值班及交接班制度（通用20篇）
在不斷進步的社會中，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度是國家機關、社會團體、企事業(yè)單位，為了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執(zhí)行和各項工作的正常開展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導性與約束力的應用文。相信很多朋友都對擬定制度感到非�？鄲腊�，以下是小編收集整理的值班及交接班制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
值班及交接班制度 篇1
第一條 為及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)作業(yè)場所的不安全因素，有效地制止違章違紀現(xiàn)象，避免或減少各類事故的發(fā)生，保障生產(chǎn)安全，特建立安全值班制度。
第二條 基本生產(chǎn)車間、輔助生產(chǎn)性部門、分公司、公司等單位均應實行安全輪流值班制度。
第三條 安全值班應由單位安全生產(chǎn)領導小組成員輪流值日。
第四條 值班時，值班人應佩戴“安全值班員”標志，并認真履行其職責與權(quán)限。
第五條 安全值班員的職責與權(quán)限
�。ㄒ唬┲蛋鄦T在本單位生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域內(nèi)巡回檢查，處理生產(chǎn)現(xiàn)場存在的不安全、不衛(wèi)生、不文明因素，并將情況及時向領導匯報。工作中要堅持原則，大膽管理，做到“四勤”。即：“手勤”、“腿勤”、“眼勤”、“嘴勤’。
�。ǘ┴撠煂T工進行安全文明生產(chǎn)宣傳，教育員工嚴格遵守安全操作規(guī)程和各項安全規(guī)章制度。
�。ㄈ﹨f(xié)助車間、班組搞好有關安全活動及“日查”、“周查”、“月查”工作。對發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時填寫“事故隱患報告書”，并協(xié)助領導督促班組及有關人員落實整改措施，對單位解決不了的問題及時報公司。
（四）負責監(jiān)督檢查各項安全規(guī)章制度的執(zhí)行情況，有權(quán)制止各類違章違紀行為，對不聽勸阻或?qū)医滩桓恼�，按公司有關獎懲規(guī)定處罰。
（五）對因違章而造成事故的責任者，有權(quán)提出處理意見。
�。┰诎踩a(chǎn)受到嚴重威脅時，有權(quán)先令其停產(chǎn)，然后立即報告主管總經(jīng)理，安全管理部門及單位負責人。
�。ㄆ撸┌踩蛋鄦T應每天填寫值班記錄，周末做好交接班工作。
第六條 凡執(zhí)行“兩班制”和“三班制”的`生產(chǎn)班組和個人，都必須執(zhí)行交接班制度：
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1、接班負責人在開工前應與交班負責人共同檢查本班次所用各種機床或熱力設備運轉(zhuǎn)情況、電器設備有無故障和不安全之處。
2、同時檢查各工序所有技術資料、圖紙、“五品四數(shù)”、加工材料、工具是否齊全，現(xiàn)場是否整潔衛(wèi)生。
3、負責督促員工搞好交接班和日查工作。
4、交班負責人要在交接班簿上認真填寫當班情況，接班負責人如認為有必要時，亦應在交接班簿上記載清楚，然后雙方簽名。如交班中發(fā)現(xiàn)重要問題，應立即報告車間或值班人員處理。
（二）班組長交接
1、接班班組長在開工前應與交班班組長詳細檢查本班組所用各工序設備、電器運轉(zhuǎn)情況，但檢查前應注意是否有人在維修或操作。
2、負責查對本班組機床上的安全防護裝置和各道工序的產(chǎn)品數(shù)，刀卡量具是否齊全符合標準。
�。ㄈ┎僮魅藛T交接
1、接班人檢查本崗位機床運轉(zhuǎn)是否正常，有無故障和不安全之處，所需用的工具，量具是否良好，防護信號。保險裝置、電器是否靈敏可靠，易燃易爆物品是否進行了清理。
2、交班人應將當班設備運轉(zhuǎn)，刀卡量具、電器設備、產(chǎn)品數(shù)量，操作中發(fā)生的事故或故障、文明衛(wèi)生等情況，在交接班本上填寫清楚，向接班人做詳細交待，然后雙方簽名，如兩班操作人員不能當面交接時，則由交班人填寫交班記錄，接班人仔細查閱記錄。
3、對交接中所有的故障和問題，沒有排除解決和得到帶班負責人指令前，不得任意開工。
4、交班人因未交待清楚而使下班發(fā)生事故，應由上班交班、負責。接班人如疏忽大意，不詳細檢查而發(fā)生事故，則應由本人負責。
第七條 安全管理部門負責對各單位的安全值班工作和交接班制度執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，并負責向主管副總經(jīng)理匯報。
值班及交接班制度 篇2
一、交接班管理要求：
1、值班人員應按規(guī)定的值班方式值班和按規(guī)定的交接班時間進行交接班工作，有事或生病必須提前請假，并由班長安排好替班人員。
2、如接班人員未按時到達，交班人應堅守崗位，待接班人員到達，雙方辦理交接手續(xù)后方可離崗。
3、交接班工作必須做到交接兩清，交班人員按規(guī)定須詳細介紹當值進泥出渣、設備運行狀況，接班人員應認真聽取。
4、在處理事故時，不得進行交接班。交接班過程中發(fā)生事故時，應停止交接，并由交班人員負責處理。處理完畢或告一段落，方可進行交接。
5、認真檢查值班記錄的`填寫情況。
6、應認真檢查設備實際運行方式是否和監(jiān)控系統(tǒng)一致，核實設備運行方式有無變更及異常情況的處理經(jīng)過。
7、巡視和檢查運行設備有無缺陷、異常情況。
8、檢查各種記錄、技術資料、安全用具、消防器材、工具、儀表、備品備件、鑰匙及環(huán)境衛(wèi)生等項內(nèi)容。
9、核實上級領導指示的執(zhí)行情況。
10、接班人員對以上各項內(nèi)容進行檢查確認無問題，交接雙方在《值班日志》上簽字后，交接方可結(jié)束。
二、值班管理要求：
l、值班人員對廠區(qū)運行設備、設施定時巡查并做記錄。
2、每班次應及時對進料間、設備平臺進行清理，地面不得堆積雜渣。
