市場部運(yùn)營崗位職責(zé)

　　在我們平凡的日常里，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？下面是小編精心整理的市場部運(yùn)營崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

市場部運(yùn)營崗位職責(zé)1

　　OTC市場部經(jīng)理 遼源譽(yù)隆亞東藥業(yè)有限責(zé)任公司 遼源譽(yù)隆亞東藥業(yè)有限責(zé)任公司，譽(yù)隆亞東，譽(yù)隆亞東藥業(yè)，遼源譽(yù)隆亞東藥業(yè)，譽(yù)隆 崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品線的銷售和市場規(guī)劃、市場推廣策略及市場行動計(jì)劃，協(xié)調(diào)市場部和各區(qū)域落實(shí)該行動計(jì)劃；

　　2、組織各類宣傳資料、產(chǎn)品資料和培訓(xùn)資料，及時(shí)對銷售人員和相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售技巧培訓(xùn)；

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)產(chǎn)品線的'市場推廣活動；

　　4、與各區(qū)域負(fù)責(zé)人協(xié)商并制。

　　任職要求：

　　1、3年以上OTC產(chǎn)品銷售管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉OTC銷售業(yè)務(wù)流程及市場規(guī)劃；

　　2、具備市場開發(fā)、銷售管理等實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉當(dāng)?shù)豋TC終端藥店及商業(yè)渠道，具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系；

　　4、良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；

　　5、較強(qiáng)的責(zé)任感，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

市場部運(yùn)營崗位職責(zé)2

　　市場部運(yùn)營崗位職責(zé)

　　崗位職責(zé):

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定年度的市場規(guī)劃和策略。

　　2、全面履行市場部各項(xiàng)職能，組織落實(shí)各項(xiàng)工作項(xiàng)目。

　　3、組織市場調(diào)研工作，收集市場同行業(yè)信息進(jìn)行分析預(yù)測，制定本地長期、中期、短期市場推廣計(jì)劃。并隨時(shí)根據(jù)市場變化提出有效的對策;

　　4、根據(jù)公司年度市場工作目標(biāo)，制定和執(zhí)行公司產(chǎn)品和服務(wù)的市場計(jì)劃，包括市場研究、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、新產(chǎn)品上市、定價(jià)、促銷活動、廣告宣傳和銷售績效監(jiān)督等工作，并負(fù)責(zé)其策劃、執(zhí)行及評估

　　5、根據(jù)公司政策協(xié)議、銷售計(jì)劃和預(yù)算結(jié)構(gòu)，建立和發(fā)展客戶，與銷售人員、客戶服務(wù)部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求;

　　6、負(fù)責(zé)制定各類新業(yè)務(wù)銷售、市場和售后計(jì)劃、程序和方式，提高公司形象和保持客戶的忠誠度;

　　7、維護(hù)廣告、媒體、合作機(jī)構(gòu)等市場資源，能夠充分拓展本地推廣渠道

　　8、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的'管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估

　　任職資格:

　　1、市場營銷、廣告、傳播或相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷者優(yōu)先。

　　2、熟悉行業(yè)及市場動態(tài)，具備豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡(luò)資源;

　　3、市場觸覺靈敏，有較好的商業(yè)定位能力，對商業(yè)項(xiàng)目的定位、規(guī)劃、營銷、等具有實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

　　4、較強(qiáng)的公關(guān)能力、客群管理能力，能獨(dú)立進(jìn)行招商評估及洽談;

　　5、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力，應(yīng)變能力及談判能力強(qiáng);

　　6、具備很強(qiáng)的策劃能力，文案功底，熟悉各類媒體動作方式，有大型市場活動推廣經(jīng)驗(yàn);

　　7、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。

市場部運(yùn)營崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1、根據(jù)公司的運(yùn)營戰(zhàn)略,針對平臺產(chǎn)品自身特點(diǎn)以及市場狀況制定產(chǎn)品運(yùn)營規(guī)劃、戰(zhàn)略、布局并實(shí)施,制定平臺的營銷策略;

　　2、推動各項(xiàng)運(yùn)營業(yè)務(wù)發(fā)展,通過對用戶體驗(yàn)和業(yè)務(wù)的分析,提升運(yùn)營效益;落實(shí)并監(jiān)控各項(xiàng)策略的實(shí)施,并及時(shí)向公司管理層匯報(bào);負(fù)責(zé)運(yùn)營管理培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)管理及人才梯隊(duì)建設(shè);

