xí)和生活的需要。

  3、管理好學(xué)校財(cái)產(chǎn)。將公物損壞減少到最低限度。建立必要的總務(wù)規(guī)章制度,使公物從購入到使用都清楚明白。組織好登記、檢查、保管、維修等工作。

  4、協(xié)助校長(zhǎng)管理好學(xué)校財(cái)務(wù)工作。要根據(jù)學(xué)校的.工作計(jì)劃,組織做好經(jīng)費(fèi)的預(yù)算與決算、建立財(cái)務(wù)管理制度,貫徹勤儉辦學(xué)方針,反對(duì)和防止貪污浪費(fèi),使學(xué)校經(jīng)費(fèi)使用恰當(dāng),能發(fā)揮最佳作用。

  5、管理好學(xué)校食堂和學(xué)校集體宿舍。保證師生吃好、住好。

  6、搞好校容、校貌建設(shè),努力保證師生有良好的教與學(xué)的環(huán)境。

  7、經(jīng)常對(duì)后勤工作人員進(jìn)行思想教育,提高他們?yōu)榻虒W(xué)服務(wù)、為師生服務(wù)的思想認(rèn)識(shí),使他們不斷改善工作態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。

總務(wù)崗位職責(zé)9

  一、在主管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助總務(wù)處處長(zhǎng)做好食堂、充值室的行政管理工作。

  二、貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的相關(guān)政策、法規(guī);貫徹執(zhí)行學(xué)校的規(guī)章制度。

  三、負(fù)責(zé)食堂、衛(wèi)生所、充值室的文書、檔案管理,草擬上報(bào)文件、材料,發(fā)布通告、通知,以及上報(bào)的各類報(bào)表的初審工作;

  四、負(fù)責(zé)食堂、衛(wèi)生所、充值室的工作計(jì)劃和工作總結(jié);提出食堂、衛(wèi)生所、充值室的獎(jiǎng)懲建議。

  五、負(fù)責(zé)對(duì)食堂、衛(wèi)生所、充值室工作人員的.勞動(dòng)紀(jì)律、工作情況的檢查及考核、考評(píng)工作。

  六、負(fù)責(zé)伙管會(huì)的常規(guī)管理工作,定期搜集師生意見,并進(jìn)行歸納整理,及時(shí)工作匯報(bào)和與相關(guān)部門聯(lián)系、解決,以便進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量。

  七、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校食堂的監(jiān)管和合同履行。

  八、負(fù)責(zé)食堂、衛(wèi)生所、充值室業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的對(duì)外接待、聯(lián)系和業(yè)務(wù)辦理工作。

  九、負(fù)責(zé)食堂、衛(wèi)生所、充值室衛(wèi)生所的日常管理、公衛(wèi)管理等事務(wù)工作。

  十、負(fù)責(zé)食堂食品衛(wèi)生安全、用電、用水、用天然氣的安全監(jiān)督管理工作。

  十一、協(xié)助學(xué)院的安全衛(wèi)生檢查及其它各種相關(guān)檢查工作。

  十二、負(fù)責(zé)建立健全、修改、制定食堂、衛(wèi)生所、充值室的管理、業(yè)務(wù)工作制度。

  十三、負(fù)責(zé)并執(zhí)行充值室一卡通的信息安全和財(cái)經(jīng)紀(jì)律及安全。

  十四、負(fù)責(zé)新生體檢工作。

  十五、負(fù)責(zé)學(xué)校的接待用餐及對(duì)外培訓(xùn)用餐和食堂用餐的結(jié)算工作。

  十六、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生、食堂員工的食品衛(wèi)生安全知識(shí)的培訓(xùn)及宣傳。

  十七、負(fù)責(zé)“防艾”“預(yù)防結(jié)核病”等傳染病的衛(wèi)生安全知識(shí)的培訓(xùn)及宣傳工作。

  十八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

總務(wù)崗位職責(zé)10

  總務(wù)主任在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下組織總務(wù)處工作人員完成下述各項(xiàng)任務(wù):

  1.負(fù)責(zé)制定總務(wù)工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。

  2.做好財(cái)務(wù)管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,負(fù)責(zé)學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算、決算的編制和實(shí)施。

  3.負(fù)責(zé)教育、教學(xué)設(shè)備、用品的供應(yīng)、發(fā)放、維修和更新。

  4.負(fù)責(zé)學(xué)校校舍及設(shè)備的管理、維修。

  5.負(fù)責(zé)學(xué)校的財(cái)產(chǎn)保管、使用,負(fù)責(zé)車輛管理和安全。

  6.負(fù)責(zé)學(xué)校的水、電、衛(wèi)生、防暑、取暖和師生福利方面的工作。

  7.組織人員辦好食堂,搞好師生的.伙食供應(yīng),解決教職工后顧之憂。

  8.對(duì)學(xué)校進(jìn)行整體規(guī)劃,有計(jì)劃地對(duì)學(xué)校進(jìn)行綠化、美化,道路修整,改善學(xué)校的環(huán)境。

  9.負(fù)責(zé)對(duì)所屬人員的思想教育,樹立大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí),負(fù)責(zé)總務(wù)人員的業(yè)務(wù)進(jìn)修和技術(shù)培訓(xùn)工作。

  10.對(duì)總務(wù)人員的工作進(jìn)行考核和必要的調(diào)整。

  11.努力完成其他臨時(shí)性工作。

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