3、值班期間發(fā)生的各類故障、事故或情況均應如實記錄備查。
4、值班期間發(fā)生的各類故障或事故，首先應及時采取相應的安全處理措施，其次在保護現(xiàn)場的同時，立即向班長和廠區(qū)負責人匯報情況。
5、值班人員在工作時間內(nèi)不得脫離崗位。
6、值班人員負責廠區(qū)的各種設施、設備的運行及維護管理。
7、值班人員嚴格執(zhí)行電氣設備運行規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行各類安全操作規(guī)程，確保人身、設備安全。
8、每月對設備進行一次全面細致的清掃、檢查，確保設備正常運行。
值班及交接班制度 篇3
醫(yī)師值班、交接班制度
一各科在非辦公時間及假日，須設有值班醫(yī)師，可根據(jù)科室的大小或床位的多少，單獨或聯(lián)合值班。
二值班醫(yī)師每日在下班前至科室，提前10分鐘接班，接受各級醫(yī)師交辦的醫(yī)療工作。
交接班時，應巡視病室，了解危重病員的情況，并做好床前認真交接。若交待不清或漏交由交班者負責；已交班后發(fā)生問題，由接班者負責。
三各科醫(yī)師在下班前應將危重病員的病情和處理事項記入交班本，并做好交班工作。
值班醫(yī)師對危重病員應作好病程記錄和醫(yī)療措施記錄。
四值班醫(yī)師負責各項臨時性醫(yī)療工作和病員臨時情況處理；對急診入院病員及時檢查填寫病歷，給予必要的醫(yī)療處置。
五值班醫(yī)師遇有疑難問題時，應請經(jīng)治醫(yī)師或上級醫(yī)師處理。
六值班醫(yī)師夜間必須在值班室留宿，不得擅自離開。護理人員邀請時應立即前往視診。如有事離開時，必須向值班護士說明去向。
七每日晨，值班醫(yī)師將情況重點向主治醫(yī)師或主任醫(yī)師報告，并向經(jīng)治醫(yī)師交清危重病員情況及留待處理的工作，并作好交班記錄。
住院藥房制度
一配方人員以認真負責的態(tài)度根據(jù)正式處方或領藥單發(fā)藥。
二配方人員要嚴格查對制度，有條不紊地配方，減少差錯，杜絕事故。處方一般不得涂改，否則需經(jīng)醫(yī)生在涂改處簽字。藥劑人員不得擅自修改處方。
三毒、麻、限制和貴特稀少藥品，每日應根據(jù)處方統(tǒng)計消耗數(shù)進行登記。
四每月盤存檢查有效期藥品的`使用，貯存情況，并于盤存后書面向科室負責人報告近期失效藥品種種及數(shù)量，請示處理，避免浪費。
五加強與各臨床科室的聯(lián)系，急需藥品及時與庫房，采購人員聯(lián)系，保證臨床治療，搶救需要。
六保持環(huán)境清潔整齊，每周一大掃除。
醫(yī)囑制度
一醫(yī)囑一般在上班后二小時內(nèi)開出，要求層次分明，內(nèi)容清楚。轉(zhuǎn)抄和整理必須準確，一般不得涂改。如須更改或撤銷時，應用紅筆填寫“取消”字樣并簽名。臨時醫(yī)囑應向護士交代清楚。醫(yī)囑要按時執(zhí)行。
開寫、執(zhí)行和取消醫(yī)囑必須簽名并注明時間。
二醫(yī)師寫出醫(yī)囑后，要復查一遍。護士對可疑醫(yī)囑，必須查清后方可執(zhí)行。
除搶救或手術中不得下達口頭醫(yī)囑，下達口頭醫(yī)囑，護士需復誦一遍，經(jīng)醫(yī)師查對藥物后執(zhí)行，醫(yī)師要及時補記醫(yī)囑。每項醫(yī)囑一般只能包含一個內(nèi)容。嚴禁不看病人開醫(yī)囑的草率作風。
三護士每班要查對醫(yī)囑，夜班查對當日醫(yī)囑，每周由護士長組織總查對一次。轉(zhuǎn)抄，整理醫(yī)囑后，需經(jīng)另一人查對，方可執(zhí)行。
四手術后和分娩后要停止術前和產(chǎn)前醫(yī)囑，重開醫(yī)囑，并分別轉(zhuǎn)抄于醫(yī)囑記錄單和各項執(zhí)行單上。
五凡需下一班執(zhí)行的臨時醫(yī)囑，要交代清楚，并在護士值班記錄上注明。
六醫(yī)師無醫(yī)囑時，護士一般不得給病員做對癥處理。但遇搶救危重病的緊急情況下，醫(yī)囑不在，護師可針對病情臨時給予必要處理，但應做好記錄并及時向經(jīng)治醫(yī)師報告。
值班及交接班制度 篇4
1、值班人必須嚴格執(zhí)行交接班制度，交接班必須在機房進行，按時交接班，在交接班時應交接以下內(nèi)容：
�、賯鬟_執(zhí)行領導指示事項；
�、谠O備運行情況；
�、郯踩�、正確的'設備運行記錄；
�、懿牧�、工具、配件有無增減；
�、莘阑鹌鞑挠袩o增減；
�、奁渌徽，F(xiàn)象。
2、交班人在下班前應打掃衛(wèi)生，整理好工具、材料等。
3、接班人接班時，要對所操作設備的各主要部位進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題要向交班人了解情況并及時處理好，如不能處理的要及時匯報相關領導。
4、接班人對室內(nèi)衛(wèi)生、工具、記錄本等要做好認真檢查和驗收。
5、接班人如不能按時接班時，交班人不得擅自離崗，并及時向有關領導匯報。
6、交、接雙方同意交接后，在交接班記錄上填寫交接結(jié)果并進行交接簽字，方可上崗和離崗。
值班及交接班制度 篇5
1）值班人員應按規(guī)定時間提前15分鐘到達工作崗位，進行交接班前工作檢查，如接班人未到，當班人員應堅守崗位。
2）交班：第一交設備，即設備運行狀況及發(fā)現(xiàn)的問題，并作清潔與保養(yǎng)；第二交使用工具；第三交場地，交班前需進行清洗工作：第四交值班記錄本。
3）接班：必須接交接班簿上的記錄，查看當天公告牌是否有特別任務及安排，核對設備狀況，必要時進行空車試運轉(zhuǎn)。對由于不清楚，隱患未查出而造成事故，由接班人員負責；如發(fā)現(xiàn)交班者未按交班要求交班，接班者有權(quán)拒絕接班，并報告班組或部門領導處理。
4）接班人員接班時必須檢查以下工作：
5）查看上一班運行記錄是否真實可靠，聽取上一班值班人員運行情況介紹，交接設備運行記錄表。
6）查看上一班巡檢記錄表，聽取上一班值班人員巡檢情況介紹，交接系統(tǒng)設備巡檢記錄表。
7）檢查所轄設備之運行情況是否良好，是否與運行記錄、巡檢記錄相符，如有不符，應記入備注欄，并應要求上一班值班人員簽字。
8）檢查儀表及公用工具是否有缺、損，是否清潔，并按原位整齊擺放，如有問題應要求上一班值班人員進行整理，如有丟失，應記入交接班記錄備注欄，并由上一班人員簽字。