　　3、負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)平臺的運(yùn)營(網(wǎng)站、微信公眾號、app)、平臺的市場推廣、渠道建設(shè)和客戶服務(wù)的整體策略及計(jì)劃的制定和實(shí)施;對產(chǎn)品細(xì)分市場進(jìn)行定位,根據(jù)可行的'營銷方案、競爭分析、風(fēng)險(xiǎn)評估和替代方案等進(jìn)行實(shí)施,并根據(jù)市場的變化隨時(shí)進(jìn)行調(diào)整、優(yōu)化;

　　4、組織產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)分析和市場狀況分析,根據(jù)分析結(jié)果指導(dǎo)運(yùn)營策略制定和實(shí)施;行業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品尤其是競爭性產(chǎn)品的監(jiān)測;

　　5、協(xié)助建立和完善互聯(lián)網(wǎng)平臺線上產(chǎn)品營銷機(jī)制,形成高效、穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)營銷模式。

　　任職要求:

　　1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)金融運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

　　2、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析與處理能力,能梳理精煉用戶運(yùn)營的核心數(shù)據(jù)并反饋;

　　3、有較強(qiáng)的流量渠道、推廣渠道開拓能力,主動挖掘各類推廣渠道,并與渠道建立合作關(guān)系;

　　4、對用戶需求敏感,有同理心,善于從數(shù)據(jù)和用戶反饋中挖掘需求;

　　5、有互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營推廣經(jīng)驗(yàn),對運(yùn)營體系、推廣體系、用戶體系有清晰的邏輯認(rèn)識與理解。薪酬福利:我們提供富有市場競爭力的薪酬標(biāo)準(zhǔn)和激勵(lì)方案,同時(shí)給予員工多種福利政策。

　　公司福利:

　　1、五天七小時(shí)制;

　　2、入職即購買五險(xiǎn)一金;

　　3、節(jié)日福利:端午、中秋、元旦、周年慶、年會等為員工準(zhǔn)備節(jié)日大紅包;

　　4、生日紅包及生日會;

　　5、帶薪年假;

　　6、每年組織兩次全體員工旅游;

　　7、每年年終將給予正式員工年終獎獎勵(lì)。

市場部運(yùn)營崗位職責(zé)4

　　市場部經(jīng)理/主管 北京盛世永安資產(chǎn)管理有限公司 北京盛世永安資產(chǎn)管理有限公司,盛世永安 工作內(nèi)容:

　　1、負(fù)責(zé)市場部內(nèi)部管理工作;

　　2、具體負(fù)責(zé)企業(yè)品牌的推廣及宣傳;

　　3、負(fù)責(zé)營銷推廣活動的`組織與管理工作,并對活動效果進(jìn)行評估并落地;

　　4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部活動的組織管理,定期設(shè)計(jì)開展客戶活動;

　　6做好市場部其他工作。

　　任職要求:

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

　　2、具有活動策劃及實(shí)施的實(shí)操經(jīng)驗(yàn),且接觸高端活動者優(yōu)先;

　　3、可進(jìn)行活動主持者優(yōu)先;

　　4、有較強(qiáng)的主動意愿,能夠提出創(chuàng)意并推動活動落地 ;

　　5、有金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

市場部運(yùn)營崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)國內(nèi)外媒體中英文稿件的編輯發(fā)布;

　　2、負(fù)責(zé)活動/創(chuàng)意的策劃及實(shí)施,收集能引起用戶共鳴的'相關(guān)內(nèi)容;

　　3、拓展維系行業(yè)核心媒體、自媒體關(guān)系,制定媒體關(guān)系維護(hù)計(jì)劃;

　　4、輿情監(jiān)控,發(fā)掘潛在危機(jī)并能進(jìn)行及時(shí)處理。

　　任職資格:

　　1、三年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、專業(yè)不限,新聞等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,本科及以上學(xué)歷;

　　3、能接受開源社區(qū)運(yùn)作方式;

　　4、有媒體/互聯(lián)網(wǎng)推廣從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　5、快速發(fā)現(xiàn)事物本質(zhì)的能力,善于獨(dú)立思考,溝通能力強(qiáng);

　　6、團(tuán)隊(duì)合作意識及創(chuàng)新能力強(qiáng),有責(zé)任感,能承受較大的工作壓力;

　　7、有區(qū)塊鏈行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或?qū)�區(qū)塊鏈有強(qiáng)烈意愿的優(yōu)先;

　　8、英文口語聽力流利的優(yōu)先;

　　9、有專業(yè)寫手經(jīng)歷的優(yōu)先。

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