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ad主管崗位職責(zé)
在充滿活力,日益開放的今天,接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰?以下是小編精心整理的ad主管崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。
ad主管崗位職責(zé)1
職位描述:
我主要的任務(wù):
我依據(jù)內(nèi)部客戶的需求、產(chǎn)品配送周期及產(chǎn)品庫存水平來組織安排供應(yīng)商的生產(chǎn)。
我主要的職責(zé):
1我分析生產(chǎn)需求,計算并優(yōu)化原材料的采購量。
2我管理并降低庫存成本。
3我管理并優(yōu)化生產(chǎn)產(chǎn)能。
4我根據(jù)產(chǎn)品季節(jié)性以及實(shí)時需求調(diào)整生產(chǎn)供應(yīng)。
5我跟蹤采購訂單直至配送完成。
6我管理供應(yīng)商,幫助他們提高供應(yīng)鏈管理的績效和技能。
7我擁有充分的自主權(quán)。
任職資格:
我的.資格:
1充滿活力和正能量,熱愛運(yùn)動。
2對數(shù)字敏感,具有良好的邏輯思考和分析問題的能力。
3求真務(wù)實(shí),喜歡在現(xiàn)場工作。
4擁有良好的組織及溝通能力。
5具有團(tuán)隊合作精神,及優(yōu)秀的學(xué)習(xí)熱情和能力。
6抗壓性強(qiáng),愿意接受挑戰(zhàn)及頻繁出差,樂意接受不同城市的工作機(jī)會。
7有精益生產(chǎn)知識背景更優(yōu)。
8中英文流利
我的福利:
個性化的培訓(xùn)及人個發(fā)展計劃。
根據(jù)個人能力和意愿可以嘗挑戰(zhàn)公司內(nèi)部不同的工作崗位。
有機(jī)會在不同國家或城市工作。
可以加入各類運(yùn)動俱樂部,參與和體驗(yàn)各項(xiàng)不同的運(yùn)動。
基于責(zé)任和績效的靈活辦公時間。
每年可享受12—20天的公司年假。
額外的商業(yè)醫(yī)療保險。
迪卡儂門店折扣。
ad主管崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)建立和完善公司各項(xiàng)管理制度,人事管理權(quán)限與工作流程,組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督制度和流程的落實(shí);
2、全面負(fù)責(zé)綜合部部門事宜(包括績效、培訓(xùn)、薪酬、招聘、后勤管理等);
3、全面監(jiān)督和考核其他部門工作的'管理,制定、落實(shí)和實(shí)行,完善與管理制度配套和相關(guān)的表格和手續(xù);
4、年度財務(wù)預(yù)算編列及成本控制;
5、各類政府項(xiàng)目申報;
6、活動的策劃、組織和協(xié)調(diào)工作
7、協(xié)助公司醫(yī)療器械產(chǎn)品的注冊和體考審核
ad主管崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)新產(chǎn)品量產(chǎn)前的全部工業(yè)化導(dǎo)入步驟(塑膠類產(chǎn)品)
與產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊一起合作,參與新產(chǎn)品可行性評估并主導(dǎo)生產(chǎn)端解決方案的落實(shí)
與工廠的研發(fā)和項(xiàng)目團(tuán)隊合作,就工業(yè)化過程遇到的問題進(jìn)行有效改善,使量產(chǎn)順利進(jìn)行
主導(dǎo)和跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,確保新項(xiàng)目按質(zhì)按量按時交付,并輸出有效管理文件
幫助工廠提高工業(yè)化導(dǎo)入的自主能力
將好的實(shí)踐變成標(biāo)準(zhǔn)和流程
任職資格:
理工科背景,本科及以上學(xué)歷,英語可作工作語言
兩年以上新產(chǎn)品導(dǎo)入及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),了解產(chǎn)品開發(fā)流程,熟知注塑/吹塑類產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝者優(yōu)先
活力、有激情;對新技術(shù)充滿熱情,熱愛創(chuàng)新
喜歡去現(xiàn)場解決問題
有好奇心,開放的.心態(tài)
客戶導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向
有持續(xù)改善的理念
較強(qiáng)團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,較強(qiáng)的溝通影響能力
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