9）查看交接班記錄中是否有上級領班及工程師發(fā)布之特別任務或安排，并在交接班記錄上簽字。
10）在下列情況時不得交班：
a）接班人員未到崗時，應通知上級領班或工程師，須在上級安排之接班人員到崗后方可進行交接班。
b）接班人員有醉酒現(xiàn)象或其他原因造成精神狀態(tài)不良時，應通知上級領班或工程師，須在上級安排之接班人員到崗后方可進行交接班。
c）所轄設備有故障，影響系統(tǒng)正常運行時，交班人員須加班與接班人員共同排除故障后，方可進行交接班，此時，接班人員必須協(xié)助交班人員排除故障。
d）交接班人員對所轄值班范圍之清潔衛(wèi)生未做清理時，接班人員應要求交班人員做好清潔工作后，方可進行交接班。
e）當發(fā)生事故正在處理時，禁止交接班，接班人員應配合當班人員工作，待事故處理完畢后方可進行交接班。
11）必須認真填寫交接班記錄，雙方認可后，共同在記錄上簽字。
12）值班人員必須有高度的責任心，須堅守崗位，不得擅自離崗、串崗。
13）值班人員隨時對設備、管線進行巡視檢修，提高設備完好率。每班必須按規(guī)定時間及范圍巡檢所轄設備，做到腿勤、眼尖、耳靈、手快、腦活，及時發(fā)現(xiàn)并處理設備隱患。
14）值班人員每天要認真填寫值班記錄、巡視檢查表及相關表格。
15）當工作需要離開崗位時，須向主管人員請示并告知去向，完畢后立即回到休息室，值班人員用餐時，必須輪換進行，在早、午、晚和夜餐時間所有運行機房應有人值班。
16）值班電話為工作電話，不得長時間占用電話聊天，不得打私人電話。上班時間內(nèi)不得喝酒、打牌、做與工作無關的一切活動。
17）須按計劃及工程師之安排做好設備日常保養(yǎng)和維修。如有較大故障，值班人員無力處理時，應立即報告上級領班或工程師。
18）當發(fā)生重大意外事故時（如火災等），要冷靜處理，即使向主管和保安部匯報。在保證人身安全的'前提下，盡力控制事態(tài)發(fā)展，爭取把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
19）值班人員須做好本崗的環(huán)境衛(wèi)生，清潔地面、窗臺、門窗、設備表面等所有產(chǎn)生積塵之處，隨時保持值班范圍內(nèi)之清潔衛(wèi)生。
20）值班xxx大廈內(nèi)嚴禁吸煙。
值班及交接班制度 篇6
一）礦調(diào)度值班及礦總值班
1、靈新煤礦調(diào)度值班（可兼礦總值班）由調(diào)度室副主任以上干部24小時值班。礦總值班每日安排三人即礦級領導一名、正科級及以上一名、職能科室副職一名。無故遲到、未到、未經(jīng)請示私自換班的.一次考核當班人200元。
2、礦調(diào)度值班人員每日早7：30主持每日早碰頭會，晚18：00監(jiān)督各基層單位值班人員簽到情況并協(xié)助礦總值班進行基層區(qū)隊干部值班查崗。礦總值班人員必須每日早8：00到調(diào)度室一樓會議室簽字接班（礦總值班記錄），晚20：00在調(diào)度室了解當日安全生產(chǎn)狀況，對安全生產(chǎn)出現(xiàn)的問題作出正確指示，次日早8：00前簽字交班。
3、礦總值班人員在外出或其他情況而不能值班時須電話通知礦調(diào)度室以便另行安排領導值班（或自行與其他人員調(diào)整值班并告知調(diào)度室）。
4、對礦級領導因故不能值班的，按照依次順延的原則進行通知值班并告知原因。
5、值班期間值班人員24小時駐礦，不得擅離。及時掌握礦井安全生產(chǎn)動態(tài)，了解現(xiàn)場生產(chǎn)情況，對全礦安全生活區(qū)、工業(yè)廣場、井下采面、掘進、運輸、通風、運轉(zhuǎn)等各方面全面負責。
6、將上級指示在最短時間內(nèi)傳達到各部門，組織檢查安全運行狀況。
7、對突發(fā)事件及時合理組織各相關部門進行緊急處理，對安全生產(chǎn)存在問題現(xiàn)場給予技術指導并聯(lián)系各專業(yè)人員對生產(chǎn)動態(tài)進行評估。
8、礦總值班嚴格執(zhí)行交接班制度，將本日安全生產(chǎn)狀況及存在問題向次日總值班人員交代清楚或?qū)斎杖V安全生產(chǎn)存在遺留問題交待處理。
9、不定時對各基層單位進行查崗。
10、指揮礦安全小分隊對各重要崗位進行突擊查崗。
二）基層單位值班
1、基層單位每月28日前將下月值班表報礦調(diào)度室。否則每次罰款20元。
2、基層單位值班人員每日早8：00前到調(diào)度室翻值班牌，下午18：00至18：30到調(diào)度室簽到。一次不翻牌、不簽到考核20元。
3、值班人員在值班期間及時掌握、指揮、協(xié)調(diào)本單位（井下）生產(chǎn)，即時向調(diào)度室匯報本單位生產(chǎn)情況。
4、值班期間值班人員24小時駐礦，不得擅離。做到隨叫隨到。在接到集中通知后15分鐘內(nèi)必須到達指定地點。
值班及交接班制度 篇7
護士值班與交接班制度：
1、病房護士實行三班輪流值班，值班人員應嚴格遵照醫(yī)囑和護士長安排，按各種職責堅守崗位，進行各項護理工作。
2、交班前，護士長應檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況和危重病人的病情記錄，重點巡視危重病人、新病人和手術病人，并按排護理工作。
3、接班人員要提前上崗，當面清點器械藥品，并做好登記工作。
4、晨間交接班時由夜班考試，大網(wǎng)站收集護士重點報告危重病人、新病人、手術病人的病情以及護理有關的`事項。
5、要求各班進行床頭交接班，對新入、大手術后有特殊處理、病情危重和長期臥床病人，要詳細交接，注意口腔、皮膚及周身情況。
6、值班者于交班前清理辦公室、治療室衛(wèi)生和整理
值班及交接班制度 篇8
為確保學校財產(chǎn)的安全，消除安全隱患，實行日常、節(jié)假日教師值班制度。
一、工作職責：
1、值班教師不定時地對校園進行巡查，重點檢查學生電腦室、多媒體教室、等重點部位，同時也要對教室、門窗、校門安全情況進行巡視。
2、如遇重大的'突發(fā)事件，應在第一時間報告學校領導，并與公安機關取得聯(lián)系。
3、如實填寫《教師值班日志》并簽字。
二、值班紀律：
1、嚴格遵守值班時間，按時到崗，不遲到不早退，不得空崗；通訊工具必須保持暢通；
2、有事不能到崗要及時向帶班領導說明情況，并自己同其他教師調(diào)換好，確保學校24小時有人值班；不得私自找校外人員代班。值班期間，不得在崗位上做和值班無關的事情，不得擅自離開工作崗位。
3、禁止值班人員私留外人住宿、聚餐、酗酒或從事其它活動，做到文明值班。
4、值班人員要注意發(fā)現(xiàn)安全隱患，避免各類事故的發(fā)生。
5、如遇突發(fā)事件或不安全事故，要及時向領導匯報，不得延誤時限。
6、值班教師因擅自離崗、玩忽職守等造成重大事故，要追究責任。
7、師生信函要及時通知相關人員；外來人員一律做好出入登記；禁止機動車輛進入校園。
8、交接班必須做好交接班手續(xù)，交接班時，未完成的任務及時向接班人交代清楚。
三、值班人員、交接班時間、地點
1、值班人員：夜間男教師輪換；白天女教師輪換。
2、交接班時間：
夜間：7：00——7：30
白天：7：30——7：00
3、值班地點：白天在教導處；夜間在器材室。
四、本制度從20xx年1月1日執(zhí)行。
值班及交接班制度 篇9
一、建立校園安全值班制度
中心小學每周安排一名領導帶班，各完小若干名教職工值班，加強校園安全保衛(wèi)，妥善處置校園和師生突發(fā)性事件，及時辦理上級安排的工作。
二、工作職責
1、值班教師不定時地對校園進行巡查，重點檢查學生電腦室、多媒體教室、等重點部位，同時也要對教室、門窗、校門安全情況進行巡視。
2、如遇重大的突發(fā)事件，應在第一時間報告學校領導，并與公安機關取得聯(lián)系。
3、如實填寫《教師值班日志》并簽字。
三、值班紀律
1、嚴格遵守值班時間，按時到崗，不遲到不早退，不得空崗；通訊工具必須保持暢通；
2、有事不能到崗要及時向帶班領導說明情況，并自己同其他教師調(diào)換好，確保學校24小時有人值班；不得私自找校外人員代班。值班期間，不得在崗位上做和值班無關的事情，不得擅自離開工作崗位。
3、禁止值班人員私留外人住宿、聚餐、酗酒或從事其它活動，做到文明值班。
4、值班人員要注意發(fā)現(xiàn)安全隱患，避免各類事故的發(fā)生。
5、如遇突發(fā)事件或不安全事故，要及時向領導匯報，不得延誤時限。
6、值班教師因擅自離崗、玩忽職守等造成重大事故，要追究責任。
7、師生信函要及時通知相關人員；外來人員一律做好出入登記；禁止機動車輛進入校園。
8、交接班必須做好交接班手續(xù)，交接班時，未完成的任務及時向接班人交代清楚。
9、加強節(jié)假日、重要慶典日、政治敏感時期及日常夜間值班力量，增加巡查檢查次數(shù)，嚴防各類針對師生和學校的不法侵害事件發(fā)生。
四、值周教師交接制度
1、交接時間為每個星期的`星期日14：30以前。
2、交接內(nèi)容為上周的值班記錄、值班所需物件、重要事項。
五、學生上下學交接制度
1、每學期開學，學校和家長都要簽訂安全接送學生責任狀，并印發(fā)家長告知書，告訴家長接送學生的地點，時間，要求家長在規(guī)定時間，地點，把學生接回家。
2、要求家長在規(guī)定的放學時間，在學校大門口親自把自己家的孩子接回家，早晨上學家長要護送到學校。
3、每天放學，班主任要學生送給門衛(wèi)，履行交接手續(xù)，門衛(wèi)送出大門口，交給家長。
值班及交接班制度 篇10
一、值班醫(yī)師準入資格：具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格并在我院注冊的執(zhí)業(yè)醫(yī)師（包括注冊的碩士、博士研究生）或具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格經(jīng)科室業(yè)務考核合格的進修醫(yī)師。
二、臨床科室實行24小時值班，值班人數(shù)可根據(jù)科室大小、床位多少由科室自行決定，可酌情增設二線值班。
三、各級值班人員必須24小時在崗，不得擅離職守，不得隨意找人替班，特殊情況須經(jīng)科主任批準并安排好工作后方可調(diào)換。值班人員必須在值班室住宿，護理人員呼叫時應立即前往診視病員，各級值班人員參與院內(nèi)會診或手術時，必須向科室留守值班人員或值班護士說明去向并保持通訊暢通，否則，因離崗造成的一切后果自負。
四、科室不得對各級值班醫(yī)師安排與其職責無關的工作，如遇特殊情況需抽調(diào)值班醫(yī)師做其他工作，須安排合適的醫(yī)師頂替其工作。
五、值班醫(yī)師應認真履行崗位職責，負責各項臨時醫(yī)療工作和病人的臨時處理，對急診入院病員及時檢查，書寫病歷并給予必要的`醫(yī)療處理。如病人需搶救時，搶救結(jié)束后，值班醫(yī)生應按“搶救記錄”格式，在病程記錄中認真書寫搶救記錄。二線值班醫(yī)師應作好指導并親自參加危重病人搶救處置。
六、值班醫(yī)師在值班期間遇有疑難問題應及時請示上級醫(yī)師，認真執(zhí)行上級醫(yī)師的指示，必要時應逐級請示，并將執(zhí)行情況如實記錄在病歷中。
七、值班醫(yī)師每日在管床醫(yī)師下班前，接受各級醫(yī)師交辦的工作，交班時交接班醫(yī)師應巡視病室，了解危重病員情況，做好床前一對一交班。
八、管床醫(yī)師在下班前應將需值班醫(yī)師處理的有關事宜按科室交接班本要求記入科室交班本，值班醫(yī)師接班時應認真查看交班本并簽字。
九、值班醫(yī)師應重點巡視新病人、危重病人、手術病人及手術后三天之內(nèi)的病人，處理病人后，應將處理情況記入該病人的病程記錄中，并在次日清晨交班時進行交班。特殊情況必須向上級醫(yī)師報告，同時向管床醫(yī)師交清危重病員情況及尚待處理的工作。
十、接班醫(yī)師應提前15分鐘到崗，因特殊原因不能準時接班者，應及時與交班醫(yī)師聯(lián)系，交班醫(yī)師必須堅守崗位，不得在接班醫(yī)師未接班前離崗。
十一、科室每日晨8：00集體交接班，病房工作人員必須準時參加，由值班人員報告病區(qū)病員流動情況和新入院、危重、手術前后及特殊檢查的病員病情變化及尚待處理的工作，危重病員應進行床旁交班。
醫(yī)務處
20xx年4月20日
值班及交接班制度 篇11
1、值班人員必須堅守工作崗位，履行職責，保證診療、護理工作不間斷的安全進行。
2、值班人員要掌握病人的病情，按時完成各項治療、護理工作；要嚴密觀察危重病人；負責接受新入院病人；檢查指導護理員的工作。
3、值班人員要做好病區(qū)管理工作、遇有重大問題，要及時向護士長及上級請示報告。
4、嚴格遵守工作時間，不得私自換班、替班、遲到、早退。值班護士確需離開崗位時，必須向護士長報告，并由護士長指定人員代替后方可離開。
5、每班必須按時交接班，接班者提前15分鐘進入科室，閱讀交班報告及醫(yī)囑本，在接班者未明確交班內(nèi)容之前，交班者不得離開崗位。
6、每天早晨集體交接班一次，由各護理單元的護士長主持，全體在班人員參加，值班人員報告病人流動情況和新入院、危重、手術前后、特殊檢查等病人的病情變化，護士長講評工作、布置當天的工作。交接班一般不超過15分鐘。
7、交班者對特殊檢查、病情及規(guī)定交接的搶救、毒、麻、限劇藥品、器械必須當面交接清楚，并為下一班作好充分的準備，接班者若有疑問，需及時詢問、清查。交班后，因交接不清，當查不查而引發(fā)的問題由接班者負責。因工作責任心不強，該交不交而發(fā)生的問題由交班者負責。
8、嚴格執(zhí)行交班檢查制度，做到四看、五查、一巡視。
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一看：醫(yī)囑是否已錄入，是否執(zhí)行無誤，有無留待執(zhí)行的醫(yī)囑；
二看：病區(qū)報告全天病人流動情況，新入、危重、手術及有特殊變化病人的重點病情，各班次所給予的醫(yī)療處理及護理措施等是否記錄正確，有無遺漏；
三看：體溫監(jiān)測本是否按要求測體溫，有無高熱或突然發(fā)熱病人；
四看：各項護理記錄是否準確，出入量記錄是否準確，有無遺漏或錯誤。
�、谖宀椋�
一查：新入院病人的'初步處理是否妥當，病情有特殊變化者是否已及時處理；
二查：手術病人準備是否完善，各種須帶去手術室的物品是否齊全；
三査：危、重、癱病人是否按時翻身，床鋪是否平整、無碎屑、病人有無褥瘡；
四查：大小便失禁病人是否妥當，皮膚、衣被是否清潔干燥；
五查：大手術后病人創(chuàng)口有無滲血，敷料是否完整、是否排氣排尿、引流管是否通暢。各項處置是否妥善、及時、齊全。
�、垡谎惨暎�
對危重、大手術及病情有特殊變化的病人，交接班人員應共同巡視，進行床旁交接。除病情巡視外，接班者還需了解病區(qū)病人是否全部在床，不在床位病人的去向，注意病區(qū)環(huán)境安全。
9、進修護士或?qū)嵙曌o士書寫交班報告時，帶教護士或護士長負責修改并簽名。
值班及交接班制度 篇12
1、病區(qū)值班需有一、二線和三線值班人員。一線值班人員為取得醫(yī)師資格的住院醫(yī)師，二線值班人員為主治醫(yī)師、低年資副主任醫(yī)師，三線值班人員為科主任、主任醫(yī)師或高年資副主任醫(yī)師。進修醫(yī)師值班時應在本院醫(yī)師指導下進行醫(yī)療工作。
2、病區(qū)均實行２4小時值班制。值班醫(yī)師應按時接班，聽取交班醫(yī)師關于值班情況的介紹，接受交班醫(yī)師交辦的醫(yī)療工作。
3 、值班醫(yī)師負責病區(qū)各項臨時性醫(yī)療工作和患者臨時情況的處理，并作好急、危、重患者病情觀察及醫(yī)療措施的記錄。一線值班人員在診療活動中遇到困難或疑問時應及時請示二線值班醫(yī)師，二線值班醫(yī)師應及時指導處理。二線值班醫(yī)師不能解決的困難，應請三線值班醫(yī)師指導處理。遇有需經(jīng)治醫(yī)師協(xié)同處理的.特殊問題時，經(jīng)治醫(yī)師必須積極配合。遇有需要行政領導解決的問題時，應及時報告醫(yī)院總值班或醫(yī)療服務部。
4、一線值班醫(yī)師夜間必須在值班室留宿，不得擅自離開工作崗位，遇到需要處理的情況時應立即前往診治。如有急診搶救、會診等（限院內(nèi)）需要離開病區(qū)時，必須向值班護士說明去向及聯(lián)系方法。二線、三線值班醫(yī)師可住家中，但須保持通訊通暢，接到請求電話時應立即前往。
5、值班醫(yī)師不能“一崗雙責”，如既值班又坐門診、做手術等，急診手術除外。但在病區(qū)有急診處理事項時，應由備班醫(yī)師進行及時處理。值班醫(yī)師在進行手術及其它急診處理事項時，科室內(nèi)必須通知二線醫(yī)師頂替值班
6、對于急、危、重病患者，必須做好床前交接班。值班醫(yī)師應將急、危、重患者的病情和所有應處理事項，向接班醫(yī)師交待清楚，雙方進行責任交接班簽字，并注明日期和時間。
7、每日晨會交班，值班醫(yī)師應將重點患者情況向病區(qū)醫(yī)護人員報告，并向主管醫(yī)師告知危重患者情況及尚待處理的問題；其余時間交班，值班醫(yī)師向接班醫(yī)師報告以上問題，雙方進行責任交接班簽字，并注明日期和時間。
8、交(接)班記錄應簡明介紹患者病情演變、重要檢查結(jié)果、目前主要病情及診療中的注意事項，同時要寫明上級醫(yī)師或自己未完成的診療計劃。
9、新入院病人、危重病人、手術病人、科內(nèi)有特殊表現(xiàn)及處理的病人必須交接班并登記在交接班記錄本上。
10、交(接)班記錄必須有交班醫(yī)師和接班醫(yī)師同時簽名。
值班及交接班制度 篇13
1、值班人必須嚴格執(zhí)行交接班制度，交接班必須在機房進行，按時交接班，在交接班時應交接以下內(nèi)容：
�、賯鬟_執(zhí)行領導指示事項；
�、谠O備運行情況；
�、郯踩�、正確的設備運行記錄；
�、懿牧�、工具、配件有無增減；
�、莘阑鹌鞑挠袩o增減；
�、奁渌徽，F(xiàn)象。
2、交班人在下班前應打掃衛(wèi)生，整理好工具、材料等。
3、接班人接班時，要對所操作設備的.各主要部位進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題要向交班人了解情況并及時處理好，如不能處理的要及時匯報相關領導。
4、接班人對室內(nèi)衛(wèi)生、工具、記錄本等要做好認真檢查和驗收。
5、接班人如不能按時接班時，交班人不得擅自離崗，并及時向有關領導匯報。
6、交、接雙方同意交接后，在交接班記錄上填寫交接結(jié)果并進行交接簽字，方可上崗和離崗。
值班及交接班制度 篇14
文件名稱：夜班值班人員規(guī)定級別：三級
執(zhí)行日期：20xx年4月1日
一、目的：保證賣場夜間安全。
二、適用范圍：夜班值班人員。
三、培訓范圍：夜班值班人員。
四、具體內(nèi)容：
�。ㄒ唬┲蛋嗳藛T于晚上20：:00—次日早上8:00為夜班值班時間，上崗后不得吸煙、酗酒、離崗、串崗。
�。ǘ┥蠉徍髾z查各樓層衛(wèi)生，及各樓層、各辦公室是否有滯留人員，檢查各樓層的.電、門、窗是否關好，未關閉的關閉做記錄。（并拍照作為檢查記錄追蹤證據(jù)）
（三）監(jiān)督夜班人員檢查賣場、防止偷盜事件發(fā)生。
�。ㄋ模z查鍋爐運行情況，并作記錄。
�。ㄎ澹┮归g值班負責人負責監(jiān)管安保部、物業(yè)部夜班人員履行崗位職責，監(jiān)督相關人員檢查好樓層的安防、門窗、水電氣的檢查，檢查各系統(tǒng)是否正常，如發(fā)現(xiàn)異常情況應及時上報并作出相應的處理，處理后做記錄。
（六）如發(fā)現(xiàn)夜間有人要進出，應問清對方的來意，并作記錄，如與公司無關人員嚴禁進入。
�。ㄆ撸┮归g值班人員如有事外出，需提前向公司人力資源部請假，公司總經(jīng)理審批，并安排其他人員值夜班。
�。ò耍┮归g值班人員需要每兩個小時到三樓辦公室處的人臉考勤機進行刷卡，作為夜間值班巡更依據(jù)，少打卡一次罰款100元/次。
20:00—22:00
22:00—24:00
�。ň牛┮拱嘀蛋嗳藛T需要在08:00分到崗，并與安保部夜班人員一共開例會，次日早上需要與安保部經(jīng)理/隊長做好交接班工作，將異常工作及時和安保部交接。
�。ㄊ┮拱嗉影嗳藛T要求：
1、晚間20:00之后禁止任何人員進入商場樓內(nèi)，信息部、客服部當班人員可工作至晚上20:30。
值班及交接班制度 篇15
為保證我校教育教學各項工作的正常開展，創(chuàng)建安全、文明、和諧、有序的校園環(huán)境，經(jīng)行政會研究決定制定本制度：
一、組織領導
1.值班人員由行政領導和保安隊成員組成。
2.政教處負責值班人員的安排，編制值班表，并對值班情況進行監(jiān)督檢查。
3.實行行政領導輪流值班制度，寒暑假期間全部由行政領導輪流值班。
二、值班時間
1.周日至周六由行政領導和值班人員輪流值班，值班時間為每天上午7:00—次日早上7:00。
2.實行24小時值班制度，值班期間不得離崗，需完成交接班后方可結(jié)束值班工作。
3.寒暑假期間值班實行24小時值班制，值班人員不得擅自離崗、脫崗。
4.值班人員在值班期間因病因事不能參加值班的，請?zhí)崆白孕姓{(diào)整并向政教處或校長室報備。
三、值班工作人員的職責和紀律
1.值班人員務必高度負責，按時到崗，認真做好校園巡查并做好值班記錄，按要求交接班，如發(fā)現(xiàn)脫崗者、不能按時接班者、因工作失誤遲報、漏報、瞞報重要信息的，學校將按照有關規(guī)定嚴肅處理。
2.值班人員值班期間不準在辦公區(qū)域從事各類娛樂活動或做其他與值班無關的事務。
3.值班人員應確保固定值班電話處于良好的待機狀態(tài)，不得隨意占用，值班期間值班人員的手機應保證24小時開機。
4.值班人員應記錄處理重要公務來電，并做好相關記錄，并針對來電內(nèi)容及時通知相關部門領導，如遇緊急情況可直接聯(lián)系政教處或校長室。
5.值班期間如遇上級檢查、抽查、暗訪等，值班人員應及時上報政教處或校長室，并做好接待和值班匯報，不得借故推諉。
6.值班期間應及時處理學校內(nèi)部的值班管理工作，提高服務意識，增強關愛學生責任心和義務感，及時妥善處理好各類突發(fā)情況和問題；如遇到緊急重大事項，應立即向政教處或校長室匯報，請求指示,并及時處理，將事態(tài)控制到最小。
7.加強校園巡查工作，尤其是加強夜間巡查，密切注意學校內(nèi)部的'安全情況，尤其要對風險領域進行檢查和監(jiān)督，加強防火、防盜及自然災害的防范意識，提高警惕性。
四、其他
1.值班地點設在學校保安隊辦公室，值班室保持24小時開放。值班電話。
2.值班人員應保持防護器材的安全以及辦公室環(huán)境整潔。
政教處
2021年9月1日
值班及交接班制度 篇16
為進一步加強人防機關“準軍事化庭院保安工作的管理，規(guī)范其行為，明確其職責，特制定本值班制度。
一、值班期間，保安值班人員應增強責任心，嚴格遵守勞動紀律，不得無故脫崗、漏崗、擅離職守，不得在崗時睡覺、辦私事，不準酗酒，否則發(fā)生事故應追究當班人的直接責任，不得在值班室內(nèi)進行與工作無關的其他娛樂活動。
二、保安值班人員對進出大院的.車輛和人員出入情況要做好登記、檢查制度，確保內(nèi)部安全，管好車輛的進出、�？浚_保車輛停放有序。
三、在節(jié)假日及下班期間，保安值班人員必須逐樓層進行檢查，確認無事后，方可關門落鎖;要勤巡邏勤檢查，加強夜晚巡邏，禁止閑雜人員進入院內(nèi)，遇有特殊情況要及時處理和報告，確保安全。
節(jié)假日、雙休日期間以及工作日下班后，對外來車輛進行嚴格限制，禁止外單位車輛進入過夜停放。
四、保安值班人員值班時按規(guī)定著裝，做到儀表端莊，衣帽整齊，標志齊全。
五、保安值班人員要及時做好郵局報刊、信件收、分、登記手續(xù)，貴重物品要妥善保管及時轉(zhuǎn)交。
值班及交接班制度 篇17
一、校領導帶班制度
學校領導實行值班制度是加強學校教育教學工作的重要措施之一，有利于學校領導深入實際，及時了解情況，搞好信息反饋，從而加強學校的正常秩序的管理。具體制度如下：
1、學校領導實行每周一至周日輪流值日制度和節(jié)假日帶班制度。
2、值班領導全天候、全面負責學校當天各項日常管理，具體包括：每天早7：50前到校檢查當天校容校貌，師生及值班人員教師到崗到位情況，督促值班中層人員做好當天的各項工作。
3、值班要求24小時堅守崗位，履行值班職責。若有特殊情況不能值班須與其他校領導置換代替。學校對學校領導值班情況進行一月一小結(jié)，每學期進行匯總，作為考核獎懲學校領導履行職責的依據(jù)之一。
二、中層干部及班主任值班制度：
中層干部及班主任值班是其工作范圍內(nèi)應盡的職責，應嚴格遵守值班紀律、履行值班職責。
值班工作由學校制定并統(tǒng)一安排時間表。按照值班表，每天值班時間為上午8：00至次日上午8：00;每日上午7：50——8：00在政教處交接班。
值班職責為：
1、必須恪盡職守，及時到位，堅守崗位;值班時應全權(quán)統(tǒng)領和處理學校內(nèi)部的值班管理工作，提高以人為本的意識，增強關愛師生員工的責任心和義務感，及時妥善處理好各類突發(fā)情況和問題;如遇到緊急重大事項的發(fā)生，應立即向?qū)W校帶班領導匯報，請求指示，并及時處理，將事態(tài)控制到最小。
2、應加強校園巡視工作，密切注意學校內(nèi)部的安全情況，尤其要對要害部位的檢查和監(jiān)督，加強防火、防盜及自然災害的防范意識，提高警惕性。在學校領導帶領下，協(xié)同政教處理校園內(nèi)當天發(fā)生的偶發(fā)事件;維護校園內(nèi)當天正常的教育教學秩序，督查門衛(wèi)值班情況;巡視校園內(nèi)學生課間紀律情況及早讀、課間操、眼保健操、晚自習、午休晚睡及一日三餐就餐情況;上午、下午、晚上放學時監(jiān)查并維護學生離校秩序;放學、就餐時中層領導在校門口、學校帶班領導及班主任在餐廳維持秩序。
3、夜間值班中層領導及班主任負責學生宿舍，學校領導負責校園、教學樓及辦公樓。
4、中層領導要認真填寫值班日志。
5、值班人員應確保固定值班電話處于良好的待機狀態(tài)，不得隨意占用，值班時間段內(nèi)，值班人員的手機應保證24小時開機。
6、值班人員如遇特殊原因，不能到崗，應由相應人員替班，不得空班;當班人員必須認真填寫值班記錄，真實反饋當班情況，如遇特殊情況，應向接班人員講明情況，以便更好地處理問題。
三、班級值日制度
各班按照本班實際情況，規(guī)范制定各班的`值日制度，具體值班人員由各班班主任指定本班班干部，并落實到位，具體制度如下：
1、各班值日干部須認真做好值日記錄，當天值日班干部須將當天情況及記錄一并交至班主任。確定的值日制度不得隨意更改，值日班干部必須嚴格執(zhí)行交、接班制度，如實做好值日記錄。
2、輪值人員如確實不能到崗，應事先向班主任請假更換之日人員，經(jīng)批準后，報政教處備案。值日班干部有權(quán)阻止無關人員進入本班級，但須注意言談舉止，穿戴整齊(包括不穿背心、拖鞋)，不得大聲喧嘩。
3、值日班干部熱情、積極主動解決力所能及的.問題，若遇重大問題須及時向老師匯報。
學校值班制度
第一條為保障辦公室正常工作秩序和安全，特制定本制度。
第二條公假、寒暑假值班是行政人員必須履行的義務，原則上應按正常上班同等對待。如遇突發(fā)事件或其它特殊情況需要值班時，可由辦公室主任根據(jù)學校的統(tǒng)一部署臨時進行安排。
第三條值班人員工作職責
(一)接聽電話，接收傳真。重要電話要作好記錄，并問明來電單位、來電人姓名。重要電話和傳真要及時向領導匯報，并負責追蹤該事項的辦理過程。
(二)簽收機要文件并進行登記。及時通知收件部門領取，未能發(fā)出的要存入保險柜。如有急件要件，應及時向有關領導匯報，由領導提出處理意見后，值班人員應負責對該件的辦理過程進行追蹤。對不能按期處理的事項，要及時向領導請示。
(三)負責領取辦公室及校領導的報刊、雜志，并及時分發(fā)和處理。
(四)負責黨委及辦公室印章的管理、開具介紹信，并對印章、介紹信的使用進行登記。
(五)負責接待來訪的領導和有關人員。
(六)做好交接班的有關工作，包括印章、介紹信的交接，重要事項及未完成工作的交代等。
(七)負責其它與值班有關的事宜。
第四條注意事項
(一)遵守值班紀律，有事須先向辦公室主任或副主任履行請假手續(xù)。不得無故遲到或提前離開崗位。
(二)值班過程中，必須做到謹慎細致，反應迅速，熱情周到，有禮有節(jié)，自覺維護“窗口”形象，盡量避免遺漏和失誤。
(三)值班電話:xxxxxxxx
值班及交接班制度 篇18
為切實加強委系統(tǒng)值班工作，提高突發(fā)事件應急處置能力，確保政令暢通，促進社會穩(wěn)定，更好地為大同經(jīng)濟社會建設服務，依據(jù)《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》、《山西省突發(fā)事件應對條例》、《大同市政府工作值班細則》等法規(guī)，結(jié)合本委系統(tǒng)實際，特制定委應急值班管理制度。
一、值班方式
�。ㄒ唬⿲嵭蓄I導帶班制。領導帶班分日常帶班和節(jié)假日期間帶班。日常帶班，帶班領導位于本地，通訊聯(lián)絡暢通；節(jié)假日期間帶班，帶班領導應在崗帶班。
�。ǘ⿲嵭性诰幦�、在職人員值班制。值班崗位必須配備單位在編、在職人員，不得安排臨時聘用人員、離退休人員值班。
�。ㄈ⿲嵭�24小時值班制。本機關及委屬單位、行管企業(yè)實行24小時值班工作，確保與市政府、相關部門和本系統(tǒng)聯(lián)絡通暢。
二、值班人員職責
�。ㄒ唬┏袚粘�24小時應急值守工作；
（二）維護并保持上下左右間的通信聯(lián)絡暢通；
�。ㄈ┴撠熃邮蘸吞庌k各類預警和突發(fā)事件信息；
�。ㄋ模┤嬲莆毡締挝恢卮笄闆r，及時辦理緊急事項，負責下達領導指示；
�。ㄎ澹┏修k《值班要情》、《值班信息》的編輯、報送。協(xié)調(diào)督促領導批示、指示的落實等工作；
（六）督導檢查值班當日下級值班工作；
�。ㄆ撸┦占碣Y料，填寫《值班日志》；
�。ò耍┍３种蛋嗍噎h(huán)境整潔。
三、值班工作制度
�。ㄒ唬┲蛋嘤涗浿贫�。值班工作實行全程“痕跡化”管理。委統(tǒng)一制作規(guī)范的《值班日志》本，值班員應將值班期間發(fā)生的事項和處置情況完整地記錄在《值班日志》上。值班記錄要字跡工整，要素齊全，詳略得當。對突發(fā)公共事件的應對處置，應嚴格按事件信息的時間順序（精確到分鐘）詳細記錄處置過程。
（二）來電接聽制度。值班人員應認真接聽值班期間的來電，文明應答，詳細記錄。值班員接電后，首先應根據(jù)接聽的內(nèi)容核對和研判結(jié)論，認真整理《電話記錄》，然后按程序報告處理；基層單位及群眾來電，有明確依據(jù)的可直接答復，敏感問題經(jīng)請示領導后按指示要求答復，必要時可幫助聯(lián)系處理；對于群眾反映的求助類、投訴咨詢類等問題，應引導至“12345”政府服務熱線或視情幫助聯(lián)系有關屬地政府、部門妥善處理，并記錄處理過程和結(jié)果。
�。ㄈ┙唤影嘀贫�。交接班要在值班室進行，接班人員須提前到崗，交班事項應在每班《值班日志》中明確，并由交接班雙方簽字確認。
�。ㄋ模┍Ｃ苤贫�。值班人員要嚴格遵守各項保密規(guī)定，不得向無關人員透露涉密信息。使用電話、傳真和計算機網(wǎng)絡傳遞有關信息和批示文件，要區(qū)分明件和密件，密來密往，嚴禁明密混用。
�。ㄎ澹┰O備使用管理制度。值班人員應熟練掌握各種辦公設備，加強維護管理，確保設備處于良好的`工作狀態(tài)，保證信息傳遞暢通。
四、信息報告和處置
�。ㄒ唬┮话阃话l(fā)公共事件。當事件發(fā)生在委直屬單位時，委機關要在事發(fā)后2小時內(nèi)上報至市人民政府。
�。ǘ┹^大以上突發(fā)公共事件。較大以上和暫時無法判明等級的突發(fā)事件發(fā)生后，委機關應在1小時內(nèi)將有關信息上報到市人民政府，情況緊急時可先電話報告，隨后15分鐘內(nèi)上報書面信息。
�。ㄈ┲卮�、特別重大突發(fā)公共事件。重大、特別重大突發(fā)事件或事件本身比較敏感或發(fā)生在敏感地區(qū)、敏感時間、或可能演化為特別重大、重大突發(fā)公共事件的信息報送，要在第一時間向市政府報告，情況緊急時可越級報告，越級報告的同時必須報告上一級人民政府。
�。ㄋ模┦∫陨项I導關于應對處置突發(fā)事件的指示、批示必須快速響應。對省領導的指示批示回應時限為12小時，對國務院領導作出的指示、批示或國務院督辦事項，必須24小時內(nèi)作出回應。
�。ㄎ澹⿲_到一般以上事件級別或遇到敏感事項的單位需向上直報的相關信息，在向委機關報告時，要與委機關認真搞好溝通協(xié)調(diào)，必須在向省以上報告的同時向市政府報告，防止信息“倒灌”。
�。┥蠄笮畔⒁藴适录l(fā)生的時間、地點、信息來源、事件起因、造成后果（傷亡人數(shù)、損失程度、影響范圍等）、基本過程、發(fā)展趨勢（有無次生衍生災害）、處置情況、需要上級機關協(xié)調(diào)的相關事項等。確保要素齊全、事實清楚、文字精練、格式規(guī)范。
�。ㄆ撸┲蛋鄦T接到突發(fā)事件信息后，首先應快速核實情況、認真進行研判，必要時進行會商，然后按照突發(fā)事件性質(zhì)和領導日常工作分工，提出擬辦意見，在第一時間以電話、短信、書面報告等方式報告主要領導和相關領導。有關領導作出批示后，突發(fā)事件信息按時限要求報告上級機關，同時向下傳達領導指示，督促做好突發(fā)事件應對工作。
�。ò耍┲蛋鄦T要密切跟蹤突發(fā)事件應對處置進展情況，多渠道搜集信息，作出新的研判結(jié)論，及時向領導反饋信息、提出建議。領導對突發(fā)事件信息作出批示后，值班人員要在第一時間傳達落實，根據(jù)領導的指示精神協(xié)調(diào)各相關部門和單位有效開展處置工作。相關單位須迅速處置并書面回復。
�。ň牛┩话l(fā)事件應對工作完成后，值班室要認真總結(jié)分析信息報送工作得失，好的加以運用，不好的加以改正，對影響處置效率的作出處理。相關資料要整理歸檔保存。
值班及交接班制度 篇19
為進一步加強法院安全保衛(wèi)工作，確保辦公、辦案的順利進行，維護法院審判、辦公場所的良好秩序，確保人員及財產(chǎn)安全。根據(jù)人民法院安全保衛(wèi)工作相關規(guī)定，結(jié)合本院實際，特制定本制度。
一、加強門衛(wèi)管理
�。�1）安全防范采取人防和技防相結(jié)合的辦法，門衛(wèi)值班人員實行24小時值班制，遇有突發(fā)事件及時報告，及時啟動處置預案。
�。�2）加強人員出入管理。法院大門上下班時間段正常開啟，上班后關閉，同時開啟安檢門。所有出入人員通過安檢門進出。
�。�3）值班人員負責對外來人員進行登記工作，嚴格執(zhí)行身份識別儀實名登記制度，對案件當事人未攜帶身份證的，原則上不能進入，特殊情況經(jīng)法警大隊負責人及院領導同意后方可進入，訴訟當事人一律不能進入辦公區(qū)域，由各業(yè)務庭室在一樓接待室進行接待。
�。�4）對于因公或親（朋）友來訪人員，原則上必須身份證實名登記，如未攜帶身份證的應與被訪干警聯(lián)系，得到被訪干警認可后，在登記簿上如實登記來訪者的姓名、性別、工作單位、身份證號碼、進入時間等方可進入，離開時要登記離開時間。
�。�5）值班人員必須嚴格做到逢進必檢，對進入審判和辦公區(qū)域的人員嚴格檢查，對人員和隨身攜帶物品進行安檢，安檢完畢后，訴訟當事人及旁聽人員物品一律存放儲物柜內(nèi)。如有攜帶危險物品及管制刀具的一律收繳，并及時上報法警大隊登記。
�。�6）值班人員工作期間須按規(guī)定著裝,做到認真負責，堅守崗位，不得擅自離崗、脫崗、竄崗，值班室電話在工作期間一律不得用于與工作無關的`事項。
�。�7）對來訪人員無理取鬧，擾亂審判、辦公秩序的，在勸阻無效后，應當及時向法警大隊負責人報告，視情形采取措施，必要時向110報警。
�。�8）國家法定節(jié)假日的值班安排，由辦公室負責。值班人員應堅守崗位，不得擅自離崗。
二、加強物品進出管理
非本單位工作人員從辦公樓內(nèi)運出任何物資、設備等，門衛(wèi)值班員必須進行盤問，并及時報告院辦公室或法警大隊。未經(jīng)許可一律不得放行。
三、法院基建工程、裝修、設備維修（用電、用火）等項目由辦公室和門衛(wèi)對施工單位負責監(jiān)督，做好相應的安全防范工作。
本規(guī)定從生效之日起實施。
值班及交接班制度 篇20
為確保春節(jié)期間公司財產(chǎn)安全，現(xiàn)對春節(jié)期間的值班工作做以下規(guī)定：
一、春節(jié)期間公司安排值班小組24小時不間斷值班；
二、值班人員應做好值班記錄，以保持值班工作完整性、連續(xù)性。
三、值班人員在值班期間必須堅守工作崗位，不得私自讓他人替崗，嚴禁飲酒。因特殊情況需短時間要外出時，必須保證公司內(nèi)有人值班，禁止與本公司無關人員進入內(nèi)公司。
四、值班人員負責值班期間的安全衛(wèi)生檢查及工廠內(nèi)外協(xié)調(diào)事宜，確保公司財產(chǎn)的安全。
五、值班人員必須保證手機暢通及門衛(wèi)電話值守，發(fā)現(xiàn)問題能夠處理的必須及時處理，不能處理的要在最短時間內(nèi)報告上級領導，并做好現(xiàn)場應急處理措施的.組織和落實。
六、值班人員要重點做好公司重點防火要害部位、物資、無人上班區(qū)域檢查。特別是配電房，辦公大樓及生產(chǎn)車間要經(jīng)常巡查，有無可疑情況。以確保財產(chǎn)安全。
七、節(jié)日期間，外人進入公司，值班門衛(wèi)聯(lián)系值班領導后確認是否入內(nèi)，否則一律不得入內(nèi)。
八、對檢查中發(fā)現(xiàn)的長流水、長明燈等浪費現(xiàn)象，要及時及時解決并報告相關領導，。
九、對違反值班制度的值班人員，公司將視情節(jié)予以處罰并追究相關人員責任。
十、發(fā)生問題時應同時做好兩件事：
1、報警（110）
2、及時報告領導，保護好現(xiàn)場。
十一、公司領導將用電話或其他方式進行抽查，要保持門衛(wèi)電話機旁有人。
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